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経済理論で
バリューチェーンを見てみよう
ノーベル経済学賞「契約理論」「マーケットデザイン」を中心に
安田洋祐
大阪大学 大学院経済学研究科 准教授
Eメール: yasuda@econ.osaka-u.ac.jp
ウェブ: https://sites.google.com/site/yosukeyasuda/jp
2017年5月 1
本日の報告の流れ
1. 経済理論の3本の柱
2. モラルハザード問題
3. マーケットデザインの進展
4. マッチング問題
5. ホールドアップ問題/交換問題 ← 時間があれば
2017年5月 2バリューチェーンセミナー日本 2017
経済理論の3本の柱
価格理論・ゲーム理論・契約理論
2017年5月 3バリューチェーンセミナー日本 2017
経済学の2つのアプローチ
2017年5月 4
• 制度的知識: “事実”をじっくりと調べる
– 表面的な知識だけでは経済の動きを掴むことが難しい
– 理論的な指針がないと、何が“事実”かの特定も困難
• 経済理論: 現象の背後にある“法則”を探す
– 経済理論の構築に数学は絶大な効果を発揮!
– 制度的知識を補完:2つのアプローチはどちらも重要
Q: 経済(学)の法則っていったい何?
A: 各人は自分にとって得になるように行動する
→「インセンティブに従って行動する」
バリューチェーンセミナー日本 2017
5
伝統的な経済学
- 需要と供給による分析(価格理論)
• 理想的な市場経済が
経済分析の中心
• 「完全競争市場」
– 価格をシグナルにイン
センティブに従う
“市場”の外の経済活
動は分析できない…
2017年5月
理論上も2つの大きな限界が!
バリューチェーンセミナー日本 2017
市場理論(価格理論)の2つ限界
- 「需要と供給」を補う新たな道具
2017年5月 6
• プライステイカー:誰も価格自体を動かせない
– 実際には誰かが価格を決めているはず!
– 複雑な相互依存関係を考慮に入れた分析が必要では?
 ゲーム理論
• 対称情報:取引の内容・品質をみんな知ってる
– 売り手と買い手との間に情報の非対称性があるかも
– 取引内容が確定しないと需要・供給は描けない…
 情報の経済学、契約理論
バリューチェーンセミナー日本 2017
7
天才が生み出したゲーム理論
- 社会科学の「法則」を求めて
• Von Neumann and
Morgenstern (1944)
– 必要なのは社会を分析する「本
質的に新しい数学理論」
– 「ゲーム理論」の土台を確立
• 社会現象をプレイヤー、戦略、利
得の「ゲーム」に定式化
– ゲーム理論の土台を作ったが、
うまい解概念を生み出すことは
できなかった…
6年後に、別の天才がこの
ギャップを埋めることになる
2017年5月 バリューチェーンセミナー日本 2017
8
ビューティフルマインドの発見
- ナッシュ均衡!
• John Nash (1950) が決定的な解
概念を発見・提唱する
• 「ナッシュ均衡」
– 誰も自分だけ行動を変えようと
するインセンティブがない(参加
者がお互いに最適化)
– 一般的な条件の下で解が存在
• John HarsanyiとReinhard Selten
が一般化
– 分析ツールとして開花
– 無数の応用研究が誕生
ゲーム理論による革命!
2017年5月 バリューチェーンセミナー日本 2017
ゲーム理論が再開拓した新しい分野
- 「市場」の理論から「社会・経済」の理論へ
2017年5月 9
 市場が未成熟あるいは存在しない状況で経済活動がどの
ように機能しているのか?
経済史、開発経済学
 政府(官僚組織、政治家)はどのように行動するのか?
政治の経済学
 私企業の中でなにが起こっているのか?
組織の経済学、企業統治(コーポレート・ガバナンス)
 異なる市場経済をどのように比較するか?
比較制度分析
バリューチェーンセミナー日本 2017
10
ゲーム理論のパイオニアたち
- ノーベル経済学賞(1994年)
2017年5月 バリューチェーンセミナー日本 2017
11
関連部門の受賞
- 「ゲーム理論」のノーベル賞
• 2005: オーマン、シェリング
– for having enhanced our understanding of conflict and
cooperation through game-theory analysis.
• 2007: ハーヴィッツ、マスキン、マイヤーソン
– for having laid the foundations of mechanism design theory.
