VI ER ET PROFESSIONELT TEAM AF
HEADHUNTERE, REKRUTTERINGSEKSPERTER
OG KARRIERERÅDGIVERE.
Vi har solid ledererfaring og er uddannet indenfor HR, organisation og ledelse, coaching, brug af autoriserede testværktøjer etc.
Vi har ansat mere end 1.500 medarbejdere i mange forskellige brancher; produktion, salg, marketing, økonomi, finansielle sektor, HR, jura, ingeniør, teknik, byggeri, logistik, IT etc.
Vi er repræsenterer i hele Danmark.
I HR skal I kunne rådgive om, hvorvidt medarbejdernes kompetenceudvikling støtter op om virksomhedens overordnede strategi og samtidig understøttes af de overenskomstmæssige forhold. Og du skal kunne bidrage til en optimal uddannelsesplan, der bringer hver enkelt medarbejder videre og udnytter den enkeltes potentiale.
VI ER ET PROFESSIONELT TEAM AF
HEADHUNTERE, REKRUTTERINGSEKSPERTER
OG KARRIERERÅDGIVERE.
Vi har solid ledererfaring og er uddannet indenfor HR, organisation og ledelse, coaching, brug af autoriserede testværktøjer etc.
Vi har ansat mere end 1.500 medarbejdere i mange forskellige brancher; produktion, salg, marketing, økonomi, finansielle sektor, HR, jura, ingeniør, teknik, byggeri, logistik, IT etc.
Vi er repræsenterer i hele Danmark.
I HR skal I kunne rådgive om, hvorvidt medarbejdernes kompetenceudvikling støtter op om virksomhedens overordnede strategi og samtidig understøttes af de overenskomstmæssige forhold. Og du skal kunne bidrage til en optimal uddannelsesplan, der bringer hver enkelt medarbejder videre og udnytter den enkeltes potentiale.
Erfaren salgs- og ledelsesprofil med stor fokus på at skabe resultater gennem mennesker. Gennemgående meget energisk med højt tempo og motiveres af nye måder at gøre tingene på. Fremragende udvikler af nye idéer og processer og hurtig til at tilegne mig ny og kompliceret viden. Stærk på forandringsledelse og motivation/coaching af medarbejdere, herunder også udvikling af både interne og eksterne sælgere med afsæt i personprofiler hvor jeg er Garuda certificeret. Imødekommende og åben over for andre og med en evne til at opnå tillid og respekt. Analytisk og struktureret i min tilgang og med gode kommunikationsevner. Min praktiske erfaring er sideløbende suppleret med både en akademileder uddannelse og en diplomuddannelse i International handel og marketing. Med disse har jeg et stærkt teoretisk afsæt der gør mig til en bedre leder der salgsmæssigt kan operere på både strategisk og taktisk niveau.
Vi søger en motiverende og empatisk driftsleder - er du vores nye kollega?JonasKruger
Brdr. Krüger har produceret kvalitetsmøbler i 130 år og kombinerer i dag de stolte traditioner indenfor trædrejeri med moderne produktionsmetoder. Da vi konstant udbygger vores produktion og netop er flyttet til nye lokaler, søger vi en driftsleder til at varetage den daglige drift af produktionen.
Som driftsleder vil være dit ansvar at sikre en optimal produktion og ikke mindst konstant at effektivisere driften. Som leder er det vigtigt at du går forrest og er i stand til at motivere og udvikle vores dygtige produktionsteam.
Morten T. Højberg, Moment: Hvordan skaber design værdi for en servicevirksomhed?Danish Design Centre
Adm. direktør i Moment Morten T. Højbergs præsentation fra arrangementet Exploring Design Impact i Dansk Design Center 7. januar 2016.
Læs mere på ddc.dk: http://ddc.dk/events/kick-off-pa-exploring-design-impact-saet-kryds-i-kalenderen/
Erfaren salgs- og ledelsesprofil med stor fokus på at skabe resultater gennem mennesker. Gennemgående meget energisk med højt tempo og motiveres af nye måder at gøre tingene på. Fremragende udvikler af nye idéer og processer og hurtig til at tilegne mig ny og kompliceret viden. Stærk på forandringsledelse og motivation/coaching af medarbejdere, herunder også udvikling af både interne og eksterne sælgere med afsæt i personprofiler hvor jeg er Garuda certificeret. Imødekommende og åben over for andre og med en evne til at opnå tillid og respekt. Analytisk og struktureret i min tilgang og med gode kommunikationsevner. Min praktiske erfaring er sideløbende suppleret med både en akademileder uddannelse og en diplomuddannelse i International handel og marketing. Med disse har jeg et stærkt teoretisk afsæt der gør mig til en bedre leder der salgsmæssigt kan operere på både strategisk og taktisk niveau.
