SlideShare a Scribd company logo
1 of 14
Eficienţa cursurilor de Suport Vital
 de bază. Metode de Evaluare la
              distanta
 Coordonator Stiinţific: Şef de lucrări dr. Cristian
                      Boeriu
   Îndrumător de lucrare: Dr. Emilia Turucz
            Student: Mihai Negrea
În Lume
 Peste 380 de mii de oameni fac stop cardiac în
  SUA anual
 Peste 700 de mii de oameni fac stop cardiac în
  Europa anual
 280 de mii mor in SUA anual
 275 de mii de persoane sunt tratate de echipaje
  de urgenţă în Europa




   European Resuscitation Council Guidelines for Resuscitation 2010 Section 10. The ethics of resuscitation and end-of-life
    decisions Freddy K. Lippert, Violetta Raffay, Marios Georgiou, Petter A. Steen, Leo Bossaert.Published online 19 October 2010,
    pages 1445 - 1451
Ce facem?
 OSMU şi centrul de formare SMURD Mureş
  organizează de 5 ani programe de educaţie
  medicală pentru medicina de urgenţă.
 Programul ALS de vară – cel mai complex
  program de educaţie medicală pentru studenţi din
  Romania
 Pregătire Voluntari SMURD
 Cursuri pentru laici: BLS în şcoli pentru elevi, din
  toamna 2012 un program pentru profesori si
  învăţători în judeţul Sibiu, etc.
Ce ne-am propus?
 Să urmărim eficienţa cursurilor atât ca
  metodologie de predare cât şi ca evoluţie în timp
  a cunoştinţelor cursanţilor
 Să urmărim eficienţa cursurilor în timp pentru toţi
  cursanţii în condiţiile în care avem o mulţime de
  cursanţi şi o mulţime de cursuri , mai ales din
  afara judeţului Mureş.
 Să găsim o metoda eficientă , accesibilă, de
  încredere(reliable) şi aplicabilă pentru toţi
  cursanţii noştri

