SlideShare a Scribd company logo
Waar toe leidt Pepe?
Waarom Pepe? Zeven jaar geleden werd ik opnieuw “geboren”.  	Ik kreeg de kans om manager te worden en een managementscan leerde me dat ik nog meer kon dan ik dacht.  	Dit was mijn grote kans met één ‘maar’. “Als ik manager mag zijn, wat hebben anderen eraan?”
Wie is Pepe als leider? Mijn visie heeft mij veel succes en plezier gegeven en daarom deel ik dit graag met anderen. In mijn (verkoop)ervaringen heb ik geleerd dat oprechte aandacht altijd goed is voor de relatie. Stel jezelf daarbij dienstbaar op en dan betaald dat zich altijd terug in een deal, een goede beoordeling of  een fijne samenwerking. Maar om mijn “geloof” beter over te brengen heb ik geleerd om eerst te begrijpen, zodat ik begrepen kon worden. Als manager heb ik mogen ervaren waarom medewerkers doen wat ze doen en als je vertrouwen geeft dat je ook vertrouwen krijgt. Dit allemaal heeft ervoor gezorgd dat ik een leider mag zijn.  Als leider geef ik dus aandacht en vertrouwen, want  dan groeit er iets moois.
Pepe’s Visie en Ambitie  Nu zeven jaar verder ben ik gegroeid; door praktijk ervaringen, door kennis vergaring en door te delen met anderen. Nu ben ik zover dat ik dit op een hoger niveau wil delen.  	Organisaties zijn continu bezig om hun business te verbeteren en hun mensen mee te krijgen in de groei van het bedrijf. Daarvoor heb je leiders nodig die kunnen inspireren. Deze MBA zal mij helpen om organisaties te laten zien hoe visies en strategieën zich vertalen naar resultaten.
Waar toe leidt Pepe?  	 Het is dus geen toeval dat ik deze vraag weer stel;  ”Waar toe leid ik?”  Met visie en vertrouwen inspireer graag mensen om  hun passie in een organisatie te brengen, zodat  mensen floreren, teams excelleren en  organisaties groeien.

More Related Content

What's hot

Wat betekend gelukkig zijn...
Wat betekend gelukkig zijn...Wat betekend gelukkig zijn...
Wat betekend gelukkig zijn...EQ Academy
 
Wat kan Veerle met Brio voor jou betekenen?
Wat kan Veerle met Brio voor jou betekenen? Wat kan Veerle met Brio voor jou betekenen?
Wat kan Veerle met Brio voor jou betekenen? Veerle Meurs
 
Essentie Van Leiderschap
Essentie Van LeiderschapEssentie Van Leiderschap
Essentie Van Leiderschap
Ronvanschaik
 
Waartoe Leid Ik voor FD Career Challenge 2010
Waartoe Leid Ik voor FD Career Challenge 2010Waartoe Leid Ik voor FD Career Challenge 2010
Waartoe Leid Ik voor FD Career Challenge 2010
MartijnV
 
Management Coaching & Counseling voor Leiderschap van Nu
Management Coaching & Counseling voor Leiderschap van NuManagement Coaching & Counseling voor Leiderschap van Nu
Management Coaching & Counseling voor Leiderschap van Nu
Marjon Landheer
 
T workx - presentatie top team-aanpak
T workx - presentatie top team-aanpakT workx - presentatie top team-aanpak
T workx - presentatie top team-aanpak
T-Workx training en coaching
 
Castor en Pollux Informatie
Castor en Pollux InformatieCastor en Pollux Informatie
Castor en Pollux Informatie
christoffel
 
Presentatie internet PowerCoaches
Presentatie internet PowerCoachesPresentatie internet PowerCoaches
Presentatie internet PowerCoachesLilyan Harmsen
 
PowerCoaches
PowerCoachesPowerCoaches
PowerCoaches
Lilyan Harmsen
 
PROGRAMMA_ZET_JE_TEAM_AAN def brochure
PROGRAMMA_ZET_JE_TEAM_AAN def brochurePROGRAMMA_ZET_JE_TEAM_AAN def brochure
PROGRAMMA_ZET_JE_TEAM_AAN def brochureIngrid van Ierland
 
IGNIUS | Training - Coaching
IGNIUS | Training - CoachingIGNIUS | Training - Coaching
IGNIUS | Training - Coaching
Dick Pieters
 
Fundamenten Van Effectief Leiderschap Version 2.0, 20101204
Fundamenten Van Effectief Leiderschap Version 2.0, 20101204Fundamenten Van Effectief Leiderschap Version 2.0, 20101204
Fundamenten Van Effectief Leiderschap Version 2.0, 20101204Harry Loozen
 
Teamcoachnig
TeamcoachnigTeamcoachnig
Teamcoachnig
Jaime Boer
 
Aanbod PowerCoaches
Aanbod PowerCoachesAanbod PowerCoaches
Aanbod PowerCoaches
Lilyan Harmsen
 
Bureauprofiel IGNIUS
Bureauprofiel IGNIUSBureauprofiel IGNIUS
Bureauprofiel IGNIUS
Dick Pieters
 
Authentiek personal branding brochure
Authentiek personal branding brochureAuthentiek personal branding brochure
Authentiek personal branding brochure
Erik Janssen
 

What's hot (19)

Wat betekend gelukkig zijn...
Wat betekend gelukkig zijn...Wat betekend gelukkig zijn...
Wat betekend gelukkig zijn...
 
