Dokumen tersebut membahas tentang kepemimpinan yang efektif. Terdapat beberapa poin penting seperti kepemimpinan harus didasarkan pada praktek, bukan hanya teori. Jenis-jenis kepemimpinan seperti karismatik, otokratik, liberal dan demokratik. Kualitas pemimpin mencakup intelektual, emosional dan spiritual. Prinsip-prinsip kepemimpinan seperti adil, ikhlas, berenergi serta taqwa
7. KARISMATIK
pemimpin yang
mempunyai
daya tarik dan
wibawa yang
sangat tinggi
OTOKRATIK
pemimpin yang tidak dapat
mendengarkan kritik,
pendapat atau saran dari
orang lain atau bawahannya,
dalam mencpai tujuan
disesuaikan dengan
keinginannya sendiri atau
pribadi, sehingga pendekatan
pada bawahan dengan cara
paksaan
LIBERAL
pemimpin yang
tidak tahu menahu
dengan persoalan
bawahannya dan
mebiarkan
bawahannya mencari
masalah
dan pemecahannya
sendiri
DEMOKRATIK
kekuasaan sepenuhnya pada anggota, segala keputusan berdasarkan
keputusan musyawarah. Bersama dengan anggotanya pemimpin mencari
masalah dan pemecahan
8. Niat hikmah kepada Allah SWT dan organisasi
Adil, setia dan ikhlas berkorban serta pantang
menyerah.
Penuh energi dan inisiatif juga gemar
beraktifitas.
tidak emosional, simpatik, sopan dn fleksibel.
Cakap, banyak akal, terampil, komunikatif dan
terbuka.
Tidak mudah-menunda perkerjaan dan selalu
siap mental untuk jatuh dan tumbuh kemali.
Taqwa kepada Allah SWT.
9. Tawasuth dan I’tidal
Selalu mengambil jalan tengah tidak condong kekanan atau ke
kiri
Tasammuh
Toleransi tinggi
Tawazzun
Sikap berimbang dalam berkhikmah (Hamblum Minallah &
Hamblum Minannas)
Amar Ma’ruf Nahi Mungkar
Mendorong Anggota Melakukan Yang baik dan mencegah berbuat tidak
baik