SlideShare a Scribd company logo
RAPAT
AKREDITASI
Aula Puskesmas Trosobo
Senin, 7 Agustus 2023
5 W + 1 H
WHAT
WHO
WHEN
WHERE
WHY
HOW?
DASAR HUKUM
- PERATURAN MENTERI KESEHATAN NOMOR 44 TH 2016
TENTANG PEDOMAN MANAJEMEN PUSKESMAS
- PERATURAN MENTERI KESEHATAN NOMOR 43 TH 2019
TENTANG PUSKESMAS
- KEPUTUSAN MENTERI KESEHATAN NOMOR
HK.01.07/MENKES/165/2023 TENTANG STANDAR AKREDITASI
PUSKESMAS
- KEPUTUSAN DIREKTUR JENDERAL PELAYANAN KESEHATAN
NOMOR HK.02.02/D/4871/2023 TENTANG INSTRUMEN SURVEI
AKREDITASI PUSKESMAS
- SK KADINKES SIDOARJO NO 188.4/113/438.5.2/2022 TENTANG
PERUBAHAN KESATU PANDUAN PENYUSUNAN DOKUMEN AKREDITASI
DAN TATA NASKAH FKTP DI KAB SIDOARJO (opsional TATA NASKAH)
4
PENANGGALAN
SK : 10 – 20 April 2023  Penomoran ebuddy
SOP : 5 – 10 Mei 2023  Penomoran Manual
Pedoman/Panduan : COVER tanpa NOMOR
Penomoran SK dan SOP
https://tinyurl.com/NomerSKSOP
SK TIM MANAJEMEN PUSKESMAS
6
• SK Tim Akreditasi
• SK Pendamping Keluarga
• SK Pembina Wilayah
• SK Sistem Informasi
Puskesmas
Tahapan Siklus Manajemen Puskesmas
1. Evaluasi kinerja
puskesmas 2022
• Desember 2022
2. Penyusunan Draft
RPK tahun 2023 dan
Draft SMD MMD
2023
- Desember 2022
3. Analisa situasi, pelaksanaan SMD,
MMD untuk RUK 2024, bahan :
PKP 2022, PISPK 2022, SPM 2022, IKH,
PTM JAN, laporan SMD MMD
• Awal januari 2023
4. Lokmin bulan
pertama
• Minggu kedua
januari 2023
5. Musrenbangdes
• Minggu ke 4
januari 2023
6. Lokmin bulanan
kedua
• Awal minggu
pertama februari
2023
7. Lokmin triwulan
pertama (LINSEK)
• Akhir minggu
pertama februari
2023
8. Musrenbangmat
• Minggu kedua
Februari 2023
9. Musrenbangkab
• Maret 2023
P1 (Perencanaan)
1
P2 (Penggerakan & Pelaksanaan)
2
P3 (Pengawasan, Pengendalian,
Penilaian)
3
MANAJEMEN
PUSKESMAS
SIKLUS MANAJEMEN PUSKESMASYANG
BERKUALITAS
CONTOH SIKLUS 2016,2017,2018
RENCANA LIMATAHUNAN PUSKESMAS
TAHAPAN PELAKSANAAN PENYUSUNAN RENCANA LIMATAHUNAN
PUSKESMAS
1. MENGUMPULKAN DATA KINERJA DAN STATUS KESEHATAN MASYARAKAT a.l :
DATA DASAR; DATA UKM ESENSIAL; DATA UKM PENGEMBANGAN; DATA UKP; DATA
KEPERAWATAN KESEHATAN MASY, DATA LAB; DATA KEFARMASIAN DAN DATA
KONDISI KELUARGA; KELUHAN/SARAN MASYARAKAT; DLL
2. ANALISA SITUASI, SBG DASAR MENYUSUN PERENCANAAN BERBASIS
KEBUTUHAN:
2. ANALISA DATA a.l : ANALISIS DESKRIPTIF (waktu/tren, orang, tempat),
ANALISI KOMPARATIF (membandingkan karakteristif data wilayah yang satu
dengan yang lain), ANALISIS HUBUNGAN DALAM & ANTAR PROGRAM
3. ANALISIS MASALAH DARI SISI PANDANG MASYARAKAT
MELALUI SMD (Instrumen SMD disusun Puskesmas sesuai masalah
yang dihadapi & masalah yang akan ditanggulangi Puskesmas) :
mengenali keadaan dan masalah serta potensi yang dimiliki untuk
mengatasinya.
P
E
R
E
N
C
A
N
A
A
N
P
1
RENCANA LIMATAHUNAN PUSKESMAS
TAHAPAN PELAKSANAAN PENYUSUNAN RENCANA LIMATAHUNAN
PUSKESMAS
1. IDENTIFIKASI MASALAH : membuat daftar masalah yang dikelompokkan
menurut jenis upaya, target, pencapaian dan masalah yang ditemukan
(Masalah dirumuskan dengan prinsip 5W 1 H)
3. PERUMUSAN MASALAH
2. MENETAPKAN URUTAN PRIORITAS MASALAH a.l : Urgency,
Seriousness, Growth (USG) berdasarkan skala likert.
3. MENCARI AKAR PENYEBAB MASALAH : FISHBONE
4. MENETAPKAN CARA PEMECAHAN MASALAH a.l : CURAH
PENDAPAT , KESEPAKATAN ANTARA ANGGOTA TIM, METODE
TABEL CARA PEMECAHAN MASALAH
P
E
R
E
N
C
A
N
A
A
N
P
1
RENCANA LIMATAHUNAN PUSKESMAS
TAHAPAN PELAKSANAAN PENYUSUNAN RENCANA LIMATAHUNAN
PUSKESMAS
MENENTUKAN TARGET PRIORITAS DALAM MENYELESAIKAN
MASALAH UNTUK SATU PERIODE
4. PENYUSUNAN RENCANA LIMATAHUNAN
P
E
R
E
N
C
A
N
A
A
N
P
1
RENCANATAHUNAN PUSKESMAS
TAHAPAN PELAKSANAAN PENYUSUNAN RENCANATAHUNAN
PUSKESMAS
PERSIAPAN
ANALISIS SITUASI
PERUMUSAN MASALAH
PENYUSUNAN RENCANA USULAN
KEGIATAN (RUK)
1
2
3
4
PENYUSUNAN RENCANA PELAKSANAAN
KEGIATAN (RPK)
6
P
E
R
E
N
C
A
N
A
A
N
P
1
PENYUSUNAN RENCANA KERJA DAN
ANGGARAN (RKA)
5
2022 2024
2023
PTM PTM
PTM
Jul. Jul.
Jan.
Proses P1 RUK 2024 Proses P2
Proses P3
Jan.
Jan.
PTM
- SMD;
- MMD;
- Evaluasi Kinerja (PKP) 2022;
- Analisis Data KS;
- Umpan Balik.
2022 2024
2023
RUK 2024
PTM PTM
PTM
Jan. Jul.
Apr.
Umpan Balik Masy.
Identifikasi Harkeb
Okt.
Analisis Data KS
Capaian Kinerja
