2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
https://www.hubspot.com/state-of-marketing
· Scaling relationships and proving ROI
· Social media is the place for search, sales, and service
· Authentic influencer partnerships fuel brand growth
· The strongest connections happen via call, click, chat, and camera.
· Time saved with AI leads to more creative work
· Seeking: A single source of truth
· TLDR; Get on social, try AI, and align your systems.
· More human marketing, powered by robots
ChatGPT is a revolutionary addition to the world since its introduction in 2022. A big shift in the sector of information gathering and processing happened because of this chatbot. What is the story of ChatGPT? How is the bot responding to prompts and generating contents? Swipe through these slides prepared by Expeed Software, a web development company regarding the development and technical intricacies of ChatGPT!
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
The realm of product design is a constantly changing environment where technology and style intersect. Every year introduces fresh challenges and exciting trends that mold the future of this captivating art form. In this piece, we delve into the significant trends set to influence the look and functionality of product design in the year 2024.
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
Mental health has been in the news quite a bit lately. Dozens of U.S. states are currently suing Meta for contributing to the youth mental health crisis by inserting addictive features into their products, while the U.S. Surgeon General is touring the nation to bring awareness to the growing epidemic of loneliness and isolation. The country has endured periods of low national morale, such as in the 1970s when high inflation and the energy crisis worsened public sentiment following the Vietnam War. The current mood, however, feels different. Gallup recently reported that national mental health is at an all-time low, with few bright spots to lift spirits.
To better understand how Americans are feeling and their attitudes towards mental health in general, ThinkNow conducted a nationally representative quantitative survey of 1,500 respondents and found some interesting differences among ethnic, age and gender groups.
Technology
For example, 52% agree that technology and social media have a negative impact on mental health, but when broken out by race, 61% of Whites felt technology had a negative effect, and only 48% of Hispanics thought it did.
While technology has helped us keep in touch with friends and family in faraway places, it appears to have degraded our ability to connect in person. Staying connected online is a double-edged sword since the same news feed that brings us pictures of the grandkids and fluffy kittens also feeds us news about the wars in Israel and Ukraine, the dysfunction in Washington, the latest mass shooting and the climate crisis.
Hispanics may have a built-in defense against the isolation technology breeds, owing to their large, multigenerational households, strong social support systems, and tendency to use social media to stay connected with relatives abroad.
Age and Gender
When asked how individuals rate their mental health, men rate it higher than women by 11 percentage points, and Baby Boomers rank it highest at 83%, saying it’s good or excellent vs. 57% of Gen Z saying the same.
Gen Z spends the most amount of time on social media, so the notion that social media negatively affects mental health appears to be correlated. Unfortunately, Gen Z is also the generation that’s least comfortable discussing mental health concerns with healthcare professionals. Only 40% of them state they’re comfortable discussing their issues with a professional compared to 60% of Millennials and 65% of Boomers.
Race Affects Attitudes
As seen in previous research conducted by ThinkNow, Asian Americans lag other groups when it comes to awareness of mental health issues. Twenty-four percent of Asian Americans believe that having a mental health issue is a sign of weakness compared to the 16% average for all groups. Asians are also considerably less likely to be aware of mental health services in their communities (42% vs. 55%) and most likely to seek out information on social media (51% vs. 35%).
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
Creative operations teams expect increased AI use in 2024. Currently, over half of tasks are not AI-enabled, but this is expected to decrease in the coming year. ChatGPT is the most popular AI tool currently. Business leaders are more actively exploring AI benefits than individual contributors. Most respondents do not believe AI will impact workforce size in 2024. However, some inhibitions still exist around AI accuracy and lack of understanding. Creatives primarily want to use AI to save time on mundane tasks and boost productivity.
Organizational culture includes values, norms, systems, symbols, language, assumptions, beliefs, and habits that influence employee behaviors and how people interpret those behaviors. It is important because culture can help or hinder a company's success. Some key aspects of Netflix's culture that help it achieve results include hiring smartly so every position has stars, focusing on attitude over just aptitude, and having a strict policy against peacocks, whiners, and jerks.
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
PepsiCo provided a safe harbor statement noting that any forward-looking statements are based on currently available information and are subject to risks and uncertainties. It also provided information on non-GAAP measures and directing readers to its website for disclosure and reconciliation. The document then discussed PepsiCo's business overview, including that it is a global beverage and convenient food company with iconic brands, $91 billion in net revenue in 2023, and nearly $14 billion in core operating profit. It operates through a divisional structure with a focus on local consumers.
2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
https://www.hubspot.com/state-of-marketing
· Scaling relationships and proving ROI
· Social media is the place for search, sales, and service
· Authentic influencer partnerships fuel brand growth
· The strongest connections happen via call, click, chat, and camera.
· Time saved with AI leads to more creative work
· Seeking: A single source of truth
· TLDR; Get on social, try AI, and align your systems.
· More human marketing, powered by robots
ChatGPT is a revolutionary addition to the world since its introduction in 2022. A big shift in the sector of information gathering and processing happened because of this chatbot. What is the story of ChatGPT? How is the bot responding to prompts and generating contents? Swipe through these slides prepared by Expeed Software, a web development company regarding the development and technical intricacies of ChatGPT!
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
The realm of product design is a constantly changing environment where technology and style intersect. Every year introduces fresh challenges and exciting trends that mold the future of this captivating art form. In this piece, we delve into the significant trends set to influence the look and functionality of product design in the year 2024.
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
Mental health has been in the news quite a bit lately. Dozens of U.S. states are currently suing Meta for contributing to the youth mental health crisis by inserting addictive features into their products, while the U.S. Surgeon General is touring the nation to bring awareness to the growing epidemic of loneliness and isolation. The country has endured periods of low national morale, such as in the 1970s when high inflation and the energy crisis worsened public sentiment following the Vietnam War. The current mood, however, feels different. Gallup recently reported that national mental health is at an all-time low, with few bright spots to lift spirits.
To better understand how Americans are feeling and their attitudes towards mental health in general, ThinkNow conducted a nationally representative quantitative survey of 1,500 respondents and found some interesting differences among ethnic, age and gender groups.
Technology
For example, 52% agree that technology and social media have a negative impact on mental health, but when broken out by race, 61% of Whites felt technology had a negative effect, and only 48% of Hispanics thought it did.
While technology has helped us keep in touch with friends and family in faraway places, it appears to have degraded our ability to connect in person. Staying connected online is a double-edged sword since the same news feed that brings us pictures of the grandkids and fluffy kittens also feeds us news about the wars in Israel and Ukraine, the dysfunction in Washington, the latest mass shooting and the climate crisis.
Hispanics may have a built-in defense against the isolation technology breeds, owing to their large, multigenerational households, strong social support systems, and tendency to use social media to stay connected with relatives abroad.
Age and Gender
When asked how individuals rate their mental health, men rate it higher than women by 11 percentage points, and Baby Boomers rank it highest at 83%, saying it’s good or excellent vs. 57% of Gen Z saying the same.
Gen Z spends the most amount of time on social media, so the notion that social media negatively affects mental health appears to be correlated. Unfortunately, Gen Z is also the generation that’s least comfortable discussing mental health concerns with healthcare professionals. Only 40% of them state they’re comfortable discussing their issues with a professional compared to 60% of Millennials and 65% of Boomers.
Race Affects Attitudes
As seen in previous research conducted by ThinkNow, Asian Americans lag other groups when it comes to awareness of mental health issues. Twenty-four percent of Asian Americans believe that having a mental health issue is a sign of weakness compared to the 16% average for all groups. Asians are also considerably less likely to be aware of mental health services in their communities (42% vs. 55%) and most likely to seek out information on social media (51% vs. 35%).
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
Creative operations teams expect increased AI use in 2024. Currently, over half of tasks are not AI-enabled, but this is expected to decrease in the coming year. ChatGPT is the most popular AI tool currently. Business leaders are more actively exploring AI benefits than individual contributors. Most respondents do not believe AI will impact workforce size in 2024. However, some inhibitions still exist around AI accuracy and lack of understanding. Creatives primarily want to use AI to save time on mundane tasks and boost productivity.
