Boletín do sector de xustiza de CCOO

1. www.ccooxustiza.com
1
Edición 1058 www.ccooxustiza.com 28 de xullo de 2015
Convocatoria do concurso
específico de postos de
traballo singularizados nas
Oficinas Fiscais de Galicia.
No BOE de hoxe 28 de xullo, convócase concurso específico de postos
singularizados nas oficinas fiscais de Galicia.
Segundo as bases da convocatoria deste concurso específico, no seu
apartado primeiro. 1, establécese literalmente:
"Primeira.
Requisitos e condicións de participación.
1. De acordo co disposto no artigo segundo da Lei orgánica 1/2009, do 3 de
novembro, ao tratarse dun proceso de acoplamento, poderá participar
exclusivamente, e por unha soa vez, o persoal funcionario do corpo de
xestión procesual e administrativa para os postos de coordinador/a da
oficina fiscal, e do corpo de xestión e tramitación procesual e administrativa
no caso dos postos de responsable de estatística, rexistro e calidade.

2. www.ccooxustiza.com
2
O persoal funcionario participante deberá encontrarse na situación de
servizo activo con destino definitivo, ou en calquera outra situación que
comporte reserva de posto de traballo, no corpo ou corpos de adscrición da
praza solicitada, no municipio onde deben desempeñarse os postos de
traballo ofertados"
E respecto ao prazo de presentación de instancias e a valoración da fase
de concurso e a súa puntuación, as bases establecen:
"O prazo de presentación será de dez días naturais, contados dende o día
seguinte ao da publicación da presente convocatoria no «Diario Oficial de
Galicia".
Fases do concurso e puntuación.
1. O concurso rexerase polo baremo e puntuacións establecidos no anexo
III desta resolución.
2. O concurso constará de dúas fases:
a) Primeira fase: De comprobación e valoración dos méritos xerais.
b) Segunda fase: De valoración de aptitudes concretas a través de
coñecementos, experiencia, titulacións académicas e aqueles outros
elementos que garantan a adecuación da persoa aspirante para o
desempeño do posto, excluídos os valorados na primeira fase. A valoración
dos méritos específicos deberá efectuarse mediante a puntuación obtida
tras aplicar a media aritmética das outorgadas por cada un dos membros da
comisión de valoración, debendo desbotarse para estes efectos a máxima e
a mínima concedidas, ou no seu caso, unha das que aparezan repetidas
como tales. "
Para ver a convocatoria no BOE preme aquí.
Para ver a convocatoria no DOG preme aquí.

3. www.ccooxustiza.com
3
Publicación da resolución do
concurso de traslados dos
Corpos Especiais.
Publicado no BOE resolución concurso de traslado de postos xenéricos dos
corpos especiais do INT e CF (Facultativos, TEL e Axudantes de
Laboratorio)
Publicouse no BOE de 27 de xullo, resolución do concurso de traslado de
corpos especiais do INT e CF.
Orde JUS/1505/2015, de 1 de xullo, pola que se resolve o concurso de
corpos especiais no Instituto Nacional de Toxicoloxía e Ciencias Forenses.
Os interesados dispoñen de:
"O prazo para tomar posesión do novo destino obtido será de tres días
naturais se non implica cambio de localidade do funcionario; oito días se
implica cambio de localidade dentro da Comunidade Autónoma e vinte días
se implica cambio de Comunidade Autónoma, a excepción da Comunidade
Autónoma de Canarias, Comunidade Autónoma das Illes Balears, Cidade
de Ceuta e Cidade de Melilla en que o prazo será dun mes tanto se o posto
de traballo é de orixe como de destino.Cando o adxudicatario da praza
obteña coa súa toma de posesión o reingreso no servizo activo o prazo será
de vinte días.
Se a resolución comporta reingreso ao servizo activo dende as situacións
de excedencia voluntaria por prestación de servizos no sector público,
excedencia voluntaria por interese particular, excedencia voluntaria por
agrupación familiar ou suspensión de funcións, o prazo de toma de
posesión deberá computarse dende a devandita publicación. O cómputo
dos prazos posesorios iniciarase cando finalicen os permisos ou licenzas,
incluídos os de vacacións, que fosen concedidos aos interesados. "

