In deze presentatie wordt met name ingegaan wat een gemeente intern kan doen om meerwaarde te houden in een veranderende wereld. Meer echt samenwerken en meer agile werken kan helpen om dat doel te bereiken.

1. Strategisch Platform gemeenten d.d. 18 mei 2017
Management Events
De samenwerkende gemeente
met meerwaarde
voor de maatschappij

2. 2000-2005
• Studie Rechten VU
• Jurist PWC/Landwell
• Jurist gemeente
2005-2011
• Projectleider verzelfstandiging
• Studie MBA
• Controller
2011-2017
• Afdelingshoofd Juridische zaken
• Afdelingshoofd ICT
• Studies Informatiemanagement / Change management
Bereikbaar via pspigt@haarlem.nl

3. POLITIEK SOCIAAL
Economisch Technisch en omgeving

4. Oude realiteit

5. 'Briefgeheim ook voor mails
en apps' 12 APR 2017
DEN HAAG - De grondwet beschermt het brief-, telefoon en
telegraafgeheim. Maar die bepaling is niet meer van deze tijd door de komst
van e-mail, appen en andere vormen van communicatie. Daarom moet de
grondwet worden gemoderniseerd, vindt minister Plasterk (Binnenlandse
Zaken). Hij kreeg woensdag veel steun in de Tweede Kamer.
'Gemeenten
overtreden wet met
schrappen zorg'
Veel gemeenten overtreden de wet door het schrappen
van huishoudelijke hulp voor mensen met een beperking
en ouderen.
Maak Waar!
Studiegroep
Informatiesamenleving
en Overheid
De Omgevingswet
in 70 woorden
De Omgevingswet, die naar verwachting in 2018 in
werking treedt, integreert zo’n 26 (!) wetten op het gebied
van de fysieke leefomgeving.
Geen omgevingswet
zonder digitale transitie

6. Waarom
Wat
Hoe

7. Wij zijn één organisatie
- met slagkracht, weinig regels en veel ruimte,
- waar zelfbewuste medewerkers met eigen verantwoordelijkheid, lef en trots werken,
- die steeds meer projectmatig en/of thematisch werkt,
- die transparant is in haar handelen en
- samenwerkt met partners binnen en buiten de stad in steeds wisselende netwerken.
Deze missie en identiteit vraagt om de ontwikkeling die we hebben ingezet, met kracht voort te zetten. Onze toegevoegde
waarde zal meer dan ooit
afhankelijk zijn van de snelheid en effectiviteit van ons handelen, de
deskundigheidvan onze mensen en van de mate waarin we gebruik maken van technologische
innovatie en digitalisering.

8. Veel Input
Traag
proces
Kennis
en
kwaliteit

10. Structuur en organiseren
Burt

11. We can be blind
to the obvious,
and we are also
blind for our
blindness
(Kahneman)
Systems Thinking
is a discipline of
seeing whole
(Senge)
One of the most
powerfull forms
of information is
feedback on our
own action
(Kotter)

12. Hopes without a method to achieve them
will remain mere hopes (Deming)

13. Collaboration, it turns out, is not a gift from
the gods but a skill that requires effort and
practice (Reeves)

14. Kan Agile Werken ons helpen?
Door visualisatiemeer grip op het totale werk voor het individu.
Minder hiërarchie, meer eigen verantwoordelijkheid, zodat er meer motivatie is.
Betere wijze van samenwerken multidisciplinair (netwerk), zodat er beter resultaat komt.
Meer grip op activiteiten, zo klein mogelijk, overzichtelijk en SMART (van Push naar Pull).
Meer grip op realisatie met elkaar voor de organisatie en maatschappij.
Meer flexibiliteit in proces door iteratieve stappen.
Minder risico om te falen, sneller en uiteindelijk betere resultaten met minder kosten.
Motivatiedoordat er sneller resultaten zichtbaar zijn.
Meer interactie met klant en steun van klant.

15. Gemeente met meerwaarde
01 Gedisciplineerd Leiderschap
Door samenwerking te ondersteunen door een lerende organisatie neer te zetten
02 Gebruik kennis en leer van omgeving
Analyseer en gebruik methodes, technieken en processen die werken bij anderen.
03 Maak een Framework om Samen te werken
Kijk naar soorten, maak duidelijke afspraken en stimuleer samenwerken in de top.
04 Werk met kleine stapjes
Gebruik bijvoorbeeld Agile Werken daar waar mogelijk
05 Maak in de organisatie open netwerken
Door gesloten netwerken open te maken met Brokers kan er veel beter worden
samengewerkt en wordt er veel sneller
06 Door kleine transparante stapjes komt er meer grip
De klanten en stakeholders worden nu meegenomen in het proces en hebben dus
invloed en krijgen committment , terwijl het risico ook nog eens kleiner wordt