Organizational culture includes values, norms, systems, symbols, language, assumptions, beliefs, and habits that influence employee behaviors and how people interpret those behaviors. It is important because culture can help or hinder a company's success. Some key aspects of Netflix's culture that help it achieve results include hiring smartly so every position has stars, focusing on attitude over just aptitude, and having a strict policy against peacocks, whiners, and jerks.
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
PepsiCo provided a safe harbor statement noting that any forward-looking statements are based on currently available information and are subject to risks and uncertainties. It also provided information on non-GAAP measures and directing readers to its website for disclosure and reconciliation. The document then discussed PepsiCo's business overview, including that it is a global beverage and convenient food company with iconic brands, $91 billion in net revenue in 2023, and nearly $14 billion in core operating profit. It operates through a divisional structure with a focus on local consumers.
Proiect transfrontalier„Povestea are fir bogat”..AngelaButnaru1
Copiii învață din povești cât de mult contează bunătatea, empatia și prietenia, dându-le ocazia să facă diferența între comportamentele pozitive și cele negative.
Poveștile pentru copii au un rol complex și benefic în dezvoltarea lor, le vor oferi nu doar divertisment, ci și oportunități de învățare și creștere personală.
Românismul de la Mihai Eminescu la Grigore Vieruinachirilov
Proiect “Educație online fără hotare” 2023 - 2024,
implementat de Direcția Generală Educație, Tineret și Sport a municipiului Chișinău în cadrul Proiectului “Educație online”
PROIECT DE PARTENERIAT TRANSFRONTALIER „Educație online fără hotare”DusikaLevinta1
Colaborarea la nivel transfrontalier prin împărtășirea opiniilor, practicilor, metodelor și strategiilor de lucru cu cadrele didactice Republica Moldova și România pentru îmbunătățirea procesului educațional cu finalități comune.
OBIECTIVE Contribuirea la dezvoltarea unei educații de calitate;
Încurajarea formării continue a cadrelor didactice și manageriale;
Facilitarea accesului transfrontalier la resurse educative;
Promovarea dimensiunii interculturale a educației;
Încurajarea inovărilor în elaborarea materialelor didactice;
Utilizarea noilor tehnologii în educație.
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
This document provides an overview of content methodology best practices. It defines content methodology as establishing objectives, KPIs, and a culture of continuous learning and iteration. An effective methodology focuses on connecting with audiences, creating optimal content, and optimizing processes. It also discusses why a methodology is needed due to the competitive landscape, proliferation of channels, and opportunities for improvement. Components of an effective methodology include defining objectives and KPIs, audience analysis, identifying opportunities, and evaluating resources. The document concludes with recommendations around creating a content plan, testing and optimizing content over 90 days.
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
The document provides guidance on preparing a job search for 2024. It discusses the state of the job market, focusing on growth in AI and healthcare but also continued layoffs. It recommends figuring out what you want to do by researching interests and skills, then conducting informational interviews. The job search should involve building a personal brand on LinkedIn, actively applying to jobs, tailoring resumes and interviews, maintaining job hunting as a habit, and continuing self-improvement. Once hired, the document advises setting new goals and keeping skills and networking active in case of future opportunities.
A report by thenetworkone and Kurio.
The contributing experts and agencies are (in an alphabetical order): Sylwia Rytel, Social Media Supervisor, 180heartbeats + JUNG v MATT (PL), Sharlene Jenner, Vice President - Director of Engagement Strategy, Abelson Taylor (USA), Alex Casanovas, Digital Director, Atrevia (ES), Dora Beilin, Senior Social Strategist, Barrett Hoffher (USA), Min Seo, Campaign Director, Brand New Agency (KR), Deshé M. Gully, Associate Strategist, Day One Agency (USA), Francesca Trevisan, Strategist, Different (IT), Trevor Crossman, CX and Digital Transformation Director; Olivia Hussey, Strategic Planner; Simi Srinarula, Social Media Manager, The Hallway (AUS), James Hebbert, Managing Director, Hylink (CN / UK), Mundy Álvarez, Planning Director; Pedro Rojas, Social Media Manager; Pancho González, CCO, Inbrax (CH), Oana Oprea, Head of Digital Planning, Jam Session Agency (RO), Amy Bottrill, Social Account Director, Launch (UK), Gaby Arriaga, Founder, Leonardo1452 (MX), Shantesh S Row, Creative Director, Liwa (UAE), Rajesh Mehta, Chief Strategy Officer; Dhruv Gaur, Digital Planning Lead; Leonie Mergulhao, Account Supervisor - Social Media & PR, Medulla (IN), Aurelija Plioplytė, Head of Digital & Social, Not Perfect (LI), Daiana Khaidargaliyeva, Account Manager, Osaka Labs (UK / USA), Stefanie Söhnchen, Vice President Digital, PIABO Communications (DE), Elisabeth Winiartati, Managing Consultant, Head of Global Integrated Communications; Lydia Aprina, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Nita Prabowo, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Okhi, Web Developer, PNTR Group (ID), Kei Obusan, Insights Director; Daffi Ranandi, Insights Manager, Radarr (SG), Gautam Reghunath, Co-founder & CEO, Talented (IN), Donagh Humphreys, Head of Social and Digital Innovation, THINKHOUSE (IRE), Sarah Yim, Strategy Director, Zulu Alpha Kilo (CA).
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
The search marketing landscape is evolving rapidly with new technologies, and professionals, like you, rely on innovative paid search strategies to meet changing demands.
It’s important that you’re ready to implement new strategies in 2024.
Check this out and learn the top trends in paid search advertising that are expected to gain traction, so you can drive higher ROI more efficiently in 2024.
You’ll learn:
- The latest trends in AI and automation, and what this means for an evolving paid search ecosystem.
- New developments in privacy and data regulation.
- Emerging ad formats that are expected to make an impact next year.
Watch Sreekant Lanka from iQuanti and Irina Klein from OneMain Financial as they dive into the future of paid search and explore the trends, strategies, and technologies that will shape the search marketing landscape.
If you’re looking to assess your paid search strategy and design an industry-aligned plan for 2024, then this webinar is for you.
Proiect transfrontalier„Povestea are fir bogat”..AngelaButnaru1
Copiii învață din povești cât de mult contează bunătatea, empatia și prietenia, dându-le ocazia să facă diferența între comportamentele pozitive și cele negative.
Poveștile pentru copii au un rol complex și benefic în dezvoltarea lor, le vor oferi nu doar divertisment, ci și oportunități de învățare și creștere personală.
Românismul de la Mihai Eminescu la Grigore Vieruinachirilov
Proiect “Educație online fără hotare” 2023 - 2024,
implementat de Direcția Generală Educație, Tineret și Sport a municipiului Chișinău în cadrul Proiectului “Educație online”
PROIECT DE PARTENERIAT TRANSFRONTALIER „Educație online fără hotare”DusikaLevinta1
Colaborarea la nivel transfrontalier prin împărtășirea opiniilor, practicilor, metodelor și strategiilor de lucru cu cadrele didactice Republica Moldova și România pentru îmbunătățirea procesului educațional cu finalități comune.
OBIECTIVE Contribuirea la dezvoltarea unei educații de calitate;
Încurajarea formării continue a cadrelor didactice și manageriale;
Facilitarea accesului transfrontalier la resurse educative;
Promovarea dimensiunii interculturale a educației;
Încurajarea inovărilor în elaborarea materialelor didactice;
Utilizarea noilor tehnologii în educație.
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
This document provides an overview of content methodology best practices. It defines content methodology as establishing objectives, KPIs, and a culture of continuous learning and iteration. An effective methodology focuses on connecting with audiences, creating optimal content, and optimizing processes. It also discusses why a methodology is needed due to the competitive landscape, proliferation of channels, and opportunities for improvement. Components of an effective methodology include defining objectives and KPIs, audience analysis, identifying opportunities, and evaluating resources. The document concludes with recommendations around creating a content plan, testing and optimizing content over 90 days.
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
The document provides guidance on preparing a job search for 2024. It discusses the state of the job market, focusing on growth in AI and healthcare but also continued layoffs. It recommends figuring out what you want to do by researching interests and skills, then conducting informational interviews. The job search should involve building a personal brand on LinkedIn, actively applying to jobs, tailoring resumes and interviews, maintaining job hunting as a habit, and continuing self-improvement. Once hired, the document advises setting new goals and keeping skills and networking active in case of future opportunities.
