SlideShare a Scribd company logo
Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan 
Uraian Materi 
A. PENDAHULUAN 
Salam sejahtera, selamat jumpa kembali, pada kesempatan ini anda akan 
berlatih kepribadian dengan cara bermain kuis pengembangan kepribadian. 
Dengan kegiatan ini anda akan mendapatkan pengalaman dalam menilai 
kepribadian sesuai krakteristik dan jenis kepribadian yang ada pada manusia. 
Penilaian kepribadian seperti ini merupakan penilaian yang sifatnya subyektif, 
namun begitu penilaian ini dapat berfungsi untuk diri anda masing-masing, 
kemudian menyimpulkan anda berada pada kepribadian yang mana. Upaya 
penilaian seperti ini sederhana dan dapat dilakukan setiap saat. Setidaknya 
dengan mengetahui hasil penilaian ini dapat berupaya menyesuaikan diri 
dengan kondisi yang ada. 
B. PENGERTIAN 
 Kepribadian adalah Keseluruhan pola pikiran, perasaan dan perilaku 
yang sering digunakan oleh seseorang dalam usaha adaptasi yang terus 
menerus terhadap hidupnya (Maramis,1999) 
 Kepribadian adalah keseluruhan cara di mana seorang individu bereaksi 
dan berinteraksi dengan individu lain. Kepribadian paling sering 
dideskripsikan dalam istilah sifat yang bisa diukur yang ditunjukkan oleh 
seseorang. (wikipedia) 
 Teori Johary windows 
DIRI TERBUKA 
(diketahui diri sendiri dan 
orang lain) 
DIRI BUTA 
(tidak diketahui diri sendiri tapi di 
ketahui orang lain) 
DIRI TERSEMBUNYI/ RAHASIA 
(diketahui diri sendiri tapi 
tidak di ketahui oaring lain) 
DIRI GELAP 
(tidak diketaui diri sendiri dan 
orang lain) 
2 Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja
3 
Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan 
TIPE DASAR KEPRIBADIAN. 
A. KOLERIS 
Ciri Umum Kekuatan Kelemahan 
 cenderung 
Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja 
untuk 
berpikiran 
keras dan 
percaya diri; 
 mudah 
bosan 
dengan 
terlalu 
banyak hal 
yang bersifat 
detail; 
 menyukai 
ide yang 
baru dan 
inovatif 
 keinginan sangat 
kuat 
 sangat yakin pada 
kemampuan diri 
 sangat mandiri 
 tidak suka diperintah 
orang lain 
 suka memberikan 
perintah 
 jika menjadi 
pemimpin paling 
tidak suka orang 
yang plinplan, 
 banyak bicara, tetapi 
tidak produktif 
 jika kelebihan 
digunakan berlebihan 
 sering terlihat bangga 
dan menunjukkan 
kekuasaannya 
 terkadang kurang 
bijaksana 
 kalau sudah marah 
bisa sangat kasar 
(sarkastis), 
 dapat menghancurkan 
orang lain hanya 
dengan kata-kata 
 penuh temperamen, 
mudah marah dan 
mudah memaafkan 
orang lain 
 bisa juga mudah 
melupakan 
kemarahannya. 
B. MELANKOLIS 
Ciri Umum Kekuatan Kelemahan 
 rapi dan efisien, 
lebih suka hal 
yang terencana 
 sangat berbakat dan 
cerdas 
 penemu/pengembang 
gagasan 
 sering terpusat pada 
diri mereka sendiri
4 Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan 
 suka berpegang 
teguh pada ide/ 
produk yang 
telah terbukti 
berhasil 
 berorientasi 
pada data,fakta, 
dan angka,serta 
lebih 
menggunakan 
alasan daripada 
emosi 
 sangat analitis 
 perfeksionis dan 
idealis 
 tak kenal lelah 
menghasilkan 
pekerjaan yang baik 
 dan tekun dalam 
mengejar cita-citanya 
 sering murung/ 
Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja 
berubah-ubah 
temperamennya 
 dikenal dengan 
sebutan “pencari 
kesalahan“ 
 suka berteori dan 
cenderung tidak 
bersosialisasi 
 sangat pendendam 
C. SANGUINIS 
Ciri Umum Kekuatan Kelemahan 
 sangat mudah 
bergaul 
 people-oriented 
 kurang 
perhatian 
dengan yang 
detail dan 
cepat 
 bosan dengan 
yang detail; 
 suka 
bersenang-senang 
dan 
banyak bicara 
 dapat bersahabat 
dengan siapa saja; 
 sangat peduli 
dengan orang lain; 
 tampak tidak 
memiliki beban; 
 selalu terlihat 
gembira dan 
bahagia; 
 sangat 
menyenangkan 
untuk dijadikan 
kawan 
 sering tidak disiplin dan 
tidak menepati janji; 
 rentang fokus pendek; 
 sulit untuk 
mendengarkan orang 
lain; 
 terlihat tidak stabil dan 
tidak disiplin; 
 cenderung membesar-besarkan 
sesuatu; 
 cenderung bertindak 
sebelum berpikir dan 
terkadang 
 kurang tegas sehingga 
sering diperalat orang 
lain
5 
Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan 
D. PLEGMATIS 
Ciri Umum Kekuatan Kelemahan 
Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja 
 sangat dapat 
diandalkan 
tetapi 
membutuhkan 
lebih banyak rasa 
percaya diri; 
 jika 
ditempatkan 
di posisi baru 
akan sangat 
mudah down; 
 terlalu mudah 
menerima kata 
“tidak”, anda 
perlu sedikit 
lebih memaksa 
 mudah bergaul dan 
dapat diandalkan 
 teratur, efisien, 
menyukai rutinitas, 
praktis 
 tidak suka 
kejutan,konservatif; 
 tipe diplomat, dapat 
melihat dari berbagai 
sudut pandang orang 
lain, 
 bisa sangat sabar dan 
sangat humoris; 
 bisa menjadi 
pemimpin hebat yang 
disenangi bawahan 
 bisa sangat takut 
dengan hal baru 
yang belum dikenal; 
 bisa sangat plinplan; 
 tipe penonton - 
kurang inisiatif dan 
kurang aktif; 
 lebih suka di 
belakang layar; 
 kadangkala kurang 
bersemangat dan 
diam; 
 jika tidak diberi 
penghargaan dan 
pengarahan maka 
mereka menjadi 
frustasi dan 
menyerah. 
C. PEDOMAN PELAKSANAAN PRAKTEK 
Jenis kegiatan : Cara menilai kepribadian, 
Deskripsi : 
Pada kegiatan latihan ini mahasiswa diharapkan mampu mencoba membuat 
penilaian kepribadian dengan cara mengisi kuis kepribadian yang sudah 
tersedia sebagai bahan praktikum, kemudian merumuskan dan menyimpulkan 
jenis kepribadian berdasarkan score yang didapatkan sesuai dengan langkah-langkah 
penilaian.
6 Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan 
Tujuan : Setelah berlatih secara mandiri/berkelompok mahasiswa mampu 
menentukan hasil penilaian kepribadian dan menentukan jenis kepribadian 
sesuai dengan pedoman penilaian dengan kuis kepribadian yang tersedia. 
Instruksi Kerja : 
Buatlah kesimpulan penilaian kepribadian sesuai dengan pedoman kuis 
kepribadian yang ada. Anda boleh mempraktekkan menilai diri anda sendiri atau 
menilai temen anda . Hasil penilaian yang ada silahkan diberikan kesimpulan 
tentang jenis kepribadian anda atau temen anda. Anda boleh mengisi dengan 
menggunakan format-format dibawah ini sebagai panduan berpikir anda dan 
anda juga diperbolehkan membrikan komentar dan pembahasan terhadap 
hasil yang sudah anda dapatkan.. 
Petunjuk untuk tutor/pembimbing praktikum : 
1. Tutor membantu mahasiswa mengerjakan kuis kepribadian yang telah 
tersedia sebagai bahan praktikum. 
2. Tutor mendampingi mahasiswa bekerja menyusun tulisan hasil penilaian 
dan pembahasan menurut pandangan mahasiswa. 
3. Tutor mengawal dan menyakinkan bahwa mahasiswa telah membuat 
penilaian kepribadian, berdasarkan pedoman kuis kepribadian yang ada. 
4. Tutor mengoreksi pekerjaan mahasiswa mulai dari proses pengerjaan 
sampai dengan hasil penilaian dan membuat kesimpulan dan pembahasan 
5. Tutor memberikan feedbac dan masukan atas hasil kerja mahasiswa 
6. Tutor memberikan penilaian/skore akhir atas pekerjaan prakrikum setiap 
mahasiswa 
Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja
Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan 
7 
Pedoman Evaluasi Praktikum 
NO KOMPONEN YG DINILAI BOBOT 
SCORE YANG 
DIDAPAT 
Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja 
1. 
Kesiapan mahasiswa mengikuti 
praktikum : 
- Mahasiswa hadir saat pertemuan 
- Mahasiswa telah mempunyai bahan 
kajian diskusi 
15 
2. 
Ketersediaan bahan praktikum 
- Alat bahan (jika ada) 
- Buku sumber/ materi diskusi 
20 
3. 
Keaktifan selama Proses pelaksanaan 
praktikum : 
- Mahasiswa antusias mencoba dan 
mempraktekkan sesuai petunjuk 
praktikum 
- Mahasiswa mengerjakan Lembar 
Kerja yang tersedia 
25 
4. 
Kemampuan mengisi lembar kerja 
Mahasiswa : 
- Isian sesuai dengan teori yang ada 
- Narasi terisi lengkap sesuai buku 
sumber 
- Terdapat ide kreatifitas dalam narasi 
25 
5. 
Sikap Selama praktikum : 
- Sopan 
- Hadir tepat waktu 
- Aktif dalam kegiatan 
- Tanggung jawab dalam menyelesaikan 
tugas tepat waktu 
15 
TOTAL SCORE 100
8 Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan 
KUIS KEPRIBADIAN 
Petunjuk : berikan nilai mulai dari angka 4 (untuk gambaran yang paling 
mendekati) sampai ke angka 1 (untuk gambaran yang paling tidak mendekati) 
untuk menjelaskan karakter dan perilaku Anda 
1 
a. ____ Saya memiliki kemauan yang sangat kuat dan keras kepala. Saya akan 
melakukan apa saja untuk mendapatkan apa yang Saya inginkan. 
b. ____ Saya tidak pernah santai/rileks. Saya selalu ingin bekerja walaupun 
waktunya sudah selesai 
c. ____ Saya lebih sering menunjukkan perilaku yang menyenangkan. Saya 
lebih banyak tertawa dan tersenyum daripada berwajah muram 