 Evaluarea Online pare o soluţie...
Cum?
 Am dezvoltat un microsite pentru testare şi
    colectare primară a datelor.
   Am folosit un serviciu de emailing dedicat pentru
    astfel de activităţi pentru a comunica cu cursanţii.
    www.mailchimp.com
   Am gândit nişte teste pe care să le aplicăm
    cursanţilor la diferite de intervale de timp –
    aceleaşi teste de fiecare dată
   Am respectat guideline-urile date ILCOR
    respectiv ERC
   Am pornit la treabă
2 Loturi
Lotul Marisiensis 2011   Lotul Voluntarilor
 25 de studenţi          78 voluntari
  medicină dentară           pretestare
 Curs BLS plus             50 în baza de date
  elemente ALS              Foarte heterogeni
 Curs teoretic             18 studenti la
                             medicina
 Aplicare practica cu
                            3 medici
  instructori si
  demonstraţie              29 altele
                            Curs teoretic , practic
                             + practica pe baza
                             unui caiet de sarcini
Ce-am făcut?
Lotul Marisiensis         Lotul Voluntarilor
 i-am testat              i-am testat
 Post curs pe hartie      Precurs pe hartie
 La 6 luni online fara    Post curs pe hartie
  mailchip                 La 6 luni online
 La 1 an online           Urmează la un an
                           online
Ce-am aflat?
Lotul Marisiensis             Lotul Voluntarilor
 Rata medie de                Rata medie de
  rezolvare post curs           rezolvare precurs este
  este de 92.1%                 de 60%, postcurs
 La 6 luni 75.5%               93%.
 La 1 an 78.8%                La 6 luni de 89%
Putem spune că eficienţa cursurilor este bună, chiar
foarte bună
Dar....
 Ratele de răspuns au fost foarte mici
 36% -40% pentru lotul Marisiensis din totalul
    mailurilor
   28% pentru lotul voluntarilor din totalul mailurilor
   Au mai fost şi probleme
   La prima evaluare online pentru lotul marisiensis
    nu am folosit un client de emailing.... O întrebare
    a fost greşită şi a trebuit să o anulăm
   Persoanele chestionate nu prea vor sa
    colaboreze daca nu sunt constranse sau
    supravegheate de cineva
Au fost şi lucruri suprinzătoare
 Rezultatele post curs pentru lotul voluntarilor au
  fost relativ similiare cu cele de la 6 luni contrar
  aşteptărilor
 Rezultatele de la 6 luni au fost relativ similare cu
  cele de la 1 an pentru lotul marisiensis contrar
  aşteptărilor
 Rezultatele comparate la 6 luni intre cele două
  loturi fost fara diferenta semnificativa
 50% din studenţii medicinişti (lotul voluntarilor) au
  renunţat la curs în timpul cursului
Concluzii pe scurt
 Eficienţa cursurilor de Suport Vital de Bază este
  foarte bună pentru centrul de formare SMURD
  Mureş
 Scăderea nivelului de cunoştinţe pentru cei care
  intră în sistemul de pregătire al voluntarilor este
  nesemnificativă la 6 luni
 Pentru lotul Marisensis s-a văzut că informaţiile
  nefixate s-au pierdut imediat-6 luni – dar cele
  bine fixate au rămas şi la 1 an.
 Datorită acestui sistem am putut afla care sunt
  informaţiile pe care nu le transmitem
  corespunzător
Şi alte concluzii....
 Deşi evaluarea online este o metoda accesibilă şi
  eficientă logistic încă trebuie să ne gândim cum
  să eficientizăm rezultatele şi să-i stimulăm pe
  cursanţi ca să colaboreze
 Este important ca evaluările să fie personalizate
  iar o bază de date cu informaţii despre cursanţi ar
  fi următorul pas
 Rata de răspuns este mică , însă credem că în
  momentul în care astfel de practici se vor
  generaliza si dechiderea va fi mult mai mare.
  Potenţial există
Ce propunem pe viitor
 Dezvoltarea unei platforme online de E-learning –
  Educaţie medicală continuă şi evaluare dedicată
  primului ajutor de bază şi avansat
 Dezvoltarea unor teste specifice pentru evaluarea
  afectivă a cursanţilor: ce cred despre cursuri?
  Despre intructori? Despre nivelul propriu de
  cunoştinţe?
 Formarea unui grup de lucru interdiscplinar cu o
  componentă medicală şi una IT, cel puţin,la care
  se mai pot adăuga psihologi şi statisticieni
Vă mulţumesc!

More Related Content

Similar to Eficienta Cursurilor de BLS. Metode de evaluare la distanta

Documente cerute de aracip in evaluarea externa
Documente cerute de aracip in evaluarea externaDocumente cerute de aracip in evaluarea externa
Documente cerute de aracip in evaluarea externaApostu Cornelia
 
Eficiență și rezultate în terapia logopedică online
Eficiență și rezultate în terapia logopedică online Eficiență și rezultate în terapia logopedică online
Eficiență și rezultate în terapia logopedică online Universitatea din Bucuresti
 
Healthy lifestyle's education - retrospectiva
Healthy lifestyle's education - retrospectivaHealthy lifestyle's education - retrospectiva
Healthy lifestyle's education - retrospectivacecisromania
 
2010 2011 proiect eco-scoala
2010 2011 proiect eco-scoala2010 2011 proiect eco-scoala
2010 2011 proiect eco-scoalayryprofesor
 
adf9501e-b53b-4abe-8bf4-dc32bee525a0.pdf
adf9501e-b53b-4abe-8bf4-dc32bee525a0.pdfadf9501e-b53b-4abe-8bf4-dc32bee525a0.pdf
adf9501e-b53b-4abe-8bf4-dc32bee525a0.pdfDANIELASANDU21
 
Educatie financiara si echilibru financiar
Educatie financiara si echilibru financiarEducatie financiara si echilibru financiar
Educatie financiara si echilibru financiarAlina Ioana
 
