Office 365 Hizmetlere Genel Bakış ve Exchange OnlineMustafa
18 Kasım 2015 Çarşamba günü gerçekleştirmiş olduğumuz Office 365 etkinliğinin ilk oturumunda anlatmış olduğum Office 365 hizmetleri ve Exchange Online bileşenini anlatan sunumdur.
Office 365 Hizmetlere Genel Bakış ve Exchange OnlineMustafa
18 Kasım 2015 Çarşamba günü gerçekleştirmiş olduğumuz Office 365 etkinliğinin ilk oturumunda anlatmış olduğum Office 365 hizmetleri ve Exchange Online bileşenini anlatan sunumdur.
This Presentation takes a deep dive into the Cloudytics Reports section, with the Following reports in detail & how they can help you with your business use case:
- Geo Tracker Report
- IP Tracker Report
- Timeline Report
- ELB Tracker
- CloudFront Cost Analyzer
- Custom Function
How to Migrate to Cloud with Complete Confidence and TrustApcera
Henry Stapp, Director of Product Management at Apcera, explores the promises of the cloud and how new technologies (containers, micro-services, etc.) enable unparalleled speed and flexibility.
This is a quick slideshow (maybe too many words on each slide, but ones you need to know). What is a CRM? Why do you need a CRM? And how to you find the right CRM? This will get your mind thinking and the rest you can brainstorm with a Cloudbakers expert.
Let me know if you have questions: ashley@cloudbakers.com
Simple Solutions for Complex Problems - Boulder MeetupApcera
At the NATS June Meetup in Boulder, CO, Tyler Treat of Workiva gives and updated talk on how to embrace simplicity to solve complex infrastructure problems, and how shares more information on how Workiva uses NATS for microservices communication.
You can learn more about NATS at http://www.nats.io
Cloudbakers' Presentation at Jobg8's Job Board Summit 2013cloudbakers
The Consumerization of IT has allowed people to work the way they live. Take a look at the trends in cloud computing to see if your company can benefit from all that the cloud has to offer!
IODA- International Organization Development Association Turkiye- BİZ KİMİZGozde Berber
IODA; organizasyonel gelişim profesyonelleri, danışmanlar, insan kaynakları yöneticileri, akademisyenler, sosyal bilimciler ve ilgililerin biraraya gelerek kendi etki alanlarında, organizasyonel ve sosyal gelişimi desteklemeleri hedefiyle 1986’da kurulmuş, 50 farklı ülkede faaliyet gösteren uluslararası bir platformdur.
IODA, üyelerinin organizasyonel gelişime dair teorik ve pratik bilgi paylaşımını, bağlantı kurmalarını ve farklı fikirlerden beslenerek kendi alanlarında değer katmalarını amaçlar.
IODA Türkiye, pozitif değişim yaratmaya tutkulu profesyoneller için, farklı düşünce okullarına, metodlara ve uygulamalara açık bir paylaşım ortamı yaratarak, OD (Organizasyonel Gelişim) alanına katkıda bulunmak ve bu katkı aracılığıyla hedeflenen değişimi tetiklemek için vardır
IODA- International Organization Development Association Turkiye- BİZ KİMİZGozde Berber
IODA; organizasyonel gelişim profesyonelleri, danışmanlar, insan kaynakları yöneticileri, akademisyenler, sosyal bilimciler ve ilgililerin biraraya gelerek kendi etki alanlarında, organizasyonel ve sosyal gelişimi desteklemeleri hedefiyle 1986’da kurulmuş, 50 farklı ülkede faaliyet gösteren uluslararası bir platformdur.
IODA, üyelerinin organizasyonel gelişime dair teorik ve pratik bilgi paylaşımını, bağlantı kurmalarını ve farklı fikirlerden beslenerek kendi alanlarında değer katmalarını amaçlar.
IODA Türkiye, pozitif değişim yaratmaya tutkulu profesyoneller için, farklı düşünce okullarına, metodlara ve uygulamalara açık bir paylaşım ortamı yaratarak, OD (Organizasyonel Gelişim) alanına katkıda bulunmak ve bu katkı aracılığıyla hedeflenen değişimi tetiklemek için vardır
Bireysel ve Kurumsal Eğitim Hizmetlerimiz ile Bireysel ve Kurumsal Danışmanlık hizmetlerimizin yanında eğitim ve danışmanlık hizmet paketlerimiz ile de sizlerin yanınızdayız.
www.visioacademy.com adresinden bizi inceleyebilir ve iletisim@visioacademy.com mail adresi üzerinden sorularınızı sorabilirsiniz.