KPROSES PTP 2023
KOLABORATIF
DENGAN PERENCANAAN PUSKESMAS (P1)
P
E
N
G
G
E
R
A
K
A
N
&
P
E
L
A
K
S
A
N
A
A
N
P 2 Rapat-rapat internal puskesmas
Pengarahan pegawai
Pelaksanaan kegiatan dari setiap program
sesuai jadwal
Forum khusus, dll
LOKAKARYA
MINI
P 2
LOKAKARYA
MINI
LOKMIN
BULANAN
LOKMIN
TRIBULANAN
BULANAN
• Menilai pencapaian & hambatan yang
dijumpai pada bulan atau periode
yang lalu
• Pemantauan pelaksanaan rencana
yang akan datang
• Perencanaan ulang yang lebih baik
(bila diperlukan) sesuai dengan tujuan
yang dicapai
TRIBULANAN
• Menggalang dan meningkatkan
kerjasama antar sektor terkait dalam
pembangunan kesehatam
• Menginformasikan & mengidentifikasi
capaian hasil kegiatan tribulanan
sebelumnya, membahas & memecahkan
masalaha serta hambatan oleh LS
• RTL dan memasukan umpan balik dari
masyarakat dan sasaran program
LOK
MIN
BLN
1
LOK
MIN
BLN
2
LOK
MIN
BLN
3
INTE
RNA
L
LOK
MIN
BLN
5
LOK
MIN
BLN
4
LOK
MIN
BLN
6
LOK
MIN
BLN
7
LOK
MIN
BLN
8
LOK
MIN
BLN
10
LOK
MIN
BLN
9
LOK
MIN
BLN
11
LOK
MIN
BLN
12
INTER
NAL &
LINTA
S SEK
TOR
INTE
RNA
L
INTE
RNA
L
INTE
RNA
L
INTE
RNA
L
INTE
RNA
L
INTE
RNA
L
INTE
RNA
L
INTE
RNA
L &
SEK
TOR
INTE
RNA
L &
SEK
TOR
INTE
RNA
L &
SEK
TOR
P
E
N
G
G
E
R
A
K
A
N
&
P
E
L
A
K
S
A
N
A
A
N
P 2
LOKMIN
BULANAN
PERTAMA RUTIN
 Tindaklanjut lokmin bulanan pertama.
 Memantau pelaksanaan kegiatan setiap
bulan secara teratur
 Fokus utama : kesinambungan arah dan
kegiatan antara hal yang direncanakan,
integrasi program dalam menyelesaikan
masalah prioritas
 Luaran :
o RTL berupa RPK bulan berikutya
o Komitmen utk melaksanakan RPK
yang telah disusun
o Bahan yang akan disampaikan pada
lokmin tribulanan (bila sesuai jadwal)
 Penggalangan tim dalam rangka
pengorganisasian untuk dapat
terlaksananya RPK
 Luaran :
o RPK tahunan
o RPK bulanan
o Matriks pembagian tugas dan
darbin
o Bahan musrenbang
o Draft RUK tahun selanjutnya
o Draft Rencana Lima tahunan
(bila siklus lima tahunan)
P
E
N
G
G
E
R
A
K
A
N
&
P
E
L
A
K
S
A
N
A
A
N
P 2
LOKMIN
TRIBULANAN
PERTAMA RUTIN
 Tindaklanjut lokmin tribulanan pertama.
 Luaran :
o Rencana pelaksanaan kegiatan
berikutnya
o Kesepakatan bersama untuk
menindaklanjuti rencana
 Penggalangan tim dalam rangka
pengorganisasian LS terkait pembangunan
kesehatan.
 Mendiskusikan usulan yang akan disampikan
dalam Musrebangmat.
 Luaran :
o Rencana kegiatan masing sektor yang
terintegrasi
o Komitmen bersama untuk
menindaklanjuti hasil lokmin dalam
penandatanganan kesepakatan
o Usulan bidang kesehatan yang
disepakati untuk dibawa pada
Musrenbangmat
P
E
N
G
G
E
R
A
K
A
N
&
P
E
L
A
K
S
A
N
A
A
N
P 2
PESERTA
LOKMIN
BULANAN TRIBULANAN
 Camat
 Kepala Puskesmas
 Pegawai Puskesmas
 Perwakilan Dinkes Kab/Kota
 Tim penggerak PKK
kecamatan/distrik
 Perwakilan Puskesmas diwilayah
kecamatan/distrik
 Staf kecamatan
 LS di kecamatan, a.l pertanian,
agama, pendidikan, BKKBN, sosial
(sesuai dengan LS yang ada di
kecamatan)
 Lembaga/organisasi
kemasyarakatan lain bila perlu.
 Kepala Puskesmas
 Seluruh pegawai Puskesmas, termasuk pegawai
yang bertugas di Pustu dan Poskesdes.
 Jejaring Fasyankes di wilker Puskesmas.
P
E
N
G
G
E
R
A
K
A
N
&
P
E
L
A
K
S
A
N
A
A
N
1. Keterlibatan Penanggungjawab pada Perencanaan (P1);
2. Melakukan Pembinaan (P2);
• Adanya proses komunikasi dan koordinasi.
• Keterlibatan Penanggungjawab pada pra
lokakarya dan lokakarya mini bulanan.
3. Melakukan Monitoring/Supervisi (P2);
• Adanya proses pemantauan/supervisi
terhadap Koordinator dan Pelaksana
lingkup bidangnya.
4. Melakukan Evaluasi kinerja terhadap Koordinator dan Pelaksana
bidangnya (P3);
• Adanya proses PDCA capaian kinerja bidangnya.
PLAN
Tim
Manajemen Mutu
Tim PMKP Tim Audit Internal
ANGGARAN/RUK DO
Dokumen Rencana Program
Peningkatan Mutu & Keselamatan
Pasien Puskesmas (POA Mutu)
PLAN
CHECK
ACTION
PLAN
2022 2024
2023
Evaluasi Mutu
Tribulan 1
RTM RTM
RTM
Jan. Jul.
Apr.
Evaluasi Mutu
Tribulan 2
Evaluasi Mutu
Tribulan 3
Evaluasi Mutu
Tribulan 4
Okt.
PLAN DO CECK ACTION
2022 2024
2023
PTM PTM
PTM
Jul. Jul.
Jan.
Proses P1 RUK 2024
Proses P2
Proses P3
Jan.
Jan.
PTM
- SMD;
- MMD;
- Evaluasi Kinerja (PKP) 2023
- Analisis Data KS;
- Umpan Balik.
TERIMA
KASIH