• 2012: ロス、シャプレー
– for the theory of stable allocations and the practice of market
design.
• 2014: ティロール
– for his analysis of market power and regulation.
2017年5月 バリューチェーンセミナー日本 2017
12
関連部門の受賞
- 「情報の経済学」のノーベル賞
• 1996: マーリーズ、ヴィックリー
– for their fundamental contributions to the economic theory of
incentives under asymmetric information.
• 2001: アカロフ、スペンス、スティグリッツ
– for their analyses of markets with asymmetric information.
• 2014: ティロール
– for his analysis of market power and regulation.
• 2016: ハート、ホルムストロム
– for their contribution to contract theory.
2017年5月 バリューチェーンセミナー日本 2017
情報の非対称性
非対称情報が発生するタイミングが
(Aさん:私的情報を持つ、Pさん:持たない)
• 取引の前:アドバースセレクション
– 市場で多数が同時に取引:レモン市場
– Aさんが先に行動する:シグナリング
– Pさんが先に行動する:スクリーニング
• 取引の後:モラルハザード
– PさんがAさんの振る舞いを観察できない
2017年5月 13バリューチェーンセミナー日本 2017
情報の非対称性
非対称情報が発生するタイミングが
(Aさん:私的情報を持つ、Pさん:持たない)
• 取引の前:アドバースセレクション
– 市場で多数が同時に取引:レモン市場
– Aさんが先に行動する:シグナリング
– Pさんが先に行動する:スクリーニング
• 取引の後:モラルハザード
– PさんがAさんの振る舞いを観察できない
2017年5月 14
Principal-Agent モデル
(契約理論の標準モデル)バリューチェーンセミナー日本 2017
2016年度:ノーベル経済学賞
2017年5月 15バリューチェーンセミナー日本 2017
契約理論のキーワード
• 完備契約と不完備契約
• インセンティブ設計
• 情報の非対称性
• 組織の経済学
• 組織の境界
• 取引費用
• 所有権・決定権限
2017年5月 16バリューチェーンセミナー日本 2017
契約理論のキーワード
• 完備契約と不完備契約
• インセンティブ設計
• 情報の非対称性
• 組織の経済学
• 組織の境界
• 取引費用
• 所有権・決定権限
2017年5月 17
完備契約
不完備契約
バリューチェーンセミナー日本 2017
完備契約と不完備契約
• 完備契約(主にホルムストロム氏)
– “完全な” 契約ではない!
– 契約にもとづいた取引が行われる
– できるだけ望ましい事前契約を探る
• 不完備契約(主にハート氏)
– “不完全な” 契約ではない!
– 契約に盛り込めない想定外が起こる
– そもそも契約を結ぶことができない…
2017年5月 18バリューチェーンセミナー日本 2017
完備契約と不完備契約
• 完備契約
– 観察・立証可能な変数:x(売上)
– 直接観察できない変数:e(努力)
– xに関する契約でeをコントロールしたい!
• 不完備契約
– 事後的な交渉を通じて取引が確定する
– 権限構造が交渉結果・事前の努力を左右
– 所有権の設定を通じて努力を引き出したい!
2017年5月 19バリューチェーンセミナー日本 2017
モラルハザード問題
インセンティブとリスク負担のトレードオフ
2017年5月 20バリューチェーンセミナー日本 2017
典型的なモラルハザード問題
• Agent
– 観察不可能な努力水準 e を決定
– 観察可能な売上 x が確率的に実現
– 売上を見ても努力は正確に分からない…
• Principalは
– 賃金契約 w(x) を提示
– 間接的に努力水準に影響を与える
2017年5月 21バリューチェーンセミナー日本 2017
様々なモラルハザード問題
2017年5月 22
『ミクロ経済学の力』(神取道宏)より引用
バリューチェーンセミナー日本 2017
インセンティブとリスク負担
2017年5月 23バリューチェーンセミナー日本 2017
セールスパーソンの歩合給
• P:企業
– 利益(売上ー賃金)を最大化したい
– リスク中立的:期待値を最大化
• A:セールスパーソン
– どれくらい努力するかを決定
– リスク回避的:期待効用を最大化
2017年5月 24バリューチェーンセミナー日本 2017
企業にとっての最適化問題
• 制約条件が2つ
– 参加条件
– インセンティブ条件
2017年5月 25バリューチェーンセミナー日本 2017
努力と売上が2通りの場合
• e :{努力する, しない}
• x :{高い(H), 低い(L)}
• p :努力してHの出る確率
• p’ :努力しなくてHの出る確率
• C = 努力した時のコスト
– 参加条件
– インセンティブ条件
2017年5月 26バリューチェーンセミナー日本 2017
努力と売上が2通りの場合
2017年5月 27バリューチェーンセミナー日本 2017
努力と売上が2通りの場合
2017年5月 28
非対称情報のため
Pが諦めなければい
けない損失分
ファースト・ベスト
(非対称情報なし)
セカンド・ベスト
(非対称情報あり)
バリューチェーンセミナー日本 2017
努力が2通りで売上が複数の場合
• 最適契約は尤度比の減少関数に!