Visio Academy Eğitim&Koçluk&Danışmanlık Hizmetleri Şirket TanıtımımızVisio Academy
Kişisel Gelişim ve Kurumsal Danışmanlık Hizmetleriniz için www.visioacademy.com adresini ziyaret edebilir ve iletisim@visioacademy .com mail adresinden istek ve sorularınızı sorabilirsiniz.
This Presentation takes a deep dive into the Cloudytics Reports section, with the Following reports in detail & how they can help you with your business use case:
- Geo Tracker Report
- IP Tracker Report
- Timeline Report
- ELB Tracker
- CloudFront Cost Analyzer
- Custom Function
How to Migrate to Cloud with Complete Confidence and TrustApcera
Henry Stapp, Director of Product Management at Apcera, explores the promises of the cloud and how new technologies (containers, micro-services, etc.) enable unparalleled speed and flexibility.
This is a quick slideshow (maybe too many words on each slide, but ones you need to know). What is a CRM? Why do you need a CRM? And how to you find the right CRM? This will get your mind thinking and the rest you can brainstorm with a Cloudbakers expert.
Let me know if you have questions: ashley@cloudbakers.com
Simple Solutions for Complex Problems - Boulder MeetupApcera
At the NATS June Meetup in Boulder, CO, Tyler Treat of Workiva gives and updated talk on how to embrace simplicity to solve complex infrastructure problems, and how shares more information on how Workiva uses NATS for microservices communication.
You can learn more about NATS at http://www.nats.io
Cloudbakers' Presentation at Jobg8's Job Board Summit 2013cloudbakers
The Consumerization of IT has allowed people to work the way they live. Take a look at the trends in cloud computing to see if your company can benefit from all that the cloud has to offer!
IODA- International Organization Development Association Turkiye- BİZ KİMİZGozde Berber
IODA; organizasyonel gelişim profesyonelleri, danışmanlar, insan kaynakları yöneticileri, akademisyenler, sosyal bilimciler ve ilgililerin biraraya gelerek kendi etki alanlarında, organizasyonel ve sosyal gelişimi desteklemeleri hedefiyle 1986’da kurulmuş, 50 farklı ülkede faaliyet gösteren uluslararası bir platformdur.
IODA, üyelerinin organizasyonel gelişime dair teorik ve pratik bilgi paylaşımını, bağlantı kurmalarını ve farklı fikirlerden beslenerek kendi alanlarında değer katmalarını amaçlar.
IODA Türkiye, pozitif değişim yaratmaya tutkulu profesyoneller için, farklı düşünce okullarına, metodlara ve uygulamalara açık bir paylaşım ortamı yaratarak, OD (Organizasyonel Gelişim) alanına katkıda bulunmak ve bu katkı aracılığıyla hedeflenen değişimi tetiklemek için vardır
IODA- International Organization Development Association Turkiye- BİZ KİMİZGozde Berber
IODA; organizasyonel gelişim profesyonelleri, danışmanlar, insan kaynakları yöneticileri, akademisyenler, sosyal bilimciler ve ilgililerin biraraya gelerek kendi etki alanlarında, organizasyonel ve sosyal gelişimi desteklemeleri hedefiyle 1986’da kurulmuş, 50 farklı ülkede faaliyet gösteren uluslararası bir platformdur.
IODA, üyelerinin organizasyonel gelişime dair teorik ve pratik bilgi paylaşımını, bağlantı kurmalarını ve farklı fikirlerden beslenerek kendi alanlarında değer katmalarını amaçlar.
IODA Türkiye, pozitif değişim yaratmaya tutkulu profesyoneller için, farklı düşünce okullarına, metodlara ve uygulamalara açık bir paylaşım ortamı yaratarak, OD (Organizasyonel Gelişim) alanına katkıda bulunmak ve bu katkı aracılığıyla hedeflenen değişimi tetiklemek için vardır
Bireysel ve Kurumsal Eğitim Hizmetlerimiz ile Bireysel ve Kurumsal Danışmanlık hizmetlerimizin yanında eğitim ve danışmanlık hizmet paketlerimiz ile de sizlerin yanınızdayız.
www.visioacademy.com adresinden bizi inceleyebilir ve iletisim@visioacademy.com mail adresi üzerinden sorularınızı sorabilirsiniz.
