SlideShare a Scribd company logo
MATERI 5
ASSTA MENGAJI
Senin, 22 Agustus 2022
MANAJEMEN DIRI
ASSTA MENGAJI LPI ASY-SYUKRIYYAH
• Manajemen diri adalah dimana setelah seseorang
menetapkan tujuan hidup, ia harus mengatur dan
mengelola diri dengan baik untuk membawa ke arah
tercapainya tujuan.
• Secara umum, manajemen diri dapat diartikan sebagai
satu kemampuan yang dimiliki tiap individu untuk dapat
mengontrol, mengendalikan, serta mengarahkan semua
yang berkaitan dengan kehidupannya
DEFINISI MANAJEMEN DIRI
ASSTA MENGAJI LPI ASY-SYUKRIYYAH
• Pikiran, berarti mengendalikan pikiran untuk mampu berpikir, daya
analisa dan ingatan, kreatifitas dan persepi yang baik.
• Tubuh, berarti mampu menjaga tubuh untuk tetap sehat dengan
memperhatikan pola makan, rutinitas olahraga, istirahat dan
relaksasi yang cukup.
• Perasaan, berarti memiliki kendali terhadap emosi, pola reaksi
dan memiliki pilihan-pilihan terbaik terhadap setiap respon yang
mempengaruhi emosi Anda.
• Spiritual, berarti memiliki nilai-nilai hidup, tujuan dan hasil akhir
yang terjaga dalam koridor keimanan kepada Allah swt.
Apa saja yang perlu kita kendalikan ?
ASSTA MENGAJI LPI ASY-SYUKRIYYAH
• Organization. Seorang individu apabila memiliki self management yang baik, dirinya
dapat mengelola porsi waktu, energi, kesehatan mental, kesehatan fisik, dan lainnya
secara baik.
• Kemampuan Memotivasi Diri. Seorang individu akan memiliki keinginan dan kemampuan
untuk melakukan tindakan tersebut yang memang datang dan berasal dari dalam dirinya
sendiri. Dengan begitu, individu tersebut dapat memulai, mengerjakan, dan
menyelesaikan pekerjaannya itu tanpa harus diminta terlebih dahulu oleh orang lain.
• Manajemen Waktu Yang Baik. Bilamana seorang individu memiliki atau menerapkan self
management yang baik, pastinya ia memiliki time management atau manajemen waktu
yang baik juga.
• Pengendalian. Individu yang sudah mempunyai kemampuan dalam mengendalikan
dirinya, ia juga dapat mengelola atau mengontrol segala emosi, baik itu rasa marah,
cemas, sedih, maupun senang, dan dorongannya..
ASPEK MANAJEMEN DIRI
ASSTA MENGAJI LPI ASY-SYUKRIYYAH
• Goal Setting. Bilamana individu memiliki kemampuan goal setting yang tinggi dan baik,
individu tersebut dapat meneguhkan tujuannya dalam jangka waktu yang pendek dan
panjang di hidupnya. Hal itu tentunya berlaku di berbagai lingkup, baik itu lingkupan
pekerjaan, pendidikan, maupun untuk hidupnya.
• Sikap Hati-hati. Sikap dan sifat hati-hati di diri individu dalam bertingkah laku, dapat
dikatakan bahwa dirinya dapat diandalkan dan bertanggung jawab dan memenuhi hak
serta kewajibannya. Individu yang memiliki kemahiran ini mempunyai kesanggupan
untuk berkomitmen dan memenuhi janji. Kemudian, akan cermat dan teliti dalam
melakukan pekerjaan karena dirinya mengusahakan tujuannya dengan rasa penuh
tanggung jawab.
• Dapat Dipercaya. Individu yang memiliki sifat dapat dipercaya ini, dirinya akan mampu
menunjukkan integritas yang bagus dan kejujuran. Kemudian, individu dengan
kemampuan ini dapat bertindak sesuai etika dan tak akan pernah membuat malu individu
lain.
ASPEK MANAJEMEN DIRI
ASSTA MENGAJI LPI ASY-SYUKRIYYAH
• Mampu Memanfaatkan Waktu Dengan Baik
Seorang individu yang memiliki kemampuan yang baik dalam mengendalikan
serta mengontrol apapun yang berhubungan dengan kehidupannya, maka
dengan mudah mengatur serta memanfaatkan waktu yang ia punya dengan baik.
• Bisa Beraktivitas Dengan Lebih Santai
Seorang individu yang dapat mengatur aktivitas serta waktunya semaksimal dan
seefektif mungkin akan bisa melakukan segala aktivitasnya secara sistematis,
tidak akan gegabah dan tergesa gesa saat bertindak.
• Mempermudah Untuk Mencapai Tujuan
Dengan manajemen diri yang baik, tujuan dan goals yang telah ditentukan akan
dengan mudah dapat diraih. Karena jalan menuju tujuan dan goals telah
dipersiapkan sedemikian rupa.
MANFAAT MANAJEMEN DIRI
ASSTA MENGAJI LPI ASY-SYUKRIYYAH
• Menjadi Pribadi Yang Lebih Baik
Dengan segala aktivitas yang telah diatur dengan baik, kita akan terbiasa dengan segala
aktivitas yang sistematis. Tidak hanya itu, kita juga menjadi lebih paham bagaimana cara
memanfaatkan serta mengoptimalkan waktu dengan baik.
• Menambah Kepercayaan Diri
Dengan pengembangan diri yang baik dan segala perubahan besar yang sifatnya positif,
semakin meningkatkan kepercayaan diri kita bahwa sebenarnya kita dapat melewati
semua proses ini dengan sempurna, tanpa ada sedikit pun waktu yang terbuang sia sia.
• Mengambil Keputusan Yang Tepat
Dengan pengembangan diri yang baik, seorang individu memiliki berbagai pertimbangan
yang kompleks sebelum mengambil keputusan besar yang berkaitan dengan hidupnya.
Bahkan keputusan lainnya yang tidak terlalu berdampak pun akan dipertimbangkan
dengan matang.
MANFAAT MANAJEMEN DIRI