Chestionar feedback fiv 2 panait sarbu_chestionar testare
Chestionar feedback fiv 2 panait sarbu_chestionar testareChestionar feedback fiv 2 panait sarbu_chestionar testare
Chestionar feedback fiv 2 panait sarbu_chestionar testarefivadvisor
 
Planificare dirigentie clasa a x a
Planificare dirigentie clasa a x aPlanificare dirigentie clasa a x a
Planificare dirigentie clasa a x aPingacorina
 
Plan de-imbunatatire-ceac-pentru-2015-2016-raei-
Plan de-imbunatatire-ceac-pentru-2015-2016-raei-Plan de-imbunatatire-ceac-pentru-2015-2016-raei-
Plan de-imbunatatire-ceac-pentru-2015-2016-raei-scmargineni
 
Istew prezentare bisericani 2
Istew prezentare bisericani 2Istew prezentare bisericani 2
Istew prezentare bisericani 2Traian Mihaescu
 
Manual dezvoltare personala cls a v-a
Manual dezvoltare personala   cls a v-aManual dezvoltare personala   cls a v-a
Manual dezvoltare personala cls a v-aIolandaPaval
 
Manual dezvoltare personala
Manual dezvoltare personala  Manual dezvoltare personala
Manual dezvoltare personala IolandaPaval
 
Newsletter ref alumni and beneficiaries network #1
Newsletter ref alumni and beneficiaries network #1Newsletter ref alumni and beneficiaries network #1
Newsletter ref alumni and beneficiaries network #1chris30chris
 
Sindromul Burnout la medicii de familie 2016
Sindromul Burnout la medicii de familie  2016Sindromul Burnout la medicii de familie  2016
Sindromul Burnout la medicii de familie 2016Biblioteci Bihorene
 
Reuniune managerial nov. 2018 1-compressed.pdf
Reuniune managerial nov. 2018 1-compressed.pdfReuniune managerial nov. 2018 1-compressed.pdf
Reuniune managerial nov. 2018 1-compressed.pdfancaanca45
 
Planificarer si evidenta
Planificarer si evidentaPlanificarer si evidenta
Planificarer si evidentaOana Ichim
 

Similar to Eficienta Cursurilor de BLS. Metode de evaluare la distanta (20)

Documente cerute de aracip in evaluarea externa
Documente cerute de aracip in evaluarea externaDocumente cerute de aracip in evaluarea externa
Documente cerute de aracip in evaluarea externa
 
Eficiență și rezultate în terapia logopedică online
Eficiență și rezultate în terapia logopedică online Eficiență și rezultate în terapia logopedică online
Eficiență și rezultate în terapia logopedică online
 
Healthy lifestyle's education - retrospectiva
Healthy lifestyle's education - retrospectivaHealthy lifestyle's education - retrospectiva
Healthy lifestyle's education - retrospectiva
 
2010 2011 proiect eco-scoala
2010 2011 proiect eco-scoala2010 2011 proiect eco-scoala
2010 2011 proiect eco-scoala
 
Studiu antidrog
Studiu antidrogStudiu antidrog
Studiu antidrog
 
adf9501e-b53b-4abe-8bf4-dc32bee525a0.pdf
adf9501e-b53b-4abe-8bf4-dc32bee525a0.pdfadf9501e-b53b-4abe-8bf4-dc32bee525a0.pdf
adf9501e-b53b-4abe-8bf4-dc32bee525a0.pdf
 
Educatie financiara si echilibru financiar
Educatie financiara si echilibru financiarEducatie financiara si echilibru financiar
Educatie financiara si echilibru financiar
 
Sanatatea tema 1
Sanatatea tema 1Sanatatea tema 1
Sanatatea tema 1
 
Chestionar feedback fiv 2 panait sarbu_chestionar testare
Chestionar feedback fiv 2 panait sarbu_chestionar testareChestionar feedback fiv 2 panait sarbu_chestionar testare
Chestionar feedback fiv 2 panait sarbu_chestionar testare
 
