SlideShare a Scribd company logo
1 of 4
GİRİŞİMCİLER NEDEN YATIRIMCI
BULAMIYOR?
Girişimciler yatırımcı bulmakta çok zorlanıyor ve birçoğu umutsuzluk içerisinde
fikirlerinden vazgeçerek 9-6 çalışma sistemine geri dönüyorlar.
Oysaki Türkiye koşullarında yatırımcı bulmak çok da zor değil. Bizim gibi gelişmekte
olan ülkelerde bir çok girişim fırsatı var ve bu girişimler doğru yönetildiğinde kısa
sürede hızla büyüyebiliyorlar. Bu da yatırımcıların ilgisini çekiyor. Ancak Türkiye’de
girişimcilik o kadar çok bakkal hesabı ve zihniyle ilerliyor ki, yatırımcılar için güvenilir
bir ortam oluşmuyor.
Madde madde girişimcilerin neden yatırımcı bulamadığını ya da başka bir deyişle
yatırımcıların girişimcilere neden güvenmediğini inceleyelim;
 Sağlıklı nakit akışına sahip süreçler oluşturmamaları
Süreçlerin daha çok fikir aşamasında kalması ve sağlıklı nakit akışı oluşturmaması
operasyonların bir süre sonra yüke dönüşmesine yol açar ve ve şirketi(girişimciyi)
finansal açıdan zorlar hale gelir.
 Sermayelerini korumada zorlanmaları
Sermaye girişimcilerin ve şirketlerin ayakta kalmasını sağlayan temelleridir. Bu temel
üzerine inşa edilen yapının kazandırdığı ciro ve karlılıklar, şirketin operasyonlarını
besler ve yeni yatırımların kapısını açar. Ancak bir çok girişimci kısa sürede
sermayelerini hızlı geri dönüş getirmeyecek süreçlere harcayarak bitirirler ve şirketin
ayakta kalması imkansız hale gelir.
 Aynı anda birden fazla fikir üzerine çalışarak odaklarını dağıtmaları
Girişimciler yapıları gereği heyecanlı ve tutkulu olurlar. Ancak bu duygular kontrol
edilmediğinde onlara zarar verir hale gelir. Sık rastlanan durumlardan biri bu
duygulara bağlı olarak gelişen birden fazla fikir ortaya atma ve zihin olarak
dağılmadır. Aynı anda birden fazla fikir ya da operasyona koşan girişimcilerin başarılı
olma şansı oldukça azdır.
 Aynı anda çok fazla alana yatırımlar yaparak maddi sürecin yönetilmemesi
Girişimcilerin zihinsel dağılmaları durdurulmazsa bir sonraki aşamaya geçer ve
sermayelerini heyecan duydukları birden fazla fikre ve projeye harcamaya başlarlar.
Bu da bir süre sonra nakitin tükenmesine tüm operasyonların durmasına yol açar.
 Projelerdeki tüm süreçlerin yazılı olmaması ve sadece zihinlerinde olması
Girişimcilerle oturup sohbet ettiğinizde 4-5 saate varan heyecan dolu konuşmalar
yaparsınız. Size proje süreçlerini, fikirlerini, bu alanlardaki potansiyelleri detaylı bir
şekilde anlatırlar. Ancak çok az kısmında tüm bu konuşmaların yazılı
dökümantasyonunun olduğunu görürsünüz. İnsan yapısı gereği unutan ve sürekli
değişim içinde olan bir varlıktır. Şu an düşündüğümüz bir konuyu yarın
hatırlamayabilir ya da farklı hatırlayabiliriz. Ve bu durumlar özellikle ciddi
finansmanlar yatırılan şirket süreçlerinde ciddi zararlara sebep olurlar. Bu nedenle
tüm süreçlerin yazılı olarak dökümante edilmesi her bir noktanın ve durumun
netleşmesi adına önemlidir.
 Karlılık tespitlerinin doğru yapmamaları ve karlı gözüken sistemlerin zarar ettirmesi
Girişimciler çoğu zaman karlılık oranlarıyla övünseler de, biraz detaya girdiğinizde
gözardı ettikleri ya da gözden kaçırdıkları noktalar nedeniyle önemli maliyet
kalemlerini değerlendirmeye almadıklarını görürsünüz. Ve bu maliyet kalemleri çoğu