More Related Content

Similar to M5-MANAJEMEN DIRI.pptx

SELF CONCEPT.pptx
SELF CONCEPT.pptxSELF CONCEPT.pptx
SELF CONCEPT.pptx
PrincessDeviSpadaJoe
 
Sivik unit 1 copy
Sivik unit 1   copySivik unit 1   copy
Sivik unit 1 copyAthirahM
 
Kids Art Creativity PowerPoint Templates.pptx
Kids Art Creativity PowerPoint Templates.pptxKids Art Creativity PowerPoint Templates.pptx
Kids Art Creativity PowerPoint Templates.pptx
lindawati99
 
Aksi Nyata Budaya Positif Modul 1.4.pptx
Aksi Nyata Budaya Positif Modul 1.4.pptxAksi Nyata Budaya Positif Modul 1.4.pptx
Aksi Nyata Budaya Positif Modul 1.4.pptx
AdeBudhiRahayu1
 
Kesehatan mental
Kesehatan mentalKesehatan mental
Kesehatan mentalFoenk Aji
 
Rahasia Meledakkan Potensi Diri dan Meraih Sukses Puncak
Rahasia Meledakkan Potensi Diri dan Meraih Sukses Puncak Rahasia Meledakkan Potensi Diri dan Meraih Sukses Puncak
Rahasia Meledakkan Potensi Diri dan Meraih Sukses Puncak
Konsultasi Menulis Buku
 
Pengertian disiplin dalam belajar
Pengertian disiplin dalam belajarPengertian disiplin dalam belajar
Pengertian disiplin dalam belajar
ade fikri
 
Tugas kwu klmpk 9 berorientasi pd tindakan.pptx
Tugas kwu klmpk 9 berorientasi pd tindakan.pptxTugas kwu klmpk 9 berorientasi pd tindakan.pptx
Tugas kwu klmpk 9 berorientasi pd tindakan.pptx
dianaeureka1
 
Go langsing credential (a)
Go langsing credential (a)Go langsing credential (a)
Go langsing credential (a)
nunnyhersianna
 
Aksi nyata Refleksi Diri_compressed (1).pdf
Aksi nyata Refleksi Diri_compressed (1).pdfAksi nyata Refleksi Diri_compressed (1).pdf
Aksi nyata Refleksi Diri_compressed (1).pdf
WidyaNovita11
 
