MINDSET VAN HET ONDERNEMEN – denken en handelen als ondernemer.
Niet elke ondernemer heeft het ondernemerschap van huis uit meegekregen. Ondernemen kun je leren, als je het maar graag genoeg wilt en er ook echt iets voor wilt doen: het (verder) ontwikkelen van je ONDERNEMERSMINDSET.
Mindset betekent letterlijk: “manier van denken” – en je manier van denken is van invloed op je gedrag. Je mindset bepaalt voor een belangrijk deel de manier waarop je dagelijks praktisch invulling geeft aan alle facetten van je ONDERNEMERSCHAP. Vanuit die optiek beredeneerd heeft je mindset sterke invloed op de resultaten die je op korte en lange termijn met je onderneming behaalt c.q. wilt behalen.
EEN VASTE EN EEN OP GROEIGERICHTE MINDSET
Mensen met een vaste mindset mijden uitdagingen en problemen, kiezen voor de makkelijkste weg, óók omdat ze vaak bang zijn te mislukken (in de ogen van hun omgeving). Zij geven op als ze niet direct resultaat behalen.
Maar mensen met een op groeigerichte mindset pakken problemen aan, zien deze als een spannende uitdaging en als kansen en mogelijkheden tot verdere groei. Zij zetten dóór, ondanks de obstakels die ze tegenkomen.
ONDERNEMERSMINDSET ONTWIKKELEN
Als je wilt dat je business echt voor je gaat werken, moet je beginnen met het (verder) ontwikkelen van je ONDERNEMERSMINDSET: denken & handelen als ondernemer. Een op groeigerichte mindset maakt het ondernemerschap tot een spannende reis met eindeloze mogelijkheden om nieuwe dingen te ontdekken, te leren en te realiseren.
WAT IS MOTIVATIE
Kort gezegd kun je motivatie definiëren als een innerlijk proces dat ontstaat door een bepaalde behoefte, die leidt tot gedrag om die behoefte te bevredigen. Juist omdat motivatie betrekking heeft op een innerlijk proces bij jezelf, kan een ander mens jou in principe niet motiveren. Motivatie komt dus altijd vanuit jezelf.
Andere mensen kunnen jou niet motiveren, maar zij kunnen je wel inspireren (of omstandigheden creëren), waardoor jij gemotiveerd raakt.
MOTIVATIETHEORIEËN
Maslov onderscheidt verschillende behoefteniveaus. Aan de lagere, fysiologische behoeften moet eerst zijn voldaan, voordat de hogere psychologische behoeften gerealiseerd kunnen worden.
Herzberg onderscheidt satisfiers (“motivatoren”) en dissatisfiers (“hygiënefactoren”).
MOTIVATIE EN ONDERNEMEN
Zelf ervaar ik het ondernemerschap (bijna…) elke dag als een inspirerende uitdaging, als spannend avontuur. Maar ondernemen is niet altijd leuk. Ik kan me best voorstellen dat je als ondernemer wel eens in een motivatiedip belandt. Een dipje hoort bij het leven en dus ook bij je ondernemerschap. Maar als dipjes regelmatig optreden, is er vaak meer aan de hand.
INTRINSIEKE EN EXTRINSIEKE
Om de werkelijke oorzaken (van een eventuele motivatiedip) te kunnen aanpakken, is het verstandig om je weer bewust te worden van “jouw waarom” van je ondernemerschap. Daarbij kun je onderscheid maken naar je intrinsieke en extrinsieke motivatie.
Je intrinsieke motivatie heeft, kort gezegd, te maken met jouw persoonlijke redenen om ooit je eigen onderneming te beginnen. En je extrinsieke motivatie moet je dan zoeken “buiten jezelf”. Bijvoorbeeld in externe bronnen als aanzien, status, hoewel ik daar zelf nooit zoveel waarde aan hecht.
BLIJF ALTIJD IN JEZELF GELOVEN
Je kunt niet falen, zolang je je idealen en ambities niet opgeeft; een nooit-opgeven-mentaliteit motiveert vaak enorm. Zelfvertrouwen is niet zozeer een gevoel, als wel een levenshouding.