d. ____ Saya jika pertama kali bertemu dengan orang yang asing, biasanya 
Saya akan merasa agak sungkan. Saya lambat menerima orang baru. 
Mula-mula saya akan menarik diri dan kemudian akan menyesuaikan diri 
dengan perlahan-lahan 
2 
a. ____ Saya bertindak dengan cepat dan mandiri dan suka mengerjakan 
sesuatu sendiri 
b. ____ Saya menunjukkan perubahan emosi yang jelas. Saya bertindak 
berdasarkan perasaannya dan memiliki bakat untuk mengerjakan sesuatu 
dengan dramatis 
c. ____ Saya sering tampak tenang dan ramah. Saya umumnya memiliki reaksi 
yang tenang dan lembut terhadap suatu keadaan 
d. ____ Saya menyukai privasi dan kadang kala menyendiri dan jarang bergaul 
3 
a. ____ Saya umumnya tidak memberikan tanggapan yang berlebihan atas 
kasih sayang yang ditujukan kepada Saya 
b. ____ Saya umumnya optimis dan antusias dalam dalam hampir setiap situasi 
c. ____ Saya kurang aktif dalam mencoba hal-hal baru dan biasanya lebih 
Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja
9 
Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan 
suka melakukan hal yang telah saya ketahui dan saya kenal 
d. ____ Saya mengajukan banyak pertanyaan dan lebih suka memikirkan 
sesuatu secara mendalam sebelum mengambil keputusan 
4 
a. ____ Saya seringkali sangat aktif. Saya suka menjelajah mencoba hal baru, 
dan suka mengambil risiko 
b. ____ Saya mudah bergaul dengan orang dan suka berada di keramaian 
c. ____ Saya mudah bekerjasama dengan orang lain dan biasanya mudah 
cocok dengan orang lain 
d. ____ Saya seringkali mengambil suatu pendekatan yang berhati-hati 
terhadap suatu hal atau keadaan yang baru 
5 
a. ____ Saya terkadang sulit dipimpin dan sangat memilih terhadap siapa saya 
Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja 
akan mengikuti 
b. ____ Saya kerap berpindah dari suatu kegiatan ke kegiatan lain, sering 
tanpa menyelesaikan kegiatan itu. 
c. ____ Saya terkadang segera menyerah bila mendapat tekanan dan mungkin 
meniru perilaku, aturan dan sifat orang lain secara berlebihan 
d. ____ Level kegiatan fisik (tingkat aktivitas) Saya biasanya terlihat rendah 
atau rata-rata 
6 
a. ____ Saya mudah marah dan memaksa untuk bisa mendapatkan yang Saya 
inginkan 
b. ____ Saya tampil kurang rapi, berantakan, dan/atau pelupa bila diminta 
mengerjakan sesuatu 
c. ____ Saya mengalami kesulitan untuk bisa menerima perubahan yang 
bersifat mendadak. Saya bisa bersikeras untuk mempertahankan keadaan 
agar tidak berubah. Saya menginginkan segalanya tenang dan damai
10 Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan 
d. ____ Emosi Saya umumnya terlihat lembut sehingga reaksi awalnya (yang 
tampak/eksternal) terhadap suatu keadaan yang tidak menyenangkan 
adalah dengan berdiam diri dan terkendali. Reaksi internalnya jauh lebih 
kuat. 
7 
a. ____ Saya sangat menyukai persaingan 
b. ____ Saya sangat peduli dengan apa yang dikerjakan oleh orang lain 
c. ____ Saya tidak suka berkelahi dan menghindari pertentangan 
d. ____ Saya sering terlihat serius dan/atau sedih 
8 
a. ____ Saya mengatakan apa yang saya pikirkan dan memberi tahu apa yang 
Saya inginkan. Saya bisa sangat kasar dalam mengatakan pada orang lain 
tentang siapa atau apa yang tidak Saya suka 
b. ____ Saya sangat gemar bercerita. Saya sangat suka menceritakan kepada 
orang lain mengenai prestasi Saya dan kawan-kawan Saya. Saya bisa 
agak manipulatif dengan kemampuan Saya meyakinkan orang lain untuk 
melakukan apa yang Saya inginkan. 
c. ____ Saya biasanya lebih banyak mendengarkan daripada berbicara 
d. ____ Saya mengajukan banyak pertanyaan (sering yang rumit) mengenai 
hal-hal yang khusus dan meminta penjelasan atau jawaban yang detail 
atas pertanyaan Saya. 
Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja
11 
Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan 
CARA PENILAIAN 
Setelah anda mengerjakan kuis diatas berianlah penilaian dengan cara sebagai 
berikut : 
1. Jumlahkan nilai di setiap huruf 
2. Dapatkan nilai dari setiap pernyataan a-d. 
3. Tentukan nilai pada huruf apa yang paling tinggi. 
4. Ambil dua nilai yang tertinggi. 
5. Nilai tertinggi itulah jenis kepribadian yang dominan dalam diri Anda. 
6. Dibawah ini adalah keterangan jenis kepribadian anda adalah sbb : 
Jenis Kepribadian Anda : 
a = Koleris 
b = Sanguinis 
c = Phlegmatis 
d = melankolis 
Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja
Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan 
Lembar Kerja Mahasiswa 
Setelah anda mengerjakan kuis diatas dan telah melakukan penilaian jenis 
kepribadian sesuai dengan kuis kepribadian diatas, apakah yang bisa anda 
tuangkan berkaitan dengan pengembangan kepribadian sesuai dengan tema 
mata kuliah yang sedang anda pelajari dengan pedoman pertanyaan dibawah ini: 
1. Apakah anda bisa rumuskan pengertian dari Kepribadian 
............................................................................................................................................................ 
............................................................................................................................................................ 
............................................................................................................................................................ 
.................................................................................... 
2. Apakah anda telah menemukan bagaimanakah cara menilai kepribadian, 
ceritakanlah secara sederhana dibawah ini : 
............................................................................................................................................................ 
............................................................................................................................................................ 
............................................................................................................................................................ 
........................................................................................................... 
3. Setelah anda praktekkan denagn permainan kuis diatas, apakah manfaat dari 
menilai diri anda, jelaskan keuntungan dan kerugiannya. 
............................................................................................................................................................ 
............................................................................................................................................................ 
............................................................................................................................................................ 
.................................................................................... 
4. Buatlah kesimpulan atas pribadi anda, apakah anda sudah termasuk pribadi 
yang mana, berikan keterangan sesuai dengan penjelasan yang anda tahu. 
............................................................................................................................................................ 
............................................................................................................................................................ 
............................................................................................................................................................ 
.................................................................................... 
5. Apakah hambatan-hambatan yang anda temukan selama anda berpraktek 
tentang proses penilaian diri pribadi anda, ceritakanlah secara singkat. 
12 Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja
13 
Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan 
............................................................................................................................................................ 
............................................................................................................................................................ 
............................................................................................................................................................ 
.................................................................................... 
Hasil kerja laporan praktikum ini telah dikoreksi oleh pembimbing/tutor 
sbb : 
Nilai/Skore Mengetahui Pembimbing 
(..............................................) 
Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja

More Related Content

What's hot

Tipe keperibadian
Tipe keperibadianTipe keperibadian
Tipe keperibadian
Koekoeh Nugie
 
Jenis jenis kepribadian
 Jenis jenis kepribadian Jenis jenis kepribadian
Jenis jenis kepribadian
Adityawarmannotonegoro
 
Lembar observasi aktifitas siswa
Lembar observasi aktifitas siswaLembar observasi aktifitas siswa
Lembar observasi aktifitas siswa
yohanesagus
 
Teknik Melatih TOT Transfusi Darah
Teknik Melatih TOT Transfusi DarahTeknik Melatih TOT Transfusi Darah
Teknik Melatih TOT Transfusi Darah
Dokter Tekno
 
Bagaimana menjadi guru yang baik
Bagaimana menjadi guru yang baikBagaimana menjadi guru yang baik
Bagaimana menjadi guru yang baikpaul sumarno
 

What's hot (6)

Tipe keperibadian
Tipe keperibadianTipe keperibadian
Tipe keperibadian
 
Jenis jenis kepribadian
 Jenis jenis kepribadian Jenis jenis kepribadian
Jenis jenis kepribadian
 
Lembar observasi aktifitas siswa
Lembar observasi aktifitas siswaLembar observasi aktifitas siswa
Lembar observasi aktifitas siswa
 
Teknik Melatih TOT Transfusi Darah
Teknik Melatih TOT Transfusi DarahTeknik Melatih TOT Transfusi Darah
Teknik Melatih TOT Transfusi Darah
 
Bagaimana menjadi guru yang baik
Bagaimana menjadi guru yang baikBagaimana menjadi guru yang baik
Bagaimana menjadi guru yang baik
 
Belajar
BelajarBelajar
Belajar
 

Similar to Kesadaran Diri dan Afek Emosi Manusia

Inovasi kbm quantum-learning-teaching
Inovasi kbm quantum-learning-teachingInovasi kbm quantum-learning-teaching
Inovasi kbm quantum-learning-teaching
Ary Priyo Rinowo
 
Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri
Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan DiriLatihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri
Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri
pjj_kemenkes
 
Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri
 Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri
Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri
pjj_kemenkes
 
Rpl strategi belajar sesuai gaya belajar
Rpl strategi belajar sesuai gaya belajarRpl strategi belajar sesuai gaya belajar
Rpl strategi belajar sesuai gaya belajar
NoviaAnggraeni13
 
Pemahaman pribadi siswa
Pemahaman pribadi siswaPemahaman pribadi siswa
Pemahaman pribadi siswa
Hani Pebri
 
Modul Projek Bangunlah Jiwa dan Raganya - Damai Belajar Bersama - Fase C.pdf
Modul Projek Bangunlah Jiwa dan Raganya - Damai Belajar Bersama - Fase C.pdfModul Projek Bangunlah Jiwa dan Raganya - Damai Belajar Bersama - Fase C.pdf
Modul Projek Bangunlah Jiwa dan Raganya - Damai Belajar Bersama - Fase C.pdf
NandaKusuma17
 
Dasar dasar instruktur skill lab
Dasar dasar instruktur skill labDasar dasar instruktur skill lab
Dasar dasar instruktur skill lab
Abdul Mughni Rozy
 
PERTEMUAN KE-4 KEPEMIMPINAN oke untuk seminaaaara nasional
PERTEMUAN KE-4 KEPEMIMPINAN oke  untuk seminaaaara nasionalPERTEMUAN KE-4 KEPEMIMPINAN oke  untuk seminaaaara nasional
PERTEMUAN KE-4 KEPEMIMPINAN oke untuk seminaaaara nasional
ariefhanafi2
 
PERTEMUAN KE4 KEPEMIMPINAN power point .
PERTEMUAN KE4 KEPEMIMPINAN power point .PERTEMUAN KE4 KEPEMIMPINAN power point .
PERTEMUAN KE4 KEPEMIMPINAN power point .
MuhammadKhairurrazik
 
kepemimpinan osis dalam Latihan dasar kepempimpinan
kepemimpinan osis dalam Latihan dasar kepempimpinankepemimpinan osis dalam Latihan dasar kepempimpinan
kepemimpinan osis dalam Latihan dasar kepempimpinan
WawanHaryanto5
 
Rpl ti dlm bk belajar
Rpl ti dlm bk belajarRpl ti dlm bk belajar
Rpl ti dlm bk belajar
yuni wustoharo
 
Budaya kerja guru_cemerlang
Budaya kerja guru_cemerlangBudaya kerja guru_cemerlang
Budaya kerja guru_cemerlang
Jayfizu
 
Contoh budaya kerja guru cemerlang
Contoh budaya kerja guru cemerlangContoh budaya kerja guru cemerlang
Contoh budaya kerja guru cemerlang
Ilham Afnan
 
B1_IP_aris_munandarprasetya_0614203017
B1_IP_aris_munandarprasetya_0614203017B1_IP_aris_munandarprasetya_0614203017
B1_IP_aris_munandarprasetya_0614203017
aris prasetya
 
