SlideShare a Scribd company logo
1 of 1
Download to read offline
30 P&0 PRAKTIJK

 Een simpele ademhalingsoefe-                     TIPS VOOR PRETTIGER PRESTEREN



                                                  Geluk is
 ning kan er al voor zorgen dat je
 je zes uur lang prettiger voelt op
 de werkplek. Onno Hamburger
 geeft p&o’ers handvatten om
 werknemers gelukkiger te
 maken. ‘Belangrijk is dat denken
                                                  maakbaar
 niet ontaardt in piekeren.’

 Tekst Harald Roelofs




 U
            it Brits onderzoek van Michael
            Argyle bleek dat geluk op de
            werkvloer maar voor 23 procent
 wordt bepaald door de werkomgeving
 waarin je je bevindt. Voor meer dan 50
 procent wordt het bepaald door de eigen
 persoonlijkheid. ‘Mensen komen daar
 veelal pas achter als ze bij een nieuwe
 werkgever tegen dezelfde problemen
 aanlopen’, zegt Onno Hamburger, senior
 trainer bij trainingsbureau Van Harte en
 Lingsma in Oegstgeest.
 Hamburger geeft trainingen op basis van
 de zogeheten positieve psychologie, waar-
 bij in tegenstelling tot de klassieke psycho-
 logie, het grote geluk de enige doelstelling
 is. ‘Om je fijner te voelen op je werk, moet
 je eerst je eigen persoonlijkheid onder de
 loep nemen. Mensen die gevoelig zijn voor
 negatieve emoties zoals boosheid, verdriet
 of angst, zijn het meest kwetsbaar voor
 ontevredenheid op de werkvloer.’                ‘Hou werk en privé niet                         ‘Belangrijk is dat denken niet ontaardt in
                                                  te strikt gescheiden,                          piekeren. Als je nadenkt over een pro-
 In- en uitademen                                                                                bleem en verzandt in rondjes draaien,
 Gelukkig heeft Hamburger voor deze
                                                  dan krijg je juist meer                        zoek dan afleiding. Stel jezelf eerst de
 groep een simpele tip om op je werk              ondersteuning’                                 vraag: hoe los ik dit probleem op, en ga
 beter te kunnen nadenken en tegelijker-                                                         vervolgens wat anders doen. Je onbe-
 tijd een rustiger gevoel te krijgen. ‘Je                                                        wuste gaat dan aan het werk met je
 ademhaling heeft invloed op je zenuw-            hanteert. ‘Als je een minuut of drie op        vraagstuk. Vaak komt de oplossing dan
 stelsel. Als je gestrest bent, zitten je her-    deze manier ademhaalt, zijn de effecten        ineens in je op. Spontaan of op een mo-
 senen in een onregelmatig patroon van            nog zo’n zes uur aanwezig. Wanneer je          ment dat je er aan denkt. Piekeren heeft
 remmen en gas geven. Je kunt daar een            harstslag onrustig is, betekent dit dat er     ook te maken met controle. Chronische
 gelijkmatiger ritme van maken door vijf          een (chronisch) angstig gevoel aan ten         en dwangmatige piekeraars adviseer ik
 tellen in te ademen en vervolgens je uit-        grondslag ligt. Er vloeit dan minder bloed     iedere dag een piekerhalfuur in te stel-
 ademing ook vijf tellen te laten duren. Je       naar de hersenendelen waarmee je               len. Daarbuiten mag je dan niet naden-
 voelt je rustiger worden en je bent in           nadenkt. Dat heeft met de evolutie te          ken. Zo hou je de schijnbare controle en
 staat om beter na te denken.’                    maken. Als er een tijger voor je neus staat,   kun je toch het gepieker afbouwen.’
 Hij onderbouwt dit met het computer-             is het niet handig om na te denken om
 programma Freeze Framer van Heart-               wat voor soort tijger het hier gaat. Dan       Visualiseren
 Math, waarmee de stabiliteit van je hart-        moet er bloed naar je spieren vloeien          Hamburger kijkt met zijn cursisten ook
 slag gemeten kan worden. Je hartritme,           zodat je heel hard kunt wegrennen.             naar wát er precies wordt gedacht. ‘We
 dat door je hersenstam wordt geregeld,           Daarom kunnen we bij stress, angst of          onderzoeken of er sprake is van irratio-
 blijkt proefondervindelijk inderdaad sta-        andere negatieve emoties slecht naden-         nele gedachten. Kijk of de gedachten die
 bieler als je deze ademhalingstechniek           ken’, verduidelijkt Hamburger.                 je hebt, ook echt waar zijn. Zijn ze logisch

More Related Content

Similar to Happiness and HRM PART 1

Kalmeer je gedachten
Kalmeer je gedachtenKalmeer je gedachten
Kalmeer je gedachtenPim Piepers
 
7 geheimen van ontspannen en succesvol leidinggeven
7 geheimen van ontspannen en succesvol leidinggeven7 geheimen van ontspannen en succesvol leidinggeven
7 geheimen van ontspannen en succesvol leidinggevenergee68
 