4. www.ccooxustiza.com
4
BOE 22.07.15 publicada a
reforma da LOPJ.
Publicada no BOE do 22 de xullo, a reforma da LOPJ sen ningún tipo de
consenso, caendo en saco roto, unha vez máis, o compromiso do Ministro
de Xustiza de negociación e diálogo anunciado días despois da súa toma
de posesión.
A reforma da LOPJ introduce a aplicación de desconto en nómina durante a
ausencia do traballo por enfermidade ou accidente que non dean lugar a
incapacidade temporal (é dicir aplicarase un desconto en nómina dende o
primeiro día de ausencia por enfermidade aínda que esta non leve consigo
a baixa) o que para CCOO é, ademais de abusivo e inxusto, unha volta de
rosca máis nas xa deterioradas condicións laborais e salariais das e os
traballadores da Administración de Xustiza.
Ademais, para CCOO é un escándalo a medida introducida a última hora
cunha emenda do PP no Senado, pola cal o Goberno se reserva o
nomeamento "a dedo" de todos os secretarios xudiciais do Tribunal
Supremo
Lei Orgánica 7/2015 de 21de xullo pola que se modifica a Lei Orgánica do
Poder Xudicial
Como vén denunciado CCOO, esta reforma non foi nin negociada nin
acordada cos representantes das e os traballadores, pois é imposible levar
a cabo un verdadeiro proceso de negociación en apenas dúas reunións que
fundamentalmente serviron para presentar decenas de emendas tanto por
CCOO, coma polo resto de organizacións sindicais, pero sen intención por
parte da Administración para discutir e debater sobre as mesmas, por iso o
Ministerio de Xustiza non pode esperar unha resposta positiva ao contido da
reforma da LOPJ.

5. www.ccooxustiza.com
5
Entre os aspectos que esta reforma modifica, ou introduce, e que para
CCOO representan un retroceso nas condicións laborais do persoal que
presta servizos na Administración de Xustiza e unha grave deterioración na
prestación do servizo público, destacamos:
Introdúcese a aplicación de desconto en nómina durante a ausencia
do traballo por enfermidade ou accidente que non dean lugar a
incapacidade temporal, é dicir aplicarase un desconto en nómina
dende o primeiro día de ausencia por enfermidade aínda que esta non
leve consigo a baixa.
Poderá establecerse por Real Decreto (ata agora facíase por Lei) que
os Xulgados de Violencia sobre a Muller estendan a súa xurisdición a
dous ou máis partidos xudiciais dentro da mesma provincia.
O Consello Xeral do Poder Xudicial poderá acordar que un ou varios
Xulgados da mesma provincia e da mesma orde xurisdicional poidan
asumir o coñecemento de determinadas clases ou materias de
asuntos, e no seu caso das correspondentes execucións. É dicir, que
un xulgado concreto poderá asumir todos os asuntos, por exemplo en
materia de familia, de varios partidos xudiciais dunha mesma
provincia.
Respecto aos procesos selectivos, mentres para o corpo de
secretarios xudiciais (que pasarán a denominarse corpo de letrados
da Administración de Xustiza) na convocatoria ordinaria do proceso
selectivo as prazas convocadas que non se cubran pola quenda de
promoción interna acrecentarán á quenda libre, para o resto dos
corpos -xerais e especiais- as prazas convocadas que non se cubran
pola quenda de promoción interna en ningún caso poderán acrecentar
as convocadas pola quenda libre.
Ademais redúcese drasticamente, para todos os corpos, a porcentaxe
de prazas reservadas para ofertar pola quenda de promoción interna,
que pasa a ser do 30%.
As suplencias dos letrados da Administración de Xustiza por
ausencia, suspensión, enfermidade ou vacante, recaerá noutra persoa
do mesmo corpo quedando, polo tanto, as substitucións por
funcionarios/ás pertencentes ao corpo de xestión procesual de xeito
residual, ou reducíndoas na práctica á nada.

