Keynote over social media, en wat je er als HR-stafmedewerker zelf mee kan doen.

1. 7 november 2019 – HR Stafdag Familiehulp Brussel
Social media:iets voor ons (en voor mij)?

2. Eerst en vooral …

3. www.linkedin.com/in/
christophe-toye-b34a2221/
@christophetoye
Onze presentaties staan op:
slideshare.net/
ilikemedia
christophe@ilikemedia.be
Contact? En waar is de syllabus?

4. WOLFRAM
KRISTOFELIEN
PIETER
EVELIEN
CHRISTOPHE
JOB
I LIKE MEDIA: COLLECTIEF VAN FREELANCE
TRAINERS MET PASSIE VOOR DIGITALE MEDIA
BRECHT LEEN

5. Van éénrichtingsverkeer
Communicatie is veranderd

6. Naar Web 2.0: tweerichtingsverkeer
Communicatie is veranderd

7. Naar een rondpunt van communicatie
Communicatie is veranderd

10. SOCIALE MEDIA IN VLAANDEREN (2018)
Bron: digimeter (februari 2019)

11. Bron:
Digimeter 2019
Facebook en Instagram in Vlaanderen

12. Gebruik van messaging-apps
Source: Digimeter 2019

13. Overzicht sociale media

15. Facebook: het algoritme

16. Vereenvoudigd Facebook-algoritme (dd. 2011)

17. ‘Timing is everything’

18. Soorten berichten
3 types berichten:
- Ego-content (1/3)
= je eigen ‘boetiek’: nieuws, evenementen, actua, …
- Sectorcontent (1/3)
= nieuws, evenementen, good cases, inspirerende
voorbeelden, tips, … uit jouw sector
- ‘Vind ik leuk’-berichten (1/3)
= content binnen het thema: actualiteit, filmpjes, artikels

19. Welk type content is dit?

20. Van bereik naar impact …

21. Ook op Facebook geldt: ‘content is king’
Een Facebookpagina bouw je op door consequent inhoud te brengen
Dat betekent: eigen verhalen, posts uit de sector,
afgewisseld met bredere content (campagnes, opinies, nieuws)

22. 1. Informatief
2. Interessant
1. Engagerend
Goede content is …

23. 1. Informatief
2. Interessant
1. Engagerend
Goede content is …

24. Er is meer dan alleen tekst:

26. Werkt altijd:
• wist-je-datjes, nieuwtjes, weetjes
• ‘achter de schermen’
• bekende mensen/politici/figuren
• kinderen, dieren, eten, reizen, …
• 10 redenen om …
• help je ons om …?
• aan wie denk jij …?
• ‘top topical kalender’ (=data om op in te haken =>
te vinden via www.ilikemedia.be/blog)

28. Schrijftips voor een goeie post:
• Max. 2 à 3 regels tekst (100 à 140 tekens)
• Schrijf actief => zoals je naar een vriend schrijft
• Keep it simple => teksten die je zelf ook wilt lezen
in je vrije tijd
• GEEN U, NIET ROEPEN!!!
• Wees positief, gebruik emoji’s 
• Hashtags? #maximum 2
• Long copy: kan in bepaalde gevallen (zakelijke
content, politieke statements, bij je fanbase, …)

29. Foto’s
Laat de foto spreken,
plaats hem centraal,
evt bewerken
Niet iedereen moet
per se in beeld
Weinig tekst (maar
wel altijd tekst!)
Tag de deelnemers,
vraag toestemming
Aantal foto’s? Min. 5
en max. 8-12

30. Video
Zelf maken of
doorposten
Filmen kan met de
smartphone!
Video moet ook
zonder geluid
aantrekkelijk zijn
Ondertitelen!

31. Video:
poetshulpzoektpoetshulp.be

32. En: neem deel aan de conversatie!

34. Instagram
Gestart in 2010, intussen gekocht door Facebook
1 miljard actieve gebruikers (3x zo groot als Twitter!)
+70% jongeren (16-24) zit op Instagram
Ideaal om tieners, studenten en prille dertigers mee te bereiken
WAAROM? Interageren met andere gebruikers!

35. Instagram: is dit wel een nieuwe trend?
1900 2017

37. Instagram is een sociaal netwerk!
‘Volgers’ = Niet wederzijds zoals bij Facebook of LinkedIn
Foto’s/video’s maken, bewerken en delen
Ook mogelijkheid tot privéberichten (zoals WhatsApp en Snapchat)
Publiek of privé?
Hashtags beïnvloeden het algoritme
Populairste hashtags? Check: http://top-hashtags.com/instagram/

38. Instagram = visueel

40. Verhalen vertellen

41. Mensen in de hoofdrol

42. Geef je organisatie een smoel

43. Poseren mag!

44. Humor werkt altijd
(als het matcht met je product)

45. Instagram Stories
Instagram Stories zijn hot!
OPGELET:
- interactie wordt beloond
- snelle respons loont
- aantal hashtags?

46. IN DE LIFT:

47. LinkedIn
450 miljoen gebruikers wereldwijd
3 miljoen gebruikers en 30.000 Belgische bedrijven in België
21% van de Vlamingen heeft actieve account
WAAROM? Netwerken, aanwezig zijn als organisatie, jobs posten

48. Anatomie van LinkedIn
▪ LinkedIn-profiel = persoonlijk
▪ LinkedIn-Company page = externe communicatie vanuit
je organisatie
▪ LinkedIn-groep = discussiegroepen per sector/thema of
voor interne communicatie
▪ Jobs: vacatures uit jouw sector
▪ Netwerk: connecties toevoegen
▪ Work: voor company pages

49. LinkedIn-
profiel
▪ Link met jouw
company-page
▪ Profiel
aanvullen:
opleiding met
beschrijvingen,
projecten,
skills

50. Uitbouwen van je netwerk
▪ Netwerk: ‘people you may know’
▪ Doorklikken via connecties
▪ Toevoegen mag ook als je elkaar niet kent maar
elkaar van dienst kan zijn! Dat is een verschil met
andere sociale media.
▪ Wie heeft jouw profiel bekeken?
▪ Zoek je professionele contacten op!

52. Twitter
• 320 miljoen actieve gebruikers wereldwijd
• 18% van de Vlamingen heeft actieve account
• Actua: je mening delen, gedacht zeggen, discussiëren
• Vooral politici, BV’s, marketeers, journalisten
WAAROM? pers, tijdens events, om op de hoogte te zijn

53. EEN BEETJE TERMINOLOGIETWITTERTERMINOLOGIE
VOLGERS
Geen ‘vrienden’ dus! Niet wederzijds!
TWEET
Een twitterberichtje (mening/link) delen
RETWEETEN
Een tweet van iemand anders delen
CITEREN
Een tweet delen met commentaar erbij
REPLY
Antwoorden op
MENTION
Een andere gebruiker vermelden
FAVORITE
Een tweet van een ander ‘liken’

54. Mensen en discussies volgen

56. YouTube
• Elke minuut 300 uur nieuw beeldmateriaal
• Wereldwijd 1 miljard actieve gebruikers
• 1 miljard mobiele views per dag
• 3e meest bezochte site in België
• 54% van de Vlamingen heeft actieve account

57. Vloggers

60. BEDANKT!
Stuur je vragen naar
info@ilikemedia.be
Deze presentatie vind je ook op
www.slideshare.net/ilikemedia
Abonneer je op onze nieuwsbrief
www.ilikemedia.be/nieuwsbrief
En … volg ons op Facebook en
Instagram 