– 最適契約は非線形で複雑(⇄現実には単純)
– 賃金が常に売上の増加関数とは限らない
2017年5月 29
尤度比
バリューチェーンセミナー日本 2017
マルチタスキング
2017年5月 30バリューチェーンセミナー日本 2017
マーケットデザインの進展
ゲーム理論が創る制度の仕組み
2017年5月 31バリューチェーンセミナー日本 2017
2012年のノーベル経済学賞
- ゲーム理論の実践=マーケットデザイン
2017年5月 32バリューチェーンセミナー日本 2017
マーケットデザイン = 制度設計
- 理論から実践へ!
マーケットデザインとは?
•ゲーム理論で得られた知見をいかして、現実の市場や制度を
修正・設計する新しい分野
– 「マーケット」はいわゆる市場よりも広い概念!
•理論だけでなく、実験やシミュレーションを通じて事前に実用性
の検証を行う ⇒ 工学的
•経済学者の提案した新たな制度がそのまま現実に応用され役
にたっている ⇒ 実践的
→ どんな実践例があるのかを見てみよう!
2017年5月 33バリューチェーンセミナー日本 2017
代表的な実践例
- すでにたくさんの成功事例が!
• オークション設計
– 周波数オークション
– 国債の販売方法
– 検索連動型広告
• マッチングメカニズム
– 研修医マッチング
– 臓器交換メカニズム
– 公立学校選択制
2017年5月 34バリューチェーンセミナー日本 2017
代表的な実践例
- すでにたくさんの成功事例が!
• 「お金・価格」
– 周波数オークション
– 国債の販売方法
– 検索連動型広告
• 「相手・相性」
– 研修医マッチング
– 臓器交換メカニズム
– 公立学校選択制
2017年5月 35バリューチェーンセミナー日本 2017
日本における実践例
- マーケットデザインが社会を変える
• 医師臨床研修マッチングプログラム
– 2004年の制度導入より、年間約8000人の研修医をマッチ
ングプログラム(「Gale-Shapleyメカニズム」)を通じて受け
入れ先の病院に割り当て
• (第4世代携帯電話向け)周波数オークション
– OECD34か国中31か国で既に導入済み
– 日本でも導入へ向け法制度改正を準備(→未導入)
• 公立学校選択制
– ボストン市やニューヨーク市では制度変更
– 研究成果を生かして制度“設計”を行うチャンス
2017年5月 36バリューチェーンセミナー日本 2017
マッチング問題
マッチングを制する者は人生を制す
2017年5月 37バリューチェーンセミナー日本 2017
マッチング問題とは何か?
- ヒトとヒトとのマッチング
• 人と人、人と組織をどう
やってマッチさせるの
がよいか?
• 望ましいマッチングの
仕組みをゲーム理論を
使って分析!
2017年5月 38バリューチェーンセミナー日本 2017
様々なマッチング問題
- 下に行くほどより複雑な問題に
• 1対1(One-to-One)
– 【結婚市場】男女のマッチング
• 1対多(One-to-Many)
– 【労働市場】労働者と企業のマッチング
– 【学校選択・入試】生徒・学生と学校のマッチング
• 多対多(Many-to-Many)
– 【ビジネス】卸売と小売業者のマッチング
2017年5月 39バリューチェーンセミナー日本 2017
具体的なマッチング問題
- 3対3の合コン(男女のマッチング)
• 男性陣の好み • 女性陣の好み
• できるだけお互いに好みの相手同士とマッチングさ
せるにはどうすれば良いだろうか?
