Opdracht 05: Presentatie Enschede (9 april 2013)

281 views

Published on

0 Comments
0 Likes
Statistics
Notes
  • Be the first to comment

  • Be the first to like this

No Downloads
Views
Total views
281
On SlideShare
0
From Embeds
0
Number of Embeds
26
Actions
Shares
0
Downloads
2
Comments
0
Likes
0
Embeds 0
No embeds

No notes for slide

Opdracht 05: Presentatie Enschede (9 april 2013)

  1. 1. Duurzaamheid werkt! 9 (serious) ambtenaren bieden een frisse impuls voor Enschede
  2. 2. Who? Freek Kroese: Gemeente Lelystad Noelle Peters-Sengers: Gemeente Tiel Mirjam Lowik: Belastingdienst leeuwarden Frank Kouwe: Waterschap De Dommel Robert Wouters: lokale klimaatagenda Rws Gerlinda Tijhuis: Gemeente Deventer Jacqueline Tunc: Stichting Intermin Liza Luesink: Belastingdienst Landelijk kantoor Marielle Feenstra: Gemeente ‘s-Hertogenbosch
  3. 3. Jullie „serious request‟ “Enschede wil: aansprekende voorbeelden van duurzaamheidsinitiatieven. De focus ligt op het 'hoe‟.”
  4. 4. De vraag aangepakt   6 februari Kick off zwolle Huiswerk:    19 maart 1e dag    Interview projectleider en kernteam duurzaamheid Discussie, informatie en ervaring van de serious ambtenaren Huiswerk:    best practices verzamelen (Beleids)documenten analyseren best practices uitwerken (concept) Einddocument en presentatie 9 april 2e dag   Definitief document presentatie gemeente enschede
  5. 5. Why? 3 tips  Duurzaamheid  Koppel duurzaamheid aan economie en werk  Samenwerking   werkt! werkt! What‟s in it for me and them? Wees flexibel in de samenwerkingsvorm  Financieren  Zoek werkt! vernieuwende financieringsconstructies
  6. 6. How?  Aansluiten  vind bestaande (in)formele initiatieven  Wil en betrokkenheid zijn daar aanwezig  Zelf opzetten  Vind een gezamenlijke basis in het „waarom‟, „hoe‟ en „wat‟ volgen later  Dit vraagt tijd, geduld, inzet en de wil om elkaar en elkaars belangen te leren kennen
  7. 7. How?  Rollen  Uitvoerder, organisator, stimulator, ondersteuner  Wees je steeds bewust wanneer je welke rol kiest Sturen Eigen kracht  Netwerken  Betrokkenheid: zichtbaar en geloofwaardig
  8. 8. What to do?  Blok voor blok amersfoort  alle disciplines in huis  Huur een externe procesmanager in  Mfa atolplaza lelystad  Maak een actieplan voor het proces  Bepaal vooraf duurzaamheidsambitie
  9. 9. What to do?  Maatwerkadvies  Eenvoudig  Scholen  Zorg light hardenberg advies voor wooneigenaren krijgen energie ommen voor een goede voorbereiding  Bied een thuisscan aan
  10. 10. What to do?  Water portaal zuid-oost brabant  Bestuurlijk draagvlak  Zoek gezamenlijk belang (het waarom)  Duurzaam eindhoven  onderzoek concept eindhoven
  11. 11. Uitnodiging duurzaam eindhoven
  12. 12. What to do?  Tiels energie convenant  Daag ondernemersclubs uit  Wijkontwikkeling voorstad oost deventer  Gebiedsprogramma  Visiegroep moet aanjagen duurzaamheid zutphen  Stimuleer bestaande initiatieven
  13. 13. What‟s next?  geef een praktijkmogelijkheid om duurzaamheid en werk binnen jouw werkveld te koppelen.  bij welk bestaand (in)formeel initiatief kun je nu aanhaken?  Met Wie uit jouw netwerk ga je morgen koffie drinken met rienk?  What‟s in it for you?

×