SlideShare a Scribd company logo
1 of 27
Download to read offline
Matti Apunen!
Johtaja	
  
Elinkeinoelämän Valtuuskunta EVA!
Robotit tulevat,
kuka lähtee?
Matti Apunen / 9.11. 2016
Teollisuusrobotit ovat
näyttäviä, mutta suurin
muutos on näkymätön.
”Deep learning on suurin
kehitysloikka koskaan.”
Giraffe: Shakin kv.
huipputasolle 72 tunnissa
Robotisaatio vie työtä,
tuo työtä ja muuttaa
nykyistä työtä.
Automatisoitumisen uhkaamat työpaikat
%	
  työpaikoista	
  0 2 4 6 8 10 12
Itävalta
Saksa
Espanja
Slovakia
Britannia
Norja
Tsekki
Hollanti
Italia
Kanada
OECD-maat keskiarvo
Yhdysvallat
Ranska
Tanska
Irlanti
Ruotsi
Puola
Japani
Belgia
Suomi
Viro
Etelä-Korea
Mutta ennen kaikkea
robotit parantavat työn
tuottavuutta, siis luovat
vaurautta.
Teknologian kehitys on
aina luonut enemmän
työpaikkoja kuin
tuhonnut niitä.
Kilpailu työstä
•  Vertaiset lähellä
•  Vertaiset globaaleilla markkinoilla
•  Koneet
•  Hybridit, softat
“When you apply for a job today, you can
be sure the employer is asking this:
Can this person add value every hour,
every day – more than a worker in India, a
robot or a computer?
Can he or she help my company adapt by
not only doing the job today but also
reinventing the job for tomorrow ?”
- Thomas Friedman
”100 % tarkka.
80 % halvempi.
30 x nopeampi.”
Kiinnostaako?
WorkFusion: “Achieving STP of Standard Settlement
Instructions (SSI) with OCR + Machine Learning”
Big Data.
Syvä oppiminen.
Jatkuva evaluaatio.
•  UCSF: 2 miljoonaa reseptiä
ilman virhettä.
•  Päivä viikossa lisää
potilastyöhön.
Keinoäly +
algoritmit
Bisnes-
päätösAutomatisoitu
data
Suoritus-
kykyetu
Itse-
ohjautuvat
tiimit
•  Ei teknisiä virheitä.
Entä joustavuus?
•  Osaako robotti
kokeilla?
Mutta miten käy
asiantuntijoiden?
Minusta arkkitehti? Miksi ei?
We anticipate an ‘incremental
transformation’ in the way that we
produce and distribute expertise in
society.
This will lead eventually to a dismantling
of the traditional professions.
- Richard & Daniel Susskind
Lääkärin valta ohenee,
hoitajan asema vahvistuu.
Organisaatiot litistyvät.
Keskijohto ohenee.
Analytiikka koneistuu.
Supertuottavuuden
kaava: H+AI = e2
Mutta entäs sitten, kun
pomoni on kone?
Oletko valmis?
Kiitos.

More Related Content

Similar to Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Matti Apunen

Toteutamme tuotannon tehokkaaksi
Toteutamme tuotannon tehokkaaksiToteutamme tuotannon tehokkaaksi
Toteutamme tuotannon tehokkaaksiLionSteps Oy
 
Tekoälyä koulunkäynninohjaajille. Jyty 27.4.24
Tekoälyä koulunkäynninohjaajille. Jyty 27.4.24Tekoälyä koulunkäynninohjaajille. Jyty 27.4.24
Tekoälyä koulunkäynninohjaajille. Jyty 27.4.24Matleena Laakso
 
Ohjelmistorobotti korvaa tietotyöläisen
Ohjelmistorobotti korvaa tietotyöläisenOhjelmistorobotti korvaa tietotyöläisen
Ohjelmistorobotti korvaa tietotyöläisenJyrki Kasvi
 
Esitelmä: Pohjois karjalan aikuisopisto 1syys2014
Esitelmä: Pohjois karjalan aikuisopisto 1syys2014Esitelmä: Pohjois karjalan aikuisopisto 1syys2014
Esitelmä: Pohjois karjalan aikuisopisto 1syys2014RoboticsFinland
 
Bisnestä sosiaalisessa mediassa 6.5.2010 Verso tapahtuma
Bisnestä sosiaalisessa mediassa 6.5.2010 Verso tapahtumaBisnestä sosiaalisessa mediassa 6.5.2010 Verso tapahtuma
Bisnestä sosiaalisessa mediassa 6.5.2010 Verso tapahtumaVesa Auvinen
 