PitchBuilders is de partner voor elke sales manager en directeur die snel verandering wil in verkoop resultaten.
Omzet blijft achter. De verkoop en u als sales management bent op zoek naar frisse ideeën. Maak een afspraak met Pitch Builders voor een vrijblijvende brainstorm sessie. zie de PDF voor de thema\'s die we graag met u bespreken.
WAT IS MOTIVATIE
Kort gezegd kun je motivatie definiëren als een innerlijk proces dat ontstaat door een bepaalde behoefte, die leidt tot gedrag om die behoefte te bevredigen. Juist omdat motivatie betrekking heeft op een innerlijk proces bij jezelf, kan een ander mens jou in principe niet motiveren. Motivatie komt dus altijd vanuit jezelf.
Andere mensen kunnen jou niet motiveren, maar zij kunnen je wel inspireren (of omstandigheden creëren), waardoor jij gemotiveerd raakt.
MOTIVATIETHEORIEËN
Maslov onderscheidt verschillende behoefteniveaus. Aan de lagere, fysiologische behoeften moet eerst zijn voldaan, voordat de hogere psychologische behoeften gerealiseerd kunnen worden.
Herzberg onderscheidt satisfiers (“motivatoren”) en dissatisfiers (“hygiënefactoren”).
MOTIVATIE EN ONDERNEMEN
Zelf ervaar ik het ondernemerschap (bijna…) elke dag als een inspirerende uitdaging, als spannend avontuur. Maar ondernemen is niet altijd leuk. Ik kan me best voorstellen dat je als ondernemer wel eens in een motivatiedip belandt. Een dipje hoort bij het leven en dus ook bij je ondernemerschap. Maar als dipjes regelmatig optreden, is er vaak meer aan de hand.
INTRINSIEKE EN EXTRINSIEKE
Om de werkelijke oorzaken (van een eventuele motivatiedip) te kunnen aanpakken, is het verstandig om je weer bewust te worden van “jouw waarom” van je ondernemerschap. Daarbij kun je onderscheid maken naar je intrinsieke en extrinsieke motivatie.
Je intrinsieke motivatie heeft, kort gezegd, te maken met jouw persoonlijke redenen om ooit je eigen onderneming te beginnen. En je extrinsieke motivatie moet je dan zoeken “buiten jezelf”. Bijvoorbeeld in externe bronnen als aanzien, status, hoewel ik daar zelf nooit zoveel waarde aan hecht.
BLIJF ALTIJD IN JEZELF GELOVEN
Je kunt niet falen, zolang je je idealen en ambities niet opgeeft; een nooit-opgeven-mentaliteit motiveert vaak enorm. Zelfvertrouwen is niet zozeer een gevoel, als wel een levenshouding.
PitchBuilders is de partner voor elke sales manager en directeur die snel verandering wil in verkoop resultaten.
Omzet blijft achter. De verkoop en u als sales management bent op zoek naar frisse ideeën. Maak een afspraak met Pitch Builders voor een vrijblijvende brainstorm sessie. zie de PDF voor de thema\'s die we graag met u bespreken.
Nice To Meet Me - Marketing & PR voor CreatievenJigal Schrijver
Creatieven zijn zelf het product wat ze verkopen. En zoals met elk product of dienst dat je wil verkopen zal je daar aandacht voor moeten vragen middels Marketing & PR. In dit geval moet de Creatief aandacht vragen voor zichzelf om continu nieuwe projecten te kunnen doen.
Hoe doe je dat als je geen ervaring hebt met Marketing & PR?
In NICE TO MEET ME laten we aan de hand van een door ons
zelf ontwikkeld model, de Marketing Cascade voor Creatieven, zien hoe je op een eenvoudige manier een groot e ect voor elkaar krijgt.