zaman karlılık oranlarını %0’a yaklaştırır hatta zarar seviyelerine indirir.
 Kişisel harcamalar ile iş harcamalarını birbirine karıştırmaları
Girişimciler çoğu zaman işleri için kendi hayatlarından fedakarlık ederler ve
zamanlarının büyük kısmı işleri üzerine çalışarak geçer. Ancak bu durumun yanlışlığı
gibi, harcadıkları zamana karşılık olarak şirket varlıklarını kendi ihtiyaçları ve zevkleri
için de harcama yanlışına düşerler.
Girişimciler kendi hayatları ile iş arasında denge kurmadıklarında yaratıcı ve üretken
olan kısımlarını kaybederler. Diğer taraftan işe ayırılan vaktin fazlalığı, şirket ve
varlıkları üzerinde şirket dışı bir amaç için kullanım hakkı tanımayacağını gözden
kaçırmamalılar.
 Networkinge yeterince vakit ve emek ayırmamaları
Girişimciler işlerine gününü neredeyse tamamını ayırırken, iş hayatı içerisindeki
dinamikleri çoğunlukla göz ardı ederler. İş hayatındaki en önemli dinamiklerden biri
olan Networking, girişimcilerin hedeflerine ulaşmada kritik rol oynamaktadır.
Maddi ve manevi bir çok tıkanıklık yakın bağlantılarla çözülebileceği gibi,
girişimcilerin önemli sıçramaları da hep değerli bağlantılar sayesinde gerçekleşmiştir.
 İlişki yönetiminde ve sürdürmede çıkarçı davranarak samimiyetlerini yitirmeleri
Bir önceki madddeyle de bağlantılı olarak girişimciler sahip oldukları bağlantıları
koruma konusunda pek başarılı sayılmazlar. Bu durum önemli insanlarla olan
ilişkilerin kaybolmasına yol açtığı gibi, insanlarda oluşturulan negatif intiba farklı
bağlantılara kapıların kapanması anlamına gelmektedir.
 Gerekli konularda uygulama ve danışmanlık hizmetleri almamaları
Dünyanın en büyük şirketleri bir çok konuda danışmanlık ve uygulama hizmetleri
almaktadır. Ancak girişimciler egolarına bağlı olarak herşeyi kendileri yapmak isterler.
Bu durum onların giderek belirli alanlarda kalması, körelmesi ve kendilerini
geliştiremedikleri için geri kalmaları ile sonuçlanır.
 Rakipleri yeterince iyi analiz etmemeleri
Girişimciler o kadar çok kendi işleriyle meşgullerdir ki bir çok şeyi gözden kaçırırlar.
Bunlardan bir tanesi de rakiplerdir. Özellikle bilinen büyük rakiplerden ziyade,
önemsenmeyen rakipler şirketlerin batışına sebep olur.
Diğer yandan bazı sektörlerde rekabet özellikle daha agresif ve saldırgandır.
Girişimciler tüm gelişmeleri yakından izlemediklerinde, rakiplerin onları batırmak
adına yaptıkları çalışmaları görmezler ve aksiyon almadıkları için batmaya mahkum
olurlar.
 Müşteri beklentilerini doğru teşhis etmemeleri
Günümüz dünyasında değişim, hiç olmadığı kadar hızlı gerçekleşiyor. Bunun
yarattığı fırsatlar girişimciler için müthiş bir zemin hazırlasa da bir süre sonra aynı
tuzağa onlar düşerek geri kalıyorlar.
Girişimciler tüm süreçlerde müşterinin an be an değiştiğini unutmamalı ve müşteri
beklentilerini anlamaya çalışmalıdır.
 Küçük operasyonlara gereğinden fazla yoğunlaşarak büyük resmi kaçırmaları
Büyük resimde bir boşluğun tespiti ile yola çıkan girişimciler genellikle o boşlukla o
kadar uğraşır dururlar ki, bu durum büyük resmi kaçırmalarına sebep olur.
Her bir operasyon değerli olsa da girişimci onu değerli yapan şeyin büyük resmi net
görebilmek olduğunu bilmelidir. Aksi durumda değişen dünya koşullarına ayak
uyduramamakla sonuçlanan batış hikayesi oluştururlar.

