Ini adalah tugas akhir semester 1 saya

1. STRATEGI MENDAPATKAN
PEKERJAAN TERBAIK
OLEH
FARID PERMANA
20130140012
1

2. Farid permana 20130140012
DAFTAR ISI
PENDAHULUAN ................................................................................................................... 3
CARA AGAR MENDAPATKAN PEKERJAAN TERBAIK DENGAN MUDAH ............................... 4
1.
Membangun profil lebih baik .................................................................................. 4
2.
Penuhi situs Anda dengan artikel ........................................................................... 4
3.
Mendominasi google .............................................................................................. 5
JANGAN LAKUKAN 6 HAL INI JIKA INGIN MENDAPATKAN PEKERJAAN IMPIAN ................. 6
1.
Tidak Percaya Diri.................................................................................................... 6
2.
Tidak Fokus.............................................................................................................. 7
3.
Pendekatan Shotgun ............................................................................................... 7
4.
Memiliki Kemampuan Networking yang lemah...................................................... 7
5.
Kurang Persiapan .................................................................................................... 8
6.
Terlalu Diam ............................................................................................................ 8
DAFTAR PUSTAKA ............................................................................................................. 10
2 of 10

3. Farid permana 20130140012
PENDAHULUAN
Pekerjaan secara umum didefinisikan sebagai sebuah kegiatan aktif yang
dilakukan oleh manusia. Dalam arti sempit, istilah pekerjaan digunakan untuk
suatu tugas atau kerja yang menghasilkan sebuah karya bernilai imbalan dalam
bentukuang bagi seseorang. Dalam pembicaraan sehari-hari istilah pekerjaan
dianggap sama dengan profesi.
Pekerjaan yang dijalani seseorang dalam kurun waktu yang lama disebut sebagai
karier.Seseorang mungkin bekerja pada beberapa perusahaan selama kariernya
tapi tetap dengan pekerjaan yang sama.
Lowongan kerja yang paling banyak diinginkan orang Indonesia rata-rata adalah
PNS, dan pegawai BUMN. Anggapan mereka mungkin karena jadi pegawai
negeri atau pegawai BUMN gajinya stabil dan terjamin.
Pekerjan terbaik itu relatif,semua orang mempunyai cita-cita dan keinginan
memiliki pekerjaan berbeda-beda.Ada yang ingin kaya menjadi seorang
pengusaha,ada yang ingin menjadi seorang yang hebat yaitu menjadi seorang
penemu,ada juga yang hanya berkeinginan sederhana contohnya hanya ingin
menjadi seorang guru.Tidak semua jenis gelas pekerjaan yang disandang
membuat orang itu bahagia,contohnya ada seorang pengusaha dengan harta dan
kekuasaan melimpah namun hatinya masih tidak bahagia.Didalam hatinya ada
cita-cita ataupun keinginan untuk merasakan damai sederhana menjadi orang yang
mempunyai pekerjaan sederhana.Jadi menurut saya pekerjaan terbaik adalah
dimana seseorang memilih ataupun mendapatkan pekerjaan sesuai dengan
keinginannya,kemampuannya,dan hatinya
3 of 10

4. Farid permana 20130140012
CARA AGAR MENDAPATKAN PEKERJAAN TERBAIK
DENGAN MUDAH
Ternyata gak semua yang kita pengenin itu susah mendapatkannya,mendapatkan
pekerjaan dengan mudah pun ada caranya.Ini dia caranya, ada 3 car agar
mendapat pekerjaan tanpa harus repot-repot melamar tapi malah dilamar
perusahaan:
1. Membangun profil lebih baik
Pasanglah jabatan terakhir (pekerjaan) Anda di akun jejaring sosial, situs maupun
blog pribadi Anda, di mana jabatan itu harus mencerminkan etika sehingga
perusahaan akan melihat pengalaman Anda ketika mencari calon karyawan.
Dalam ringkasan profil, Anda juga bisa menjelaskan deskripsi pekerjaan yang
menyatakan bahwa Anda cerdas dan kreatif.
2. Penuhi situs Anda dengan artikel
4 of 10

5. Farid permana 20130140012
Bermain farmville ternyata bisa membunuh kesempatan Anda untuk mendapatkan
pekerjaan tanpa wawancara kerja. Mulai saat ini, coba hubungkan artikel yang
sangat relevan dengan karir atau bidang yang Anda tekuni, agar rekan-rekan Anda
mengetahui bahwa Anda sangat tekun dan mencintai bidang Anda. Strategi ini
bisa mendatangkan tawaran pekerjaan.
3. Mendominasi google
Mesin pencarian akan menangkap seberapa sering peran Anda di dunia
maya, misalnya di sebuah blog pribadi, dan sebagainya. Hal ini juga terkait
dengan seberapa sering orang mengklik laman yang ada hubungannya dengan
Anda. Cobalah saat ini untuk mengatur akun Anda supaya terhubung dengan
seluruh situs pertemanan, situs pribadi dan sebagainya.
Dengan begitu, semakin banyak orang mengklik situs Anda dan hasil pencarian
halaman pun akan melompat di mesin pencarian. Alhasil, perusahaan dapat
mudah menemukan Anda.
5 of 10