In aanvulling op het marketing model beschrijven we stapsgewijs de onderdelen van een praktisch uitvoerbaar marketing plan. Na het lezen van dit boek kun je zowel de grote lijnen uitzetten als concreet aan de slag om het beste van jezelf te laten zien.
Een bekende marketing wijsheid is:
You cannot be all things to all people.
You can only be something to some people.
Met andere woorden, je moet weten wat je verkoopt en aan wie. We bieden je de tools om jezelf optimaal te presenteren en je carrière goed op weg te helpen of juist weer een nieuwe impuls te geven.
Sociale media maken een stormachtige opkomst door. Ze zijn 'here to stay'. Maar hoe gebruik je ze om echt klanten te trekken met je organisatie?
Deze presentatie heb ik gegeven op 14 februari 2012 in het teleseminar 'Vijf tips om meer klanten te trekken met sociale media'.
Lees meer op www.faxion.nl
Een kickstart voor je persoonlijke ontwikkeling (artikel in #trendingtopics m...Christiaan Tome
Een kickstart voor je persoonlijke ontwikkeling. 7 x goed bezig - voor je werk en voor jezelf.
Nieuwe perspectieven op werken.
In deze snel veranderende wereld moeten organisaties steeds hun koers bijstellen en innoveren. Daarom hebben ze medewerkers nodig met een frisse blik en een scherpe geest. Dat je een vak hebt geleerd is nuttig, maar wat nu meer telt is je persoonlijke ontwikkeling. Ook voor jezelf, want door je persoonlijke skills te verbeteren, krijg je meer plezier in je huidige werk en in nieuwe uitdagingen. Ga aan de slag met de 7 skills voor succesvolle professionals en haal het beste uit jezelf!
Albert Mensinga- Vijf open deuren: zichtbaar worden in de kopersreis met inbound- en content marketing.
Digital Future of B2B 2016 - High Tech Campus Eindhoven
Gastcollege NHL Stenden 15-10-2019 - NeuromarketingSjoerd Walinga
Neuromarketing. Eigenlijk niets meer dan de combinatie van marketing met psychologie. Maar hoe pas je dit toe op websites en binnen andere digitale producten en diensten? Dit gastcollege was voor een kennismaking met neuromarketing en hoe je dit inzet in online producten en diensten.
Het Agentschap helpt uitvoerende artiesten, media professionals en creatieven met het gestructureerd ontwikkelen van hun carrière. Dat doen we aan de hand van een Persoonlijk Marketing Plan als ondersteunend instrument. Hiermee wordt
de basis gelegd voor een lange-termijn strategie die bijdraagt aan het (op)bouwen van een succesvolle carrière en het realiseren van een continue stroom nieuwe projecten.
Bovendien ontwikkelen we formats en concepten gelinkt aan individuele clienten. Deze formats en concepten bieden we actief aan in de markt. Waar mogelijk zetten we ons uitgebreide netwerk in.
Het Agentschap wil het beste marketing & management agentschap zijn voor haar cliënten. Dat doen we op basis van de volgende principes:
» We zijn optimaal bereikbaar voor onze cliënten.
» We zijn proactief in onze werkzaamheden.
» We werken met een helder en meetbaar lange-termijn plan (Persoonlijk
Marketing Plan).
» We geven toegang tot ons uitgebreide netwerk.
» We inspireren en dagen onze cliënten uit.
» We creëren toegevoegde waarde waar onze cliënten graag voor betalen.
» We begrijpen de dynamiek van de opdrachtgever maar zoeken daar binnen naar
de beste deal voor onze cliënt. Deals waar onze cliënt 100% achter staat.
» We werken zelf net zo hard aan onze eigen zichtbaarheid, positionering en
ontwikkeling.
» We staan open voor feedback.
» We opereren op het snijvlak van management, marketing en business
development binnen de persoonlijke context van elke individuele cliënt.
Onze filosofie wordt ondersteund door een aantal principes en wijsheden die samen de basis vormen van onze werkwijze. In dit boekje leggen we uit wat we met die principes en wijsheden bedoelen. En wellicht interessanter, hoe jij er je voordeel mee kunt doen.