379137187 rpl-bidang-pribadi
379137187 rpl-bidang-pribadi379137187 rpl-bidang-pribadi
379137187 rpl-bidang-pribadi
Tatakustara
 
aksi nyata PMM mengenai Regulasi Diri dari PMM
aksi nyata PMM mengenai Regulasi Diri dari PMMaksi nyata PMM mengenai Regulasi Diri dari PMM
aksi nyata PMM mengenai Regulasi Diri dari PMM
RETASITIUTAMI1
 
Budaya Positif.pptx
Budaya Positif.pptxBudaya Positif.pptx
Budaya Positif.pptx
deny941
 
Kesehatan mental
Kesehatan mentalKesehatan mental
Kesehatan mental
Meironi Waimir
 
Self Confidence & Assertiveness in Negotiation
Self Confidence & Assertiveness in NegotiationSelf Confidence & Assertiveness in Negotiation
Self Confidence & Assertiveness in Negotiation
Kanaidi ken
 
Kerangka Media untuk self management.pptx
Kerangka Media untuk self management.pptxKerangka Media untuk self management.pptx
Kerangka Media untuk self management.pptx
Namrasun
 
Self Assessment "MENTORING SKILLS"
Self Assessment "MENTORING SKILLS"Self Assessment "MENTORING SKILLS"
Self Assessment "MENTORING SKILLS"
Kanaidi ken
 
mengatasi gangguan kesehatan mental melalui meditasi dan desensitisasi
mengatasi gangguan kesehatan mental melalui meditasi dan desensitisasimengatasi gangguan kesehatan mental melalui meditasi dan desensitisasi
mengatasi gangguan kesehatan mental melalui meditasi dan desensitisasi
Lilik Widosari
 
Jenis jenis pola pikir
Jenis jenis pola pikirJenis jenis pola pikir
Jenis jenis pola pikir
Tabok Muter
 

Similar to M5-MANAJEMEN DIRI.pptx (20)

SELF CONCEPT.pptx
SELF CONCEPT.pptxSELF CONCEPT.pptx
SELF CONCEPT.pptx
 
Sivik unit 1 copy
Sivik unit 1   copySivik unit 1   copy
Sivik unit 1 copy
 
Kids Art Creativity PowerPoint Templates.pptx
Kids Art Creativity PowerPoint Templates.pptxKids Art Creativity PowerPoint Templates.pptx
Kids Art Creativity PowerPoint Templates.pptx
 
Bengkel Pengurusan Stress
Bengkel Pengurusan StressBengkel Pengurusan Stress
Bengkel Pengurusan Stress
 
Aksi Nyata Budaya Positif Modul 1.4.pptx
Aksi Nyata Budaya Positif Modul 1.4.pptxAksi Nyata Budaya Positif Modul 1.4.pptx
Aksi Nyata Budaya Positif Modul 1.4.pptx
 
Kesehatan mental
Kesehatan mentalKesehatan mental
Kesehatan mental
 
Rahasia Meledakkan Potensi Diri dan Meraih Sukses Puncak
Rahasia Meledakkan Potensi Diri dan Meraih Sukses Puncak Rahasia Meledakkan Potensi Diri dan Meraih Sukses Puncak
Rahasia Meledakkan Potensi Diri dan Meraih Sukses Puncak
 
Pengertian disiplin dalam belajar
Pengertian disiplin dalam belajarPengertian disiplin dalam belajar
Pengertian disiplin dalam belajar
 
Tugas kwu klmpk 9 berorientasi pd tindakan.pptx
Tugas kwu klmpk 9 berorientasi pd tindakan.pptxTugas kwu klmpk 9 berorientasi pd tindakan.pptx
Tugas kwu klmpk 9 berorientasi pd tindakan.pptx
 
Go langsing credential (a)
Go langsing credential (a)Go langsing credential (a)
Go langsing credential (a)
 
Aksi nyata Refleksi Diri_compressed (1).pdf
Aksi nyata Refleksi Diri_compressed (1).pdfAksi nyata Refleksi Diri_compressed (1).pdf
Aksi nyata Refleksi Diri_compressed (1).pdf
 
