SlideShare a Scribd company logo
1 of 82
Download to read offline
KÜLTÜRLERARASI İLETİŞİM
Dr. Öğrt. Ü. Şebnem Özdemir
Eylül 2019
Bu sunumda ağırlıklı olarak Asker Kartari’nin Kültürlerarası İletişim kitabı ve
Öğr. Gör. Şebnem Apaydın’ın notları kaynak olarak kullanılmıştır
Kültür
Tarihsel, toplumsal gelişme süreci içinde yaratılan bütün maddi ve
manevi değerler ile bunları yaratmada, sonraki nesillere iletmede
kullanılan, insanın doğal ve toplumsal çevresine egemenliğinin ölçüsünü
gösteren araçların bütünü. (TDK)
Kültürlerarası İletişim
Kültürlerarası iletişim, farklı kültürel grupların (uluslararası, dinler arası, etnik
gruplar arası ırklar arası grupların) iki ya da daha fazla üyesi arasında
gerçekleşen her türlü etkileşimi tanımlar.
Kaynak: Key Concepts in Intercultural Dialogue, No. 5, 2017 http://centerforinterculturaldialogue.org
Kültürlerarası İletişim
İngilizcede cross-cultural ifadesi “kültürlerarası” anlamına gelen inter-cultural
ifadesi ile eş anlamlı olarak kullanılsa da cross-cultural teknik olarak iki ya da
daha fazla kültürün karşılaştırılmasına işaret eder. Her kültür, kendi üyelerine dil,
davranış, maddi kültür, düşünce ve inançlardan oluşan ve sonraki kuşaklara
aktarılan bir yaşam biçimi sunar. Bu nedenle farklı kültürel grupların üyeleri
birbirleriyle iletişime geçtiklerinde genellikle beklentilerinin oldukça farklı
olduğunu keşfederler.
Kaynak: Key Concepts in Intercultural Dialogue, No. 5, 2017 http://centerforinterculturaldialogue.org
Farklı Toplumlar Arası Kültürel Değişiklikler
1. Farklı iletişim Model ve Stilleri
2. Uyuşmazlık ve anlaşmazlıklara farklı yaklaşımlar
3. İş yapış şeklinde farklılıklar
4. Farklı karar verme stilleri
5. Farklı öğrenme şekilleri
• Japonya’da bir iş görüşmesine kartvizitsiz gitmez saygısızlık olarak
nitelendirilir.
• Uzatılan kartviziti iki elinizle almanız gerekir.
• Kartviziti aldıktan sonra direkt cebinize koymamalısınız. Kartviziti,
kartvizitliğe özenle yerleştirmeniz gerekir.
Sözsüz İletişim Türleri
• Yer ve mesafe
• Dokunma
• Jestler
• Göz ve bakış
• Zamansal
• Ses dili
• Maddeler ve Eşyalar
• Fiziksel Görünüş
 Proxemics
 Haptics
 Kinesics
 Occulecsics
 Chronemics
 Paralanguage
 Artifacts
 Physical appearance
Küreselleşme
Dünyada son elli yılda gerçekleşen ve özellikle sermayenin çok uluslu
hale gelmesinin sonucu olarak değerlendirilen küreselleşme , dünyanın
farklı ülke ve bölgelerinden insanların gittikçe artan oranda birlikte
çalışmasına ve yaşamasına neden olmuştur. Birbirini daha önceden
tanımayan, ortak yaşam deneyimi olmayan bu insanlar, benzer amaçlarla
bir araya gelmelerine ve çoğu zaman aynı dili konuşmalarına rağmen
iletişim sorunları yaşamışlardır. (Roth 1996 akt Kartarı 2006)
Kültürlerarası İletişim
Yanlış anlamaların yol açtığı sorunlar iletişim ve kültür alanında çalışan
bilim insanlarını bu alana yöneltti Kültürlerarası iletişim de farklı
kültürlere mensup insanlar arasında etkileşim ve anlam aktarımları,
yabancının algılanması, açıklanması ve kültürel farklılıkların gözetilmesi
gibi konuları inceleyen disiplinlerarası bir bilim dalı olarak, bu sorun
alanlarını incelemek için oluşturuldu. (Roth 1996 akt Kartarı 2006)
Kültürlerarası İletişim
“Farklı kültürlere mensup insanlar arasında etkileşim ve anlam
aktarımları, yabancının algılanması, açıklanması ve kültürel farklılıkların
gözetilmesi gibi konuları inceleyen disiplinlerarası bir bilim dalıdır.”
(Kartari , 2001)
İnsanlar, yaşamları boyunca;
• Kendilerini oluşturan toplum içerisinde ya da bu toplumdan bağımsız olarak,
• Gerek kişilerarası (doğrudan ve yüz yüze) gerekse (medya veya diğer araçlar ile)
aracılanmış,
• Ulusal, uluslararası, kitlesel, dolaylı, tek taraflı ve/veya karşılıklı , hiyerarşik ve
asimetrik olarak(fabrika , büro veya herhangi bir iş yerinde),
• Kişisel (aile bireyleri, akrabalar, arkadaşlar vb. ile) veya kamusal alanda(örgüt ,
işletme, çalışma alanı, resmî kurum ve kuruluşlar),
• Anlık kısa süreli uzun süreli sürekli iletişime geçerler.
Kültürlerarası İletişim
Kültürlerarası iletişim sürecinde, özellikle yüz yüze iletişimde sesin
kullanılışı, tonlama, kavramların anlamlandırılması, etkileşim sırasında
verilen tepkiler ile bulunulan mekân ile mekânın örgütlenişinde yer alan
araçların kullanımı farklılıklar gösterir. İletişim sürecinde yer alanların
pozisyonları/konumları/statüleri/rütbeleri ile birbirlerine verdikleri
değerler, bu sürecin emredici/uyarıcı/yukarıdan aşağıya bir tarzda veya
samimi ve eşitçil olup olmayacağını belirler.
Kültürlerarası İletişim
Her kültürde belli kanal ve duyular öne çıkar. Kimi kültürler duyduğuna
inananların sayısı fazlayken kimi kültürler ise gözle gördüklerini
önemseyenlerin sayısı fazladır. Yüz yüze iletişimde göstergeler farklı algılanıp
anlamlandırılırken; jest, mimik, tonlama ve beden dilini oluşturan unsurlar
kültürden kültüre farklı biçimlerde çözümlenir. İletişimin enformasyon, ilişkisel
ve kendini açığa vurma biçimleri kültürler arasında farklılaşır.
Tayland'ın Geleneksel Selamlama Biçimi: Wai
• Wai, tayland'da insanların elleriyle avuç içlerini birleştirerek başlarını öne
eğmesidir. selam verirken veya alırken ve dua ederken wai selamı yapılır.
• Tayland kültüründe wai; selam, hoş geldin, saygı, teşekkür etme, özür
dileme ve dua belirtir. Selamlama veya hoş geldin deme niyetiyle yapıldığı
zaman sawadee denir ve eller bitiştirilerek baş öne hafifçe eğilir.
• Genellikle yaşı küçük olanlar yaşı büyük olanlara bu selamı verir. Eğer yaş
farkı azsa yine wai selamı olarak geri cevap verilir, yaş farkı büyükse varsa
