Dokumen jaminan mutu pstp 2014

DOKUMEN JAMINAN
MUTU
PROGRAM STUDI S1
TEKNIK PERTAMBANGAN
FAKULTAS TEKNIK
UNSYIAH
2014

I. PENDAHULUAN
Untuk melaksanakan sistem penjaminan mutu akademik di Fakultas Teknik,
dibentuk struktur fungsional Satuan Penjaminan Mutu Fakultas Teknik (SJMF) yang
melekat pada struktur organisasi fakultas (Gambar 1). SJMF merupakan bagian dari
Badan Penjaminan Mutu (BJM) Universitas Syiah Kuala. SJMF bertanggung jawab
kepada Dekan Fakultas Teknik. Struktur SJMF mencakup organisasi mutu tingkat
program studi dan program studi yaitu Tim Pengendalian Mutu Akademik (TPMA).
Hubungan kerja antara BJM, SJMF dan TPMA bersifat koordinatif, konsultatif, fasilitatif
dan partisipatif.
Gambar 1. Posisi Tim Pengendalian Mutu Akademik (TPMA) Program Studi Teknik
Pertambangan dalam struktur organisasi Satuan Penjaminan Mutu Fakultas
(SJMF) Teknik

II. PENGELOLAAN MUTU SECARA INTERNAL PADA
PROGRAM STUDI TEKNIK PERTAMBANGAN
Unsur organisasi jaminan mutu akademik di tingkat program studi terdiri atas
pimpinan program studi dan Tim Pengendalian Mutu Akademik (TPMA) yang dibentuk
berdasarkan SK Rektor Unsyiah.
Koordinator TPMA : Ketua Program Studi Teknik Pertambangan
Ketua TPMA: Sekretaris Program Studi Teknik Pertambangan
Dalam kaitannya dengan penyelenggaraan mutu akademik, ketua program studi
bertanggung jawab atas terjaminnya mutu akademik di program studi dengan dibantu
oleh TPMA Program studi/Program Studi Teknik Kimia. Secara khusus, ketua program
studi/program studi bertanggung jawab atas tersusunnya:
1. Spesifikasi Program studi (Program Studi)/SP
2. Uraian Kerja (Job Description)/UK
3. Manual Prosedur Program studi (Prosedur Operational Baku)/POB
Selain itu, ketua program studi/program studi bertanggung jawab atas
terlaksananya:
1. Proses pembelajaran yang bermutu sesuai dengan SP, POB dan UK.
2. Evaluasi pelaksanaan proses pembelajaran
3. Tindakan terhadap proses pembelajaran
Tugas TPMA Program Studi Teknik Pertambangan (PSTP) Unsyiah secara
khusus adalah:
1. Mencanakan, melaksanakan dan mengembangkan sistem pengendalian mutu
akademik di program studi
2. Melakukan evaluasi proses pembelajaran per semester
3. TPMA mengadakan rapat minimal sekali dalam satu semester dan melaporkan
perkembangan hasil evaluasi kepada ketua program studi.
4. Melakukan koordinasi secara terus menerus dengan Satuan Jaminan Mutu Fakultas
(SJMF) Fakultas Teknik Unsyiah
Pengelolaan mutu oleh TPMA dilakukan secara internal dengan butir-butir mutu
antara lain:

1. Kebijakan umum
2. Kurikulum
3. Proses pembelajaran dan evaluasi hasil studi
4. Pengembangan staf akademik
5. Mahasiswa
6. Keamanan dan kesehatan/kebersihan lingkungan
7. Sarana, prasarana dan fasilitas belajar mengajar
8. Penelitian dan pengabdian masyarakat
9. Etika, organisasi, manajemen dan layanan administrasi
10. Kegiatan ekstrakurikuler
11. Peningkatan mutu berkelanjutan
Dalam rangka pengembangan dan implementasi penjaminan mutu akademik,
PSTP Unsyiah memulai program pengembangan jaminan mutu pada suatu bidang yang
paling utama yaitu pendidikan. Alasannya adalah karena mutu terutama ditentukan oleh
apa saja yang terjadi di program studi/PS, yaitu situasi pembelajaran dan pengajaran.
Siklus proses penjaminan mutu di tingkat internal PS diilustrasikan pada Gambar 2.
Gambar 2. Siklus Proses Penjaminan Mutu di PSTP Unsyiah
Pengelolaan jaminan mutu akademik internal di lingkungan Program Studi
Teknik Pertambangandisusun dan dilaksanakan berdasarkan panduan Kebijakan
Akademik, Manual Mutu dan Standar Akademik yang dikeluarkan oleh Satuan
Penjaminan Mutu Fakultas (SJMF) Teknik Unsyiah.
STANDAR MUTU PELAKSANAAN MONITORING
AUDIT INTERNAL dan
RUMUSAN KOREKSI
PENINGKATAN MUTU EVALUASI DIRI
STANDAR BARU

III. PROGRAM KERJA TIM PENJAMIN MUTU AKADEMIK
TAHUN 2014
Tim Penjamin Mutu Akademik (TPMA) PSTP Unsyiah memiliki rencana
program kerja yang diimplementasikan pada tahun 2014 sebagai berikut:
1. Penyusunan manual prosedur (Prosedur Operational Baku/POB) pada setiap
aktivitas/unit utama dan pendukung yang ada di PSTP Unsyiah
2. Evaluasi Kinerja Dosen
- Ekivalensi tugas-tugas fungsional dosen dalam takaran SKS
- Menentukan Indeks Prestasi Dosen Mengajar (IPDM)
3. Evaluasi Proses Belajar Mengajar (PBM)
- Monitoring tersedianya SAP, GBPP dan Buku Ajar
- Monitoring kehadiran dosen dalam PBM
IV. DOKUMEN JAMINAN MUTU PROGRAM STUDI TEKNIK
PERTAMBANGAN
Dokumen jaminan mutu Program Studi Teknik PertambanganUnsyiah yang
telah berhasil disusun mencakup:
1. Spesifikasi Program Studi/PS
2. Uraian Kerja (Job Description)/UK
3. Manual Prosedur Program studi (Prosedur Operational Baku)/POB yang telah
ditambah dari POB 2013, yaitu penambahan dengan POB-03 PSTP (Prosedur Kerja
Praktek) dan POB-04 PSTP (Prosedur Tugas Akhir)
Darussalam, 2 April 2014
Ketua PSTP Unsyiah
Dr. Abrar Muslim, ST. M.Eng.
NIP 19720525 199903 1 002

Rumusan Spesifikasi Program Studi
Program Studi (PS) : Teknik Pertambangan
Program studi/Departemen : Teknik Pertambangan
Fakultas : Fakultas Teknik
Perguruan Tinggi : Universitas Syiah Kuala
Nomor SK pendirian PS (*) : 306/E/O/2011
Tanggal SK pendirian PS : 21 Desember 2011
Pejabat Penandatangan SK Pendirian PS : Direktur Jenderal Pendidikan Tinggi
Bulan & Tahun dimulainya
Penyelenggaraan PS : 21 Desember 2011
Nomor SK Izin Operasional (*) : 306/E/O/2011
Tanggal SK Izin Operasional : 21 Desember 2011
Peringkat (Nilai) Akreditasi Terakhir : -
Nomor SK BAN-PT : -
Alamat PS : Jl. Syech Abdul Rauf No. 7, Darussalam,
Banda Aceh 23111
No. Telepon PS : 082161194913
No. Faksimili PS : -
Homepage dan E-mail PS : http://www.tektambang.unsyiah.ac.id
Kompetensi dan etika lulusan PSTP Unsyiah:
(1) Kemampuan untuk mengaplikasikan pengetahuan matematika, basic science dan
dasar-dasar teknik (engineering)
(2) Kemampuan untuk merancang, melaksanakan survey tambang serta menganalisa
dan menginterprestasikan data
(3) Kemampuan untuk merancang suatu system tambang, komponen atau proses untuk
memenuhi suatu kebutuhan penambangan
(4) Kemampuan untuk berperan serta pada suatu tim berdisiplin ilmu sama atau yang
bersifat multidisiplin
(5) Kemampuan untuk mengidentifikasi, memformulasi dan menyelesaikan
masalah-masalah teknik
(6) Kemampuan untuk berkomunikasi secara aktif
(7) Kesadaran akan pentingnya belajar seumur hidup dan kemampuan untuk
menjalankannya

(8) Kemampuan untuk memanfaatkan teknik-teknik, keahlian-keahlian dan peralatan
teknik modern yang diperlukan dalam praktek Teknik Pertambangan.

FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS SYIAH KUALA
Darussalam – Banda Aceh
Dokumen Level : PROSEDUR OPERASIONAL BAKU
Judul : Uraian Kerja (Job Description)Program Studi Teknik Pertambangan
Kode : POB-01 PSTP Tanggal Dikeluarkan : 4 Feb 2013
No. Revisi : -Area : Program Studi Teknik Pertambangan
TUJUAN
Uraian kerja bertujuan untuk memberikan penjelasan mengenai :
Tata-cara pelaksanaan tugas dan wewenang pengelola di lingkungan Program Studi Teknik
Pertambangan Universitas Syiah Kuala.
REFERENSI
1. Statuta Universitas Syiah Kuala Tahun 2002,
2. SK Rektor No. 372 Tahun 2008
3. SK Rektor No. 159 Tahun 2013,
4. Renstra Program Studi Teknik Pertambangan 2013 – 2018,
5. Buku panduan program sarjana Unsyiah, dan
6. Raker Program Studi Teknik Pertambangan 2013.
Jabatan Uraian Tugas
1. Ketua Program Studi (1) Menyusun rencana dan program kerja Program Studi sebagai pedoman
pelaksanaan tugas.
(2) Memberi konsep beban tugas mengajar dosen setiap semester
berdasarkan ketentuan yang berlaku untuk mengetahui kesesuaiannya
melalui rapat Program Studi.
(3) Meneliti konsep rencana acuan perkuliahan dan satuan acara perkuliahan
berdasarkan ketentuan yang berlaku untuk mengetahui kecocokannya.
(4) Menyusun konsep surat penugasan dosen wali atau penasehat akademik
sebagai bahan masukan atasan.
(5) Memonitor pelaksanaan perkuliahan berdasarkan ketentuan yang berlaku
sebagai bahan evaluasi.
(6) Mengevaluasikan hasil pelaksanaan perkuliahan berdasarkan hasil
monitoring untuk meningkatkan mutunya.
(7) Menyusun rencana biaya operasional Program Studi pertahun berdasarkan
beban kerja Program Studi dan ketentuan yang berlaku untuk kelancaran
kegiatan perkuliahannya.
(8) Membimbing dan menilai kegiatan kemahasiswaan di lingkungan Program
Studi untuk bahan pengembangan.
(9) Melayani dosen yang melakukan karya ilmiah dan pengabdian kepada
masyarakat sesuai dengan beban tugas dan keahliannya untuk kelancaran
pelaksanaan tugasnya.
(10) Menyusun laporan pelaksanaan kegiatan Program Studi sesuai dengan
hasil yang telah dicapai sebagai pertanggungjawaban pelaksanaan tugas.
(11) Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasannya.
(12) Mengadakan pertemuan rutin di Program Studi.
(13) Bersama sekretaris Program Studi, ketua laboratorium dan para
koordinator (kerja praktek, karya ilmiah dan tugas akhir) menyusun
rencana, melaksanakan, mengkoordinasikan dan bertanggung jawab atas
semua kegiatan-kegiatan atau program kerja Program Studi.
(14) Mendelegasikan beberapa tanggung jawab administrasi Program Studi
kepada individu-individu, kepala labratorium, ketua unit komputer,
perpustakaan dan unit kegiatan bimbingan konseling atau panitia.

(15) Memantau perkuliahan, penulisan TGA, pelaksanaan KP, pelaksanaan
karya ilmiah, penulisan proposal TGA.
(16) Memantau jumlah tatap muka dan mengevaluasi proses pembelajaran
dosen.
(17) Mengevaluasi beban tugas dosen dan staf administrasi.
(18) Bersama panitia kurikulum melakukan revisi kurikulum.
(19) Bersama Himpunan Mahasiswa Teknik Peratambangan (HMTP) melakukan
seleksi awal permohonan beasiswa.
(20) Memeriksa dan atau menandatangani transkrip nilai sementara setelah
diparaf oleh staf administrasi yang ditunjuk dan persiapan yudisium.
(21) Memberikan pelayanan administrasi bagi staf yang melakukan karya ilmiah
dan pengabdian kepada masyarakat.
(22) Melayani administrasi surat-menyurat untuk kelancaran karya ilmiah
dosen dan mahasiswa.
(23) Merekrut, memilih dan merekomendasikan dosen baru
(24) Memeriksa, menilai dan merekomendasikan kepangkatan dosen.
(25) Menampung dan memperhatikan keluhan-keluhan dosen, mahasiswa dan
pegawai.
(26) Merekomendasikan dosen-dosen untuk melanjutkan studi.
(27) Membimbing dan bertanggung jawab terhadap kegiatan kemahasiswaan
di lingkungan Program Studi.
(28) Melaporkan kegiatan Program Studi sesuai dengan hasil yang dicapai
dalam bentuk buku laporan sebagai pertanggung jawaban tugas kegiatan
setiap tahun dan diakhir masa jabatan.
(29) Bersama Sekretaris Program Studi dan Ketua Patri menjalin kerja sama
dengan pihak-pihak diluar Program Studi.
2. Sekretaris Program
Studi
(1) Bersama-sama ketua Program Studi menyusun perencanaan kuliah dan
praktikum diawal semester untuk semua strata.
(2) Bersama dengan bendahara Program Studi mengelola keuangan Program
Studi secara menyeluruh dan membuat laporan keuangan secara berkala
pada rapat Program Studi.
(3) Bertanggung jawab terhadap tertib administrasi Program Studi.
(4) Mengkoordinir pelaksanaan kegiatan oleh unit usaha yang dikelola oleh
Program Studi.
(5) Melakukan analisis terhadap data-data dalam rangka peningkatan efisiensi.
(6) Menyediakan sumber daya (alat tulis kantor dan lain-lain) dalam rangka
mencapai standar mutu proses belajar mengajar.
(7) Bertanggung jawab terhadap urusan administrasi (tata usaha) dan
kerumah tanggaan.
(8) Bersama Ketua Program Studi melaporkan pelaksanaan kegiatan Program
Studi sesuai dengan hasil yang telah dicapai dalam bentuk buku laporan
sebagai pertanggungjawaban tugas kegiatan setiap tahun dan pada akhir
masa jabatan.
(9) Melakukan sosialisasi kegiatan ke seluruh staf Prodi Teknik Peratambangan
melalui millis Program Studi Teknik Pertambangan, dan/ atau web-site

Program Studi Teknik Pertambangan.
(10) Menyampaikan informasi-informasi tentang berbagai kegiatan karya ilmiah
dan pengabdian kepada masyarakat baik melalui pengumuman maupun
secara lisan.
(11) Mengelola sumber daya Program Studi, baik sumber daya manusia,
fasilitas fisik, informasi dan lain-lain untuk kelancaran pelaksanan program
di Program Studi.
(12) Mengevaluasi hasil pelaksana perkuliahan, karya ilmiah dan pengabdian
pada masyarakat berdasarkan hasil monitoring untuk meningkatkan mutu.
(13) Mengusahakan penyediaan fasilitas yang diperlukan oleh dosen dalam
melakukan pendidikan, karya ilmiah dan pengabdian pada masyarakat
sesuai dengan beban tugas dan keahliannya untuk kelancaran pelaksaaan
tugas.
(14) Melakukan koordinasi mengenai jadwal, pelaksanaan dan evalusi kuliah
dan praktikum di Program Studi.
(15) Bertanggung jawab terhadap pelaksanaan evaluasi belajar mengajar
diminggu terakhir setiap semester, dengan selalu mengupayakan perbaikan
dalam pengumpulan dan analisis data.
(16) Bertanggung jawab terhadap pengelolaan database.
(17) Melakukan analisis secara terintegrasi terhadap data evaluasi diri dan data
lain yang tersedia dalam rangka pengambilan kebijakan untuk peningkatan
mutu pendidikan.
(18) Bertanggung jawab terhadap pelaksanaan penyebaran informasi dan
promosi Program Studi Teknik Pertambangan.
(19) Menyiapkan draft pembagian tugas mengajar pada awal semester.
(20) Bersama Ketua Program Studi melaporkan kegiatan Program Studi sesuai
dengan hasil yang sudah dicapai dalam bentuk buku laporan sebagai
petanggung jawaban tugas kegiatan setiap tahun dan diakhir masa jabatan.
3. Tim Perencanaan
dan
Pengembangan
Program Studi
Tim pengembangan Program Studi yang terdiri dari dosen senior dan dosen yang
pernah menjabat sebagai ketua Program Studi bertugas memberikan masukan-
masukan kepada ketua Program Studi dalam isu-isu strategis dan pengembangan
Program Studi. TIM pengembangan Program Studi ini secara berkala mengadakan
pertemuan-pertemuan dengan pimpinan Program Studi untuk membahas
perkembangan Program Studi dan membahas persoalan-persoalan Program Studi
serta mencari penyelesaiannya.
4. Tim Pengendalian
Mutu Akademik
(TPMA)
1. Merencanakan, melaksanakan dan mengembangkan Sistem Pengendalian
Mutu Akademik di Program Studi
2. Menyusun perangkat pelaksanaan Sistem Pengendalian Mutu Akademik
Program Studi
3. Melakukan koordinasi secara terus menerus dengan Satuan Jaminan Mutu
Fakultas (SJMF) Fakultas Teknik Unsyiah
4. Melaporkan pelaksanaan Pengendalian Mutu Akademik kepda Ketua Program
Studi dan SJMF Fakultas Teknik
5. Sekretariat 1. Mengelola arsip Program Studi dengan baik.
2. Mengatur penggunaan ruang sidang/seminar.

