SlideShare a Scribd company logo
1 of 8
Download to read offline
‫وکارد‬ ‫پیرولی‬ ‫نظریه‬
‫اطالعات‬ ‫علم‬ ‫مبانی‬ ‫درس‬
‫استبد‬:‫پبوذاهي‬ ‫خبًن‬ ‫سروبر‬ ٍ ‫اصٌبفی‬ ‫دوتر‬ ‫آلبی‬
ُ‫دٌّذ‬ ِ‫ارائ‬:‫ًست‬ ‫هحوذی‬ ‫سبسبى‬
‫اٍل‬ ‫ًیوسبل‬96-97
‫ا‬‫ًسبى‬‫ّب‬‫هوىي‬‫است‬ًِ‫رٍزا‬‫ثب‬‫سؤاالت‬ٍُ‫پذیذ‬‫ّبی‬‫هجْن‬‫زیبدی‬ٍ‫رٍثر‬‫ضًَذ‬ِ‫و‬‫ثرای‬
‫وطف‬‫آًْب‬ٍ‫دستیبثی‬ِ‫ث‬‫پبسخ‬‫ثرای‬‫ایي‬،‫سؤاالت‬ِ‫ث‬‫اطالػبت‬‫ًیبز‬‫دارًذ‬.‫در‬‫ٍالغ‬‫ثرای‬
ِ‫ث‬‫دست‬‫آٍردى‬‫اطالػبت‬‫ًیبز‬ِ‫ث‬‫اطالع‬‫یبثی‬‫ٍجَد‬‫دارد‬.‫اطالع‬‫یبثی‬‫ًیس‬‫فرایٌذی‬‫است‬ِ‫و‬
‫طی‬‫آى‬‫فرد‬‫از‬‫سوت‬‫هجَْالت‬ٍِ‫ًبداًست‬‫ّب‬ِ‫ث‬‫سوت‬‫داًص‬ٍ‫آگبّی‬‫حروت‬‫هی‬‫وٌذ‬.‫اهب‬
‫در‬‫ػصر‬،‫حبضر‬‫ثب‬‫حجن‬‫ػظین‬‫اطالػبت‬ٍ‫در‬‫ٍالغ‬‫ثب‬ُ‫پذیذ‬‫اًفجبر‬‫اطالػبت‬ِ‫هَاج‬‫ّستین‬
،‫ثٌبثرایي‬‫داًستي‬‫ایي‬ِ‫ًىت‬‫حبئس‬‫اّویت‬‫است‬‫آًْب‬‫ًیبز‬ِ‫ث‬‫اطالػبت‬‫زیبد‬،‫ًذارًذ‬ِ‫ثلى‬
‫اطالػبت‬‫هٌبست‬ٍ‫دلیك‬‫تر‬‫هی‬‫خَاٌّذ‬.ِ‫ث‬‫ػجبرت‬،‫دیگر‬‫تٌْب‬‫دسترسی‬ِ‫ث‬‫اطالػبت‬‫هالن‬
‫ًیست‬ِ‫ثلى‬‫در‬‫ایي‬،‫ػصر‬‫دسترسی‬‫داضتي‬ِ‫ث‬‫اطالػبت‬‫هتٌبست‬‫ثب‬‫ًیبز‬‫اطالػبتی‬
‫هطرح‬‫هی‬‫ثبضذ‬.‫رفتبری‬ِ‫و‬‫فرد‬‫در‬‫هسیر‬‫دستیبثی‬ِ‫ث‬‫پبسخ‬‫سؤاالت‬ٍ‫ًیس‬‫وطف‬
ِ‫داًست‬‫ّبی‬‫جذیذ‬‫از‬‫خَد‬‫ًطبى‬‫هی‬‫دّذ‬‫ثیبًگر‬‫رفتبر‬‫اطالع‬‫یبثی‬‫آى‬‫فرد‬‫هی‬‫ثبضذ‬.
ِ‫هطبلؼ‬‫رفتبر‬‫وبٍضگراى‬‫در‬‫فرایٌذ‬‫اطالع‬‫یبثی‬ٍ‫در‬‫تؼبهل‬‫ثب‬‫هحیط‬‫ّبی‬‫اطالػبتی‬‫را‬
‫رفتبر‬‫اطالع‬‫یبثی‬‫هی‬‫گَیٌذ‬.‫در‬‫رفتبر‬‫اطالع‬‫یبثی‬‫چگًَگی‬،َ‫جستج‬‫جوغ‬‫آٍری‬ٍ‫ثبزیبثی‬