cevap olarak kafa hafifçe sallanır.
• Wai selamı; monk, kral ve kralın ailesinin büyükleri için alın hizasından avuçlar
birleştirilerek sonrasında kafanın eğilmesi ile yapılır. Diğer insanlar içinde dudak
hizasından avuçlar birleştirilerek sonrasında kafanın eğilmesi ile yapılır.
• Tayland'da büyük market, restoran ve mağazalara girerken veya ödeme
yapıldıktan sonra çıkarken ilgili görevliler memnuniyet ve teşekkür belirtisi olarak
bu selamı verirler.
• TV'lerdeki haberlere başlamadan hemen önce ve haber bitiminde, yine aynı
şekilde bazı TV programlarının başlangıcında ve bitiminde wai selamı verilir.
• Kutsal mekanlarda ve evlerin veya iş yerlerinin önünde ya da
bahçelerinde bulunan ruh evi'nin yanından geçilirken genellikle wai
selamı verilir, bazen de ruh evinin yanından arabayla geçilirken bile
sürücü uygun ortam olursa saygıdan ötürü wai selamı verebilir.
• Ayrıca batılı şirketler, örneğin ronald mcdonald, wai selamı vererek,
tayland'ın "saygılı selam kültürü"ne adapte olmuştur.
İş Dünyasında Kültür ve İletişim
Kültür, coğrafya, iklim, din, dil, ırk ve cinsiyetten etkilenen bir olgudur.
Gittikçe globalleşen iş dünyasında bu kültürel çeşitlilik göz önüne
alınmalıdır.
.
Coke China summer share-a-Coke ad by McCann
Japonya
Nasa - nasa releases diwali night map of india
İş Dünyasında Kültür ve İletişim
Uluslararası İş Dünyasındaki Riskler:
1. Ticari risk
2. Finansal Risk (döviz kurları vb.)
3. Ülkeye has riskler
4. Kültürler-arası risk
İş Dünyasında Kültürlerarası İletişim
• Bir işletme içindeki farklı kültürlerden insanlar arasında kültürel sinerji
yaratmak.
• Küresel olarak genişleyen iş dünyasında farklı kültür ve toplumdan gelen
insanlara çalışırken yalnızca yanlış yorumlamadan kaynaklanan sorunlardan
kaçınmak
• Kültürler arasında iletişim kurarak etkili etkili ve verimli gelişme sağlamak.
• Uyumlu çalışma ortamını teşvik etmek.
• Kültürlerarası uzmanlıkla, uluslararası ticarette toplantıların ve diğer
buluşmaların etkinliğini artırmak.
İş Dünyasında Kültürle İlgili Problemler
• Farklı ülkelerdeki insanlar olayları farklı yorumlayabilir.
• Farklı kültürler, farklı alışkanlıklara, değerlere ve birbirleriyle ilişki kurma
yollarına sahiptir. Bu kültürler karşılaştıklarında sorunlar ortaya çıkabilir.
• İnsanlar kendi kültürel uygulamalarını doğru, yanlış veya özel olarak
görme eğilimindedirler. Buna etnik merkezcilik (ethnocentrism) denir.
• Jestler ve vücut hareketleri, inanç ve uygulamalar iletişimi ana
faktörlerdir.
Zaman
Çin ve Japonya gibi bazı ülkelerde, dakiklik önemli kabul edilir ve geç
kalmak hakaret olarak değerlendirilir.
Ancak, Güney Amerika ve Orta Doğu gibi ülkelerde, zamanında olmak
aynı aciliyet duygusunu taşımamaktadır.
Sizce bizim kültürümüzde zaman algısı nasıldır?
Alan
“Kişisel alan” kavramı da ülkeden ülkeye değişmektedir. Bazı ülkelerde
etkileşim halindeyken mesafeyi korumanın saygılı olduğu kabul edilir.
Kendi kültürümüzdeki kişisel alan sınırlarını nasıl değerlendirirsiniz?
Koku
Amerikalılar vücut kokularından kaçınırlar ve saklanmaya çalışırlar, bazı
Asya kültürlerinde ise vücut kokuları yaygındır ve (kötü) kokmak pek
sorun değildir.
Açıklık
Kuzey Amerikalılar açık (frank, explicit) olma eğilimindedir, açık ve net bir şekilde
konuya gelirler.
Almanlar ve İsrailliler, Amerikalılardan bile daha açıktır.
Asyalılar ise daha suskun ve kapalı olma eğilimindedir.
Kendi kültürümüzde «açıklık» olgusu sizce nasıl?
Şahsi Meseleler ve İlişkiler
Birçok kültürde, insanların kendi aralarında ne kadar samimi olabileceğini
belirleyen katı sosyal sınıflar vardır.
Örneğin batı kültürlerinde bir insan izin aldığında izin sebebi bile
sorulmaz. Kişi, iş arkadaşlarını düğününe çağırmazsa kimse darılmaz.
Bizim kültürümüzde sizce kişisel meselelere nasıl yaklaşılıyor?
Değerler
Batı kültürlerinde çok çalışmanın mutlaka başarı getirdiğine inanılır.
Kuzey Amerika’da insanlar ömürleri boyunca iş değiştirebilirken
Japonya’da bir iş ömürlüktür. Çoğu kişi ömür boyu aynı şirkette çalışır.
Şirket bir aile gibidir. Çalışanlardan ve işverenlerden sadakat beklenir.
Duyguların Dile Getirilmesi
Asya kültürlerinde sevginin açıkça gösterilmesi hoş karşılanmaz. Oysa
batılılar bunu hoşgörü hatta sempati ile karşılar.
Doğu kültürünün üzüntüsü, yüksek sesle ve görünüşte kontrolsüz bir
şekilde ağlama ile ifade edilirken, batılılar genellikle bastırılmış ve
kontrollü duygular ile tepki verir.
Dil
Dünyada 7.000’den fazla dil kullanıldığı söylenmekte. Sadece
Hindistan’da 200’den fazla dil kullanılmakta.
«Bir insanla anladığı dilde konuşursanız onun aklına hitap edersiniz.
Bir insanın kendi dilini konuşursanız onun kalbine hitap edersiniz.
Nelson Madela»
Dil
Diller arasındaki geniş farklar tam olarak eşdeğer çeviriyi zorlaştırır,
çünkü diller genellikle deneyimleri, farklı kavramları, görüşleri ve onları
geliştiren kültürleri temel alır. Ve farklı kültürlerin farklı kavramları,
görüşleri, deneyimleri ve benzeri var.
Dil
Dil
Benzeri anlamlı kelimeler farklı kültürlerde farklı şekillerde kullanılabilir.
Örneğin: “Çinliler ve Japonlar’ın «evet» demesi, Amerikalılar ve İngilizlerin
«evet»inden farklıdır.
Çinliler genellikle “dinliyorum” anlamında «evet» der.
Örneğin, bir Amerikalı bir Çinliye “Bu maddeye katılmadığınızı görüyorum”
dediğinde Çinli «evet» der ise bu, olumsuz soruya karşı kibar bir anlaşma
anlamına gelir: ‘Evet haklısınız. Bu maddeye katılmıyorum»
Betül Mardin
https://www.youtube.com/watch?v=TY4WZx_TEvg&t=1s
Daniel Pink:
https://www.youtube.com/watch?v=FyLhMhXnqx4