More Related Content

Similar to Girişimciler Neden Yatırımcı Bulamıyor?

ofis-yonetimi.pptx
ofis-yonetimi.pptxofis-yonetimi.pptx
ofis-yonetimi.pptxomerturan78
 
Girişimci Profesyonel mi? Profesyonel Girişimci mi?_Lütfullah Kutlu_17 Mayıs ...
Girişimci Profesyonel mi? Profesyonel Girişimci mi?_Lütfullah Kutlu_17 Mayıs ...Girişimci Profesyonel mi? Profesyonel Girişimci mi?_Lütfullah Kutlu_17 Mayıs ...
Girişimci Profesyonel mi? Profesyonel Girişimci mi?_Lütfullah Kutlu_17 Mayıs ...LÜTFULLAH KUTLU
 
Uluslararasilasma son
Uluslararasilasma sonUluslararasilasma son
Uluslararasilasma sonmustafa sarac
 
Girisimcilik Nedir?
Girisimcilik Nedir?Girisimcilik Nedir?
Girisimcilik Nedir?Deniz Alkan
 
Kazanmak İsti̇yorsaniz (Jack WELCH) Kitap özeti
Kazanmak İsti̇yorsaniz (Jack WELCH)   Kitap özetiKazanmak İsti̇yorsaniz (Jack WELCH)   Kitap özeti
Kazanmak İsti̇yorsaniz (Jack WELCH) Kitap özetiŞükrü ATEŞ
 
Güncel işletme konuları etkin yöneticiyi etkin yapan nedir.
Güncel işletme konuları  etkin yöneticiyi etkin yapan nedir.Güncel işletme konuları  etkin yöneticiyi etkin yapan nedir.
Güncel işletme konuları etkin yöneticiyi etkin yapan nedir.ibrahimbinbin73
 
4 i̇şplanı hazırlama
4 i̇şplanı hazırlama4 i̇şplanı hazırlama
4 i̇şplanı hazırlamaSelman Kaymaz
 
Private equity fonlariyla ortak olmak
Private equity fonlariyla ortak olmak Private equity fonlariyla ortak olmak
Private equity fonlariyla ortak olmak Turgut Ziyal
 
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ snglasli
 
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ snglasli
 
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ snglasli
 
Girişimcilik&iş planı
Girişimcilik&iş planıGirişimcilik&iş planı
Girişimcilik&iş planıÜmran Çoker
 
Isletme1 Ders 2
Isletme1 Ders 2Isletme1 Ders 2
Isletme1 Ders 2Mert Erkol
 
Startup fikrinizi geliştirmek için 10 kural
Startup fikrinizi geliştirmek için 10 kuralStartup fikrinizi geliştirmek için 10 kural
Startup fikrinizi geliştirmek için 10 kuralİrem Akçay
 
Kurumsal yönetişim mekanizmaları
Kurumsal yönetişim mekanizmalarıKurumsal yönetişim mekanizmaları
Kurumsal yönetişim mekanizmalarıilker serdar
 
Aile Şirketlerinde Yönetim ve Kurumsallaşma
Aile Şirketlerinde Yönetim ve KurumsallaşmaAile Şirketlerinde Yönetim ve Kurumsallaşma
Aile Şirketlerinde Yönetim ve KurumsallaşmaAli Osman Öncel
 
Bilgi teknolojileri alanında girisimcilik
Bilgi teknolojileri alanında girisimcilik Bilgi teknolojileri alanında girisimcilik
Bilgi teknolojileri alanında girisimcilik Volkan Erturk
 

Similar to Girişimciler Neden Yatırımcı Bulamıyor? (20)

ofis-yonetimi.pptx
ofis-yonetimi.pptxofis-yonetimi.pptx
ofis-yonetimi.pptx
 
Girişimci Profesyonel mi? Profesyonel Girişimci mi?_Lütfullah Kutlu_17 Mayıs ...
Girişimci Profesyonel mi? Profesyonel Girişimci mi?_Lütfullah Kutlu_17 Mayıs ...Girişimci Profesyonel mi? Profesyonel Girişimci mi?_Lütfullah Kutlu_17 Mayıs ...
Girişimci Profesyonel mi? Profesyonel Girişimci mi?_Lütfullah Kutlu_17 Mayıs ...
 
