Pengumuman ini memberitahukan tentang seleksi terbuka untuk mengisi jabatan Direktur Utama Badan Pelaksana Otorita Danau Toba dan Direktur Badan Pelaksana Otorita Labuan Bajo Flores. Terdapat persyaratan umum dan khusus bagi pelamar PNS dan non PNS seperti pendidikan minimal, pengalaman kerja, dan dokumen administrasi yang harus disertakan. Proses seleksinya meliputi seleksi administrasi, wawancara, dan tes tulis serta psikotes
Pengumuman ini memberitahukan rencana Pemerintah Kabupaten Karanganyar untuk melakukan seleksi calon pegawai negeri sipil dari pelamar umum dengan formasi sebanyak 290 tenaga, meliputi tenaga kependidikan, kesehatan, dan teknis lainnya. Seleksi akan dilakukan melalui tahapan administrasi, ujian tertulis, dan pengumuman hasil seleksi.
Pengumuman ini memberitahukan tentang seleksi terbuka untuk mengisi jabatan Direktur Utama Badan Pelaksana Otorita Danau Toba dan Direktur Badan Pelaksana Otorita Labuan Bajo Flores. Terdapat persyaratan umum dan khusus bagi pelamar PNS dan non PNS seperti pendidikan minimal, pengalaman kerja, dan dokumen administrasi yang harus disertakan. Proses seleksinya meliputi seleksi administrasi, wawancara, dan tes tulis serta psikotes
Pengumuman ini memberitahukan rencana Pemerintah Kabupaten Karanganyar untuk melakukan seleksi calon pegawai negeri sipil dari pelamar umum dengan formasi sebanyak 290 tenaga, meliputi tenaga kependidikan, kesehatan, dan teknis lainnya. Seleksi akan dilakukan melalui tahapan administrasi, ujian tertulis, dan pengumuman hasil seleksi.
Dokumen tersebut berisi pengumuman Gubernur Kalimantan Tengah tentang penerimaan calon pegawai negeri sipil (CPNS) dari pelamar umum tahun 2013. Dokumen ini menjelaskan syarat-syarat pendaftaran, jenis formasi yang tersedia, dan tahapan seleksi yang akan dilakukan.
Pengumuman ini memberitahukan tentang pengadaan calon pegawai negeri sipil di Badan Kepegawaian Negara tahun 2013 dengan formasi berbagai jabatan dan persyaratan yang harus dipenuhi. Calon pelamar mendaftar secara online dan mengirimkan berkas lamaran, lalu mengikuti tahapan seleksi administrasi, tes kompetensi dasar, dan tes kompetensi bidang.
Pengangkatan PNS dalam Jabatan Fungsional Pustakawan melalui Penyesuaian/Inpa...Muhammad Bahrudin
Ringkasan dokumen tersebut adalah sebagai berikut:
Proses pengangkatan PNS dalam jabatan fungsional pustakawan melalui penyesuaian/inpassing dilakukan berdasarkan peraturan perundang-undangan dan kebutuhan organisasi untuk memenuhi formasi jabatan fungsional sesuai dengan kualifikasi pendidikan, pengalaman kerja, dan uji kompetensi yang disyaratkan.
Dokumen ini berisi pengumuman tentang pengadaan calon pegawai negeri sipil dari pelamar umum oleh Pemerintah Provinsi Kepulauan Bangka Belitung tahun 2013. Dokumen ini menjelaskan persyaratan pelamar, ketentuan pendaftaran, tahapan seleksi, alokasi formasi, dan ketentuan lainnya terkait proses rekrutmen CPNS.