More Related Content

What's hot

Beden dili sunum
Beden dili sunumBeden dili sunum
Beden dili sunumramazan
 
Etkili i̇letişim
Etkili i̇letişimEtkili i̇letişim
Etkili i̇letişimGökhan Cura
 
KÜLTÜREL ZEKA VE KÜLTÜRLER ARASI DUYARLILIK
KÜLTÜREL ZEKA VE KÜLTÜRLER ARASI DUYARLILIK KÜLTÜREL ZEKA VE KÜLTÜRLER ARASI DUYARLILIK
KÜLTÜREL ZEKA VE KÜLTÜRLER ARASI DUYARLILIK Nuray Mercan
 
İş yaşaminda profesyonelli̇k
İş yaşaminda profesyonelli̇kİş yaşaminda profesyonelli̇k
İş yaşaminda profesyonelli̇kTanju Ayse Oflaz
 
11 ekip çalışması ve temel öğeleri
11   ekip çalışması ve temel öğeleri11   ekip çalışması ve temel öğeleri
11 ekip çalışması ve temel öğeleriSerdal KOÇİYİT
 
Duygusal zeka
Duygusal zekaDuygusal zeka
Duygusal zekakobikobi
 
2 hedef pazar seçimi-konumlandırma-serkan
2 hedef pazar seçimi-konumlandırma-serkan2 hedef pazar seçimi-konumlandırma-serkan
2 hedef pazar seçimi-konumlandırma-serkancll-o
 
Sekreterin büro hizmetleri i̇maj yönetimi
Sekreterin büro hizmetleri i̇maj yönetimiSekreterin büro hizmetleri i̇maj yönetimi
Sekreterin büro hizmetleri i̇maj yönetimikaleli20
 
SİYASET FELSEFESİ AÇISINDAN DEVLETİN DOĞUŞU VE MEŞRUİYETİ
SİYASET FELSEFESİ AÇISINDAN DEVLETİN DOĞUŞU VE MEŞRUİYETİSİYASET FELSEFESİ AÇISINDAN DEVLETİN DOĞUŞU VE MEŞRUİYETİ
SİYASET FELSEFESİ AÇISINDAN DEVLETİN DOĞUŞU VE MEŞRUİYETİCOSKUN CAN AKTAN
 
Genel Çevre Analizi
Genel Çevre AnaliziGenel Çevre Analizi
Genel Çevre Analiziatiker
 

What's hot (20)

Beden dili sunum
Beden dili sunumBeden dili sunum
Beden dili sunum
 
01 i̇letişim
01 i̇letişim01 i̇letişim
01 i̇letişim
 
Sozsuz iletişim
Sozsuz iletişimSozsuz iletişim
Sozsuz iletişim
 
Etkili İletişim Becerileri
Etkili İletişim BecerileriEtkili İletişim Becerileri
Etkili İletişim Becerileri
 
Etkili i̇letişim
Etkili i̇letişimEtkili i̇letişim
Etkili i̇letişim
 
İletişim dil ve kültür
İletişim dil ve kültürİletişim dil ve kültür
İletişim dil ve kültür
 
Beden dili
Beden diliBeden dili
Beden dili
 
ÖRGÜT İKLİMİ
ÖRGÜT İKLİMİÖRGÜT İKLİMİ
ÖRGÜT İKLİMİ
 
Renklerin Etkileri
Renklerin EtkileriRenklerin Etkileri
Renklerin Etkileri
 
KÜLTÜREL ZEKA VE KÜLTÜRLER ARASI DUYARLILIK
KÜLTÜREL ZEKA VE KÜLTÜRLER ARASI DUYARLILIK KÜLTÜREL ZEKA VE KÜLTÜRLER ARASI DUYARLILIK
KÜLTÜREL ZEKA VE KÜLTÜRLER ARASI DUYARLILIK
 
İş yaşaminda profesyonelli̇k
İş yaşaminda profesyonelli̇kİş yaşaminda profesyonelli̇k
İş yaşaminda profesyonelli̇k
 
11 ekip çalışması ve temel öğeleri
11   ekip çalışması ve temel öğeleri11   ekip çalışması ve temel öğeleri
11 ekip çalışması ve temel öğeleri
 
Duygusal zeka
Duygusal zekaDuygusal zeka
Duygusal zeka
 
2 hedef pazar seçimi-konumlandırma-serkan
2 hedef pazar seçimi-konumlandırma-serkan2 hedef pazar seçimi-konumlandırma-serkan
2 hedef pazar seçimi-konumlandırma-serkan
 
İş Ahlakı
İş Ahlakıİş Ahlakı
İş Ahlakı
 
Sekreterin büro hizmetleri i̇maj yönetimi
Sekreterin büro hizmetleri i̇maj yönetimiSekreterin büro hizmetleri i̇maj yönetimi
Sekreterin büro hizmetleri i̇maj yönetimi
 
ELM Modeli (Eleboration Likeihood Model)
ELM Modeli (Eleboration Likeihood Model)ELM Modeli (Eleboration Likeihood Model)
ELM Modeli (Eleboration Likeihood Model)
 
SİYASET FELSEFESİ AÇISINDAN DEVLETİN DOĞUŞU VE MEŞRUİYETİ
SİYASET FELSEFESİ AÇISINDAN DEVLETİN DOĞUŞU VE MEŞRUİYETİSİYASET FELSEFESİ AÇISINDAN DEVLETİN DOĞUŞU VE MEŞRUİYETİ
SİYASET FELSEFESİ AÇISINDAN DEVLETİN DOĞUŞU VE MEŞRUİYETİ
 
Bulut Bilişim
Bulut BilişimBulut Bilişim
Bulut Bilişim
 
Genel Çevre Analizi
Genel Çevre AnaliziGenel Çevre Analizi
Genel Çevre Analizi
 

Similar to Kulturlerarasi iletisim 1

DK3142804.ppt
DK3142804.pptDK3142804.ppt
DK3142804.pptjohndere3
 
Etki̇n satiş pazarlama i̇çi̇n etki̇n i̇leti̇şi̇m
Etki̇n satiş pazarlama  i̇çi̇n etki̇n i̇leti̇şi̇m Etki̇n satiş pazarlama  i̇çi̇n etki̇n i̇leti̇şi̇m
Etki̇n satiş pazarlama i̇çi̇n etki̇n i̇leti̇şi̇m Tanju Ayse Oflaz
 
