SlideShare a Scribd company logo
1 of 47
Світ професійСвіт професій
ЕкономістЕкономіст
Характер роботи:Характер роботи:
 Економіст здійснює:
- економічний аналіз господарської діяльності організації;
- реєстр фінансових операцій, надання оперативної
інформації для прийняття фінансових рішень;
- розробляє заходи щодо забезпечення режиму економії та
виявлення резервів;
- визначає систему оплати праці;
- контролює більш раціональне використання всіх видів
ресурсів;
- виконує розрахунки по матеріальним, трудовим і
фінансовим витратам, які необхідні для проведення робіт
(послуг), досліджень і розробок в освоєнні нової техніки і
технології.
Плюси професії
 економісти були і залишаються найбільш
популярними фахівцями на ринку праці;
 висока заробітна плата.
Мінуси професії
 робота відноситься до напруженої розумової праці;
 характерні значні емоційно-психічні навантаження;
 майже весь день економіст працює у кабінеті за
робочим столом, високе напруження зору;
 перш ніж ви станете висококласним фахівцем,
здатним давати точні прогнози і ефективні
рекомендації, пройде не один рік.
ЕкономістЕкономіст
Умови роботи:Умови роботи:
 Випускники знаходять застосування своїм знанням на
виробництві, в бізнесі, у фінансовій сфері, в науці.
 Але, за статистикою, близько 50% віддають перевагу
банкам або приватним компаніям.
ЕкономістЕкономіст
Працевлаштування :Працевлаштування :
Близькі професії:Близькі професії:
Бухгалтер, страховий агент, касир,
експедитор, менеджер, керівник
підприємства, керівник фінансової
установи, банку
 середня спеціальна (“економіка підприємства”) - у
політехнічних технікумах та бізнес-коледжах;
 вища освіта (“облік та аудит”, “економіка підприємства”) -
у навчальних закладах ІІІ-ІV рівнів акредитації.
ЕкономістЕкономіст
ППідготовкаідготовка::
Необхідні знання зНеобхідні знання з
предметів:предметів:
-Основи економічної теорії;
- Математика; - Інформатика;
- Правознавство; - Географія,
- Іноземна мова, - Історія України,
- Українська мова
Здібності:
 високий рівень концентрації та переключення уваги
(здатність протягом тривалого часу зосереджуватись на
одному предметі та швидко переходити з одного виду
діяльності на інший)
 вміння аналізувати великий обсяг інформації та добра
пам'ять;
 високий рівень математичних здібностей;
 здатність працювати в умовах дефіциту часу та інформації;
 здатність тривалий час займатись одноманітним видом
діяльності (схильність до роботи з документами, текстами,
цифрами).
Особисті якості:
 компетентність, порядність;
 терпіння; обов’язковість; акуратність; відповідальність;
 комунікабельність; впевненість у собі;
 організаторські здібності, ділова хватка.
ЕкономістЕкономіст
ВВимогиимоги ::
 Почати можна з позиції рядового економіста, в
перспективі - стати керівником підприємства,
який відповідає за розвиток компанії, її
конкурентоспроможність, контролює та
координує діяльність усіх структурних
підрозділів.
 Працювати можна також у державних установах,
які займаються економічними проблемами, на
промислових підприємствах, аграрній галузі; в
освітніх закладах; підприємствах бізнесу;
фінансових організаціях (податкова та митниця,
пенсійний фонд, страхові агенства, банківська
сфера, з нерухомістю), правоохоронних органах
(по боротьбі з економічною злочинністю).
ЕкономістЕкономіст
ППерспективиерспективи::
ЛікарЛікар
Характер роботи:Характер роботи:
 У своїй роботі лікар застосовує сучасні методи
профілактики, діагностики, лікування, реабілітації
та диспансеризації хворих;
 надає швидку та невідкладну медичну допомогу;
здійснює нагляд за побічними реакціями/діями
лікарських засобів;
 проводить консультації за направленнями лікарів
інших спеціальностей;
 бере участь у проведенні протиепідемічних заходів
при появі осередків інфекції;
 планує роботу і проводить аналіз її результатів;
 керує роботою середнього медичного персоналу;
 веде лікарську документацію;
 бере активну участь у поширенні медичних знань
серед населення. Постійно удосконалює свій
професійний рівень.
ЛікарЛікар
Умови роботи:Умови роботи:
Плюси професії
 позитивні емоції від допомоги хворому;
 можливість надати медичну допомогу собі та своїм
рідним;
 постійне спілкування з великою кількістю людей,
завдяки чому лікар збагачується загальними знаннями
та досвідом.
Мінуси професії
 робота вимагає великих енергетичних витрат та
супроводжується значним розумовим навантаженням та
постійною нервово-емоційною напругою;
 лікар повинен постійно пам’ятати, що не має права на
помилку, оскільки це може призвести до трагічних,
невиправних наслідків;
 напруженість праці обумовлена відповідальністю за
життя та здоров’я людей.
 науково-дослідні інститути;
 медичні установи (лікарні, санаторії, оздоровчі
табори, поліклініки, пологові будинки, диспансери,
реабілітаційні центри, травматологічні пункти, жіночі
консультації, медсанчастини, здоровпункти,
амбулаторії);
 освітні установи;
 соціальні організації (дитячі будинки, притулки,
будинки престарілих та інвалідів, будинки дитини,
дитячі центри творчості і дозвілля);
 підприємства; правоохоронні органи,
військові організації.
ЛікарЛікар
Працевлаштування:Працевлаштування:
Вища освіта (“медицина”) у навчальних
закладах ІІІ-ІV рівнів акредитації
ЛікарЛікар
ППідготовкаідготовка::
Необхідні знання зНеобхідні знання з
предметів:предметів:
-Біологія
- Хімія
- Фізика
- Українська мова
ЛікарЛікар
ППерспективиерспективи::
свої професійні знання лікар може реалізувати
не лише у сфері охорони здоров’я, але й у
сфері страхування, соціальній, освітній,
науковій;
може працювати керівником установи
(підприємства, організації) охорони здоров’я
(директором, головним лікарем);
судово-медичним експертом;
також медик може працювати у різних органах
державного управління в галузі охорони
здоров’я, наприклад, науковим
консультантом.
 Від лікарів вимагаються точність рухів, фізичний розвиток
у межах норми. Професія потребує добре розвиненого
аналітичного мислення. Увага лікаря повинна
характеризуватися концентрацією.
 високий рівень абстрактно-логічного мислення;
 добре розвинута довготривала пам’ять.
Особисті якості:
 альтруїстичне бажання щиро і віддано допомагати людям,
уміти розуміти їх, співчувати, аргументовано переконувати
та мотивувати,
 комунікативні здібності, зацікавленість у лікувальній
справі;
 витримка, здатність тримати під контролем власні почуття
та емоції;
 висока емоційна стійкість, упевненість собі, сміливість;
 незалежність, рішучість, ініціативність, самоорганізація;
 наполегливість;
 тактовність, чуйність, ввічливість.
ЛікарЛікар
ВВимогиимоги::
ПрограмістПрограміст
Характер роботи:Характер роботи:
вибір методу чисельного рішення задачі;
складання алгоритму - детального плану
рішення задачі або вибір оптимального для
вирішення даного завдання алгоритму;
визначення інформації, що підлягає обробці на
комп'ютері, її обсягів, структури, макетів і схем
ведення, обробки, зберігання та видачі
інформації, методів її контролю;
визначення можливості використання готових
програм;
вибір мови програмування і переклад на нього
використовуваних моделей і алгоритмів;
розробка інструкції по роботі з програмами.
Плюси професії
 постійне професійне самовдосконалення;
 високий попит на ринку;
 висока заробітна плата;
 працювати можна не маючи диплому;
 це переважно творча професія.
Мінуси професії
 робота вимагає великих розумових зусиль; високе
інтелектуальне навантаження;
 те, що зрозуміло програмісту, не завжди зрозуміло
користувачеві - доводиться багато пояснювати;
 трапляється працювати в авральному режимі;
 робота за комп'ютером погано позначається на здоров'ї;
 робота може бути рутинною й одноманітною.
ПрограмістПрограміст
Умови роботи:Умови роботи:
 обчислювальні центри, підприємства та організації
різного профілю, компанії та фірми, що працюють в
галузі інформаційних технологій, система банків,
науково-дослідні інститути, освітні установи (школи,
технікуми, коледжі).