A report by thenetworkone and Kurio.
The contributing experts and agencies are (in an alphabetical order): Sylwia Rytel, Social Media Supervisor, 180heartbeats + JUNG v MATT (PL), Sharlene Jenner, Vice President - Director of Engagement Strategy, Abelson Taylor (USA), Alex Casanovas, Digital Director, Atrevia (ES), Dora Beilin, Senior Social Strategist, Barrett Hoffher (USA), Min Seo, Campaign Director, Brand New Agency (KR), Deshé M. Gully, Associate Strategist, Day One Agency (USA), Francesca Trevisan, Strategist, Different (IT), Trevor Crossman, CX and Digital Transformation Director; Olivia Hussey, Strategic Planner; Simi Srinarula, Social Media Manager, The Hallway (AUS), James Hebbert, Managing Director, Hylink (CN / UK), Mundy Álvarez, Planning Director; Pedro Rojas, Social Media Manager; Pancho González, CCO, Inbrax (CH), Oana Oprea, Head of Digital Planning, Jam Session Agency (RO), Amy Bottrill, Social Account Director, Launch (UK), Gaby Arriaga, Founder, Leonardo1452 (MX), Shantesh S Row, Creative Director, Liwa (UAE), Rajesh Mehta, Chief Strategy Officer; Dhruv Gaur, Digital Planning Lead; Leonie Mergulhao, Account Supervisor - Social Media & PR, Medulla (IN), Aurelija Plioplytė, Head of Digital & Social, Not Perfect (LI), Daiana Khaidargaliyeva, Account Manager, Osaka Labs (UK / USA), Stefanie Söhnchen, Vice President Digital, PIABO Communications (DE), Elisabeth Winiartati, Managing Consultant, Head of Global Integrated Communications; Lydia Aprina, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Nita Prabowo, Account Manager, Integrated Marketing and Communications; Okhi, Web Developer, PNTR Group (ID), Kei Obusan, Insights Director; Daffi Ranandi, Insights Manager, Radarr (SG), Gautam Reghunath, Co-founder & CEO, Talented (IN), Donagh Humphreys, Head of Social and Digital Innovation, THINKHOUSE (IRE), Sarah Yim, Strategy Director, Zulu Alpha Kilo (CA).
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
The search marketing landscape is evolving rapidly with new technologies, and professionals, like you, rely on innovative paid search strategies to meet changing demands.
It’s important that you’re ready to implement new strategies in 2024.
Check this out and learn the top trends in paid search advertising that are expected to gain traction, so you can drive higher ROI more efficiently in 2024.
You’ll learn:
- The latest trends in AI and automation, and what this means for an evolving paid search ecosystem.
- New developments in privacy and data regulation.
- Emerging ad formats that are expected to make an impact next year.
Watch Sreekant Lanka from iQuanti and Irina Klein from OneMain Financial as they dive into the future of paid search and explore the trends, strategies, and technologies that will shape the search marketing landscape.
If you’re looking to assess your paid search strategy and design an industry-aligned plan for 2024, then this webinar is for you.
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
From their humble beginnings in 1984, TED has grown into the world’s most powerful amplifier for speakers and thought-leaders to share their ideas. They have over 2,400 filmed talks (not including the 30,000+ TEDx videos) freely available online, and have hosted over 17,500 events around the world.
With over one billion views in a year, it’s no wonder that so many speakers are looking to TED for ideas on how to share their message more effectively.
The article “5 Public-Speaking Tips TED Gives Its Speakers”, by Carmine Gallo for Forbes, gives speakers five practical ways to connect with their audience, and effectively share their ideas on stage.
Whether you are gearing up to get on a TED stage yourself, or just want to master the skills that so many of their speakers possess, these tips and quotes from Chris Anderson, the TED Talks Curator, will encourage you to make the most impactful impression on your audience.
See the full article and more summaries like this on SpeakerHub here: https://speakerhub.com/blog/5-presentation-tips-ted-gives-its-speakers
See the original article on Forbes here:
http://www.forbes.com/forbes/welcome/?toURL=http://www.forbes.com/sites/carminegallo/2016/05/06/5-public-speaking-tips-ted-gives-its-speakers/&refURL=&referrer=#5c07a8221d9b
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
Everyone is in agreement that ChatGPT (and other generative AI tools) will shape the future of work. Yet there is little consensus on exactly how, when, and to what extent this technology will change our world.
Businesses that extract maximum value from ChatGPT will use it as a collaborative tool for everything from brainstorming to technical maintenance.
For individuals, now is the time to pinpoint the skills the future professional will need to thrive in the AI age.
Check out this presentation to understand what ChatGPT is, how it will shape the future of work, and how you can prepare to take advantage.
The document provides career advice for getting into the tech field, including:
- Doing projects and internships in college to build a portfolio.
- Learning about different roles and technologies through industry research.
- Contributing to open source projects to build experience and network.
- Developing a personal brand through a website and social media presence.
- Networking through events, communities, and finding a mentor.
- Practicing interviews through mock interviews and whiteboarding coding questions.
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
1. Core updates from Google periodically change how its algorithms assess and rank websites and pages. This can impact rankings through shifts in user intent, site quality issues being caught up to, world events influencing queries, and overhauls to search like the E-A-T framework.
2. There are many possible user intents beyond just transactional, navigational and informational. Identifying intent shifts is important during core updates. Sites may need to optimize for new intents through different content types and sections.
3. Responding effectively to core updates requires analyzing "before and after" data to understand changes, identifying new intents or page types, and ensuring content matches appropriate intents across video, images, knowledge graphs and more.
A brief introduction to DataScience with explaining of the concepts, algorithms, machine learning, supervised and unsupervised learning, clustering, statistics, data preprocessing, real-world applications etc.
It's part of a Data Science Corner Campaign where I will be discussing the fundamentals of DataScience, AIML, Statistics etc.
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
Here's my presentation on by proven best practices how to manage your work time effectively and how to improve your productivity. It includes practical tips and how to use tools such as Slack, Google Apps, Hubspot, Google Calendar, Gmail and others.
The six step guide to practical project managementMindGenius
The six step guide to practical project management
If you think managing projects is too difficult, think again.
We’ve stripped back project management processes to the
basics – to make it quicker and easier, without sacrificing
the vital ingredients for success.
“If you’re looking for some real-world guidance, then The Six Step Guide to Practical Project Management will help.”
Dr Andrew Makar, Tactical Project Management
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
During this webinar, Anand Bagmar demonstrates how AI tools such as ChatGPT can be applied to various stages of the software development life cycle (SDLC) using an eCommerce application case study. Find the on-demand recording and more info at https://applitools.info/b59
Key takeaways:
• Learn how to use ChatGPT to add AI power to your testing and test automation
• Understand the limitations of the technology and where human expertise is crucial
• Gain insight into different AI-based tools
• Adopt AI-based tools to stay relevant and optimize work for developers and testers
* ChatGPT and OpenAI belong to OpenAI, L.L.C.
The document discusses various AI tools from OpenAI like GPT-3 and DALL-E 2, as well as ChatGPT. It explores how search engines are using AI and things to consider around AI-generated content. Potential SEO uses of ChatGPT are also presented, such as generating content at scale, conducting topic research, and automating basic coding tasks. The document encourages further reading on using ChatGPT for SEO purposes.
More than Just Lines on a Map: Best Practices for U.S Bike Routes
This session highlights best practices and lessons learned for U.S. Bike Route System designation, as well as how and why these routes should be integrated into bicycle planning at the local and regional level.
Presenters:
Presenter: Kevin Luecke Toole Design Group
Co-Presenter: Virginia Sullivan Adventure Cycling Association
Ride the Storm: Navigating Through Unstable Periods / Katerina Rudko (Belka G...DevGAMM Conference
Has your project been caught in a storm of deadlines, clashing requirements, and the need to change course halfway through? If yes, then check out how the administration team navigated through all of this, relocating 160 people from 3 countries and opening 2 offices during the most turbulent time in the last 20 years. Belka Games’ Chief Administrative Officer, Katerina Rudko, will share universal approaches and life hacks that can help your project survive unstable periods when there seem to be too many tasks and a lack of time and people.