Uluslararasilasma son
Uluslararasilasma sonUluslararasilasma son
Uluslararasilasma son
 
360 Derece Tasarruf
360 Derece Tasarruf360 Derece Tasarruf
360 Derece Tasarruf
 
Girisimcilik Nedir?
Girisimcilik Nedir?Girisimcilik Nedir?
Girisimcilik Nedir?
 
Kazanmak İsti̇yorsaniz (Jack WELCH) Kitap özeti
Kazanmak İsti̇yorsaniz (Jack WELCH)   Kitap özetiKazanmak İsti̇yorsaniz (Jack WELCH)   Kitap özeti
Kazanmak İsti̇yorsaniz (Jack WELCH) Kitap özeti
 
Güncel işletme konuları etkin yöneticiyi etkin yapan nedir.
Güncel işletme konuları  etkin yöneticiyi etkin yapan nedir.Güncel işletme konuları  etkin yöneticiyi etkin yapan nedir.
Güncel işletme konuları etkin yöneticiyi etkin yapan nedir.
 
Etkili Yatırımcı Sunumu
Etkili Yatırımcı SunumuEtkili Yatırımcı Sunumu
Etkili Yatırımcı Sunumu
 
4 i̇şplanı hazırlama
4 i̇şplanı hazırlama4 i̇şplanı hazırlama
4 i̇şplanı hazırlama
 
Private equity fonlariyla ortak olmak
Private equity fonlariyla ortak olmak Private equity fonlariyla ortak olmak
Private equity fonlariyla ortak olmak
 
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
 
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
 
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
ASLI ŞENGÜL SWOT ANALİZİ VE ÖRNEKLERİ
 
Girişimcilik&iş planı
Girişimcilik&iş planıGirişimcilik&iş planı
Girişimcilik&iş planı
 
Isletme1 Ders 2
Isletme1 Ders 2Isletme1 Ders 2
Isletme1 Ders 2
 
Startup fikrinizi geliştirmek için 10 kural
Startup fikrinizi geliştirmek için 10 kuralStartup fikrinizi geliştirmek için 10 kural
Startup fikrinizi geliştirmek için 10 kural
 
Kurumsal yönetişim mekanizmaları
Kurumsal yönetişim mekanizmalarıKurumsal yönetişim mekanizmaları
Kurumsal yönetişim mekanizmaları
 
Aile Şirketlerinde Yönetim ve Kurumsallaşma
Aile Şirketlerinde Yönetim ve KurumsallaşmaAile Şirketlerinde Yönetim ve Kurumsallaşma
Aile Şirketlerinde Yönetim ve Kurumsallaşma
 
Satis pazarlama
Satis pazarlamaSatis pazarlama
Satis pazarlama
 
Bilgi teknolojileri alanında girisimcilik
Bilgi teknolojileri alanında girisimcilik Bilgi teknolojileri alanında girisimcilik
Bilgi teknolojileri alanında girisimcilik
 

More from Serhat Bıçakçı

2019 Mobil Pazarlama Trendleri
2019 Mobil Pazarlama Trendleri2019 Mobil Pazarlama Trendleri
2019 Mobil Pazarlama TrendleriSerhat Bıçakçı
 
The Future of Facebook: Is It About Data Prıvacy Leakage
The Future of Facebook: Is It About Data Prıvacy LeakageThe Future of Facebook: Is It About Data Prıvacy Leakage
The Future of Facebook: Is It About Data Prıvacy LeakageSerhat Bıçakçı
 