Chaoscontrole neurofeedback en wat het voor u doet (v10dd141214)
Chaoscontrole neurofeedback en wat het voor u doet   (v10dd141214)Chaoscontrole neurofeedback en wat het voor u doet   (v10dd141214)
Chaoscontrole neurofeedback en wat het voor u doet (v10dd141214)Frank Jorissen
 
Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk: wat doet het voor u ?
Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk: wat doet het voor u ?Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk: wat doet het voor u ?
Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk: wat doet het voor u ?Frank Jorissen
 
Hoe voorkom je een burn-out? Bekijk onze 10 tips zodat jij uit een burn-out b...
Hoe voorkom je een burn-out? Bekijk onze 10 tips zodat jij uit een burn-out b...Hoe voorkom je een burn-out? Bekijk onze 10 tips zodat jij uit een burn-out b...
Hoe voorkom je een burn-out? Bekijk onze 10 tips zodat jij uit een burn-out b...moniquebezinningsvak
 
Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk v10
Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk v10Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk v10
Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk v10Frank Jorissen
 
Mindfulness scherpt je aandacht lm liberale mutualiteit
Mindfulness scherpt je aandacht lm liberale mutualiteitMindfulness scherpt je aandacht lm liberale mutualiteit
Mindfulness scherpt je aandacht lm liberale mutualiteitGéraldine Gobert
 
Stress de baas 2012
Stress de baas 2012Stress de baas 2012
Stress de baas 2012Leonne Meijs
 
Boek: burn-out - www.watwiljemijvertellen.eu
Boek: burn-out - www.watwiljemijvertellen.euBoek: burn-out - www.watwiljemijvertellen.eu
Boek: burn-out - www.watwiljemijvertellen.euDannyDemmersseman
 
How to Stay Happy As A Coach (In Dutch)
How to Stay Happy As A Coach (In Dutch)How to Stay Happy As A Coach (In Dutch)
How to Stay Happy As A Coach (In Dutch)Onno Hamburger
 
Leven Zonder Angst
Leven Zonder AngstLeven Zonder Angst
Leven Zonder AngstTieds.nl
 
Keynote 'Mindful werken'
Keynote 'Mindful werken'Keynote 'Mindful werken'
Keynote 'Mindful werken'Stijn Huijsmans
 
Workshop Chris Grijns - Mindful aan het werk
Workshop Chris Grijns - Mindful aan het werkWorkshop Chris Grijns - Mindful aan het werk
Workshop Chris Grijns - Mindful aan het werkStijn Huijsmans
 

Similar to Happiness and HRM PART 1 (20)

Kalmeer je gedachten
Kalmeer je gedachtenKalmeer je gedachten
Kalmeer je gedachten
 
Interview met 100%IK in Viva
Interview met 100%IK in VivaInterview met 100%IK in Viva
Interview met 100%IK in Viva
 
7 geheimen van ontspannen en succesvol leidinggeven
7 geheimen van ontspannen en succesvol leidinggeven7 geheimen van ontspannen en succesvol leidinggeven
7 geheimen van ontspannen en succesvol leidinggeven
 
Chaoscontrole neurofeedback en wat het voor u doet (v10dd141214)
Chaoscontrole neurofeedback en wat het voor u doet   (v10dd141214)Chaoscontrole neurofeedback en wat het voor u doet   (v10dd141214)
Chaoscontrole neurofeedback en wat het voor u doet (v10dd141214)
 
Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk: wat doet het voor u ?
Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk: wat doet het voor u ?Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk: wat doet het voor u ?
Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk: wat doet het voor u ?
 
Hoe voorkom je een burn-out? Bekijk onze 10 tips zodat jij uit een burn-out b...
Hoe voorkom je een burn-out? Bekijk onze 10 tips zodat jij uit een burn-out b...Hoe voorkom je een burn-out? Bekijk onze 10 tips zodat jij uit een burn-out b...
Hoe voorkom je een burn-out? Bekijk onze 10 tips zodat jij uit een burn-out b...
 
Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk v10
Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk v10Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk v10
Chaoscontrole neurofeedback in de praktijk v10
 
Mind Grip Flyer 5
Mind Grip Flyer 5Mind Grip Flyer 5
Mind Grip Flyer 5
 
Mindfulness scherpt je aandacht lm liberale mutualiteit
Mindfulness scherpt je aandacht lm liberale mutualiteitMindfulness scherpt je aandacht lm liberale mutualiteit
Mindfulness scherpt je aandacht lm liberale mutualiteit
 
Stress de baas 2012
Stress de baas 2012Stress de baas 2012
Stress de baas 2012
 
Boek: burn-out - www.watwiljemijvertellen.eu
Boek: burn-out - www.watwiljemijvertellen.euBoek: burn-out - www.watwiljemijvertellen.eu
Boek: burn-out - www.watwiljemijvertellen.eu
 
workshopdag-ibc-2-4-20092
workshopdag-ibc-2-4-20092workshopdag-ibc-2-4-20092
workshopdag-ibc-2-4-20092
 
How to Stay Happy As A Coach (In Dutch)
How to Stay Happy As A Coach (In Dutch)How to Stay Happy As A Coach (In Dutch)
How to Stay Happy As A Coach (In Dutch)
 
