SlideShare a Scribd company logo
1 of 15
Download to read offline
NyeVeier AS
Sigrid Hansen-Tangen,
Direktør for HMSK og Samfunnsansvar
Presentasjon – NIMA-dagene
Oslo, 31.3.2017
• I drift fra 1. januar 2016
• Statlig selskap heleid av
Samferdselsdepartementet
• Hovedkontor i Kristiansand
• Ca. 85 ansatte ved utgangen av 2016
• Skal bygge 534 km riksvei, hovedsakelig firefelt
• Omsetning 148 mrd. NOK over 20 år (12 år)
Om Nye Veier AS
Helhetlig og kostnadseffektiv utbygging
og drift av trafikksikre hovedveier
Et tydelig oppdrag
Nye Veiers gjennomføringsmodell
Nye Veier er byggherre Kontrakt (totalentreprise)
inngås med en entreprenør
som skal prosjektere, bygge,
drifte og vedlikeholde veien
Drift og vedlikehold utføres
av entreprenøren og gir
denne et helhetlig
driftsansvar i 20 år
Tidlig involvering av
entreprenører og rådgivere
gir mer innovasjon og
smartere løsninger.
Bransjen får utnyttet sin
kompetanse, ny teknologi
og industrialiserte løsninger
til et løft for bransjen
(produktivitetsutvikling)
Denne prosessen gir
billigere og mer effektiv
veibygging sammenlignet
med andre måter å bygge
vei på
• Nye Veier krever forpliktelse til
denne avtale i alle kontrakter.
• Den skal videreføres fra
totalentreprenør til alle som
er involvert i prosjektet
Fra 0-visjon til 0-mål
• Inngått avtale med Skatteetaten, tett
samarbeid med A-krim i regionene
(Økokrim, Arbeidstilsynet m.fl.).
• Ønsker et felles løft for seriøsitet i
bygge- og anleggsbransjen.
• Ber myndighetene om å opprette et
tilsyn for offentlige anskaffelser og at
regelverket gjøres tydeligere.
• Tett og proaktiv oppfølging – utøve
konsekvens.
Nye Veier skal ta ansvar
• Strenge krav til etikk og
samfunnsansvar i kvalifiseringen
av selskap
• Krav om 50 prosent faglært
arbeidskraft i prosjektene
• Krav om syv prosent lærlinger i
prosjektene
• Krav til lønns- og arbeidsvilkår
og bruk av underleverandører.
Maksimum to ledd.
• Språkkrav
Strenge krav til seriøsitet
• NyeVeier vil ha LO-koordinator i
alle våre prosjekter
• Konkrete oppgaver mot
oppfølging av lønns- og
arbeidsvilkår
• Sentral i NyeVeiers arbeide mot
arbeidslivskriminalitet og sosial
dumping
Tett samarbeid med LO
• Tydelige krav til risikovurdering av
entreprenørens aktiviteter
• Rapportering av HMS hendelser
(H1, H2 +, +)
• Rapportering av Ytre miljø
hendelser (M1, M2 og M3)
• Krav til gransking (og læring),
også av nestenulykker
• Krav om elektroniske tennsatser
til sprengningen (tryggere og
mindre plastavfall)
• Pilot – bombehund
Krav i kontrakt
Anskaffelsesprosessen i Nye Veier
Prekvalifisering
Evaluering og
utvelgelse av
tilbydere
Konkurranse Evaluering og
kontraktstildeling
• Prekvalifiseringskrav
• Selskapene som
ønsker å bli
prekvalifisert må
oppfylle «skal»
kravene.
• Vurderer selskapenes
systemer for HMS,
ytre miljø og CSR
(Samfunnsansvar)
• Skade- og
ulykkeverdier (H1-
verdi etc.)
• De 3-4 beste
selskapene går videre
til konkurransefasen
• HMS, ytre miljø og
samfunnsansvar
vektes tungt (samlet
40%)
• Selskapene
konkurrerer på
kontraktsunderlag og
spesifikke
kontraktskrav.
• Nye Veier vurderer ulike
forhåndsdefinerte
kvalitetselementer i
tillegg til pris.
• HMS, samfunnsansvar og
ytre miljø utgjør en
betydelig del av dette.
• De best kvalifiserte entreprenørene
skal velges til konkurransen.
• Systemkrav til helse, miljø,
sikkerhet, ytre miljø og
samfunnsansvar.
• Over 100 “skal” og “bør”- krav
- Skal kravene må oppfylles
- Bør kravene genererer ekstra
verdi i evalueringen
• H2 - verdi
• Utskrift fra strafferegister
• Skatteattest
Prekvalifisering
• Konkrete krav om å redusere utslipp
av CO2
• 40% i gjennomføringsfasen
• 50% i driftsfasen
• Beskrivelse av prosjektutførelse i
livsløpsperspektiv, også med hensyn til
HMS og ytre miljø.
• Entreprenørene måles på hvordan de
beskriver ivaretakelsen av HMS og ytre
miljø gjennom alle faser i prosjektet
(planlegging, utbygging og
drift/vedlikehold)
Konkurranse
• Prekvalifisering som normalt
• Utvalgte entreprenører får 6
sider til å besvare ivaretakelse av
HMS, Ytre miljø og
samfunnsansvar
• Det gjennomføres intervjuer
(«audition») med nøkkelpersonell
hos hver entreprenør. Her stilles
det konkrete og tilpassede
spørsmål per rolle.
• HMS og Samfunnsansvar vektes
sammen med andre
kvalitetselementer og pris
Best Value Procurement (BVP)
EKSEMPEL – BVP SLUTTEVALUERING
• Poeng fra evaluering av de 6 sidene
(se bokser K1 til K3 til høyre)
• K1-Prestasjonsbegrunnelse
(25%)
• K2- Risikovurdering (15%)
• K3 -Tilleggsverdi (10%)
• Poeng fra evaluering av intervjuene
K4- 3 personer som får en samlet
score (25%)
• Pris med opsjoner (se formel T til
høyre)
• T- Må være under BMP (25%)
K1
K2
K3
T
HMS, samfunnsansvar og ytre miljø er en del av både K1, K2 og
K3.
• Vi skal drive bransjen mot 0-målet!
• Krav til HMS og Samfunnsansvar blir viktigere
• Det kreves kontinuerlig arbeid for å stille de rette
kravene (læring og videreføring av læring)
• Vi klarer det ikke alene – må anerkjenne kunnskapen
til aktørene rundt oss og benytte oss av denne
Veien videre