3. Melayani dosen dan mahasiswa untuk urusan administrasi.
4. Mengumpulkan dan mengumumkan nilai-nilai hasil ujian.
5. Menginvestarisasikan, memelihara, merawat dan mengkoordinir pemakaian
peralatan audio visual untuk kepentingan proses belajar mengajar.
6. Memelihara fasilitas Program Studi (peralatan, furniture, mobil, dan lain-lain).
7. Bertanggung jawab terhadap upaya perbaikan kerusakan-kerusakan fasilitas
Program Studi.
8. Merencanakan dan mengelola kebersihan fasilitas Program Studi.
9. Mengelola fasilitas yang diperlukan untuk rapat dan pertemuan rutin dan
khusus di Program Studi.
6. Kepala
Laboratorium
1. Menyusun standard operational procedure (POB) di masing-masing
laboratorium
2. Mengivestarisasikan peralatan laboraturium yang dikelola oleh Program
Studi.
3. Mengembangkan bidang keilmuan dan membina sumberdaya yang ada di
lingkup laboratoriumnya.
4. Bersama dengan ketua Program Studi melakukan koordinasi kegiatan-kegiatan
pendidikan, karya ilmiah dan pengabdian kepada masyarakat yang
berlangsung di laboratorium dan lapangan (survey) dan Program Studi.
5. Merencanakan pengembangan fasilitas fisik di laboratorium.
6. Mengatur peralatan laboraturium sesuai dengan fungsi laboraturium beserta
fasilitas keamanan yang diperlukan.
7. Mengatur jadwal dan melaksanakan pengajaran good laboratory practices
kepada mahasiswa yang akan melakukan praktikum (survey).
8. Merencanakan penggunaan sumber daya laboraturium yang ada secara efisien,
dengan tujuan jumlah mahasiwa minimal perkelompok kecil.
9. Melakukan sosialisasi kegiatan dan rencana kegiatan kepada seluruh staf
Program Studi Teknik Pertambangan, melalui rapat Program Studi, millis
Program Studi Teknik Pertambangan, dan atau web-site Program Studi Teknik
Pertambangan.
7. Koordinator Tugas
Akhir (TGA), Karya
ilmiah dan Kerja
Praktek (KP)
1. Menyusun standard operational procedure (POB) masing-masing untuk tugas
akhir (TGA), karya ilmiah dan kerja praktek (KP)
2. Memeriksa syarat-syarat administrasi dan akademik yang bekaitan dengan
permohonan mahasiswa untuk melaksanakan kerja praktek, karya ilmiah dan
tugas akhir.
3. Koordinator mengusulkan pembimbing yang memenuhi persyaratan
akademik dengan memperhatikan distribusi beban pembimbing untuk
dikeluarkan surat keputusan (SK) pembimbing oleh ketua Program Studi..
4. Bersama dengan ketua Program Studi melakukan monitoring terhadap
kemajuan KP, Karya ilmiah dan TGA mahasiswa secara berkala dan membuat
laporan hasil monitoring kepada ketua Program Studi.
5. Koordinator dapat mengusulkan penggantian pembimbing kepada ketua
Program Studi untuk dikeluarkan SK kepada pembimbing pengganti apabila
pembimbing pertama bertugas ke luar daerah/negeri atau cuti lebih dari tiga

bulan.
6. Atas permintaan mahasiswa yang laporannya telah disetujui oleh
pembimbing, koordinator mengatur jadwal seminar dengan terlebih dahulu
memperhatikan syarat-syarat seminar dan kelengkapan borang untuk
keperluan seminar.
7. Koordinator menunjuk salah seorang dosen senior sebagai pimpinan sidang
(moderator) dan dosen pembahas dengan memperhatikan azas pemerataan
dan syarat-syarat akademik.
8. Koordinator menerima berita acara seminar yang diserahkan oleh sekretaris
sidang (untuk seminar TGA dan karya ilmiah) atau dari moderator untuk
seminar KP.
9. Memasukkan nilai hasil seminar mahasiswa pada setiap akhir semester.
8. Dosen Pembimbing 1. Menyusun program dan jadwal layanan bimbingan akademik (studi) bagi
mahasiswa.
2. Menetapkan jadwal kerja bagi layanan individual mahasiswa.
3. Memberikan pertimbangan dan persetujuan kepada mahasiswa dalam
menentukan jumlah SKS (satuan kredit semester) dan jenis mata kuliah yang
akan diambil.
4. Mengikuti dan mengamati perkembangan studi mahasiswa yang
dibimbingnya.
5. Memberikan informasi tentang peraturan dan ketentuan akademik.
6. Membantu mahasiswa dalam mengembangkan diri dan memecahkan
masalah-masalah atau kesulitan akademik.
7. Memberikan bimbingan studi
8. Memberikan rujukan penanganan kepada ahli Bimbingan dan konseling
Program Studi/Fakultas/Universitas.
9. Membuat laporan kegiatan bimbingan akademik kepada Ketua Program Studi
dan Dekan pada setiap akhir semester.

Judul : MANUAL MONITORING DAN EVALUASI DOSEN
TUJUAN
POB ini bertujuan untuk memberikan penjelasan mengenai :
Tata-cara pelaksanaan monitoring dan evaluasi kinerja akademik dosen di lingkungan Prodi Teknik
Pertambangan Universitas Syiah Kuala.
DEFINISI
1. Monitoring adalah adalah kegiatan memantau, mengumpulkan dan menganalisa segala bentuk
data dan informasi secara sistematis terhadap perkembangan mengajar dosen.
2. Evaluasi adalah penilaian mengajar dosen sebagai dasar dalam menentukan keputusan bagi
kelangsungan kegiatan mengajar dosen.
3. Dosen adalah seorang yang berdasarkan persyaratan pendidikan, keahlian dan kemampuannya
diangkat oleh rektor untuk menjalankan tugas pokok pendidikan. Dosen terdiri dari dosen tetap
dan dosen tidak tetap,
RUANG LINGKUP POB
POB ini meliputi;
1. Jenis Kegiatan Akademik Dosen
2. Pelaksanaan Monitoring
3. Pelaksanaan Evaluasi
REFERENSI
1. Keputusan Direktur Jenderal Pendidikan Tingsi Departemen Pendidikan Dan Kebudayaan
Republik Indonesia No. 48/DJ/Kep/1983
2. SK Rektor No. 372 Tahun 2008,
3. Renstra Prodi Teknik Pertambangan 2013 – 2018,
4. Buku panduan program sarjana Unsyiah, dan
5. Raker Prodi Teknik Pertambangan 2013
KETENTUAN UMUM
1. Jenis Kegiatan Akademik Dosen
Kegiatan akademik seorang dosen dapat dilaksanakan dalam bentuk:
1) Perkuliahan
a. Perkuliahan reguler : dalam satu tahun akademik, penyelenggaraan perkuliahan reguler
dibagi dua semester (ganjil dan genap), dan
b. Perkuliahan alih semester : perkuliahan yang dilaksanakan di antara dua semester.
Kedua jenis kuliah ini diatur dalam kalender akademik, yang ditetapkan oleh Rektor.
2) Penelitian
3) Pengabdian Masyarakat
4) Publikasi
5) Membimbing Mahasiswa
a. Pembimbingan kerja praktek
b. Pembimbingan karya ilmiah
c. Pembimbingan tugas akhir
d. Dosen wali
6) Keaktifan di PSTP guna mendukung kegiatan akademik jurusan

