Dokumen ini membahas teori organisasi, menjelaskan konsep dasar organisasi sebagai wadah kerja sama dalam mengelola sumber daya untuk mencapai tujuan. Terdapat pembahasan mengenai ciri-ciri dan unsur-unsur organisasi, serta berbagai teori organisasi, mulai dari klasik hingga modern. Kesimpulan dan saran juga diungkapkan di akhir dokumen.

1. TEORI ORGANISASI UMUM
2KA09
Ary Setiawan (11112185)
Desi Ismia (11112888)
Ihsan Nur Azis (13112564)
Julianto Rahmadi (13112990)
M. Fariz Habibie (14112943)
M. Taqqiyudin (15112113)
Prodeo Setiawan Pasharibu (15112722)
Qonita Hilyatullah (15112805)
Raden Dhimas Bima (15112839)
Yesie Oktaviani (17112810)

2. BAB I. PENDAHULUAN



Latar Belakang
Tujuan
Rumusan Masalah

3. BAB II. LANDASAN TEORI
Organisasi pada dasarnya merupakan suatu
wadah atau tempat di mana orang-orang dapat
berkumpul dan saling bekerja sama untuk
mengolah suatu sumber daya yang ada
sehingga bisa dimanfaatkan dengan seefektif
dan seefisien mungkin untuk mencapai tujuan
tertentu yang telah ditetapkan.

4. BAB III. PEMBAHASAN

Ciri-ciri Organisasi

Unsur-unsur Organisasi:
- Atasan dan Bawahan
- Visi, Missi, dan Wewenang
- Struktur, Formalitas, dan Sumber Energi

Teori Organisasi :
- Teori Organisasi Klasik (Teori Tradisional)
- Teori Neo Klasik (Teori Hubungan atau Manusiawi)
- Teori organisai modern

5. BAB IV. KESIMPULAN DAN
SARAN


Kesimpulan
Saran