Pengumuman ini memberikan informasi tentang rekrutmen calon pegawai negeri sipil di lingkungan Kementerian Keuangan tahun anggaran 2019 dengan jumlah total 202 formasi yang terdiri dari 180 formasi umum dan 22 formasi khusus untuk lulusan terbaik, penyandang disabilitas, dan keturunan Papua. Rekrutmen ini diselenggarakan berdasarkan peraturan terkait dan memungkinkan pelamar yang sesuai kualifikasi pendidikan untuk mengisi berbagai
Pengumuman ini berisi tentang pengadaan formasi calon pegawai negeri sipil di Pemerintah Kabupaten Sumbawa Barat tahun 2013. Terdapat berbagai jabatan untuk guru, tenaga kesehatan, dan tenaga teknis dengan kualifikasi pendidikan tertentu. Pelamar harus memenuhi syarat umur, status, pendidikan, dan melakukan pendaftaran secara online serta mengirimkan berkas lamaran melalui pos sebelum tanggal 23 September 2013. Seleksi dilakuk
Pengumuman Seleksi CPNS Sekretariat Negara RI TA. 2017Irfan Afandi
Pengumuman tentang pelaksanaan seleksi calon pegawai negeri sipil (CPNS) di lingkungan Kementerian Sekretariat Negara, Sekretariat Kabinet, dan Sekretariat Unit Kerja Presiden Pembinaan Ideologi Pancasila tahun 2017. Terdapat lowongan 79 posisi di lingkungan Kementerian Sekretariat Negara, 20 posisi di lingkungan Sekretariat Kabinet, dan 8 posisi di lingkungan Sekretariat UKP-PIP dengan berbagai kualifikasi pendidikan. Pelamar harus
Dokumen tersebut membahas tentang pengaturan pola karir PNS di lingkungan pemerintah kota Bekasi. Secara garis besar dibahas tentang ketidakteraturan manajemen kepegawaian saat ini, tujuan pengaturan pola karir, komponen pola karir, ruang lingkupnya, serta persyaratan-persyaratan untuk kenaikan pangkat, pengangkatan jabatan struktural, dan pemindahan jabatan.
Pengumuman ini memberitahukan pengadaan 325 calon pegawai negeri sipil di Kementerian Kelautan dan Perikanan tahun 2013. Calon harus memenuhi persyaratan umum seperti kewarganegaraan, karakter, dan pendidikan tertentu, serta bersedia ditugaskan di seluruh Indonesia. Proses seleksinya meliputi registrasi online, verifikasi berkas, ujian tertulis, psikotes, dan wawancara. Hasil akhir akan diumumkan di website resmi
This document discusses two assignments submitted by students at Universitas Terbuka in Kendar. The first assignment is titled "Tugas 3 Metode Penelitian" and was written by Nining Yulistawati for a class on research methods. The second assignment is a summary titled "Tugas Rangkuman Pemikiran Tokoh Pembelajaran Berwawasan Kemasyarakatan" written by Fitri for their first semester class at Universitas Terbuka. Both assignments include the students' names, student IDs, university, and year of submission.
Dokumen tersebut berisi pengumuman Gubernur Kalimantan Tengah tentang penerimaan calon pegawai negeri sipil (CPNS) dari pelamar umum tahun 2013. Dokumen ini menjelaskan syarat-syarat pendaftaran, jenis formasi yang tersedia, dan tahapan seleksi yang akan dilakukan.
Pengumuman ini memberitahukan tentang pengadaan calon pegawai negeri sipil di Badan Kepegawaian Negara tahun 2013 dengan formasi berbagai jabatan dan persyaratan yang harus dipenuhi. Calon pelamar mendaftar secara online dan mengirimkan berkas lamaran, lalu mengikuti tahapan seleksi administrasi, tes kompetensi dasar, dan tes kompetensi bidang.
Pengangkatan PNS dalam Jabatan Fungsional Pustakawan melalui Penyesuaian/Inpa...Muhammad Bahrudin
Ringkasan dokumen tersebut adalah sebagai berikut:
Proses pengangkatan PNS dalam jabatan fungsional pustakawan melalui penyesuaian/inpassing dilakukan berdasarkan peraturan perundang-undangan dan kebutuhan organisasi untuk memenuhi formasi jabatan fungsional sesuai dengan kualifikasi pendidikan, pengalaman kerja, dan uji kompetensi yang disyaratkan.