 Багато програмістів працюють на себе, самостійно
створюючи програми та пропонуючи свій продукт
іншим компаніям.
ПрограмістПрограміст
Працевлаштування :
Близькі професії:Близькі професії:
інженер-випробувач,
кресляр, статистик,
конструктор
ПрограмістПрограміст
ППідготовкаідготовка::
Вища освіта (“інженер-програміст”) у
навчальних закладах ІІІ-ІV рівнів
акредитації (технічні інститути,
університети, академії).
Необхідні знання зНеобхідні знання з
предметів:предметів:
- Українська мова;
- Математика;
- Інформатика;
- Англійська мова;
Робота програміста вимагає:
 стійка психіка;
 здатність аналізувати ситуацію;
 добре розвинену пам'ять, особливо словесно-логічну;
 високого рівня розвитку концентрації, обсягу, розподілу і
переключення уваги;
 грамотно висловлювати свої думки;
 технічні здібності;
 математичні здібності; розвинену уяву, швидку реакцію.
Особисті якості:
 Уважність, добросовістність, цілеспрямованість, терпіння та
витримку.
 Програмування - галузь яка бурхливо розвивається, тому
потрібно вміти швидко адаптуватися і постійно вивчати щось
нове. Інакше через кілька років ваша цінність як фахівця може
помітно знизитися.
ПрограмістПрограміст
ВВимогиимоги ::
 Керівник групи програмістів, IT-директор, менеджер
проекту, можна переміщуватися в межах
спеціальності, вдосконалюючись професійно.
Програмістів можна розділити на :
 Прикладні програмісти. Такі фахівці займаються
розробкою конкретних програм, необхідних для
роботи організації. Наприклад, сюди можна віднести
програмістів 1С.
 Системні програмісти програмують операційні
системи, інтерфейси до розподілених баз даних,
працюють з мережами.
 Веб-програмісти мають справу з мережами, але, як
правило, з глобальними, такими, як Internet. Вони
пишуть веб-інтерфейси до баз даних, створюють
динамічні веб-сторінки.
ПрограмістПрограміст
ППерспективиерспективи::
ЮристЮрист
Характер роботи:Характер роботи:
 консультування осіб, які потребують юридичної допомоги
(правова допомога, довідково-інформаційна робота по
законодавству із застосуванням технічних засобів);
 вивчення законів, підзаконних актів, нормативно-правових актів,
міжнародних договорів (також облік чинного законодавства та
інших нормативних актів) і застосування їх на практиці;
 складання юридичних документів, контрактів, актів (договорів,
ліцензій) майново-правового характеру, сприяння в їх
оформленні;
 тлумачення законів;
 контроль за дотриманням законності (правове регулювання
соціальних норм і відносин);
 здійснення методичного керівництва правової роботи на
підприємстві;
 створення архіву судових справ;
 участь в процесі законотворчості;
 забезпечення правового захисту громадян, організацій,
держави;
 вивчення правової практики зарубіжних колег;
 правова пропаганда; участь у судових процесах.
ЮристЮрист
Умови роботи:Умови роботи:
Плюси професії
 робота у сфері забезпечення і охорони прав, правопорядку і
законності;
 знання законодавства;
 можливість надати практичну допомогу рідним;
 потенційна значущість професії.
Мінуси професії
 Нервово-психічна напруженість, яка може виникати під час
розв’язання спірних питань та конфліктних ситуацій.
 адвокатура, прокуратура, суди, приватне
підприємництво, органи попереднього слідства і
дізнання, нотаріальні контори, юридичні консультації,
державні органи забезпечення охорони порядку і
безпеки, освітні установи, приватні служби.
ЮристЮрист
Працевлаштування :Працевлаштування :
Близькі професії:Близькі професії:
Може оволодіти професіями:
судді, слідчого, прокурора,
адвоката, нотаріуса
ЮристЮрист
ППідготовкаідготовка::
 Вища освіта (“правознавство”) у навчальних
закладах ІІІ-ІV рівнів акредитації.
Необхідні знання зНеобхідні знання з
предметів:предметів:
-Правознавство
-Суспільствознавство
-Українська мова
-Іноземна мова
-Історія України
 логічне, аналітичне мислення;
 концентрація та стійкість уваги; гарна пам’ять;
 вербальні здібності (вміння правильно та зрозуміло
висловлюватись);
 здатність переконувати; комунікативність
 здатність до дослідницької діяльності
 дедуктивне мислення (вміння мислити від загального до
конкретного);
 адекватне сприйняття ситуації; вміння вести переговори.
Ососбисті якост:
 організованість; акуратність; впевненість в собі;
принциповість;
 ерудованість; чесність; ділова хватка; відповідальність
 об’єктивність; гарна інтуіція; енергійність,
наполегливість;
 емоційно-психічна стійкість;
 прагнення до самовдосконалення.
ЮристЮрист
ППідготовка та вимогиідготовка та вимоги ::
У відомих юристів з безліччю успішних справ
за плечима немає нестачі в клієнтах.
Маючи юридичну освіту, можна працювати:
в органах правосуддя, в органах місцевого
самоврядування та виконавчої влади, в
установах юстиції, в органах внутрішніх
справ та митного контролю, в приватних
юридичних структурах.
ЮристЮрист
ППерспективиерспективи::
ПсихологПсихолог
Характер роботи:Характер роботи:
 психологічне консультування, спрямоване на надання
допомоги людині у вирішенні різних скрутних ситуацій;
 профілактика і корекція небажаних проявів психіки
людини, а також зміцнення і формування необхідних
психологічних якостей особистості;
 вивчення діяльності людини, особливостей її праці;
вивчення особливостей поведінки в стресових ситуаціях;
 форми роботи: індивідуальна робота з клієнтом та
групові заняття
 психолог здатний врегулювати конфлікт у колективі,
провести тренінг творчого зростання і професійної
самореалізації, тренінг по створенню у колективі
психологічно сприятливої атмосфери.
 професійний відбір і підбір кадрів.
ПсихологПсихолог
Умови роботи:Умови роботи:
Плюси професії
 можливість допомогати людям у подоланні їхніх проблем;
 можливість краще розбиратися в собі;
 перспективи кар’єрного росту.
Мінуси професії
 робота відбувається в умовах високої нервово-психічного,
емоційного, інтелектуального та комунікативного навантаження;
 не високий попит на ринку праці;
 низька заробітна плата.
 Професія психолога розповсюджена по всій країні,
психологи працюють у школах, дитячих садках,
лікарнях, вузах, центрах соціальної реабілітації, дитячих
притулках, на телефоні довіри, рекрутингових
агентствах, приватних фірмах.
 Може працювати в органах внутрішніх справ,
рятувальних установах, закладах системи соціального
захисту, у сфері державного управління.
ПсихологПсихолог
Працевлаштування:
Близькі професії:Близькі професії:
Соціальний працівник, соціальний
педагог, кадровий працівник,
менеджер з персоналу, викладач
психології
ПсихологПсихолог
ППідготовкаідготовка::
Здобути освіту психолога можна у вищих навчальних
закладах ІІІ-ІV рівня акредитації після 11 класів. Термін
навчання – 5 років. Але професія вимагає постійного
самовдосконалення.
Медичні протипоказання: захворювання психіки
Необхідні знання зНеобхідні знання з
предметів:предметів:
-Психологія
-Українська мова
-Біологія
-Історія України
 розвинуті інтелектуальні здібності;
 високий рівень концентрації та переключення уваги;
 вміння слухати;
 добре розвинена образна та словесно-логічна пам’ять;
 комунікативні здібності.
Особисті якості:
 наявність витримки, тактовність;
 високий рівень особистої відповідальності;
 прагнення до саморозвитку;
 схильність до співчуття;
 інтуїція, вміння прогнозувати події;
 вміння зберігати таємниці;
 ерудованість.
ПсихологПсихолог
ВВимогиимоги::
З досвідом можна влаштуватися у
фірму корпоративним психологом
або зайнятися приватною
практикою, підвищувати
професійну категорію (для
психологів системи освіти);
Широкий вибір спеціалізації та
можливості до постійного
самовдосконалення та
саморозвитку.
ПсихологПсихолог
ППерспективиерспективи::
ДизайнерДизайнер
Характер роботи:Характер роботи:
 створення нових проектів предметного оточення сучасної
людини для поліпшення умов праці;
 розробка художньо-конструкторських проектів виробів -
виробничого та побутового призначення, оформлення
інтер'єру приміщень, офісів;
 розробка деталей зовнішнього оформлення та інтер'єру;