‫اطالػبت‬‫در‬‫هحیط‬‫ّبی‬‫اطالػبتی‬‫گًَبگَى‬ٍ‫رفتبرّبی‬‫وبرثراى‬‫در‬‫تؼبهل‬‫ثب‬‫ًظبم‬‫ّبی‬
‫ثبزیبثی‬‫اطالػبت‬‫هَرد‬‫ثررسی‬‫لرار‬‫هی‬‫گیرد‬.‫رفتبر‬‫اطالع‬‫یبثی‬‫در‬ُ‫حَز‬‫ػلَم‬‫هختلف‬‫از‬
ِ‫جول‬‫وتبثذاری‬ٍ‫اطالع‬،‫رسبًی‬‫رٍاى‬‫ضٌبسی‬ٍ‫ارتجبطبت‬‫هَرد‬‫ثررسی‬‫لرار‬‫هی‬‫گیرد‬.
ُ‫دایر‬ ‫در‬‫اطالع‬ ٍ ‫وتبثذاری‬ ‫الوؼبرف‬‫اطالع‬ ‫رفتبر‬ ‫ًیس‬ ،‫رسبًی‬ُ‫ضذ‬ ‫تؼریف‬ ‫چٌیي‬ ‫یبثی‬
‫است‬:
‫اًفؼبل‬ ٍ ‫فؼل‬ ٍ ‫رفتبر‬ ُ‫پیچیذ‬ ‫الگَّبی‬ ِ‫ث‬‫جست‬ ‫ٌّگبم‬ ‫اًسبى‬ ‫هتمبثل‬ ‫ّبی‬‫ّر‬ ‫ٍجَی‬
‫اطالع‬ ‫رفتبر‬ ،‫اطالػبت‬ ‫ًَع‬‫هی‬ ‫اطالق‬ ‫یبثی‬‫ضَد‬.
ِ‫هطبث‬‫هذل‬‫داًْچیٌی‬‫،پیرٍلی‬‫ٍوبرد‬‫یه‬‫تئَری‬‫ثرای‬‫یبفتي‬‫اطالػبت‬ِ‫ارائ‬
‫وردى‬.
‫ایي‬‫رٍش‬‫ثب‬‫تحلیل‬‫تىٌیه‬‫دستیبثی‬ِ‫ث‬‫اطالػبت‬ِ‫و‬‫در‬َُ‫ًح‬‫ػولىرد‬‫اًسبى‬
ِ‫ًْفت‬‫است‬ِ‫ث‬‫دست‬ُ‫آهذ‬‫است‬.
‫ایي‬‫تئَری‬‫ثصَرت‬‫هستمین‬‫ثر‬‫تئَریْبی‬‫زیست‬‫ضٌبسی‬ٍ‫اًسبى‬‫ضٌبسی‬‫استَار‬
ُ‫ثَد‬ِ‫و‬‫اًسبى‬‫را‬‫ثصَرت‬‫یه‬‫هَجَد‬‫دارای‬‫لبثلیت‬‫سبزگبری‬‫ثب‬‫ضرایط‬‫هیذاًذ‬ٍ
‫هؼرفی‬‫هیىٌذ‬.
‫در‬‫ایي‬‫تئَری‬ًِ‫هَاز‬‫ایجبد‬ُ‫ضذ‬‫ثیي‬‫همبدیر‬‫اطالػبت‬،‫هفیذ‬‫ٍهیساى‬‫فؼبلیت‬
‫اًجبم‬ُ‫ضذ‬‫جْت‬‫پیذاوردى‬‫آًْب‬‫هَرد‬‫تحلیل‬‫لرار‬‫هیگیرد‬.
ِ‫تَج‬ِ‫ث‬‫ایي‬ِ‫ًىت‬‫هْن‬‫است‬ِ‫و‬‫وبٍش‬‫اطالػبت‬‫در‬‫ایٌجب‬ِ‫ث‬‫هفَْم‬‫جستجَی‬
‫ثی‬‫ّذف‬ِ‫ًیست،ثلى‬ِ‫ث‬‫استراتژیْبی‬‫گًَبگًَی‬ِ‫گفت‬‫هی‬‫ضَد‬ِ‫و‬َ‫جستج‬‫گراى‬
‫در‬‫جْت‬‫وست‬‫اطالػبت‬‫اتخبر‬‫هیىٌٌذ‬ٍ‫ایي‬‫استراتژیْب‬ِ‫ث‬‫چگًَگی‬‫ایجبد‬
‫سبزگبری‬‫وبٍضگر‬‫در‬‫هحیط‬ٍ‫ثر‬ِ‫پبی‬‫ٍضؼیت‬‫هَجَد‬‫ثر‬‫هیگردد‬.