2. Koordinator unit kerja dan penanggung jawab kegiatan akademik
Setiap kegiatan akademik di lingkungan PSTP memiliki koordinator unit kerja atau penanggung
jawab kegiatan untuk memudahkan proses monitoring.
1) Perkuliahan
Sekretaris Jurusan dan Tim TPMA bertanggung jawab terhadap monitoring pelaksanaan
kegiatan perkuliahan di Prodi Teknik Pertambangan
2) Penelitian, Pengabdian Masyarakat dan publikasi
Tim TPMA bekerjasama dengan Lembaga Penelitian Unsyiah bertanggung jawab tehadap
monitoring pelaksanaan kegiatan ini
3) Membimbing Mahasiswa
a. Pembimbingan kerja praktek, karya ilmiah dan tugas akhir
Masing-masing unit kerja praktek memiliki seorang koordinator yang bertugas menunjuk
pembimbing KP bagi mahasiswa dengan mengetahui dosen wali dan ketua jurusan dan
memonitoring pelaksanaan pembimbingan
b. Dosen wali
Sekretaris Jurusan bertanggung jawab dalam menentukan dosen wali bagi setiap
mahasiswa dan bekerjasama dengan tim TPMA bertugas memonitoring kegiatan
pembimbingan
4) Keaktifan di PSTP guna mendukung kegiatan akademik jurusan
Ketua dan sekretaris jurusan bertanggung memiliki peranan dalam mengajak setiap dosen
untuk mendukung dan berkontribusi dalam kegiatan akademik jurusan. Ketua dan Sekretaris
Jurusan juga memantau keaktifan dosen dalam program ini
PROSEDUR
2.Pelaksanaan Monitoring
1) Setiap koordinator unit kerja atau penangung jawab kegiatan akademik membuat laporan
tentang kinerja dosen dalam unit kerjanya pada pertengahan semester dan akhir akhir
semester berdasarkan POB unit kerja masing-masing
2) Tim TPMA PSTP menerima dan merekap semua laporan dari unit kerja
3) Tim TPMA menganalisis data hasil kinerja akademik dosen di akhir semester ditinjau dari
pencapaian dalam setiap kegiatan serta menghitung beban kerja akademik dosen
berdasarkan acuan EPWP (Keputusan Direktur Jenderal Pendidikan Tingsi Departemen
Pendidikan Dan Kebudayaan Republik Indonesia No. 48/DJ/Kep/1983)
4) Tim TPMA membuat dokumen hasil kinerja akademik dosen di akhir semester dan
melaporkannya kepada sekretaris dan ketua jurusan
3. Pelaksanaan Evaluasi
1. Ketua dan sekretaris jurusan mengadakan rapat dengan koordinator unit kerja, penanggung
jawab kegiatan akademik dan tim TPMA untuk mengevaluasi kelemahan pada POB dan
mengindentifikasi kembali dosen yang tidak aktif
2. Ketua dan sekretaris jurusan memanggil dosen tidak aktif dalam kegiatan akademik dan
dosen yang pencapaian kinerja akademiknya belum memenuhi target baik menurut beban
kerja maupun secara pencapaian
3. Ketua dan sekretaris jurusan mengumumkan hasil kinerja akademik dosen dalam rapat rutin
jurusan

4. Ketua jurusan mengirimkan laporan kepada dekan fakultas teknik tentang hasil monitoring
kinerja akademik dosen pada semester tersebut dan dosen yang tidak aktif dalam kegiatan
akademik
5. Dekan fakultas teknik memberikan laporan secara tertulis kepada rektor tentang keaktifan
dosen di lingkungan kerjanya
3. Tindak Lanjut Evaluasi
1. Ketua jurusan memerintahkan koordinator setiap unit kerja dan penanggung jawab
akademik untuk mengurangi pemberian beban kerja akademik kepada dosen yang
pencapaian kinerja akademiknya rendah hingga evaluasi terhadap dosen tersebut selesai
dilakukan.
2. Rektor mengirimkan surat teguran kepada dosen yang tidak aktif melakukan kegiatan
akademik selama 2 bulan berturut-turut

BAGAN ALIR PROSEDUR
Kegiatan
Unit
Dokumen Waktu
SBAK Dosen Mhs
Sarana/
prasarana
Penjadwalan oleh Panitia
Penjadwal dan SBAK
Jadwal Perkuliahan
dan Praktikum
Persiapan untuk pelaksanaan
perkuliahan,
Dosen: GBPP, SAP, Kontrak
Perkuliahan, Bahan Ajar, Daftar
Hadir, Diktat Kuliah dan
Praktikum, Media
GBPP, SAP, Kontrak
Perkuliahan, Bahan
Ajar, Daftar Hadir,
Diktat Kuliah dan
Praktikum, Media
Pelaksanaan Perkuliahan;
Dosen menyampaikan Kontrak
Perkuliahan, termasuk GBPP/SAP
dab bahan Ajar juga materi kuliah
sesuai dengan GBPP dan SAP
Mahasiswa Mahasiswa
menandatangani daftar hadir
GBPP, SAP, Kontrak
Perkuliahan, Bahan
Ajar, Daftar Hadir
Penulisan Berita Acara penulisan
Perkuliahan;
Setelah memberikan kuliah
dosen mengisi berita acara naan
perkuliahan dan melakukan
verifikasi daftar hadir , berita
acara pelaksanaan perkuliahan
ditandatangani dosen dan satu
orang wakil mahasiswa
Berita Acara
pelaksanaan
Perkuliahan
Penyerahan daftar hadir dan
Berita Acara Pelaksanaan
Perkuliahan
Daftar Hadir dan
Berita Acara
Perkuliahan
2
1
2 2
44
5
33

Tabel Beban Kerja Dosen Prodi Teknik Pertambangan
YANG BIDANG KEAHLIANNYA SESUAI DENGAN PSTP UNSYIAH
No.
Nama
Dosen Tetap
SKS
Pengajaran pada
SKS
Penelitian
SKS
Pengabdian
Kepada
Masyarakat
SKS
Manajemen**
Jumlah
SKS
PS
Sendiri
PS lain
PT
sendiri
PT
Lain
PT
Sendiri
PT
lain
1 Dr. Abrar Muslim, ST. MEng.
2 Bambang Setiawan, ST. MEng.Sc.
3 Gartika Setiya Nugraha, ST., M.Si.
4 Ir. Hamdani, MT.
5 Husni, ST. M.Sc.
6 Muchlis, S.Si, M.Sc.
7 Nurul Aflah, ST. M.Sc.
8 Ir. Pocut Nurul Alam, MT.
9
Teuku Andika Rama Putra, ST.
MEng.