We hopen dat de wijsheden aanzetten tot nadenken over je carrière. Om nieuwe inzichten te krijgen. Dat het motiveert om pro-actief aan de slag te gaan. Om uiteindelijk te kunnen doen wat je het liefste doet. Met passie, een beetje structuur en nuttige tips.
Iedereen heeft een Personal Brand, maar de meeste personen zijn zich hier niet bewust van en managen dit niet strategisch, consistent en effectief. U moet de leiding over uw brand en de boodschap die het brengt overnemen en beïnvloeden hoe anderen u ervaren. Dit zal u helpen actief te groeien en uzelf te onderscheiden als een uitmuntende Professional.
29 sollicitatiegesprek tips van sollicitatie deskundigen finalLisander Bernardina
Als je advies over reparatie van je auto wilt krijgen, ga je naar een automonteur. Op dezelfde manier, als je advies wilt over het solliciteren, dan ga je naar een sollicitatie deskundige. Dit kan zijn iemand die werkzaam is als sollicitatietrainer en werkzoekenden op weg naar een nieuwe baan helpt.
Om jou te helpen met het solliciteren, hebben wij een verzameling sollicitatie tips gemaakt. Hiervoor heb ik verschillende sollicitatietrainers/ deskundigen benadert met een simpele vraag.
Deze luidt:
Wat is de beste tip die je een sollicitant kan geven, voor een succesvol sollicitatiegesprek.
De antwoorden kun je in deze slides terugvinden.
Bezoek onze website voor meer tips en info: http://bit.ly/2hORGn3
Workshop van Dinobusters bij Politeia - de klant centraal in jouw dienstverlening
Deze workshop gaven we als 4de in een reeks van 4 bij Uitgeverij Politeia op 20 januari 2016
Nice To Meet Me - Marketing & PR voor CreatievenJigal Schrijver
Creatieven zijn zelf het product wat ze verkopen. En zoals met elk product of dienst dat je wil verkopen zal je daar aandacht voor moeten vragen middels Marketing & PR. In dit geval moet de Creatief aandacht vragen voor zichzelf om continu nieuwe projecten te kunnen doen.
Hoe doe je dat als je geen ervaring hebt met Marketing & PR?
In NICE TO MEET ME laten we aan de hand van een door ons
zelf ontwikkeld model, de Marketing Cascade voor Creatieven, zien hoe je op een eenvoudige manier een groot e ect voor elkaar krijgt.
In aanvulling op het marketing model beschrijven we stapsgewijs de onderdelen van een praktisch uitvoerbaar marketing plan. Na het lezen van dit boek kun je zowel de grote lijnen uitzetten als concreet aan de slag om het beste van jezelf te laten zien.
Een bekende marketing wijsheid is:
You cannot be all things to all people.
You can only be something to some people.
Met andere woorden, je moet weten wat je verkoopt en aan wie. We bieden je de tools om jezelf optimaal te presenteren en je carrière goed op weg te helpen of juist weer een nieuwe impuls te geven.
Sociale media maken een stormachtige opkomst door. Ze zijn 'here to stay'. Maar hoe gebruik je ze om echt klanten te trekken met je organisatie?
Deze presentatie heb ik gegeven op 14 februari 2012 in het teleseminar 'Vijf tips om meer klanten te trekken met sociale media'.
Lees meer op www.faxion.nl
Een kickstart voor je persoonlijke ontwikkeling (artikel in #trendingtopics m...Christiaan Tome
Een kickstart voor je persoonlijke ontwikkeling. 7 x goed bezig - voor je werk en voor jezelf.
Nieuwe perspectieven op werken.
In deze snel veranderende wereld moeten organisaties steeds hun koers bijstellen en innoveren. Daarom hebben ze medewerkers nodig met een frisse blik en een scherpe geest. Dat je een vak hebt geleerd is nuttig, maar wat nu meer telt is je persoonlijke ontwikkeling. Ook voor jezelf, want door je persoonlijke skills te verbeteren, krijg je meer plezier in je huidige werk en in nieuwe uitdagingen. Ga aan de slag met de 7 skills voor succesvolle professionals en haal het beste uit jezelf!