6. www.ccooxustiza.com
6
Introdúcese unha nova función para os corpos de xestión procesual e
tramitación procesual ("realizar cantas funcións poidan asumir en orde
á protección e apoio ás vítimas, así como o apoio a actuacións de
xustiza restaurativa e de solución extraprocesual")
Establécese de novo para os corpos xerais a incompatibilidade de "O
desempeño de todo tipo de asesoramento xurídico sexa retribuído ou
non".
O persoal interino poderá ser cesado no seu posto de traballo pola
comisión por falta grave ou moi grave.
Introduciuse a última hora, e pola porta de atrás, que todos os
letrados da Administración de Xustiza (actuais secretarios xudiciais)
do Tribunal Supremo serán nomeados mediante o sistema de libre
designación.
Ademais o director do Gabinete Técnico do Tribunal Supremo será
nomeado polo Pleno do CGPJ a proposta vinculante do Presidente do
TS.
A lei entrará en vigor o próximo día 1 de outubro.
Para CCOO esta reforma tiña que ter sido un instrumento para incorporar á
LOPJ aspectos imprescindibles que levamos moito tempo demandando
para a mellora das condicións de traballo do persoal da Administración de
Xustiza, non obstante, a falta de negociación, suspendida de xeito repentino
polo director xeral de Xustiza, impediu esta posibilidade.
Pola contra esta reforma, imposta polo Goberno e polo Ministerio de
Xustiza, empeorase as xa deterioradas condicións laborais e salariais das e
os traballadores da Administración de Xustiza porque, entre outras
cuestións, as modificacións introducidas afectarán á carga de traballo que
soportarán os xulgados que acollan unha circunscrición territorial máis
ampla; outra vez castiga ao traballador/a que se poña enfermo e ademais,
incidirá negativamente no servizo público, como no caso da extensión da
xurisdición dos xulgado de Violencia sobre a Muller ao ámbito provincial,
que levará consigo unha deterioración na atención ás vítimas da violencia
de xénero e supón un retroceso para os dereitos das mulleres maltratadas.

7. www.ccooxustiza.com
7
Convocatoria da bolsa de
interinos de Extremadura.
De conformidade co disposto no artigo 4 da Orde JUS/2996/2005, do 12 de
xullo, sobre selección, proposta e nomeamento de funcionarios interinos
para cubir prazas vacantes de funcionarios dos Corpos ao servizo da
Administración de Xustiza (BOE do 16 de xullo) queda aberto o prazo de
presentación de solicitudes de inclusión nas bolsas de traballo dos Corpos
de Médicos Forenses, Xestión Procesual e Administrativa, Tramitación
Procesual e Auxilio Xudicial.
O prazo de presentación de instancias será do 21 de xullo ao 12
de agosto de 2015, ambos os dous inclusive.
Nota: no caso de pertencer a algunha das bolsas vixentes na actualidade,
se o aspirante así o desexa, pode optar por permanecer na mesma bolsa
coa mesma puntuación sen necesidade de achegar documentación
algunha, tan só a instancia.
Publicamos os documentos, que tamén se poden descargar da web do
Ministerio e da Xerencia.
Convocatoria de constitución de bolsas de traballo de funcionarios interinos
ao servizo da Administración de Xustiza. Bases (PDF. 158 KB)
Anexo I. Solicitude bolsa de traballo persoal interino en Extremadura (PDF.
90 KB)

8. www.ccooxustiza.com
8
Orde que declara inhábil agosto
para probas selectivas 2014
Secretarios Xudiciais.
Publicouse no BOE do 27 de xullo:
Orde que declara inhábil o mes de agosto para os efectos de prazos para
as probas selectivas 2014 de acceso ao corpo de Secretarios Xudiciais.
Para ver o BOE preme aquí.
Publicada Lei Orgánica 8/2015,
de 22 de xullo, de modificación
do sistema de protección á
infancia e á adolescencia.
O pasado día 23 de xullo, publicouse no BOE, a Lei Orgánica 8/2015, do
22 de xullo, de modificación do sistema de protección á infancia e á
adolescencia.
Para velo BOE preme aquí.