Vi søger en motiverende og empatisk driftsleder - er du vores nye kollega?JonasKruger
Brdr. Krüger har produceret kvalitetsmøbler i 130 år og kombinerer i dag de stolte traditioner indenfor trædrejeri med moderne produktionsmetoder. Da vi konstant udbygger vores produktion og netop er flyttet til nye lokaler, søger vi en driftsleder til at varetage den daglige drift af produktionen.
Som driftsleder vil være dit ansvar at sikre en optimal produktion og ikke mindst konstant at effektivisere driften. Som leder er det vigtigt at du går forrest og er i stand til at motivere og udvikle vores dygtige produktionsteam.
Morten T. Højberg, Moment: Hvordan skaber design værdi for en servicevirksomhed?Danish Design Centre
Adm. direktør i Moment Morten T. Højbergs præsentation fra arrangementet Exploring Design Impact i Dansk Design Center 7. januar 2016.
Læs mere på ddc.dk: http://ddc.dk/events/kick-off-pa-exploring-design-impact-saet-kryds-i-kalenderen/
Dansk Coaching Institut har arbejdet med at udbrede Lean Coaching siden 2005, og i 2009 kom denne artikel i Børsens Ledelseshåndbøger som også er en af de valgte artikler til Børsens udvalgte hånbogs kompendier med udvalgte artikler. Vi har gennem vores research set og ser at coaching er et perfekt match med lean leadership, coaching kata og gemba caoching samt Kaizen events. Vi lægger op til at du som lean navigatør, lean leader og konsulent gør lige så meget ud af at tilegne dig en solid coaching kompetence som du også har i forbindelse med Lean, så som Six Sigma eller andre lean uddannelsesforløb. Kontakt os for mere om at blive certificeret Lean Coach efter internationale standarder og undervist af eksperter både i lean og i coaching. god fornøjelse med artiklen. Skriv gerne feedback på denne. Se vores profiler på linkedin og facebook.
2. Vi hjælper vores kunder med at nå deres forretningsmæssige resultater ved at sikre sammenhæng mellem deres vision, værdier og konkrete ledelse Vi udvikler kontinuerligt en professionel kultur i strandgaard & co der danner grobund for et inspirerende og lærerigt arbejdsmiljø og en høj faglig standard Vi ønsker at bidrage til et humant og demokratisk samfund Mission strandgaard & co
3.
4. strandgaard & co Balanceret lederskab HoloGrafisk Ledelse ™
5. Forretningskompetencer strandgaard & co Lederudvikling Talentudviklings-programmer Etablering og ledelse af High Performance Teams - virtuelle/interkulturelle Executive coaching Train the Trainer Udvikling og implemen-tering af strategi og forretningsprocesser Udvikling og facilitering af forretningsstrategier og forretningsplaner Udvikling og design af fremtidsscenarier og forretningsmodeller Udvikling og implementering af IT strategier Lean/Six Sigma certificering Systematisk Innovation (TRIZ) certificering ROI certificering Organisations- og kulturudvikling Performance Management At vide at det vi har fokus på er forudsætningen for de valg vi træffer for os selv og for andre . At definere de ønskede visioner, processer og mål på et forretnings-mæssigt sundt grundlag. At implementere visioner, strategier og ressourcer på den mest værdi-skabende måde.
9. Virtuel Organisation STRATEGISKE PARTNERE strandgaard & co ønsker at levere de bedste koncepter, metoder og modeller på marked. Vi har allieret os med nogen af verdens bedst samarbejdspartner, som vi repræsentere som agent /distributør for herigennem at udnytte synergien ved at ’trække’ på nogen af verdens bedste ’tænkere’ indenfor Mind, Strategy og Execution ASSOCIEREDE PARTNERE strandgaard & co ønsker at levere det bedste indenfor vores områder. Til en række specialopgaver trækker vi derfor på eksterne ressourcer – personer og virksomheder – der har lige nøjagtig det der skal til, for at gøre den berømte forskel. Dette netværk af specialister udbygger vi løbende, så vi til stadighed kan tilbyde det optimale for vores kunder