‫در‬ِ‫ًتیج‬‫در‬‫طراحی‬‫ٍالؼی‬ٍ‫درست‬‫یه‬‫سیستن‬‫اطالع‬‫رسبًی‬‫در‬‫حذ‬‫جْبًی‬‫،ًْبیتب‬
‫ثبیذ‬ِ‫ث‬‫ایجبد‬‫سَْلت‬‫در‬‫یبفتي‬‫اطالػبت‬ٍ‫گردآٍری‬‫آى‬ِ‫تَج‬ٍ،‫ًوبیٌذ‬‫ّوچٌیي‬‫ثبیذ‬
ِ‫ث‬‫چگًَگی‬ٌِ‫ثْی‬‫وردى‬‫ٍلت‬‫جستجَگراى‬‫ًیس‬ِ‫تَج‬‫گردد‬.
ِ‫ث‬‫هٌظَر‬‫وبرآهذی‬ٍ‫هَثر‬‫ثَدى‬‫وبٍش‬‫اطالػبت،جستجَگراى‬‫ثبیذ‬‫ثذاًٌذ‬ِ‫و‬‫در‬‫هحیط‬
‫ٍة‬‫ٍارد‬ِ‫چ‬‫هىبًی‬ُ‫ضذ‬‫اًذ‬ٍِ‫ث‬ِ‫چ‬‫دلیل‬‫ٍارد‬ُ‫ضذ‬‫اًذ،طراحی‬‫یه‬‫سیستن‬َ‫گفتگ‬
‫ثرای‬‫وبرثراى‬‫هسیری‬‫را‬‫ایجبد‬‫خَاّذ‬‫ورد‬ِ‫و‬‫آًْب‬‫هیتَاًٌذ‬‫ثب‬ُ‫استفبد‬‫از‬‫آى‬ِ‫ث‬‫طرف‬
‫همصذ‬‫خَیص‬‫حروت‬‫ًوبیٌذ‬.
‫یک‬ ً‫ب‬ ،‫خُد‬ ‫مُردویاز‬ ‫اطالعات‬ ً‫ب‬ ‫دستیابی‬ ‫در‬ ‫دارد‬ ً‫ک‬ ‫ویازی‬ ً‫ب‬ ً‫بست‬ ‫فرد‬ ‫ٌر‬
‫کسب‬ ‫در‬ ‫افراد‬ ‫سایر‬ ً‫ک‬ ‫ٌایی‬ ‫ضیُي‬ ‫با‬ ‫است‬ ‫ممکه‬ ً‫ک‬ ‫کىد‬ ‫می‬ ‫عمل‬ ُ‫یاالگ‬ ‫ضیُي‬
‫باضد‬ ‫متفاَت‬ ‫گیرود‬ ‫می‬ ‫کار‬ ً‫ب‬ ‫اطالعات‬.‫برای‬ ‫جدید‬ ‫ٌای‬ ‫محیط‬ ‫پیدایص‬ ‫با‬
‫میسان‬ َ ‫عملکرد‬ ً‫دامى‬ ً‫گرچ‬ َ ‫است‬ ‫ومُدي‬ ‫تغییر‬ ‫افراد‬ ‫رفتارٌای‬ ،ُ‫جستج‬
‫َلی‬ ‫باضد‬ ‫می‬ ‫تر‬ ‫گستردي‬ ً‫ا‬‫وسبت‬ ‫جدید‬ ‫ٌای‬ ‫وظام‬ ‫در‬ ً‫کاررفت‬ ً‫ب‬ ‫رفتارٌای‬
‫اود‬ ً‫داضت‬ ‫جدید‬ ‫وظام‬ ‫ٌای‬ ‫ارزش‬ َ ‫کارآیی‬ ‫مُرد‬ ‫در‬ ‫باالیی‬ ‫تُافق‬ ‫کاَضگران‬.‫در‬
‫ایه‬ ً‫ب‬ ‫تُان‬‫می‬ ‫دیگر‬ ‫اطالعات‬ ‫بازیابی‬ ‫ٌای‬‫مدل‬ َ ‫ٌا‬‫مدل‬ ‫ایه‬ ‫بررسی‬ ‫با‬ ‫وٍایت‬
‫ٌیچ‬ ‫در‬ َ ‫دارد‬ ‫ای‬‫کىىدي‬ ‫تعییه‬ ‫وقص‬ ‫فرآیىد‬ ‫ایه‬ ‫در‬ ‫کاربر‬ ‫ٌمُاري‬ ً‫ک‬ ‫رسید‬ ً‫وتیج‬
‫گرفت‬ ‫وادیدي‬ ‫را‬ َ‫ا‬ ‫اٌمیت‬ ‫با‬ ‫وقص‬ ‫تُان‬‫ومی‬ ‫ٌا‬‫مدل‬ ‫از‬ ‫یک‬.‫تُان‬‫می‬ ‫ٌمچىیه‬