 вивчення вимог замовників до проектованих виробів і
технічних можливостей їх виготовлення;
 підбір матеріалів;
 контроль за реалізацією задуму на етапах проектування,
виготовлення, випробування та презентації готового
виробу замовнику.
ДизайнерДизайнер
Умови роботи:Умови роботи:
 Промисловий дизайн (механізми, побутова техніка,
мода і аксесуари)
 Дизайн середовища (міського середовища, дизайн
інтер'єрів, світловий дизайн, колористика і суперграфіка)
 Дизайн процесів (фірмові стилі, дизайн церемоній,
дизайн-програми)
 Графічний дизайн (шрифти, поліграфія, веб- дизайн,
візуальна ідентифікація, товарні знаки, візуальні
комунікації)
 Ландшафтний дизайн (створення штучних і
реконструкція зруйнованих ландшафтів, декоративна
дендрологія)
 Архітектурний дизайн (масове будівництво, інженерні
споруди).
 сфера культури і побуту;
 конструкторські бюро при міністерствах і відомства;
 дослідні та проектні інститути;
 художньо-конструкторські підрозділи на промислових
підприємствах;
 театри та палаци культури;
 освітні установи (коледжі, технікуми, вузи).
ДизайнерДизайнер
Працевлаштування :Працевлаштування :
Близькі професії:Близькі професії:
фотограф, художник-конструктор,
декоратор , флорист, художник.
ДизайнерДизайнер
ППідготовка та вимогиідготовка та вимоги ::
Робота дизайнера вимагає :
 розвинених творчих здібностей;
 розвинених художніх здібності;
 вміння донести, передати основний задум (ідею) за допомогою
графічного зображення, макета;
 аналітичні здібності;
 високий рівень розвитку уяви;
 розвинене просторово-образне мислення;
 почуття гармонії і смаку;
 здатність сприймати, розрізняти широкий спектр кольорів та їх
відтінків
Особисті якості:
 відкритість до сприйняття нового; оригінальність;
 винахідливість; інтуїтивність; відповідальність;
 реалістичність; незалежність;
 спостережливість; комунікабельність.
 Стати успішним дизайнером може лише фахівець-універсал,
який освоїв всі етапи технологічного циклу: від першої
розмови з замовником до організації робіт та здачі об'єкта.
Починати кар'єру краще з роботи в дизайн-бюро. Тут можна
отримати досвід, беручи участь у різних за стилем проектах.
 Спочатку кар'єри потрібно бути готовим до роботи
виконавцем на швейному виробництві чи в бутиках відомих
дизайнерів-модельєрів. Початковому кутюр'є дуже важливо
приймати активну участь у різних українських та зарубіжних
показах. Це і заявка про себе в професійних колах, і пошук
потенційних замовників, і презентація ідеї, своєрідне
підтвердження авторських прав.
ДизайнерДизайнер
ППерспективиерспективи::
ПідприємецьПідприємець
Характер роботи:Характер роботи:
- підприємець ставить перед собою мету, над
досягненням якої працює;
- організація підприємств дрібного, середнього та
великого бізнесу;
- планування роботи підприємства;
- організація комерційної діяльності;
- укладання угод;
- контроль за виконанням поставлених перед фірмою
завдань;
- робота з іншими людьми в організаціях для
досягнення цілей та економічного успіху;
- керівництво компаніями, організаціями, управління
людьми та проектами;
- вивчення ринку та врахування діяльності
конкуруючих фірм.
Плюси професії
 можливість керувати власним часом;
 можливість втілити свої ідеї, знайти себе,
реалізувати свої мрії;
 можливість повністю розкрити свій потенціал;
 успішний підприємець може отримати добрий
прибуток.
Мінуси професії
 ненормований робочий день;
 ризик невдачі;
 переконатись, що це не для тебе;
 ризик втрати власного капіталу і майна.
ПідприємецьПідприємець
Умови роботи:Умови роботи:
 сфера торгівлі, обслуговування, будівництва (агенства з
продажу будинків, нерухомості), промислові фірми,
транспортна сфера (автодоставка, автоперевезення),
сфера медицини та охорони здоров’я (фармакологічні та
фармацевтичні компанії), готельний та ресторанний
бізнес, брокерські фірми.
ПідприємецьПідприємець
Працевлаштування:Працевлаштування:
Близькі професії:Близькі професії:
економіст, страховий агент,
торгівельний агент, менеджер,
продавець, бухгалтер
Здібності:
 організаторські, лідерські якості;
 аналітичні здібності;
 вербальні, ораторські здібності;
 вміння працювати в команді;
 здібності приймати рішення в умовах дефіциту часу та
інформації
Особисті якості:
 ініціативність; обов’язковість; надійність; відповідальність;
 здатність прилаштовуватись до ситуації;
 прагнення до незалежності та творчості у роботі,
готовність долати перешкоди та вчитися на помилках;
 комунікабельність; впевненість у собі; готовність до
автономної діяльності, амбіційність, цілеспрямованість;
 ініціативність, ділова хватка;
 схильність до розумного ризику.
ПідприємецьПідприємець
ППідготовка та вимогиідготовка та вимоги ::
Багато що залежить від специфіки галузі, а з
досвідом зростуть і доходи;
Поступово розвивати власну справу.
ПідприємецьПідприємець
ППерспективиерспективи::
ЖурналістЖурналіст
Характер роботи:Характер роботи:
- пошук найбільш актуальних, важливих подій у сфері
економіки, політики, культури, громадського життя;
- аналіз фактів та ситуацій, оцінка поточних подій;
- здійснення підготовки матеріалів для публікації на задані
теми;
- збір інформації (інтерв’ю, робота з документами,
архівами), її обробка;
- інформування людей достовірними фактами;
редагування матеріалів, відстеження точності фактичних
даних (імена, цифри, прізвища);
- літературна обробка матеріалу з урахуванням жанрової
різноманітності;
- створення і ведення інформаційних баз, необхідних для
підготовки матеріалів.
Плюси професії
 Журналіст – не просто професія, а звання, її
представники наділені великим суспільним
авторитетом, до них звертаються пересічні
громадяни у скрутні моменти свого життя, шукаючи
поради та підтримки.
Мінуси професії
 робота в умовах великого нервово-психічного,
комунікативного, емоційного навантаження, в
умовах дефіциту часу;
 робочий час журналіста не лімітований, тому що в
світі постійно відбувається щось нове, про що
журналісти повинні інформувати людей;
 висока розумова напруженість, журналіст повинен
сам знаходити для себе тему;
 систематичне перебування у відрядженнях;
 професійна творча діяльність в екстремальних
умовах, прояви морально-психологічного тиску.
ЖурналістЖурналіст
Умови роботи:Умови роботи:
 ЗМІ (щотижневики, газети, журнали, телебачення, радіо),
прес-центри, онлайн-ресурси, освітні установи
(факультети журналістики);
 Журналіст – пише статтю-розслідування, кореспондент –
новину, копірайтер – прес-реліз, піарну новину,
рекламний текст.
ЖурналістЖурналіст
Працевлаштування :Працевлаштування :
Близькі професії:Близькі професії:
Тележурналіст, літературознавець,
редактор, письменник, викладач, критик,
драматург.
Вища освіта (“видавнича справа”,
“журналістика”) у навчальних закладах
ІІІ-ІV рівнів акредитації
ЖурналістЖурналіст
ППідготовкаідготовка::
Необхідні знання зНеобхідні знання з
предметів:предметів:
- Українська мова та література;
- Історія України;
- Іноземна мова;
- Географія
Здібності:
 літературні здібності, вміння слухати співбесідника;
 вміння чітко формулювати запитання, вербальні здібності;
 високий рівень розвитку пам’яті;
 вміння швидко орієнтуватися у подіях, приймати адекватні
рішення;
 творче мислення;
 високий рівень фізичної та психічної витривалості;
 вміння доступно подавати інформацію.
Особисті якості:
 об’єктивність, самоконтроль та врівноваженість;
 терпіння; ввічливість; оригінальність; відповідальність;
 комунікабельність; повага до іншої людини;
 прагнення до самопізнання та саморозвитку;
 різнобічність.
ЖурналістЖурналіст
ВиВимогимоги ::
 Зараз усі ЗМІ масово виходять у мережу Інтернет,
створюючи новинні сайти, тому кореспонденти тепер є
не тільки в оффлайні.
 Позаштатні співробітник – написання текстів, виходячи
з кількості символів у статті. Це варіант для тих, хто
шукає роботу з вільним графіком або починає свою
практику в епістолярному жанрі.
ЖурналістЖурналіст
ППерспективиерспективи::