7 rahsia mendapat keputusan peperiksaan yang cemerlang
7 rahsia mendapat keputusan peperiksaan yang cemerlang7 rahsia mendapat keputusan peperiksaan yang cemerlang
7 rahsia mendapat keputusan peperiksaan yang cemerlangNadia Khalid
 
Kasus attention defisit disorder
Kasus attention defisit disorderKasus attention defisit disorder
Kasus attention defisit disorder
javanapoleon1924
 
1.5 C Tayangan Style Profile
1.5 C  Tayangan  Style Profile1.5 C  Tayangan  Style Profile
1.5 C Tayangan Style Profilerobby chandra
 
Trait and-factor
Trait and-factorTrait and-factor
Trait and-factor
Febrika Setiyawan
 
HOW TO SET TARGET.pptx
HOW TO SET TARGET.pptxHOW TO SET TARGET.pptx
HOW TO SET TARGET.pptx
Zefanya Widyasmoro
 
1 proses menjadi guru yang profesional diawali dengan sikap yang mantap
1 proses menjadi guru yang profesional diawali dengan sikap yang mantap1 proses menjadi guru yang profesional diawali dengan sikap yang mantap
1 proses menjadi guru yang profesional diawali dengan sikap yang mantapDe Wie
 

Similar to Kesadaran Diri dan Afek Emosi Manusia (20)

Inovasi kbm quantum-learning-teaching
Inovasi kbm quantum-learning-teachingInovasi kbm quantum-learning-teaching
Inovasi kbm quantum-learning-teaching
 
Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri
Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan DiriLatihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri
Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri
 
Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri
 Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri
Latihan Pengendalian diri dalam Pengembangan Diri
 
Rpl strategi belajar sesuai gaya belajar
Rpl strategi belajar sesuai gaya belajarRpl strategi belajar sesuai gaya belajar
Rpl strategi belajar sesuai gaya belajar
 
Pemahaman pribadi siswa
Pemahaman pribadi siswaPemahaman pribadi siswa
Pemahaman pribadi siswa
 
Modul Projek Bangunlah Jiwa dan Raganya - Damai Belajar Bersama - Fase C.pdf
Modul Projek Bangunlah Jiwa dan Raganya - Damai Belajar Bersama - Fase C.pdfModul Projek Bangunlah Jiwa dan Raganya - Damai Belajar Bersama - Fase C.pdf
Modul Projek Bangunlah Jiwa dan Raganya - Damai Belajar Bersama - Fase C.pdf
 
Dasar dasar instruktur skill lab
Dasar dasar instruktur skill labDasar dasar instruktur skill lab
Dasar dasar instruktur skill lab
 
PERTEMUAN KE-4 KEPEMIMPINAN oke untuk seminaaaara nasional
PERTEMUAN KE-4 KEPEMIMPINAN oke  untuk seminaaaara nasionalPERTEMUAN KE-4 KEPEMIMPINAN oke  untuk seminaaaara nasional
PERTEMUAN KE-4 KEPEMIMPINAN oke untuk seminaaaara nasional
 
PERTEMUAN KE4 KEPEMIMPINAN power point .
PERTEMUAN KE4 KEPEMIMPINAN power point .PERTEMUAN KE4 KEPEMIMPINAN power point .
PERTEMUAN KE4 KEPEMIMPINAN power point .
 
kepemimpinan osis dalam Latihan dasar kepempimpinan
kepemimpinan osis dalam Latihan dasar kepempimpinankepemimpinan osis dalam Latihan dasar kepempimpinan
kepemimpinan osis dalam Latihan dasar kepempimpinan
 
Rpl ti dlm bk belajar
Rpl ti dlm bk belajarRpl ti dlm bk belajar
Rpl ti dlm bk belajar
 
Budaya kerja guru_cemerlang
Budaya kerja guru_cemerlangBudaya kerja guru_cemerlang
Budaya kerja guru_cemerlang
 
Contoh budaya kerja guru cemerlang
Contoh budaya kerja guru cemerlangContoh budaya kerja guru cemerlang
Contoh budaya kerja guru cemerlang
 
B1_IP_aris_munandarprasetya_0614203017
B1_IP_aris_munandarprasetya_0614203017B1_IP_aris_munandarprasetya_0614203017
B1_IP_aris_munandarprasetya_0614203017
 
7 rahsia mendapat keputusan peperiksaan yang cemerlang
7 rahsia mendapat keputusan peperiksaan yang cemerlang7 rahsia mendapat keputusan peperiksaan yang cemerlang
7 rahsia mendapat keputusan peperiksaan yang cemerlang
 
Kasus attention defisit disorder
Kasus attention defisit disorderKasus attention defisit disorder
Kasus attention defisit disorder
 
1.5 C Tayangan Style Profile
1.5 C  Tayangan  Style Profile1.5 C  Tayangan  Style Profile
1.5 C Tayangan Style Profile
 
Trait and-factor
Trait and-factorTrait and-factor
Trait and-factor
 
HOW TO SET TARGET.pptx
HOW TO SET TARGET.pptxHOW TO SET TARGET.pptx
HOW TO SET TARGET.pptx
 
1 proses menjadi guru yang profesional diawali dengan sikap yang mantap
1 proses menjadi guru yang profesional diawali dengan sikap yang mantap1 proses menjadi guru yang profesional diawali dengan sikap yang mantap
1 proses menjadi guru yang profesional diawali dengan sikap yang mantap
 

More from pjj_kemenkes

Modul 4 MTBS
Modul 4 MTBSModul 4 MTBS
Modul 4 MTBS
pjj_kemenkes
 
Modul 3 MTBS
Modul 3 MTBSModul 3 MTBS
Modul 3 MTBS
pjj_kemenkes
 
Modul 2 MTBS
Modul 2 MTBSModul 2 MTBS
Modul 2 MTBS
pjj_kemenkes
 
Modul 1 MTBS
Modul 1 MTBSModul 1 MTBS
Modul 1 MTBS
pjj_kemenkes
 
Modul 10 Praktik Kebid III
Modul 10 Praktik Kebid IIIModul 10 Praktik Kebid III
Modul 10 Praktik Kebid III
pjj_kemenkes
 
Modul 9 Praktik Kebid III
Modul 9 Praktik Kebid IIIModul 9 Praktik Kebid III
Modul 9 Praktik Kebid III
pjj_kemenkes
 
Modul 8 Praktik Kebid III
Modul 8 Praktik Kebid IIIModul 8 Praktik Kebid III
Modul 8 Praktik Kebid III
pjj_kemenkes
 
Modul 7 Praktik Kebid III
Modul 7 Praktik Kebid IIIModul 7 Praktik Kebid III
Modul 7 Praktik Kebid III
pjj_kemenkes
 
Modul 6 Praktik Kebid III
Modul 6 Praktik Kebid IIIModul 6 Praktik Kebid III
Modul 6 Praktik Kebid III
pjj_kemenkes
 
Modul 5 Praktik Kebid III
Modul 5 Praktik Kebid IIIModul 5 Praktik Kebid III
Modul 5 Praktik Kebid III
pjj_kemenkes
 
Modul 3 Praktik Kebid III
Modul 3 Praktik Kebid IIIModul 3 Praktik Kebid III
Modul 3 Praktik Kebid III
pjj_kemenkes
 
Modul 2 Praktik Kebid III
Modul 2 Praktik Kebid IIIModul 2 Praktik Kebid III
Modul 2 Praktik Kebid III
pjj_kemenkes
 
Modul 1 Praktik Kebid III
Modul 1 Praktik Kebid IIIModul 1 Praktik Kebid III
Modul 1 Praktik Kebid III
pjj_kemenkes
 