Planificare dirigentie clasa a x a
Planificare dirigentie clasa a x aPlanificare dirigentie clasa a x a
Planificare dirigentie clasa a x a
 
Plan de-imbunatatire-ceac-pentru-2015-2016-raei-
Plan de-imbunatatire-ceac-pentru-2015-2016-raei-Plan de-imbunatatire-ceac-pentru-2015-2016-raei-
Plan de-imbunatatire-ceac-pentru-2015-2016-raei-
 
Istew prezentare bisericani 2
Istew prezentare bisericani 2Istew prezentare bisericani 2
Istew prezentare bisericani 2
 
Invsup
InvsupInvsup
Invsup
 
Manual dezvoltare personala cls a v-a
Manual dezvoltare personala   cls a v-aManual dezvoltare personala   cls a v-a
Manual dezvoltare personala cls a v-a
 
Manual dezvoltare personala
Manual dezvoltare personala  Manual dezvoltare personala
Manual dezvoltare personala
 
Newsletter ref alumni and beneficiaries network #1
Newsletter ref alumni and beneficiaries network #1Newsletter ref alumni and beneficiaries network #1
Newsletter ref alumni and beneficiaries network #1
 
Sindromul Burnout la medicii de familie 2016
Sindromul Burnout la medicii de familie  2016Sindromul Burnout la medicii de familie  2016
Sindromul Burnout la medicii de familie 2016
 
Curs1_Teoria sondajelor
Curs1_Teoria sondajelorCurs1_Teoria sondajelor
Curs1_Teoria sondajelor
 
Reuniune managerial nov. 2018 1-compressed.pdf
Reuniune managerial nov. 2018 1-compressed.pdfReuniune managerial nov. 2018 1-compressed.pdf
Reuniune managerial nov. 2018 1-compressed.pdf
 
Planificarer si evidenta
Planificarer si evidentaPlanificarer si evidenta
Planificarer si evidenta
 

More from Mihai Negrea

Cariera medicala in Romania 2017
Cariera medicala in Romania 2017Cariera medicala in Romania 2017
Cariera medicala in Romania 2017Mihai Negrea
 
Use of mobile apps by medical Personnel
Use of mobile apps by medical PersonnelUse of mobile apps by medical Personnel
Use of mobile apps by medical PersonnelMihai Negrea
 
Data usage of drgrouper
Data usage of drgrouperData usage of drgrouper
Data usage of drgrouperMihai Negrea
 
Protocol de analiza a a finantarii spitalelor publice
Protocol de analiza a a finantarii spitalelor publiceProtocol de analiza a a finantarii spitalelor publice
Protocol de analiza a a finantarii spitalelor publiceMihai Negrea
 
Strategia de internare pentru spitalele romanesti
Strategia de internare pentru spitalele romanestiStrategia de internare pentru spitalele romanesti
Strategia de internare pentru spitalele romanestiMihai Negrea
 
Randamentul economic al sectiilor de acuti in 2013 in Romania
Randamentul economic al sectiilor de acuti in 2013 in RomaniaRandamentul economic al sectiilor de acuti in 2013 in Romania
Randamentul economic al sectiilor de acuti in 2013 in RomaniaMihai Negrea
 
Piata muncii pentru medici Romania
Piata muncii pentru medici RomaniaPiata muncii pentru medici Romania
Piata muncii pentru medici RomaniaMihai Negrea
 
Prezentarea unei lucrari stiintifice
Prezentarea unei lucrari stiintificePrezentarea unei lucrari stiintifice
Prezentarea unei lucrari stiintificeMihai Negrea
 
Cum sa devii cunoscut online
Cum sa devii cunoscut onlineCum sa devii cunoscut online
Cum sa devii cunoscut onlineMihai Negrea
 
Prezentare medias Blog Awards
Prezentare medias Blog AwardsPrezentare medias Blog Awards
Prezentare medias Blog AwardsMihai Negrea
 

More from Mihai Negrea (13)

Cariera medicala in Romania 2017
Cariera medicala in Romania 2017Cariera medicala in Romania 2017
Cariera medicala in Romania 2017
 