Albert Mensinga- Vijf open deuren: zichtbaar worden in de kopersreis met inbound- en content marketing.
Digital Future of B2B 2016 - High Tech Campus Eindhoven
Gastcollege NHL Stenden 15-10-2019 - NeuromarketingSjoerd Walinga
Neuromarketing. Eigenlijk niets meer dan de combinatie van marketing met psychologie. Maar hoe pas je dit toe op websites en binnen andere digitale producten en diensten? Dit gastcollege was voor een kennismaking met neuromarketing en hoe je dit inzet in online producten en diensten.
Het Agentschap helpt uitvoerende artiesten, media professionals en creatieven met het gestructureerd ontwikkelen van hun carrière. Dat doen we aan de hand van een Persoonlijk Marketing Plan als ondersteunend instrument. Hiermee wordt
de basis gelegd voor een lange-termijn strategie die bijdraagt aan het (op)bouwen van een succesvolle carrière en het realiseren van een continue stroom nieuwe projecten.
Bovendien ontwikkelen we formats en concepten gelinkt aan individuele clienten. Deze formats en concepten bieden we actief aan in de markt. Waar mogelijk zetten we ons uitgebreide netwerk in.
Het Agentschap wil het beste marketing & management agentschap zijn voor haar cliënten. Dat doen we op basis van de volgende principes:
» We zijn optimaal bereikbaar voor onze cliënten.
» We zijn proactief in onze werkzaamheden.
» We werken met een helder en meetbaar lange-termijn plan (Persoonlijk
Marketing Plan).
» We geven toegang tot ons uitgebreide netwerk.
» We inspireren en dagen onze cliënten uit.
» We creëren toegevoegde waarde waar onze cliënten graag voor betalen.
» We begrijpen de dynamiek van de opdrachtgever maar zoeken daar binnen naar
de beste deal voor onze cliënt. Deals waar onze cliënt 100% achter staat.
» We werken zelf net zo hard aan onze eigen zichtbaarheid, positionering en
ontwikkeling.
» We staan open voor feedback.
» We opereren op het snijvlak van management, marketing en business
development binnen de persoonlijke context van elke individuele cliënt.
Onze filosofie wordt ondersteund door een aantal principes en wijsheden die samen de basis vormen van onze werkwijze. In dit boekje leggen we uit wat we met die principes en wijsheden bedoelen. En wellicht interessanter, hoe jij er je voordeel mee kunt doen.
We hopen dat de wijsheden aanzetten tot nadenken over je carrière. Om nieuwe inzichten te krijgen. Dat het motiveert om pro-actief aan de slag te gaan. Om uiteindelijk te kunnen doen wat je het liefste doet. Met passie, een beetje structuur en nuttige tips.
Iedereen heeft een Personal Brand, maar de meeste personen zijn zich hier niet bewust van en managen dit niet strategisch, consistent en effectief. U moet de leiding over uw brand en de boodschap die het brengt overnemen en beïnvloeden hoe anderen u ervaren. Dit zal u helpen actief te groeien en uzelf te onderscheiden als een uitmuntende Professional.
29 sollicitatiegesprek tips van sollicitatie deskundigen finalLisander Bernardina
Als je advies over reparatie van je auto wilt krijgen, ga je naar een automonteur. Op dezelfde manier, als je advies wilt over het solliciteren, dan ga je naar een sollicitatie deskundige. Dit kan zijn iemand die werkzaam is als sollicitatietrainer en werkzoekenden op weg naar een nieuwe baan helpt.
Om jou te helpen met het solliciteren, hebben wij een verzameling sollicitatie tips gemaakt. Hiervoor heb ik verschillende sollicitatietrainers/ deskundigen benadert met een simpele vraag.