PPT 2 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1
PPT 2 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1PPT 2 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1
PPT 2 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1
pjj_kemenkes
 
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 4
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 4PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 4
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 4
pjj_kemenkes
 
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 3
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 3PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 3
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 3
pjj_kemenkes
 
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 2
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 2PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 2
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 2
pjj_kemenkes
 
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1
pjj_kemenkes
 
Modul 4 dokumen keperawatan
Modul 4 dokumen keperawatanModul 4 dokumen keperawatan
Modul 4 dokumen keperawatan
pjj_kemenkes
 
Modul 3 dokumen keperawatan
Modul 3 dokumen keperawatanModul 3 dokumen keperawatan
Modul 3 dokumen keperawatan
pjj_kemenkes
 

More from pjj_kemenkes (20)

Modul 4 MTBS
Modul 4 MTBSModul 4 MTBS
Modul 4 MTBS
 
Modul 3 MTBS
Modul 3 MTBSModul 3 MTBS
Modul 3 MTBS
 
Modul 2 MTBS
Modul 2 MTBSModul 2 MTBS
Modul 2 MTBS
 
Modul 1 MTBS
Modul 1 MTBSModul 1 MTBS
Modul 1 MTBS
 
Modul 10 Praktik Kebid III
Modul 10 Praktik Kebid IIIModul 10 Praktik Kebid III
Modul 10 Praktik Kebid III
 
Modul 9 Praktik Kebid III
Modul 9 Praktik Kebid IIIModul 9 Praktik Kebid III
Modul 9 Praktik Kebid III
 
Modul 8 Praktik Kebid III
Modul 8 Praktik Kebid IIIModul 8 Praktik Kebid III
Modul 8 Praktik Kebid III
 
Modul 7 Praktik Kebid III
Modul 7 Praktik Kebid IIIModul 7 Praktik Kebid III
Modul 7 Praktik Kebid III
 
Modul 6 Praktik Kebid III
Modul 6 Praktik Kebid IIIModul 6 Praktik Kebid III
Modul 6 Praktik Kebid III
 
Modul 5 Praktik Kebid III
Modul 5 Praktik Kebid IIIModul 5 Praktik Kebid III
Modul 5 Praktik Kebid III
 
Modul 3 Praktik Kebid III
Modul 3 Praktik Kebid IIIModul 3 Praktik Kebid III
Modul 3 Praktik Kebid III
 
Modul 2 Praktik Kebid III
Modul 2 Praktik Kebid IIIModul 2 Praktik Kebid III
Modul 2 Praktik Kebid III
 
Modul 1 Praktik Kebid III
Modul 1 Praktik Kebid IIIModul 1 Praktik Kebid III
Modul 1 Praktik Kebid III
 
PPT 2 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1
PPT 2 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1PPT 2 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1
PPT 2 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1
 
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 4
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 4PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 4
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 4
 
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 3
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 3PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 3
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 3
 
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 2
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 2PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 2
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 2
 
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1
PPT 1 DOKUMENTASI KEPERAWATAN kb 1
 
Modul 4 dokumen keperawatan
Modul 4 dokumen keperawatanModul 4 dokumen keperawatan
Modul 4 dokumen keperawatan
 
Modul 3 dokumen keperawatan
Modul 3 dokumen keperawatanModul 3 dokumen keperawatan
Modul 3 dokumen keperawatan
 

Recently uploaded

92836246-Soap-Pada-Pasien-Dengan-as-Primer.pdf
92836246-Soap-Pada-Pasien-Dengan-as-Primer.pdf92836246-Soap-Pada-Pasien-Dengan-as-Primer.pdf
92836246-Soap-Pada-Pasien-Dengan-as-Primer.pdf
tsuroyya38
 
Juknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdf
Juknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdfJuknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdf
Juknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdf
HendraSagita2
 
Pelatihan AI GKA abdi Sabda - Bagaimana memakai AI?
Pelatihan AI GKA abdi Sabda - Bagaimana memakai AI?Pelatihan AI GKA abdi Sabda - Bagaimana memakai AI?
Pelatihan AI GKA abdi Sabda - Bagaimana memakai AI?
SABDA
 
PELAKSANAAN (13-14 Juni'24) + Link2 Materi BimTek _"PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (P...
PELAKSANAAN (13-14 Juni'24) + Link2 Materi BimTek _"PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (P...PELAKSANAAN (13-14 Juni'24) + Link2 Materi BimTek _"PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (P...
PELAKSANAAN (13-14 Juni'24) + Link2 Materi BimTek _"PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (P...
Kanaidi ken
 
Koneksi Antar Materi modul 2.1.pptx Johan martha
Koneksi Antar Materi modul 2.1.pptx Johan marthaKoneksi Antar Materi modul 2.1.pptx Johan martha
Koneksi Antar Materi modul 2.1.pptx Johan martha
johan199969
 
RPH BAHASA MELAYU TAHUN 6 SJKC 2024.pptx
RPH BAHASA MELAYU TAHUN 6 SJKC 2024.pptxRPH BAHASA MELAYU TAHUN 6 SJKC 2024.pptx
RPH BAHASA MELAYU TAHUN 6 SJKC 2024.pptx
YongYongYong1
 
AKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARU
AKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARUAKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARU
AKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARU
junaedikuluri1
 
LAPORAN BIMBINGAN TEKNIS TRANSISI PAUD - SD.pdf
LAPORAN BIMBINGAN TEKNIS TRANSISI PAUD - SD.pdfLAPORAN BIMBINGAN TEKNIS TRANSISI PAUD - SD.pdf
LAPORAN BIMBINGAN TEKNIS TRANSISI PAUD - SD.pdf
RosidaAini3
 
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum MerdekaModul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum Merdeka
Fathan Emran
 
Tugas Refleksi Dwi Mingguan Modul 1.4.pdf
Tugas Refleksi Dwi Mingguan Modul 1.4.pdfTugas Refleksi Dwi Mingguan Modul 1.4.pdf
Tugas Refleksi Dwi Mingguan Modul 1.4.pdf
Thahir9
 
Modul Ajar Projek Kreatif dan Kewirausahaan - Peluang Usaha di Lingkungan i...
Modul Ajar Projek Kreatif dan Kewirausahaan - Peluang Usaha di Lingkungan   i...Modul Ajar Projek Kreatif dan Kewirausahaan - Peluang Usaha di Lingkungan   i...
Modul Ajar Projek Kreatif dan Kewirausahaan - Peluang Usaha di Lingkungan i...
PutraDwitara
 
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptxPembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Sosdiklihparmassdm
 
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptxPemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
ssuser4dafea
 
Tokoh Pendidikan Universitas Negeri Jakarta.pdf
Tokoh Pendidikan Universitas Negeri Jakarta.pdfTokoh Pendidikan Universitas Negeri Jakarta.pdf
Tokoh Pendidikan Universitas Negeri Jakarta.pdf
Mutia Rini Siregar
 
Perencanaan Berbasis Data Satuan Pendidikan Jenjang SMP
Perencanaan Berbasis Data Satuan Pendidikan Jenjang SMPPerencanaan Berbasis Data Satuan Pendidikan Jenjang SMP
Perencanaan Berbasis Data Satuan Pendidikan Jenjang SMP
TriSutrisno48
 
JURNAL REFLEKSI DWI MINGGUAN MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
JURNAL REFLEKSI DWI MINGGUAN MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdfJURNAL REFLEKSI DWI MINGGUAN MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
JURNAL REFLEKSI DWI MINGGUAN MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
HERIHERI52
 