How Does Digital Marketing Strategy Get Created?
How Does Digital Marketing Strategy Get Created?How Does Digital Marketing Strategy Get Created?
How Does Digital Marketing Strategy Get Created?Serhat Bıçakçı
 
KOBİ'ler için Dijital Dönüşüm Yol Haritası
KOBİ'ler için Dijital Dönüşüm Yol HaritasıKOBİ'ler için Dijital Dönüşüm Yol Haritası
KOBİ'ler için Dijital Dönüşüm Yol HaritasıSerhat Bıçakçı
 
Ticaret Savaşlarının Gölgesindeki Çin Nasıl Büyüdü?
Ticaret Savaşlarının Gölgesindeki Çin Nasıl Büyüdü?Ticaret Savaşlarının Gölgesindeki Çin Nasıl Büyüdü?
Ticaret Savaşlarının Gölgesindeki Çin Nasıl Büyüdü?Serhat Bıçakçı
 
KOBİ'ler Neden Dijital Dönüşüm Gerçekleştiremiyor?
KOBİ'ler Neden Dijital Dönüşüm Gerçekleştiremiyor?KOBİ'ler Neden Dijital Dönüşüm Gerçekleştiremiyor?
KOBİ'ler Neden Dijital Dönüşüm Gerçekleştiremiyor?Serhat Bıçakçı
 
KOBİ'ler için Dijital Dönüşüm
KOBİ'ler için Dijital DönüşümKOBİ'ler için Dijital Dönüşüm
KOBİ'ler için Dijital DönüşümSerhat Bıçakçı
 
Dijital Pazarlama Stratejisi Nasıl Oluşturulur?
Dijital Pazarlama Stratejisi Nasıl Oluşturulur?Dijital Pazarlama Stratejisi Nasıl Oluşturulur?
Dijital Pazarlama Stratejisi Nasıl Oluşturulur?Serhat Bıçakçı
 
İşimde vazgeçilmez olmak istiyorum, ama nasıl?
İşimde vazgeçilmez olmak istiyorum, ama nasıl?İşimde vazgeçilmez olmak istiyorum, ama nasıl?
İşimde vazgeçilmez olmak istiyorum, ama nasıl?Serhat Bıçakçı
 
Sosyal Medya Kampanyası Hazırlarken Dikkat Etmeniz Gereken 9 Şey
Sosyal Medya Kampanyası Hazırlarken  Dikkat Etmeniz Gereken 9 ŞeySosyal Medya Kampanyası Hazırlarken  Dikkat Etmeniz Gereken 9 Şey
Sosyal Medya Kampanyası Hazırlarken Dikkat Etmeniz Gereken 9 ŞeySerhat Bıçakçı
 
Ekip Motivasyonu Oluşturmak ve Bu Motivasyonu Sürekli Kılmak
Ekip Motivasyonu Oluşturmak  ve  Bu Motivasyonu Sürekli KılmakEkip Motivasyonu Oluşturmak  ve  Bu Motivasyonu Sürekli Kılmak
Ekip Motivasyonu Oluşturmak ve Bu Motivasyonu Sürekli KılmakSerhat Bıçakçı
 
Sosyal Medya Uygulamalarında Dikkat Edilmesi Gerekenler
Sosyal Medya Uygulamalarında Dikkat Edilmesi GerekenlerSosyal Medya Uygulamalarında Dikkat Edilmesi Gerekenler
Sosyal Medya Uygulamalarında Dikkat Edilmesi GerekenlerSerhat Bıçakçı
 

More from Serhat Bıçakçı (19)

2019 Mobil Pazarlama Trendleri
2019 Mobil Pazarlama Trendleri2019 Mobil Pazarlama Trendleri
2019 Mobil Pazarlama Trendleri
 
The Future of Facebook: Is It About Data Prıvacy Leakage
The Future of Facebook: Is It About Data Prıvacy LeakageThe Future of Facebook: Is It About Data Prıvacy Leakage
The Future of Facebook: Is It About Data Prıvacy Leakage
 
How Does Digital Marketing Strategy Get Created?
How Does Digital Marketing Strategy Get Created?How Does Digital Marketing Strategy Get Created?
How Does Digital Marketing Strategy Get Created?
 