More Related Content

Similar to Rapat akreditasi Laila Fatmawati SENIN, 7 AGUSTUS 2023.pptx

Pp t penugasan_multimedia
Pp t penugasan_multimediaPp t penugasan_multimedia
Pp t penugasan_multimedia
roscici
 
Guideline Renstra SKPD Kesehatan
Guideline Renstra SKPD KesehatanGuideline Renstra SKPD Kesehatan
Guideline Renstra SKPD KesehatanSutopo Patriajati
 
BAB 1 ADMEN.pdf
BAB 1 ADMEN.pdfBAB 1 ADMEN.pdf
BAB 1 ADMEN.pdf
ssuser3407231
 
BAB 1 ADMEN.pdf
BAB 1 ADMEN.pdfBAB 1 ADMEN.pdf
BAB 1 ADMEN.pdf
VeraNirda
 
Bab 1 admen
Bab 1 admenBab 1 admen
Bab 1 admen
novitawanget
 
70c8f6e4-3d4d-48f5-b3fc-9cfcf443da59.pdf
70c8f6e4-3d4d-48f5-b3fc-9cfcf443da59.pdf70c8f6e4-3d4d-48f5-b3fc-9cfcf443da59.pdf
70c8f6e4-3d4d-48f5-b3fc-9cfcf443da59.pdf
Feni Wahira
 
KEBIJAKAN DAN STRATEGI KEMENTRIAN KESEHATAN DALAM KEGIATAN PEMBANGUNAN SANITA...
KEBIJAKAN DAN STRATEGI KEMENTRIAN KESEHATAN DALAM KEGIATAN PEMBANGUNAN SANITA...KEBIJAKAN DAN STRATEGI KEMENTRIAN KESEHATAN DALAM KEGIATAN PEMBANGUNAN SANITA...
KEBIJAKAN DAN STRATEGI KEMENTRIAN KESEHATAN DALAM KEGIATAN PEMBANGUNAN SANITA...
M Handoko
 
PPS (contoh).docx
PPS (contoh).docxPPS (contoh).docx
PPS (contoh).docx
RizkiKurniawan135833
 
1. Manajemen SDM.pptx
1. Manajemen SDM.pptx1. Manajemen SDM.pptx
1. Manajemen SDM.pptx
IrawatiAbrisam
 
Manajemen puskesmas
Manajemen puskesmas Manajemen puskesmas
Manajemen puskesmas
renjanaera
 
Pengantar strategi sanitasi kab kota RL
Pengantar strategi sanitasi kab kota RLPengantar strategi sanitasi kab kota RL
Pengantar strategi sanitasi kab kota RLEdison Thomas
 
Kick Off Meeting PPSP kab.Kulon Progo 2013
Kick Off Meeting PPSP kab.Kulon Progo 2013Kick Off Meeting PPSP kab.Kulon Progo 2013
Kick Off Meeting PPSP kab.Kulon Progo 2013Purnomo Ipung
 
ALUR_DAN_BISNIS_PROSES_APLIKASI_RENBUT_UNTUK_PENGHITUNGAN_KEBUTUHAN_TENAGA_KE...
ALUR_DAN_BISNIS_PROSES_APLIKASI_RENBUT_UNTUK_PENGHITUNGAN_KEBUTUHAN_TENAGA_KE...ALUR_DAN_BISNIS_PROSES_APLIKASI_RENBUT_UNTUK_PENGHITUNGAN_KEBUTUHAN_TENAGA_KE...
ALUR_DAN_BISNIS_PROSES_APLIKASI_RENBUT_UNTUK_PENGHITUNGAN_KEBUTUHAN_TENAGA_KE...
DinasKesehatanPadang
 
Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13
Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13 Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13
Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13
EnitaPardede
 
Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13 ok
Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13 okBahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13 ok
Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13 ok
EnitaPardede
 
Pengantar Strategi Sanitasi Kabupaten/Kota
Pengantar Strategi Sanitasi Kabupaten/KotaPengantar Strategi Sanitasi Kabupaten/Kota
Pengantar Strategi Sanitasi Kabupaten/Kota
infosanitasi
 
BAB 2 - PISPK.pptx
BAB 2 - PISPK.pptxBAB 2 - PISPK.pptx
BAB 2 - PISPK.pptx
HDetchGaming
 
PPT RUK - LPA PKP.pptx
PPT RUK - LPA PKP.pptxPPT RUK - LPA PKP.pptx
PPT RUK - LPA PKP.pptx
PatenPisan1
 
Tujuan dan latar belakang Survei Mawas Diri Edit.pptx
Tujuan dan latar belakang Survei Mawas Diri Edit.pptxTujuan dan latar belakang Survei Mawas Diri Edit.pptx
Tujuan dan latar belakang Survei Mawas Diri Edit.pptx
uptdpuskesmasmokoau
 
materi penyusunan rukuns
materi penyusunan   rukunsmateri penyusunan   rukuns
materi penyusunan rukuns
tellypurnamasari1
 

Similar to Rapat akreditasi Laila Fatmawati SENIN, 7 AGUSTUS 2023.pptx (20)

Pp t penugasan_multimedia
Pp t penugasan_multimediaPp t penugasan_multimedia
Pp t penugasan_multimedia
 
Guideline Renstra SKPD Kesehatan
Guideline Renstra SKPD KesehatanGuideline Renstra SKPD Kesehatan
Guideline Renstra SKPD Kesehatan
 
BAB 1 ADMEN.pdf
BAB 1 ADMEN.pdfBAB 1 ADMEN.pdf
BAB 1 ADMEN.pdf
 
BAB 1 ADMEN.pdf
BAB 1 ADMEN.pdfBAB 1 ADMEN.pdf
BAB 1 ADMEN.pdf
 
Bab 1 admen
Bab 1 admenBab 1 admen
Bab 1 admen
 
70c8f6e4-3d4d-48f5-b3fc-9cfcf443da59.pdf
70c8f6e4-3d4d-48f5-b3fc-9cfcf443da59.pdf70c8f6e4-3d4d-48f5-b3fc-9cfcf443da59.pdf
70c8f6e4-3d4d-48f5-b3fc-9cfcf443da59.pdf
 
KEBIJAKAN DAN STRATEGI KEMENTRIAN KESEHATAN DALAM KEGIATAN PEMBANGUNAN SANITA...
KEBIJAKAN DAN STRATEGI KEMENTRIAN KESEHATAN DALAM KEGIATAN PEMBANGUNAN SANITA...KEBIJAKAN DAN STRATEGI KEMENTRIAN KESEHATAN DALAM KEGIATAN PEMBANGUNAN SANITA...
KEBIJAKAN DAN STRATEGI KEMENTRIAN KESEHATAN DALAM KEGIATAN PEMBANGUNAN SANITA...
 
PPS (contoh).docx
PPS (contoh).docxPPS (contoh).docx
PPS (contoh).docx
 
1. Manajemen SDM.pptx
1. Manajemen SDM.pptx1. Manajemen SDM.pptx
1. Manajemen SDM.pptx
 
Manajemen puskesmas
Manajemen puskesmas Manajemen puskesmas
Manajemen puskesmas
 
Pengantar strategi sanitasi kab kota RL
Pengantar strategi sanitasi kab kota RLPengantar strategi sanitasi kab kota RL
Pengantar strategi sanitasi kab kota RL
 
Kick Off Meeting PPSP kab.Kulon Progo 2013
Kick Off Meeting PPSP kab.Kulon Progo 2013Kick Off Meeting PPSP kab.Kulon Progo 2013
Kick Off Meeting PPSP kab.Kulon Progo 2013
 
ALUR_DAN_BISNIS_PROSES_APLIKASI_RENBUT_UNTUK_PENGHITUNGAN_KEBUTUHAN_TENAGA_KE...
ALUR_DAN_BISNIS_PROSES_APLIKASI_RENBUT_UNTUK_PENGHITUNGAN_KEBUTUHAN_TENAGA_KE...ALUR_DAN_BISNIS_PROSES_APLIKASI_RENBUT_UNTUK_PENGHITUNGAN_KEBUTUHAN_TENAGA_KE...
ALUR_DAN_BISNIS_PROSES_APLIKASI_RENBUT_UNTUK_PENGHITUNGAN_KEBUTUHAN_TENAGA_KE...
 
Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13
Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13 Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13
Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13
 
Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13 ok
Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13 okBahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13 ok
Bahan manajemen puskesmas pembekalan ns batch 13 ok
 
Pengantar Strategi Sanitasi Kabupaten/Kota
Pengantar Strategi Sanitasi Kabupaten/KotaPengantar Strategi Sanitasi Kabupaten/Kota
Pengantar Strategi Sanitasi Kabupaten/Kota
 
BAB 2 - PISPK.pptx
BAB 2 - PISPK.pptxBAB 2 - PISPK.pptx
BAB 2 - PISPK.pptx
 
PPT RUK - LPA PKP.pptx
PPT RUK - LPA PKP.pptxPPT RUK - LPA PKP.pptx
PPT RUK - LPA PKP.pptx
 