Panduan Penggunaan Rekomendasi Buku Sastra.pdf
Panduan Penggunaan Rekomendasi Buku Sastra.pdfPanduan Penggunaan Rekomendasi Buku Sastra.pdf
Panduan Penggunaan Rekomendasi Buku Sastra.pdf
MildayantiMildayanti
 
Kisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdf
Kisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdfKisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdf
Kisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdf
indraayurestuw
 
Kalender Pendidikan tahun pelajaran 2023/2024 Kabupaten Temanggung .pdf
Kalender Pendidikan tahun pelajaran 2023/2024  Kabupaten Temanggung .pdfKalender Pendidikan tahun pelajaran 2023/2024  Kabupaten Temanggung .pdf
Kalender Pendidikan tahun pelajaran 2023/2024 Kabupaten Temanggung .pdf
SDNBotoputih
 
AKSI NYATA PENDIDIKAN INKLUSIF_Baedlawi.pdf
AKSI NYATA PENDIDIKAN INKLUSIF_Baedlawi.pdfAKSI NYATA PENDIDIKAN INKLUSIF_Baedlawi.pdf
AKSI NYATA PENDIDIKAN INKLUSIF_Baedlawi.pdf
opkcibungbulang
 

Recently uploaded (20)

92836246-Soap-Pada-Pasien-Dengan-as-Primer.pdf
92836246-Soap-Pada-Pasien-Dengan-as-Primer.pdf92836246-Soap-Pada-Pasien-Dengan-as-Primer.pdf
92836246-Soap-Pada-Pasien-Dengan-as-Primer.pdf
 
Juknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdf
Juknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdfJuknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdf
Juknis Materi KSM Kabkota - Pendaftaran[1].pdf
 
Pelatihan AI GKA abdi Sabda - Bagaimana memakai AI?
Pelatihan AI GKA abdi Sabda - Bagaimana memakai AI?Pelatihan AI GKA abdi Sabda - Bagaimana memakai AI?
Pelatihan AI GKA abdi Sabda - Bagaimana memakai AI?
 
PELAKSANAAN (13-14 Juni'24) + Link2 Materi BimTek _"PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (P...
PELAKSANAAN (13-14 Juni'24) + Link2 Materi BimTek _"PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (P...PELAKSANAAN (13-14 Juni'24) + Link2 Materi BimTek _"PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (P...
PELAKSANAAN (13-14 Juni'24) + Link2 Materi BimTek _"PTK 007 Rev-5 Thn 2023 (P...
 
Koneksi Antar Materi modul 2.1.pptx Johan martha
Koneksi Antar Materi modul 2.1.pptx Johan marthaKoneksi Antar Materi modul 2.1.pptx Johan martha
Koneksi Antar Materi modul 2.1.pptx Johan martha
 
RPH BAHASA MELAYU TAHUN 6 SJKC 2024.pptx
RPH BAHASA MELAYU TAHUN 6 SJKC 2024.pptxRPH BAHASA MELAYU TAHUN 6 SJKC 2024.pptx
RPH BAHASA MELAYU TAHUN 6 SJKC 2024.pptx
 
AKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARU
AKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARUAKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARU
AKSI NYATA TRANSISI PAUD-SD : PENGUATAN DI TAHUN AJARAN BARU
 
LAPORAN BIMBINGAN TEKNIS TRANSISI PAUD - SD.pdf
LAPORAN BIMBINGAN TEKNIS TRANSISI PAUD - SD.pdfLAPORAN BIMBINGAN TEKNIS TRANSISI PAUD - SD.pdf
LAPORAN BIMBINGAN TEKNIS TRANSISI PAUD - SD.pdf
 
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum MerdekaModul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum Merdeka
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum Merdeka
 
Tugas Refleksi Dwi Mingguan Modul 1.4.pdf
Tugas Refleksi Dwi Mingguan Modul 1.4.pdfTugas Refleksi Dwi Mingguan Modul 1.4.pdf
Tugas Refleksi Dwi Mingguan Modul 1.4.pdf
 
Modul Ajar Projek Kreatif dan Kewirausahaan - Peluang Usaha di Lingkungan i...
Modul Ajar Projek Kreatif dan Kewirausahaan - Peluang Usaha di Lingkungan   i...Modul Ajar Projek Kreatif dan Kewirausahaan - Peluang Usaha di Lingkungan   i...
Modul Ajar Projek Kreatif dan Kewirausahaan - Peluang Usaha di Lingkungan i...
 
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptxPembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
Pembentukan-Pantarlih-Pilkada-Kabupaten-Tapin.pptx
 
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptxPemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
Pemutakhiran Data dosen pada sister.pptx
 
Tokoh Pendidikan Universitas Negeri Jakarta.pdf
Tokoh Pendidikan Universitas Negeri Jakarta.pdfTokoh Pendidikan Universitas Negeri Jakarta.pdf
Tokoh Pendidikan Universitas Negeri Jakarta.pdf
 
Perencanaan Berbasis Data Satuan Pendidikan Jenjang SMP
Perencanaan Berbasis Data Satuan Pendidikan Jenjang SMPPerencanaan Berbasis Data Satuan Pendidikan Jenjang SMP
Perencanaan Berbasis Data Satuan Pendidikan Jenjang SMP
 
JURNAL REFLEKSI DWI MINGGUAN MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
JURNAL REFLEKSI DWI MINGGUAN MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdfJURNAL REFLEKSI DWI MINGGUAN MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
JURNAL REFLEKSI DWI MINGGUAN MODUL 1.4 BUDAYA POSITIF.pdf
 
Panduan Penggunaan Rekomendasi Buku Sastra.pdf
Panduan Penggunaan Rekomendasi Buku Sastra.pdfPanduan Penggunaan Rekomendasi Buku Sastra.pdf
Panduan Penggunaan Rekomendasi Buku Sastra.pdf
 
Kisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdf
Kisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdfKisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdf
Kisi-kisi PAT IPS Kelas 8 semester 2.pdf
 
Kalender Pendidikan tahun pelajaran 2023/2024 Kabupaten Temanggung .pdf
Kalender Pendidikan tahun pelajaran 2023/2024  Kabupaten Temanggung .pdfKalender Pendidikan tahun pelajaran 2023/2024  Kabupaten Temanggung .pdf
Kalender Pendidikan tahun pelajaran 2023/2024 Kabupaten Temanggung .pdf
 
AKSI NYATA PENDIDIKAN INKLUSIF_Baedlawi.pdf
AKSI NYATA PENDIDIKAN INKLUSIF_Baedlawi.pdfAKSI NYATA PENDIDIKAN INKLUSIF_Baedlawi.pdf
AKSI NYATA PENDIDIKAN INKLUSIF_Baedlawi.pdf
 

