Uploaded byDepartament de Justicia
6 contribucions del programa Compartim al treball col·laboratiu
6 contribucions del programa Compartim al treball col·laboratiu
- 1. 6 contribucions del treballcol·laboratiu a l'Administració 6 anys Compartim Jesus Martinez Tarragona, 25 de novembre de 2010 Avís legal Aquesta obra està subjecta a una llicència Reconeixement 2.5 de Creative Commons. Se'n permet la reproducció, la distribució, la comunicació pública i la transformació per generar una obra derivada, sense cap restricció sempre que se'n citi el titular dels drets (Generalitat de Catalunya. Departament de Justícia). La llicència completa es pot consultar a http://creativecommons.org/licenses/by/2.5/es/legalcode.ca. Lacasets-KM © Departament de Justícia. CC BY 6 Contribucions Programa Compartim
- 2. - Activitat físicai esport de centres penitenciaris - Arxius judicials - Assessorament penal d’adults - Atenció a la víctima. - Treballadors socials - Biblioteques judicials - CIRSO de Tarragona - Centres de justícia juvenil - Educadors socials de centres penitenciaris - Equip d'assessorament tècnic de la família - Juristes criminòlogues de centres penitenciaris 20 Comunitats del programa Compartim (2010) - Mediació - Medi obert de justícia juvenil - Mediació penal juvenil - Monitores artístics de centres penitenciaris - Oficines d’atenció a la víctima del delicte. - Oficines d'atenció al ciutadà de la Administració de justícia - Prevenció i mediació comunitària - Psicòlegs de centres penitenciaris
- 3. Esquema de funcionament delprograma : Grup de treball Comunitat de Pràctica e-moderador Reunions presencials Treball en línia Discussió Productes Difusió Avaluació 20 comunitats + 250 integrants actius + 1500 participants
- 4. Inexistent Nivell de maduresa / temps Inicial 1 Consciència 0 1 2 En progrés Aplicacions inicials Bonespràctiques puntuals 2 Avançat 3 Conscienciació plena Eines tecnològiques consolidades Mètriques 3 Consolidat 4 Integració organitzativa Compartició millors pràctiques Procediments consolidats Canvi cultural 4 Optimitzat 5 Pràctica habitual Processos de GC integrats totalment Processos de generació i gestió del capital intel·lectual immersos en els processos estratègics 5 Etapes en l’evolució de les CoP
- 5. A community isa living entity … not unlike a couple It takes hard work and careful nurturing It depends on renewed passion It becomes an entity in its own right It takes initiative It is voluntary It involves responsibilities It is fun It is both private and public common long-term communal recognized ongoing ground viability identity stewardship legacy common ground ongoing legacy recognized stewardship communal identity long-term viability Transforming Sustaining Maturing Coalescing Potential
- 6.
- 7. Sostenibilitat del treball col·laboratiu 6anys del programa Compartim al Departament de Justicia Contribucions Programa Compartim
- 10. …com s’explica? Sis anysde treball col·laboratiu
- 11.
- 13.
- 14. …hem canviat El Departamentestà fent els deures.
- 15. Ciutat de laJusticia 2010
- 16.
- 17. Enfocament a laproducció de coneixement útil i pràctic
- 24.
- 25. Processos participatius debase Imatge emotools.com
- 30.
- 31. Potser la nostrarelació amb la informació i el coneixement comenci a ser diferent.
- 32. Fuente: “Guías parla Transformación” - Maite Darceles 4 El coneixement sorgeix de les relacions
- 33. Knowledge needs tobe fresh to be relevant “The solution is not a library or a document repository.” Font: Steve Dale
- 34. Transitioning from knowledge repositoriesto stories and narrative “More use of narrative, stories, and video. It’s about people and what they are doing” Fuente: Steve Dale
- 35. i la manerade transmetre-ho és vital. Les històries son poderoses
- 36. I ens adonemque el que sabem és important.
- 37.
- 38. (ahir)... el curso alque asistimos, estuvo bien pero realmente no nos enseñó nada nuevo.... (comentari de passadís)
- 40. Potser valorem altresformats d’aprenentatge complementaries
- 41.
- 42. Atribuint importància alsaprenentatges informals. (Jay Cross, )
- 43. I la figuradel formador tradicional ja no sigui tan rellevant.
- 44. Potser compartir lesbones pràctiques sigui eficient
- 45. PLEs para profesionalesen la Administración de Justicia. Jesus Martinez Marin. CEJFE. Departament de Justicia Generalitat de Catalunya Ple Conference 2010 8 de Julio
- 47.
- 48. Volem ser unacomunitat
- 49.
- 50.
- 51.
- 52. i de vegades...molt a prop de la tertúlia a la màquina de cafè
- 53. I aprofitem perpassar comptes...
- 54.