Darussalam-Banda Aceh
Judul : PROSEDUR KERJA PRAKTEK
Kode : POB-03 PSTP Tanggal Dikeluarkan: 1 April 2014
TUJUAN
SOP ini bertujuan untuk memberikan penjelasan mengenai :
1. Prosedur dan Pelaksanaan Kerja Praktek (KP)
2. Persyaratan yang diperlukan dalam evaluasi hasil KP,
3. Komponen/unsur evaluasi hasil KP, dan
4. Prosedur pelaksanaan dan evaluasi hasil KP.
DEFINISI
Kerja Praktek (KP) adalah melaksanakan praktek kerja lapangan di industri berbasis Teknik Pertambangan
selama satu atau dua bulan yang wajib diselesaikan oleh seorang mahasiswa Teknik Pertambangan dengan
cara mengamati, mengikuti dan melakukan pekerjaan rutin proses secara langsung pada industri tertentu
dibawah bimbingan staf industri pertambangan tersebut.
RUANG LINGKUP
SOP ini meliputi :
1. Tata cara dan persyaratan yang diperlukan dalam pelaksanaan KP,
2. Unsur atau komponen yang akan dievaluasi dalam evaluasi hasil KP
REFERENSI
1. Kep Men DIKNAS No 232/U/2000, dan
2. Draft Panduan Administrasi Akademik Program Sarjana, dan Diploma Universitas Syiah Kuala Ver.6.0.
SYARAT ADMINISTRASI
Syarat administrasi yang dikemukakan di sini menyangkut dengan jenis industri, pembimbing, dan
masa berlakunya KP dengan ketentuan umum seperti uraian berikut ini.
a. Pengajuan KP oleh mahasiswa dapat diajukan kepada jurusan pada setiap semester.
b. Telah lulus matakuliah dengan jumlah ³ 100 SKS dengan IPK ³ 2.
c. Mahasiswa wajib mengambil matakuliah Kerja Praktek dalam KRS pada semester yang bersangkutan
dan bila di KPRS wajib diambil kembali pada semester berikutnya. Pelaksanaan seminar KP diberikan
hanya kepada mahasiswa yang sedang mengambil KRS KP pada semester yang bersangkutan.
d. Mahasiswa mengajukan permohonan KP dengan melampirkan transkrip nilai dan tanda pembayaran
SPP ke koordinator KP untuk mendapatkan pembimbing. Jalur pengurusan selanjutnya adalah:
Mhs/i SBP Koord. KP Pembimbing Kajur TP Mhs/i
(permohonan) - (disposisi dan (Penunjukan (Menyetujui/ (Pembuatan SK/Surat Pengantar
Pemeriksaan Pembimbing dan Tanda Tangan) ke Industri dan Tanda Tangan)
Nilai) Arsip Surat)
e. Pembatalan dan penggantian tempat KP akan disetujui jurusan, bila dibuktikan dengan keterangan
penolakan dari industri pertama dan seterusnya (dari usulan KP sebelumnya).
f. Penggantian pembimbing dibolehkan apabila pembimbing pertama bertugas ke luar daerah/negeri atau
cuti lebih dari tiga bulan dengan persetujuan ketua jurusan TP.

g. Laporan lengkap hasil KP (telah diseminarkan) harus sudah diterima oleh koordinator KP dalam waktu
satu bulan setelah kembali dari KP.
Jenis Industri Tambang
Kriteria industri yang dapat dijadikan tempat KP oleh mahasiswa adalah yang bertaraf medium sampai
besar, meliputi industri pertambangan mineral dan batubara, dan pertambangan minyak dan gas bumi.
Pembimbing
Pembimbing mahasiswa Kerja Praktek (KP) dibagi menjadi dua jenis.
A. Pembimbing di Lapangan
Pembimbing lapangan adalah staf atau karyawan dari perusahaan/industri tempat mahasiswa KP yang
ditunjuk oleh pimpinan perusahaan untuk membimbing mahasiswa selama kerja praktek di
perusahaan/industri tersebut. Bentuk dan tugas pembimbingan ditentukan oleh pimpinan
(manajemen) perusahaan tersebut.
B. Pembimbing di Universitas
a. Laporan kerja praktek mahasiswa ditulis atas bimbingan minimal satu orang dosen tetap jurusan teknik
pertambangan Fakultas Teknik Unsyiah.
b. Pembimbing ditetapkan oleh ketua jurusan TP berdasarkan usulan koordinator KP dengan
memperhatikan distribusi pembimbing KP oleh masing-masing dosen TP.
c. Syarat pembimbing adalah dosen tetap dengan kualifikasi berikut ini:
- Pangkat/golongan : Lektor (III/c) ke atas, atau
- Pangkat/golongan : Asisten Ahli (III/b) selama 2 tahun atau
- Pendidikan S2 atau S3
d. Pembimbingan dimulai sejak penunjukan pembimbing hingga selesainya laporan KP yang dinyatakan
dengan persetujuan laporan oleh koordinator KP/Jurusan.
e. Peran pembimbing dalam mengarahkan mahasiswa KP sangat diharapkan dan akan mencerminkan
mutu laporan KP.
Masa/waktu KP
a. Lamanya waktu KP mahasiswa adalah minimal satu bulan, biasanya ditentukan oleh perusahaan tempat
mahasiswa kerja praktek.
b. Mahasiswa harus aktif mengikuti seluruh kegiatan di industri minimal 75%. Hal ini akan dimonitor oleh
jurusan TP ke tempat mahasiswa KP dan dikontrol pada kartu kendali/formulir evaluasi oleh
pembimbing lapangan (model kartu kendali seperti dalam Lampiran 3)
c. Masa berlakunya KP adalah tiga bulan dihitung sejak tanggal masuknya mahasiswa pada
industri/perusahaan tersebut. Bila dalam masa tersebut mahasiswa tidak berhasil memberikan laporan
atau seminar, maka KP yang telah dijalankan dinyatakan batal oleh jurusan setelah mendengar saran
dari pembimbing dan koordinator KP. Mahasiswa setelah melaksanakan KP harus melapor kembali pada
koordinator dengan memperlihatkan kartu kendali KP dan harus menyelesaikan laporannya dalam
waktu satu bulan (terhitung sejak kembali dari KP).

d. Waktu KP mahasiswa adalah setiap semester berjalan atau pada saat dipanggil oleh industri/perusahaan
sasaran.
SYARAT AKADEMIK
Syarat akademik yang diuraikan di sini mencakup ketentuan seminar dan penilaian.
Penilaian
a. Nilai KP mahasiswa diberikan oleh dosen pembimbing. Nilai tersebut dihitung IPnya oleh dosen
pembimbing, sesuai aturan yang telah ditetapkan dalam borang penilaian.
b. Mutu laporan KP adalah tanggung jawab mahasiswa dan pembimbing.
c. Penilaian KP didasarkan pada 5 kriteria yaitu materi, penulisan, penyajian, penguasaan dan sikap,
dengan pengertian dan persen bobot masing-masing seperti berikut:
1. Materi pokok (persen bobot 20%), menyangkut butir-butir yang menjadi bahan tulisan dan kualitas
masalah yang ditinjau.
2. Penulisan (persen bobot 20%), menyangkut kerapian laporan, bahasa, gambar, literatur, dan
organisasi tulisan.
3. Penyajian (persen bobot 20%), menyangkut cara penyampaian dan lembar peragaan dan lain-lain.
4. Penguasaan (persen bobot 30%), menyangkut kemampuan dalam memberikan jawaban,
pengetahuan dan kecakapan.
5. Sikap (persen bobot 10%), menyangkut cara bertindak, kerapian berpakaian, etika dalam
penyampaian.
d. Penilaian hasil laporan KP dihitung dengan memperhatikan bobot dan nilai masing-masing. Nilai masing-
masing kriteria adalah sebagai berikut:
A dengan nilai angka > 85 (sangat memuaskan)
B+ dengan nilai angka 75 < B+ < 85 (cukup memuaskan)
B dengan nilai angka 65 < B < 75 (memuaskan), dan
C+ dengan nilai angka 55 < C+ < 65 (sangat cukup)
C dengan nilai angka 45 < C < 55 (cukup)
D dengan nilai angka 35 < D < 45 (kurang)

Kegiatan
Unit
Waktu Dokumen
Mahasiswa Pembimbing
Jurusan/
Koordinator
Fakultas
Mendaftar untuk Kerja Praktek
pada koordinator Kerja Praktek
Draft laporan kerja
praktek
Menentukan pembimbing Kerja
Praktek
Borang Kerja Praktek
Mahasiswa menanyakan
kesediaan pembimbing
Borang Kerja Praktek
Mahasiswa menghubungi
koordinator untuk konfirmasi SK
pembimbing
Awal
Kerja
Praktek
SK Pmbimbing Kerja
Praktek
Mahasiswa menghubungi
pembimbing untuk penulisan
laporan Kerja Praktek
Draft laporan kerja
praktek
Pembimbing menguji dan menilai
penyajian, penulisan,
penguasaan, materi, dan sikap
Kartu Kendali Kerja
Praktek
Pembimbing menyerahkan form
penilaian Kerja Praktek kepada
Koordinator Kerja Praktek
Form penilaian kerja
praktek
Mahasiswa menyerahkan laporan
Kerja Praktek yang telah
ditandatangani pemibimbing
kepada Koordinator
Laporan Kerja
Praktek yang telah
ditandatangani
pembimbing
Koordinator memeriksa
kelengkapan format laporan
Akhir KP Laporan Kerja
Praktek
Koordinator mengisi DPNA sesuai
nilai dalam form penilaian Kerja
Praktek
DPNA
Jurusan menyerahkan nilai ke
Sub Bagian Pendidikan Fakultas
Sesuai
jadwal
Berita Acara Kerja
Praktek dan DPNA
11
22
6
44
55
99
10
11 11
8
33
7
6
7
8