This presentation was designed to provide strategic recommendations for a brand in decline. The deck also incorporates a situational assessment, including a brand identity, positioning, architecture, and portfolio strategy for the Brand.
Presentation originally created for NYU Stern's Brand Strategy course. Design by Erica Santiago & Chris Alexander.
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them wellSaba Software
According to the latest State of the American Manager report from Gallup, employees who have regular meetings with their managers are almost three times as likely to be engaged as those who don’t. These regular check-ins keep managers and employees in sync and aligned. Want to see better manager/employee relationships in your organisation? Then make an all-in commitment to 1:1 meetings. Not sure how? You’ve come to the right place.
In this webinar with Jamie Resker, Founder and Practice Leader for Employee Performance Solutions (EPS), and Teala Wilson, Talent Management Consultant at Saba Software, you’ll get the inside track on how to hold effective 1:1 meetings, including tips for getting managers on board.
• Go beyond discussing the status of everyday work to higher level topics, including recognition, performance, development, and career aspirations
• Learn how to decide meeting frequency, what to cover, as well as roles and responsibilities of the manager and employee
• Understand how managers can build trust and make it comfortable for employees to provide upward feedback
• Unite your organisation with a unified approach to 1:1 meetings
Join us for this 1-hour webinar to get practical tips for building better manager-employee relationships with intention and purpose.
About the Speakers
Jamie Resker - Founder and Practice Leader for Employee Performance Solutions (EPS)
Jamie Resker, Practice Leader and Founder of Employee Performance Solutions, is a recognized innovator in performance management. She is the originator of the-the Performance Continuum Feedback Method® and Conversations to Optimize Employee Performance training program; tools and training that reshape communications between managers and employees to drive and align performance. Jamie is on the faculty for the Northeast Human Resources Association, is a contributor to Halogen Software's Talent Space Blog, and is an editorial advisory board member for HR Examiner.
Teala Wilson - Senior Consultant, Strategic Services, Saba Software
Teala is a Talent Management Consultant at Halogen Software, now a part of Saba Software. She has worked with teams on a national and global level supporting human resources in areas such as performance management, recruitment, employee benefit programs, training and talent development, workforce planning and internal communications. Teala also has a personal passion for visual arts and design.
Want to learn more? Join us for an upcoming Product Tour!
http://bit.ly/2yitfqu
Good Stuff Happens in 1:1 Meetings: Why you need them and how to do them well
Posturi vacante 05.02.2018
1. Posturi didactice vacante
în instituţiile de învăţămînt din municipiul Chişinău la data de 05.02.2018
Sectorul Botanica
Nr.
d/o
Disciplina Instituţia
Numă
rul
specia
lişti/o
re
Durata
contractului
Limba
de
instruire
Adresa, telefon
angajator
1. Clasele
primare
Şcoala specială
nr.12
20 ore Nedeterminată Română Str.Cuza Vodă, 34
(022) 661881
2. Matematica IPLT „ Gr.Vieru” 18 ore Determinată Română Com. Băcioi, str.
Independenţii,52
(022)381280
3. Liceul Teatral 20 ore Determinată Rusă Bd.Cuza Vodă, 19/3
(022) 551042
4. IPLT
„L.Rebreanu”
20 ore Determinată Română Str. Hristo Botev 9/2
(022) 778918
5. Informatica LT ”Rambam” 9 ore Determinată Rusă Str.Independenței, 5/2
(022) 774448
6. Istoria LT ”Rambam” 17 ore Determinată Rusă Str.Independenței, 5/2
(022) 774448
7. Limba
engleză
IPLT „Al.cel Bun” 24 ore Determinată Română Or. Sângera, str.31 august, 35
(022) 413195
8. Gimnazil nr.68 16 ore Determinată Română or. Dobrogea (022)258065
9. Limba
franceză
IPLT „M.Grecu” 13 ore Determinată Rusă Str. Valea Crucii 4/2
(022)768661
10. IPLT „Al.cel Bun” 22 ore Determinată Română Or. Sângera, str.31 august, 35
(022) 413195
11. Limba
română
Gimnaziul nr.31 21 ore Determinată Română șod.Muncești, 400
(022) 553093
12. Şcoala specială
nr.12
8 ore Nedeterminată Română Str.Cuza Vodă, 34
(022) 661881
13. Educația
tehnologică
IPLT „Traian” 18 ore Nedeterminată Română Str. Cuza – Vodă,36
(022) 661401
14. Psiholog IPLT „Al.cel Bun” 1,0 sal Nedeterminată Română Or.Sângera, str. 31 august, 35
(022) 413195
15. Gimnaziul nr.102 0,5 sal Nedeterminată Română s. Brăila, str. Renașterii , 14
(022) 423329
16. Gimnaziul nr.68 0,5 sal Nedeterminată Română or. Dobrogea (022) 258065
17. Psihopedag
og
Şcoala specială
nr.12
20
ore
Determinată Romănă Str.Cuza Vodă, 34
(022) 661881
18. Educaţia
fizică
IPLT ”P.Movilă” 18 ore Determinată Rusă Str.Botanica Veche, 11-a
(022) 559901
19. Şcoala specială
nr.12
20 ore Nedeterminată
Română-
Rusă
Str.Cuza Vodă, 34
(022) 661881
20. Educaţia
muzicală
Gimnaziul nr.102 4 ore Nedeterminată Română s. Brăila, str. Renașterii , 14
(022) 423329
21. Gimnaziul
„Galata”
14 ore Determinată Rusă /
română
Bd. Dacia,75 (022)525486
22. LT ”Rambam” 12 ore Determinată Rusă Str.Independenței, 5/2
(022) 774448
23. Logoped Gimnaziul
”Nicolae
H.Costin”
0,5 un Nedeterminată Română Str.Hanul Morii, 42/1
(022) 550117
2. 24. Gimnazil nr.68 0,5 un Nedeterminată Română or. Dobrogea (022)258065
25. 0Psiholog Gimnazil nr.68 0,5 un Nedeterminată Română or. Dobrogea (022)258065
26. Cadru
didactic de
sprijin
Gimnaziul
”Nicolae
H.Costin”
0,5 un Determinată Română Str.Hanul Morii, 42/1
(022) 550117
27. Gimnaziul nr.31 21 ore Determinată Româmă șod.Muncești, 400
(022) 553093
28. Bibliotecar
şef
LT ” Dm.