Kesadaran Diri dan Afek Emosi Manusia

  • 1. Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan Uraian Materi A. PENDAHULUAN Salam sejahtera, selamat jumpa kembali, pada kesempatan ini anda akan berlatih kepribadian dengan cara bermain kuis pengembangan kepribadian. Dengan kegiatan ini anda akan mendapatkan pengalaman dalam menilai kepribadian sesuai krakteristik dan jenis kepribadian yang ada pada manusia. Penilaian kepribadian seperti ini merupakan penilaian yang sifatnya subyektif, namun begitu penilaian ini dapat berfungsi untuk diri anda masing-masing, kemudian menyimpulkan anda berada pada kepribadian yang mana. Upaya penilaian seperti ini sederhana dan dapat dilakukan setiap saat. Setidaknya dengan mengetahui hasil penilaian ini dapat berupaya menyesuaikan diri dengan kondisi yang ada. B. PENGERTIAN  Kepribadian adalah Keseluruhan pola pikiran, perasaan dan perilaku yang sering digunakan oleh seseorang dalam usaha adaptasi yang terus menerus terhadap hidupnya (Maramis,1999)  Kepribadian adalah keseluruhan cara di mana seorang individu bereaksi dan berinteraksi dengan individu lain. Kepribadian paling sering dideskripsikan dalam istilah sifat yang bisa diukur yang ditunjukkan oleh seseorang. (wikipedia)  Teori Johary windows DIRI TERBUKA (diketahui diri sendiri dan orang lain) DIRI BUTA (tidak diketahui diri sendiri tapi di ketahui orang lain) DIRI TERSEMBUNYI/ RAHASIA (diketahui diri sendiri tapi tidak di ketahui oaring lain) DIRI GELAP (tidak diketaui diri sendiri dan orang lain) 2 Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja
  • 2. 3 Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan TIPE DASAR KEPRIBADIAN. A. KOLERIS Ciri Umum Kekuatan Kelemahan  cenderung Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja untuk berpikiran keras dan percaya diri;  mudah bosan dengan terlalu banyak hal yang bersifat detail;  menyukai ide yang baru dan inovatif  keinginan sangat kuat  sangat yakin pada kemampuan diri  sangat mandiri  tidak suka diperintah orang lain  suka memberikan perintah  jika menjadi pemimpin paling tidak suka orang yang plinplan,  banyak bicara, tetapi tidak produktif  jika kelebihan digunakan berlebihan  sering terlihat bangga dan menunjukkan kekuasaannya  terkadang kurang bijaksana  kalau sudah marah bisa sangat kasar (sarkastis),  dapat menghancurkan orang lain hanya dengan kata-kata  penuh temperamen, mudah marah dan mudah memaafkan orang lain  bisa juga mudah melupakan kemarahannya. B. MELANKOLIS Ciri Umum Kekuatan Kelemahan  rapi dan efisien, lebih suka hal yang terencana  sangat berbakat dan cerdas  penemu/pengembang gagasan  sering terpusat pada diri mereka sendiri
  • 3. 4 Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan  suka berpegang teguh pada ide/ produk yang telah terbukti berhasil  berorientasi pada data,fakta, dan angka,serta lebih menggunakan alasan daripada emosi  sangat analitis  perfeksionis dan idealis  tak kenal lelah menghasilkan pekerjaan yang baik  dan tekun dalam mengejar cita-citanya  sering murung/ Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja berubah-ubah temperamennya  dikenal dengan sebutan “pencari kesalahan“  suka berteori dan cenderung tidak bersosialisasi  sangat pendendam C. SANGUINIS Ciri Umum Kekuatan Kelemahan  sangat mudah bergaul  people-oriented  kurang perhatian dengan yang detail dan cepat  bosan dengan yang detail;  suka bersenang-senang dan banyak bicara  dapat bersahabat dengan siapa saja;  sangat peduli dengan orang lain;  tampak tidak memiliki beban;  selalu terlihat gembira dan bahagia;  sangat menyenangkan untuk dijadikan kawan  sering tidak disiplin dan tidak menepati janji;  rentang fokus pendek;  sulit untuk mendengarkan orang lain;  terlihat tidak stabil dan tidak disiplin;  cenderung membesar-besarkan sesuatu;  cenderung bertindak sebelum berpikir dan terkadang  kurang tegas sehingga sering diperalat orang lain
  • 4. 5 Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan D. PLEGMATIS Ciri Umum Kekuatan Kelemahan Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja  sangat dapat diandalkan tetapi membutuhkan lebih banyak rasa percaya diri;  jika ditempatkan di posisi baru akan sangat mudah down;  terlalu mudah menerima kata “tidak”, anda perlu sedikit lebih memaksa  mudah bergaul dan dapat diandalkan  teratur, efisien, menyukai rutinitas, praktis  tidak suka kejutan,konservatif;  tipe diplomat, dapat melihat dari berbagai sudut pandang orang lain,  bisa sangat sabar dan sangat humoris;  bisa menjadi pemimpin hebat yang disenangi bawahan  bisa sangat takut dengan hal baru yang belum dikenal;  bisa sangat plinplan;  tipe penonton - kurang inisiatif dan kurang aktif;  lebih suka di belakang layar;  kadangkala kurang bersemangat dan diam;  jika tidak diberi penghargaan dan pengarahan maka mereka menjadi frustasi dan menyerah. C. PEDOMAN PELAKSANAAN PRAKTEK Jenis kegiatan : Cara menilai kepribadian, Deskripsi : Pada kegiatan latihan ini mahasiswa diharapkan mampu mencoba membuat penilaian kepribadian dengan cara mengisi kuis kepribadian yang sudah tersedia sebagai bahan praktikum, kemudian merumuskan dan menyimpulkan jenis kepribadian berdasarkan score yang didapatkan sesuai dengan langkah-langkah penilaian.
  • 5. 6 Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan Tujuan : Setelah berlatih secara mandiri/berkelompok mahasiswa mampu menentukan hasil penilaian kepribadian dan menentukan jenis kepribadian sesuai dengan pedoman penilaian dengan kuis kepribadian yang tersedia. Instruksi Kerja : Buatlah kesimpulan penilaian kepribadian sesuai dengan pedoman kuis kepribadian yang ada. Anda boleh mempraktekkan menilai diri anda sendiri atau menilai temen anda . Hasil penilaian yang ada silahkan diberikan kesimpulan tentang jenis kepribadian anda atau temen anda. Anda boleh mengisi dengan menggunakan format-format dibawah ini sebagai panduan berpikir anda dan anda juga diperbolehkan membrikan komentar dan pembahasan terhadap hasil yang sudah anda dapatkan.. Petunjuk untuk tutor/pembimbing praktikum : 1. Tutor membantu mahasiswa mengerjakan kuis kepribadian yang telah tersedia sebagai bahan praktikum. 2. Tutor mendampingi mahasiswa bekerja menyusun tulisan hasil penilaian dan pembahasan menurut pandangan mahasiswa. 3. Tutor mengawal dan menyakinkan bahwa mahasiswa telah membuat penilaian kepribadian, berdasarkan pedoman kuis kepribadian yang ada. 4. Tutor mengoreksi pekerjaan mahasiswa mulai dari proses pengerjaan sampai dengan hasil penilaian dan membuat kesimpulan dan pembahasan 5. Tutor memberikan feedbac dan masukan atas hasil kerja mahasiswa 6. Tutor memberikan penilaian/skore akhir atas pekerjaan prakrikum setiap mahasiswa Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja
  • 6. Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan 7 Pedoman Evaluasi Praktikum NO KOMPONEN YG DINILAI BOBOT SCORE YANG DIDAPAT Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja 1. Kesiapan mahasiswa mengikuti praktikum : - Mahasiswa hadir saat pertemuan - Mahasiswa telah mempunyai bahan kajian diskusi 15 2. Ketersediaan bahan praktikum - Alat bahan (jika ada) - Buku sumber/ materi diskusi 20 3. Keaktifan selama Proses pelaksanaan praktikum : - Mahasiswa antusias mencoba dan mempraktekkan sesuai petunjuk praktikum - Mahasiswa mengerjakan Lembar Kerja yang tersedia 25 4. Kemampuan mengisi lembar kerja Mahasiswa : - Isian sesuai dengan teori yang ada - Narasi terisi lengkap sesuai buku sumber - Terdapat ide kreatifitas dalam narasi 25 5. Sikap Selama praktikum : - Sopan - Hadir tepat waktu - Aktif dalam kegiatan - Tanggung jawab dalam menyelesaikan tugas tepat waktu 15 TOTAL SCORE 100