9. www.ccooxustiza.com
9
Resolución de 22.7.15 modificando
resolución de 28.12.12 de jornada y
horario personal Administración General
del Estado
Se ha publicado en el BOE de 24 de julio de 2015 , resolución de 22 de
julio de 2015, de la Secretaría de Estado de Administraciones Públicas, por
la que se modifica la de 28 de diciembre de 2012, por la que se dictan
instrucciones sobre jornada y horarios de trabajo del personal al servicio de
la Administración General del Estado y sus organismos públicos.
Resolución 22 de julio de 2015 de la Secretaría de Estado modifica
resolución 28 diciembre 2012 jornada y horario personal de AGE
CCOO cuestiona la voluntad del
Gobierno de querer negociar la restitución
de los derechos de las y los empleados
públicos.
El pasado viernes 24 de julio, como ya hemos informado, se publicó en el
BOE la "Resolución de 22 de julio de 2015, de la Secretaría de Estado de
Administraciones Públicas, por la que se modifica la de 28 de diciembre de
2012, por la que se dictan instrucciones sobre jornada y horarios de trabajo
del personal al servicio de la Administración General del Estado y sus
organismos públicos."
En dicha resolución, se incorpora, con varios años de retraso, la

10. www.ccooxustiza.com
10
Directiva europea 2003/88/CE relativa a aspectos de la ordenación del
tiempo de trabajo,en los términos expresados por la Jurisprudencia del
Tribunal de Justicia de la Unión Europea.
Dicha directiva obliga a que se determine en norma española con nitidez
que los períodos de incapacidad temporal (o riesgo durante la lactancia,
riesgo durante el embarazo, permisos de paternidad o maternidad, ....),
cuando coinciden con períodos de vacaciones, permiten disfrutar éstas en
fecha distinta, y la resolución se ve obligada a establecer que se podrán
disfrutar siempre que no hayan transcurrido más de 18 meses a partir del
final del año en que se hayan originado.
Esos años de retraso en la traslación de dicha directiva a todas las
Administraciones Públicas españolas, han permitido, a la Administración
Central, y a varias Administraciones autonómicas, incumplir
sistemáticamente durante años la jurisprudencia europea, e impedir que
muchas justa y legítimas reclamaciones de trabajadores y trabajadoras de
las AAPP hayan sido estimadas por los Tribunales de Justicia españoles, al
alegar algunos de ellos, que dicha directiva no estaba trasladada al
ordenamiento jurídico español.
Lo que para CCOO ha sido durante estos años, una forma habitual de
actuar del Gobierno español, contra los derechos y las condiciones de
trabajo de las y los empleados públicos.
Además, para CCOO la publicación de esta norma sin haber esperado a
alcanzar un avance en las negociaciones en esta materia (pues son muchas
las reclamaciones que también en materia de jornada y horario han sido
realizadas por CCOO), que se habían restablecido con el Gobierno, tras
meses y meses sin reuniones por exclusiva responsabilidad del ejecutivo
español, demuestra de nuevo a las claras la verdadera intención del
Gobierno: realizar un paripé de negociación, con el único intento de
convertir la negociación en un mero espectáculo
propagandístico electoral.
Adjuntamos la nota informativa sobre esta cuestión de los compañeros del
Sector de la Administración del Estado.

11. www.ccooxustiza.com
11
Correo de contacto: sectorxustizaccoo@gmail.com
Tfno do Sector de Xustiza: 619282917
Delegados/as:
Coruña: Raquel ccooxustizacoruna@gmail.com
Sonia ccoosoniaxustizacoruna@gmail.com
Ferrol : Ana Abel ccooanabelxustiza@ gmail.com
Santiago: Pablo pablonieves@gmail.com
Vigo e Pontevedra: Tino Novoa cnovoa-fsc-vigo@galicia.ccoo.es
Ourense: Sonia soniaxustizaccoo@gmail.com
Lugo. Rafa saxgccoo@gmail.com
Sector Xustiza Galicia