Cantemir”
1,0 un Nedeterminată Rusă bd. Dacia,28/3
(022) 772544
29. Gimnaziul
”Nicolae
H.Costin”
1,0 un Nedeterminată Română Str.Hanul Morii, 42/1
(022) 550117
30. Educatori Grădiniţa nr.40 1 Determinată Română Bd. Dacia,24/2
31. Grădiniţa nr.17 2 rus
1rom
Determinată Rusă/
română
Str. Zelinski,33/3
(022)557379
32. Grădiniţa nr. 35 1 Determinată Română Str. Pandurilor,4
(022)557009
33. Grădiniţa nr.44 4 Determinată Română Str. Dante,7
( 022) 558315
34. Grădiniţa nr.49 3 Determinată Română Str. Independenţei,32/2
(022)773441
35. Grădiniţa nr.71 4
3
Determinată
Nedeterminată
Română Bd.Dacia, 28/2
(022) 661661
36. Grădiniţa nr.89 2 Nedeterminată Rusă Str. Zelinschi, 36/6
( 022) 555560
37. Grădiniţa nr.96 5 Determinată Română Str. N. Zelinski, 12/2,
(022)554201
38. Grădiniţa nr.98 2 Determinată Română Str. Cetatea Albă,152
(022)550404
39. Grădiniţa nr.99 2 Nedeterminată
Română
Str.Căuşeni, 2A
(022) 554328
40. Grădiniţa nr.98
2
Nedeterminată Română Str. Cetatea Albă,152
(022)550404
41. Grădiniţa nr.104 3
4
Nedeterminată
Determinată
Română Str.Munceşti, 402
(022) 555521
42. Grădiniţa nr.106 2 Determinată Română Str. Hristo Botev, 19/4
(022)779500
43. Grădiniţa nr.112 3 Nedeterminată Rusă Str. C. Brâncuși, 123
(022)558315
44. Grădiniţa nr.122 2 Nedeterminată Rusă Str. Independenţii,9/2
(022)661551
45. Grădinița nr.123 3
Determinată
Română Str.Aerogării, 34
(022) 524942
46. Grădiniţa nr.139 5 Determinată Română Str. Praga,82
(022)556136
47. Grădiniţa nr.141 5
3
Determinată
Nedeterminată
Română str.Sarmisegetusa, 39/3,
(022) 523417
48. Grădiniţa nr.142 7 Determinată Română bd. Traian, 19/1
( 022)766677
49. Grădiniţa nr.151 3 Nedeterminată Română Str. Grenoble, 207
(022) 760591
50. Grădiniţa nr.153 6 Determinată Română Str. bd. Dacia, 36/2
(022)766922
51. Grădiniţa nr.165 4 Determinată Română Srt. Cuza Vodă, 7/5
(022) 5510 08
3. 52. Grădiniţa nr.168 3 Determinată Română bd.Cuza Vodă, 29/7
(022) 765655
53. Grădiniţa nr.180 5
5
Nedeterminată
Determinată
Română bd.Dacia, 53/3
(022) 775455
54. Grădiniţa nr.181 1 Determinată Română Bd. Dacia, 53/2
(022)775444
55. Grădiniţa nr.216 3 Determinată Română Bd. Decebal 82/2
( 022)557216
56. Şcoala-grădiniţă
nr.90
1 un. Determinată Română Bd. Dacia,52,
(022)765488
57. Metodist Grădinița nr.123 1 Nedeterminată Română Str.Aerogării, 34
(022) 524942
58. Grădiniţa nr.99 1 Nedeterminată
Română
Str.Căuşeni, 2A
(022) 554328
59. Asistentă
medicală
Grădiniţa nr.139 0,5 Determinată Română Str. Praga, 82
(022)556136
60. Grădiniţa nr.99 0.75 Nedeterminată
Română
Str.Căuşeni, 2A
(022) 554328
61. Grădinița nr.123 1 Nedeterminată Română Str.Aerogării, 34
(022) 524942
62. Grădinița nr.9 1 Nedeterminată Română Str. Titulescu,10 „A”
(022) 551317
63. Grădinița nr.49 1 Nedeterminată Română Str.Independenţei, 32/2
(022)773441
64. Gimnaziul „
Nicolae H. Costin”
1,0 sal Nedeterminată Română Str. Hanul Morii,42
(022)550117
65. Gimnaziul nr.68 1,0 sal Nedeterminată Română or. Dobrogea (022) 258065
66. Conducător
muzical
Grădiniţa nr.99 1,0 Nedeterminată
Română
Str.Căuşeni, 2A
(022) 554328
67. Grădiniţa nr.122 0,5 Nedeterminată Rusă Str. Independenţii,9/2
(022)661551
68. Grădinița nr.123 1 Determinată Română Str.Aerogării, 34
(022) 524942
69. Grădiniţa nr.168 1 Determinată Română bd.Cuza Vodă, 29/7
(022) 765655
70. Grădiniţa nr.180 0,5 Determinată Română bd.Dacia, 53/3
(022) 775455
Sectorul Buiucani
Nr.
d/o
Disciplina Instituţia
Numă
rul
specia
lişti/o
re
Durata
contractului
Limba
de
instruire
Adresa, telefon
angajator
1 Educator Grădinița nr.16 1 determinată romănă
rusă
str. M. Cibotaru , 26
(0223) 221136
1.
Grădinița nr.26 4 nedeterminată română str. Nicolae H. Costin,46
(022) 748920
2.
Grădinița nr.34 1 nedeterminată română/
rusă
str. Calea ieșilor 25/2,
(022) 747525
3.
Grădinița nr.54 2
2
determinată
nedeterminată
română/
rusă
str. I. Creangă, 4 A
(022) 743320
4. Grădinița nr.75 1 determinată română str. Lisabona, 8
(022) 745727
4. 5.
Grădinița nr.85 2 determinată română str.Muzicescu, 2A
(022) 743670
6. Grădinița nr.110 1 determinată română str. Creangă 14 a
(022) 742820
7.
Grădinița nr.113 1 determinată rusă str. I. Creangă, 157
(022)742592
8.
Grădinița nr.116 2
1
2
nedeterminată
nedeterminată
nedeterminată
rusă
română
română
str. Paris, 34
(022) 511925
9. Grădinița nr.143 5 nedeterminată română str. A. Marinescu, 15,
(022)746425
10.
Grădinița nr.158 4 determinată română str. O. Ghibu, 2
(022) 511268
11. Grădinița nr.164 2 nedeterminată română/
rusă
str. N.H. Costin, 63/7
(022)518254
12. Grădinița nr.185 5 nedeterminată română str. Alba Iulia, 202/3
(022) 515682
13. Grădinița nr.186 2 nedeterminată română str. L. Deleanu 11/ 2,
(022) 515891
14. Grădinița nr.193 2 nedeterminată română or. Vatra
str. M. Eminescu, 31
(022) 615505
15. Grădinița nr.201
Durlești
3 determinată română Durlești
str. Gribov, 12
(022) 585597
16. Grădinița nr.203
Ghidighici
1 nedeterminată română Ghidighici, str. A. Mateevici
16B, (022) 710133
17. Grădinița nr.2
Durlești
2 determinată română Durlești, str. Cartușa , 50
(022) 583368
18. Grădinița nr.3
Durlești
2 nedeterminată română Durlești, str. Caucazului , 51
(022) 584247
19. Educator Şcoala primară
grădiniţă „A.Ursu”
1 nedeterminată română Str.Calea Ieşilor, 57/2
(022) 749466
20. Conducător
muzical
Grădinița nr.3
Durlești
0,5 nedeterminată română Durlești, str. Caucazului , 51
(022) 584247
21. Grădinița nr.62 0,5 determinată română str. Ion și Doina Aldea-
Teodorovici,8/2,
(022) 744703
22. Şcoala primară
grădiniţă „A.Ursu”
0, 25 determinată română Str.Calea Ieşilor, 57/2
(022) 749466
23. Grădinița nr.186 0, 375 determinată română str. L. Deleanu 11/ 2,
(022) 515891
24. Metodist Grădinița nr.3
Durlești
0,5 nedeterminată română Durlești, str. Caucazului , 51
(022) 584247
25. Şcoala primară
grădiniţă „A.Ursu”
0,5 determinată română Str.Calea Ieşilor, 57/2
(022) 749466
26. Psiholog Grădinița nr.110 0,5 nedeterminată română str. Creangă 14 a
(022) 742820
27. Asistentă
medicală
Grădinița nr.16 0,5 determinată romănă
rusă
str. M. Cibotaru , 26
(0223) 221136
28. Grădinița nr.75 1 nedeterminată română str. Lisabona, 8
(022) 745727
29. Grădinița nr.110 1 nedeterminată română str. Creangă 14 a
(022) 742820
30. Grădinița nr.116 1,5 nedeterminată română
rusă
str. Paris, 34
(022) 511925
5. 31. Grădinița nr.186 1,5 determinată română str. L. Deleanu 11/ 2,
(022) 515891
32. Grădinița nr.193 1 nedeterminată română or. Vatra
str. M. Eminescu, 31