Visio Academy Eğitim&Koçluk&Danışmanlık Hizmetleri Şirket TanıtımımızVisio Academy
Kişisel Gelişim ve Kurumsal Danışmanlık Hizmetleriniz için www.visioacademy.com adresini ziyaret edebilir ve iletisim@visioacademy .com mail adresinden istek ve sorularınızı sorabilirsiniz.
Mersin Engelsiz Yaşam Platformu Projesi T.C. Dışişleri Bakanlığı Avrupa Birliği Başkanlığı tarafından Avrupa Birliği mali desteğiyle uygulanan Sivil Toplum Destek Programının üçüncü dönemi kapsamında hibe desteği almıştır. Programın Sözleşme Makamı Merkezi Finans ve İhale Birimidir. Sivil Toplum Destek Programı STK’ların kapasitelerinin güçlendirilmesine yönelik yürütülen bir hibe programıdır ve Sivil Toplum Destek Programının üçüncü döneminde verilen desteklerle STK’ların kurumsal kapasitesinin artırılması ve STK’lar arası ortaklıkların teşvik edilmesi; aktif vatandaşlık ve STK’ların karar alma süreçlerine katılımının desteklenmesi ve son olarak aktif vatandaşlık için yasal çerçevenin geliştirilmesi hedeflenmektedir. Bu slayt kapasite geliştirme eğitimi kapsamında verilen Mentörlük Eğitimi'nin içeriğinden oluşmaktadır.
AIESEC Türkiye | Şirketler | Sponsorluk TeklifiAIESEC Türkiye
Türkiye’nin 13 farklı ilinden seçilmiş, ortalama 600 üniversite öğrencisinin katıldığı 3 büyük AIESEC kongresinden birine sponsor olarak AIESEC Kurumsal Partneri olabilirsiniz.
Nilüfer Koçyiğit - 4B Genç Profesyoneller Projesinin Dünü Bugünü4. Boyut Akademi
4B Akademi'nin kurumsal sosyal sorumluluk projesi olan 4B Genç Profesyoneller'in birinci yılını tamamlayarak düzenlediği GÖRDÜK, DUYDUK, ANLATIYORUZ! "İş Dünyası ve Hayata İlişkin Vizyon Konferansı (24 Ekim 2015, Bahçeşehir Üniversitesi)
4B GPK 23.10.2015-24.10.2015 dönemi arasında 'Genç Profesyoneller'in tüm amaç ve faaliyetlerinden 'Genç Profesyoneller Vizyon Konferansı'nda bahsettim. Sunumdan bir yıllık faaliyetlerimiz ve çalışmalarımız hakkında da bilgi alabilirsiniz.
İş ile sosyal hayatın tam sınırına konumlanmış olan spor sektöründe uzmanlaşmış; ticari markalar ve spor endüstrisine sonuç ve verimlilik odaklı projeler üreten, yöneten ve danışmanlık hizmeti veren bir ajansız.
Toplum, ticari markalar ve spor endüstrisinin tüm paydaşlarının sporun sosyal, ticari ve eğitim potansiyelinden en verimli şekilde yararlanmalarını sağlıyoruz.
360° İletişim olarak rekabetçi ortamda, iş sonuçlarına ulaşmak için iletişimin en önemli süreçlerden biri olduğuna inanıyoruz. Bu nedenle, gelecek değeri yaratmak isteyen kurumların iş ortağıyız.
İş ortaklarımıza marka değerlerini yükseltmeye yönelik iletişim stratejileri oluşturuyor, sosyal içerikli projelerle algı yönetiminde 360° iletişim çözümleri sunuyoruz.
Başarı Hedefli, HORIZON2020 ve TÜBİTAK Destekleri Proje Yazımı - Muzaffer ÖztanİTÜ Çekirdek
Muzaffer Öztan Kimdir?