Wat kan Veerle met Brio voor jou betekenen?
Wat kan Veerle met Brio voor jou betekenen? Wat kan Veerle met Brio voor jou betekenen?
Wat kan Veerle met Brio voor jou betekenen?
 
Essentie Van Leiderschap
Essentie Van LeiderschapEssentie Van Leiderschap
Essentie Van Leiderschap
 
Vertrouwen Teambuilding2009
Vertrouwen Teambuilding2009Vertrouwen Teambuilding2009
Vertrouwen Teambuilding2009
 
Waartoe Leid Ik voor FD Career Challenge 2010
Waartoe Leid Ik voor FD Career Challenge 2010Waartoe Leid Ik voor FD Career Challenge 2010
Waartoe Leid Ik voor FD Career Challenge 2010
 
Management Coaching & Counseling voor Leiderschap van Nu
Management Coaching & Counseling voor Leiderschap van NuManagement Coaching & Counseling voor Leiderschap van Nu
Management Coaching & Counseling voor Leiderschap van Nu
 
T workx - presentatie top team-aanpak
T workx - presentatie top team-aanpakT workx - presentatie top team-aanpak
T workx - presentatie top team-aanpak
 
Castor en Pollux Informatie
Castor en Pollux InformatieCastor en Pollux Informatie
Castor en Pollux Informatie
 
Presentatie internet PowerCoaches
Presentatie internet PowerCoachesPresentatie internet PowerCoaches
Presentatie internet PowerCoaches
 
PowerCoaches
PowerCoachesPowerCoaches
PowerCoaches
 
PROGRAMMA_ZET_JE_TEAM_AAN def brochure
PROGRAMMA_ZET_JE_TEAM_AAN def brochurePROGRAMMA_ZET_JE_TEAM_AAN def brochure
PROGRAMMA_ZET_JE_TEAM_AAN def brochure
 
Advance leiderschap
Advance leiderschapAdvance leiderschap
Advance leiderschap
 
IGNIUS | Training - Coaching
IGNIUS | Training - CoachingIGNIUS | Training - Coaching
IGNIUS | Training - Coaching
 
Fundamenten Van Effectief Leiderschap Version 2.0, 20101204
Fundamenten Van Effectief Leiderschap Version 2.0, 20101204Fundamenten Van Effectief Leiderschap Version 2.0, 20101204
Fundamenten Van Effectief Leiderschap Version 2.0, 20101204
 
Teamcoachnig
TeamcoachnigTeamcoachnig
Teamcoachnig
 
Aanbod PowerCoaches
Aanbod PowerCoachesAanbod PowerCoaches
Aanbod PowerCoaches
 
tevredenorganisatie
tevredenorganisatietevredenorganisatie
tevredenorganisatie
 
Bureauprofiel IGNIUS
Bureauprofiel IGNIUSBureauprofiel IGNIUS
Bureauprofiel IGNIUS
 
Authentiek personal branding brochure
Authentiek personal branding brochureAuthentiek personal branding brochure
Authentiek personal branding brochure
 

Similar to Waar Toe Leidt Pepe

webversie ziel en zakelijkheid
webversie ziel en zakelijkheidwebversie ziel en zakelijkheid
webversie ziel en zakelijkheidLieke Thijssen
 
Wat krijg je voor elkaar - Meppel United
Wat krijg je voor elkaar - Meppel UnitedWat krijg je voor elkaar - Meppel United
Wat krijg je voor elkaar - Meppel United
Esther Esselbrugge
 
Reflectief voorjaar 2015 coaching, de niche al lang voorbij
Reflectief voorjaar 2015 coaching, de niche al lang voorbijReflectief voorjaar 2015 coaching, de niche al lang voorbij
Reflectief voorjaar 2015 coaching, de niche al lang voorbijThomas Langemeijer
 
Sander Van Veen MSc FD Career Challenge 2010
Sander Van Veen MSc   FD Career Challenge 2010Sander Van Veen MSc   FD Career Challenge 2010
Sander Van Veen MSc FD Career Challenge 2010Sander van Veen
 
