Образовательная
инициатива SECON
Семенкин Максим, SECON
Чему учить?
Фокус: разработка
программного обеспечения
Программная инженерия
Системы контроля версий
Методологии разработки
Системы управления проектами
QA - Контроль качества
Модульное тестирование
Рефакторинг
Конкурентность/
многопоточность
Web-технологии и фреймфорки
для быстрого старта
разработки
Шаблоны проектирования
(Design patterns)
Работа с БД через ORM
Пользовательские интерфейсы и
юзабилити
Принципы построения
высоконагруженных системы
Формат работы
Постоянный набор и выпуск
Независимо от потребностей учредителей, партнеров,
Формат занятий
Теория: онлайн курсы дома
Практика: в аудиториях вместе с преподавателем
Что нужно решить
Разработать концепцию развития фонда
Разарботать программу обучения курса
Найти площадку для занятий
Набрать студентов
Создать юридическое лицо
Образовательный фонд SECON
Взносы членов ассоциации
Взносы попечителей
Гранты
Поддержка институтов развития
Форматы взаимодействия с фондом
Стать попечителем
Стать преподавателем. На возмездной основе
Спасибо!
Максим Семенкин
msemenkin@secon.ru

SECON'2016. Семенкин Максим, Кадровая проблема как ограничение в развитии пензенских ИТ-компаний. Образовательная инициатива ассоциации «SECON»