Dokumen ini berisi pengumuman tentang pengadaan calon pegawai negeri sipil dari pelamar umum oleh Pemerintah Provinsi Kepulauan Bangka Belitung tahun 2013. Dokumen ini menjelaskan persyaratan pelamar, ketentuan pendaftaran, tahapan seleksi, alokasi formasi, dan ketentuan lainnya terkait proses rekrutmen CPNS.
Pengumuman ini memberikan informasi tentang rekrutmen calon pegawai negeri sipil di lingkungan Kementerian Keuangan tahun anggaran 2019 dengan jumlah total 202 formasi yang terdiri dari 180 formasi umum dan 22 formasi khusus untuk lulusan terbaik, penyandang disabilitas, dan keturunan Papua. Rekrutmen ini diselenggarakan berdasarkan peraturan terkait dan memungkinkan pelamar yang sesuai kualifikasi pendidikan untuk mengisi berbagai
Pengumuman ini berisi tentang pengadaan formasi calon pegawai negeri sipil di Pemerintah Kabupaten Sumbawa Barat tahun 2013. Terdapat berbagai jabatan untuk guru, tenaga kesehatan, dan tenaga teknis dengan kualifikasi pendidikan tertentu. Pelamar harus memenuhi syarat umur, status, pendidikan, dan melakukan pendaftaran secara online serta mengirimkan berkas lamaran melalui pos sebelum tanggal 23 September 2013. Seleksi dilakuk
Pengumuman Seleksi CPNS Sekretariat Negara RI TA. 2017Irfan Afandi
Pengumuman tentang pelaksanaan seleksi calon pegawai negeri sipil (CPNS) di lingkungan Kementerian Sekretariat Negara, Sekretariat Kabinet, dan Sekretariat Unit Kerja Presiden Pembinaan Ideologi Pancasila tahun 2017. Terdapat lowongan 79 posisi di lingkungan Kementerian Sekretariat Negara, 20 posisi di lingkungan Sekretariat Kabinet, dan 8 posisi di lingkungan Sekretariat UKP-PIP dengan berbagai kualifikasi pendidikan. Pelamar harus
Dokumen tersebut membahas tentang pengaturan pola karir PNS di lingkungan pemerintah kota Bekasi. Secara garis besar dibahas tentang ketidakteraturan manajemen kepegawaian saat ini, tujuan pengaturan pola karir, komponen pola karir, ruang lingkupnya, serta persyaratan-persyaratan untuk kenaikan pangkat, pengangkatan jabatan struktural, dan pemindahan jabatan.
Pengumuman ini memberitahukan pengadaan 325 calon pegawai negeri sipil di Kementerian Kelautan dan Perikanan tahun 2013. Calon harus memenuhi persyaratan umum seperti kewarganegaraan, karakter, dan pendidikan tertentu, serta bersedia ditugaskan di seluruh Indonesia. Proses seleksinya meliputi registrasi online, verifikasi berkas, ujian tertulis, psikotes, dan wawancara. Hasil akhir akan diumumkan di website resmi
This document discusses two assignments submitted by students at Universitas Terbuka in Kendar. The first assignment is titled "Tugas 3 Metode Penelitian" and was written by Nining Yulistawati for a class on research methods. The second assignment is a summary titled "Tugas Rangkuman Pemikiran Tokoh Pembelajaran Berwawasan Kemasyarakatan" written by Fitri for their first semester class at Universitas Terbuka. Both assignments include the students' names, student IDs, university, and year of submission.
This document is a theory of economics assignment analyzing the performance and productivity of government agencies in Muna Regency, Indonesia. It was prepared by 7 graduate students from the Postgraduate Management Science study program at Halu Oleo University in 2016 under the guidance of Professor Dr. H. LM. Harafah. The assignment involves analyzing the performance and productivity of government agencies in Muna Regency.
Karakteristik akseptor KB implant di Desa Bangunsari Kecamatan Lasalepa Kabupaten Muna pada tahun 2016 menunjukkan bahwa sebagian besar akseptor berusia 30-39 tahun, berpendidikan SLTP, dan sudah memiliki 2-3 anak.
