SlideShare a Scribd company logo
1 of 7
автор-разработчик
Вздорова Людмила
Павловна
Председатель РО ВМОО
«РССО» и РРО ООО «ВСС»
Плавающий статус
высшего профессионального
образовательного учреждения
Название проекта Тип
ресурсов
Особое
Плавающий статус высшего
профессионального образовательного
учреждения
+
1.Не понижается эффективность
образовательных учреждений путём
присоединения неэффективных.
2.Появляется стимул к модернизации
учебного процесса у преподавателей и
студентов.
Сложность:
• Выработка механизма внедрения
данной системы
• Закрепление и изменение статуса
студентов, преподавателей
Ключевое пространство:
1. Снижается напряженность в
обществе(забастовки, митинги,
пикетирование в ВУЗе) . Имеющие
отличную успеваемость переводятся в
эффективные образовательные
учреждения по профилю(средства на их
обучения получаются на выходе из
оптимизации или реорганизации).
2. Обучающиеся имеющие
неудовлетворительные результаты
переводятся на курсы с последующим
направлением на работу.
Команда:
Министерство образования и науки РФ;
Профсоюзы;
Тренды:
• развитие конкурентоспособности
образования
• учить и работать на результат
• изменение ландшафта
образовательного дизайна
• системный подход к образовательной
модели
Админ.
ресурс
(подписи,
согласова
ния)
Корни :
низкое качество образования
1. образовательное учреждение имеет признаки
неэффективности, связанные со спецификой его
деятельности».
2. «образовательное учреждение является
неэффективным и нуждается в оптимизации
деятельности».
3. «образовательное учреждение является
неэффективным и нуждается в реорганизации».
4. «учреждения, в отношении которых не
достигнуты согласованные решения по
результатам работы рабочих групп».
«Черный список» неэффективных государственных
высших учебных заведений был разделён на четыре
списка(критерии оценки эффективности могут быть
изменены):
2-неэффективность и оптимизация процесса- переход
статуса на 1 единицу (на графике №1.Например,
федеральный университет оптимизируется в
университеты)
3-реорганизация- снижение статуса на 2 единицы в
группе(на графике№2 например, университет
реорганизуется в институт), на 1 если происходит «выход»
из группы учреждений высшего профессионального
образования в группу среднего профессионального
образования (на графике№2. например, институт в
колледж)
Предлагается изменить меры для 2 и 3
группы неэффективности:
Учреждения высшего профессионального образования
Федеральный университет
Университет
Академия
1.
2.
3.
4.
2)неэффективность и оптимизация процесса- переход статуса на 1
единицу (см.на графике) График№1
Институт
1
ед.
1.
2.
3.
4.
3)реорганизация- снижение статуса на 2 единицы в группе, на 1
если происходит «выход» (см.на графике) График №2
2 единицы
1 единица
2-ой шаг: слияние профессионального
образования в единую образовательную
систему.
Учреждения начального профессионального образования
Учреждения среднего профессионального образования
Оптимизация-1 единица, реорганизация-2 единицы

More Related Content

Viewers also liked (13)

Wristband presentation
Wristband presentationWristband presentation
Wristband presentation
 
здоровье молодежи 2.0
здоровье молодежи 2.0здоровье молодежи 2.0
здоровье молодежи 2.0
 
#foresighttripcontest здоровье молодежи 2030
#foresighttripcontest здоровье молодежи 2030#foresighttripcontest здоровье молодежи 2030
#foresighttripcontest здоровье молодежи 2030
 
#здоровье
#здоровье#здоровье
#здоровье
 
антивзятка 2.0
антивзятка 2.0антивзятка 2.0
антивзятка 2.0
 
Final presentationweekend
Final presentationweekendFinal presentationweekend
Final presentationweekend
 
#foresighttripcontest #ффлот флэшмоб
#foresighttripcontest #ффлот флэшмоб#foresighttripcontest #ффлот флэшмоб
#foresighttripcontest #ффлот флэшмоб
 
открытое правосудие
открытое правосудиеоткрытое правосудие
открытое правосудие
 
Экономический человек
Экономический человекЭкономический человек
Экономический человек
 
