Russian Startup Tour 2014. April, 18. Saint-Peterburg. Participant: Video Vacancy.

1. Интересная работа тех,
кто не любит читать
текстовые вакансии

4. Сервисная Бизнес-модель

8. ГЛАВНОЕ ОТЛИЧИЕ – ТЕМАТИЧЕСКИЕ РЕСУРСЫ
ГДЕ ТУСУЕТСЯ ПОТЕНЦИАЛЬНЫЕ КАНДИДАТЫ

9. «ПРИГОТОВЛЕНИЕ» КАНДИДАТОВ
ИДЕЯ ЖЕЛАНИЕ ЦЕЛЬ ПОСТУПОК
Эффект “Hollywood”
Технология пассивного поиска

10. Продуктовая Бизнес-модель

11. ПРОФОРИЕНТАЦИЯ, САМООПРЕДЕЛЕНИЕ
И ТРУДОУСТРОЙСТВО С ПОМОЩЬЮ
ВИДЕОВАКАНСИЙ

13. 40% ТРАФИКА YOUTUBE ПРИХОДИТСЯ НА
МОБИЛЬНЫЕ УСТРОЙСТВА
ФОРМАТ ПОКОЛЕНИЯ X,Y,Z

14. КОМАНДА
• ИВАН БОЙЦОВ – креативный продюсер
Продвижение и рост проекта
Организация процесса
Работа с партнерами
HR-видео-маркетинг
Фасилитация
Видеорекрутмент
Экономика + Бухгалтерия
• СЕРГЕЙ ЩЕРБАКОВ + команда
Съемки. Монтаж. Адаптация.

15. ПЛАН
• Создать и запустить HR-кампании с
помощью видеовакансий в 30 успешных
компаний в различных направлениях.
• Создать пилот-сайта (MVP) продуктовой
Бизнес-модели и нагнать трафик
(Video on Demand) измерить KPI

17. ДЛЯ ТЕХ КТО ВДОХНОВИЛСЯ ИДЕЕЙ
ivanshowrunner videovacancy concepting
+ 7 951 650 73 04
i@videovacancy.com