Pengumuman seleksi calon pegawai negeri sipil (CPNS) di Kementerian Koordinator Bidang Kesejahteraan Rakyat tahun 2014 membuka lowongan untuk berbagai jabatan di lingkungan kementerian dengan persyaratan pendidikan D3 hingga S1/Divisi. Pelamar harus mendaftar secara online dan mengirimkan berkas lamaran melalui pos sebelum tanggal 5 September. Pelamar yang lolos seleksi administrasi akan diundang mengikuti tes komputerisasi pada
Pengumuman ini membuka lowongan untuk mengisi 40 formasi calon pegawai negeri sipil di Badan Nasional Penempatan dan Perlindungan Tenaga Kerja Indonesia tahun 2013. Formasi tersebut mencakup berbagai jabatan seperti analis kepegawaian, mediator, pemantau pelatihan dan perjanjian kerja TKI, serta persyaratan pendidikan minimal D3 dan usia 18-35 tahun. Calon pegawai diharuskan mengikuti proses seleksi melalui pendaftaran daring dan pengi
Pengumuman ini memberitahukan penerimaan calon pegawai negeri sipil pada Badan Pengawasan Keuangan dan Pembangunan tahun anggaran 2013. Terdapat beberapa jabatan yang dicari yaitu auditor pertama S-1, auditor pertama S-2, dan auditor pelaksana D-3 dengan jumlah formasi masing-masing. Ditetapkan pula persyaratan umum dan khusus calon pegawai serta tahapan seleksi yang terdiri atas pendaftaran, tes kemampuan das
Dokumen ini mengumumkan penerimaan calon pegawai negeri sipil di Kementerian Koordinasi Bidang Ekonomi tahun anggaran 2013. Terdapat 67 formasi jabatan yang tersedia dengan berbagai persyaratan pendidikan dan usia. Proses rekrutmen meliputi pendaftaran online, seleksi administrasi, tes kompetensi dasar dan bidang. Kelulusan ditentukan berdasarkan nilai tertinggi dari tes tersebut sesuai jumlah formasi.
Pengumuman Seleksi CPNS Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman (Kemenko M...Irfan Afandi
Dokumen tersebut mengumumkan pelaksanaan seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di Kementerian Koordinator Bidang Kemaritiman tahun anggaran 2017. Terdapat informasi mengenai unit kerja yang mendapatkan alokasi formasi, jabatan, kualifikasi pendidikan, dan jumlah alokasi formasi. Juga ditetapkan kriteria pelamar, persyaratan pelamaran, tata cara pendaftaran, tahapan seleksi, sistem kelulusan, dan j
Pengumuman nomor 196/SETAMA/PUM/BPPT/09/2013 mengenai seleksi calon pegawai negeri sipil Badan Pengkajian dan Penerapan Teknologi (BPPT) tahun anggaran 2013. BPPT membuka lowongan untuk berbagai program studi di tingkat sarjana, diploma III, diploma I, dan SMK. Calon harus memenuhi persyaratan pendidikan, usia, dan kesehatan. Proses seleksinya meliputi administrasi, tes kompetensi dasar,
Pengumuman ini membuka lowongan CPNS Golongan III di Badan Nasional Penanggulangan Terorisme untuk 41 posisi berbeda dengan persyaratan sarjana dari berbagai jurusan dan usia 18-35 tahun. Pelamar harus mengirimkan berkas lengkap melalui pos antara 9-21 September 2013 dan pengumuman seleksi administrasi akan diumumkan pada 23 September. Pelamar yang lolos akan mengikuti tes selanjutnya pada 27 September.