379137187 rpl-bidang-pribadi
379137187 rpl-bidang-pribadi379137187 rpl-bidang-pribadi
379137187 rpl-bidang-pribadi
 
aksi nyata PMM mengenai Regulasi Diri dari PMM
aksi nyata PMM mengenai Regulasi Diri dari PMMaksi nyata PMM mengenai Regulasi Diri dari PMM
aksi nyata PMM mengenai Regulasi Diri dari PMM
 
Budaya Positif.pptx
Budaya Positif.pptxBudaya Positif.pptx
Budaya Positif.pptx
 
Kesehatan mental
Kesehatan mentalKesehatan mental
Kesehatan mental
 
Self Confidence & Assertiveness in Negotiation
Self Confidence & Assertiveness in NegotiationSelf Confidence & Assertiveness in Negotiation
Self Confidence & Assertiveness in Negotiation
 
Kerangka Media untuk self management.pptx
Kerangka Media untuk self management.pptxKerangka Media untuk self management.pptx
Kerangka Media untuk self management.pptx
 
Self Assessment "MENTORING SKILLS"
Self Assessment "MENTORING SKILLS"Self Assessment "MENTORING SKILLS"
Self Assessment "MENTORING SKILLS"
 
mengatasi gangguan kesehatan mental melalui meditasi dan desensitisasi
mengatasi gangguan kesehatan mental melalui meditasi dan desensitisasimengatasi gangguan kesehatan mental melalui meditasi dan desensitisasi
mengatasi gangguan kesehatan mental melalui meditasi dan desensitisasi
 
Jenis jenis pola pikir
Jenis jenis pola pikirJenis jenis pola pikir
Jenis jenis pola pikir
 

Recently uploaded

KONSEP TEORI TERAPI KOMPLEMENTER - KELAS B KELOMPOK 10.pdf
KONSEP TEORI TERAPI KOMPLEMENTER - KELAS B KELOMPOK 10.pdfKONSEP TEORI TERAPI KOMPLEMENTER - KELAS B KELOMPOK 10.pdf
KONSEP TEORI TERAPI KOMPLEMENTER - KELAS B KELOMPOK 10.pdf
AsyeraPerangin1
 
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptxPembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Sosdiklihparmassdm
 
POWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptx
POWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptxPOWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptx
POWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptx
cikgumeran1
 
SOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdeka
SOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdekaSOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdeka
SOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdeka
NiaTazmia2
 
Workshop "CSR & Community Development (ISO 26000)"_di BALI, 26-28 Juni 2024
Workshop "CSR & Community Development (ISO 26000)"_di BALI, 26-28  Juni 2024Workshop "CSR & Community Development (ISO 26000)"_di BALI, 26-28  Juni 2024
Workshop "CSR & Community Development (ISO 26000)"_di BALI, 26-28 Juni 2024
Kanaidi ken
 
FORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptx
FORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptxFORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptx
FORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptx
NavaldiMalau
 
SAINS TINGKATAN 4 BAB 11 DAYA DAN GERAKAN
SAINS TINGKATAN 4 BAB 11 DAYA DAN GERAKANSAINS TINGKATAN 4 BAB 11 DAYA DAN GERAKAN
SAINS TINGKATAN 4 BAB 11 DAYA DAN GERAKAN
NURULNAHARIAHBINTIAH
 
Laporan Pembina Pramuka sd format doc.docx
Laporan Pembina Pramuka sd format doc.docxLaporan Pembina Pramuka sd format doc.docx
Laporan Pembina Pramuka sd format doc.docx
RUBEN Mbiliyora
 
materi penyuluhan kesehatan reproduksi remaja
materi penyuluhan kesehatan reproduksi remajamateri penyuluhan kesehatan reproduksi remaja
materi penyuluhan kesehatan reproduksi remaja
DewiInekePuteri
 
Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]
Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]
Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]
Fathan Emran
 
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdfRANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
junarpudin36
 
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptxPemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
ssuser4dafea
 
pelayanan prima pada pelanggan dan karyawan
pelayanan prima pada pelanggan dan karyawanpelayanan prima pada pelanggan dan karyawan
pelayanan prima pada pelanggan dan karyawan
EvaMirzaSyafitri
 