DigiSyke - Digitaalista sykettä teollisuuteen
DigiSyke - Digitaalista sykettä teollisuuteenDigiSyke - Digitaalista sykettä teollisuuteen
DigiSyke - Digitaalista sykettä teollisuuteenTimo Rainio
 
Mitä tekoäly on - tekoäly ja tiedon luotettavuus 13.11.23
Mitä tekoäly on - tekoäly ja tiedon luotettavuus 13.11.23Mitä tekoäly on - tekoäly ja tiedon luotettavuus 13.11.23
Mitä tekoäly on - tekoäly ja tiedon luotettavuus 13.11.23Matleena Laakso
 
M.O.S.K.A. - Koulun penkiltä pelastamaan Suomea
M.O.S.K.A. - Koulun penkiltä pelastamaan SuomeaM.O.S.K.A. - Koulun penkiltä pelastamaan Suomea
M.O.S.K.A. - Koulun penkiltä pelastamaan SuomeaTapio Rautonen
 
Ystävämme Tekoäly - Our Friend AI
Ystävämme Tekoäly - Our Friend AIYstävämme Tekoäly - Our Friend AI
Ystävämme Tekoäly - Our Friend AIErkinheimo Pia
 
Onko robotiikasta menestystekijäksi?
Onko robotiikasta menestystekijäksi?Onko robotiikasta menestystekijäksi?
Onko robotiikasta menestystekijäksi?Jyrki Kasvi
 
Toteutan tuotannon tehokkaasti
Toteutan tuotannon tehokkaastiToteutan tuotannon tehokkaasti
Toteutan tuotannon tehokkaastiLeijonaksi
 
Toteutan tuotannon tehokkaasti
Toteutan tuotannon tehokkaastiToteutan tuotannon tehokkaasti
Toteutan tuotannon tehokkaastiLionSteps Oy
 
Business Arena Iloinen TKI-tiimi
Business Arena Iloinen TKI-tiimiBusiness Arena Iloinen TKI-tiimi
Business Arena Iloinen TKI-tiimiBusiness Arena Oy
 
Talent Boost Breakfast 2020 Saku Tihveräinen Talented
Talent Boost Breakfast 2020 Saku Tihveräinen TalentedTalent Boost Breakfast 2020 Saku Tihveräinen Talented
Talent Boost Breakfast 2020 Saku Tihveräinen TalentedBusiness Turku
 
Kasvuyrittäjyys Rovaniemi Nuoret yrittäjät
Kasvuyrittäjyys Rovaniemi Nuoret yrittäjätKasvuyrittäjyys Rovaniemi Nuoret yrittäjät
Kasvuyrittäjyys Rovaniemi Nuoret yrittäjätIlkka O. Lavas
 
Miksi ammattiosaamisen digistrategiaa tarvitaan?
Miksi ammattiosaamisen digistrategiaa tarvitaan?Miksi ammattiosaamisen digistrategiaa tarvitaan?
Miksi ammattiosaamisen digistrategiaa tarvitaan?Henry Paananen
 

Similar to Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Matti Apunen (20)

Toteutamme tuotannon tehokkaaksi
Toteutamme tuotannon tehokkaaksiToteutamme tuotannon tehokkaaksi
Toteutamme tuotannon tehokkaaksi
 
Tekoälyä koulunkäynninohjaajille. Jyty 27.4.24
Tekoälyä koulunkäynninohjaajille. Jyty 27.4.24Tekoälyä koulunkäynninohjaajille. Jyty 27.4.24
Tekoälyä koulunkäynninohjaajille. Jyty 27.4.24
 
Ohjelmistorobotti korvaa tietotyöläisen
Ohjelmistorobotti korvaa tietotyöläisenOhjelmistorobotti korvaa tietotyöläisen
Ohjelmistorobotti korvaa tietotyöläisen
 
Esitelmä: Pohjois karjalan aikuisopisto 1syys2014
Esitelmä: Pohjois karjalan aikuisopisto 1syys2014Esitelmä: Pohjois karjalan aikuisopisto 1syys2014
Esitelmä: Pohjois karjalan aikuisopisto 1syys2014
 
Bisnestä sosiaalisessa mediassa 6.5.2010 Verso tapahtuma
Bisnestä sosiaalisessa mediassa 6.5.2010 Verso tapahtumaBisnestä sosiaalisessa mediassa 6.5.2010 Verso tapahtuma
Bisnestä sosiaalisessa mediassa 6.5.2010 Verso tapahtuma
 
DigiSyke - Digitaalista sykettä teollisuuteen
DigiSyke - Digitaalista sykettä teollisuuteenDigiSyke - Digitaalista sykettä teollisuuteen
DigiSyke - Digitaalista sykettä teollisuuteen
 