Iklan lowongan kerja untuk calon pegawai negeri sipil di Kementerian Luar Negeri Republik Indonesia untuk posisi Pejabat Diplomatik dan Konsuler, Penata Keuangan dan Kerumahtanggaan Perwakilan, dan Petugas Komunikasi dengan syarat dan ketentuan tertentu seperti usia, pendidikan, dan kemampuan bahasa asing. Pelamar akan mengikuti seleksi administrasi, tes kompetensi dasar, dan wawancara
Pengumuman ini memberitahukan tentang seleksi calon pegawai negeri sipil (CPNS) di Badan Narkotika Nasional tahun 2013. Pelamar harus mendaftar secara online antara 5-18 September dan mengirimkan berkas administrasi ke alamat tertentu. Tahapan seleksinya meliputi administrasi, tes kompetensi dasar, dan tes kompetensi bidang. Seleksi dilaksanakan di berbagai lokasi untuk mengisi lowongan formasi berbagai jabatan se
Pengumuman penerimaan Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) Guru Garis Depan (GGD) Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan tahun 2016. Formasi ini dibuka untuk lulusan Program Profesi Guru dari berbagai program studi untuk mengajar di 93 kabupaten daerah 3T dan terpencil. Proses seleksinya meliputi administrasi dan tes kompetensi dasar secara online tanpa biaya.
Pengumuman ini memberitahukan tentang penerimaan calon pegawai negeri sipil (CPNS) tahun 2013 di Kementerian Perencanaan Pembangunan Nasional/Badan Perencanaan Pembangunan Nasional. Seleksi dilakukan melalui beberapa tahap yaitu administrasi, tes kemampuan dasar, tes potensi akademik, tes bahasa Inggris, psikotes dan wawancara. Calon peserta harus memenuhi syarat umum dan khusus serta mendaftar
Pengumuman Seleksi CPNS Kementerian Badan Usaha Milik Negara (BUMN) TA. 2017Irfan Afandi
Pengumuman ini membuka lowongan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di Kementerian BUMN tahun 2017 dengan alokasi formasi total 25 orang yang akan ditempatkan di berbagai unit kerja. Persyaratan pelamar meliputi kewarganegaraan Indonesia, tidak pernah dipidana, memenuhi kualifikasi pendidikan sesuai jabatan, dan memiliki kemampuan bahasa Inggris.
Pengumuman cpns & alokasi formasi kemenkumham prov kalteng 2017Khoirul abadi
Pengumuman ini memberitahukan pelaksanaan seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) di Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Kalimantan Tengah tahun 2017. Terdapat beberapa jabatan yang dilamar dengan persyaratan pendidikan dan usia tertentu. Pelamar wajib mengikuti prosedur pendaftaran secara online dan mengirimkan berkas persyaratan sesuai tenggat waktunya. Seleksi dilakukan melalui tahapan
Pengumuman Seleksi CPNS Kementerian Koperasi dan Usaha Kecil dan Menengah (Ke...Irfan Afandi
Pengumuman ini memberitahukan pelaksanaan seleksi Calon Aparatur Sipil Negara di Kementerian Koperasi dan Usaha Kecil dan Menengah tahun 2017. Terdapat beberapa persyaratan untuk pelamar seperti kewarganegaraan Indonesia, tidak pernah dihukum, memenuhi kualifikasi pendidikan, dan bersedia ditempatkan di unit kerja di lingkungan kementerian. Seleksi akan dilakukan melalui tahapan administrasi, tes kompetensi dasar
Kementerian Energi dan Sumber Daya Mineral membuka lowongan untuk Calon Pegawai Negeri Sipil tahun 2013 dengan persyaratan tertentu seperti usia, pendidikan, kesehatan, dan lainnya. Proses seleksinya meliputi administrasi, tes kompetensi dasar, dan tes kemampuan bidang berupa wawancara. Pelamar harus mendaftar secara online dan mengirimkan berkasnya ke panitia seleksi untuk diproses lebih lanjut.
Similar to Badan nasional penempatan dan perlindungan tenaga kerja indonesia (20)
Este documento parece ser una lista de nombres y direcciones. Contiene más de 200 entradas con los nombres de personas y parejas, seguidos de sus direcciones. Las direcciones incluyen nombres de calles, pueblos y ciudades en Indonesia.
Proposal ini meminta dana sebesar Rp1.750.000 untuk seragam, biaya pendaftaran, dan konsumsi tim sepak bola Garlo FC dalam mengikuti turnamen di Laiworu pada 3 Maret 2017 guna mengembangkan bakat pemuda dan memajukan sepak bola di masyarakat.