More Related Content

Similar to Miljøkrav mot totalentreprenør i innkjøpsprosessen

Bærekraft og miljø Nye Veier AS Vegsikringskonferansen Nye Veier 23
Bærekraft og miljø Nye Veier AS Vegsikringskonferansen Nye Veier 23Bærekraft og miljø Nye Veier AS Vegsikringskonferansen Nye Veier 23
Bærekraft og miljø Nye Veier AS Vegsikringskonferansen Nye Veier 23TSF - Trafikksikkerhetsforeningen
 
140911 miljøkoordinator saml-sunnaas-140911-1000-dist
140911 miljøkoordinator saml-sunnaas-140911-1000-dist140911 miljøkoordinator saml-sunnaas-140911-1000-dist
140911 miljøkoordinator saml-sunnaas-140911-1000-distLars Chr Christensen
 
Tiltak for å rekruttere og beholde kompetanse i Statens vegvesen
Tiltak for å rekruttere og beholde kompetanse i Statens vegvesenTiltak for å rekruttere og beholde kompetanse i Statens vegvesen
Tiltak for å rekruttere og beholde kompetanse i Statens vegvesenJon Lykke
 
Presentasjon NAV frokostseminar anskaffelser_211010
Presentasjon NAV frokostseminar anskaffelser_211010Presentasjon NAV frokostseminar anskaffelser_211010
Presentasjon NAV frokostseminar anskaffelser_211010Devoteam daVinci
 
Strøm 1 - Kai Haakon Kristensen - Prestasjonsmålinger i prosjektering av bygg...
Strøm 1 - Kai Haakon Kristensen - Prestasjonsmålinger i prosjektering av bygg...Strøm 1 - Kai Haakon Kristensen - Prestasjonsmålinger i prosjektering av bygg...
Strøm 1 - Kai Haakon Kristensen - Prestasjonsmålinger i prosjektering av bygg...Prosjekt 2013
 