BEDRIJFSPROFIEL (OVER MENSEN EN KLANTEN)
BEDRIJFSPROFIEL (OVER MENSEN EN KLANTEN)BEDRIJFSPROFIEL (OVER MENSEN EN KLANTEN)
BEDRIJFSPROFIEL (OVER MENSEN EN KLANTEN)
Groenewoud
 
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to changeWerken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
angela van de Loo
 
T-Workx presentatie inspiratie in Leiderschap.
T-Workx presentatie inspiratie in Leiderschap.T-Workx presentatie inspiratie in Leiderschap.
T-Workx presentatie inspiratie in Leiderschap.
T-Workx training en coaching
 
Ritmo hr motivatiescan
Ritmo hr motivatiescanRitmo hr motivatiescan
Ritmo hr motivatiescanRitmoHRpartner
 
Van vakman naar manager presentatie
Van vakman naar manager presentatieVan vakman naar manager presentatie
Van vakman naar manager presentatie
Nassauerallee
 
Notitiebundel van topsporter naar netwerker
Notitiebundel van topsporter naar netwerkerNotitiebundel van topsporter naar netwerker
Notitiebundel van topsporter naar netwerker
Bianca Dekker
 
Chemiebeurs 300915 investors in people
Chemiebeurs 300915 investors in peopleChemiebeurs 300915 investors in people
Chemiebeurs 300915 investors in people
Willem E.A.J. Scheepers
 
ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]
ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]
ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]Nanda Bartelse
 
IBO Business School whitepaper 'Doorgroeien na je 40ste, het kan!'
IBO Business School whitepaper 'Doorgroeien na je 40ste, het kan!'IBO Business School whitepaper 'Doorgroeien na je 40ste, het kan!'
IBO Business School whitepaper 'Doorgroeien na je 40ste, het kan!'IBO_Business_School
 
Workshop coaching toegelicht, een verkenning, een overzicht door Alexander Cr...
Workshop coaching toegelicht, een verkenning, een overzicht door Alexander Cr...Workshop coaching toegelicht, een verkenning, een overzicht door Alexander Cr...
Workshop coaching toegelicht, een verkenning, een overzicht door Alexander Cr...
Alexander Crépin
 
2Advance - Navigating Coaching Inspiring
2Advance - Navigating Coaching Inspiring2Advance - Navigating Coaching Inspiring
2Advance - Navigating Coaching Inspiring
Anne-Marie Koenraad-van Hees
 
Why CC.Coach
Why CC.CoachWhy CC.Coach
Why CC.Coach
Charles Ruiters
 
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to changeWerken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
Angela van de Loo
 
#stopderuis
#stopderuis#stopderuis
#stopderuis
motivatio | deVLOER
 

Similar to Waar Toe Leidt Pepe (20)

webversie ziel en zakelijkheid
webversie ziel en zakelijkheidwebversie ziel en zakelijkheid
webversie ziel en zakelijkheid
 
Wat krijg je voor elkaar - Meppel United
Wat krijg je voor elkaar - Meppel UnitedWat krijg je voor elkaar - Meppel United
Wat krijg je voor elkaar - Meppel United
 
Reflectief voorjaar 2015 coaching, de niche al lang voorbij
Reflectief voorjaar 2015 coaching, de niche al lang voorbijReflectief voorjaar 2015 coaching, de niche al lang voorbij
Reflectief voorjaar 2015 coaching, de niche al lang voorbij
 
Over coaching
Over coachingOver coaching
Over coaching
 
Sander Van Veen MSc FD Career Challenge 2010
Sander Van Veen MSc   FD Career Challenge 2010Sander Van Veen MSc   FD Career Challenge 2010
Sander Van Veen MSc FD Career Challenge 2010
 
BEDRIJFSPROFIEL (OVER MENSEN EN KLANTEN)
BEDRIJFSPROFIEL (OVER MENSEN EN KLANTEN)BEDRIJFSPROFIEL (OVER MENSEN EN KLANTEN)
BEDRIJFSPROFIEL (OVER MENSEN EN KLANTEN)
 
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to changeWerken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
 
T-Workx presentatie inspiratie in Leiderschap.
T-Workx presentatie inspiratie in Leiderschap.T-Workx presentatie inspiratie in Leiderschap.
T-Workx presentatie inspiratie in Leiderschap.
 
Ritmo hr motivatiescan
Ritmo hr motivatiescanRitmo hr motivatiescan
Ritmo hr motivatiescan
 
Van vakman naar manager presentatie
Van vakman naar manager presentatieVan vakman naar manager presentatie
Van vakman naar manager presentatie
 
Notitiebundel van topsporter naar netwerker
Notitiebundel van topsporter naar netwerkerNotitiebundel van topsporter naar netwerker
Notitiebundel van topsporter naar netwerker
 
Chemiebeurs 300915 investors in people
Chemiebeurs 300915 investors in peopleChemiebeurs 300915 investors in people
Chemiebeurs 300915 investors in people
 
ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]
ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]
ysc_10112_coachingbrochure-v5sp[1]
 
IBO Business School whitepaper 'Doorgroeien na je 40ste, het kan!'
IBO Business School whitepaper 'Doorgroeien na je 40ste, het kan!'IBO Business School whitepaper 'Doorgroeien na je 40ste, het kan!'
IBO Business School whitepaper 'Doorgroeien na je 40ste, het kan!'
 