Mitä tekoäly on - tekoäly ja tiedon luotettavuus 13.11.23
Mitä tekoäly on - tekoäly ja tiedon luotettavuus 13.11.23Mitä tekoäly on - tekoäly ja tiedon luotettavuus 13.11.23
Mitä tekoäly on - tekoäly ja tiedon luotettavuus 13.11.23
 
M.O.S.K.A. - Koulun penkiltä pelastamaan Suomea
M.O.S.K.A. - Koulun penkiltä pelastamaan SuomeaM.O.S.K.A. - Koulun penkiltä pelastamaan Suomea
M.O.S.K.A. - Koulun penkiltä pelastamaan Suomea
 
Ystävämme Tekoäly - Our Friend AI
Ystävämme Tekoäly - Our Friend AIYstävämme Tekoäly - Our Friend AI
Ystävämme Tekoäly - Our Friend AI
 
Onko robotiikasta menestystekijäksi?
Onko robotiikasta menestystekijäksi?Onko robotiikasta menestystekijäksi?
Onko robotiikasta menestystekijäksi?
 
Toteutan tuotannon tehokkaasti
Toteutan tuotannon tehokkaastiToteutan tuotannon tehokkaasti
Toteutan tuotannon tehokkaasti
 
Toteutan tuotannon tehokkaasti
Toteutan tuotannon tehokkaastiToteutan tuotannon tehokkaasti
Toteutan tuotannon tehokkaasti
 
Business Arena Iloinen TKI-tiimi
Business Arena Iloinen TKI-tiimiBusiness Arena Iloinen TKI-tiimi
Business Arena Iloinen TKI-tiimi
 
CXPA Finland Webinar - AI mitä kuuluu CX - Teemu Vidgrén - Microsoft
CXPA Finland Webinar - AI mitä kuuluu CX - Teemu Vidgrén - MicrosoftCXPA Finland Webinar - AI mitä kuuluu CX - Teemu Vidgrén - Microsoft
CXPA Finland Webinar - AI mitä kuuluu CX - Teemu Vidgrén - Microsoft
 
Tuottavuus ja ay-liike
Tuottavuus ja ay-liikeTuottavuus ja ay-liike
Tuottavuus ja ay-liike
 
Talent Boost Breakfast 2020 Saku Tihveräinen Talented
Talent Boost Breakfast 2020 Saku Tihveräinen TalentedTalent Boost Breakfast 2020 Saku Tihveräinen Talented
Talent Boost Breakfast 2020 Saku Tihveräinen Talented
 
Kasvuyrittäjyys Rovaniemi Nuoret yrittäjät
Kasvuyrittäjyys Rovaniemi Nuoret yrittäjätKasvuyrittäjyys Rovaniemi Nuoret yrittäjät
Kasvuyrittäjyys Rovaniemi Nuoret yrittäjät
 
Digibarometri 2017-esitykset
Digibarometri 2017-esityksetDigibarometri 2017-esitykset
Digibarometri 2017-esitykset
 
Tulevaisuuden osaaminen
Tulevaisuuden osaaminenTulevaisuuden osaaminen
Tulevaisuuden osaaminen
 
Miksi ammattiosaamisen digistrategiaa tarvitaan?
Miksi ammattiosaamisen digistrategiaa tarvitaan?Miksi ammattiosaamisen digistrategiaa tarvitaan?
Miksi ammattiosaamisen digistrategiaa tarvitaan?
 

More from PROimpact_Oy

Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Frank Martela
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Frank MartelaTyöhyvinvoinnin TulosFoorumi Frank Martela
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Frank MartelaPROimpact_Oy
 
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Petteri Mussalo Espoo
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Petteri Mussalo EspooTyöhyvinvoinnin TulosFoorumi Petteri Mussalo Espoo
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Petteri Mussalo EspooPROimpact_Oy
 
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Eija Hakakari Finnair
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Eija Hakakari FinnairTyöhyvinvoinnin TulosFoorumi Eija Hakakari Finnair
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Eija Hakakari FinnairPROimpact_Oy
 
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Jouni Turunen, Nokia
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Jouni Turunen, NokiaTyöhyvinvoinnin TulosFoorumi Jouni Turunen, Nokia
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Jouni Turunen, NokiaPROimpact_Oy
 
Tulos foorumi 13042016_digitalisaatio muuttaa työelämää - työhyvinvoinni...
Tulos foorumi 13042016_digitalisaatio muuttaa työelämää - työhyvinvoinni...Tulos foorumi 13042016_digitalisaatio muuttaa työelämää - työhyvinvoinni...
Tulos foorumi 13042016_digitalisaatio muuttaa työelämää - työhyvinvoinni...PROimpact_Oy
 