2017年5月 40
こうき だいき ともき
1位 るい るい あい
2位 ひとみ あい るい
3位 あい ひとみ ひとみ
るい ひとみ あい
1位 ともき ともき だいき
2位 こうき こうき ともき
3位 だいき だいき こうき
バリューチェーンセミナー日本 2017
非効率なマッチング
- 適当(あいうえお順)で相手を決めると…
• 男性陣の好み • 女性陣の好み
• 【こうき-あい】と【だいき-ひとみ】は3位同士
• お互いのパートナーを入れ替えるとみんな幸せ
2017年5月 41
こうき だいき ともき
1位 るい るい あい
2位 ひとみ あい るい
3位 あい ひとみ ひとみ
るい ひとみ あい
1位 ともき ともき だいき
2位 こうき こうき ともき
3位 だいき だいき こうき
バリューチェーンセミナー日本 2017
あきらかに損なマッチング結果に!
- みんなの状態を改善させられる
• 男性陣の好み • 女性陣の好み
• 誰の満足も下げることなく4人の状態を改善!
• もとの状態は「(パレート)非効率」だった…
2017年5月 42
こうき だいき ともき
1位 るい るい あい
2位 ひとみ あい るい
3位 あい ひとみ ひとみ
るい ひとみ あい
1位 ともき ともき だいき
2位 こうき こうき ともき
3位 だいき だいき こうき
バリューチェーンセミナー日本 2017
不安定なマッチング
- 男性が順番に女性を選ぶ(逐次独裁者法)
• 男性陣の好み • 女性陣の好み
• 結果は必ずパレート効率的(非効率にならない)
• しかし【ともき-るい】に“正当な”不満が残る
2017年5月 43
こうき だいき ともき
1位 るい るい あい
2位 ひとみ あい るい
3位 あい ひとみ ひとみ
るい ひとみ あい
1位 ともき ともき だいき
2位 こうき こうき ともき
3位 だいき だいき こうき
バリューチェーンセミナー日本 2017
ペアで“ブロック”することができる
- 実はお互いの好みが反映されていなかった
• 男性陣の好み • 女性陣の好み
• 【ともき-るい】はお互いの状況を改善できる
• もとの状態は「不安定」なマッチングだった…
2017年5月 44
こうき だいき ともき
1位 るい るい あい
2位 ひとみ あい るい
3位 あい ひとみ ひとみ
るい ひとみ あい
1位 ともき ともき だいき
2位 こうき こうき ともき
3位 だいき だいき こうき
バリューチェーンセミナー日本 2017
安定マッチングの理論
- その驚くべき性質とは?
• 安定マッチング:「どんな個人やペアが逸脱してもその人(た
ち)が得できないようなマッチング」
– すべての参加者にとって
– マッチしたくない相手とは絶対にくっつかず
– 自分がマッチできる可能性のある相手の中で最適なパー
トナーとくっつける!
• 安定マッチングの性質
– どんなマッチング問題でも常に1つは存在する
– (すべての)安定マッチングはパレート効率的
– Gale-Shapley (GS) メカニズムによって見つかる
2017年5月 45バリューチェーンセミナー日本 2017
2017年5月 46
ロスによる表 (Roth 2002, Econometrica)
バリューチェーンセミナー日本 2017
安定マッチングの求め方
- (男性側から提案する)GSメカニズム
1. すべての参加者が好み(ランキング)を提出
2. 次の作業をマッチメイカーが機械的に行う
1. 男性が第一希望の女性に一斉にプロポーズ(告白)
2. 女性はその中で、自分の好みに一番近い人を選んで
「キープ」、残りの男性をリジェクト(拒否)
3. 男性はリジェクトされるたびにその次の好みの女性にプ
ロポーズ
4. 女性は現状より好みの男性が来るたびにキープ相手を
乗り換えて、残りをリジェクト
3. ストップした段階でマッチング結果が確定!