(022) 615505
33. Grădinița nr.203
Ghidighici
1 nedeterminată română Ghidighici, str. A. Mateevici
16B, (022) 710133
34. Grădinița nr. 1
Trușeni
0, 5 nedeterminată română com. Trușeni
str. A. Mateevici, 1
(022) 590221
35. Grădinița nr. 2
Trușeni
1 nedeterminată română com. Trușeni
str. Precup,12
(022) 590956
36. Ajutor de
educator
Grădinița nr.20 2 nedeterminată română str. V. Lupu, 21
(0223) 715287
37. Grădinița nr.26 6 nedeterminată română str. Nicolae H. Costin,46
(022) 748920
38. Grădinița nr.54 1 nedeterminată română/
rusă
str. I. Creangă, 4 A
(022) 743320
39. Grădinița nr.85 2 determinată română str.Muzicescu, 2A
(022) 743670
40. Grădinița nr.87 1 nedeterminată rusă str. I. Creangă, 62 /2
(022) 292632
41. Grădinița nr.116 6 nedeterminată română
rusă
str. Paris, 34
(022) 511925
42. Grădinița nr.143 2 nedeterminată română str. A. Marinescu, 15,
(022)746425
43. Grădinița nr.158 3 nedeterminată română str. O. Ghibu, 2
(022) 511268
44. Grădinița nr.183 5 nedeterminată română str. L. Deleanu, 1/1
(022) 516785
45. Grădinița nr.185 2 nedeterminată română str. Alba Iulia, 202/3
(022) 515682
46. Grădinița nr.186 4 nedeterminată romănă str. L. Deleanu 11/ 2,
(022) 515891
47. Şcoala primară
grădiniţă „A.Ursu”
1 determinată română Str.Calea Ieşilor, 57/2
(022) 749466
48. Șef de
gospodărie
Grădinița nr.54 1 nedeterminată română/
rusă
str. I. Creangă, 4 A
(022) 743320
49. Grădinița nr.145 1 nedeterminată română str. Gh. Tofan, 2
(022) 580884
50. Bucătar/
bucătar
auxiliar
Grădinița nr.16 1,5 determinată romănă
rusă
str. M. Cibotaru , 26
(0223) 221136
51. Grădinița nr.34 1 nedeterminată română/
rusă
str. Calea ieșilor 25/2,
(022) 747525
52. Grădinița nr.54 2 nedeterminată română/
rusă
str. I. Creangă, 4 A
(022) 743320
53. Grădinița nr.75 0,5 nedeterminată română str. Lisabona, 8
(022) 745727
54. Grădinița nr.87 1,5 nedeterminată rusă/
română
str. I. Creangă, 62 /2
(022) 292632
55. Grădinița nr.158 1 nedeterminată română str. O. Ghibu, 2
(022) 511268
56. Spălătoreasă Grădinița nr.54 1 nedeterminată română/
rusă
str. I. Creangă, 4 A
(022) 743320
6. 57. Asistentă
medicală
IP LT ”Principesa
Natalia Dadiani”
1 nedeterminată Română Str.Calea Ieșilor, 21
(022) 747519
58. Limba
engleză
Liceul internat
municipal cu profil
sportiv
1 un. determinată română str.Alba Iulia, 200/2
(022) 512367
59. IP LT ”Principesa
Natalia Dadiani”
1 un. Determinată română str.Calea Ieșilor, 21
(022) 747519
60. IP LT „ A .
Puşkin”
18 Nedeterminată Str. P.Movilă, 20, tel.
(022)213564
61. IP LT ”Hyperion” 20 ore Nedeterminată Română Durlești, str.Cartușa, 1
(022) 584476
62. Limba
franceză
LT ”V.Vasilache” 13 ore Determinată Română Str.A.Corobceanu, 16
(022) 235606
63. Limba
română
IP LT ”Principesa
Natalia Dadiani”
1 un. Determinată română str.Calea Ieșilor, 21
(022) 747519
64. IP LT ”Hyperion” 16 ore Nedeterminată Română Durlești, str.Cartușa, 1
(022) 584476
65. Educația
fizică
IP LT ”M.Eliade” 6 ore determinată română Str.G.Bănulescu-Bodoni, 33
(022) 233936
66. IP LT „ A .
Puşkin”
18 Nedeterminată Rusă Str.P.Movilă, 20
(022) 213564
67. LT ”V.Vasilache” 1 un. Nedeterminată Română Str.A.Corobceanu, 16
(022) 235606
68. Educația
civică
LTPR
”M.Marinciuc”
7 ore determinată română Str.I.Pelivan, 20/2
(022) 745592
69. Educația
muzicală
IPLT „L.Deleanu” 1 determinată română str. L. Deleanu, 5/4
(022) 516373
70. Educația
plastică
IPLT ”S.Haret” 1 nederminată română Str. M.Cibotaru 53,
(022)226011
71. Cadru
didactic de
sprijin
LTPR
”M.Marinciuc”
0,5
un.
nedeterminată română Str.I.Pelivan, 20/2
(022) 745592
72. Psiholog LTPR
”M.Marinciuc”
1 un. determinată română Str.I.Pelivan, 20/2
(022) 745592
73. Educator
grupa cu
regim
prelungit
LT ”V.Vasilache” 1 un. Nedeterminată Română Str.A.Corobceanu, 16
(022) 235606
Sectorul Centru
Nr.
d/o
Disciplina Instituţia
Numărul
specialişt
i/ore
Durata
contractului
Limba
de
instruire
Adresa, telefon
angajator
1. Educator Grădiniţa nr.6 5 Nedeterminată Română str. Lech Kaczynski, 8
(022) 723414
2. Grădiniţa nr.7 3 Nedeterminată Română str. Ipolit Soroceanu, 40
(022) 790320
3. Grădiniţa nr.15 2 Nedeterminată Română str.Gh.Asachi, 13a
(022) 728036
4. Grădiniţa nr.23 1
1
Nedeterminată
Determinată
Română
Rusă
bd.Ştefan cel Mare, 71;
Al.Bernardazzi, 12,
(022) 271250
5. Grădiniţa nr.55 2 Nedeterminată Română Str.Malina Mică, 60
(022) 790212
7. 6. Grădiniţa nr.59 4 Nedeterminată Română str. Drumul Viilor, 42/4
(022) 735441
7. Grădiniţa nr.73 3 Nedeterminată Română Str-la Hruşcă, 2
(022) 272703
8. Grădiniţa nr.78 2 Nedeterminată Română Str. str. Gh. Asachi, 53
(022) 727860
9. Grădiniţa nr.92 2 Nedeterminată Română str.Melestiu, 18
(022) 354758
10. Grădinița nr.125 1 Determinată Română
11. Grădinița nr.133 3 Nedeterminată Română Str.Universitîății, 1
(022) 245650
12. Grădiniţa nr.156 3 Determinată Română str.Grenoble, 161
(022) 793465
13. Educator
Psiholog
Grădiniţa nr.167 1
1
Nedeterminată
Nedeterminată
Română Str. Ipolit Soroceanu, 42
(022) 790176
14. Grădiniţa nr.174 3
1
Nedeterminată
determinată
Română Str.V.Korolenko, 59A
(022) 728803
15. Grădinița nr.175 5 Nedeterminată Română
16. Grădiniţa nr.210 2 Determinată Română Str.Columna, 28
(022) 270074
17. Grădiniţa-şcoală
primară nr.226
5 Nedeterminată Română str. Drumul Viilor, 38/2
(022) 727760
18. Grădiniţa nr.227 5 Nedeterminată română str. V.Docuceaev, 3/1
(022) 72-95-66
19. Ajutor de
educator
Grădiniţa nr.92 3 Nedeterminată Română str.Melestiu, 18
(022) 354758
20. Grădiniţa-şcoală
primară nr.226
5 Nedeterminată Română str. Drumul Viilor, 38/2
(022) 727760
21. Grădiniţa nr.210 4 Nedeterminată Română Str.Columna, 28
(022) 270074
22. Grădiniţa nr.227 6 Nedeterminată română str. V.Docuceaev, 3/1
(022) 729566
23. Asistentă
medicală
Grădinița nr.59 1 Nedeterminată Română str. Drumul Viilor, 42/4
(022) 735441
24. Bucătar Grădinița nr.59 1 Nedeterminată Română str. Drumul Viilor, 42/4
(022) 735441
25. Grădiniţa-şcoală
primară nr.226
1 Nedeterminată Română str. Drumul Viilor, 38/2
(022) 727760
26. Grădiniţa nr.210 1 Nedeterminată Română Str.Columna, 28
(022) 270074
27. Bucătar
auxiliar
Grădiniţa nr.92 1 Nedeterminată Română str.Melestiu, 18
(022) 354758
28. Grădiniţa nr.210 2 Nedeterminată Română Str.Columna, 28
(022) 270074
29. Îngrijitor de
încăperi
Grădiniţa nr.92 1 Nedeterminată Română str.Melestiu, 18
(022) 354758
30. Grădiniţa nr.227 1 Nedeterminată română str. V.Docuceaev, 3/1
(022) 72-95-66
31. Lucrător de
deservire
Grădiniţa nr.92 1,5
un.