Digital Content Strategy
Digital Content StrategyDigital Content Strategy
Digital Content Strategy
 
Digital Evolution
Digital EvolutionDigital Evolution
Digital Evolution
 
Apple Batar mı?
Apple Batar mı?Apple Batar mı?
Apple Batar mı?
 
Dijital Pazarlama Eğitimi
Dijital Pazarlama EğitimiDijital Pazarlama Eğitimi
Dijital Pazarlama Eğitimi
 
Dijital Dönüşüm Nedir?
Dijital Dönüşüm Nedir?Dijital Dönüşüm Nedir?
Dijital Dönüşüm Nedir?
 
KOBİ'ler için Dijital Dönüşüm Yol Haritası
KOBİ'ler için Dijital Dönüşüm Yol HaritasıKOBİ'ler için Dijital Dönüşüm Yol Haritası
KOBİ'ler için Dijital Dönüşüm Yol Haritası
 
Ticaret Savaşlarının Gölgesindeki Çin Nasıl Büyüdü?
Ticaret Savaşlarının Gölgesindeki Çin Nasıl Büyüdü?Ticaret Savaşlarının Gölgesindeki Çin Nasıl Büyüdü?
Ticaret Savaşlarının Gölgesindeki Çin Nasıl Büyüdü?
 
KOBİ'ler Neden Dijital Dönüşüm Gerçekleştiremiyor?
KOBİ'ler Neden Dijital Dönüşüm Gerçekleştiremiyor?KOBİ'ler Neden Dijital Dönüşüm Gerçekleştiremiyor?
KOBİ'ler Neden Dijital Dönüşüm Gerçekleştiremiyor?
 
KOBİ'ler için Dijital Dönüşüm
KOBİ'ler için Dijital DönüşümKOBİ'ler için Dijital Dönüşüm
KOBİ'ler için Dijital Dönüşüm
 
Dijital Pazarlama Stratejisi Nasıl Oluşturulur?
Dijital Pazarlama Stratejisi Nasıl Oluşturulur?Dijital Pazarlama Stratejisi Nasıl Oluşturulur?
Dijital Pazarlama Stratejisi Nasıl Oluşturulur?
 
İşimde vazgeçilmez olmak istiyorum, ama nasıl?
İşimde vazgeçilmez olmak istiyorum, ama nasıl?İşimde vazgeçilmez olmak istiyorum, ama nasıl?
İşimde vazgeçilmez olmak istiyorum, ama nasıl?
 
Sosyal Medya Kampanyası Hazırlarken Dikkat Etmeniz Gereken 9 Şey
Sosyal Medya Kampanyası Hazırlarken  Dikkat Etmeniz Gereken 9 ŞeySosyal Medya Kampanyası Hazırlarken  Dikkat Etmeniz Gereken 9 Şey
Sosyal Medya Kampanyası Hazırlarken Dikkat Etmeniz Gereken 9 Şey
 
Ekip Motivasyonu Oluşturmak ve Bu Motivasyonu Sürekli Kılmak
Ekip Motivasyonu Oluşturmak  ve  Bu Motivasyonu Sürekli KılmakEkip Motivasyonu Oluşturmak  ve  Bu Motivasyonu Sürekli Kılmak
Ekip Motivasyonu Oluşturmak ve Bu Motivasyonu Sürekli Kılmak
 
Kriz Yönetimi
Kriz YönetimiKriz Yönetimi
Kriz Yönetimi
 
Sosyal Medya Uygulamalarında Dikkat Edilmesi Gerekenler
Sosyal Medya Uygulamalarında Dikkat Edilmesi GerekenlerSosyal Medya Uygulamalarında Dikkat Edilmesi Gerekenler
Sosyal Medya Uygulamalarında Dikkat Edilmesi Gerekenler
 
Pinterest ve The Fancy
Pinterest ve The FancyPinterest ve The Fancy
Pinterest ve The Fancy
 

Girişimciler Neden Yatırımcı Bulamıyor?