2017年5月 47バリューチェーンセミナー日本 2017
GSメカニズムの使い方
- 第1ラウンド、男性のプロポーズ
• 男性陣の好み • 女性陣の好み
• こうきとだいきが同じ女性(るい)にプロポーズ
• ともきはあいにプロポーズ
2017年5月 48
こうき だいき ともき
1位 るい るい あい
2位 ひとみ あい るい
3位 あい ひとみ ひとみ
るい ひとみ あい
1位 ともき ともき だいき
2位 こうき こうき ともき
3位 だいき だいき こうき
バリューチェーンセミナー日本 2017
GSメカニズムの使い方
- 第1ラウンド、女性のリジェクト
• 男性陣の好み • 女性陣の好み
• るいはこうきをキープしてだいきをリジェクト
• あいはともきをキープ
2017年5月 49
こうき だいき ともき
1位 るい るい あい
2位 ひとみ あい るい
3位 あい ひとみ ひとみ
るい ひとみ あい
1位 ともき ともき だいき
2位 こうき こうき ともき
3位 だいき だいき こうき
バリューチェーンセミナー日本 2017
GSメカニズムの使い方
- 第2ラウンド、男性のプロポーズ
• 男性陣の好み • 女性陣の好み
• 第1ラウンドでリジェクトされただいきが第2希望のあいにプロ
ポーズ
2017年5月 50
こうき だいき ともき
1位 るい るい あい
2位 ひとみ あい るい
3位 あい ひとみ ひとみ
るい ひとみ あい
1位 ともき ともき だいき
2位 こうき こうき ともき
3位 だいき だいき こうき
バリューチェーンセミナー日本 2017
GSメカニズムの使い方
- 第2ラウンド、女性のリジェクト
• 男性陣の好み • 女性陣の好み
• あいはキープ相手をだいきに切り替えてともきをリジェクト
2017年5月 51
こうき だいき ともき
1位 るい るい あい
2位 ひとみ あい るい
3位 あい ひとみ ひとみ
るい ひとみ あい
1位 ともき ともき だいき
2位 こうき こうき ともき
3位 だいき だいき こうき
バリューチェーンセミナー日本 2017
GSメカニズムの使い方
- 第3ラウンド、男性のプロポーズ
• 男性陣の好み • 女性陣の好み
• 第2ラウンドでリジェクトされたともきが第2希望のるいにプロ
ポーズ
2017年5月 52
こうき だいき ともき
1位 るい るい あい
2位 ひとみ あい るい
3位 あい ひとみ ひとみ
るい ひとみ あい
1位 ともき ともき だいき
2位 こうき こうき ともき
3位 だいき だいき こうき
バリューチェーンセミナー日本 2017
GSメカニズムの使い方
- 第3ラウンド、女性のリジェクト
• 男性陣の好み • 女性陣の好み
• るいはキープ相手をともきに切り替えてこうきをリジェクト
2017年5月 53
こうき だいき ともき
1位 るい るい あい
2位 ひとみ あい るい
3位 あい ひとみ ひとみ
るい ひとみ あい
1位 ともき ともき だいき
2位 こうき こうき ともき
3位 だいき だいき こうき
バリューチェーンセミナー日本 2017
GSメカニズムの使い方
- 第4ラウンド、男性のプロポーズ
• 男性陣の好み • 女性陣の好み
• リジェクトされたこうきがひとみにプロポーズ
• 新たにリジェクトが起こらずメカニズム終了!
2017年5月 54
こうき だいき ともき
1位 るい るい あい
2位 ひとみ あい るい
3位 あい ひとみ ひとみ
るい ひとみ あい
1位 ともき ともき だいき
2位 こうき こうき ともき
3位 だいき だいき こうき
バリューチェーンセミナー日本 2017
GSメカニズムの性質
- 単純で役に立つ魔法のメカニズム
• インセンティブ(情報取得)の問題
– 提案側は誰一人として嘘をついても得できない
– 受入側は場合によっては嘘が得になる場合も…
• 結果が安定マッチングになるようなどんなメカニズムを
考えても、嘘をつくインセンティブを完全に無くすことは
できない
• メカニズムの拡張
– アンマッチ(受入拒否)を許しても結果は安定に
– 同順位がある場合には予めタイブレークが必要
– 1対多のマッチング問題にも簡単に拡張できる
2017年5月 55バリューチェーンセミナー日本 2017
GSメカニズムの注意点
- どちらがプロポーズするかはかなり重要
• 安定マッチングは一般には複数存在する
– 今回の例では(たまたま)安定マッチングは一つ
• 2通りのGSメカニズムが異なる結果を
– 男性側提案 ⇒ 男性陣にとって最適な安定マッチング
– 女性側提案 ⇒ 女性陣にとって最適な安定マッチング
– 今回はどちらからプロポーズしても結果は同じ
• 男性(女性)最適な安定マッチングとは?