SIK Möte i Fredrikstad 11 sep 2013
SIK Möte i Fredrikstad 11 sep 2013 SIK Möte i Fredrikstad 11 sep 2013
SIK Möte i Fredrikstad 11 sep 2013 Svenskt Projektforum
 
Artikkel i Kommunalteknikk fra 2002
Artikkel i Kommunalteknikk fra 2002Artikkel i Kommunalteknikk fra 2002
Artikkel i Kommunalteknikk fra 2002Ole Kristian Gravrok
 
SIK Fredrikstad - Presentation om övergripande projekt
SIK Fredrikstad - Presentation om övergripande projektSIK Fredrikstad - Presentation om övergripande projekt
SIK Fredrikstad - Presentation om övergripande projektSvenskt Projektforum
 
2012 – Strøm A - Svein Nordstrand – Prosjekteierstyring
2012 – Strøm A - Svein Nordstrand – Prosjekteierstyring2012 – Strøm A - Svein Nordstrand – Prosjekteierstyring
2012 – Strøm A - Svein Nordstrand – ProsjekteierstyringProsjekt 2013
 
IT-utvikling som Business as Usual
IT-utvikling som Business as UsualIT-utvikling som Business as Usual
IT-utvikling som Business as UsualGeir Amsjø
 
Prosjektarbeid i Akershus fylkeskommune
Prosjektarbeid i Akershus fylkeskommuneProsjektarbeid i Akershus fylkeskommune
Prosjektarbeid i Akershus fylkeskommuneAkershus fylkeskommune
 
2013 - Strøm 2 - Synnøve Frafjord - Hvordan bestille lean gjennomføring
2013 - Strøm 2 - Synnøve Frafjord - Hvordan bestille lean gjennomføring2013 - Strøm 2 - Synnøve Frafjord - Hvordan bestille lean gjennomføring
2013 - Strøm 2 - Synnøve Frafjord - Hvordan bestille lean gjennomføringProsjekt 2013
 
ProductXchange i Veidekke - kompetansesminar cobuilder 15.10.2015
ProductXchange i Veidekke - kompetansesminar cobuilder 15.10.2015ProductXchange i Veidekke - kompetansesminar cobuilder 15.10.2015
ProductXchange i Veidekke - kompetansesminar cobuilder 15.10.2015Øystein Iversen
 
2014-09-04_BIM for Byggeiere_Hvilke muligheter BIM gir for Byggeier
2014-09-04_BIM for Byggeiere_Hvilke muligheter BIM gir for Byggeier2014-09-04_BIM for Byggeiere_Hvilke muligheter BIM gir for Byggeier
2014-09-04_BIM for Byggeiere_Hvilke muligheter BIM gir for ByggeierÅge Langedrag
 
2009:Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for prosjektering og drift a...
2009:Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for  prosjektering og drift a...2009:Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for  prosjektering og drift a...
2009:Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for prosjektering og drift a...Tor Instanes
 
Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for prosjektering og drift av nær...
Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for  prosjektering og drift av nær...Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for  prosjektering og drift av nær...
Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for prosjektering og drift av nær...Tor Instanes
 
Presentasjon gevinstrealisering 121010_bjørn sund
Presentasjon gevinstrealisering 121010_bjørn sundPresentasjon gevinstrealisering 121010_bjørn sund
Presentasjon gevinstrealisering 121010_bjørn sundDevoteam daVinci
 

Similar to Miljøkrav mot totalentreprenør i innkjøpsprosessen (20)

Bærekraft og miljø Nye Veier AS Vegsikringskonferansen Nye Veier 23
Bærekraft og miljø Nye Veier AS Vegsikringskonferansen Nye Veier 23Bærekraft og miljø Nye Veier AS Vegsikringskonferansen Nye Veier 23
Bærekraft og miljø Nye Veier AS Vegsikringskonferansen Nye Veier 23
 
140911 miljøkoordinator saml-sunnaas-140911-1000-dist
140911 miljøkoordinator saml-sunnaas-140911-1000-dist140911 miljøkoordinator saml-sunnaas-140911-1000-dist
140911 miljøkoordinator saml-sunnaas-140911-1000-dist
 