  • 1. GİRİŞİMCİLER NEDEN YATIRIMCI BULAMIYOR? Girişimciler yatırımcı bulmakta çok zorlanıyor ve birçoğu umutsuzluk içerisinde fikirlerinden vazgeçerek 9-6 çalışma sistemine geri dönüyorlar. Oysaki Türkiye koşullarında yatırımcı bulmak çok da zor değil. Bizim gibi gelişmekte olan ülkelerde bir çok girişim fırsatı var ve bu girişimler doğru yönetildiğinde kısa sürede hızla büyüyebiliyorlar. Bu da yatırımcıların ilgisini çekiyor. Ancak Türkiye’de girişimcilik o kadar çok bakkal hesabı ve zihniyle ilerliyor ki, yatırımcılar için güvenilir bir ortam oluşmuyor. Madde madde girişimcilerin neden yatırımcı bulamadığını ya da başka bir deyişle yatırımcıların girişimcilere neden güvenmediğini inceleyelim;  Sağlıklı nakit akışına sahip süreçler oluşturmamaları Süreçlerin daha çok fikir aşamasında kalması ve sağlıklı nakit akışı oluşturmaması operasyonların bir süre sonra yüke dönüşmesine yol açar ve ve şirketi(girişimciyi) finansal açıdan zorlar hale gelir.  Sermayelerini korumada zorlanmaları
  • 2. Sermaye girişimcilerin ve şirketlerin ayakta kalmasını sağlayan temelleridir. Bu temel üzerine inşa edilen yapının kazandırdığı ciro ve karlılıklar, şirketin operasyonlarını besler ve yeni yatırımların kapısını açar. Ancak bir çok girişimci kısa sürede sermayelerini hızlı geri dönüş getirmeyecek süreçlere harcayarak bitirirler ve şirketin ayakta kalması imkansız hale gelir.  Aynı anda birden fazla fikir üzerine çalışarak odaklarını dağıtmaları Girişimciler yapıları gereği heyecanlı ve tutkulu olurlar. Ancak bu duygular kontrol edilmediğinde onlara zarar verir hale gelir. Sık rastlanan durumlardan biri bu duygulara bağlı olarak gelişen birden fazla fikir ortaya atma ve zihin olarak dağılmadır. Aynı anda birden fazla fikir ya da operasyona koşan girişimcilerin başarılı olma şansı oldukça azdır.  Aynı anda çok fazla alana yatırımlar yaparak maddi sürecin yönetilmemesi Girişimcilerin zihinsel dağılmaları durdurulmazsa bir sonraki aşamaya geçer ve sermayelerini heyecan duydukları birden fazla fikre ve projeye harcamaya başlarlar. Bu da bir süre sonra nakitin tükenmesine tüm operasyonların durmasına yol açar.  Projelerdeki tüm süreçlerin yazılı olmaması ve sadece zihinlerinde olması Girişimcilerle oturup sohbet ettiğinizde 4-5 saate varan heyecan dolu konuşmalar yaparsınız. Size proje süreçlerini, fikirlerini, bu alanlardaki potansiyelleri detaylı bir şekilde anlatırlar. Ancak çok az kısmında tüm bu konuşmaların yazılı dökümantasyonunun olduğunu görürsünüz. İnsan yapısı gereği unutan ve sürekli değişim içinde olan bir varlıktır. Şu an düşündüğümüz bir konuyu yarın hatırlamayabilir ya da farklı hatırlayabiliriz. Ve bu durumlar özellikle ciddi finansmanlar yatırılan şirket süreçlerinde ciddi zararlara sebep olurlar. Bu nedenle tüm süreçlerin yazılı olarak dökümante edilmesi her bir noktanın ve durumun netleşmesi adına önemlidir.  Karlılık tespitlerinin doğru yapmamaları ve karlı gözüken sistemlerin zarar ettirmesi