Leven Zonder Angst
Leven Zonder AngstLeven Zonder Angst
Leven Zonder Angst
 
Keynote 'Mindful werken'
Keynote 'Mindful werken'Keynote 'Mindful werken'
Keynote 'Mindful werken'
 
Burn out lezing bij atlas copco
Burn out lezing bij atlas copcoBurn out lezing bij atlas copco
Burn out lezing bij atlas copco
 
Test PDF
Test PDF Test PDF
Test PDF
 
The Body & Mind
The Body & MindThe Body & Mind
The Body & Mind
 
Workshop Chris Grijns - Mindful aan het werk
Workshop Chris Grijns - Mindful aan het werkWorkshop Chris Grijns - Mindful aan het werk
Workshop Chris Grijns - Mindful aan het werk
 
Emdr Jongeren Nl
Emdr Jongeren NlEmdr Jongeren Nl
Emdr Jongeren Nl
 

Happiness and HRM PART 1

  • 1. 30 P&0 PRAKTIJK Een simpele ademhalingsoefe- TIPS VOOR PRETTIGER PRESTEREN Geluk is ning kan er al voor zorgen dat je je zes uur lang prettiger voelt op de werkplek. Onno Hamburger geeft p&o’ers handvatten om werknemers gelukkiger te maken. ‘Belangrijk is dat denken maakbaar niet ontaardt in piekeren.’ Tekst Harald Roelofs U it Brits onderzoek van Michael Argyle bleek dat geluk op de werkvloer maar voor 23 procent wordt bepaald door de werkomgeving waarin je je bevindt. Voor meer dan 50 procent wordt het bepaald door de eigen persoonlijkheid. ‘Mensen komen daar veelal pas achter als ze bij een nieuwe werkgever tegen dezelfde problemen aanlopen’, zegt Onno Hamburger, senior trainer bij trainingsbureau Van Harte en Lingsma in Oegstgeest. Hamburger geeft trainingen op basis van de zogeheten positieve psychologie, waar- bij in tegenstelling tot de klassieke psycho- logie, het grote geluk de enige doelstelling is. ‘Om je fijner te voelen op je werk, moet je eerst je eigen persoonlijkheid onder de loep nemen. Mensen die gevoelig zijn voor negatieve emoties zoals boosheid, verdriet of angst, zijn het meest kwetsbaar voor ontevredenheid op de werkvloer.’ ‘Hou werk en privé niet ‘Belangrijk is dat denken niet ontaardt in te strikt gescheiden, piekeren. Als je nadenkt over een pro- In- en uitademen bleem en verzandt in rondjes draaien, Gelukkig heeft Hamburger voor deze dan krijg je juist meer zoek dan afleiding. Stel jezelf eerst de groep een simpele tip om op je werk ondersteuning’ vraag: hoe los ik dit probleem op, en ga beter te kunnen nadenken en tegelijker- vervolgens wat anders doen. Je onbe- tijd een rustiger gevoel te krijgen. ‘Je wuste gaat dan aan het werk met je ademhaling heeft invloed op je zenuw- hanteert. ‘Als je een minuut of drie op vraagstuk. Vaak komt de oplossing dan stelsel. Als je gestrest bent, zitten je her- deze manier ademhaalt, zijn de effecten ineens in je op. Spontaan of op een mo- senen in een onregelmatig patroon van nog zo’n zes uur aanwezig. Wanneer je ment dat je er aan denkt. Piekeren heeft remmen en gas geven. Je kunt daar een harstslag onrustig is, betekent dit dat er ook te maken met controle. Chronische gelijkmatiger ritme van maken door vijf een (chronisch) angstig gevoel aan ten en dwangmatige piekeraars adviseer ik tellen in te ademen en vervolgens je uit- grondslag ligt. Er vloeit dan minder bloed iedere dag een piekerhalfuur in te stel- ademing ook vijf tellen te laten duren. Je naar de hersenendelen waarmee je len. Daarbuiten mag je dan niet naden- voelt je rustiger worden en je bent in nadenkt. Dat heeft met de evolutie te ken. Zo hou je de schijnbare controle en staat om beter na te denken.’ maken. Als er een tijger voor je neus staat, kun je toch het gepieker afbouwen.’ Hij onderbouwt dit met het computer- is het niet handig om na te denken om programma Freeze Framer van Heart- wat voor soort tijger het hier gaat. Dan Visualiseren Math, waarmee de stabiliteit van je hart- moet er bloed naar je spieren vloeien Hamburger kijkt met zijn cursisten ook slag gemeten kan worden. Je hartritme, zodat je heel hard kunt wegrennen. naar wát er precies wordt gedacht. ‘We dat door je hersenstam wordt geregeld, Daarom kunnen we bij stress, angst of onderzoeken of er sprake is van irratio- blijkt proefondervindelijk inderdaad sta- andere negatieve emoties slecht naden- nele gedachten. Kijk of de gedachten die bieler als je deze ademhalingstechniek ken’, verduidelijkt Hamburger. je hebt, ook echt waar zijn. Zijn ze logisch