Muzaffer Öztan Alfanorm firmasının kurucu ortağıdır. İşletme Lisans eğitimi ve ardından Sosyoloji/Felsefe eğitimlerine paralel olarak Borusan'da 10 yıl süren ilk iş deneyimini yaşamıştır. Bu süreçte Endüstriyel Reklamcılık ve halkla ilişkiler konularında pek çok ilklerin gerçekleştirildiği projeler üretmiştir. İçinde olduğu tüm projelerinde inovatif ürün tasarımı, teknoloji transferi ve farklı sektörlerin dijitalleşmesi yönünde çalışmalar yapmış ve yapmaktadır. Uzun iş yaşamında pek çok sektörle ilişkisi olmuş ve özellikle KOBİ'ler ile girişimcilerin sorunlarına empati ile çözümler üretmesi ve gönüllü eğitimler vermesi başarısının temelini oluşturmuştur. Elde ettiği deneyimlerin itici gücü ile kurucu ortak olarak üç şirket kurarak, beş başarılı inovatif girişimi hayata geçirmiştir. ALFANORM şirketinde altıncı girişimini yönetmeye devam etmektedir. HORİZON 2020 ve TÜBİTAK projelerinin hazırlanmasını yönetmektedir, aynı zamanda bir Melek Yatırımcıdır. Muzaffer Öztan günümüzde Alfanormda "Fikirden Tasarıma, Tasarımdam Üretime" felsedesini hayata geçirmek üzere tasarım, mühendislik, prototip üretimi yapılan bir örnek inovasyon platformunun içinde yer almaktadır.
3. Nedret ORBAY – NORM Eğitim Danışmanlık
Derneği
NORM Eğitim Danışmanlık Derneği, Globalleşme hedefi doğrultusunda farklı
sektörlerle ilgili toplumsal sorunlara, gelişmeye katkı sağlayacak biçimde
çağdaş boyutlarda çözüm önerileri geliştirmek ve bu önerileri hayata geçirmek;
ulusal ve uluslararası tüm sektörlerde ihtiyaç duyulan nitelikli insan gücünün
oluşturulmasına ve istihdam edilmesine destek olmak amacıyla 2009 yılında
kurulmuş bir dernektir.
NORM
4. Nedret ORBAY – NORM Eğitim Danışmanlık
Derneği
Mesleki dayanışma; meslektaşların birbirini tanıması, itibar tescili, liyakat ve
gönüllülük ilkelerine dayanan sosyal bir mesleki dayanışma platformu olarak
2010 yılında kuruldu.
Hedefi; Proje Yöneticisi mesleğine, ulusal bir yaklaşım getirerek; görgü ve dil birliği
sağlamak, tanıtmak ve geliştirmektir.
Amacı; Proje yönetimi konusunda; kişi, kurum ve kuruluşların ihtiyacı olan
teknikleri ve yaklaşımları, uluslararası kabul görmüş standartları gözetirken,
ülkemizin kültürel, geleneksel ve yerel yapısına uygun olarak belirlemektir.
TPYME – Türk Proje Yönetim Meslek Enstitüsü
5. Nedret ORBAY – NORM Eğitim Danışmanlık
Derneği
Proje Yöneticisi Algısı
6. Nedret ORBAY – NORM Eğitim Danışmanlık
Derneği
Proje Yöneticisi Algısı
7. Nedret ORBAY – NORM Eğitim Danışmanlık
Derneği
Proje Yöneticisi Algısı
8. Nedret ORBAY – NORM Eğitim Danışmanlık
Derneği
Projeler ..... heryerde
9. Nedret ORBAY – NORM Eğitim Danışmanlık
Derneği
Çevre
Yakıt ve Gaz
Havacılık
Hizmet
Sağlık
Bilim ve Teknik
Sigorta
Bilişim
İnşaat
Finans
Spor
Enerji
Üretim
Meslek Tanımı İhtiyacı
10. Nedret ORBAY – NORM Eğitim Danışmanlık
Derneği
Proje Yöneticisi (Seviye 6), iş sağlığı ve güvenliği ile çevre koruma önlemlerini
alarak kalite sistemleri çerçevesinde; iş organizasyonu yapan, yöneticisi olduğu
projeyi tanımlatan/ tanımlayan, yürüten, sonlandıran, bu süreç içinde proje
ekibini yöneten ve mesleki gelişim çalışmalarını yürüten kişidir.
Proje Yöneticisi Meslek Tanımı
11. Nedret ORBAY – NORM Eğitim Danışmanlık
Derneği
PY Meslek Standardı ve Ulusal Yeterlilik Süreci
12. Nedret ORBAY – NORM Eğitim Danışmanlık
Derneği
Mesleğe Teşvik
Çetin Ceviz Proje Yöneticisi Ödülleri