Tujuan dan latar belakang Survei Mawas Diri Edit.pptx
Tujuan dan latar belakang Survei Mawas Diri Edit.pptxTujuan dan latar belakang Survei Mawas Diri Edit.pptx
Tujuan dan latar belakang Survei Mawas Diri Edit.pptx
 
materi penyusunan rukuns
materi penyusunan   rukunsmateri penyusunan   rukuns
materi penyusunan rukuns
 

Recently uploaded

INDIKATOR KINERJA DAN FOKUS PERILAKU KS.pdf
INDIKATOR KINERJA DAN FOKUS PERILAKU KS.pdfINDIKATOR KINERJA DAN FOKUS PERILAKU KS.pdf
INDIKATOR KINERJA DAN FOKUS PERILAKU KS.pdf
NurSriWidyastuti1
 
Pi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagja
Pi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagjaPi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagja
Pi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagja
agusmulyadi08
 
PI 2 - Ratna Haryanti, S. Pd..pptx Visi misi dan prakarsa perubahan pendidika...
PI 2 - Ratna Haryanti, S. Pd..pptx Visi misi dan prakarsa perubahan pendidika...PI 2 - Ratna Haryanti, S. Pd..pptx Visi misi dan prakarsa perubahan pendidika...
PI 2 - Ratna Haryanti, S. Pd..pptx Visi misi dan prakarsa perubahan pendidika...
agusmulyadi08
 
SOSIALISASI PPDB TAHUN AJARAN 2024-2025.pptx
SOSIALISASI PPDB TAHUN AJARAN 2024-2025.pptxSOSIALISASI PPDB TAHUN AJARAN 2024-2025.pptx
SOSIALISASI PPDB TAHUN AJARAN 2024-2025.pptx
astridamalia20
 
Program Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdf
Program Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdfProgram Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdf
Program Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdf
erlita3
 
untuk observasi kepala sekolah dengan pengawas
untuk observasi kepala sekolah dengan pengawasuntuk observasi kepala sekolah dengan pengawas
untuk observasi kepala sekolah dengan pengawas
TEDYHARTO1
 
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrinPatofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
rohman85
 
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptxBab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
nawasenamerta
 
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docxINSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
lindaagina84
 
Bahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 Bandung
Bahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 BandungBahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 Bandung
Bahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 Bandung
Galang Adi Kuncoro
 
Karier-Dan-Studi-Lanjut-Di-Bidang-Informatika.pptx
Karier-Dan-Studi-Lanjut-Di-Bidang-Informatika.pptxKarier-Dan-Studi-Lanjut-Di-Bidang-Informatika.pptx
Karier-Dan-Studi-Lanjut-Di-Bidang-Informatika.pptx
adolfnuhujanan101
 
SEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptx
SEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptxSEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptx
SEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptx
bobobodo693
 
Karakteristik Manusia Komunikan dalam Bingkai Psikologi Komunikasi
Karakteristik Manusia Komunikan dalam Bingkai Psikologi KomunikasiKarakteristik Manusia Komunikan dalam Bingkai Psikologi Komunikasi
Karakteristik Manusia Komunikan dalam Bingkai Psikologi Komunikasi
AdePutraTunggali
 
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdfPPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
safitriana935
 
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdfPaparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
SEMUELSAMBOKARAENG
 
Permainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaan
Permainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaanPermainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaan
Permainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaan
DEVI390643
 
LK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdf
LK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdfLK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdf
LK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdf
UditGheozi2
 
ppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdf
ppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdfppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdf
ppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdf
Nur afiyah
 
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docxRUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
kinayaptr30
 
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-OndelSebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
ferrydmn1999
 

Recently uploaded (20)

INDIKATOR KINERJA DAN FOKUS PERILAKU KS.pdf
INDIKATOR KINERJA DAN FOKUS PERILAKU KS.pdfINDIKATOR KINERJA DAN FOKUS PERILAKU KS.pdf
INDIKATOR KINERJA DAN FOKUS PERILAKU KS.pdf
 
Pi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagja
Pi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagjaPi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagja
Pi-2 AGUS MULYADI. S.Pd (3).pptx visi giru penggerak dan prakrsa perubahan bagja
 
PI 2 - Ratna Haryanti, S. Pd..pptx Visi misi dan prakarsa perubahan pendidika...
PI 2 - Ratna Haryanti, S. Pd..pptx Visi misi dan prakarsa perubahan pendidika...PI 2 - Ratna Haryanti, S. Pd..pptx Visi misi dan prakarsa perubahan pendidika...
PI 2 - Ratna Haryanti, S. Pd..pptx Visi misi dan prakarsa perubahan pendidika...
 
SOSIALISASI PPDB TAHUN AJARAN 2024-2025.pptx
SOSIALISASI PPDB TAHUN AJARAN 2024-2025.pptxSOSIALISASI PPDB TAHUN AJARAN 2024-2025.pptx
SOSIALISASI PPDB TAHUN AJARAN 2024-2025.pptx
 
Program Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdf
Program Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdfProgram Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdf
Program Kerja Kepala Sekolah 2023-2024.pdf
 
untuk observasi kepala sekolah dengan pengawas
untuk observasi kepala sekolah dengan pengawasuntuk observasi kepala sekolah dengan pengawas
untuk observasi kepala sekolah dengan pengawas
 
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrinPatofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
Patofisiologi Sistem Endokrin hormon pada sistem endokrin
 
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptxBab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
Bab 3 Sejarah Kerajaan Hindu-Buddha.pptx
 
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docxINSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
INSTRUMEN PENILAIAN PRAKTIK KINERJA KS Dok Rating Observasi (1).docx
 
Bahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 Bandung
Bahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 BandungBahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 Bandung
Bahan Sosialisasi PPDB_1 2024/2025 Bandung
 