Judul : PROSEDUR TUGAS AKHIR
TUJUAN
SOP ini bertujuan untuk memberikan penjelasan mengenai:
1. Prosedur dan Pelaksanaan Tugas Akhir (TA).
2. Persyaratan dosen pembimbing dan tim penguji.
3. Prosedur pelaksanaan seminar TA.
4. Komponen/unsur evaluasi hasil TA.
DEFINISI
Tugas Akhir (TA) adalah mata kuliah wajib yang harus diselesaikan oleh seorang mahasiswa jurusan Teknik
Pertambangan, Fakultas Teknik, Universitas Syiah Kuala, dengan cara mengintegrasikan kompetensi
kognitif, psikomotorik dan afektif yang telah dipelajari dalam bentuk kegiatan tugas akhi sesuai dengan
bidang ilmu yang ditekuni. TA dapat dilaksanakan di laboratorium-laboratorium yang terdapat di Fakultas
Teknik Unsyiah maupun di instansi/lembaga pemerintah atau swasta lainnya, atau dengan mendapatkan
data dari lapangan (perusahaan pertambangan).
Pelaksanaan TA merupakan syarat guna memperoleh gelar Sarjana Teknik (ST) dari Fakultas Teknik Unsyiah.
Persiapan, kegiatan dan hasil pelaksanaan tugas akhi TA ditulis dalam bentuk laporan dan dipresentasikan
di hadapan tim penguji.
RUANG LINGKUP
SOP ini meliputi :
1. Tata cara dan persyaratan yang diperlukan dalam pelaksanaan TA.
2. Kriteria dosen pembimbing dan tim penguji.
3. Tata cara pelaksanaan seminar TA.
4. Unsur atau komponen yang akan dievaluasi dalam evaluasi hasil TA.
REFERENSI
1. Kep Men DIKNAS No 232/U/2000, dan
2. Buku panduan program studi Teknik Pertambangan 2012-2016.
SYARAT ADMINISTRASI
Mahasiswa dapat memprogram mata kuliah TA dalam KRS, bila:
1. Telah menyelesaikan beban kredit 130 SKS.
2. Memiliki IPK > 2,0.
3. Memiliki jumlah kredit dengan nilai D tidak lebih 5% dari total SKS yang telah dicapai.
4. Sudah mengambil mata kuliah wajib yang berkaitan dengan bidang yang diteliti dengan nilai sekurang-
kurangnya C+.
5. Memenuhi ketentuan lain yang disyaratkan oleh prodi/jurusan.
PENGAJUAN TOPIK TUGAS AKHI
Sebelum melakukan tugas akhi TA, mahasiswa harus mengajukan topik tugas akhi kepada koordinator TA,
dengan ketentuan sebagai berikut:

1. Dalam pengajuan topik TA mahasiswa menuliskan topik tugas akhi dan mengusulkan calon dosen
pembimbing I dan II.
2. Mahasiswa diharapkan telah berkonsultasi lebih dahulu tentang topik tugas akhi dengan kedua
calon dosen pembimbing.
3. Calon dosen pembimbing I dan II mengisi formulir kesediaan menjadi dosen pembimbing.
4. Melampirkan proposal tugas akhi dan persyaratan administrasi lainnya.
PEMBIMBING
Untuk kelancaran pelaksanaan Tugas Akhir (TA), mahasiswa dibimbing oleh 2 (dua) orang pembimbing,
yang masing-masing disebut dengan Pembimbing I dan Pembimbing II. Pembimbing I bertindak sebagai
koordinator pembimbing dan harus merupakan dosen tetap pada jurusan Teknik Pertambangan.
Pembimbing II dapat berasal dari dalam atau luar prodi/jurusan, atau dari luar Unsyiah, disesuaikan dengan
kebutuhan tugas akhi mahasiswa. Penetapan Pembimbing I dan II dilakukan oleh Koordinator Tugas Akhir,
namun mahasiswa dapat mengusulkan pembimbing yang dirasakan sesuai dengan topik yang akan
dikerjakan. Persyaratan pembimbing TA di jurusan Teknik Pertambangan:
Pembimbing Persyaratan
Pembimbing I - Gelar akademik ≥ S2
- Jabatan fungsional ≥ Asisten Ahli
- Kualifikasi pendidikan sesuai dengan topik tugas akhi mahasiswa
- Dosen tetap prodi/Program Studi Teknik Pertambangan
Pembimbing II - Gelar akademik ≥ S2
- Jabatan fungsional ≥ Asisten Ahli
Pembimbing II dari luar Unsyiah - Gelar akademik ≥ S1
- Pangkat: III/c atau masa kerja ≥ 8 tahun
- Mendapatkan persetujuan dari kajur
MASA/WAKTU TA
1. Semua kegiatan dalam mata kuliah TA (tugas akhi, penulisan laporan dan seminar) harus diselesaikan
dalam waktu paling lama dua semester.
2. Apabila mata kuliah TA tidak diselesaikan dalam batas waktu yang telah ditentukan, maka usulan TA
perlu ditinjau kembali oleh Koordinator Tugas Akhir yang bersangkutan.
3. Jika mahasiswa masih diperkenankan melanjutkan mata kuliah TA, maka perpanjangan waktu
maksimum yang diperbolehkan adalah satu semester.
4. Mahasiswa yang tidak dapat menyelesaikan mata kuliah TA dalam batas waktu tersebut harus
mengulang seluruh proses TA dari awal.
PELAKSANAAN SEMINAR TA
Seminar hasil adalah penyampaian hasil tugas akhi yang dilakukan oleh mahasiswa di hadapan peserta
seminar yang terdiri dari tim penguji dan mahasiswa sebagai prasyarat untuk mengikuti sidang sarjana.
Untuk dapat mengikuti seminar hasil, mahasiswa harus memenuhi ketentuan berikut ini:

1. Terdaftar sebagai mahasiswa pada semester berjalan, dengan menunjukkan bukti pembayaran SPP.
2. Telah menyelesaikan laporan Tugas Akhir yang disetujui oleh dosen pembimbing utama dan dosen co-
pembimbing untuk diseminarkan.
3. Telah lulus semua mata kuliah sesuai dengan kurikulum prodi/jurusan (tidak memiliki nilai E).
4. Memiliki IPK > 2,0.
5. Memiliki jumlah kredit dengan nilai D tidak lebih 5% dari total SKS.
6. Sudah mengambil sekurang-kurang 4 (empat) SKS mata kuliah pilihan penunjang TA dengan nilai
sekurang-kurangnya C+.
7. Memenuhi ketentuan lain yang disyaratkan oleh prodi/jurusan.
PROSEDUR PELAKSANAAN SEMINAR HASIL
1. Mahasiswa yang telah memenuhi persyaratan-persyaratan untuk dapat melaksanakan seminar harus
mendaftar ke Koordinator TA, dengan melampirkan semua kelengkapan berkas administrasi, yaitu:
a. Laporan TA yang telah disetujui oleh pembimbing, belum dijilid dan dibuat rangkap 5 (lima).
b. Bukti lunas SPP pada semester berjalan.
c. KRS pada semester berjalan.
d. Transkrip akademik yang ditandatangani oleh Pembantu Dekan Bidang Akademik.
e. Bukti pelaksanaan pembimbingan disertai formulir kartu kendali Tugas Akhir.
f. Ketentuan lain yang dipersyaratkan Program Studi.
2. Koordinator TA memeriksa kelengkapan persyaratan mahasiswa untuk mengikuti seminar hasil.
3. Koordinator TA selanjutnya menentukan jadwal pelaksanaan seminar hasil.
4. Seminar hasil dinilai oleh tim penguji yang ditetapkan oleh Koordinator Tugas Akhir.
5. Berdasarkan penilaian yang dilakukan pada poin 4 di atas, maka ketua tim penguji membuat Berita
Acara Seminar Hasil dan mengumumkan kelulusan/ketidaklulusan seminar hasil terhadap mahasiswa
yang diuji.
KRITERIA TIM PENGUJI/PANITIA TA
Panitia seminar terdiri dari seorang ketua sidang (moderator), dua atau tiga orang dosen pembahas, dosen
pembimbing utama dan dosen co-pembimbing.
Kriteria anggota Panitia Ujian TA selain dosen pembimbing dan co-pembimbing adalah sebagai berikut:
1. Ketua Sidang (Moderator):
a. Berpendidikan S2 atau S3
b. Jabatan minimal Lektor.
c. Ketua sidang harus memiliki jabatan fungsional lebih tinggi dari anggota sidang lainnya.
2. Dosen Pembahas:
a. Berpendidikan S2 atau S3
b. Jabatan akademik dosen pembahas harus minimal Asisten Ahli selama 2 tahun (dalam hal ini dua
dosen pembahas lainnya harus berjabatan akademik minimal Lektor).
KETENTUAN TAMBAHAN SEMINAR HASIL
1. Makalah seminar hasil harus sudah didistribusikan kepada tim penguji paling lambat 5 (lima) hari kerja
sebelum pelaksanaan seminar.
2. Nilai minimum yang harus didapatkan oleh mahasiswa untuk dinyatakan ulus seminar hasil adalah C+.