Rekreasyon kültür ve sanat
Rekreasyon kültür ve sanatRekreasyon kültür ve sanat
Rekreasyon kültür ve sanataliiskender904
 
Anadil eğitim sen
Anadil eğitim senAnadil eğitim sen
Anadil eğitim senPesvebi
 
Yeni open document presentation
Yeni open document presentationYeni open document presentation
Yeni open document presentationMurat Eylenceoğlu
 
Dil ve Kültür İlişkisi
Dil ve Kültür İlişkisiDil ve Kültür İlişkisi
Dil ve Kültür İlişkisiugurdzgn
 
keşke'siz bir yaşam için iletişim becerileri kitap özeti
keşke'siz bir yaşam için iletişim becerileri kitap özetikeşke'siz bir yaşam için iletişim becerileri kitap özeti
keşke'siz bir yaşam için iletişim becerileri kitap özetiHatice Sak
 
Kültürlerarası Psikoloji Semineri - Cross-Cultural Psychology Seminar
Kültürlerarası Psikoloji Semineri - Cross-Cultural Psychology SeminarKültürlerarası Psikoloji Semineri - Cross-Cultural Psychology Seminar
Kültürlerarası Psikoloji Semineri - Cross-Cultural Psychology SeminarUlaş Başar Gezgin
 
Etkili iletişim (fazlası için www.tipfakultesi.org )
Etkili iletişim (fazlası için www.tipfakultesi.org )Etkili iletişim (fazlası için www.tipfakultesi.org )
Etkili iletişim (fazlası için www.tipfakultesi.org )www.tipfakultesi. org
 
Herdem360 Toplantıları
Herdem360 ToplantılarıHerdem360 Toplantıları
Herdem360 ToplantılarıSafak Herdem
 
Toplumsal bellek bağlamında sokak ve cadde i̇simlerinin i̇ncelenmesi
Toplumsal bellek bağlamında sokak ve cadde i̇simlerinin i̇ncelenmesiToplumsal bellek bağlamında sokak ve cadde i̇simlerinin i̇ncelenmesi
Toplumsal bellek bağlamında sokak ve cadde i̇simlerinin i̇ncelenmesiÜMİT ÜNKER
 
Gelin birlik olalım. turkish (türkçe)
Gelin birlik olalım. turkish (türkçe)Gelin birlik olalım. turkish (türkçe)
Gelin birlik olalım. turkish (türkçe)HarunyahyaTurkish
 
SöZsüZ+IletiþIm+
SöZsüZ+IletiþIm+SöZsüZ+IletiþIm+
SöZsüZ+IletiþIm+smsyah dnz
 
TÜRKİYE’DE OKUL PSİKOLOJİK DANIŞMANLIĞINDA ÇOK KÜLTÜRLÜLÜK/ MULTICULTURALISM ...
TÜRKİYE’DE OKUL PSİKOLOJİK DANIŞMANLIĞINDA ÇOK KÜLTÜRLÜLÜK/ MULTICULTURALISM ...TÜRKİYE’DE OKUL PSİKOLOJİK DANIŞMANLIĞINDA ÇOK KÜLTÜRLÜLÜK/ MULTICULTURALISM ...
TÜRKİYE’DE OKUL PSİKOLOJİK DANIŞMANLIĞINDA ÇOK KÜLTÜRLÜLÜK/ MULTICULTURALISM ...AzerbaijanJournalofE1
 
9. SıNıF Dil Ve AnlatıM Dil KüLtüR IlişKisi Konusu Soruları Cevapları
9. SıNıF Dil Ve AnlatıM Dil KüLtüR IlişKisi Konusu Soruları Cevapları9. SıNıF Dil Ve AnlatıM Dil KüLtüR IlişKisi Konusu Soruları Cevapları
9. SıNıF Dil Ve AnlatıM Dil KüLtüR IlişKisi Konusu Soruları Cevaplarıhome
 
9 political 10.standars and values
9 political 10.standars and values9 political 10.standars and values
9 political 10.standars and valuesKarel Van Isacker
 

Similar to Kulturlerarasi iletisim 1 (20)

Ders 2 kültür ve türki̇ye’ de kültür
Ders 2 kültür ve türki̇ye’ de kültürDers 2 kültür ve türki̇ye’ de kültür
Ders 2 kültür ve türki̇ye’ de kültür
 
DK3142804.ppt
DK3142804.pptDK3142804.ppt
DK3142804.ppt
 
Etki̇n satiş pazarlama i̇çi̇n etki̇n i̇leti̇şi̇m
Etki̇n satiş pazarlama  i̇çi̇n etki̇n i̇leti̇şi̇m Etki̇n satiş pazarlama  i̇çi̇n etki̇n i̇leti̇şi̇m
Etki̇n satiş pazarlama i̇çi̇n etki̇n i̇leti̇şi̇m
 
10.3 beceriler
10.3 beceriler10.3 beceriler
10.3 beceriler
 
Rekreasyon kültür ve sanat
Rekreasyon kültür ve sanatRekreasyon kültür ve sanat
Rekreasyon kültür ve sanat
 
Anadil eğitim sen
Anadil eğitim senAnadil eğitim sen
Anadil eğitim sen
 
Ders 2 kültür ve türki̇ye’ de kültür
Ders 2 kültür ve türki̇ye’ de kültürDers 2 kültür ve türki̇ye’ de kültür
Ders 2 kültür ve türki̇ye’ de kültür
 
Yeni open document presentation
Yeni open document presentationYeni open document presentation
Yeni open document presentation
 
Dil ve Kültür İlişkisi
Dil ve Kültür İlişkisiDil ve Kültür İlişkisi
Dil ve Kültür İlişkisi
 
keşke'siz bir yaşam için iletişim becerileri kitap özeti
keşke'siz bir yaşam için iletişim becerileri kitap özetikeşke'siz bir yaşam için iletişim becerileri kitap özeti
keşke'siz bir yaşam için iletişim becerileri kitap özeti
 
Kültürlerarası Psikoloji Semineri - Cross-Cultural Psychology Seminar
Kültürlerarası Psikoloji Semineri - Cross-Cultural Psychology SeminarKültürlerarası Psikoloji Semineri - Cross-Cultural Psychology Seminar
Kültürlerarası Psikoloji Semineri - Cross-Cultural Psychology Seminar
 
Etkili iletişim (fazlası için www.tipfakultesi.org )
Etkili iletişim (fazlası için www.tipfakultesi.org )Etkili iletişim (fazlası için www.tipfakultesi.org )
Etkili iletişim (fazlası için www.tipfakultesi.org )
 