Aksi Nyata Disiplin Positif: Hukuman vs Restitusi vs Konsekuensi
Aksi Nyata Disiplin Positif: Hukuman vs Restitusi vs KonsekuensiAksi Nyata Disiplin Positif: Hukuman vs Restitusi vs Konsekuensi
Aksi Nyata Disiplin Positif: Hukuman vs Restitusi vs Konsekuensi
sabir51
 
GERAKAN KERJASAMA DAN BEBERAPA INSTRUMEN NASIONAL PENCEGAHAN KORUPSI.pptx
GERAKAN KERJASAMA DAN BEBERAPA INSTRUMEN NASIONAL PENCEGAHAN KORUPSI.pptxGERAKAN KERJASAMA DAN BEBERAPA INSTRUMEN NASIONAL PENCEGAHAN KORUPSI.pptx
GERAKAN KERJASAMA DAN BEBERAPA INSTRUMEN NASIONAL PENCEGAHAN KORUPSI.pptx
fildiausmayusuf1
 
PPT PENGELOLAAN KINERJA PADA PMM SEKOLAH.pptx
PPT PENGELOLAAN KINERJA PADA PMM SEKOLAH.pptxPPT PENGELOLAAN KINERJA PADA PMM SEKOLAH.pptx
PPT PENGELOLAAN KINERJA PADA PMM SEKOLAH.pptx
AqlanHaritsAlfarisi
 
Aksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamii
Aksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamiiAksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamii
Aksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamii
esmaducoklat
 
MODUL AJAR MAT LANJUT KELAS XI FASE F.pdf
MODUL AJAR MAT LANJUT KELAS XI FASE F.pdfMODUL AJAR MAT LANJUT KELAS XI FASE F.pdf
MODUL AJAR MAT LANJUT KELAS XI FASE F.pdf
sitispd78
 
Kelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdf
Kelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdfKelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdf
Kelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdf
JALANJALANKENYANG
 
KKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdeka
KKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdekaKKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdeka
KKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdeka
irvansupriadi44
 

Recently uploaded (20)

KONSEP TEORI TERAPI KOMPLEMENTER - KELAS B KELOMPOK 10.pdf
KONSEP TEORI TERAPI KOMPLEMENTER - KELAS B KELOMPOK 10.pdfKONSEP TEORI TERAPI KOMPLEMENTER - KELAS B KELOMPOK 10.pdf
KONSEP TEORI TERAPI KOMPLEMENTER - KELAS B KELOMPOK 10.pdf
 
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptxPembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
 
POWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptx
POWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptxPOWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptx
POWERPOINT ASAS PERMAINAN CATUR MSSD.pptx
 
SOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdeka
SOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdekaSOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdeka
SOAL ASAS SENI MUSIK kelas 2 semester 2 kurikulum merdeka
 
Workshop "CSR & Community Development (ISO 26000)"_di BALI, 26-28 Juni 2024
Workshop "CSR & Community Development (ISO 26000)"_di BALI, 26-28  Juni 2024Workshop "CSR & Community Development (ISO 26000)"_di BALI, 26-28  Juni 2024
Workshop "CSR & Community Development (ISO 26000)"_di BALI, 26-28 Juni 2024
 
FORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptx
FORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptxFORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptx
FORMAT PPT RANGKAIAN PROGRAM KERJA KM 7.pptx
 
SAINS TINGKATAN 4 BAB 11 DAYA DAN GERAKAN
SAINS TINGKATAN 4 BAB 11 DAYA DAN GERAKANSAINS TINGKATAN 4 BAB 11 DAYA DAN GERAKAN
SAINS TINGKATAN 4 BAB 11 DAYA DAN GERAKAN
 
Laporan Pembina Pramuka sd format doc.docx
Laporan Pembina Pramuka sd format doc.docxLaporan Pembina Pramuka sd format doc.docx
Laporan Pembina Pramuka sd format doc.docx
 
materi penyuluhan kesehatan reproduksi remaja
materi penyuluhan kesehatan reproduksi remajamateri penyuluhan kesehatan reproduksi remaja
materi penyuluhan kesehatan reproduksi remaja
 
Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]
Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]
Modul Ajar Bahasa Indonesia Kelas 7 Fase D Kurikulum Merdeka - [abdiera.com]
 