– 個々の男性(女性)が、安定マッチングで決まるパート
ナーの中からベストの女性(男性)とマッチする
2017年5月 56バリューチェーンセミナー日本 2017
GSメカニズムの実践例
- ぜひいろんな場所で活用してみよう!
• すでに実施されている採用例
– 研修医マッチング(日本、米国、英国)
– 法曹の実務研修(カナダ)
– 公立学校選択制(ニューヨーク市、ボストン市)
– 香港の大学入試制度
– 早稲田の内部進学(高校→大学)
• これから使えそうな応用例
– ゼミ・研究室・学科配属(東大の進振り?)
– 新入社員と希望配属部署のマッチ
2017年5月 57バリューチェーンセミナー日本 2017
ホールドアップ問題
取引結果を織り込んで投資や努力が低下
2017年5月 58バリューチェーンセミナー日本 2017
小売店とメーカーの取引
• P:小売店
– メーカーの製品を仕入れて販売
– 品質の良い製品だけ仕入れたい
• A:メーカー
– 事前に投資を行い高品質の製品を開発
• 投資 i で高品質(Vで売れる)が確率 i で実現
• C(i):投資 i を行う費用
(凸関数、C(0) = C’(0) = 0 を仮定)
2017年5月 59バリューチェーンセミナー日本 2017
投資水準の決定
• 完備契約が結べる場合
• 交渉の結果 P = kVで小売店に売れる場合
2017年5月 60
過小投資に…
バリューチェーンセミナー日本 2017
何が交渉結果を左右するか?
• 交渉が決裂した場合の結果
– Pの外部機会が魅力的 → kが低下
– Aの外部機会が魅力的 → kが上昇
• 外部機会は一般に次の要素にも依存
– 投資水準(AだけでなくPも)
– 投資設備の物的資産をどちらが持つか
– 企業の所有権:物的資産に関する決定権
2017年5月 61バリューチェーンセミナー日本 2017
不完備契約研究のイメージ
• 決定権限、所有権の配分
(垂直合併、組織と市場の境界、法律制度、etc)
• PとAの外部機会に影響を与える
→ 交渉による取引結果を間接的に決定
• 事前の投資・努力インセンティブを左右
2017年5月 62バリューチェーンセミナー日本 2017
交換問題
お金を使わなくてもみんなが幸せになる方法
2017年5月 63バリューチェーンセミナー日本 2017
交換問題とは何か?
- モノとモノの交換
• 参加者が持っているモ
ノをどうやって交換すべ
きか?
• 望ましい交換の仕組み
をゲーム理論を使って
分析!
2017年5月 64バリューチェーンセミナー日本 2017
具体的な交換問題
- 5人で商品を(1人ひとつずつ)交換
• 各参加者の好み
• できるだけ各人が希望の商品をゲットできるように
交換するにはどうすればよいか?
2017年5月 65
A B C D E
1位 B B E C D
2位 C E D D A
3位 A A C E E
4位 E D B A C
5位 D C A B B
バリューチェーンセミナー日本 2017
非効率な交換
- 適当に(次の人と商品を)交換すると…
• 各参加者の好み
• Bは第5希望のCを、Dは第3希望のEをもらう
• お互いの商品を交換することで順位が上がる
2017年5月 66
A B C D E
1位 B B E C D
2位 C E D D A
3位 A A C E E
4位 E D B A C
5位 D C A B B
バリューチェーンセミナー日本 2017
あきらかに損な交換結果に!
- BとDの状態を改善できる
• 各参加者の好み
• 誰の満足も下げることなくBとDの状態を改善!
