CSR w Polsce - Norma ISO 26000 i omówienie na przykładach, (case studies)Agnieszka Ciesielska
CSR i wydarzenia na zielono - czyli dobre praktyki w obszarze Odpowiedzialnego Biznesu w Polsce. Case study praktyk, które sprawdziły się w różnych przedsiębiorstwach w Polsce i korporacjach na świecie. Część wydarzeń to czyste eventy z branży CSR. Zachęcam do powielania pomysłów. :-)
SISS Magdalena Kostulska "Współpraca z biznesem" / "Cooperation with business"UNDP_Poland
Szkoła Letnia Innowacji Społecznych dla pracowników i pracowaniczek Osrodków Wsparcia Ekonomii Społecznej z województw: podlaskiego, lubelskiego i podkarpackiego, realizowana w ramach projektu "Zintegrowany system wsparcia ekonomii społecznej" - 25-30 sierpnia 2012, Nasutów.
Social Innovation Summer School for Social Economy Support Centers. August 25-30, 2012
Integrated System of Support to Social Economy (EU).
Jak powstał ranking
W Polsce próby szacowania rozwoju na poziomie lokalnym
podejmowane są od wielu lat, ale dopiero
w 2001 r.8 rozpoczęły się analizy wiążące działania
samorządów z modelem zrównoważonego rozwoju.
Głównym ośrodkiem badań nad lokalnymi wskaźnikami
zrównoważonego rozwoju w Polsce stała się Katedra
Zarządzania Jakością i Środowiskiem Wydziału
Gospodarki Regionalnej i Turystyki Uniwersytetu Ekonomicznego
we Wrocławiu, której kierownikiem jest
Tadeusz Borys, prekursor takich poszukiwań w Polsce.
Borys wyróżnia trzy najważniejsze cechy zrównoważonego
rozwoju:
• rozwój samopodtrzymujący się (sustainable): podtrzymuje
możliwości (umożliwia) zaspokojenia potrzeb
obecnego i przyszłych pokoleń;
• rozwój zrównoważony ( balanced): właściwie
kształtuje proporcje między poszczególnymi ładami
ważnymi dla rozwoju: gospodarczym, społecznym
i środowiskowym
• rozwój trwały (durable): realizuje cechę trwałości
wobec istniejących kapitałów.
Borys proponuje podejście badawcze bazujące na liście
wskaźników uszeregowanych według czterech ładów:
środowiskowo-przestrzennego, gospodarczego,
społecznego oraz instytucjonalno-politycznego9. Podejście
to wykorzystywał GUS przygotowując swoje
badania zrównoważonego rozwoju10, także na poziomie
regionalnym i lokalnym11. W raporcie wykorzystujemy
to podejście modyfikując nazewnictwo, a także
autorsko dobierając wskaźniki.
CSR w Polsce - Norma ISO 26000 i omówienie na przykładach, (case studies)Agnieszka Ciesielska
CSR i wydarzenia na zielono - czyli dobre praktyki w obszarze Odpowiedzialnego Biznesu w Polsce. Case study praktyk, które sprawdziły się w różnych przedsiębiorstwach w Polsce i korporacjach na świecie. Część wydarzeń to czyste eventy z branży CSR. Zachęcam do powielania pomysłów. :-)
SISS Magdalena Kostulska "Współpraca z biznesem" / "Cooperation with business"UNDP_Poland
Szkoła Letnia Innowacji Społecznych dla pracowników i pracowaniczek Osrodków Wsparcia Ekonomii Społecznej z województw: podlaskiego, lubelskiego i podkarpackiego, realizowana w ramach projektu "Zintegrowany system wsparcia ekonomii społecznej" - 25-30 sierpnia 2012, Nasutów.
Social Innovation Summer School for Social Economy Support Centers. August 25-30, 2012
Integrated System of Support to Social Economy (EU).
Jak powstał ranking
W Polsce próby szacowania rozwoju na poziomie lokalnym
podejmowane są od wielu lat, ale dopiero
w 2001 r.8 rozpoczęły się analizy wiążące działania
samorządów z modelem zrównoważonego rozwoju.