Use of mobile apps by medical Personnel
Use of mobile apps by medical PersonnelUse of mobile apps by medical Personnel
Use of mobile apps by medical Personnel
 
Data usage of drgrouper
Data usage of drgrouperData usage of drgrouper
Data usage of drgrouper
 
Protocol de analiza a a finantarii spitalelor publice
Protocol de analiza a a finantarii spitalelor publiceProtocol de analiza a a finantarii spitalelor publice
Protocol de analiza a a finantarii spitalelor publice
 
Strategia de internare pentru spitalele romanesti
Strategia de internare pentru spitalele romanestiStrategia de internare pentru spitalele romanesti
Strategia de internare pentru spitalele romanesti
 
Randamentul economic al sectiilor de acuti in 2013 in Romania
Randamentul economic al sectiilor de acuti in 2013 in RomaniaRandamentul economic al sectiilor de acuti in 2013 in Romania
Randamentul economic al sectiilor de acuti in 2013 in Romania
 
Piata muncii pentru medici Romania
Piata muncii pentru medici RomaniaPiata muncii pentru medici Romania
Piata muncii pentru medici Romania
 
Avon
AvonAvon
Avon
 
Prezentarea unei lucrari stiintifice
Prezentarea unei lucrari stiintificePrezentarea unei lucrari stiintifice
Prezentarea unei lucrari stiintifice
 
Nominalizari
NominalizariNominalizari
Nominalizari
 
Cum sa devii cunoscut online
Cum sa devii cunoscut onlineCum sa devii cunoscut online
Cum sa devii cunoscut online
 
Reach media lstgm
Reach media lstgmReach media lstgm
Reach media lstgm
 
Prezentare medias Blog Awards
Prezentare medias Blog AwardsPrezentare medias Blog Awards
Prezentare medias Blog Awards
 