More Related Content

Similar to Світ професій

18255-prezentaciya-na-temu-moya-maybutnya-profesiya-prezentaciya-2.pptx
18255-prezentaciya-na-temu-moya-maybutnya-profesiya-prezentaciya-2.pptx18255-prezentaciya-na-temu-moya-maybutnya-profesiya-prezentaciya-2.pptx
18255-prezentaciya-na-temu-moya-maybutnya-profesiya-prezentaciya-2.pptx
Bohdan39
 
профор
профорпрофор
профор
Vadim
 
сучасний ринок праці й освіти
сучасний ринок праці й освітисучасний ринок праці й освіти
сучасний ринок праці й освіти
Irina Kalytovcka
 
9_Стратегія_залучення_трудових_ресурсів.pdf
9_Стратегія_залучення_трудових_ресурсів.pdf9_Стратегія_залучення_трудових_ресурсів.pdf
9_Стратегія_залучення_трудових_ресурсів.pdf
RostyslavDmytruk
 
консалтинг в Україні
консалтинг в Україніконсалтинг в Україні
консалтинг в Україні
Freelancer
 

Similar to Світ професій (20)

18255-prezentaciya-na-temu-moya-maybutnya-profesiya-prezentaciya-2.pptx
18255-prezentaciya-na-temu-moya-maybutnya-profesiya-prezentaciya-2.pptx18255-prezentaciya-na-temu-moya-maybutnya-profesiya-prezentaciya-2.pptx
18255-prezentaciya-na-temu-moya-maybutnya-profesiya-prezentaciya-2.pptx
 
Дорога в країну професій
Дорога в країну професійДорога в країну професій
Дорога в країну професій
 
Презентація про спеціальність (останній варіант)
Презентація про спеціальність (останній варіант)Презентація про спеціальність (останній варіант)
Презентація про спеціальність (останній варіант)
 
профор
профорпрофор
профор
 
Ризик-менеджмент. Старостіна А.О., Кравченко В.А.
Ризик-менеджмент. Старостіна А.О., Кравченко В.А.Ризик-менеджмент. Старостіна А.О., Кравченко В.А.
Ризик-менеджмент. Старостіна А.О., Кравченко В.А.
 
210,232.docx
210,232.docx210,232.docx
210,232.docx
 
Простір можливостей та бізнес школа менеджменту Юрія-Фарм
Простір можливостей та бізнес школа менеджменту Юрія-ФармПростір можливостей та бізнес школа менеджменту Юрія-Фарм
Простір можливостей та бізнес школа менеджменту Юрія-Фарм
 
Управління компетентністю персоналу. Як забезпечити ефективність процесу навч...
Управління компетентністю персоналу. Як забезпечити ефективність процесу навч...Управління компетентністю персоналу. Як забезпечити ефективність процесу навч...
Управління компетентністю персоналу. Як забезпечити ефективність процесу навч...
 
Моя майбутня професія - економіст
Моя майбутня професія - економістМоя майбутня професія - економіст
Моя майбутня професія - економіст
 
професії
професіїпрофесії
професії
 
Результативність та ефективність лікарів=результативність та ефективність клі...
Результативність та ефективність лікарів=результативність та ефективність клі...Результативність та ефективність лікарів=результативність та ефективність клі...
Результативність та ефективність лікарів=результативність та ефективність клі...
 