Głównym ośrodkiem badań nad lokalnymi wskaźnikami
zrównoważonego rozwoju w Polsce stała się Katedra
Zarządzania Jakością i Środowiskiem Wydziału
Gospodarki Regionalnej i Turystyki Uniwersytetu Ekonomicznego
we Wrocławiu, której kierownikiem jest
Tadeusz Borys, prekursor takich poszukiwań w Polsce.
Borys wyróżnia trzy najważniejsze cechy zrównoważonego
rozwoju:
• rozwój samopodtrzymujący się (sustainable): podtrzymuje
możliwości (umożliwia) zaspokojenia potrzeb
obecnego i przyszłych pokoleń;
• rozwój zrównoważony ( balanced): właściwie
kształtuje proporcje między poszczególnymi ładami
ważnymi dla rozwoju: gospodarczym, społecznym
i środowiskowym
• rozwój trwały (durable): realizuje cechę trwałości
wobec istniejących kapitałów.
Borys proponuje podejście badawcze bazujące na liście
wskaźników uszeregowanych według czterech ładów:
środowiskowo-przestrzennego, gospodarczego,
społecznego oraz instytucjonalno-politycznego9. Podejście
to wykorzystywał GUS przygotowując swoje
badania zrównoważonego rozwoju10, także na poziomie
regionalnym i lokalnym11. W raporcie wykorzystujemy
to podejście modyfikując nazewnictwo, a także
autorsko dobierając wskaźniki.
Broszura wypracowana w ramach projektu pt: "The Social Challenges - Solidarity Heroes". Jest to zbiór aktywności, zabaw, warsztatów i innych metod wykorzystywanych przez wszystkich wolontariuszy zaangażowanych w ten projekt wolontariatu, w pracy z grupami defaworyzowanymi. Projekt został sfinansowany ze środków Komisji Europejskiej w ramach Programu Europejski Korpus Solidarności.
Jak połączyć biznes i zrównoważony rozwój? Prezentacja dotycząca działalności firm i samorządów lokalnych na rzecz środowiska lokalnego. Przedstawiona została w dniu 27.10.2015 r., podczas uroczystości otwarcia Międzynarodowych Targów Technologii i Produktów dla Zrównoważonego Rozwoju i Usług Komunalnych „POL-ECO-SYSTEM”, organizowanych przez Międzynarodowe Targi Poznańskie pod patronatem honorowym Ministerstwa Środowiska. Dyplomy programu nagradzają dobre przykłady rzetelnego działania i społecznej odpowiedzialności zarówno w praktyce firm (zaangażowanych w sprawy środowiska społecznego i dbających o środowisko naturalne), jak i wyróżniające się inicjatywy i dobre praktyki samorządów mające na celu zachęcanie firm do tego rodzaju aktywności w środowisku lokalnym. Wyróżniono również osoby podejmujące i wspierające inicjatywy promujące takie działania.
Erasmus+ Młodzie z to sektor realizujący działania programu Erasmus+ skierowane do młodzieży, osób z nią pracujących oraz organizacji działających na jej rzecz, a także do instytucji mogących mieć wpływ na rozwój edukacji pozaformalnej. Kontynuuje tradycje programu "Młodzież w działaniu" realizowanego w latach 2007-2013.
Autorka: prof. Joanna Kulczycka (Instytut Gospodarki Surowcami Mineralnymi i Energią Polskiej Akademii Nauk). Materiał zaprezentowany podczas konferencji Fundacji Aeris Futuro pn. "Ekoinnowacje w przemyśle spotkań".
Materiał ten prezentuje elementy tzw. infrastruktury etycznej, czyli regulacji i stymulantów etyki biznesu w Polsce i w Europie. Definiuje także elementy programu etycznego, który może być wskazówką, wytyczną dla firm. Prezentuje także kanony etyczne przedsiębiorców oraz nakreśla sytuację w zakresie etyki biznesu i CSR w Europie.