Deze luidt:
Wat is de beste tip die je een sollicitant kan geven, voor een succesvol sollicitatiegesprek.
De antwoorden kun je in deze slides terugvinden.
Bezoek onze website voor meer tips en info: http://bit.ly/2hORGn3
Workshop van Dinobusters bij Politeia - de klant centraal in jouw dienstverlening
Deze workshop gaven we als 4de in een reeks van 4 bij Uitgeverij Politeia op 20 januari 2016
1. “…dé online verkoopstrategie voor
“…dé online verkoopstrategie voor
Mindset van het Ondernemen
“…denken & handelen als ondernemer…!”
2. “…dé online verkoopstrategie voor
ondernemen kun je leren
om echt een succes van je business te maken,
is het belangrijk om als “echte ondernemer” te
(leren) denken én handelen
niet elke ondernemer heeft het ondernemerschap
van huis uit meegekregen
ONDERNEMEN KUN JE LEREN, ALS JE HET MAAR GRAAG GENOEG WILT
EN ER OOK ECHT IETS VOOR WILT DOEN:
HET (VERDER) ONTWIKKELEN VAN JE ONDERNEMERSMINDSET
3. “…dé online verkoopstrategie voor
mindset = manier van denken
elk mens wordt geboren met bepaalde (biologische)
mogelijkheden, talenten en karaktereigenschappen
je MINDSET = je manier van denken
mindset betekent letterlijk: “manier van denken” – en je
manier van denken is van invloed op je gedrag
daarnaast heb je, onder andere door opvoeding en ervaring,
allerlei overtuigingen meegekregen. Bijvoorbeeld als ik hard
werk, kan ik bijna alles bereiken wat ik wil. Je overtuigingen
bepalen je MINDSET
4. “…dé online verkoopstrategie voor
2 vormen van MINDSET (a)
aanhangers van een VASTE mindset gaan ervan uit dat je mindset een
gegeven is; zij hebben de overtuiging dat kwaliteiten als intelligentie of
talenten VASTE eigenschappen zijn:
“ik ben geboren met bepaalde eigenschappen en beschik niet over al te veel
talenten; ik ben dan ook beperkt in mijn ontwikkelingsmogelijkheden”
5. “…dé online verkoopstrategie voor
2 vormen van MINDSET (b)
mensen met een op GROEIGERICHTE mindset geloven dat nieuwe
vaardigheden aangeleerd kunnen worden, ook al hebben zij daarvoor in
principe geen aangeboren talenten:
“ik treed graag buiten mijn comfortzone en probeer voortdurend allerlei
nieuwe dingen uit – dat geeft me een kick en is goed voor mijn
ontwikkeling!”
6. “…dé online verkoopstrategie voor
mensen met een vaste mindset mijden uitdagingen en
problemen, kiezen voor de makkelijkste weg, óók
omdat ze vaak bang zijn te mislukken (in de ogen van
hun omgeving)
zij geven op als ze niet direct resultaat behalen. Vaste
“mindsetters” zien anderen die wel mooie resultaten
behalen soms als een bedreiging
maar mensen met een op groeigerichte mindset
pakken problemen aan, zien deze als een spannende
uitdaging, als kansen en mogelijkheden tot verdere
groei
zij zetten dóór, ondanks de obstakels die ze
tegenkomen; en eventuele mislukkingen en falen
horen nu eenmaal bij dat leerproces, evenals de
inspanningen die ze moeten doen om positieve
resultaten te behalen
7. “…dé online verkoopstrategie voor
MINDSET en ondernemerschap-1
je mindset bepaalt voor een belangrijk deel de manier
waarop je denkt over en dagelijks praktisch invulling geeft
aan alle facetten van je ONDERNEMERSCHAP
bijvoorbeeld hoe je denkt over én nader invulling geeft aan:
• je businessmodel
• je Personal Brand
• je marketing en sales
• je idealen en ambities
• maar bijvoorbeeld ook de manier waarop je “intern” bent
• georganiseerd
8. “…dé online verkoopstrategie voor
MINDSET en ondernemerschap-2
maar je ondernemersmindset wordt onder andere ook
bepaald door de persoon die je bent, door je instelling, door
je mate van zelfvertrouwen, je persoonlijke waarden, je
zelfkennis en hoe je met deze gegevenheden in bepaalde
situaties als ondernemer omgaat
kortom:
de PERSOON die jij bent én de ONDERNEMER die jij bent zijn
“één en dezelfde”; maar dat lijkt me niet meer dan logisch
vanuit die optiek beredeneerd heeft je mindset sterke
invloed op de resultaten die je op korte en lange termijn met
je onderneming behaalt c.q. wilt behalen
9. “…dé online verkoopstrategie voor
ondernemerschap = uitdaging…!