Surat pernyataan yang berisi 10 poin pernyataan dari Lilis Fitra Saswati Arsil tentang statusnya yang tidak pernah dihukum, diberhentikan tidak hormat, menjadi calon pegawai, menjadi pengurus partai, terikat kerja, bersedia tidak menikah dan ditempatkan di seluruh Indonesia, serta bersedia mengembalikan biaya seleksi dan pelatihan jika mengundurkan diri.
Surat pernyataan yang ditandatangani oleh Fajar Aswati yang menyatakan bahwa dirinya tidak pernah dihukum, diberhentikan tidak hormat, menjadi calon pegawai negeri, menjadi pengurus partai politik, sedang terikat kontrak kerja, bersedia tidak menikah selama 6 bulan, ditempatkan di seluruh Indonesia, mengembalikan biaya seleksi jika mengundurkan diri, dan mengganti biaya enam kali lipat jika mengundurkan
This document contains reports from midwives at the Paramata Raha Midwifery Academy in Muna Regency on their targets for antenatal care, infant care, postnatal care, and family planning in 2017. The reports provide the midwife's name, student ID number, and academic institution for each of their assigned targets.
Dokumen tersebut membahas tentang makromolekul yang terdiri dari berbagai jenis seperti karbohidrat, lipid, dan protein. Karbohidrat dibagi menjadi monosakarida, disakarida, dan polisakarida. Lipid terdiri dari lemak, fosfolipid, dan steroid. Sedangkan protein tersusun atas kombinasi asam amino yang dihubungkan oleh ikatan peptida. Ketiga makromolekul ini memainkan peran penting dalam struktur dan metabolisme sel.
Pemimpin perlu memahami karakteristik karyawan sesuai teori X, Y, dan Z McGregor. Teori X mengasumsikan karyawan malas, teori Y mengasumsikan karyawan akan bekerja keras jika kondisinya tepat, teori Z menekankan partisipasi karyawan. Pemimpin harus mengembangkan kompetensi karyawan untuk meningkatkan kinerja perusahaan. Membangun budaya kepemimpinan penting agar kaderisasi terj
Tes akhir semester mata pelajaran Seni Budaya di SMK Kelautan dan Perikanan Raha meliputi berbagai aspek seni seperti seni rupa, musik, tari, dan drama. Soal-soalnya mencakup pengetahuan tentang sejarah seni, tokoh-tokoh seniman, unsur-unsur karya seni, dan fungsi seni dalam kehidupan. Ujian ini dimaksudkan untuk menilai pemahaman siswa terhadap berbagai aspek seni.
1. Karsinoma tulang adalah pertumbuhan sel ganas abnormal pada tulang dan jaringan terkaitnya.
2. Penyebabnya belum jelas tetapi kemungkinan termasuk genetik, radiasi, bahan kimia, dan trauma.
3. Gejalanya berupa nyeri tulang, bengkak, dan fraktur patologis yang dapat menyebar ke organ lain.
Undangan sosialisasi program tanaman jagung kuning kecamatan Lasalepa yang akan diselenggarakan pada tanggal 7 Maret 2017 pukul 09.00 di Balai Pertemuan Desa Labone. Kehadiran para tokoh masyarakat, tokoh agama, kelompok tani, dan aparat desa sangat diharapkan.