Prezentacja została opracowana na podstawie materiałów i danych Pana Prof. dr hab. Wojciecha Gasparskiego.
Szkolenie: Społeczna odpowiedzialność biznesu szansą dla firmyinstytutbalticum
To szkolenie skierowane jest zarówno do osób już prowadzących swoją działalność gospodarczą, jak i osób dopiero planujących rozpocząć przygodę z własnym biznesem, a także do wszystkich pragnących poszerzyć i uporządkować swoją wiedzę nt. CSR. Zakres szkolenia jest specjalnie dostosowany do specyfiki małych i średnich przedsiębiorstw.
Pracodawca z wyboru, pracodawcą odpowiedzialnym społecznieGrupa Muszkieterów
Pracodawca z wyboru pracodawcą odpowiedzialnym społecznie to tytuł prezentacji Elizy Orepiuk-Szymury, kierownika Dyrekcji Komunikacji i Informacji Grupy Muszkieterów, przedstawionej podczas Konferencji EB i CSR.
"Wolontariat Kompetencji - Szansa rozwoju dla młodych liderów biznesu"dagmarak
Publikacja powstała ze środków Ambasady Amerykańskiej w Polsce w ramach warsztatów ze studentami, zorganizowanych przez Kolaicję "Prezesi-wolontariusze 2011".
How to Communicate Ecotourism, Chris MilnesChris Milnes
How to Communicate Ecotourism. Presentation given by Chris Milnes, Hellenic Ecotourism Society, at the 3rd European Ecotourism Conference in Jachranka, Poland, 26-29 April 2015.
CSR czyli jak pogodzić ducha wolontariatu z zarabianiem pieniędzyJan Piotr Prószyński
Dobrze zarabiać czy być wolontariuszem? A może da się pogodzić jedno i drugie? Na przykładach dużych i małych firm i ich działań CSR, pokażemy, że jest nadzieja dla ludzi, którzy nie chcą "wyrastać" z wolontariat, a nie urodzili się rentierami i muszą płacić rachunki.
Ekonomia współpracy kolejny etap biznesu i społeczeństwaDawid Sokolowski
Prezentacja, która była wiele razy pokazywana przy okazji licznych konferencji oraz prelekcji na temat ekonomii współpracy. Idealne podsumowanie dla osób, które "wiedzą o co chodzi"
Broszura wypracowana w ramach projektu pt: "The Social Challenges - Solidarity Heroes". Jest to zbiór aktywności, zabaw, warsztatów i innych metod wykorzystywanych przez wszystkich wolontariuszy zaangażowanych w ten projekt wolontariatu, w pracy z grupami defaworyzowanymi. Projekt został sfinansowany ze środków Komisji Europejskiej w ramach Programu Europejski Korpus Solidarności.
Jak połączyć biznes i zrównoważony rozwój? Prezentacja dotycząca działalności firm i samorządów lokalnych na rzecz środowiska lokalnego. Przedstawiona została w dniu 27.10.2015 r., podczas uroczystości otwarcia Międzynarodowych Targów Technologii i Produktów dla Zrównoważonego Rozwoju i Usług Komunalnych „POL-ECO-SYSTEM”, organizowanych przez Międzynarodowe Targi Poznańskie pod patronatem honorowym Ministerstwa Środowiska. Dyplomy programu nagradzają dobre przykłady rzetelnego działania i społecznej odpowiedzialności zarówno w praktyce firm (zaangażowanych w sprawy środowiska społecznego i dbających o środowisko naturalne), jak i wyróżniające się inicjatywy i dobre praktyki samorządów mające na celu zachęcanie firm do tego rodzaju aktywności w środowisku lokalnym. Wyróżniono również osoby podejmujące i wspierające inicjatywy promujące takie działania.
Erasmus+ Młodzie z to sektor realizujący działania programu Erasmus+ skierowane do młodzieży, osób z nią pracujących oraz organizacji działających na jej rzecz, a także do instytucji mogących mieć wpływ na rozwój edukacji pozaformalnej. Kontynuuje tradycje programu "Młodzież w działaniu" realizowanego w latach 2007-2013.