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdfRANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
RANCANGAN TINDAKAN UNTUK AKSI NYATA MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
 
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptxPemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
 
pelayanan prima pada pelanggan dan karyawan
pelayanan prima pada pelanggan dan karyawanpelayanan prima pada pelanggan dan karyawan
pelayanan prima pada pelanggan dan karyawan
 
Aksi Nyata Disiplin Positif: Hukuman vs Restitusi vs Konsekuensi
Aksi Nyata Disiplin Positif: Hukuman vs Restitusi vs KonsekuensiAksi Nyata Disiplin Positif: Hukuman vs Restitusi vs Konsekuensi
Aksi Nyata Disiplin Positif: Hukuman vs Restitusi vs Konsekuensi
 
GERAKAN KERJASAMA DAN BEBERAPA INSTRUMEN NASIONAL PENCEGAHAN KORUPSI.pptx
GERAKAN KERJASAMA DAN BEBERAPA INSTRUMEN NASIONAL PENCEGAHAN KORUPSI.pptxGERAKAN KERJASAMA DAN BEBERAPA INSTRUMEN NASIONAL PENCEGAHAN KORUPSI.pptx
GERAKAN KERJASAMA DAN BEBERAPA INSTRUMEN NASIONAL PENCEGAHAN KORUPSI.pptx
 
PPT PENGELOLAAN KINERJA PADA PMM SEKOLAH.pptx
PPT PENGELOLAAN KINERJA PADA PMM SEKOLAH.pptxPPT PENGELOLAAN KINERJA PADA PMM SEKOLAH.pptx
PPT PENGELOLAAN KINERJA PADA PMM SEKOLAH.pptx
 
Aksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamii
Aksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamiiAksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamii
Aksi Nyata Erliana Mudah bukan memahamii
 
MODUL AJAR MAT LANJUT KELAS XI FASE F.pdf
MODUL AJAR MAT LANJUT KELAS XI FASE F.pdfMODUL AJAR MAT LANJUT KELAS XI FASE F.pdf
MODUL AJAR MAT LANJUT KELAS XI FASE F.pdf
 
Kelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdf
Kelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdfKelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdf
Kelompok 2 Tugas Modul 2.1 Ruang Kolaborasi.pdf
 
KKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdeka
KKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdekaKKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdeka
KKTP Kurikulum Merdeka sebagai Panduan dalam kurikulum merdeka
 