  • 3. Girişimciler çoğu zaman karlılık oranlarıyla övünseler de, biraz detaya girdiğinizde gözardı ettikleri ya da gözden kaçırdıkları noktalar nedeniyle önemli maliyet kalemlerini değerlendirmeye almadıklarını görürsünüz. Ve bu maliyet kalemleri çoğu zaman karlılık oranlarını %0’a yaklaştırır hatta zarar seviyelerine indirir.  Kişisel harcamalar ile iş harcamalarını birbirine karıştırmaları Girişimciler çoğu zaman işleri için kendi hayatlarından fedakarlık ederler ve zamanlarının büyük kısmı işleri üzerine çalışarak geçer. Ancak bu durumun yanlışlığı gibi, harcadıkları zamana karşılık olarak şirket varlıklarını kendi ihtiyaçları ve zevkleri için de harcama yanlışına düşerler. Girişimciler kendi hayatları ile iş arasında denge kurmadıklarında yaratıcı ve üretken olan kısımlarını kaybederler. Diğer taraftan işe ayırılan vaktin fazlalığı, şirket ve varlıkları üzerinde şirket dışı bir amaç için kullanım hakkı tanımayacağını gözden kaçırmamalılar.  Networkinge yeterince vakit ve emek ayırmamaları Girişimciler işlerine gününü neredeyse tamamını ayırırken, iş hayatı içerisindeki dinamikleri çoğunlukla göz ardı ederler. İş hayatındaki en önemli dinamiklerden biri olan Networking, girişimcilerin hedeflerine ulaşmada kritik rol oynamaktadır. Maddi ve manevi bir çok tıkanıklık yakın bağlantılarla çözülebileceği gibi, girişimcilerin önemli sıçramaları da hep değerli bağlantılar sayesinde gerçekleşmiştir.  İlişki yönetiminde ve sürdürmede çıkarçı davranarak samimiyetlerini yitirmeleri Bir önceki madddeyle de bağlantılı olarak girişimciler sahip oldukları bağlantıları koruma konusunda pek başarılı sayılmazlar. Bu durum önemli insanlarla olan ilişkilerin kaybolmasına yol açtığı gibi, insanlarda oluşturulan negatif intiba farklı bağlantılara kapıların kapanması anlamına gelmektedir.  Gerekli konularda uygulama ve danışmanlık hizmetleri almamaları
  • 4. Dünyanın en büyük şirketleri bir çok konuda danışmanlık ve uygulama hizmetleri almaktadır. Ancak girişimciler egolarına bağlı olarak herşeyi kendileri yapmak isterler. Bu durum onların giderek belirli alanlarda kalması, körelmesi ve kendilerini geliştiremedikleri için geri kalmaları ile sonuçlanır.  Rakipleri yeterince iyi analiz etmemeleri Girişimciler o kadar çok kendi işleriyle meşgullerdir ki bir çok şeyi gözden kaçırırlar. Bunlardan bir tanesi de rakiplerdir. Özellikle bilinen büyük rakiplerden ziyade, önemsenmeyen rakipler şirketlerin batışına sebep olur. Diğer yandan bazı sektörlerde rekabet özellikle daha agresif ve saldırgandır. Girişimciler tüm gelişmeleri yakından izlemediklerinde, rakiplerin onları batırmak adına yaptıkları çalışmaları görmezler ve aksiyon almadıkları için batmaya mahkum olurlar.  Müşteri beklentilerini doğru teşhis etmemeleri Günümüz dünyasında değişim, hiç olmadığı kadar hızlı gerçekleşiyor. Bunun yarattığı fırsatlar girişimciler için müthiş bir zemin hazırlasa da bir süre sonra aynı tuzağa onlar düşerek geri kalıyorlar. Girişimciler tüm süreçlerde müşterinin an be an değiştiğini unutmamalı ve müşteri beklentilerini anlamaya çalışmalıdır.  Küçük operasyonlara gereğinden fazla yoğunlaşarak büyük resmi kaçırmaları Büyük resimde bir boşluğun tespiti ile yola çıkan girişimciler genellikle o boşlukla o kadar uğraşır dururlar ki, bu durum büyük resmi kaçırmalarına sebep olur. Her bir operasyon değerli olsa da girişimci onu değerli yapan şeyin büyük resmi net görebilmek olduğunu bilmelidir. Aksi durumda değişen dünya koşullarına ayak uyduramamakla sonuçlanan batış hikayesi oluştururlar.