Autorka: prof. Joanna Kulczycka (Instytut Gospodarki Surowcami Mineralnymi i Energią Polskiej Akademii Nauk). Materiał zaprezentowany podczas konferencji Fundacji Aeris Futuro pn. "Ekoinnowacje w przemyśle spotkań".
Materiał ten prezentuje elementy tzw. infrastruktury etycznej, czyli regulacji i stymulantów etyki biznesu w Polsce i w Europie. Definiuje także elementy programu etycznego, który może być wskazówką, wytyczną dla firm. Prezentuje także kanony etyczne przedsiębiorców oraz nakreśla sytuację w zakresie etyki biznesu i CSR w Europie.
Prezentacja została opracowana na podstawie materiałów i danych Pana Prof. dr hab. Wojciecha Gasparskiego.
Szkolenie: Społeczna odpowiedzialność biznesu szansą dla firmyinstytutbalticum
To szkolenie skierowane jest zarówno do osób już prowadzących swoją działalność gospodarczą, jak i osób dopiero planujących rozpocząć przygodę z własnym biznesem, a także do wszystkich pragnących poszerzyć i uporządkować swoją wiedzę nt. CSR. Zakres szkolenia jest specjalnie dostosowany do specyfiki małych i średnich przedsiębiorstw.
Pracodawca z wyboru, pracodawcą odpowiedzialnym społecznieGrupa Muszkieterów
Pracodawca z wyboru pracodawcą odpowiedzialnym społecznie to tytuł prezentacji Elizy Orepiuk-Szymury, kierownika Dyrekcji Komunikacji i Informacji Grupy Muszkieterów, przedstawionej podczas Konferencji EB i CSR.
"Wolontariat Kompetencji - Szansa rozwoju dla młodych liderów biznesu"dagmarak
Publikacja powstała ze środków Ambasady Amerykańskiej w Polsce w ramach warsztatów ze studentami, zorganizowanych przez Kolaicję "Prezesi-wolontariusze 2011".
How to Communicate Ecotourism, Chris MilnesChris Milnes
How to Communicate Ecotourism. Presentation given by Chris Milnes, Hellenic Ecotourism Society, at the 3rd European Ecotourism Conference in Jachranka, Poland, 26-29 April 2015.
CSR czyli jak pogodzić ducha wolontariatu z zarabianiem pieniędzyJan Piotr Prószyński
Dobrze zarabiać czy być wolontariuszem? A może da się pogodzić jedno i drugie? Na przykładach dużych i małych firm i ich działań CSR, pokażemy, że jest nadzieja dla ludzi, którzy nie chcą "wyrastać" z wolontariat, a nie urodzili się rentierami i muszą płacić rachunki.
Ekonomia współpracy kolejny etap biznesu i społeczeństwaDawid Sokolowski
Prezentacja, która była wiele razy pokazywana przy okazji licznych konferencji oraz prelekcji na temat ekonomii współpracy. Idealne podsumowanie dla osób, które "wiedzą o co chodzi"
Similar to Odpowiedzialny biznes jako sposób budowania relacji ze społecznościami lokalnymi (20)
Odpowiedzialny biznes jako sposób budowania relacji ze społecznościami lokalnymi
1. Odpowiedzialny
biznes jako sposób
budowania relacji
ze społecznościami
lokalnymi
Eliza Orepiuk-Szymura,
Kierownik Dyrekcji Komunikacji
i Informacji Grupy Muszkieterów
9 maja 2016 r.
2.