экологический паспорт
экологический паспортэкологический паспорт
экологический паспорт
 
Presentation bb
Presentation bbPresentation bb
Presentation bb
 
WRITING EDITING PUBLISHING: A MEMOIR
WRITING  EDITING  PUBLISHING: A MEMOIRWRITING  EDITING  PUBLISHING: A MEMOIR
WRITING EDITING PUBLISHING: A MEMOIR
 
Y1 s1 critskills-grouppresentation-natalieluketoby
Y1 s1 critskills-grouppresentation-natalieluketobyY1 s1 critskills-grouppresentation-natalieluketoby
Y1 s1 critskills-grouppresentation-natalieluketoby
 

Similar to Плавающий статус образовательных учреждений

форм оценивание
форм оцениваниеформ оценивание
форм оцениваниеIrinaSalkova
 
Преемственность на всех этапах обучения как условие формирование комфортной о...
Преемственность на всех этапах обучения как условие формирование комфортной о...Преемственность на всех этапах обучения как условие формирование комфортной о...
Преемственность на всех этапах обучения как условие формирование комфортной о...Наталья Лемешевская
 
выводы по стегограмме 13.09.2007
выводы по стегограмме 13.09.2007выводы по стегограмме 13.09.2007
выводы по стегограмме 13.09.2007Рома Алексеев
 
Артезианская СОШ1:фгос
Артезианская СОШ1:фгосАртезианская СОШ1:фгос
Артезианская СОШ1:фгосau-elista
 
школа самоопределения 2
школа самоопределения 2школа самоопределения 2
школа самоопределения 2s-palych
 
развитие проф. компетенции педагога
развитие проф. компетенции педагогаразвитие проф. компетенции педагога
развитие проф. компетенции педагогаOlga Krivchenko
 
развитие проф. компетенции педагога
развитие проф. компетенции педагогаразвитие проф. компетенции педагога
развитие проф. компетенции педагогаOlga Krivchenko
 
развитие проф. компетенции педагога
развитие проф. компетенции педагогаразвитие проф. компетенции педагога
развитие проф. компетенции педагогаnata086550
 
строим новую школу
строим новую школустроим новую школу
строим новую школуAndy Newman
 
развитие профессиональной компетентности педагогических кадров
развитие профессиональной компетентности педагогических кадровразвитие профессиональной компетентности педагогических кадров
развитие профессиональной компетентности педагогических кадровchanna1971
 
кит3 оценивание
кит3 оцениваниекит3 оценивание
кит3 оцениваниеNastyuha-k
 
кит3 оценивание
кит3 оцениваниекит3 оценивание
кит3 оцениваниеDeruysheva
 

Similar to Плавающий статус образовательных учреждений (20)

Центр образовательного консалтинга и аудита
Центр образовательного консалтинга и аудитаЦентр образовательного консалтинга и аудита
Центр образовательного консалтинга и аудита
 
ФГОС ООО – актуальные проблемы реализации
ФГОС ООО – актуальные проблемы реализацииФГОС ООО – актуальные проблемы реализации
ФГОС ООО – актуальные проблемы реализации
 
форм оценивание
форм оцениваниеформ оценивание
форм оценивание
 
Преемственность на всех этапах обучения как условие формирование комфортной о...
Преемственность на всех этапах обучения как условие формирование комфортной о...Преемственность на всех этапах обучения как условие формирование комфортной о...
Преемственность на всех этапах обучения как условие формирование комфортной о...
 
выводы по стегограмме 13.09.2007
выводы по стегограмме 13.09.2007выводы по стегограмме 13.09.2007
выводы по стегограмме 13.09.2007
 
Артезианская СОШ1:фгос
Артезианская СОШ1:фгосАртезианская СОШ1:фгос
Артезианская СОШ1:фгос
 
школа самоопределения 2
школа самоопределения 2школа самоопределения 2
школа самоопределения 2
 
развитие проф. компетенции педагога
развитие проф. компетенции педагогаразвитие проф. компетенции педагога
развитие проф. компетенции педагога
 