Badan nasional penempatan dan perlindungan tenaga kerja indonesia
1. RINCIAN FORMASI ASN DARI PELAMAR UMUM
BADAN NASIONAL PENEMPATAN DAN PERLINDUNGAN TENAGA KERJA INDONESIA
TAHUN ANGGARAN 2014
N
O
NAMA
JABATAN
KUALIFIKASI
PENDIDIKAN
GOL./RUAN
G
JUMLAH
ALOKAS
I
RENCANA
PENEMPATAN
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
1
Pengantar Kerja
Pertama
S1 (Non Kependidikan)
Hukum/Administrasi
Negara/Psikologi/Ekonomi
Manajemen/Komunikasi/Sosiolo
gi
III/a 1 BP3TKI Aceh
4
BP3TKI
Medan
4
BP3TKI
Pekanbaru
6
BP3TKI
Tanjung
Pinang
3
BP3TKI
Palembang
5
BP3TKI
Pontianak
8
BP3TKI
Nunukan
4
BP3TKI
Banjarbaru
3
BP3TKI
Manado
4
BP3TKI
Makassar
6
BP3TKI
Serang
6
BP3TKI
Bandung
6
BP3TKI
Jakarta
7
BP3TKI
Semarang
6
BP3TKI
Mataram
4
BP3TKI
Denpasar
5
BP3TKI
Kupang
2. 7
LP3TKI
Lampung
4
LP3TKI
Padang
4 LP3TKI Palu
8
Jobsinfo
(Deputi KLN
dan Promosi)
2
Pranata Komputer
Pertama
S1 (Non Kependidikan) Ilmu
Komputer/informatika/Sistem
Informasi
III/a 3
Sub Bidang
Pengembanga
n Sistem
Informasi,
Puslitbang
dan Informasi
3
Sub Bidang
Pemeliharaan
Sistem
Informasi,
Puslitbang
dan Informasi
1
Sub Bidang
Pengolahan
Data,
Puslitbang
dan Informasi
3
Perancang Peraturan
Perundang-undangan
Pertama
S1 (Non Kependidikan) Hukum III/a 1
Sub Bagian
Peraturan
Perundang-undangan,
Biro Hukum
dan Humas
1
Sub Bagian
Perancangan
Naskah Kerja
sama, Biro
Hukum dan
Humas
4 Perencana Pertama
S1 (Non Kependidikan) Ilmu
Ekonomi, Akutansi dan
Perbankan
III/a 1
Sub Bagian
Penyusunan
Program dan
Anggaran I,
Biro
Perencanaan
dan
Administrasi
Kerja sama
1
Sub Bagian
Penyusunan
3. Program dan
Anggaran II,
Biro
Perencanaan
dan
Administrasi
Kerja sama
1
Sub Bagian
Penyusunan
Program dan
Anggaran III,
Biro
Perencanaan
dan
Administrasi
Kerja sama
5 Auditor Pertama
S1 (Non Kependidikan)
Akuntansi/Ekonomi
Manajemen/Administrasi
Negara
III/a 3 Inspektorat
6
Analis Kepegawaian
Pertama
S1 (Non Kependidikan) ilmu
Hukum/
Kepegawaian/Sosial/Psikologi
III/a 1
Sub Bagian
Disiplin dan
Kesejahteraan
Pegawai, Biro
Organisasi
dan
Kepegawaian
7
Analis
Kelembagaan/Organisa
si
S1 (Non Kependidikan)
Hukum/Psikologi/Manajemen
SDM/Administrasi Negara
III/a 1
Sub Bagian
Kelembagaan
Biro
Organisasi
dan
Kepegawaian
8 Analis Jabatan
S1 (Non Kependidikan)
Hukum/Psikologi/Manajemen
SDM/Administrasi Negara
III/a 1
Sub Bagian
Analisis
Jabatan dan
Beban Kerja
Biro
Organisasi
dan
Kepegawaian
9 Analis Tata Laksana
S1 (Non Kependidikan)
Hukum/Psikologi/Manajemen
SDM/Administrasi Negara
III/a 1
Sub Bagian
Tata Laksana
Biro
Organisasi
dan
Kepegawaian
1 Pranata Komputer D3 Ilmu II/c 1 BP3TKI Aceh
4. 0 Pelaksana Komputer/informatika/Sistem
Informasi
1
BP3TKI
Medan
1
BP3TKI
Pekanbaru
1
BP3TKI
Palembang
1
BP3TKI
Nunukan
1
BP3TKI
Banjarbaru
1
BP3TKI
Manado
1
BP3TKI
Makassar
1
BP3TKI
Semarang
1
BP3TKI
Jakarta
1
BP3TKI
Yogyakarta
1
BP3TKI
Mataram
1
BP3TKI
Kupang
1
LP3TKI
Lampung
1
LP3TKI
Padang
1 LP3TKI Palu
1
1
Pranata Laporan
Keuangan
D3 Akuntansi/Manajemen
Keuangan/Perbankan
II/c 1
Sub Bagian
Tata Usaha
Biro
Organisasi
dan
Kepegawaian
1