3. ZAGADNIENIA
• Definicja Społecznej Odpowiedzialności Biznesu
• Zalecenia Komisji Europejskiej
• Trendy
• Komunikacja z interesariuszami
• Grupa Muszkieterów w Europie i w Polsce
• Budowanie relacji ze społecznościami lokalnymi
5. Społecznąodpowiedzialnośćbiznesu
określa się jako koncepcję, dzięki której przedsiębiorstwa na etapie
budowania strategii dobrowolnie uwzględniają interesy społeczne
i ochronę środowiska, a także relacje z różnymi grupami
interesariuszy. Bycie odpowiedzialnym nie oznacza tylko spełnienia
wszystkich wymogów formalnych, ale oprócz tego zwiększone inwestycje
w zasoby ludzkie, w ochronę środowiska i relacje z otoczeniem firmy.
Źródło: Departament Pożytku Publicznego Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej
Interesariusz – osoba luba grupa osób zainteresowana jakimikolwiek
decyzjami lub działaniami organizacji.
Źródło: Wytyczne normy PN-ISO 26000:2012
6. Społecznaodpowiedzialność
przedsiębiorstw
CSR [ang. corporate social responsibility] oznacza, że firmy − z własnej
inicjatywy i niezależnie od uregulowań prawnych − w swojej codziennej
działalności podejmują działania na rzecz społeczeństwa i środowiska.
Źródło: Komisja Europejska” Odnowiona strategia UE na lata 2011-2014 dotycząca społecznej
odpowiedzialności przedsiębiorstw” (COM (2011) 681)
Zdaniem Komisji Europejskiej, strategia społecznej odpowiedzialności
biznesu prowadzi do trwałego sukcesu przedsiębiorstwa dzięki
prowadzeniu dialogu z otoczeniem, uwzględnianiu ochrony środowiska
i budowę kapitału społecznego.
7. NormaPN-ISO 26000
Norma, która została opracowana przez Międzynarodową Organizację
Standaryzacyjną, jako przewodnik dla organizacji:
zawiera wytyczne dotyczące odpowiedzialności społecznej
zdefiniowanej jako odpowiedzialność organizacji za wpływ
podejmowanych przez nią decyzji i działań na społeczeństwo,
zaleca, aby firma w swoim podejściu do zaangażowania
społecznego i rozwoju społeczności lokalnej widziała się, jako jej
część, a nie jako byt odrębny od wspólnot.
11. ZaleceniaKomisjiEuropejskiej
STRATEGIA LIZBOŃSKA
(2000 r. )
CSR jako jeden z elementów, dzięki któremu UE stanie się jednym
z najbardziej konkurencyjnych obszarów nastawionych na
nieustanny rozwój.
Realizacja CSR poprzez prowadzony dialog z interesariuszami,
wdrażanie zarządzania środowiskowego oraz budowę kapitału
społecznego przyczyni się do osiągnięcia trwałego sukcesu
przedsiębiorstwa.
12. ZaleceniaKomisjiEuropejskiej
ZIELONA KSIĘGA
(2001 r.)
Uznanie CSR jako jednego z ważniejszych elementów polityki
gospodarczej UE.
Zdefiniowano CSR jako „dobrowolne włączania przez firmy zadań
społecznych z zakresu ochrony środowiska do swoich normalnych
działań biznesowych oraz relacji ze wszystkimi zainteresowanymi
partnerami”.
13. ZaleceniaKomisjiEuropejskiej
BIAŁA KSIĘGA
(2002 r.)
Określono 4 istotne obszary do wspierania:
edukacja,
rozwój instrumentów CSR,
stworzenie Europejskiego Forum Interesariuszy
włączenie CSR do wszystkich strategii UE min. polityki
zatrudnienia, ochrony środowiska, polityki konsumenckiej.
14. ZaleceniaKomisjiEuropejskiej
Odnowiona strategia UE
na lata 2011-2014,
dotycząca społecznej
odpowiedzialności
przedsiębiorstw
Zajęcie się kwestią wprowadzającej w błąd reklamy związanej
z oddziaływaniem produktów na środowisko (tzw. „green-
washing”).
Monitorowanie zobowiązań podjętych przez przedsiębiorstwa
zatrudniające ponad 1000 pracowników, które zobowiązały się do
przestrzegania wytycznych CSR oraz normy ISO 26000
dotyczącej odpowiedzialności społecznej.