Herdem360 Toplantıları
Herdem360 ToplantılarıHerdem360 Toplantıları
Herdem360 Toplantıları
 
Sunu13
Sunu13Sunu13
Sunu13
 
Toplumsal bellek bağlamında sokak ve cadde i̇simlerinin i̇ncelenmesi
Toplumsal bellek bağlamında sokak ve cadde i̇simlerinin i̇ncelenmesiToplumsal bellek bağlamında sokak ve cadde i̇simlerinin i̇ncelenmesi
Toplumsal bellek bağlamında sokak ve cadde i̇simlerinin i̇ncelenmesi
 
Gelin birlik olalım. turkish (türkçe)
Gelin birlik olalım. turkish (türkçe)Gelin birlik olalım. turkish (türkçe)
Gelin birlik olalım. turkish (türkçe)
 
SöZsüZ+IletiþIm+
SöZsüZ+IletiþIm+SöZsüZ+IletiþIm+
SöZsüZ+IletiþIm+
 
TÜRKİYE’DE OKUL PSİKOLOJİK DANIŞMANLIĞINDA ÇOK KÜLTÜRLÜLÜK/ MULTICULTURALISM ...
TÜRKİYE’DE OKUL PSİKOLOJİK DANIŞMANLIĞINDA ÇOK KÜLTÜRLÜLÜK/ MULTICULTURALISM ...TÜRKİYE’DE OKUL PSİKOLOJİK DANIŞMANLIĞINDA ÇOK KÜLTÜRLÜLÜK/ MULTICULTURALISM ...
TÜRKİYE’DE OKUL PSİKOLOJİK DANIŞMANLIĞINDA ÇOK KÜLTÜRLÜLÜK/ MULTICULTURALISM ...
 
9. SıNıF Dil Ve AnlatıM Dil KüLtüR IlişKisi Konusu Soruları Cevapları
9. SıNıF Dil Ve AnlatıM Dil KüLtüR IlişKisi Konusu Soruları Cevapları9. SıNıF Dil Ve AnlatıM Dil KüLtüR IlişKisi Konusu Soruları Cevapları
9. SıNıF Dil Ve AnlatıM Dil KüLtüR IlişKisi Konusu Soruları Cevapları
 
9 political 10.standars and values
9 political 10.standars and values9 political 10.standars and values
9 political 10.standars and values
 

More from Sebnem Ozdemir

TÜAD Arastirmalarda ideal soru formu uzunlugu
TÜAD Arastirmalarda ideal soru formu uzunluguTÜAD Arastirmalarda ideal soru formu uzunlugu
TÜAD Arastirmalarda ideal soru formu uzunluguSebnem Ozdemir
 
Bilgi ve iletisim guvenligi rehberi temmuz 2020
Bilgi ve iletisim guvenligi rehberi temmuz 2020Bilgi ve iletisim guvenligi rehberi temmuz 2020
Bilgi ve iletisim guvenligi rehberi temmuz 2020Sebnem Ozdemir
 
Tr1910 barometre102 populer_kultur
Tr1910 barometre102 populer_kulturTr1910 barometre102 populer_kultur
Tr1910 barometre102 populer_kulturSebnem Ozdemir
 
Saglik teknolojileri raporu tusap 2020
Saglik teknolojileri raporu tusap 2020Saglik teknolojileri raporu tusap 2020
Saglik teknolojileri raporu tusap 2020Sebnem Ozdemir
 
Online market-sektor-analizi zeo-agency
Online market-sektor-analizi zeo-agencyOnline market-sektor-analizi zeo-agency
Online market-sektor-analizi zeo-agencySebnem Ozdemir
 
Brand finance-turkey-100-2020-full-report
Brand finance-turkey-100-2020-full-reportBrand finance-turkey-100-2020-full-report
Brand finance-turkey-100-2020-full-reportSebnem Ozdemir
 
Bbh london 25 mar - briefing to marketing leaders - en
Bbh london  25 mar - briefing to marketing leaders - enBbh london  25 mar - briefing to marketing leaders - en
Bbh london 25 mar - briefing to marketing leaders - enSebnem Ozdemir
 
Foresight factory impact on consumer trends and key sectors -mar2020 - en
Foresight factory   impact on consumer trends and key sectors -mar2020 - enForesight factory   impact on consumer trends and key sectors -mar2020 - en
Foresight factory impact on consumer trends and key sectors -mar2020 - enSebnem Ozdemir
 
Gyro apac playbook 1 - culture - en
Gyro apac   playbook 1 - culture - enGyro apac   playbook 1 - culture - en
Gyro apac playbook 1 - culture - enSebnem Ozdemir
 
Gyro apac playbook 2 - promotional activity - en
Gyro apac   playbook 2 - promotional activity - enGyro apac   playbook 2 - promotional activity - en
Gyro apac playbook 2 - promotional activity - enSebnem Ozdemir
 
Gyro apac playbook 3 - sales engagement - en
Gyro apac   playbook 3 - sales engagement - enGyro apac   playbook 3 - sales engagement - en
Gyro apac playbook 3 - sales engagement - enSebnem Ozdemir
 
Ipsos 20 mar - corporate reputation and coronav - en
Ipsos  20 mar - corporate reputation and coronav - enIpsos  20 mar - corporate reputation and coronav - en
Ipsos 20 mar - corporate reputation and coronav - enSebnem Ozdemir
 
Liveworld pharma social media recommendations covid19 - en
Liveworld   pharma social media recommendations covid19 - enLiveworld   pharma social media recommendations covid19 - en
Liveworld pharma social media recommendations covid19 - enSebnem Ozdemir
 
Magna 20 mar - impacts on global advertising - en
Magna  20 mar - impacts on global advertising - enMagna  20 mar - impacts on global advertising - en
Magna 20 mar - impacts on global advertising - enSebnem Ozdemir
 
Ogilvy ceo 5 mar - communications in turbulent times - en
Ogilvy ceo  5 mar - communications in turbulent times - enOgilvy ceo  5 mar - communications in turbulent times - en
Ogilvy ceo 5 mar - communications in turbulent times - enSebnem Ozdemir
 
Ogilvy new york mar - social media pov - en
Ogilvy new york  mar - social media pov - enOgilvy new york  mar - social media pov - en
Ogilvy new york mar - social media pov - enSebnem Ozdemir
 
Ogilvy social lab 18 mar - making communication choices covid19 - en
Ogilvy social lab  18 mar - making communication choices covid19 - enOgilvy social lab  18 mar - making communication choices covid19 - en
Ogilvy social lab 18 mar - making communication choices covid19 - enSebnem Ozdemir
 
Sinclair revival strategies and recovery planning -16 mar - en
Sinclair   revival strategies and recovery planning -16 mar - enSinclair   revival strategies and recovery planning -16 mar - en
Sinclair revival strategies and recovery planning -16 mar - enSebnem Ozdemir
 