Nedeterminată Română str.Melestiu, 18
(022) 354758
32. Spălăto-
reasa
Grădiniţa nr.92 1,5
un.
Nedeterminată Română str.Melestiu, 18
(022) 354758
33. Grădiniţa-şcoală
primară nr.226
1 un. Nedeterminată Română str. Drumul Viilor, 38/2
(022) 727760
34. Paznic Grădiniţa nr.227 1 Nedeterminată română str. V.Docuceaev, 3/1
(022) 72-95-66
8. 35. Cadru
didactic de
sprijin
LT ”Titu
Maiorescu”
0,5
un.
Nedeterminată Rusă șos.Hîncești, 13
(022) 725854
36. Educație
muzicală
LT ”Titu
Maiorescu”
11 ore Nedeterminată Rusă șos.Hîncești, 13
(022) 725854
37. Clasele
primare
Liceul tehnologic
pentru copii cu
vederea slabă
18 ore Determinată Rom/
rusă
Str.Vlaicu Pîrcălab, 32
(022) 225014
38. Limba
engleză
IP Gimnaziul
”Dumitru
Matcovschi”
10 ore Determinată Română Str.G. Meniuc, 24
(022) 72-51-97
39. Liceul tehnologic
pentru copii cu
vederea slabă
18 ore Nedeterminată Rom/
rusă
Str.Vlaicu Pîrcălab, 32
(022) 225014
40. Fizica Gimnaziul-
internat nr.3
5 ore Determinată Română Str.Gh.Cașu, 10
(022) 727018
(022) 727963
41. Educație
fizică
Gimnaziul nr.7 22 ore Nedeterminată Română Str.Milești, 34
(022) 354757
42. Logoped școala auxiliară
internat nr.5
1 un. Nedetrminată Română Str.M.Lomonosov, 42
(022) 737029
43. Psiholog școala auxiliară
internat nr.5
1 un. Determinată Română Str.M.Lomonosov, 42
(022) 737029
44. Educator
(psihopedag
og)
școala auxiliară
internat nr.5
1 un. Determinată Română Str.M.Lomonosov, 42
(022) 737029
45. Învățământ
primar
(instruire
domiciliu)
IP LT
”Universul”
6 ore Determinată Română șos.Hîncești, 124
(022) 738210
46. Asistentă
medicală
LT ”N.Sulac” 2 un. Nedeterminată Românî Str.Grenobl, 108
(022) 729325
Sectorul Ciocana
Nr.
d/o
Disciplina Instituţia
Nu
măr
ul
spec
ialiş
ti/or
e
Durata
contractului
Limba
de
instruire
Adresa, telefon
angajator
1. Educator Grădinița nr.30 1 determinată română str. P.Zadnipru, 7/ 1
(022)333543
2. Grădinița nr.32 3 nedeterminată română str. M. Sadoveanu, 2/2
(022) 340224
3. Grădinița nr. 130 4 determinată romănâ str.P. Zadnipru, 6/2
(022) 331256
4. Grădiniţa nr.135 2 nedeterminată romănă str. M. Sadoveanu,
6/ 2 (022) 342142
5. Grădinița nr. 149 2 nedeterminată română str. M. Sadoveanu, 4/4
(022) 340124
6. Grădiniţa nr.161 4
1
determinată
nedeterminată
română str.A.Russo, 61/3
(022) 338412
7. Grădiniţa nr.177 4
5
determinată
nedeterminată
romănă str.Voluntarilor, 14/3
(022) 476197
8. Grădinița nr.179 5 determinată romănă str. M.Sadoveanu, 1
9. (022) 333221
9. Grădinița nr.188 2 nedeterminată romănă str. I. Vieru, 8/2
(022) 489107
10. Grădinița nr. 197 3
2
determinată
nedeterminată
romănă str. Mircea cel Bătrîn,
4/2(022) 337229
11. Grădinița nr.212 4 nedeterminată romănă str.N.M.Spătarul, 3/1
(022) 331071
12. Grădiniţa nr.225 5
5
determinată
nedeterminată
română bd.Mircea cel Bătrîn,
14/2, (022) 331565
13. Grădinița nr.1
Bubuieci
1 determinată romănă com. Bubuieci
str.Livezilor, 29/4
(022) 414891
14. Grădinița nr.2 Bubuieci 2 nedeterminată romănă com. Bubuieci
str. Șt. cel Mare, 29/3
(022) 414989
15. Conducător
muzical
Grădinița nr. 30 1 nedeterminată romănă str. P.Zadnipru, 7/ 1
(022)333543
16. Grădinița nr. 130 1 nedeterminată romănâ str.P. Zadnipru, 6/2
(022) 331256
17. Grădinița nr. 149 0,5 nedeterminată română str. M. Sadoveanu, 4/4
(022) 340124
18. Grădinița nr. 179 1
1
determinată
nedeterminat
romănă str. M.Sadoveanu, 1
(022) 333221
19. Grădinița nr.188 2 nedeterminată romănă str. I. Vieru, 8/2
(022) 489107
20. Grădiniţa nr.225 1 determinată română bd.Mircea cel Bătrîn,
14/2, (022) 331565
21. Metodist Grădiniţa nr.177 1 determinată romănă str.Voluntarilor, 14/3
(022) 476197
22. Grădiniţa nr.184 0, 5 determinată rusă str.P. zadnipru, 3/1
(022) 331734
23. Ajutor de
educator
Grădinița nr.30 1 nedeterminate română str. P.Zadnipru, 7/ 1
(022)333543
24. Grădinița nr.32 2 determinată română str. M. Sadoveanu,
2/2, (022) 340224
25. Grădinița nr. 67 2 determinată română str. Otovasca11
(022) 473473
26. Grădiniţa nr.128 1 nedeterminată romănă str.Otovasca, 21
(022) 477384
27. Grădiniţa nr.130 3 determinată romănă str.P. Zadnipru,6/2
(022) 331256
28. Grădiniţa nr.135 5 nedeterminată romănă str. M. Sadoveanu,
6/ 2 (022) 342142
29. Grădinița nr. 149 4 nedeterminată română str. M. Sadoveanu, 4/4
(022) 340124
30. Grădiniţa nr.161 4 nedeterminată română str.A.Russo, 61/3
(022) 338412
31. Grădiniţa nr.177 2 nedeterminată romănă str.Voluntarilor, 14/3
(022) 476197
32. Grădinița nr.179 1 nedeterminată romănă str. M.Sadoveanu, 1
(022) 333221
33. Grădinița nr.188 1 nedeterminată romănă str. I.Vieru, 8/2
(022) 489107
34. Grădinița nr.211 4 nedeterminată romănă Str. I.Vieru, 3
(022) 483269
10. 35. Grădiniţa nr.225 1 nedeterminată română bd.Mircea cel Bătrîn,
14/2, (022) 331565
36. Asistentă
medicală
Grădiniţa nr.135 1 determinată romănă str. M. Sadoveanu,
6/ 2 (022) 342142
37. Grădinița nr. 149 0,5 determinată română str. M. Sadoveanu, 4/4
(022) 340124
38. Grădiniţa nr.161 1 nedeterminată română str.A.Russo, 61/3
(022) 338412
39. Grădinița nr.184 0,5 nedeterminată rusă str. P. Zadnipru,3/1
(022) 331734
40. Grădinița nr.212 1 nedeterminată romănă str. N.M.Spătarul, 3/1
(022) 331071
41. Grădiniţa nr.225 2 nedeterminată română bd.Mircea cel Bătrîn,
14/2, (022) 331565
42. Bucătar Grădiniţa nr.130 1 nedeterminată romănă str.P. Zadnipru,6/2
(022) 331256
43. Grădiniţa nr.135 2 nedeterminată romănă str. M. Sadoveanu,
6/ 2 (022) 342142
44. Grădinița nr. 149 1 nedeterminată română str. M. Sadoveanu, 4/4
(022) 340124
45. Grădinița nr.188 1 nedeterminată romănă str. I. Vieru, 8/2
(022) 489107
46. Grădinița nr.212 1 nedeterminată romănă str. N.M.Spătarul, 3/1
(022) 331071
47. Grădiniţa nr.225 1 nedeterminată română bd.Mircea cel Bătrîn,
14/2, (022) 331565
48. Limba
română
(alolingvi)
LT „Dacia” 1/18 determinată alolingvi str. P. Zadnipru, 16
(022) 311098
49. IP LT „Olimp” 1/18 nedeterminată alolingvi str.P. Zadnipru, 7/1
(022) 338334
50. Limba rusă LT „Dacia” 1/18 determinată alolingvi str. P. Zadnipru, 16
(022) 311098
51. Informatica IP LT
„T.Bubuiog”
1/18 determinată
( de la
01.01.2018)
română com. Bubuieci
str. Ștefan cel mare,21
(022) 414941
52. Limba
engleză
Școala primară nr.12
„A.Popovici”
1/16 determinată română str.P. Zadnipru 2/4
( 022) 339256
53. LT ” Olimp ” 1/ 18 nedeterminată rusă str.P. Zadnipru, 7/1
(022) 338334
54. LT „ P. Zadnipru” 18 Determinată română tr. N. M. Spătaru 9/3
(022) 339087
55. Limba
franceză
Gimnaziul nr. 74
Tohatin ” V. Găină ”
1/8 determinată română Tohatin
str.M. Eminescu, 22
(022) 387231
56. Fizică IP Liceul Teoretic cu
profil sportiv nr. 2
1/6 determinată română str.A. Russo,57
((022) 331345
57. LT ”P.Zadnipru” 1/18 determinată română str.N.M. Spătaru,9/3
(022) 339087
(022) 338654
58. Psiholog LT ”Gh.Ghimpu” 1 determinată română Colonița
str. I. Creangă, 1
11. Sectorul Rîşcani
Nr.