M5-MANAJEMEN DIRI.pptx

  • 1. MATERI 5 ASSTA MENGAJI Senin, 22 Agustus 2022 MANAJEMEN DIRI
  • 2. ASSTA MENGAJI LPI ASY-SYUKRIYYAH • Manajemen diri adalah dimana setelah seseorang menetapkan tujuan hidup, ia harus mengatur dan mengelola diri dengan baik untuk membawa ke arah tercapainya tujuan. • Secara umum, manajemen diri dapat diartikan sebagai satu kemampuan yang dimiliki tiap individu untuk dapat mengontrol, mengendalikan, serta mengarahkan semua yang berkaitan dengan kehidupannya DEFINISI MANAJEMEN DIRI
  • 3. ASSTA MENGAJI LPI ASY-SYUKRIYYAH • Pikiran, berarti mengendalikan pikiran untuk mampu berpikir, daya analisa dan ingatan, kreatifitas dan persepi yang baik. • Tubuh, berarti mampu menjaga tubuh untuk tetap sehat dengan memperhatikan pola makan, rutinitas olahraga, istirahat dan relaksasi yang cukup. • Perasaan, berarti memiliki kendali terhadap emosi, pola reaksi dan memiliki pilihan-pilihan terbaik terhadap setiap respon yang mempengaruhi emosi Anda. • Spiritual, berarti memiliki nilai-nilai hidup, tujuan dan hasil akhir yang terjaga dalam koridor keimanan kepada Allah swt. Apa saja yang perlu kita kendalikan ?
  • 4. ASSTA MENGAJI LPI ASY-SYUKRIYYAH • Organization. Seorang individu apabila memiliki self management yang baik, dirinya dapat mengelola porsi waktu, energi, kesehatan mental, kesehatan fisik, dan lainnya secara baik. • Kemampuan Memotivasi Diri. Seorang individu akan memiliki keinginan dan kemampuan untuk melakukan tindakan tersebut yang memang datang dan berasal dari dalam dirinya sendiri. Dengan begitu, individu tersebut dapat memulai, mengerjakan, dan menyelesaikan pekerjaannya itu tanpa harus diminta terlebih dahulu oleh orang lain. • Manajemen Waktu Yang Baik. Bilamana seorang individu memiliki atau menerapkan self management yang baik, pastinya ia memiliki time management atau manajemen waktu yang baik juga. • Pengendalian. Individu yang sudah mempunyai kemampuan dalam mengendalikan dirinya, ia juga dapat mengelola atau mengontrol segala emosi, baik itu rasa marah, cemas, sedih, maupun senang, dan dorongannya.. ASPEK MANAJEMEN DIRI
  • 5. ASSTA MENGAJI LPI ASY-SYUKRIYYAH • Goal Setting. Bilamana individu memiliki kemampuan goal setting yang tinggi dan baik, individu tersebut dapat meneguhkan tujuannya dalam jangka waktu yang pendek dan panjang di hidupnya. Hal itu tentunya berlaku di berbagai lingkup, baik itu lingkupan pekerjaan, pendidikan, maupun untuk hidupnya. • Sikap Hati-hati. Sikap dan sifat hati-hati di diri individu dalam bertingkah laku, dapat dikatakan bahwa dirinya dapat diandalkan dan bertanggung jawab dan memenuhi hak serta kewajibannya. Individu yang memiliki kemahiran ini mempunyai kesanggupan untuk berkomitmen dan memenuhi janji. Kemudian, akan cermat dan teliti dalam melakukan pekerjaan karena dirinya mengusahakan tujuannya dengan rasa penuh tanggung jawab. • Dapat Dipercaya. Individu yang memiliki sifat dapat dipercaya ini, dirinya akan mampu menunjukkan integritas yang bagus dan kejujuran. Kemudian, individu dengan kemampuan ini dapat bertindak sesuai etika dan tak akan pernah membuat malu individu lain. ASPEK MANAJEMEN DIRI
  • 6. ASSTA MENGAJI LPI ASY-SYUKRIYYAH • Mampu Memanfaatkan Waktu Dengan Baik Seorang individu yang memiliki kemampuan yang baik dalam mengendalikan serta mengontrol apapun yang berhubungan dengan kehidupannya, maka dengan mudah mengatur serta memanfaatkan waktu yang ia punya dengan baik. • Bisa Beraktivitas Dengan Lebih Santai Seorang individu yang dapat mengatur aktivitas serta waktunya semaksimal dan seefektif mungkin akan bisa melakukan segala aktivitasnya secara sistematis, tidak akan gegabah dan tergesa gesa saat bertindak. • Mempermudah Untuk Mencapai Tujuan Dengan manajemen diri yang baik, tujuan dan goals yang telah ditentukan akan dengan mudah dapat diraih. Karena jalan menuju tujuan dan goals telah dipersiapkan sedemikian rupa. MANFAAT MANAJEMEN DIRI
  • 7. ASSTA MENGAJI LPI ASY-SYUKRIYYAH • Menjadi Pribadi Yang Lebih Baik Dengan segala aktivitas yang telah diatur dengan baik, kita akan terbiasa dengan segala aktivitas yang sistematis. Tidak hanya itu, kita juga menjadi lebih paham bagaimana cara memanfaatkan serta mengoptimalkan waktu dengan baik. • Menambah Kepercayaan Diri Dengan pengembangan diri yang baik dan segala perubahan besar yang sifatnya positif, semakin meningkatkan kepercayaan diri kita bahwa sebenarnya kita dapat melewati semua proses ini dengan sempurna, tanpa ada sedikit pun waktu yang terbuang sia sia. • Mengambil Keputusan Yang Tepat Dengan pengembangan diri yang baik, seorang individu memiliki berbagai pertimbangan yang kompleks sebelum mengambil keputusan besar yang berkaitan dengan hidupnya. Bahkan keputusan lainnya yang tidak terlalu berdampak pun akan dipertimbangkan dengan matang. MANFAAT MANAJEMEN DIRI