Nielsen 10 mar - key-consumer_behavior_thresholds_identified_as_the_coronav...
Nielsen   10 mar - key-consumer_behavior_thresholds_identified_as_the_coronav...Nielsen   10 mar - key-consumer_behavior_thresholds_identified_as_the_coronav...
Nielsen 10 mar - key-consumer_behavior_thresholds_identified_as_the_coronav...Sebnem Ozdemir
 
Gwi summary coronavirus how consumers are actually reacting -mar2020 - en
Gwi   summary coronavirus how consumers are actually reacting -mar2020 - enGwi   summary coronavirus how consumers are actually reacting -mar2020 - en
Gwi summary coronavirus how consumers are actually reacting -mar2020 - enSebnem Ozdemir
 

More from Sebnem Ozdemir (20)

TÜAD Arastirmalarda ideal soru formu uzunlugu
TÜAD Arastirmalarda ideal soru formu uzunluguTÜAD Arastirmalarda ideal soru formu uzunlugu
TÜAD Arastirmalarda ideal soru formu uzunlugu
 
Bilgi ve iletisim guvenligi rehberi temmuz 2020
Bilgi ve iletisim guvenligi rehberi temmuz 2020Bilgi ve iletisim guvenligi rehberi temmuz 2020
Bilgi ve iletisim guvenligi rehberi temmuz 2020
 
Tr1910 barometre102 populer_kultur
Tr1910 barometre102 populer_kulturTr1910 barometre102 populer_kultur
Tr1910 barometre102 populer_kultur
 
Saglik teknolojileri raporu tusap 2020
Saglik teknolojileri raporu tusap 2020Saglik teknolojileri raporu tusap 2020
Saglik teknolojileri raporu tusap 2020
 
Online market-sektor-analizi zeo-agency
Online market-sektor-analizi zeo-agencyOnline market-sektor-analizi zeo-agency
Online market-sektor-analizi zeo-agency
 
Brand finance-turkey-100-2020-full-report
Brand finance-turkey-100-2020-full-reportBrand finance-turkey-100-2020-full-report
Brand finance-turkey-100-2020-full-report
 
Bbh london 25 mar - briefing to marketing leaders - en
Bbh london  25 mar - briefing to marketing leaders - enBbh london  25 mar - briefing to marketing leaders - en
Bbh london 25 mar - briefing to marketing leaders - en
 
Foresight factory impact on consumer trends and key sectors -mar2020 - en
Foresight factory   impact on consumer trends and key sectors -mar2020 - enForesight factory   impact on consumer trends and key sectors -mar2020 - en
Foresight factory impact on consumer trends and key sectors -mar2020 - en
 
Gyro apac playbook 1 - culture - en
Gyro apac   playbook 1 - culture - enGyro apac   playbook 1 - culture - en
Gyro apac playbook 1 - culture - en
 
Gyro apac playbook 2 - promotional activity - en
Gyro apac   playbook 2 - promotional activity - enGyro apac   playbook 2 - promotional activity - en
Gyro apac playbook 2 - promotional activity - en
 
Gyro apac playbook 3 - sales engagement - en
Gyro apac   playbook 3 - sales engagement - enGyro apac   playbook 3 - sales engagement - en
Gyro apac playbook 3 - sales engagement - en
 
Ipsos 20 mar - corporate reputation and coronav - en
Ipsos  20 mar - corporate reputation and coronav - enIpsos  20 mar - corporate reputation and coronav - en
Ipsos 20 mar - corporate reputation and coronav - en
 
Liveworld pharma social media recommendations covid19 - en
Liveworld   pharma social media recommendations covid19 - enLiveworld   pharma social media recommendations covid19 - en
Liveworld pharma social media recommendations covid19 - en
 
Magna 20 mar - impacts on global advertising - en
Magna  20 mar - impacts on global advertising - enMagna  20 mar - impacts on global advertising - en
Magna 20 mar - impacts on global advertising - en
 
Ogilvy ceo 5 mar - communications in turbulent times - en
Ogilvy ceo  5 mar - communications in turbulent times - enOgilvy ceo  5 mar - communications in turbulent times - en
Ogilvy ceo 5 mar - communications in turbulent times - en
 
Ogilvy new york mar - social media pov - en
Ogilvy new york  mar - social media pov - enOgilvy new york  mar - social media pov - en
Ogilvy new york mar - social media pov - en
 
Ogilvy social lab 18 mar - making communication choices covid19 - en
Ogilvy social lab  18 mar - making communication choices covid19 - enOgilvy social lab  18 mar - making communication choices covid19 - en
Ogilvy social lab 18 mar - making communication choices covid19 - en
 
Sinclair revival strategies and recovery planning -16 mar - en
Sinclair   revival strategies and recovery planning -16 mar - enSinclair   revival strategies and recovery planning -16 mar - en
Sinclair revival strategies and recovery planning -16 mar - en
 
Nielsen 10 mar - key-consumer_behavior_thresholds_identified_as_the_coronav...
Nielsen   10 mar - key-consumer_behavior_thresholds_identified_as_the_coronav...Nielsen   10 mar - key-consumer_behavior_thresholds_identified_as_the_coronav...
Nielsen 10 mar - key-consumer_behavior_thresholds_identified_as_the_coronav...
 
Gwi summary coronavirus how consumers are actually reacting -mar2020 - en
Gwi   summary coronavirus how consumers are actually reacting -mar2020 - enGwi   summary coronavirus how consumers are actually reacting -mar2020 - en
Gwi summary coronavirus how consumers are actually reacting -mar2020 - en
 