Karier-Dan-Studi-Lanjut-Di-Bidang-Informatika.pptx
Karier-Dan-Studi-Lanjut-Di-Bidang-Informatika.pptxKarier-Dan-Studi-Lanjut-Di-Bidang-Informatika.pptx
Karier-Dan-Studi-Lanjut-Di-Bidang-Informatika.pptx
 
SEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptx
SEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptxSEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptx
SEMINAR PPG DAN PPL ppg prajabatan 2024.pptx
 
Karakteristik Manusia Komunikan dalam Bingkai Psikologi Komunikasi
Karakteristik Manusia Komunikan dalam Bingkai Psikologi KomunikasiKarakteristik Manusia Komunikan dalam Bingkai Psikologi Komunikasi
Karakteristik Manusia Komunikan dalam Bingkai Psikologi Komunikasi
 
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdfPPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
PPT Observasi Praktik Kinerja PMM SD pdf
 
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdfPaparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
Paparan Kurikulum Satuan Pendidikan_LOKAKARYA TPK 2024.pptx.pdf
 
Permainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaan
Permainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaanPermainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaan
Permainan Wiwi Wowo aksi nyata berkebhinekaan
 
LK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdf
LK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdfLK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdf
LK 1 - 5T Keputusan Berdampak PERMATA BUNDA.pdf
 
ppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdf
ppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdfppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdf
ppt profesionalisasi pendidikan Pai 9.pdf
 
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docxRUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
RUBRIK OBSERVASI KINERJA KEPALA SEKOLAH.docx
 
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-OndelSebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
Sebuah buku foto yang berjudul Lensa Kampung Ondel-Ondel
 