vanzelfsprekend is je grootste uitdaging om van je
business een SUCCES te maken
als je wilt dat je business echt voor je gaat werken,
moet je beginnen met het (verder) ontwikkelen
van je ONDERNEMERSMINDSET:
denken & handelen als ondernemer
“…IF YOU WORK HARD ON YOUR JOB, YOU WILL MAKE A LIVING.
IF YOU WORK HARD ON YOUR MINDSET, YOU CAN MAKE A FORTUNE…!”
10. “…dé online verkoopstrategie voor
2 denkbeeldige ondernemers:
Martin en Priscilla
“je bent ondernemer of je bent het niet;
zoiets kun je gewoon niet aanleren; zo
simpel is het…”
Martin blijft voortdurend is z’n veilige comfortzone
hangen; hij vindt het eigenlijk best wel eng om nieuwe
dingen uit te proberen en de uitdaging aan te gaan: “Stel je
voor dat het me niet lukt…!”
11. “…dé online verkoopstrategie voor
2 denkbeeldige ondernemers:
Martin en Priscilla
“…ondernemen kun je leren, als je het
maar graag genoeg wilt en er ook echt
moeite voor wilt doen…!”
Priscilla verlegt continu haar grenzen en gaat nieuwe
uitdagingen aan; vernieuwen en verbeteren ziet zij als
noodzaak om te kunnen groeien en om haar resultaten te
verbeteren
12. “…dé online verkoopstrategie voor
2 denkbeeldige ondernemers:
Martin en Priscilla
“Ondernemersmindset? Wat is dat? Nee
joh, ik denk wel op m’n eigen vertrouwde
manier.”
Martin werkt nog steeds 24/7 in zijn onderneming, doet
meer van hetzelfde, maakt zich nog steeds zorgen om zijn
cash flow, ervaart de nodige stress en dat begint hem steeds
meer op te breken
13. “…dé online verkoopstrategie voor
2 denkbeeldige ondernemers:
Martin en Priscilla
“…ik werk voortdurend aan de verdere
ontwikkeling van mijn
ondernemersmindset…!”
Priscilla mag zichzelf een succesvolle ondernemer noemen;
haar onderneming is de afgelopen jaren fors gegroeid; ze
heeft echt plezier in het ondernemen en houdt voldoende
tijd over om leuke dingen te doen
14. “…dé online verkoopstrategie voor
stelling
“…een op groeigerichte mindset
maakt het ondernemerschap tot
een spannende reis met eindeloze
mogelijkheden om nieuwe dingen
te ontdekken, te leren én te
realiseren…!”
15. “…dé online verkoopstrategie voor
Hoi, ik ben Jan Verhoef. Als betrokken ondernemerscoach bied ik unieke
en de meest praktische online cursussen over ondernemerschap voor
MKB-directeuren en Zelfstandige Professionals.
Ik vind het interessant om ambitieuze ondernemers te inspireren bij het
bouwen van een solide, onderscheidende en winstgevende business,
binnen een ontspannen setting, met uitdagend toekomstperspectief.
even voorstellen…
Veel meer informatie vind je op mijn website. Bekijk ook de vele gratis
mini cursussen voor MKB en Zzp. Er zit vast wel iets voor jou bij.
https://verkoopstrategie.nl