Conciliazione dei tempi di vita e di lavoro

1. Conciliazione dei
tempi di vita e di
lavoro

2. Caratteristiche
Possibilità, per lavoratrici e
lavoratori, di accedere a
misure di conciliazione tra
vita professionale e vita
privata
Misura
sperimentale
prevista dal
decreto legislativo
80/2015

3. Datori di
lavoro
destinatari
Datori di lavoro che
sottoscriveranno e
depositeranno
contratti collettivi
aziendali
Prevedendo l'introduzione di misure di
conciliazione tra vita professionale e vita privata
innovative e migliorative rispetto a quanto già
previsto dai C.c.n.l.di riferimento o dalle
disposizioni vigenti

4. Benefici
Sgravi contributivi a favore
dei datori di lavoro che
sottoscriveranno e
depositeranno contratti
collettivi aziendali
Periodo di
validità
Ai contratti collettivi aziendali
sottoscritti e depositati a
decorrere dal 1° gennaio 2017
fino al 31 agosto 2018
Entrata in vigore
Dopo la registrazione della Corte dei
Conti