• もとの状態は「パレート非効率」だった…
2017年5月 67
A B C D E
1位 B B E C D
2位 C E D D A
3位 A A C E E
4位 E D B A C
5位 D C A B B
バリューチェーンセミナー日本 2017
現状よりも損してしまう交換
- 順番に欲しい商品を選ぶ(逐次独裁者法)
• 各参加者の好み
• 結果は必ず効率的に(パレート改善できない)
• Bは自分の商品よりも悪いEを受け取ることに
2017年5月 68
A B C D E
1位 B B E C D
2位 C E D D A
3位 A A C E E
4位 E D B A C
5位 D C A B B
バリューチェーンセミナー日本 2017
交換結果を個人で“ブロック”できる
- 交換に参加することで損をする人が発生
• 各参加者の好み
• Bは交換結果に従わない方が望ましい
• もとの状態は「個人合理性」を満たさない
2017年5月 69
A B C D E
1位 B B E C D
2位 C E D D A
3位 A A C E E
4位 E D B A C
5位 D C A B B
バリューチェーンセミナー日本 2017
(強)コアの理論
- その驚くべき性質とは?
• コアとは「どんなグループ(や個人)によってもブロックされな
いような配分」
– 自分たちのグループだけで商品を配分しても得しない
– すべての参加者にとって、自分が手に入れることのできる
中で最高の商品をもらうことができる!
• コア配分の性質
– どんな交換問題にも常に1つだけ存在する
– 強コアは必ずパレート効率的かつ個人合理的
– Top Trading Cycles (TTC) メカニズムで発見可能
2017年5月 70バリューチェーンセミナー日本 2017
コア配分の簡単な求め方
- TTCメカニズム
1. すべての参加者が好み(ランキング)を提出
2. 次の作業をマッチメイカーが機械的に行う
1. 各参加者が第1希望(の所有者)を一斉に指差す
2. サイクルができたグループは、各人が指を指した商品を
受け取るように交換してメカニズムから退出
3. 残った参加者たちで残りの商品の中から第1希望(の所
有者)を一斉に指差す
4. 全員が退出するまでこの作業を続ける
3. 退出した参加者から順に交換配分が決定!
2017年5月 71バリューチェーンセミナー日本 2017
TTCメカニズムの使い方
- 各人が第1希望を指さす
2017年5月 72
A
C
B
D
E
バリューチェーンセミナー日本 2017
TTCメカニズムの使い方
- サイクルが出来たグループは交換成立!
2017年5月 73
A
C
B
D
E
バリューチェーンセミナー日本 2017
TTCメカニズムの使い方
- 第2ラウンドでAが自分自身を差して終了
• 結果はパレート効率的かつ個人合理的に!
• しかも参加者は嘘をついても絶対に得できない
– 正しい情報を引き出すことができる!
2017年5月 74
A B C D E
1位 B B E C D
2位 C E D D A
3位 A A C E E
4位 E D B A C
5位 D C A B B
バリューチェーンセミナー日本 2017
TTCメカニズムの拡張
- 単なる交換以外にも使えるように
• モノを(最初に)持っていない参加者がいてもOK
– 誰も持っていない場合 → (ランダム化)逐次独裁法
– ヒトは自分の欲しいモノを、モノは持ち主を指す
– 持ち主不在のモノは優先順位に従ってヒトを指す
• この方法でも必ず一つはサイクルが発生する!
• モノによって優先順位が与えられていてもOK
– ヒトは選好順位に従ってベストのモノを指す
– モノは優先順位に従ってベストのヒトを指す
– (ただし、モノにとって持ち主は常に一番)
2017年5月 75バリューチェーンセミナー日本 2017
TTCメカニズムの実践例
- ぜひいろんな場所で活用してみよう!
• すでにアイデアが生かされている例
– 臓器交換メカニズム(米国東部)
– 公立学校選択制(サンフランシスコ市?)
• これから使えそうな応用例
– 教室やオフィスでの席替え
– 古着や本などの交換(プレゼント交換?)
• 避難所の救援物資の再配分
– 職場での出勤シフト/休暇の調整
• スケジューリング問題
2017年5月 76バリューチェーンセミナー日本 2017
参考文献 (1)
- ゲーム理論の代表的テキスト
2017年5月 バリューチェーンセミナー日本 2017 77
参考文献 (2)
- 情報の経済学の代表的テキスト
2017年5月 バリューチェーンセミナー日本 2017 78
参考文献 (3)
- マッチング理論の代表的テキスト
2017年5月 バリューチェーンセミナー日本 2017 79
著作など(宣伝です…)
- 最後までご覧頂きありがとうございました!
2017年5月 バリューチェーンセミナー日本 2017 80

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