15. ZaleceniaKomisjiEuropejskiej
Europa 2020 – strategia na
rzecz inteligentnego
i zrównoważonego rozwoju
sprzyjającego włączeniu
społecznemu
Celem jest wyjście z kryzysu i stworzenie warunków dla bardziej
konkurencyjnej gospodarki z wyższym poziomem zatrudnienia.
Strategia koncentruje się na pięciu celach w dziedzinie
zatrudnienia, innowacyjności, edukacji, walki z ubóstwem oraz
w zakresie klimatu i energii
37. CEL KAMPANII
Odpowiedź na rosnące zapotrzebowanie na
krew w polskich szpitalach, szczególnie
w okresie wakacyjnym.
Promocja honorowego krwiodawstwa
i zdrowego trybu życia.
PRZEBIEG KAMPANII
Od maja do września, na parkingach przy sklepach
Intermarché i Bricomarché w całej Polsce,
odbywają się:
Akcje promujące honorowe krwiodawstwo
połączone z poborem krwi.
Akcje edukacyjne propagujące oddawanie krwi,
pierwszą pomoc i zdrowy tryb życia.
Akcjom towarzyszą pokazy pierwszej pomocy
i ratownictwa, pokazy strażackie, konkursy i quizy.
EFEKTY KAMPANII
Od 2008 roku wspólnie z PCK zebraliśmy ponad
11 800 litrów krwi od ponad 36 000 dawców.
38.
39. CEL KAMPANII
Zachęcenie kobiet, w szczególności
z niewielkich miejscowości, do profilaktyki raka
piersi: regularnych konsultacji specjalistycznych
oraz samobadania się.
PRZEBIEG KAMPANII
Grupa Muszkieterów umożliwia Polkom
skorzystanie z bezpłatnej mammografii. Badania
można wykonać w podstawionych mammobusach
przed supermarketami Intermarché oraz
Bricomarché.
EFEKTY KAMPANII
Od początku istnienia akcji, tj. od 2008 roku,
z badań skorzystało ponad 36 000 Polek
w różnym wieku.
40.
41. CEL KAMPANII
Założeniem prowadzonej od 2008 roku kampanii
Fundacji Muszkieterów jest stworzenie
bezpiecznych, nowoczesnych i kolorowych
placów zabaw, których w Polsce wciąż brakuje.
PRZEBIEG KAMPANII
Muszkieterowie pokrywają koszty zakupu oraz
montażu zestawów zabawowych dla każdego
z placów zabaw. Akcja prowadzona jest przy
wsparciu władz lokalnych, które wyznaczają
i przygotowują teren, na którym
budowane są place zabaw.
EFEKTY KAMPANII
Od początku kampanii Muszkieterowie ufundowali
125 placów zabaw, których łączny koszt wyniósł
ponad 3 400 000 złotych.
42.
43. CEL KAMPANII
Od 2001 roku w okresie świąteczno-
noworocznym Muszkieterowie wspierają
najbardziej potrzebujących.
PRZEBIEG KAMPANII
Muszkieterowie przekazują wsparcie finansowe
placówkom takim jak: domy dziecka, ośrodki
pomocy społecznej, parafie oraz punkty
Caritas. Do potrzebujących trafia też zysk ze
sprzedaży specjalnych toreb Fundacji.
EFEKTY KAMPANII
Muszkieterów wsparła ponad 2600 placówek,
przekazując osobom potrzebującym łączną kwotę
wynoszącą ponad 11 000 000 złotych.
44.
45. CEL KAMPANII
Grupa Muszkieterów włącza się od kilku lat w program
walki z niedożywieniem dzieci w Polsce.
PRZEBIEG KAMPANII
W wybranych supermarketach sieci Intermarché,
w ramach akcji organizowanej we współpracy
z Bankami Żywności, odbywają się zbiórki
żywności dla najbardziej potrzebujących dzieci.
EFEKTY KAMPANII
W ramach współpracy z Polskimi Bankami Żywności,
tylko w 2015 roku zebraliśmy 7,3 tony żywności.