  • 7. 8 Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan KUIS KEPRIBADIAN Petunjuk : berikan nilai mulai dari angka 4 (untuk gambaran yang paling mendekati) sampai ke angka 1 (untuk gambaran yang paling tidak mendekati) untuk menjelaskan karakter dan perilaku Anda 1 a. ____ Saya memiliki kemauan yang sangat kuat dan keras kepala. Saya akan melakukan apa saja untuk mendapatkan apa yang Saya inginkan. b. ____ Saya tidak pernah santai/rileks. Saya selalu ingin bekerja walaupun waktunya sudah selesai c. ____ Saya lebih sering menunjukkan perilaku yang menyenangkan. Saya lebih banyak tertawa dan tersenyum daripada berwajah muram d. ____ Saya jika pertama kali bertemu dengan orang yang asing, biasanya Saya akan merasa agak sungkan. Saya lambat menerima orang baru. Mula-mula saya akan menarik diri dan kemudian akan menyesuaikan diri dengan perlahan-lahan 2 a. ____ Saya bertindak dengan cepat dan mandiri dan suka mengerjakan sesuatu sendiri b. ____ Saya menunjukkan perubahan emosi yang jelas. Saya bertindak berdasarkan perasaannya dan memiliki bakat untuk mengerjakan sesuatu dengan dramatis c. ____ Saya sering tampak tenang dan ramah. Saya umumnya memiliki reaksi yang tenang dan lembut terhadap suatu keadaan d. ____ Saya menyukai privasi dan kadang kala menyendiri dan jarang bergaul 3 a. ____ Saya umumnya tidak memberikan tanggapan yang berlebihan atas kasih sayang yang ditujukan kepada Saya b. ____ Saya umumnya optimis dan antusias dalam dalam hampir setiap situasi c. ____ Saya kurang aktif dalam mencoba hal-hal baru dan biasanya lebih Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja
  • 8. 9 Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan suka melakukan hal yang telah saya ketahui dan saya kenal d. ____ Saya mengajukan banyak pertanyaan dan lebih suka memikirkan sesuatu secara mendalam sebelum mengambil keputusan 4 a. ____ Saya seringkali sangat aktif. Saya suka menjelajah mencoba hal baru, dan suka mengambil risiko b. ____ Saya mudah bergaul dengan orang dan suka berada di keramaian c. ____ Saya mudah bekerjasama dengan orang lain dan biasanya mudah cocok dengan orang lain d. ____ Saya seringkali mengambil suatu pendekatan yang berhati-hati terhadap suatu hal atau keadaan yang baru 5 a. ____ Saya terkadang sulit dipimpin dan sangat memilih terhadap siapa saya Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja akan mengikuti b. ____ Saya kerap berpindah dari suatu kegiatan ke kegiatan lain, sering tanpa menyelesaikan kegiatan itu. c. ____ Saya terkadang segera menyerah bila mendapat tekanan dan mungkin meniru perilaku, aturan dan sifat orang lain secara berlebihan d. ____ Level kegiatan fisik (tingkat aktivitas) Saya biasanya terlihat rendah atau rata-rata 6 a. ____ Saya mudah marah dan memaksa untuk bisa mendapatkan yang Saya inginkan b. ____ Saya tampil kurang rapi, berantakan, dan/atau pelupa bila diminta mengerjakan sesuatu c. ____ Saya mengalami kesulitan untuk bisa menerima perubahan yang bersifat mendadak. Saya bisa bersikeras untuk mempertahankan keadaan agar tidak berubah. Saya menginginkan segalanya tenang dan damai
  • 9. 10 Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan d. ____ Emosi Saya umumnya terlihat lembut sehingga reaksi awalnya (yang tampak/eksternal) terhadap suatu keadaan yang tidak menyenangkan adalah dengan berdiam diri dan terkendali. Reaksi internalnya jauh lebih kuat. 7 a. ____ Saya sangat menyukai persaingan b. ____ Saya sangat peduli dengan apa yang dikerjakan oleh orang lain c. ____ Saya tidak suka berkelahi dan menghindari pertentangan d. ____ Saya sering terlihat serius dan/atau sedih 8 a. ____ Saya mengatakan apa yang saya pikirkan dan memberi tahu apa yang Saya inginkan. Saya bisa sangat kasar dalam mengatakan pada orang lain tentang siapa atau apa yang tidak Saya suka b. ____ Saya sangat gemar bercerita. Saya sangat suka menceritakan kepada orang lain mengenai prestasi Saya dan kawan-kawan Saya. Saya bisa agak manipulatif dengan kemampuan Saya meyakinkan orang lain untuk melakukan apa yang Saya inginkan. c. ____ Saya biasanya lebih banyak mendengarkan daripada berbicara d. ____ Saya mengajukan banyak pertanyaan (sering yang rumit) mengenai hal-hal yang khusus dan meminta penjelasan atau jawaban yang detail atas pertanyaan Saya. Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja
  • 10. 11 Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan CARA PENILAIAN Setelah anda mengerjakan kuis diatas berianlah penilaian dengan cara sebagai berikut : 1. Jumlahkan nilai di setiap huruf 2. Dapatkan nilai dari setiap pernyataan a-d. 3. Tentukan nilai pada huruf apa yang paling tinggi. 4. Ambil dua nilai yang tertinggi. 5. Nilai tertinggi itulah jenis kepribadian yang dominan dalam diri Anda. 6. Dibawah ini adalah keterangan jenis kepribadian anda adalah sbb : Jenis Kepribadian Anda : a = Koleris b = Sanguinis c = Phlegmatis d = melankolis Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja
  • 11. Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan Lembar Kerja Mahasiswa Setelah anda mengerjakan kuis diatas dan telah melakukan penilaian jenis kepribadian sesuai dengan kuis kepribadian diatas, apakah yang bisa anda tuangkan berkaitan dengan pengembangan kepribadian sesuai dengan tema mata kuliah yang sedang anda pelajari dengan pedoman pertanyaan dibawah ini: 1. Apakah anda bisa rumuskan pengertian dari Kepribadian ............................................................................................................................................................ ............................................................................................................................................................ ............................................................................................................................................................ .................................................................................... 2. Apakah anda telah menemukan bagaimanakah cara menilai kepribadian, ceritakanlah secara sederhana dibawah ini : ............................................................................................................................................................ ............................................................................................................................................................ ............................................................................................................................................................ ........................................................................................................... 3. Setelah anda praktekkan denagn permainan kuis diatas, apakah manfaat dari menilai diri anda, jelaskan keuntungan dan kerugiannya. ............................................................................................................................................................ ............................................................................................................................................................ ............................................................................................................................................................ .................................................................................... 4. Buatlah kesimpulan atas pribadi anda, apakah anda sudah termasuk pribadi yang mana, berikan keterangan sesuai dengan penjelasan yang anda tahu. ............................................................................................................................................................ ............................................................................................................................................................ ............................................................................................................................................................ .................................................................................... 5. Apakah hambatan-hambatan yang anda temukan selama anda berpraktek tentang proses penilaian diri pribadi anda, ceritakanlah secara singkat. 12 Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja
  • 12. 13 Modul Pendidikan Jarak Jauh, Pendidikan Tinggi Kesehatan Prodi Keperawatan ............................................................................................................................................................ ............................................................................................................................................................ ............................................................................................................................................................ .................................................................................... Hasil kerja laporan praktikum ini telah dikoreksi oleh pembimbing/tutor sbb : Nilai/Skore Mengetahui Pembimbing (..............................................) Pendahuluan Uraian Materi Pedoman Evaluasi Lembar Kerja