Kulturlerarasi iletisim 1

  • 1. KÜLTÜRLERARASI İLETİŞİM Dr. Öğrt. Ü. Şebnem Özdemir Eylül 2019 Bu sunumda ağırlıklı olarak Asker Kartari’nin Kültürlerarası İletişim kitabı ve Öğr. Gör. Şebnem Apaydın’ın notları kaynak olarak kullanılmıştır
  • 2.
  • 3.
  • 4.
  • 5.
  • 6.
  • 7.
  • 8. Kültür Tarihsel, toplumsal gelişme süreci içinde yaratılan bütün maddi ve manevi değerler ile bunları yaratmada, sonraki nesillere iletmede kullanılan, insanın doğal ve toplumsal çevresine egemenliğinin ölçüsünü gösteren araçların bütünü. (TDK)
  • 9. Kültürlerarası İletişim Kültürlerarası iletişim, farklı kültürel grupların (uluslararası, dinler arası, etnik gruplar arası ırklar arası grupların) iki ya da daha fazla üyesi arasında gerçekleşen her türlü etkileşimi tanımlar. Kaynak: Key Concepts in Intercultural Dialogue, No. 5, 2017 http://centerforinterculturaldialogue.org
  • 10. Kültürlerarası İletişim İngilizcede cross-cultural ifadesi “kültürlerarası” anlamına gelen inter-cultural ifadesi ile eş anlamlı olarak kullanılsa da cross-cultural teknik olarak iki ya da daha fazla kültürün karşılaştırılmasına işaret eder. Her kültür, kendi üyelerine dil, davranış, maddi kültür, düşünce ve inançlardan oluşan ve sonraki kuşaklara aktarılan bir yaşam biçimi sunar. Bu nedenle farklı kültürel grupların üyeleri birbirleriyle iletişime geçtiklerinde genellikle beklentilerinin oldukça farklı olduğunu keşfederler. Kaynak: Key Concepts in Intercultural Dialogue, No. 5, 2017 http://centerforinterculturaldialogue.org
  • 11. Farklı Toplumlar Arası Kültürel Değişiklikler 1. Farklı iletişim Model ve Stilleri 2. Uyuşmazlık ve anlaşmazlıklara farklı yaklaşımlar 3. İş yapış şeklinde farklılıklar 4. Farklı karar verme stilleri 5. Farklı öğrenme şekilleri
  • 12.
  • 13. • Japonya’da bir iş görüşmesine kartvizitsiz gitmez saygısızlık olarak nitelendirilir. • Uzatılan kartviziti iki elinizle almanız gerekir. • Kartviziti aldıktan sonra direkt cebinize koymamalısınız. Kartviziti, kartvizitliğe özenle yerleştirmeniz gerekir.
  • 14.
  • 15. Sözsüz İletişim Türleri • Yer ve mesafe • Dokunma • Jestler • Göz ve bakış • Zamansal • Ses dili • Maddeler ve Eşyalar • Fiziksel Görünüş  Proxemics  Haptics  Kinesics  Occulecsics  Chronemics  Paralanguage  Artifacts  Physical appearance
  • 16.
  • 17.
  • 18.
  • 19.
  • 20.
  • 21.
  • 22.
  • 23.
  • 24.
  • 25.
  • 26.
  • 27.
  • 28.
  • 29.
  • 30.
  • 31.
  • 32.
  • 33.
  • 34.
  • 35.
  • 36. Küreselleşme Dünyada son elli yılda gerçekleşen ve özellikle sermayenin çok uluslu hale gelmesinin sonucu olarak değerlendirilen küreselleşme , dünyanın farklı ülke ve bölgelerinden insanların gittikçe artan oranda birlikte çalışmasına ve yaşamasına neden olmuştur. Birbirini daha önceden tanımayan, ortak yaşam deneyimi olmayan bu insanlar, benzer amaçlarla bir araya gelmelerine ve çoğu zaman aynı dili konuşmalarına rağmen iletişim sorunları yaşamışlardır. (Roth 1996 akt Kartarı 2006)
  • 37. Kültürlerarası İletişim Yanlış anlamaların yol açtığı sorunlar iletişim ve kültür alanında çalışan bilim insanlarını bu alana yöneltti Kültürlerarası iletişim de farklı kültürlere mensup insanlar arasında etkileşim ve anlam aktarımları, yabancının algılanması, açıklanması ve kültürel farklılıkların gözetilmesi gibi konuları inceleyen disiplinlerarası bir bilim dalı olarak, bu sorun alanlarını incelemek için oluşturuldu. (Roth 1996 akt Kartarı 2006)
  • 38. Kültürlerarası İletişim “Farklı kültürlere mensup insanlar arasında etkileşim ve anlam aktarımları, yabancının algılanması, açıklanması ve kültürel farklılıkların gözetilmesi gibi konuları inceleyen disiplinlerarası bir bilim dalıdır.” (Kartari , 2001)
  • 39. İnsanlar, yaşamları boyunca; • Kendilerini oluşturan toplum içerisinde ya da bu toplumdan bağımsız olarak, • Gerek kişilerarası (doğrudan ve yüz yüze) gerekse (medya veya diğer araçlar ile) aracılanmış, • Ulusal, uluslararası, kitlesel, dolaylı, tek taraflı ve/veya karşılıklı , hiyerarşik ve asimetrik olarak(fabrika , büro veya herhangi bir iş yerinde), • Kişisel (aile bireyleri, akrabalar, arkadaşlar vb. ile) veya kamusal alanda(örgüt , işletme, çalışma alanı, resmî kurum ve kuruluşlar), • Anlık kısa süreli uzun süreli sürekli iletişime geçerler.
  • 40. Kültürlerarası İletişim Kültürlerarası iletişim sürecinde, özellikle yüz yüze iletişimde sesin kullanılışı, tonlama, kavramların anlamlandırılması, etkileşim sırasında verilen tepkiler ile bulunulan mekân ile mekânın örgütlenişinde yer alan araçların kullanımı farklılıklar gösterir. İletişim sürecinde yer alanların pozisyonları/konumları/statüleri/rütbeleri ile birbirlerine verdikleri değerler, bu sürecin emredici/uyarıcı/yukarıdan aşağıya bir tarzda veya samimi ve eşitçil olup olmayacağını belirler.
  • 41. Kültürlerarası İletişim Her kültürde belli kanal ve duyular öne çıkar. Kimi kültürler duyduğuna inananların sayısı fazlayken kimi kültürler ise gözle gördüklerini önemseyenlerin sayısı fazladır. Yüz yüze iletişimde göstergeler farklı algılanıp anlamlandırılırken; jest, mimik, tonlama ve beden dilini oluşturan unsurlar kültürden kültüre farklı biçimlerde çözümlenir. İletişimin enformasyon, ilişkisel ve kendini açığa vurma biçimleri kültürler arasında farklılaşır.
  • 43. • Wai, tayland'da insanların elleriyle avuç içlerini birleştirerek başlarını öne eğmesidir. selam verirken veya alırken ve dua ederken wai selamı yapılır. • Tayland kültüründe wai; selam, hoş geldin, saygı, teşekkür etme, özür dileme ve dua belirtir. Selamlama veya hoş geldin deme niyetiyle yapıldığı zaman sawadee denir ve eller bitiştirilerek baş öne hafifçe eğilir. • Genellikle yaşı küçük olanlar yaşı büyük olanlara bu selamı verir. Eğer yaş farkı azsa yine wai selamı olarak geri cevap verilir, yaş farkı büyükse varsa cevap olarak kafa hafifçe sallanır.