Rapat akreditasi Laila Fatmawati SENIN, 7 AGUSTUS 2023.pptx

  • 2. 5 W + 1 H WHAT WHO WHEN WHERE WHY HOW?
  • 3.
  • 4. DASAR HUKUM - PERATURAN MENTERI KESEHATAN NOMOR 44 TH 2016 TENTANG PEDOMAN MANAJEMEN PUSKESMAS - PERATURAN MENTERI KESEHATAN NOMOR 43 TH 2019 TENTANG PUSKESMAS - KEPUTUSAN MENTERI KESEHATAN NOMOR HK.01.07/MENKES/165/2023 TENTANG STANDAR AKREDITASI PUSKESMAS - KEPUTUSAN DIREKTUR JENDERAL PELAYANAN KESEHATAN NOMOR HK.02.02/D/4871/2023 TENTANG INSTRUMEN SURVEI AKREDITASI PUSKESMAS - SK KADINKES SIDOARJO NO 188.4/113/438.5.2/2022 TENTANG PERUBAHAN KESATU PANDUAN PENYUSUNAN DOKUMEN AKREDITASI DAN TATA NASKAH FKTP DI KAB SIDOARJO (opsional TATA NASKAH) 4
  • 5. PENANGGALAN SK : 10 – 20 April 2023  Penomoran ebuddy SOP : 5 – 10 Mei 2023  Penomoran Manual Pedoman/Panduan : COVER tanpa NOMOR Penomoran SK dan SOP https://tinyurl.com/NomerSKSOP
  • 6. SK TIM MANAJEMEN PUSKESMAS 6 • SK Tim Akreditasi • SK Pendamping Keluarga • SK Pembina Wilayah • SK Sistem Informasi Puskesmas
  • 7. Tahapan Siklus Manajemen Puskesmas 1. Evaluasi kinerja puskesmas 2022 • Desember 2022 2. Penyusunan Draft RPK tahun 2023 dan Draft SMD MMD 2023 - Desember 2022 3. Analisa situasi, pelaksanaan SMD, MMD untuk RUK 2024, bahan : PKP 2022, PISPK 2022, SPM 2022, IKH, PTM JAN, laporan SMD MMD • Awal januari 2023 4. Lokmin bulan pertama • Minggu kedua januari 2023 5. Musrenbangdes • Minggu ke 4 januari 2023 6. Lokmin bulanan kedua • Awal minggu pertama februari 2023 7. Lokmin triwulan pertama (LINSEK) • Akhir minggu pertama februari 2023 8. Musrenbangmat • Minggu kedua Februari 2023 9. Musrenbangkab • Maret 2023
  • 8. P1 (Perencanaan) 1 P2 (Penggerakan & Pelaksanaan) 2 P3 (Pengawasan, Pengendalian, Penilaian) 3 MANAJEMEN PUSKESMAS
  • 9.
  • 11. RENCANA LIMATAHUNAN PUSKESMAS TAHAPAN PELAKSANAAN PENYUSUNAN RENCANA LIMATAHUNAN PUSKESMAS 1. MENGUMPULKAN DATA KINERJA DAN STATUS KESEHATAN MASYARAKAT a.l : DATA DASAR; DATA UKM ESENSIAL; DATA UKM PENGEMBANGAN; DATA UKP; DATA KEPERAWATAN KESEHATAN MASY, DATA LAB; DATA KEFARMASIAN DAN DATA KONDISI KELUARGA; KELUHAN/SARAN MASYARAKAT; DLL 2. ANALISA SITUASI, SBG DASAR MENYUSUN PERENCANAAN BERBASIS KEBUTUHAN: 2. ANALISA DATA a.l : ANALISIS DESKRIPTIF (waktu/tren, orang, tempat), ANALISI KOMPARATIF (membandingkan karakteristif data wilayah yang satu dengan yang lain), ANALISIS HUBUNGAN DALAM & ANTAR PROGRAM 3. ANALISIS MASALAH DARI SISI PANDANG MASYARAKAT MELALUI SMD (Instrumen SMD disusun Puskesmas sesuai masalah yang dihadapi & masalah yang akan ditanggulangi Puskesmas) : mengenali keadaan dan masalah serta potensi yang dimiliki untuk mengatasinya. P E R E N C A N A A N P 1
  • 12. RENCANA LIMATAHUNAN PUSKESMAS TAHAPAN PELAKSANAAN PENYUSUNAN RENCANA LIMATAHUNAN PUSKESMAS 1. IDENTIFIKASI MASALAH : membuat daftar masalah yang dikelompokkan menurut jenis upaya, target, pencapaian dan masalah yang ditemukan (Masalah dirumuskan dengan prinsip 5W 1 H) 3. PERUMUSAN MASALAH 2. MENETAPKAN URUTAN PRIORITAS MASALAH a.l : Urgency, Seriousness, Growth (USG) berdasarkan skala likert. 3. MENCARI AKAR PENYEBAB MASALAH : FISHBONE 4. MENETAPKAN CARA PEMECAHAN MASALAH a.l : CURAH PENDAPAT , KESEPAKATAN ANTARA ANGGOTA TIM, METODE TABEL CARA PEMECAHAN MASALAH P E R E N C A N A A N P 1
  • 13. RENCANA LIMATAHUNAN PUSKESMAS TAHAPAN PELAKSANAAN PENYUSUNAN RENCANA LIMATAHUNAN PUSKESMAS MENENTUKAN TARGET PRIORITAS DALAM MENYELESAIKAN MASALAH UNTUK SATU PERIODE 4. PENYUSUNAN RENCANA LIMATAHUNAN P E R E N C A N A A N P 1
  • 14. RENCANATAHUNAN PUSKESMAS TAHAPAN PELAKSANAAN PENYUSUNAN RENCANATAHUNAN PUSKESMAS PERSIAPAN ANALISIS SITUASI PERUMUSAN MASALAH PENYUSUNAN RENCANA USULAN KEGIATAN (RUK) 1 2 3 4 PENYUSUNAN RENCANA PELAKSANAAN KEGIATAN (RPK) 6 P E R E N C A N A A N P 1 PENYUSUNAN RENCANA KERJA DAN ANGGARAN (RKA) 5
  • 15. 2022 2024 2023 PTM PTM PTM Jul. Jul. Jan. Proses P1 RUK 2024 Proses P2 Proses P3 Jan. Jan. PTM - SMD; - MMD; - Evaluasi Kinerja (PKP) 2022; - Analisis Data KS; - Umpan Balik.
  • 16. 2022 2024 2023 RUK 2024 PTM PTM PTM Jan. Jul. Apr. Umpan Balik Masy. Identifikasi Harkeb Okt. Analisis Data KS Capaian Kinerja KPROSES PTP 2023 KOLABORATIF DENGAN PERENCANAAN PUSKESMAS (P1)
  • 17. P E N G G E R A K A N & P E L A K S A N A A N P 2 Rapat-rapat internal puskesmas Pengarahan pegawai Pelaksanaan kegiatan dari setiap program sesuai jadwal Forum khusus, dll LOKAKARYA MINI
  • 18. P 2 LOKAKARYA MINI LOKMIN BULANAN LOKMIN TRIBULANAN BULANAN • Menilai pencapaian & hambatan yang dijumpai pada bulan atau periode yang lalu • Pemantauan pelaksanaan rencana yang akan datang • Perencanaan ulang yang lebih baik (bila diperlukan) sesuai dengan tujuan yang dicapai TRIBULANAN • Menggalang dan meningkatkan kerjasama antar sektor terkait dalam pembangunan kesehatam • Menginformasikan & mengidentifikasi capaian hasil kegiatan tribulanan sebelumnya, membahas & memecahkan masalaha serta hambatan oleh LS • RTL dan memasukan umpan balik dari masyarakat dan sasaran program LOK MIN BLN 1 LOK MIN BLN 2 LOK MIN BLN 3 INTE RNA L LOK MIN BLN 5 LOK MIN BLN 4 LOK MIN BLN 6 LOK MIN BLN 7 LOK MIN BLN 8 LOK MIN BLN 10 LOK MIN BLN 9 LOK MIN BLN 11 LOK MIN BLN 12 INTER NAL & LINTA S SEK TOR INTE RNA L INTE RNA L INTE RNA L INTE RNA L INTE RNA L INTE RNA L INTE RNA L INTE RNA L & SEK TOR INTE RNA L & SEK TOR INTE RNA L & SEK TOR P E N G G E R A K A N & P E L A K S A N A A N
  • 19. P 2 LOKMIN BULANAN PERTAMA RUTIN  Tindaklanjut lokmin bulanan pertama.  Memantau pelaksanaan kegiatan setiap bulan secara teratur  Fokus utama : kesinambungan arah dan kegiatan antara hal yang direncanakan, integrasi program dalam menyelesaikan masalah prioritas  Luaran : o RTL berupa RPK bulan berikutya o Komitmen utk melaksanakan RPK yang telah disusun o Bahan yang akan disampaikan pada lokmin tribulanan (bila sesuai jadwal)  Penggalangan tim dalam rangka pengorganisasian untuk dapat terlaksananya RPK  Luaran : o RPK tahunan o RPK bulanan o Matriks pembagian tugas dan darbin o Bahan musrenbang o Draft RUK tahun selanjutnya o Draft Rencana Lima tahunan (bila siklus lima tahunan) P E N G G E R A K A N & P E L A K S A N A A N
  • 20. P 2 LOKMIN TRIBULANAN PERTAMA RUTIN  Tindaklanjut lokmin tribulanan pertama.  Luaran : o Rencana pelaksanaan kegiatan berikutnya o Kesepakatan bersama untuk menindaklanjuti rencana  Penggalangan tim dalam rangka pengorganisasian LS terkait pembangunan kesehatan.  Mendiskusikan usulan yang akan disampikan dalam Musrebangmat.  Luaran : o Rencana kegiatan masing sektor yang terintegrasi o Komitmen bersama untuk menindaklanjuti hasil lokmin dalam penandatanganan kesepakatan o Usulan bidang kesehatan yang disepakati untuk dibawa pada Musrenbangmat P E N G G E R A K A N & P E L A K S A N A A N
  • 21. P 2 PESERTA LOKMIN BULANAN TRIBULANAN  Camat  Kepala Puskesmas  Pegawai Puskesmas  Perwakilan Dinkes Kab/Kota  Tim penggerak PKK kecamatan/distrik  Perwakilan Puskesmas diwilayah kecamatan/distrik  Staf kecamatan  LS di kecamatan, a.l pertanian, agama, pendidikan, BKKBN, sosial (sesuai dengan LS yang ada di kecamatan)  Lembaga/organisasi kemasyarakatan lain bila perlu.  Kepala Puskesmas  Seluruh pegawai Puskesmas, termasuk pegawai yang bertugas di Pustu dan Poskesdes.  Jejaring Fasyankes di wilker Puskesmas. P E N G G E R A K A N & P E L A K S A N A A N
  • 22. 1. Keterlibatan Penanggungjawab pada Perencanaan (P1); 2. Melakukan Pembinaan (P2); • Adanya proses komunikasi dan koordinasi. • Keterlibatan Penanggungjawab pada pra lokakarya dan lokakarya mini bulanan. 3. Melakukan Monitoring/Supervisi (P2); • Adanya proses pemantauan/supervisi terhadap Koordinator dan Pelaksana lingkup bidangnya. 4. Melakukan Evaluasi kinerja terhadap Koordinator dan Pelaksana bidangnya (P3); • Adanya proses PDCA capaian kinerja bidangnya.
  • 23. PLAN Tim Manajemen Mutu Tim PMKP Tim Audit Internal ANGGARAN/RUK DO Dokumen Rencana Program Peningkatan Mutu & Keselamatan Pasien Puskesmas (POA Mutu) PLAN CHECK ACTION PLAN
  • 24. 2022 2024 2023 Evaluasi Mutu Tribulan 1 RTM RTM RTM Jan. Jul. Apr. Evaluasi Mutu Tribulan 2 Evaluasi Mutu Tribulan 3 Evaluasi Mutu Tribulan 4 Okt. PLAN DO CECK ACTION
  • 25. 2022 2024 2023 PTM PTM PTM Jul. Jul. Jan. Proses P1 RUK 2024 Proses P2 Proses P3 Jan. Jan. PTM - SMD; - MMD; - Evaluasi Kinerja (PKP) 2023 - Analisis Data KS; - Umpan Balik.