َ ‫قطعیت‬ ‫با‬ ‫اطالعات‬ ‫بازیابی‬ ‫ٌای‬‫مدل‬ ‫از‬ ‫یک‬ ‫ٌیچ‬ ً‫ک‬ ‫ومُد‬ ‫برداضت‬ ً‫گُو‬‫ایه‬
‫بازیابی‬ ‫فرآیىد‬ ‫طی‬ ‫کاربر‬ ‫ٌر‬ َ ‫گیرد‬‫ومی‬ ‫ضکل‬ ‫کاربر‬ ‫ٌر‬ ‫برای‬ ‫کامل‬ ‫طُر‬ً‫ب‬
‫را‬ ‫مدل‬ ‫چىد‬ ‫از‬ ‫ای‬‫آمیسي‬ ‫یا‬ َ ‫مراحل‬ ‫از‬ ‫تعدادی‬ ‫از‬ ‫تىٍا‬ ‫است‬ ‫ممکه‬ ‫خُد‬ ‫اطالعات‬
‫دٌد‬ ‫اوجام‬.
‫هحیط‬ ‫پیذایص‬ ‫ثب‬ ‫ّوچٌیي‬‫است‬ ُ‫ًوَد‬ ‫تغییر‬ ‫افراد‬ ‫رفتبرّبی‬ ،َ‫جستج‬ ‫ثرای‬ ‫جذیذ‬ ‫ّبی‬
ِ‫ث‬ ‫رفتبرّبی‬ ‫هیساى‬ ٍ ‫ػولىرد‬ ٌِ‫داه‬ ِ‫گرچ‬ ٍ‫ًظبم‬ ‫در‬ ِ‫وبررفت‬ً‫ب‬‫ًسجت‬ ‫جذیذ‬ ‫ّبی‬
ُ‫گسترد‬‫هی‬ ‫تر‬‫ارزش‬ ٍ ‫وبرآیی‬ ‫هَرد‬ ‫در‬ ‫ثبالیی‬ ‫تَافك‬ ‫وبٍضگراى‬ ‫ٍلی‬ ‫ثبضذ‬‫ًظبم‬ ‫ّبی‬
ِ‫داضت‬ ‫جذیذ‬‫اًذ‬.‫ًظبم‬ ‫ظَْر‬ ‫ثٌبثرایي‬‫هطلَة‬ ِ‫ثلى‬ ‫حیبتی‬ ‫تٌْب‬ ًِ ‫اطالػبتی‬ ‫جذیذ‬ ‫ّبی‬
‫هی‬ ‫ًیس‬‫ًظبم‬ ‫ایي‬ ‫در‬ ٍ ‫ثبضذ‬‫اطالع‬ ٍ ‫وتبثذاراى‬ ،‫ّب‬‫ّوبٌّگ‬ ‫ثب‬ ،‫پیص‬ ‫از‬ ‫ثیص‬ ‫رسبًبى‬
‫اطالع‬ ‫رفتبر‬ ‫سبختي‬‫ًظبم‬ ‫ثب‬ ‫خَد‬ ‫یبثی‬‫ٍیژگی‬ ‫از‬ ‫وبرآهذ‬ ُ‫استفبد‬ ٍ ‫جذیذ‬ ‫ّبی‬‫ایي‬ ‫ّبی‬
‫ًظبم‬‫هی‬ ‫اطالػبت‬ ‫ثبزیبثی‬ ‫ّبی‬ِ‫ث‬ ‫چٌذاًی‬ ‫توبیل‬ ِ‫و‬ ‫وسبًی‬ ِ‫ث‬ ‫را‬ ُ‫ثْر‬ ‫ثیطتریي‬ ‫تَاًٌذ‬
‫رٍش‬ ‫از‬ ُ‫استفبد‬‫ثرسبًٌذ‬ ‫ًذارًذ‬ ‫هَردًیبز‬ ‫اطالػبت‬ ‫ثبزیبثی‬ ‫در‬ ‫هستمین‬ ٍ ‫فؼبل‬ ‫ّبی‬.
،‫فذائی‬‫غالهرضب؛‬‫رفتبر‬‫اطالع‬‫یبثی‬ٍ‫اّویت‬،‫اى‬ِ‫فصلٌبه‬‫تحمیمبت‬‫اطالع‬‫رسبًی‬ٍ
ًِ‫وتبثخب‬‫ّبی‬،‫ػوَهی‬ُ‫دٍر‬21ُ‫ضوبر‬4‫اسفٌذ‬1394
،‫حسیٌی‬،ِ‫ٍجی‬ِ‫ًظری‬‫ّبی‬‫رفتبر‬‫اطالع‬،‫یبثی‬‫سبیت‬‫ٍیىی‬‫هرجغ‬ُ‫داًطگب‬‫فردٍسی‬
‫هطْذ‬