Tiltak for å rekruttere og beholde kompetanse i Statens vegvesen
Tiltak for å rekruttere og beholde kompetanse i Statens vegvesenTiltak for å rekruttere og beholde kompetanse i Statens vegvesen
Tiltak for å rekruttere og beholde kompetanse i Statens vegvesen
 
Presentasjon NAV frokostseminar anskaffelser_211010
Presentasjon NAV frokostseminar anskaffelser_211010Presentasjon NAV frokostseminar anskaffelser_211010
Presentasjon NAV frokostseminar anskaffelser_211010
 
Kundesamling 3.5.2017
Kundesamling 3.5.2017Kundesamling 3.5.2017
Kundesamling 3.5.2017
 
Strøm 1 - Kai Haakon Kristensen - Prestasjonsmålinger i prosjektering av bygg...
Strøm 1 - Kai Haakon Kristensen - Prestasjonsmålinger i prosjektering av bygg...Strøm 1 - Kai Haakon Kristensen - Prestasjonsmålinger i prosjektering av bygg...
Strøm 1 - Kai Haakon Kristensen - Prestasjonsmålinger i prosjektering av bygg...
 
SIK Möte i Fredrikstad 11 sep 2013
SIK Möte i Fredrikstad 11 sep 2013 SIK Möte i Fredrikstad 11 sep 2013
SIK Möte i Fredrikstad 11 sep 2013
 
Artikkel i Kommunalteknikk fra 2002
Artikkel i Kommunalteknikk fra 2002Artikkel i Kommunalteknikk fra 2002
Artikkel i Kommunalteknikk fra 2002
 
SIK Fredrikstad - Presentation om övergripande projekt
SIK Fredrikstad - Presentation om övergripande projektSIK Fredrikstad - Presentation om övergripande projekt
SIK Fredrikstad - Presentation om övergripande projekt
 
2012 – Strøm A - Svein Nordstrand – Prosjekteierstyring
2012 – Strøm A - Svein Nordstrand – Prosjekteierstyring2012 – Strøm A - Svein Nordstrand – Prosjekteierstyring
2012 – Strøm A - Svein Nordstrand – Prosjekteierstyring
 
Tore Ljunggren, Faveo
Tore Ljunggren, FaveoTore Ljunggren, Faveo
Tore Ljunggren, Faveo
 
IT-utvikling som Business as Usual
IT-utvikling som Business as UsualIT-utvikling som Business as Usual
IT-utvikling som Business as Usual
 
Prosjektarbeid i Akershus fylkeskommune
Prosjektarbeid i Akershus fylkeskommuneProsjektarbeid i Akershus fylkeskommune
Prosjektarbeid i Akershus fylkeskommune
 
2013 - Strøm 2 - Synnøve Frafjord - Hvordan bestille lean gjennomføring
2013 - Strøm 2 - Synnøve Frafjord - Hvordan bestille lean gjennomføring2013 - Strøm 2 - Synnøve Frafjord - Hvordan bestille lean gjennomføring
2013 - Strøm 2 - Synnøve Frafjord - Hvordan bestille lean gjennomføring
 
Innkjøp som strategisk ressurs i en prosjektbasert organisasjon
Innkjøp som strategisk ressurs i en prosjektbasert organisasjonInnkjøp som strategisk ressurs i en prosjektbasert organisasjon
Innkjøp som strategisk ressurs i en prosjektbasert organisasjon
 
ProductXchange i Veidekke - kompetansesminar cobuilder 15.10.2015
ProductXchange i Veidekke - kompetansesminar cobuilder 15.10.2015ProductXchange i Veidekke - kompetansesminar cobuilder 15.10.2015
ProductXchange i Veidekke - kompetansesminar cobuilder 15.10.2015
 
2014-09-04_BIM for Byggeiere_Hvilke muligheter BIM gir for Byggeier
2014-09-04_BIM for Byggeiere_Hvilke muligheter BIM gir for Byggeier2014-09-04_BIM for Byggeiere_Hvilke muligheter BIM gir for Byggeier
2014-09-04_BIM for Byggeiere_Hvilke muligheter BIM gir for Byggeier
 
2009:Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for prosjektering og drift a...
2009:Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for  prosjektering og drift a...2009:Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for  prosjektering og drift a...
2009:Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for prosjektering og drift a...
 
Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for prosjektering og drift av nær...
Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for  prosjektering og drift av nær...Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for  prosjektering og drift av nær...
Klimaendringer – Konsekvenser og kostnader for prosjektering og drift av nær...
 
Presentasjon gevinstrealisering 121010_bjørn sund
Presentasjon gevinstrealisering 121010_bjørn sundPresentasjon gevinstrealisering 121010_bjørn sund
Presentasjon gevinstrealisering 121010_bjørn sund
 

More from NIMA - Norges ledende fagmiljø innen innkjøp og Supply Chain Management (6)

Kunstig intelligens - fremtidens muligheter
Kunstig intelligens - fremtidens muligheterKunstig intelligens - fremtidens muligheter
Kunstig intelligens - fremtidens muligheter
 
Innkjøp og samhandling i praksis – hvor er vi i dag, og hvor går vi
Innkjøp og samhandling i praksis – hvor er vi i dag, og hvor går viInnkjøp og samhandling i praksis – hvor er vi i dag, og hvor går vi
Innkjøp og samhandling i praksis – hvor er vi i dag, og hvor går vi
 
Digitalisering av innkjøp
Digitalisering av innkjøpDigitalisering av innkjøp
Digitalisering av innkjøp
 
NAVs anskaffelsesprosesser - forutsigbart og etterrettelig
NAVs anskaffelsesprosesser - forutsigbart og etterretteligNAVs anskaffelsesprosesser - forutsigbart og etterrettelig
NAVs anskaffelsesprosesser - forutsigbart og etterrettelig
 
Økonomisk bakteppe - NIMA-DAGENE 2017
Økonomisk bakteppe - NIMA-DAGENE 2017Økonomisk bakteppe - NIMA-DAGENE 2017
Økonomisk bakteppe - NIMA-DAGENE 2017
 
Innkjøp i privat og offentlig sektor - hva kan man lære avhverandre
Innkjøp i privat og offentlig sektor - hva kan man lære avhverandreInnkjøp i privat og offentlig sektor - hva kan man lære avhverandre
Innkjøp i privat og offentlig sektor - hva kan man lære avhverandre
 