Editor's Notes

  1. Berikut contoh siklus manajemen Puskesmas tahun 2016 dimulai dari akhir 2015 hingga awal 2017. Pada akhir tahun 2015 hingga awal Januari 2016 telah dilakukan : evaluasi kinerja tahun 2015 melalui PKP Rencana Usulan Kegiatan 2016 yang telah diproses/disetujui Persiapan Rencana Pelaksanaan Kegiatan 2016 berdasarkan RUK 2016 persiapan penyusunan Rencana Usulan Kegiatan 2017 Pada Awal Januari 2016 dilakukan : Analisa situasi dan survei mawas diri (SMD) dan Musyawarah Masyarakat Desa (MMD) sebagai bahan untuk penyusunan RUK 2017 dan Rencana Lima Tahunan 2018 Lokakarya mini Bulanan Pertama yang menghasilkan bahan Musrembangdes 2016, Draft RUK 2017 dan Draft Rencana lima tahunan 2018 – 2022 Musrembangdes oleh Desa atau Kelurahan yang menghasilkan draft RUK 2017 dan Rencana Lima tahunan 2018-2022 yang telah disesuaikan dengan hasil Musrembang
  2. Dalam penyusunan perencanaan 5 tahun Puskesmas. Harus mengacu pada rencana lima tahunan dinkes kab/kota dan juga rencana lima tahunan Kementerian Kesehatan. Jika ada Kebijakan baru terkait kesehatan yang ditetapkan setelah disusunnya rencana lima tahunan maupun tahunan, maka perlu dilakukan penelaahan ulang rencana tersebut untuk dapat disesuaikan dengan hal-hal yang sangat prinsip dan prioritas.
  3. Dalam penyusunan perencanaan 5 tahun Puskesmas. Harus mengacu pada rencana lima tahunan dinkes kab/kota dan juga rencana lima tahunan Kementerian Kesehatan. Jika ada Kebijakan baru terkait kesehatan yang ditetapkan setelah disusunnya rencana lima tahunan maupun tahunan, maka perlu dilakukan penelaahan ulang rencana tersebut untuk dapat disesuaikan dengan hal-hal yang sangat prinsip dan prioritas.
  4. Dalam penyusunan perencanaan 5 tahun Puskesmas. Harus mengacu pada rencana lima tahunan dinkes kab/kota dan juga rencana lima tahunan Kementerian Kesehatan. Jika ada Kebijakan baru terkait kesehatan yang ditetapkan setelah disusunnya rencana lima tahunan maupun tahunan, maka perlu dilakukan penelaahan ulang rencana tersebut untuk dapat disesuaikan dengan hal-hal yang sangat prinsip dan prioritas.
  5. Dalam penyusunan perencanaan 5 tahun Puskesmas. Harus mengacu pada rencana lima tahunan dinkes kab/kota dan juga rencana lima tahunan Kementerian Kesehatan. Jika ada Kebijakan baru terkait kesehatan yang ditetapkan setelah disusunnya rencana lima tahunan maupun tahunan, maka perlu dilakukan penelaahan ulang rencana tersebut untuk dapat disesuaikan dengan hal-hal yang sangat prinsip dan prioritas.