2
Arsiparis Pelaksana
terampil
D3 Kearsipan/ilmu Kepustakaan II/c 1
Biro
Organisasi
dan
Kepegawaian
1
3
Pengadministrasi
Umum
D3 Administrasi
Niaga/Perkantoran/Bisnis
II/c 1
BP3TKI
Tanjung
Pinang
1
BP3TKI
Serang
5. 1
BP3TKI
Semarang
1
BP3TKI
Denpasar
1
BP3TKI
Pontianak
1
BP3TKI
Manado
1
LP3TKI
Padang
1
LP3TKI
Lampung
Jumlah 150
A. PERSYARATAN UMUM:
1. Warga Negara Republik Indonesia, yang bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia
dan taat
kepada Pancasila, Undang-undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945 dan
NKRI;
2. Berusia minimal 18 (delapan belas) tahun dan maksimal 30 (tiga puluh) tahun pada saat
pendaftaran;
3. Memiliki kualifikasi pendidikan D3 atau S1 dengan jurusan sesuai formasi yang dibutuhka
n;
4. Berijazah, lulusan Perguruan Tinggi Negeri dengan IPK minimal 2,75 atau lulusan Pergur
uan Tinggi Swasta
Akreditasi minimal “B” dengan IPK minimal 3,00 (dalam skala 4,00) atau Perguruan Tin
ggi Luar Negeri
yang telah mendapat pengesahan dari Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan;
5. Surat Keterangan Lulus/Ijazah sementara, tidak berlaku;
6. Kuota untuk peserta yang lulus seleksi administrasi dan dapat mengikuti Tes Kompetensi
Dasar (TKD)
sebanyak 1: 20 untuk setiap formasi;
7. Mampu mengoperasikan komputer minimal program Office dan Internet;
8. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah NKRI;
9. Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS/TNI/POLRI;
10. Tidak berkedudukan sebagai anggota dan/atau pengurus Partai Politik;
11. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan;
12. Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai PNS atau instansi Swasta.
6. B. PERSYARATAN KHUSUS:
Menyampaikan surat lamaran yang ditulis sendiri, menggunakan tinta berwarna hitam, di at
as
kertas folio bergaris dan ditandatangani di atas materai Rp 6.000,- dengan melampirkan:
1. Daftar Riwayat Hidup yang mencantumkan data diri, riwayat pendidikan, pengalaman kerj
a,
alamat e-mail dan nomor telepon seluler yang dapat dihubungi;
2. Fotokopi ijazah dan Transkrip Nilai Akademis pendidikan terakhir, yang disahkan dan
dilegalisir (cap basah, bukan hasil scan) oleh pejabat yang berwenang: Rektor/Dekan/K
etua/Direktur
masing-masing sebanyak 1 (satu) lembar;
3. Fotokopi Kartu Tanda Penduduk yang masih berlaku sebanyak 1 (satu) lembar;
4. Fotokopi sertifikat/keterangan akreditasi bagi pelamar lulusan Perguruan Tinggi Swasta,
yang akreditasi Program Studinya tidak tertera di dalam ijazah sebanyak 1 (satu) lembar;
5. Pas foto terakhir berwarna (lakilaki berwarna dasar merah, perempuan berwarna dasar bir
u), ukuran 4x6
sebanyak 3 (tiga) lembar dan di bagian belakangnya dituliskan nama pelamar;
Bagi pelamar yang tidak menyampaikan kelima persyaratan sebagaimana ketentuan tersebu
t di atas,
maka dinyatakan “gugur”.
Catatan:
Pelamar yang memiliki nilai TOEFL Prediction/ yang setara atau data dukung lainnya
yang menunjukkan kemampuan berbahasa Inggris, agar melampirkan fotokopinya
dalam surat lamaran.