Профориентация
ПрофориентацияПрофориентация
Профориентация
 
AM-ua
AM-uaAM-ua
AM-ua
 
сучасний ринок праці й освіти
сучасний ринок праці й освітисучасний ринок праці й освіти
сучасний ринок праці й освіти
 
Сучасний ринок праці й освіти
Сучасний ринок праці й освітиСучасний ринок праці й освіти
Сучасний ринок праці й освіти
 
9_Стратегія_залучення_трудових_ресурсів.pdf
9_Стратегія_залучення_трудових_ресурсів.pdf9_Стратегія_залучення_трудових_ресурсів.pdf
9_Стратегія_залучення_трудових_ресурсів.pdf
 
magisterska-programa-admin_menedzhment
magisterska-programa-admin_menedzhmentmagisterska-programa-admin_menedzhment
magisterska-programa-admin_menedzhment
 
консалтинг в Україні
консалтинг в Україніконсалтинг в Україні
консалтинг в Україні
 
Employee-related CSR issues
Employee-related CSR issuesEmployee-related CSR issues
Employee-related CSR issues
 
мп бізнес економіка
мп бізнес економікамп бізнес економіка
мп бізнес економіка
 

More from Valyu66

More from Valyu66 (20)

Відсоткові розрахунки
Відсоткові розрахункиВідсоткові розрахунки
Відсоткові розрахунки
 
Портфоліо
ПортфоліоПортфоліо
Портфоліо
 
Тема 4 Загальні методи доведення нерівностей (9 год)
Тема 4 Загальні методи доведення нерівностей (9 год)Тема 4 Загальні методи доведення нерівностей (9 год)
Тема 4 Загальні методи доведення нерівностей (9 год)
 
тема 2 нерівності зі змінною (2 год)
тема 2 нерівності зі змінною (2 год)тема 2 нерівності зі змінною (2 год)
тема 2 нерівності зі змінною (2 год)
 
Тема 1 Числові нерівності та їх властивості (2 год)
Тема 1 Числові нерівності та їх властивості (2 год)Тема 1 Числові нерівності та їх властивості (2 год)
Тема 1 Числові нерівності та їх властивості (2 год)
 
Числові нерівності та їх властивості
Числові нерівності та їх властивостіЧислові нерівності та їх властивості
Числові нерівності та їх властивості
 
Методичний посібник «Правильні многокутники»
Методичний посібник «Правильні многокутники»Методичний посібник «Правильні многокутники»
Методичний посібник «Правильні многокутники»
 
Портфоліо
ПортфоліоПортфоліо
Портфоліо
 
Універсальна мова математики
Універсальна мова математикиУніверсальна мова математики
Універсальна мова математики
 
Методичний посібник «Правильні многокутники»
Методичний посібник «Правильні многокутники»Методичний посібник «Правильні многокутники»
Методичний посібник «Правильні многокутники»
 
Показникова функція
Показникова функціяПоказникова функція
Показникова функція
 
Застосування різних способів розкладання многочлена на множники
Застосування різних способів розкладання многочлена на множникиЗастосування різних способів розкладання многочлена на множники
Застосування різних способів розкладання многочлена на множники
 
Історія рідної школи
Історія рідної школиІсторія рідної школи
Історія рідної школи
 
Толерантність
ТолерантністьТолерантність
Толерантність
 
Екологічні проблеми
Екологічні проблемиЕкологічні проблеми
Екологічні проблеми
 
Еекологічні проблеми сьогодення
Еекологічні проблеми сьогоденняЕекологічні проблеми сьогодення
Еекологічні проблеми сьогодення
 
легенди на координатній площині
легенди на координатній площинілегенди на координатній площині
легенди на координатній площині
 
використання інноваційних технологій при викладанні природничо – математичних...
використання інноваційних технологій при викладанні природничо – математичних...використання інноваційних технологій при викладанні природничо – математичних...
використання інноваційних технологій при викладанні природничо – математичних...
 
універсальна мова математики
універсальна мова математикиуніверсальна мова математики
універсальна мова математики
 
історичні відомості про прогресії
історичні відомості про прогресіїісторичні відомості про прогресії
історичні відомості про прогресії
 

Recently uploaded

exam ЄВІ example of this exam for students for masters degree 2024
exam ЄВІ example of this exam for students for masters degree 2024exam ЄВІ example of this exam for students for masters degree 2024
exam ЄВІ example of this exam for students for masters degree 2024
OASISENGLISHOFFICIAL
 

Recently uploaded (8)

Роль українців у перемозі в Другій світовій війні
Роль українців у перемозі в Другій світовій війніРоль українців у перемозі в Другій світовій війні
Роль українців у перемозі в Другій світовій війні
 
Балади про Робіна Гуда. Аналіз образу Робіна Гуда
Балади про Робіна Гуда. Аналіз образу Робіна ГудаБалади про Робіна Гуда. Аналіз образу Робіна Гуда
Балади про Робіна Гуда. Аналіз образу Робіна Гуда
 
Україна в умовах десталінізації (1953 – 1964 рр.).pptx
Україна в умовах десталінізації (1953 – 1964 рр.).pptxУкраїна в умовах десталінізації (1953 – 1964 рр.).pptx
Україна в умовах десталінізації (1953 – 1964 рр.).pptx
 
Спектроскоп. Спостереження оптичних явищ
Спектроскоп. Спостереження оптичних явищСпектроскоп. Спостереження оптичних явищ
Спектроскоп. Спостереження оптичних явищ
 
exam ЄВІ example of this exam for students for masters degree 2024
exam ЄВІ example of this exam for students for masters degree 2024exam ЄВІ example of this exam for students for masters degree 2024
exam ЄВІ example of this exam for students for masters degree 2024
 
Відкрита лекція на тему: "Сидерати - як спосіб виживання"
Відкрита лекція на тему: "Сидерати - як спосіб виживання"Відкрита лекція на тему: "Сидерати - як спосіб виживання"
Відкрита лекція на тему: "Сидерати - як спосіб виживання"
 
Хвороби картоплі та заходи боротьби з ними
Хвороби картоплі та заходи боротьби з нимиХвороби картоплі та заходи боротьби з ними
Хвороби картоплі та заходи боротьби з ними
 