3. Mahasiswa yang dinyatakan tidak lulus dalam seminar hasil, harus mengulang sesegera mungkin, sesuai
rekomendasi tim penguji.
4. Buku laporan TA yang telah diseminarkan, dan disetujui oleh Program Studi dan Fakultas harus
diserahkan ke Perpustakaan Fakultas, Perpustakaan Universitas dan Program Studi masing-masing1
(satu) eksemplar untuk dokumentasi.
PENILAIAN
Penilaian sidang sarjana diberikan oleh pembimbing dan penguji dengan komposisi yang sama. Kriteria
penilaian sidang sarjana (tugas akhir) adalah sebagai berikut:
PENILAIAN MATERI
20%
PENULISAN
20%
PENYAJIAN
20%
PENGUASAAN
30%
SIKAP
10% TOTAL
ANGKA
(35-100)
…. …. …. ….. …. ….
Keterangan:
A > 85
75 < B+ < 85
65 < B < 75
55 < C+ < 65
45 < C < 55
35 < D < 45
Petunjuk
Nilai : terdiri dari A, B+
, B, C+
, dan C
Materi : butir-butir yang menjadi bahan tulisan.
Penulisan : kerapian laporan, bahasa, gambar, dan organisasi tulisan.
Penyajian : cara penyampaian dan lembar peragaan.
Penguasaan : kemampuan memberikan jawaban, pengetahuan dan kecakapan
Sikap : cara bertindak, kerapian berpakaian, etika dalam penyampaian.
Prosedur Tugas Akhir ini dilengkapi dengan borang yang harus dipersiapkan oleh mahasiswa, dan soft
borang dapat diambil oleh mahasiswa dari staf administrasi Program Studi Teknik Pertambangan. Borang
yang dimaksud terdapat pada Lampiran Prosedur Tugas Akhir ini.

Alur Prosedur Tugas Akhir
Kegiatan
Unit
Waktu Dokumen
Mahasiswa
Panitia
Seminar
Jurusan/
Koordinator
Fakultas
Mendaftar untuk seminar pada
Koordinator Tugas Akhir
Draft laporan tugas
akhir
Menentukan jadwal dan panitia
seminar
Borang seminar tugas
akhir
Mahasiswa dan panitia seminar
menghadiri seminar
Borang seminar tugas
akhir
Mahasiswa menyiapkan bahan
presentasi dan mempresentasikan
laporan Tugas Akhir
Awal
seminar
Draft laporan tugas
akhir
Dosen penguji menguji mahasiswa
secara lisan melalui pertanyaan
terkait
Draft laporan tugas
akhir
Pembimbing dan penguji menilai
penyajian, penulisan, penguasaan,
materi, dan sikap
Form penilaian tugas
akhir
Ketua seminar menerima hasil
penilaian serta memimpin
pengambilan keputusan akhir
Berita Acara Tugas akhir
Ketua seminar dan dosen penguji
menandatangani Berita Acara
Seminar Tugas akhir
Ketua seminar menyampaikan
keputusan hasil seminar tugas akhir
kepada mahasiswa
Akhir
seminar
Ketua seminar menyerahkan Berita
Acara Seminar TA pada Koordinator
Tugas Akhir
Jurusan menyerahkan nilai ke Sub
Bagian Pendidikan Fakultas
Sesuai
jadwal
dan DPNA
11
22
6
7
44
55
99
10 10
11 11
8
33

KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
UNIVERSITAS SYIAH KUALA
FAKULTAS TEKNIK
PROGRAM STUDI S1 TEKNIK PERTAMBANGAN
JALAN TGK. SYECH ABDUL RAUF NO 7
DARUSSALAM – BANDA ACEH 23111 Telp Sent. Fak (0651) 7552222
KARTU MONITORING TUGAS AKHIR (TA)
Judul TA : ………………………………..
Nama mahasiswa : .........................................….
NIM : …..........................................
No. Pertemuan
ke
Bab yang
dibahas
Materi yang dibahas Paraf
Pembimbing
Darussalam, ………………………
Pembimbing,
(Nama pembimbing)
NIP

FAKULTAS TEKNIK
FORMULIR PENJADWALAN SEMINAR TUGAS AKHIR
Nama Mahasiswa :
NIM :
Pembimbing :
Co-Pembimbing :
Judul TA :
Dengan jadwal berikut:
Hari Tanggal Pukul Tempat/Ruang*
Ruang Seminar
No Dosen yang ditunjuk Kedudukan Keterangan
Paraf Sekretariat.
I Ketua Sidang
Bersedia/tidak*
1 Cadangan Bersedia/tidak*
II Penguji I Bersedia/tidak*
III Penguji II Bersedia/tidak*
IV Penguji III Bersedia/tidak*
Catatan: * Coret yang tidak perlu
1. Mahasiswa menghubungi Pembimbing, Ketua Sidang, Penguji I, II dan III terlebih dahulu, dosen
yang ditunjuk bersedia atau tidak harus memberikan tanda tangan atau paraf.
2. Kalau Ketua Sidang, Penguji I, II, atau III tidak bersedia maka hubungi cadangan, demikian
seterusnya. Bila semuanya tidak bersedia harus diganti hari/tanggal seminar.
3. Berkas seminar TA telah diserahkan kepada sekretariat JTP 3 (tiga) hari sebelum seminar
dilaksanakan pada hari H.
Darussalam,
Koordinator TA
________________________
NIP.

FAKULTAS TEKNIK
Nomor : /I/TP-TA/20
Lampiran : 1 (satu) eks.
Perihal : Seminar Sidang Tugas Akhir (TA)
Kepada Yth.
Bapak/Ibu :
Dosen Fakultas Teknik Unsyiah
Darussalam, Banda Aceh
Dengan hormat,
Dengan ini kami mengundang Bapak/Ibu untuk menghadiri Seminar Tugas
Akhir (TA) Mahasiswa:
Nama :
NIM :
Judul :
Insya Allah akan diadakan pada:
Hari :
Tanggal :
Pukul : s/d WIB
Tempat : Ruang Seminar Program Studi Teknik Pertambangan
Kehadiran Bapak/Ibu dalam Seminar ini adalah sebagai Pembimbing/Penguji .
Demikianlah, dan atas kehadiran Bapak/Ibu tepat pada waktunya, kami ucapkan terima
kasih.
Darussalam,
_________________
NIP.