More Related Content

Similar to پاور نظريه پيرولي و کارد

Fuzzy - PWM کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از ...
Fuzzy - PWM کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از ...Fuzzy - PWM کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از ...
Fuzzy - PWM کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از ...Mojtaba Hasanlu
 
human security and environmental security in iran and turkey. trends. ahad re...
human security and environmental security in iran and turkey. trends. ahad re...human security and environmental security in iran and turkey. trends. ahad re...
human security and environmental security in iran and turkey. trends. ahad re...ahad rezayan
 
آشنایی با نمایه نامه تخصصی الکترونیکی شیمی تجزیه
آشنایی با نمایه نامه  تخصصی الکترونیکی شیمی تجزیه آشنایی با نمایه نامه  تخصصی الکترونیکی شیمی تجزیه
آشنایی با نمایه نامه تخصصی الکترونیکی شیمی تجزیه ghasem omidali
 
Functional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.com
Functional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.comFunctional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.com
Functional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.comsadegh karimi
 
تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”
  تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”  تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”
تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”Mohammad Golestani
 
مدیریت پسماند های رادیو اکتیو
مدیریت پسماند های رادیو اکتیومدیریت پسماند های رادیو اکتیو
مدیریت پسماند های رادیو اکتیوMILAD AHMADY
 
PWM- Fuzzy کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از
PWM- Fuzzy کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از PWM- Fuzzy کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از
PWM- Fuzzy کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از Mojtaba Hasanlu
 
Sans kill chain
Sans kill chain Sans kill chain
Sans kill chain mostame
 
بررسی سوالات پیشرفت تحصیلی طراحی صفحات وب پیشرفته
بررسی سوالات پیشرفت  تحصیلی طراحی صفحات وب پیشرفتهبررسی سوالات پیشرفت  تحصیلی طراحی صفحات وب پیشرفته
بررسی سوالات پیشرفت تحصیلی طراحی صفحات وب پیشرفتهcomputerka
 
Tarh dars salaneh mabani
Tarh dars salaneh mabaniTarh dars salaneh mabani
Tarh dars salaneh mabanisomyashabani
 
انواع پژوهش کمی وکیفی در آماده سازی مقاله
انواع پژوهش کمی وکیفی در آماده سازی مقالهانواع پژوهش کمی وکیفی در آماده سازی مقاله
انواع پژوهش کمی وکیفی در آماده سازی مقالهAryaazInstitute
 
You, your work, and nothing else
You, your work,  and nothing elseYou, your work,  and nothing else
You, your work, and nothing elseMahdi Nasseri
 