Габон
ГабонГабон
Габон
 

Світ професій

  • 2. ЕкономістЕкономіст Характер роботи:Характер роботи:  Економіст здійснює: - економічний аналіз господарської діяльності організації; - реєстр фінансових операцій, надання оперативної інформації для прийняття фінансових рішень; - розробляє заходи щодо забезпечення режиму економії та виявлення резервів; - визначає систему оплати праці; - контролює більш раціональне використання всіх видів ресурсів; - виконує розрахунки по матеріальним, трудовим і фінансовим витратам, які необхідні для проведення робіт (послуг), досліджень і розробок в освоєнні нової техніки і технології.
  • 3. Плюси професії  економісти були і залишаються найбільш популярними фахівцями на ринку праці;  висока заробітна плата. Мінуси професії  робота відноситься до напруженої розумової праці;  характерні значні емоційно-психічні навантаження;  майже весь день економіст працює у кабінеті за робочим столом, високе напруження зору;  перш ніж ви станете висококласним фахівцем, здатним давати точні прогнози і ефективні рекомендації, пройде не один рік. ЕкономістЕкономіст Умови роботи:Умови роботи:
  • 4.  Випускники знаходять застосування своїм знанням на виробництві, в бізнесі, у фінансовій сфері, в науці.  Але, за статистикою, близько 50% віддають перевагу банкам або приватним компаніям. ЕкономістЕкономіст Працевлаштування :Працевлаштування : Близькі професії:Близькі професії: Бухгалтер, страховий агент, касир, експедитор, менеджер, керівник підприємства, керівник фінансової установи, банку
  • 5.  середня спеціальна (“економіка підприємства”) - у політехнічних технікумах та бізнес-коледжах;  вища освіта (“облік та аудит”, “економіка підприємства”) - у навчальних закладах ІІІ-ІV рівнів акредитації. ЕкономістЕкономіст ППідготовкаідготовка:: Необхідні знання зНеобхідні знання з предметів:предметів: -Основи економічної теорії; - Математика; - Інформатика; - Правознавство; - Географія, - Іноземна мова, - Історія України, - Українська мова
  • 6. Здібності:  високий рівень концентрації та переключення уваги (здатність протягом тривалого часу зосереджуватись на одному предметі та швидко переходити з одного виду діяльності на інший)  вміння аналізувати великий обсяг інформації та добра пам'ять;  високий рівень математичних здібностей;  здатність працювати в умовах дефіциту часу та інформації;  здатність тривалий час займатись одноманітним видом діяльності (схильність до роботи з документами, текстами, цифрами). Особисті якості:  компетентність, порядність;  терпіння; обов’язковість; акуратність; відповідальність;  комунікабельність; впевненість у собі;  організаторські здібності, ділова хватка. ЕкономістЕкономіст ВВимогиимоги ::
  • 7.  Почати можна з позиції рядового економіста, в перспективі - стати керівником підприємства, який відповідає за розвиток компанії, її конкурентоспроможність, контролює та координує діяльність усіх структурних підрозділів.  Працювати можна також у державних установах, які займаються економічними проблемами, на промислових підприємствах, аграрній галузі; в освітніх закладах; підприємствах бізнесу; фінансових організаціях (податкова та митниця, пенсійний фонд, страхові агенства, банківська сфера, з нерухомістю), правоохоронних органах (по боротьбі з економічною злочинністю). ЕкономістЕкономіст ППерспективиерспективи::
  • 8. ЛікарЛікар Характер роботи:Характер роботи:  У своїй роботі лікар застосовує сучасні методи профілактики, діагностики, лікування, реабілітації та диспансеризації хворих;  надає швидку та невідкладну медичну допомогу; здійснює нагляд за побічними реакціями/діями лікарських засобів;  проводить консультації за направленнями лікарів інших спеціальностей;  бере участь у проведенні протиепідемічних заходів при появі осередків інфекції;  планує роботу і проводить аналіз її результатів;  керує роботою середнього медичного персоналу;  веде лікарську документацію;  бере активну участь у поширенні медичних знань серед населення. Постійно удосконалює свій професійний рівень.
  • 9. ЛікарЛікар Умови роботи:Умови роботи: Плюси професії  позитивні емоції від допомоги хворому;  можливість надати медичну допомогу собі та своїм рідним;  постійне спілкування з великою кількістю людей, завдяки чому лікар збагачується загальними знаннями та досвідом. Мінуси професії  робота вимагає великих енергетичних витрат та супроводжується значним розумовим навантаженням та постійною нервово-емоційною напругою;  лікар повинен постійно пам’ятати, що не має права на помилку, оскільки це може призвести до трагічних, невиправних наслідків;  напруженість праці обумовлена відповідальністю за життя та здоров’я людей.
  • 10.  науково-дослідні інститути;  медичні установи (лікарні, санаторії, оздоровчі табори, поліклініки, пологові будинки, диспансери, реабілітаційні центри, травматологічні пункти, жіночі консультації, медсанчастини, здоровпункти, амбулаторії);  освітні установи;  соціальні організації (дитячі будинки, притулки, будинки престарілих та інвалідів, будинки дитини, дитячі центри творчості і дозвілля);  підприємства; правоохоронні органи, військові організації. ЛікарЛікар Працевлаштування:Працевлаштування:
  • 11. Вища освіта (“медицина”) у навчальних закладах ІІІ-ІV рівнів акредитації ЛікарЛікар ППідготовкаідготовка:: Необхідні знання зНеобхідні знання з предметів:предметів: -Біологія - Хімія - Фізика - Українська мова
  • 12. ЛікарЛікар ППерспективиерспективи:: свої професійні знання лікар може реалізувати не лише у сфері охорони здоров’я, але й у сфері страхування, соціальній, освітній, науковій; може працювати керівником установи (підприємства, організації) охорони здоров’я (директором, головним лікарем); судово-медичним експертом; також медик може працювати у різних органах державного управління в галузі охорони здоров’я, наприклад, науковим консультантом.
  • 13.  Від лікарів вимагаються точність рухів, фізичний розвиток у межах норми. Професія потребує добре розвиненого аналітичного мислення. Увага лікаря повинна характеризуватися концентрацією.  високий рівень абстрактно-логічного мислення;  добре розвинута довготривала пам’ять. Особисті якості:  альтруїстичне бажання щиро і віддано допомагати людям, уміти розуміти їх, співчувати, аргументовано переконувати та мотивувати,  комунікативні здібності, зацікавленість у лікувальній справі;  витримка, здатність тримати під контролем власні почуття та емоції;  висока емоційна стійкість, упевненість собі, сміливість;  незалежність, рішучість, ініціативність, самоорганізація;  наполегливість;  тактовність, чуйність, ввічливість. ЛікарЛікар ВВимогиимоги::
  • 14. ПрограмістПрограміст Характер роботи:Характер роботи: вибір методу чисельного рішення задачі; складання алгоритму - детального плану рішення задачі або вибір оптимального для вирішення даного завдання алгоритму; визначення інформації, що підлягає обробці на комп'ютері, її обсягів, структури, макетів і схем ведення, обробки, зберігання та видачі інформації, методів її контролю; визначення можливості використання готових програм; вибір мови програмування і переклад на нього використовуваних моделей і алгоритмів; розробка інструкції по роботі з програмами.
  • 15. Плюси професії  постійне професійне самовдосконалення;  високий попит на ринку;  висока заробітна плата;  працювати можна не маючи диплому;  це переважно творча професія. Мінуси професії  робота вимагає великих розумових зусиль; високе інтелектуальне навантаження;  те, що зрозуміло програмісту, не завжди зрозуміло користувачеві - доводиться багато пояснювати;  трапляється працювати в авральному режимі;  робота за комп'ютером погано позначається на здоров'ї;  робота може бути рутинною й одноманітною. ПрограмістПрограміст Умови роботи:Умови роботи:
  • 16.  обчислювальні центри, підприємства та організації різного профілю, компанії та фірми, що працюють в галузі інформаційних технологій, система банків, науково-дослідні інститути, освітні установи (школи, технікуми, коледжі).  Багато програмістів працюють на себе, самостійно створюючи програми та пропонуючи свій продукт іншим компаніям. ПрограмістПрограміст Працевлаштування : Близькі професії:Близькі професії: інженер-випробувач, кресляр, статистик, конструктор