FAKULTAS TEKNIK
SURAT PENUGASAN UJIAN SARJANA
No. /US- /TA/20
Dengan izin Allah, seraya memohon hidayah kepada-Nya, Program Studi Teknik
Pertambangan Fakultas Teknik Universitas Syiah Kuala dengan ini, mengamanahkan kepada
Bapak/Ibu yang nama-namanya tercantum dalam daftar di bawah ini sebagai panitia ujian akhir
(Ujian Sarjana) mahasiswa
Nama Mahasiswa :
NIM :
Hari/Tanggal : /
Pukul : s/d
Tempat : Ruang Seminar
Susunan Panitia adalah sebagai berikut ini.
Ketua :
Anggota Sidang :
Pembimbing :
Co-Pembimbing :
Penguji I :
Penguji II :
Penguji III :
Notulen :
Demikianlah, susunan panitia sidang sarjana strata-1 program studi Teknik
Pertambangan, semoga dapat terlaksana dengan penuh berkah atas azas musyawarah dan rasa
kebersamaan di bawah naungan dan lindungan-Nya. Amin.
Atas kehadiran Bapak/Ibu tepat pada waktunya, kami menghaturkan ucapan terima
kasih dan penghargaan setinggi-tingginya. Kita berharap kiranya Allah berkenan memberikan
pahala kepada kita semua. Wallahu Waliyyut Taufiq Wal-Hidayah.
Darussalam,
Koordinator Tugas Akhir,
_________________________
NIP.

FAKULTAS TEKNIK
DAFTAR HADIR PANITIA SEMINAR TUGAS AKHIR
(UJIAN SARJANA)
Nama Mahasiswa :
No. Mahasiswa :
Program Studi :
Judul Tugas Akhir :
Hari/Tgl. Seminar : /
Panitia Ujian Sarjana Tanda Tangan
Ketua Sidang : 1. ...................
Anggota
Pembimbing : 2. ....................
Co-Pembimbing : 3. ...................
Penguji I : 4. ....................
Penguji II : 5. ..................
Penguji III : 6. ....................
Notulen : 7. ..................
Dosen Peserta:
1. 1. .....................
2. 2. ..................
3. 3. .....................
Mengetahui, Darussalam,
Koordinator Tugas Akhir Ketua Sidang
________________________ ________________________
NIP. NIP.

FAKULTAS TEKNIK
DAFTAR HADIR MAHASISWA SEMINAR TUGAS AKHIR
Nama Mahasiswa :
NIM :
Program Studi : Teknik Pertambangan
Judul Tugas Akhir :
Hari/Tanggal Seminar :
No Nama NIM Tanda Tangan
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
Darussalam,
_____________________
NIP.

FAKULTAS TEKNIK
BIODATA MAHASISWA
A. IDENTITAS PRIBADI
Nama :
Nomor Mahasiswa :
Tempat / Tanggal Lahir :
B. KETERANGAN STUDI
Fakultas / Program Studi : Teknik / Teknik Pertambangan
Tahun Masuk :
Tanggal Lulus Sarjana : -
Asal SMTA :
Tahun Lulus :
C. STATUS MAHASISWA
Terdaftar Sebagai Mahasiswa : Fakultas Teknik / Teknik Pertambangan
Bekerja : Belum
Kawin : Belum
Sumber Biaya Pendidikan : Orang tua
D. KETERANGAN KELUARGA
Jumlah Saudara Kandung : orang
Sudah Sarjana : orang
Sedang Studi : orang
Ayah : Nama :
Pendidikan Terakhir :
Pekerjaan :
Ibu : Nama :
Pendidikan Terakhir :
Pekerjaan :
E. LAIN-LAIN
Agama :
Jenis Kelamin :
Alamat :
F. JUDUL SKRIPSI / TA :
G. IPK :
Darussalam,
Mahasiswa yang Bersangkutan,
________________________
NIM.
3 x 4

FAKULTAS TEKNIK
LEMBARAN PERBAIKAN LAPORAN TUGAS AKHIR
Diterima tgl : …………..
Nama Mahasiswa :
NIM :
Judul Tugas Akhir :
No. Halaman Materi Perbaikan Keterangan
Catatan:
1. Lembaran perbaikan ini diserahkan ke penguji bersamaan dengan laporan TA
2. Perbaikan harus sudah selesai paling lambat satu minggu sejak tanggal seminar
Darussalam,
Penguji,
________________________
NIP.

FAKULTAS TEKNIK
HASIL PENILAIAN TUGAS AKHIR
Saya yang bertanda tangan di bawah ini sebagai Pembimbing/Penguji hasil seminar
laporan Tugas Akhir yang dilakukan oleh
Nama Mahasiswa :
No. Mahasiswa :
Judul Tugas Akhir :
Hari/Tgl. Seminar : /
Setelah membaca buku laporan TA, memperhatikan kemampuannya dalam seminar, dll.
Maka saya memberikan nilai kepada mahasiswa tersebut di atas sebagai berikut:
PENILAIAN MATERI
20%
PENULISAN
20%
PENYAJIAN
20%
PENGUASAAN
30%
SIKAP
10% TOTAL
ANGKA
(35-100)
…. …. …. ….. …. ….
Keterangan:
A > 85
75 < B+ < 85
65 < B < 75
55 < C+ < 65
45 < C < 55
35 < D < 45
Petunjuk
Nilai : terdiri dari A, B+
, B, C+
, C, dan D.
Materi : butir-butir yang menjadi bahan tulisan.
Penulisan : kerapian laporan, bahasa, gambar, dan organisasi tulisan.
Penyajian : cara penyampaian dan lembar peragaan.
Penguasaan : kemampuan memberikan jawaban, pengetahuan dan kecakapan
Sikap : cara bertindak, kerapian berpakaian, etika dalam penyampaian.
Darussalam,
Pembimbing/Penguji
_________________________
NIP.

FAKULTAS TEKNIK
REKAPITULASI NILAI SEMINAR TUGAS AKHIR
Nama :
NIM :
Judul Tugas Akhir :
Diisi dengan angka
Kriteria
(bobot)
Materi
(20%)
Penulisan
(20%)
Penyajian
(20%)
Penguasaan
(30%)
Sikap
(10%)
Keterangan
Pembimbing I A > 85
Pembimbing II 75 < B+ < 85
Penguji I 65 < B < 75
Penguji II 55 < C+ < 65
Penguji III 45 < C < 55
Total nilai 35 < D < 45
IP (Total nilai x
bobot)
Σ IP =
IP kelulusan = Σ IP/5 = Jadi katagori kelulusan =
Katagori kelulusan:
IP: A > 85 Katagori A (sangat memuaskan)
75 < B+ < 85 Katagori B+ (cukup memuaskan)
65 < B < 75 Katagori B (memuaskan)
55 < C+ < 65 Katagori C+ (sangat cukup)
45 < C < 55 Katagori C (cukup)
35 < D < 45 Katagori D (jelek), seminar/TA diulang.
Darussalam,
Ketua Sidang
_________________
NIP.

FAKULTAS TEKNIK
BERITA ACARA SEMINAR TUGAS AKHIR
Dengan Rahmat Allah SWT, pada hari ini pukul WIB tanggal , bulan
tahun Dua Ribu Belas telah berlangsung Sidang (Seminar) Tugas Akhir
pada Program Studi Teknik Pertambangan Fakultas Teknik Universitas Syiah Kuala
yang dilaksanakan oleh
Nama :
NIM :
Judul Tugas Akhir :
Dengan ini, panitia sidang memutuskan bahwa seminar tersebut di atas dinyatakan
Lulus/Tidak Lulus* dengan perbaikan laporan: Berat/Sedang/Ringan*, mahasiswa
tersebut mendapat nilai angka ..…......dengan katagori nilai A / B+ / B / C+ / C / D*.
Berita acara ini dibuat rangkap dua, satu lembar untuk Program Studi dan satu lembar
untuk koordinator TA.
Demikianlah berita acara ini dibuat dengan sebenarnya dan penuh tanggung jawab.
Wallahu Waliyyut Taufiq Wal-Hidayah.
Darussalam,
Ketua Sidang
________________________
NIP.
Anggota Sidang TA:
1. Pembimbing 1. ........
2. Co. Pembimbing 2. ........
3. Penguji I 3. ........
4. Penguji II 4. ........
5. Penguji III 5. .........
*Coret yang tidak perlu

Dokumen jaminan mutu pstp 2014

More Related Content

What's hot

Viewers also liked

More from Aneuk Meutuah

Recently uploaded

Dokumen jaminan mutu pstp 2014