d/o
Disciplina Instituţia
Numă
rul
specia
lişti/
ore
Durata contractului
Limba
de
instruire
Adresa, telefon
angajator
1. Limba și
literatura
română
alolingvi
LT ”M.Basarab” 12 ore determinată rusă Str. M.Basarab, 14,
tel.022 323433
2. LT ”G.Meniuc” 1 nedeterminată rom str.Albişoara, 84, t.(022)
291700;
(022)291228
3. Limba
engleză
LT ”G.Meniuc” 1 nedeterminată rom str.Albişoara, 84, t.(022)
291700;(022)291228
4. Gimnaziul cu
profil teatral
”I.L.Caragiale”
18 ore nedeterminată română M.Costin 19/7,
022 446329
5. LT ”Academia
Copiilor”
1 Nedeterminată rusă Str. Albișoara 163, tel.
022 540610
6. Limba
germană
LT
”M.Lomonosov”
6 ore determinată rusă Str. Gh.Madan 83, t. 022
460828
7. Învățământ
primar
LT ”G.Meniuc” 2 nedeterminată rom str.Albişoara, 84, t.(022)
291700;(022)291228
8. LT ”M.Basarab” 1 determinată Rusă Str.M.Basarab, 14, (022)
323433
9. IP Șc. primară-
grădiniță ”Ilie
Fulga”
1 Determinată Română Com.Stăuceni,
Str.Trandafirlor, 2A
(022) 455096
10. LT ”Academia
Copiilor”
1 Nedeterminată română Str. Albișoara 163, tel.
022 540610
(022) 579304
59. IP Liceul Teoretic cu
profil sportiv nr.2
1/18 determinată română str.A. Russo,57
((022) 331345
60. Educație
plastică
LT ”P.Zadnipru” 1/9 determinată română str.N.M. Spătaru,9/3
(022) 339087
(022) 338654
61. Clase
primare
IP LT
„T.Bubuiog”
1/18 determinată
( de la
01.01.2018)
română com. Bubuieci
str. Ștefan cel mare,21
(022) 414941
62. Cadru
didactic de
sprijin
LT ”P. Zadnipru ” 1/9 nedeterminată română str.N.M. Spătaru,9/3
(022) 339087
(022) 338654
63. Logoped Școala primară nr. 12
„A.Popvici”
1 determinată română str.P. Zadnipru 2/4
( 022) 339256
64. Metodist
sport
IP Liceul Teoretic cu
profil sportiv nr. 2
2/20 nedeterminată română str.A. Russo,57
((022) 331345
65. Secretară IPLT „Ginta Latină” 1 nedeterminată română str.Ginta Latină , 7/ 3
(022) 340100
66. Asistentă
medicală
IP LT ”M.Berezovschi” 2 Nedeterminată română Str.I.Vieru, 15
(022) 484191
12. 11. IPLT ”Ștefan cel
Mare”
1 nedeterminată română Str.Florilor, 4, tel.
022440139
12. informatică LT ”A.Russo” 1 nedeterminată rusă Str. A.Russo, 1,
tel 022 441001
13. Cerc dansuri
moderne
Gimnaziul cu
profil teatral
”I.L.Caragiale”
4 ore determinată română M.Costin 19/7,
022 446329
14. Educator
GRP
IPLT “ Ştefan cel
Mare”
0,5 sal determinată rom Str. Florilor,4, tel
022440139
15. Ed.
tehnologică
LT „G. Meniuc” 14 ore Determinată romănă str.Albişoara, 84, t.(022)
291700
16. Ed.tehnologi
că și
educația
plastică
LT ”Academia
Copiilor”
16 ore determinată Română-
rusă
Str. Albișoara 163, tel.
022 540610
17. educația
plastică
LT ”M.Basarab” 5 ore determinată Rusă Str.M.Basarab, 14, (022)
323433
18. psiholog Șc. auxiliară nr.6 1 nedeterminată rusă Str. Gr.Ureche 30, tel.
022 541986
19. Gimnaziul nr.93 0,5 Nedeterminată Română s.Hulboaca, t. (022)
318543
20. Cadru
dudactic de
sprijin
LT Waldorf 1 determinată Rom. Str. Studenților 11, tel.
022 323155
21. Profesor
antrenor
Școala sportivă
nr.4
1 determinată română Str. M.Costin 24/1, tel.
022 438128
22. kinetoterape
ut
CPPC ”Orfeu” 1 nedeterminată Rom. Str. A.Hîjdeu, 4, tel.022
294096
23. Asistentă
medicală
LT ”Miguel de
Cervantes”
1 unit. nedeterminată română Str. A.Iancu 36
Tel 022 543041
24. LT ”M.Basarab” 0,5 determinată rusă Str. M.Basarab, 14,
tel.022 323433
25. Educator
grădiniță
CPPC ”Orfeu” 1 nedeterminată Rom. Str. A.Hîjdeu, 4, tel.022
294096
26. Secretar IPLT “Ştefan cel
Mare”
0,5 sal determinată rom Str. Florilor,4, tel
022440139
27. Educator Grădinița nr.13 9 Nedeterminată Rom. Str Romană 14
Tel. 022 212407
28. Grădiniţa nr.38 2 Nedeterminată Rom. str.Grădinilor, 23/1,
(022)540676
29. Grădiniţa nr.37 2 nedeterminată Rom. str.I.Botezătorul, 17
(022) 549378
30. Grădiniţa nr.47 2
2
Nedeterminată
determinată
Rom. Str. D.Rîșcanu 10
Tel.022 440104
31. Grădiniţa nr.57 2 Nedeterminată rom Str. Poșta Veche8/,
t.022468184
32. Grădiniţa nr.64 1
1
determinată Rusă
Rom.
Str. Saharov, 16, tel.
022 441459
33. Grădiniţa nr.74 2 Nedeterminată rom Renașterii 24, t. 022
244177
34. Grădiniță nr.81 1
1
Determinată
nedeterminat
Rom. Str. Saharov 3, tel.
(022) 445100
35. Grădiniţa nr.88 1 Determinată Rom. Str. A.Russo, 8, tel.
(022)440170
36. Grădiniţa nr.108 1 Nedeterminată rom Str. M.Costin 11/5,
t.022 325807