  • 17. ПрограмістПрограміст ППідготовкаідготовка:: Вища освіта (“інженер-програміст”) у навчальних закладах ІІІ-ІV рівнів акредитації (технічні інститути, університети, академії). Необхідні знання зНеобхідні знання з предметів:предметів: - Українська мова; - Математика; - Інформатика; - Англійська мова;
  • 18. Робота програміста вимагає:  стійка психіка;  здатність аналізувати ситуацію;  добре розвинену пам'ять, особливо словесно-логічну;  високого рівня розвитку концентрації, обсягу, розподілу і переключення уваги;  грамотно висловлювати свої думки;  технічні здібності;  математичні здібності; розвинену уяву, швидку реакцію. Особисті якості:  Уважність, добросовістність, цілеспрямованість, терпіння та витримку.  Програмування - галузь яка бурхливо розвивається, тому потрібно вміти швидко адаптуватися і постійно вивчати щось нове. Інакше через кілька років ваша цінність як фахівця може помітно знизитися. ПрограмістПрограміст ВВимогиимоги ::
  • 19.  Керівник групи програмістів, IT-директор, менеджер проекту, можна переміщуватися в межах спеціальності, вдосконалюючись професійно. Програмістів можна розділити на :  Прикладні програмісти. Такі фахівці займаються розробкою конкретних програм, необхідних для роботи організації. Наприклад, сюди можна віднести програмістів 1С.  Системні програмісти програмують операційні системи, інтерфейси до розподілених баз даних, працюють з мережами.  Веб-програмісти мають справу з мережами, але, як правило, з глобальними, такими, як Internet. Вони пишуть веб-інтерфейси до баз даних, створюють динамічні веб-сторінки. ПрограмістПрограміст ППерспективиерспективи::
  • 20. ЮристЮрист Характер роботи:Характер роботи:  консультування осіб, які потребують юридичної допомоги (правова допомога, довідково-інформаційна робота по законодавству із застосуванням технічних засобів);  вивчення законів, підзаконних актів, нормативно-правових актів, міжнародних договорів (також облік чинного законодавства та інших нормативних актів) і застосування їх на практиці;  складання юридичних документів, контрактів, актів (договорів, ліцензій) майново-правового характеру, сприяння в їх оформленні;  тлумачення законів;  контроль за дотриманням законності (правове регулювання соціальних норм і відносин);  здійснення методичного керівництва правової роботи на підприємстві;  створення архіву судових справ;  участь в процесі законотворчості;  забезпечення правового захисту громадян, організацій, держави;  вивчення правової практики зарубіжних колег;  правова пропаганда; участь у судових процесах.
  • 21. ЮристЮрист Умови роботи:Умови роботи: Плюси професії  робота у сфері забезпечення і охорони прав, правопорядку і законності;  знання законодавства;  можливість надати практичну допомогу рідним;  потенційна значущість професії. Мінуси професії  Нервово-психічна напруженість, яка може виникати під час розв’язання спірних питань та конфліктних ситуацій.
  • 22.  адвокатура, прокуратура, суди, приватне підприємництво, органи попереднього слідства і дізнання, нотаріальні контори, юридичні консультації, державні органи забезпечення охорони порядку і безпеки, освітні установи, приватні служби. ЮристЮрист Працевлаштування :Працевлаштування : Близькі професії:Близькі професії: Може оволодіти професіями: судді, слідчого, прокурора, адвоката, нотаріуса
  • 23. ЮристЮрист ППідготовкаідготовка::  Вища освіта (“правознавство”) у навчальних закладах ІІІ-ІV рівнів акредитації. Необхідні знання зНеобхідні знання з предметів:предметів: -Правознавство -Суспільствознавство -Українська мова -Іноземна мова -Історія України
  • 24.  логічне, аналітичне мислення;  концентрація та стійкість уваги; гарна пам’ять;  вербальні здібності (вміння правильно та зрозуміло висловлюватись);  здатність переконувати; комунікативність  здатність до дослідницької діяльності  дедуктивне мислення (вміння мислити від загального до конкретного);  адекватне сприйняття ситуації; вміння вести переговори. Ососбисті якост:  організованість; акуратність; впевненість в собі; принциповість;  ерудованість; чесність; ділова хватка; відповідальність  об’єктивність; гарна інтуіція; енергійність, наполегливість;  емоційно-психічна стійкість;  прагнення до самовдосконалення. ЮристЮрист ППідготовка та вимогиідготовка та вимоги ::
  • 25. У відомих юристів з безліччю успішних справ за плечима немає нестачі в клієнтах. Маючи юридичну освіту, можна працювати: в органах правосуддя, в органах місцевого самоврядування та виконавчої влади, в установах юстиції, в органах внутрішніх справ та митного контролю, в приватних юридичних структурах. ЮристЮрист ППерспективиерспективи::
  • 26. ПсихологПсихолог Характер роботи:Характер роботи:  психологічне консультування, спрямоване на надання допомоги людині у вирішенні різних скрутних ситуацій;  профілактика і корекція небажаних проявів психіки людини, а також зміцнення і формування необхідних психологічних якостей особистості;  вивчення діяльності людини, особливостей її праці; вивчення особливостей поведінки в стресових ситуаціях;  форми роботи: індивідуальна робота з клієнтом та групові заняття  психолог здатний врегулювати конфлікт у колективі, провести тренінг творчого зростання і професійної самореалізації, тренінг по створенню у колективі психологічно сприятливої атмосфери.  професійний відбір і підбір кадрів.
  • 27. ПсихологПсихолог Умови роботи:Умови роботи: Плюси професії  можливість допомогати людям у подоланні їхніх проблем;  можливість краще розбиратися в собі;  перспективи кар’єрного росту. Мінуси професії  робота відбувається в умовах високої нервово-психічного, емоційного, інтелектуального та комунікативного навантаження;  не високий попит на ринку праці;  низька заробітна плата.
  • 28.  Професія психолога розповсюджена по всій країні, психологи працюють у школах, дитячих садках, лікарнях, вузах, центрах соціальної реабілітації, дитячих притулках, на телефоні довіри, рекрутингових агентствах, приватних фірмах.  Може працювати в органах внутрішніх справ, рятувальних установах, закладах системи соціального захисту, у сфері державного управління. ПсихологПсихолог Працевлаштування: Близькі професії:Близькі професії: Соціальний працівник, соціальний педагог, кадровий працівник, менеджер з персоналу, викладач психології
  • 29. ПсихологПсихолог ППідготовкаідготовка:: Здобути освіту психолога можна у вищих навчальних закладах ІІІ-ІV рівня акредитації після 11 класів. Термін навчання – 5 років. Але професія вимагає постійного самовдосконалення. Медичні протипоказання: захворювання психіки Необхідні знання зНеобхідні знання з предметів:предметів: -Психологія -Українська мова -Біологія -Історія України
  • 30.  розвинуті інтелектуальні здібності;  високий рівень концентрації та переключення уваги;  вміння слухати;  добре розвинена образна та словесно-логічна пам’ять;  комунікативні здібності. Особисті якості:  наявність витримки, тактовність;  високий рівень особистої відповідальності;  прагнення до саморозвитку;  схильність до співчуття;  інтуїція, вміння прогнозувати події;  вміння зберігати таємниці;  ерудованість. ПсихологПсихолог ВВимогиимоги::
  • 31. З досвідом можна влаштуватися у фірму корпоративним психологом або зайнятися приватною практикою, підвищувати професійну категорію (для психологів системи освіти); Широкий вибір спеціалізації та можливості до постійного самовдосконалення та саморозвитку. ПсихологПсихолог ППерспективиерспективи::
  • 32. ДизайнерДизайнер Характер роботи:Характер роботи:  створення нових проектів предметного оточення сучасної людини для поліпшення умов праці;  розробка художньо-конструкторських проектів виробів - виробничого та побутового призначення, оформлення інтер'єру приміщень, офісів;  розробка деталей зовнішнього оформлення та інтер'єру;  вивчення вимог замовників до проектованих виробів і технічних можливостей їх виготовлення;  підбір матеріалів;  контроль за реалізацією задуму на етапах проектування, виготовлення, випробування та презентації готового виробу замовнику.