آموزش تحلیل نیرو در خرپا
آموزش تحلیل نیرو در خرپاآموزش تحلیل نیرو در خرپا
آموزش تحلیل نیرو در خرپاbahareq
 
چارچوب معماری سازمانی ایران - Iran Enterprise Architecture Framework (IEAF)
چارچوب معماری سازمانی ایران - Iran Enterprise Architecture Framework (IEAF)چارچوب معماری سازمانی ایران - Iran Enterprise Architecture Framework (IEAF)
چارچوب معماری سازمانی ایران - Iran Enterprise Architecture Framework (IEAF)Amir Mahjoorian
 

Similar to پاور نظريه پيرولي و کارد (20)

Fuzzy - PWM کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از ...
Fuzzy - PWM کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از ...Fuzzy - PWM کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از ...
Fuzzy - PWM کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از ...
 
article
articlearticle
article
 
human security and environmental security in iran and turkey. trends. ahad re...
human security and environmental security in iran and turkey. trends. ahad re...human security and environmental security in iran and turkey. trends. ahad re...
human security and environmental security in iran and turkey. trends. ahad re...
 
آشنایی با نمایه نامه تخصصی الکترونیکی شیمی تجزیه
آشنایی با نمایه نامه  تخصصی الکترونیکی شیمی تجزیه آشنایی با نمایه نامه  تخصصی الکترونیکی شیمی تجزیه
آشنایی با نمایه نامه تخصصی الکترونیکی شیمی تجزیه
 
Functional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.com
Functional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.comFunctional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.com
Functional Movement Screen (FMS) www.ghamatpooyan.com
 
ciana2018.pdf
ciana2018.pdfciana2018.pdf
ciana2018.pdf
 
تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”
  تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”  تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”
تاريخچه فعاليت و واحدهای سازمانی شرکت “برداسکن آسیا ”
 
معرفي كامل
معرفي كاملمعرفي كامل
معرفي كامل
 
4 (2)
4 (2)4 (2)
4 (2)
 
مدیریت پسماند های رادیو اکتیو
مدیریت پسماند های رادیو اکتیومدیریت پسماند های رادیو اکتیو
مدیریت پسماند های رادیو اکتیو
 
1311a
1311a1311a
1311a
 
PWM- Fuzzy کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از
PWM- Fuzzy کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از PWM- Fuzzy کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از
PWM- Fuzzy کنترل بهینه امپدانس مکانیکی یک سیستم سروو نیوماتیک با استفاده از
 
Sans kill chain
Sans kill chain Sans kill chain
Sans kill chain
 
اسپیرومتری
اسپیرومتریاسپیرومتری
اسپیرومتری
 
بررسی سوالات پیشرفت تحصیلی طراحی صفحات وب پیشرفته
بررسی سوالات پیشرفت  تحصیلی طراحی صفحات وب پیشرفتهبررسی سوالات پیشرفت  تحصیلی طراحی صفحات وب پیشرفته
بررسی سوالات پیشرفت تحصیلی طراحی صفحات وب پیشرفته
 
Tarh dars salaneh mabani
Tarh dars salaneh mabaniTarh dars salaneh mabani
Tarh dars salaneh mabani
 
انواع پژوهش کمی وکیفی در آماده سازی مقاله
انواع پژوهش کمی وکیفی در آماده سازی مقالهانواع پژوهش کمی وکیفی در آماده سازی مقاله
انواع پژوهش کمی وکیفی در آماده سازی مقاله
 
You, your work, and nothing else
You, your work,  and nothing elseYou, your work,  and nothing else
You, your work, and nothing else
 
آموزش تحلیل نیرو در خرپا
آموزش تحلیل نیرو در خرپاآموزش تحلیل نیرو در خرپا
آموزش تحلیل نیرو در خرپا
 
چارچوب معماری سازمانی ایران - Iran Enterprise Architecture Framework (IEAF)
چارچوب معماری سازمانی ایران - Iran Enterprise Architecture Framework (IEAF)چارچوب معماری سازمانی ایران - Iran Enterprise Architecture Framework (IEAF)
چارچوب معماری سازمانی ایران - Iran Enterprise Architecture Framework (IEAF)
 

پاور نظريه پيرولي و کارد