Workshop coaching toegelicht, een verkenning, een overzicht door Alexander Cr...
Workshop coaching toegelicht, een verkenning, een overzicht door Alexander Cr...Workshop coaching toegelicht, een verkenning, een overzicht door Alexander Cr...
Workshop coaching toegelicht, een verkenning, een overzicht door Alexander Cr...
 
2Advance - Navigating Coaching Inspiring
2Advance - Navigating Coaching Inspiring2Advance - Navigating Coaching Inspiring
2Advance - Navigating Coaching Inspiring
 
Why CC.Coach
Why CC.CoachWhy CC.Coach
Why CC.Coach
 
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to changeWerken aan engagement | Target Point, guide to change
Werken aan engagement | Target Point, guide to change
 
#stopderuis
#stopderuis#stopderuis
#stopderuis
 
Soulsignature-coaching
Soulsignature-coachingSoulsignature-coaching
Soulsignature-coaching
 

Recently uploaded

NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...
NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...
NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...
NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...
NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...
NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...
NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...
NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...
NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | Carhartt
NIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | CarharttNIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | Carhartt
NIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | Carhartt
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...
NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...
NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...
BBPMedia1
 
NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...
NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...
NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...
BBPMedia1
 

Recently uploaded (8)

NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...
NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...
NIMA2024 | Geef je merk een gezicht. Case: de congrescoaches van Jaarbeurs | ...
 
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...
NIMA2024 | Zo vertienvoudigde Telegraaf Webshop het omzetaandeel uit e-mailma...
 
NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...
NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...
NIMA2024 | Herpositionering Museum Rembrandthuis | Marieke de Klein | Museum ...
 
NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...
NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...
NIMA2024 | Duurzame Marketing – Grote stappen maken met een klein team | Jero...
 
NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...
NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...
NIMA2024 | Krijg grip op je bureau – Verrijk je inzichten en rapportages | Ma...
 
NIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | Carhartt
NIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | CarharttNIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | Carhartt
NIMA2024 | Als werkkleding trendy wordt… | Marga Stehmann | Carhartt
 
NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...
NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...
NIMA2024 | Dopper geeft inhoud aan duurzame branding met QR-code van GS1 | Br...
 
NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...
NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...
NIMA2024 | Van traditioneel naar digitaal: Wolky’s volgende stap naar relevan...
 

Waar Toe Leidt Pepe

  • 2. Waarom Pepe? Zeven jaar geleden werd ik opnieuw “geboren”. Ik kreeg de kans om manager te worden en een managementscan leerde me dat ik nog meer kon dan ik dacht. Dit was mijn grote kans met één ‘maar’. “Als ik manager mag zijn, wat hebben anderen eraan?”
  • 3. Wie is Pepe als leider? Mijn visie heeft mij veel succes en plezier gegeven en daarom deel ik dit graag met anderen. In mijn (verkoop)ervaringen heb ik geleerd dat oprechte aandacht altijd goed is voor de relatie. Stel jezelf daarbij dienstbaar op en dan betaald dat zich altijd terug in een deal, een goede beoordeling of een fijne samenwerking. Maar om mijn “geloof” beter over te brengen heb ik geleerd om eerst te begrijpen, zodat ik begrepen kon worden. Als manager heb ik mogen ervaren waarom medewerkers doen wat ze doen en als je vertrouwen geeft dat je ook vertrouwen krijgt. Dit allemaal heeft ervoor gezorgd dat ik een leider mag zijn. Als leider geef ik dus aandacht en vertrouwen, want dan groeit er iets moois.
  • 4. Pepe’s Visie en Ambitie Nu zeven jaar verder ben ik gegroeid; door praktijk ervaringen, door kennis vergaring en door te delen met anderen. Nu ben ik zover dat ik dit op een hoger niveau wil delen. Organisaties zijn continu bezig om hun business te verbeteren en hun mensen mee te krijgen in de groei van het bedrijf. Daarvoor heb je leiders nodig die kunnen inspireren. Deze MBA zal mij helpen om organisaties te laten zien hoe visies en strategieën zich vertalen naar resultaten.
  • 5. Waar toe leidt Pepe?   Het is dus geen toeval dat ik deze vraag weer stel; ”Waar toe leid ik?” Met visie en vertrouwen inspireer graag mensen om hun passie in een organisatie te brengen, zodat mensen floreren, teams excelleren en organisaties groeien.