  • 44. • Wai selamı; monk, kral ve kralın ailesinin büyükleri için alın hizasından avuçlar birleştirilerek sonrasında kafanın eğilmesi ile yapılır. Diğer insanlar içinde dudak hizasından avuçlar birleştirilerek sonrasında kafanın eğilmesi ile yapılır. • Tayland'da büyük market, restoran ve mağazalara girerken veya ödeme yapıldıktan sonra çıkarken ilgili görevliler memnuniyet ve teşekkür belirtisi olarak bu selamı verirler. • TV'lerdeki haberlere başlamadan hemen önce ve haber bitiminde, yine aynı şekilde bazı TV programlarının başlangıcında ve bitiminde wai selamı verilir.
  • 45. • Kutsal mekanlarda ve evlerin veya iş yerlerinin önünde ya da bahçelerinde bulunan ruh evi'nin yanından geçilirken genellikle wai selamı verilir, bazen de ruh evinin yanından arabayla geçilirken bile sürücü uygun ortam olursa saygıdan ötürü wai selamı verebilir. • Ayrıca batılı şirketler, örneğin ronald mcdonald, wai selamı vererek, tayland'ın "saygılı selam kültürü"ne adapte olmuştur.
  • 46.
  • 47. İş Dünyasında Kültür ve İletişim Kültür, coğrafya, iklim, din, dil, ırk ve cinsiyetten etkilenen bir olgudur. Gittikçe globalleşen iş dünyasında bu kültürel çeşitlilik göz önüne alınmalıdır. .
  • 48.
  • 49.
  • 50.
  • 51.
  • 52.
  • 53.
  • 54.
  • 55. Coke China summer share-a-Coke ad by McCann
  • 56.
  • 58.
  • 59.
  • 60. Nasa - nasa releases diwali night map of india
  • 61.
  • 62.
  • 63. İş Dünyasında Kültür ve İletişim Uluslararası İş Dünyasındaki Riskler: 1. Ticari risk 2. Finansal Risk (döviz kurları vb.) 3. Ülkeye has riskler 4. Kültürler-arası risk
  • 64. İş Dünyasında Kültürlerarası İletişim • Bir işletme içindeki farklı kültürlerden insanlar arasında kültürel sinerji yaratmak. • Küresel olarak genişleyen iş dünyasında farklı kültür ve toplumdan gelen insanlara çalışırken yalnızca yanlış yorumlamadan kaynaklanan sorunlardan kaçınmak • Kültürler arasında iletişim kurarak etkili etkili ve verimli gelişme sağlamak. • Uyumlu çalışma ortamını teşvik etmek. • Kültürlerarası uzmanlıkla, uluslararası ticarette toplantıların ve diğer buluşmaların etkinliğini artırmak.
  • 65. İş Dünyasında Kültürle İlgili Problemler • Farklı ülkelerdeki insanlar olayları farklı yorumlayabilir. • Farklı kültürler, farklı alışkanlıklara, değerlere ve birbirleriyle ilişki kurma yollarına sahiptir. Bu kültürler karşılaştıklarında sorunlar ortaya çıkabilir. • İnsanlar kendi kültürel uygulamalarını doğru, yanlış veya özel olarak görme eğilimindedirler. Buna etnik merkezcilik (ethnocentrism) denir. • Jestler ve vücut hareketleri, inanç ve uygulamalar iletişimi ana faktörlerdir.
  • 66. Zaman Çin ve Japonya gibi bazı ülkelerde, dakiklik önemli kabul edilir ve geç kalmak hakaret olarak değerlendirilir. Ancak, Güney Amerika ve Orta Doğu gibi ülkelerde, zamanında olmak aynı aciliyet duygusunu taşımamaktadır. Sizce bizim kültürümüzde zaman algısı nasıldır?
  • 67. Alan “Kişisel alan” kavramı da ülkeden ülkeye değişmektedir. Bazı ülkelerde etkileşim halindeyken mesafeyi korumanın saygılı olduğu kabul edilir. Kendi kültürümüzdeki kişisel alan sınırlarını nasıl değerlendirirsiniz?
  • 68. Koku Amerikalılar vücut kokularından kaçınırlar ve saklanmaya çalışırlar, bazı Asya kültürlerinde ise vücut kokuları yaygındır ve (kötü) kokmak pek sorun değildir.
  • 69. Açıklık Kuzey Amerikalılar açık (frank, explicit) olma eğilimindedir, açık ve net bir şekilde konuya gelirler. Almanlar ve İsrailliler, Amerikalılardan bile daha açıktır. Asyalılar ise daha suskun ve kapalı olma eğilimindedir. Kendi kültürümüzde «açıklık» olgusu sizce nasıl?
  • 70. Şahsi Meseleler ve İlişkiler Birçok kültürde, insanların kendi aralarında ne kadar samimi olabileceğini belirleyen katı sosyal sınıflar vardır. Örneğin batı kültürlerinde bir insan izin aldığında izin sebebi bile sorulmaz. Kişi, iş arkadaşlarını düğününe çağırmazsa kimse darılmaz. Bizim kültürümüzde sizce kişisel meselelere nasıl yaklaşılıyor?
  • 71. Değerler Batı kültürlerinde çok çalışmanın mutlaka başarı getirdiğine inanılır. Kuzey Amerika’da insanlar ömürleri boyunca iş değiştirebilirken Japonya’da bir iş ömürlüktür. Çoğu kişi ömür boyu aynı şirkette çalışır. Şirket bir aile gibidir. Çalışanlardan ve işverenlerden sadakat beklenir.
  • 72. Duyguların Dile Getirilmesi Asya kültürlerinde sevginin açıkça gösterilmesi hoş karşılanmaz. Oysa batılılar bunu hoşgörü hatta sempati ile karşılar. Doğu kültürünün üzüntüsü, yüksek sesle ve görünüşte kontrolsüz bir şekilde ağlama ile ifade edilirken, batılılar genellikle bastırılmış ve kontrollü duygular ile tepki verir.
  • 73. Dil Dünyada 7.000’den fazla dil kullanıldığı söylenmekte. Sadece Hindistan’da 200’den fazla dil kullanılmakta. «Bir insanla anladığı dilde konuşursanız onun aklına hitap edersiniz. Bir insanın kendi dilini konuşursanız onun kalbine hitap edersiniz. Nelson Madela»
  • 74. Dil Diller arasındaki geniş farklar tam olarak eşdeğer çeviriyi zorlaştırır, çünkü diller genellikle deneyimleri, farklı kavramları, görüşleri ve onları geliştiren kültürleri temel alır. Ve farklı kültürlerin farklı kavramları, görüşleri, deneyimleri ve benzeri var.
  • 75.
  • 76.
  • 77.
  • 78.
  • 79.
  • 80. Dil
  • 81. Dil Benzeri anlamlı kelimeler farklı kültürlerde farklı şekillerde kullanılabilir. Örneğin: “Çinliler ve Japonlar’ın «evet» demesi, Amerikalılar ve İngilizlerin «evet»inden farklıdır. Çinliler genellikle “dinliyorum” anlamında «evet» der. Örneğin, bir Amerikalı bir Çinliye “Bu maddeye katılmadığınızı görüyorum” dediğinde Çinli «evet» der ise bu, olumsuz soruya karşı kibar bir anlaşma anlamına gelir: ‘Evet haklısınız. Bu maddeye katılmıyorum»