Eficienta Cursurilor de BLS. Metode de evaluare la distanta

  • 1. Eficienţa cursurilor de Suport Vital de bază. Metode de Evaluare la distanta Coordonator Stiinţific: Şef de lucrări dr. Cristian Boeriu Îndrumător de lucrare: Dr. Emilia Turucz Student: Mihai Negrea
  • 2. În Lume  Peste 380 de mii de oameni fac stop cardiac în SUA anual  Peste 700 de mii de oameni fac stop cardiac în Europa anual  280 de mii mor in SUA anual  275 de mii de persoane sunt tratate de echipaje de urgenţă în Europa  European Resuscitation Council Guidelines for Resuscitation 2010 Section 10. The ethics of resuscitation and end-of-life decisions Freddy K. Lippert, Violetta Raffay, Marios Georgiou, Petter A. Steen, Leo Bossaert.Published online 19 October 2010, pages 1445 - 1451
  • 3. Ce facem?  OSMU şi centrul de formare SMURD Mureş organizează de 5 ani programe de educaţie medicală pentru medicina de urgenţă.  Programul ALS de vară – cel mai complex program de educaţie medicală pentru studenţi din Romania  Pregătire Voluntari SMURD  Cursuri pentru laici: BLS în şcoli pentru elevi, din toamna 2012 un program pentru profesori si învăţători în judeţul Sibiu, etc.
  • 4. Ce ne-am propus?  Să urmărim eficienţa cursurilor atât ca metodologie de predare cât şi ca evoluţie în timp a cunoştinţelor cursanţilor  Să urmărim eficienţa cursurilor în timp pentru toţi cursanţii în condiţiile în care avem o mulţime de cursanţi şi o mulţime de cursuri , mai ales din afara judeţului Mureş.  Să găsim o metoda eficientă , accesibilă, de încredere(reliable) şi aplicabilă pentru toţi cursanţii noştri  Evaluarea Online pare o soluţie...
  • 5. Cum?  Am dezvoltat un microsite pentru testare şi colectare primară a datelor.  Am folosit un serviciu de emailing dedicat pentru astfel de activităţi pentru a comunica cu cursanţii. www.mailchimp.com  Am gândit nişte teste pe care să le aplicăm cursanţilor la diferite de intervale de timp – aceleaşi teste de fiecare dată  Am respectat guideline-urile date ILCOR respectiv ERC  Am pornit la treabă
  • 6. 2 Loturi Lotul Marisiensis 2011 Lotul Voluntarilor  25 de studenţi  78 voluntari medicină dentară pretestare  Curs BLS plus  50 în baza de date elemente ALS  Foarte heterogeni  Curs teoretic  18 studenti la medicina  Aplicare practica cu  3 medici instructori si demonstraţie  29 altele  Curs teoretic , practic + practica pe baza unui caiet de sarcini
  • 7. Ce-am făcut? Lotul Marisiensis Lotul Voluntarilor  i-am testat  i-am testat  Post curs pe hartie  Precurs pe hartie  La 6 luni online fara  Post curs pe hartie mailchip  La 6 luni online  La 1 an online  Urmează la un an online
  • 8. Ce-am aflat? Lotul Marisiensis Lotul Voluntarilor  Rata medie de  Rata medie de rezolvare post curs rezolvare precurs este este de 92.1% de 60%, postcurs  La 6 luni 75.5% 93%.  La 1 an 78.8%  La 6 luni de 89% Putem spune că eficienţa cursurilor este bună, chiar foarte bună
  • 9. Dar....  Ratele de răspuns au fost foarte mici  36% -40% pentru lotul Marisiensis din totalul mailurilor  28% pentru lotul voluntarilor din totalul mailurilor  Au mai fost şi probleme  La prima evaluare online pentru lotul marisiensis nu am folosit un client de emailing.... O întrebare a fost greşită şi a trebuit să o anulăm  Persoanele chestionate nu prea vor sa colaboreze daca nu sunt constranse sau supravegheate de cineva
  • 10. Au fost şi lucruri suprinzătoare  Rezultatele post curs pentru lotul voluntarilor au fost relativ similiare cu cele de la 6 luni contrar aşteptărilor  Rezultatele de la 6 luni au fost relativ similare cu cele de la 1 an pentru lotul marisiensis contrar aşteptărilor  Rezultatele comparate la 6 luni intre cele două loturi fost fara diferenta semnificativa  50% din studenţii medicinişti (lotul voluntarilor) au renunţat la curs în timpul cursului
  • 11. Concluzii pe scurt  Eficienţa cursurilor de Suport Vital de Bază este foarte bună pentru centrul de formare SMURD Mureş  Scăderea nivelului de cunoştinţe pentru cei care intră în sistemul de pregătire al voluntarilor este nesemnificativă la 6 luni  Pentru lotul Marisensis s-a văzut că informaţiile nefixate s-au pierdut imediat-6 luni – dar cele bine fixate au rămas şi la 1 an.  Datorită acestui sistem am putut afla care sunt informaţiile pe care nu le transmitem corespunzător
  • 12. Şi alte concluzii....  Deşi evaluarea online este o metoda accesibilă şi eficientă logistic încă trebuie să ne gândim cum să eficientizăm rezultatele şi să-i stimulăm pe cursanţi ca să colaboreze  Este important ca evaluările să fie personalizate iar o bază de date cu informaţii despre cursanţi ar fi următorul pas  Rata de răspuns este mică , însă credem că în momentul în care astfel de practici se vor generaliza si dechiderea va fi mult mai mare. Potenţial există
  • 13. Ce propunem pe viitor  Dezvoltarea unei platforme online de E-learning – Educaţie medicală continuă şi evaluare dedicată primului ajutor de bază şi avansat  Dezvoltarea unor teste specifice pentru evaluarea afectivă a cursanţilor: ce cred despre cursuri? Despre intructori? Despre nivelul propriu de cunoştinţe?  Formarea unui grup de lucru interdiscplinar cu o componentă medicală şi una IT, cel puţin,la care se mai pot adăuga psihologi şi statisticieni