Miljøkrav mot totalentreprenør i innkjøpsprosessen

  • 1. NyeVeier AS Sigrid Hansen-Tangen, Direktør for HMSK og Samfunnsansvar Presentasjon – NIMA-dagene Oslo, 31.3.2017
  • 2. • I drift fra 1. januar 2016 • Statlig selskap heleid av Samferdselsdepartementet • Hovedkontor i Kristiansand • Ca. 85 ansatte ved utgangen av 2016 • Skal bygge 534 km riksvei, hovedsakelig firefelt • Omsetning 148 mrd. NOK over 20 år (12 år) Om Nye Veier AS
  • 3. Helhetlig og kostnadseffektiv utbygging og drift av trafikksikre hovedveier Et tydelig oppdrag
  • 4. Nye Veiers gjennomføringsmodell Nye Veier er byggherre Kontrakt (totalentreprise) inngås med en entreprenør som skal prosjektere, bygge, drifte og vedlikeholde veien Drift og vedlikehold utføres av entreprenøren og gir denne et helhetlig driftsansvar i 20 år Tidlig involvering av entreprenører og rådgivere gir mer innovasjon og smartere løsninger. Bransjen får utnyttet sin kompetanse, ny teknologi og industrialiserte løsninger til et løft for bransjen (produktivitetsutvikling) Denne prosessen gir billigere og mer effektiv veibygging sammenlignet med andre måter å bygge vei på
  • 5. • Nye Veier krever forpliktelse til denne avtale i alle kontrakter. • Den skal videreføres fra totalentreprenør til alle som er involvert i prosjektet Fra 0-visjon til 0-mål
  • 6. • Inngått avtale med Skatteetaten, tett samarbeid med A-krim i regionene (Økokrim, Arbeidstilsynet m.fl.). • Ønsker et felles løft for seriøsitet i bygge- og anleggsbransjen. • Ber myndighetene om å opprette et tilsyn for offentlige anskaffelser og at regelverket gjøres tydeligere. • Tett og proaktiv oppfølging – utøve konsekvens. Nye Veier skal ta ansvar
  • 7. • Strenge krav til etikk og samfunnsansvar i kvalifiseringen av selskap • Krav om 50 prosent faglært arbeidskraft i prosjektene • Krav om syv prosent lærlinger i prosjektene • Krav til lønns- og arbeidsvilkår og bruk av underleverandører. Maksimum to ledd. • Språkkrav Strenge krav til seriøsitet
  • 8. • NyeVeier vil ha LO-koordinator i alle våre prosjekter • Konkrete oppgaver mot oppfølging av lønns- og arbeidsvilkår • Sentral i NyeVeiers arbeide mot arbeidslivskriminalitet og sosial dumping Tett samarbeid med LO
  • 9. • Tydelige krav til risikovurdering av entreprenørens aktiviteter • Rapportering av HMS hendelser (H1, H2 +, +) • Rapportering av Ytre miljø hendelser (M1, M2 og M3) • Krav til gransking (og læring), også av nestenulykker • Krav om elektroniske tennsatser til sprengningen (tryggere og mindre plastavfall) • Pilot – bombehund Krav i kontrakt
  • 10. Anskaffelsesprosessen i Nye Veier Prekvalifisering Evaluering og utvelgelse av tilbydere Konkurranse Evaluering og kontraktstildeling • Prekvalifiseringskrav • Selskapene som ønsker å bli prekvalifisert må oppfylle «skal» kravene. • Vurderer selskapenes systemer for HMS, ytre miljø og CSR (Samfunnsansvar) • Skade- og ulykkeverdier (H1- verdi etc.) • De 3-4 beste selskapene går videre til konkurransefasen • HMS, ytre miljø og samfunnsansvar vektes tungt (samlet 40%) • Selskapene konkurrerer på kontraktsunderlag og spesifikke kontraktskrav. • Nye Veier vurderer ulike forhåndsdefinerte kvalitetselementer i tillegg til pris. • HMS, samfunnsansvar og ytre miljø utgjør en betydelig del av dette.
  • 11. • De best kvalifiserte entreprenørene skal velges til konkurransen. • Systemkrav til helse, miljø, sikkerhet, ytre miljø og samfunnsansvar. • Over 100 “skal” og “bør”- krav - Skal kravene må oppfylles - Bør kravene genererer ekstra verdi i evalueringen • H2 - verdi • Utskrift fra strafferegister • Skatteattest Prekvalifisering
  • 12. • Konkrete krav om å redusere utslipp av CO2 • 40% i gjennomføringsfasen • 50% i driftsfasen • Beskrivelse av prosjektutførelse i livsløpsperspektiv, også med hensyn til HMS og ytre miljø. • Entreprenørene måles på hvordan de beskriver ivaretakelsen av HMS og ytre miljø gjennom alle faser i prosjektet (planlegging, utbygging og drift/vedlikehold) Konkurranse
  • 13. • Prekvalifisering som normalt • Utvalgte entreprenører får 6 sider til å besvare ivaretakelse av HMS, Ytre miljø og samfunnsansvar • Det gjennomføres intervjuer («audition») med nøkkelpersonell hos hver entreprenør. Her stilles det konkrete og tilpassede spørsmål per rolle. • HMS og Samfunnsansvar vektes sammen med andre kvalitetselementer og pris Best Value Procurement (BVP)
  • 14. EKSEMPEL – BVP SLUTTEVALUERING • Poeng fra evaluering av de 6 sidene (se bokser K1 til K3 til høyre) • K1-Prestasjonsbegrunnelse (25%) • K2- Risikovurdering (15%) • K3 -Tilleggsverdi (10%) • Poeng fra evaluering av intervjuene K4- 3 personer som får en samlet score (25%) • Pris med opsjoner (se formel T til høyre) • T- Må være under BMP (25%) K1 K2 K3 T HMS, samfunnsansvar og ytre miljø er en del av både K1, K2 og K3.
  • 15. • Vi skal drive bransjen mot 0-målet! • Krav til HMS og Samfunnsansvar blir viktigere • Det kreves kontinuerlig arbeid for å stille de rette kravene (læring og videreføring av læring) • Vi klarer det ikke alene – må anerkjenne kunnskapen til aktørene rundt oss og benytte oss av denne Veien videre