  • 33. ДизайнерДизайнер Умови роботи:Умови роботи:  Промисловий дизайн (механізми, побутова техніка, мода і аксесуари)  Дизайн середовища (міського середовища, дизайн інтер'єрів, світловий дизайн, колористика і суперграфіка)  Дизайн процесів (фірмові стилі, дизайн церемоній, дизайн-програми)  Графічний дизайн (шрифти, поліграфія, веб- дизайн, візуальна ідентифікація, товарні знаки, візуальні комунікації)  Ландшафтний дизайн (створення штучних і реконструкція зруйнованих ландшафтів, декоративна дендрологія)  Архітектурний дизайн (масове будівництво, інженерні споруди).
  • 34.  сфера культури і побуту;  конструкторські бюро при міністерствах і відомства;  дослідні та проектні інститути;  художньо-конструкторські підрозділи на промислових підприємствах;  театри та палаци культури;  освітні установи (коледжі, технікуми, вузи). ДизайнерДизайнер Працевлаштування :Працевлаштування : Близькі професії:Близькі професії: фотограф, художник-конструктор, декоратор , флорист, художник.
  • 35. ДизайнерДизайнер ППідготовка та вимогиідготовка та вимоги :: Робота дизайнера вимагає :  розвинених творчих здібностей;  розвинених художніх здібності;  вміння донести, передати основний задум (ідею) за допомогою графічного зображення, макета;  аналітичні здібності;  високий рівень розвитку уяви;  розвинене просторово-образне мислення;  почуття гармонії і смаку;  здатність сприймати, розрізняти широкий спектр кольорів та їх відтінків Особисті якості:  відкритість до сприйняття нового; оригінальність;  винахідливість; інтуїтивність; відповідальність;  реалістичність; незалежність;  спостережливість; комунікабельність.
  • 36.  Стати успішним дизайнером може лише фахівець-універсал, який освоїв всі етапи технологічного циклу: від першої розмови з замовником до організації робіт та здачі об'єкта. Починати кар'єру краще з роботи в дизайн-бюро. Тут можна отримати досвід, беручи участь у різних за стилем проектах.  Спочатку кар'єри потрібно бути готовим до роботи виконавцем на швейному виробництві чи в бутиках відомих дизайнерів-модельєрів. Початковому кутюр'є дуже важливо приймати активну участь у різних українських та зарубіжних показах. Це і заявка про себе в професійних колах, і пошук потенційних замовників, і презентація ідеї, своєрідне підтвердження авторських прав. ДизайнерДизайнер ППерспективиерспективи::
  • 37. ПідприємецьПідприємець Характер роботи:Характер роботи: - підприємець ставить перед собою мету, над досягненням якої працює; - організація підприємств дрібного, середнього та великого бізнесу; - планування роботи підприємства; - організація комерційної діяльності; - укладання угод; - контроль за виконанням поставлених перед фірмою завдань; - робота з іншими людьми в організаціях для досягнення цілей та економічного успіху; - керівництво компаніями, організаціями, управління людьми та проектами; - вивчення ринку та врахування діяльності конкуруючих фірм.
  • 38. Плюси професії  можливість керувати власним часом;  можливість втілити свої ідеї, знайти себе, реалізувати свої мрії;  можливість повністю розкрити свій потенціал;  успішний підприємець може отримати добрий прибуток. Мінуси професії  ненормований робочий день;  ризик невдачі;  переконатись, що це не для тебе;  ризик втрати власного капіталу і майна. ПідприємецьПідприємець Умови роботи:Умови роботи:
  • 39.  сфера торгівлі, обслуговування, будівництва (агенства з продажу будинків, нерухомості), промислові фірми, транспортна сфера (автодоставка, автоперевезення), сфера медицини та охорони здоров’я (фармакологічні та фармацевтичні компанії), готельний та ресторанний бізнес, брокерські фірми. ПідприємецьПідприємець Працевлаштування:Працевлаштування: Близькі професії:Близькі професії: економіст, страховий агент, торгівельний агент, менеджер, продавець, бухгалтер
  • 40. Здібності:  організаторські, лідерські якості;  аналітичні здібності;  вербальні, ораторські здібності;  вміння працювати в команді;  здібності приймати рішення в умовах дефіциту часу та інформації Особисті якості:  ініціативність; обов’язковість; надійність; відповідальність;  здатність прилаштовуватись до ситуації;  прагнення до незалежності та творчості у роботі, готовність долати перешкоди та вчитися на помилках;  комунікабельність; впевненість у собі; готовність до автономної діяльності, амбіційність, цілеспрямованість;  ініціативність, ділова хватка;  схильність до розумного ризику. ПідприємецьПідприємець ППідготовка та вимогиідготовка та вимоги ::
  • 41. Багато що залежить від специфіки галузі, а з досвідом зростуть і доходи; Поступово розвивати власну справу. ПідприємецьПідприємець ППерспективиерспективи::
  • 42. ЖурналістЖурналіст Характер роботи:Характер роботи: - пошук найбільш актуальних, важливих подій у сфері економіки, політики, культури, громадського життя; - аналіз фактів та ситуацій, оцінка поточних подій; - здійснення підготовки матеріалів для публікації на задані теми; - збір інформації (інтерв’ю, робота з документами, архівами), її обробка; - інформування людей достовірними фактами; редагування матеріалів, відстеження точності фактичних даних (імена, цифри, прізвища); - літературна обробка матеріалу з урахуванням жанрової різноманітності; - створення і ведення інформаційних баз, необхідних для підготовки матеріалів.
  • 43. Плюси професії  Журналіст – не просто професія, а звання, її представники наділені великим суспільним авторитетом, до них звертаються пересічні громадяни у скрутні моменти свого життя, шукаючи поради та підтримки. Мінуси професії  робота в умовах великого нервово-психічного, комунікативного, емоційного навантаження, в умовах дефіциту часу;  робочий час журналіста не лімітований, тому що в світі постійно відбувається щось нове, про що журналісти повинні інформувати людей;  висока розумова напруженість, журналіст повинен сам знаходити для себе тему;  систематичне перебування у відрядженнях;  професійна творча діяльність в екстремальних умовах, прояви морально-психологічного тиску. ЖурналістЖурналіст Умови роботи:Умови роботи:
  • 44.  ЗМІ (щотижневики, газети, журнали, телебачення, радіо), прес-центри, онлайн-ресурси, освітні установи (факультети журналістики);  Журналіст – пише статтю-розслідування, кореспондент – новину, копірайтер – прес-реліз, піарну новину, рекламний текст. ЖурналістЖурналіст Працевлаштування :Працевлаштування : Близькі професії:Близькі професії: Тележурналіст, літературознавець, редактор, письменник, викладач, критик, драматург.
  • 45. Вища освіта (“видавнича справа”, “журналістика”) у навчальних закладах ІІІ-ІV рівнів акредитації ЖурналістЖурналіст ППідготовкаідготовка:: Необхідні знання зНеобхідні знання з предметів:предметів: - Українська мова та література; - Історія України; - Іноземна мова; - Географія
  • 46. Здібності:  літературні здібності, вміння слухати співбесідника;  вміння чітко формулювати запитання, вербальні здібності;  високий рівень розвитку пам’яті;  вміння швидко орієнтуватися у подіях, приймати адекватні рішення;  творче мислення;  високий рівень фізичної та психічної витривалості;  вміння доступно подавати інформацію. Особисті якості:  об’єктивність, самоконтроль та врівноваженість;  терпіння; ввічливість; оригінальність; відповідальність;  комунікабельність; повага до іншої людини;  прагнення до самопізнання та саморозвитку;  різнобічність. ЖурналістЖурналіст ВиВимогимоги ::
  • 47.  Зараз усі ЗМІ масово виходять у мережу Інтернет, створюючи новинні сайти, тому кореспонденти тепер є не тільки в оффлайні.  Позаштатні співробітник – написання текстів, виходячи з кількості символів у статті. Це варіант для тих, хто шукає роботу з вільним графіком або починає свою практику в епістолярному жанрі. ЖурналістЖурналіст ППерспективиерспективи::