精品课件开发
精品课件开发
为什么需要精品课件开发


  更佳的学习效果

  更充分的教学设计表达

  体现企业文化与特质

  提升公司品牌与品质

  提升学习兴趣和效率
精品课件开发Best Learning

• 精品课件开发(Best Learning)
 – 基于FLASH等相关专业工具开发的课件,教学设计
   及表现形式丰富多样,以达到最佳的学习效果。
精品课件开发适用主题


  新员工入职系列课件


  公司内部应知应会类课件


  企业文化系列课件


  销售人员技能提升系列课件


  专业职能岗位技能系列课件
演讲型课件
动画交互类课件——知识传播类
动画交互类课件——案例模拟型
动画交互类课件——情景案例型
软件模拟型课件
仿真模拟型课件
课件演示
案例篇
课件开发实战案例

• 新员工培训系列课件实战




• 作为世界上规模最大的消费品测试、检验和认证
  公司之一,随着公司的迅速发展,员工数量的不
  断增加,新员工培训日益成为人力资源部门的一
  项重要工作。如何实现新员工在进入公司伊始,
  就能深刻了解和认同企业的各类业务内容、部门
  职能、职业要求及企业文化等,是每位员工投入
  工作前急切需要掌握的信息。
课件开发团队
课件开发流程
课件教学设计
•   本课程属于动画互动型课件,重点内容在于员工对公司全方面认知,并掌握
    课程内容,所以在形式上应突出直观、简明、易懂,以讲解、展示为主并配
    以多个互动多媒体案例;

•   本课程各章节的教学设计总思路是:
    – 点击进入:学员根据自身的学习兴趣和能力选择不同的章节进行学习

    – 讲授详解:新员工入职培训课程中,大部分内容是以简明扼要地介绍公司为主要目的,
      所以课程的教学安排中也是以讲授为主

    – 互动学习:通过虚拟同事引导方式让员工对各部分学习内容深度和动态学习,如:卡
      通人物引领员工对公司各部门进行“参观”,在每一部分同时配有互动试题,让员工
      学习完成一个章节即可马上进行测试,并得到分数,增加培训效果巩固,体现培训趣
      味性

    – 案例讲解:涉及到廉政守则等需要“现身说法”的内容,则以互动案例进行讲解

    – 提供资源:提供相关的公司各类工作文档及表格下载,让员工在以后仍然经常进入课
      程寻找支持工作的工具或知识

    – 测评练习:检验员工的学习效果,并订制章节练习,题型一般有选择题、判断题等形
      式。
课件首页示例
课件目录示例
课件互动示例——情景模拟
课件互动示例——互动游戏
课件演示
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