Tulos foorumi 13042016_aivoterveys_kiti_muller
Tulos foorumi 13042016_aivoterveys_kiti_mullerTulos foorumi 13042016_aivoterveys_kiti_muller
Tulos foorumi 13042016_aivoterveys_kiti_mullerPROimpact_Oy
 
Tulos foorumi 13042016_martela_maija_kaski
Tulos foorumi 13042016_martela_maija_kaskiTulos foorumi 13042016_martela_maija_kaski
Tulos foorumi 13042016_martela_maija_kaskiPROimpact_Oy
 
Tulos foorumi 13042016_fingrid_jukka_ruusunen
Tulos foorumi 13042016_fingrid_jukka_ruusunenTulos foorumi 13042016_fingrid_jukka_ruusunen
Tulos foorumi 13042016_fingrid_jukka_ruusunenPROimpact_Oy
 
Tulos foorumi elisa_ranta-aho_04112015
Tulos foorumi elisa_ranta-aho_04112015Tulos foorumi elisa_ranta-aho_04112015
Tulos foorumi elisa_ranta-aho_04112015PROimpact_Oy
 
TulosFoorumi UPM Silvesta Koivumäki 04112015
TulosFoorumi UPM Silvesta Koivumäki 04112015TulosFoorumi UPM Silvesta Koivumäki 04112015
TulosFoorumi UPM Silvesta Koivumäki 04112015PROimpact_Oy
 
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi 04112015 Leena Mörttinen
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi 04112015 Leena MörttinenTyöhyvinvoinnin TulosFoorumi 04112015 Leena Mörttinen
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi 04112015 Leena MörttinenPROimpact_Oy
 

More from PROimpact_Oy (11)

Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Frank Martela
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Frank MartelaTyöhyvinvoinnin TulosFoorumi Frank Martela
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Frank Martela
 
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Petteri Mussalo Espoo
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Petteri Mussalo EspooTyöhyvinvoinnin TulosFoorumi Petteri Mussalo Espoo
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Petteri Mussalo Espoo
 
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Eija Hakakari Finnair
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Eija Hakakari FinnairTyöhyvinvoinnin TulosFoorumi Eija Hakakari Finnair
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Eija Hakakari Finnair
 
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Jouni Turunen, Nokia
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Jouni Turunen, NokiaTyöhyvinvoinnin TulosFoorumi Jouni Turunen, Nokia
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Jouni Turunen, Nokia
 
Tulos foorumi 13042016_digitalisaatio muuttaa työelämää - työhyvinvoinni...
Tulos foorumi 13042016_digitalisaatio muuttaa työelämää - työhyvinvoinni...Tulos foorumi 13042016_digitalisaatio muuttaa työelämää - työhyvinvoinni...
Tulos foorumi 13042016_digitalisaatio muuttaa työelämää - työhyvinvoinni...
 
Tulos foorumi 13042016_aivoterveys_kiti_muller
Tulos foorumi 13042016_aivoterveys_kiti_mullerTulos foorumi 13042016_aivoterveys_kiti_muller
Tulos foorumi 13042016_aivoterveys_kiti_muller
 
Tulos foorumi 13042016_martela_maija_kaski
Tulos foorumi 13042016_martela_maija_kaskiTulos foorumi 13042016_martela_maija_kaski
Tulos foorumi 13042016_martela_maija_kaski
 
Tulos foorumi 13042016_fingrid_jukka_ruusunen
Tulos foorumi 13042016_fingrid_jukka_ruusunenTulos foorumi 13042016_fingrid_jukka_ruusunen
Tulos foorumi 13042016_fingrid_jukka_ruusunen
 
Tulos foorumi elisa_ranta-aho_04112015
Tulos foorumi elisa_ranta-aho_04112015Tulos foorumi elisa_ranta-aho_04112015
Tulos foorumi elisa_ranta-aho_04112015
 
TulosFoorumi UPM Silvesta Koivumäki 04112015
TulosFoorumi UPM Silvesta Koivumäki 04112015TulosFoorumi UPM Silvesta Koivumäki 04112015
TulosFoorumi UPM Silvesta Koivumäki 04112015
 
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi 04112015 Leena Mörttinen
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi 04112015 Leena MörttinenTyöhyvinvoinnin TulosFoorumi 04112015 Leena Mörttinen
Työhyvinvoinnin TulosFoorumi 04112015 Leena Mörttinen
 

Työhyvinvoinnin TulosFoorumi Matti Apunen