развитие проф. компетенции педагога
развитие проф. компетенции педагогаразвитие проф. компетенции педагога
развитие проф. компетенции педагога
 
развитие проф. компетенции педагога
развитие проф. компетенции педагогаразвитие проф. компетенции педагога
развитие проф. компетенции педагога
 
строим новую школу
строим новую школустроим новую школу
строим новую школу
 
Образование в лицее 1553
Образование в лицее 1553Образование в лицее 1553
Образование в лицее 1553
 
trans
transtrans
trans
 
Высшая школа сегодня
Высшая школа сегодняВысшая школа сегодня
Высшая школа сегодня
 
развитие профессиональной компетентности педагогических кадров
развитие профессиональной компетентности педагогических кадровразвитие профессиональной компетентности педагогических кадров
развитие профессиональной компетентности педагогических кадров
 
обоснование нирм
обоснование нирмобоснование нирм
обоснование нирм
 
обоснование нирм
обоснование нирмобоснование нирм
обоснование нирм
 
01 модели школ
01 модели школ01 модели школ
01 модели школ
 
кит3 оценивание
кит3 оцениваниекит3 оценивание
кит3 оценивание
 
кит3 оценивание
кит3 оцениваниекит3 оценивание
кит3 оценивание
 

Плавающий статус образовательных учреждений

  • 1. автор-разработчик Вздорова Людмила Павловна Председатель РО ВМОО «РССО» и РРО ООО «ВСС» Плавающий статус высшего профессионального образовательного учреждения
  • 2. Название проекта Тип ресурсов Особое Плавающий статус высшего профессионального образовательного учреждения + 1.Не понижается эффективность образовательных учреждений путём присоединения неэффективных. 2.Появляется стимул к модернизации учебного процесса у преподавателей и студентов. Сложность: • Выработка механизма внедрения данной системы • Закрепление и изменение статуса студентов, преподавателей Ключевое пространство: 1. Снижается напряженность в обществе(забастовки, митинги, пикетирование в ВУЗе) . Имеющие отличную успеваемость переводятся в эффективные образовательные учреждения по профилю(средства на их обучения получаются на выходе из оптимизации или реорганизации). 2. Обучающиеся имеющие неудовлетворительные результаты переводятся на курсы с последующим направлением на работу. Команда: Министерство образования и науки РФ; Профсоюзы; Тренды: • развитие конкурентоспособности образования • учить и работать на результат • изменение ландшафта образовательного дизайна • системный подход к образовательной модели Админ. ресурс (подписи, согласова ния) Корни : низкое качество образования
  • 3. 1. образовательное учреждение имеет признаки неэффективности, связанные со спецификой его деятельности». 2. «образовательное учреждение является неэффективным и нуждается в оптимизации деятельности». 3. «образовательное учреждение является неэффективным и нуждается в реорганизации». 4. «учреждения, в отношении которых не достигнуты согласованные решения по результатам работы рабочих групп». «Черный список» неэффективных государственных высших учебных заведений был разделён на четыре списка(критерии оценки эффективности могут быть изменены):
  • 4. 2-неэффективность и оптимизация процесса- переход статуса на 1 единицу (на графике №1.Например, федеральный университет оптимизируется в университеты) 3-реорганизация- снижение статуса на 2 единицы в группе(на графике№2 например, университет реорганизуется в институт), на 1 если происходит «выход» из группы учреждений высшего профессионального образования в группу среднего профессионального образования (на графике№2. например, институт в колледж) Предлагается изменить меры для 2 и 3 группы неэффективности:
  • 5. Учреждения высшего профессионального образования Федеральный университет Университет Академия 1. 2. 3. 4. 2)неэффективность и оптимизация процесса- переход статуса на 1 единицу (см.на графике) График№1 Институт 1 ед.
  • 6. 1. 2. 3. 4. 3)реорганизация- снижение статуса на 2 единицы в группе, на 1 если происходит «выход» (см.на графике) График №2 2 единицы 1 единица
  • 7. 2-ой шаг: слияние профессионального образования в единую образовательную систему. Учреждения начального профессионального образования Учреждения среднего профессионального образования Оптимизация-1 единица, реорганизация-2 единицы