6. Farid permana 20130140012
No
1
2
3
4
5
6
7
Statistik Persentase Tenaga Kerja Berdasarkan Status Pekerjaan Utama
di Indonesia Tahun 2007-2011
Status Pekerjaan Utama
2007
2008
2009
Berusaha Sendiri
20,34
19,08
20,07
Berusaha dibantu buruh tidak tetap/buruh tidak dibayar
21,04
21,17
20,91
Berusaha dibantu buruh tetap/buruh dibayar
2,89
2,92
2,03
Buruh/Pegawai/Karyawan
28,06
27,94
27,76
Pekerja bebas dipertanian
5,92
6,01
5,01
Pekerja bebas bukan dipertanian
4,48
4,7
5,41
Pekerja tidak dibayar
17,29
17,58
17,36
Jumlah (ribu orang)
100,02
99,4
98,55
2010
19,44
20,04
3,01
30,05
5,37
4,74
17,34
99,99
2011
17,7
17,93
3,3
34,44
4,9
5,14
16,43
99,84
sumber: Statistik Ketenagakerjaan (BPS,2007-2011)
Ini adalah tabel tentang Stastististik Pekerjaan di Indonesia menurut
Ketenagakerjaan (BPS tahun 2007-2011)
JANGAN LAKUKAN 6 HAL INI JIKA INGIN MENDAPATKAN
PEKERJAAN IMPIAN
Persaingan untuk mendapatkan pekerjaan impian merupakan suatu hal yang
cukup berat mengingat perusahaan sangat selektif dalam memilih calon karyawan,
oleh karena itu bukan saatnya bagi Anda untuk bersantai karena kesempatan yang
ada bisa saja hilang karena sikap Anda yang kurang memperdulikan hal tersebut.
Berikut 6 hal yang sebaiknya tidak Anda lakukan untuk mendapatkan pekerjaan
impian:
1. Tidak Percaya Diri
Seringkali merasa tidak berharga dan menyerah
dalam melakukan sesuatu, menyalahkan diri dan
suka membandingkan diri dengan orang lain hanya
akan menambah tekanan kepada diri Anda. Proses
pencarian pekerjaan Anda mungkin lebih lama dari
yang Anda bayangkan, akan tetapi yakinlah bahwa
dengan keteguhan dan kesabaran akan tiba waktu
6 of 10

7. Farid permana 20130140012
Anda mendapatkan pekerjaan yang diinginkan.
2. Tidak Fokus
Salah satu kesalahan terbesar dalam proses
mencari pekerjaan impian adalah tidak fokus
pada tujuan Anda. Berapa banyak waktu yang
Anda habiskan untuk mencari pekerjaan yang
Anda inginkan? Mungkin Anda lebih banyak
menghabiskan waktu untuk bermain-main
dibandingkan mencari pekerjaan. Habiskanlah waktu setidaknya 20 jam
setiap minggu untuk mencari pekerjaan yang Anda inginkan.
3. Pendekatan Shotgun
Apakah Anda tipe orang yang secara asal
melamar pekerjaan? Hal ini bukanlah suatu
strategi yang efektif untuk mendapatkan
pekerjaan impian. Cara terbaik untuk melamar
pekerjaan adalah dengan mencari pekerjaan
yang sesuai dengan latar belakang pendidikan
serta kemampuan yang Anda miliki, HRD yang membaca CV Anda juga
akan tahu bahwa Anda cocok untuk menempati lowongan yang sedang
dibuka.
4. Memiliki Kemampuan Networking yang lemah
Dalam dunia para pencari kerja networking
merupakan suatu hal yang memegang
peranan penting dalam perkembangan karier
seseorang, jika tidak mengenal orang yang
tepat akan terasa sangat sulit untuk
mendapatkan suatu pekerjaan, sebaliknya
7 of 10

8. Farid permana 20130140012
jika Anda mengenal orang yang tepat maka mendapatkan pekerjaan akan
menjadi suatu hal yang sangat mudah.
5. Kurang Persiapan
Banyak orang gagal mendapatkan pekerjaan
dikarenakan tidak mau berkorban dan
bekerja lebih keras, salah satu faktor yang
dapat meningkatkan kemungkinan Anda
mendapatkan pekerjaan adalah dengan
mengenali sedikit lebih jauh perihal
perusahaan sebelum Anda menjalani sesi
interview.
6. Terlalu Diam
Terkadang kandidat karyawan terlalu tegang
pada saat sesi interview sehingga mereka tidak
memberikan pertanyaan apapun. Jangan
sampai hal ini terjadi pada Anda, bagi
beberapa HRD tidak memiliki pertanyaan
berarti Anda tidak tertarik dengan posisi yang
ditawarkan. Jika And pikirkan banyak sekali
pertanyaan yang dapat Anda tanyakan kepada HRD seperti posisi yang
ditawarkan, pekerjaan Anda, dan lain-lain
8 of 10

9. Farid permana 20130140012
Jumlah (juta jiwa)
10,9
10
8,6
9
8,6
8,12
2006
2007
2008
2009
2010
2011
1
2
3
4
5
6
Jika semua diatas tidak dapat diatasi maka nasib anda akan seperti ini,ini adalah
gerafik pengangguran dari tahun 2006-20011
9 of 10

10. Farid permana 20130140012
DAFTAR PUSTAKA
www.wikipedia.co.id
www.liputan 6.com
www.careers.jobstreet.co.id
www.google.com
10 of 10