Trenkwalder(Serbia) - Usluge: Posredovanje pri zapošljavanju, Rad na određeno vreme

1. Personalno rešenje za više fleksibilnosti

2. Kako izgleda Vaša trenutna situacija? Iznenadni višak / manjak radne snage ? Periodična fluktuacija ? Promenljivi uslovi poslovanja ? Nemogu ćnost realizacije projekata na vreme Odsustvo stalno zaposlenih radnika ( bolovanje, odmor ...) Bez slobodnih zaposlenih Ponovno zapošljavanje pogrešnih osoba (2 od 3 zaposlena se ne uklapaju u njihov profil posla )

3. Kakvi su rizici ? Visoki fiksni troškovi uprkos većoj potrebi za osoblje m Projekti kasne Termini isporuke ne mogu da se ispoštuju – Kazne Poslove preuzima konkurencija Loš uticaj na kvalitet Gube se profit ne marže Povećani troškovi regrutovanja

4. Kako možemo da Vas podržimo ? Poboljšanje fle ksibilnosti Poboljšanje operati vnog učinka Koncentracija na osnovnu delatnost Pouzdano planiranje troškova Porast profit ne marže

5. Trenkwalder Privremeno zapošljavanje : rad u skladu sa vremenom

6. Privremeno zapošljavanje – Tri pobednika Ugovor o radu Poslovni odnos Ugovorna veza Klijent Zaposleni

7. Privremeno zapošljavanje Kao jedan od lidera na području kadrovskih usluga u Evropi, prilagodi ćemo naše različite vrste privremenog zapošljavanja u skladu sa vašim potrebama. Payroll Services Tredicionalno privremeno zapošljavanje Privremeno zapošljavanje sa preuzimanjem Payroll Usluga On-Site Management Master Vendoring

8. Tradicionalno privremeno zapošljavanje Naši zaposleni privremeno rade za Vas i prema Vašim uputstvima, ali su kod nas u jednom fiksnom i dugoročnom ugovoru o radu. Prednosti & Koristi Tradicionalno privremeno zapošljavanje Plaćanje samo stvarno odrađenih sati Trenkwalder je odgovoran za otkazne rokove i sl . Fle ksibilni personal po potrebi Personalni troškovi se ne menjaju Bez skupocene potražnje personala

9. Privremeno zapošljavanje sa preuzimanjem Direktno iznajmljivanje dokazanih i kvalifikovanih radnika. 35% radnika Trenkwalder-a su preuzeti od strane klijenata tokom njihovih karijera. Prednosti & Koristi Sigurnost kroz duži probni period rada Izbegavanje loših angažmana radnika Bez zahteva da se radnik mora zaposliti Mogućnost zapošljavanja Privremeno zapošljavanje sa preuzimanjem

10. Payroll- Usluga Postojeći radnici počinju novi posao kao radnici Trenkwalder-a. Kandidati od strane klijenta takođe mogu postati radnici Trenkwalder-a. U oba slučaja radnici ostaju da rade kod klijenta. Prednosti & Koristi Payroll-Usluga Redukuje se broj zaposlenih Osigurava se know-how dokazanih radnika Bez gubitka imidža u slučaju smanjenja broja zaposlenih Isti nivo bezbednosti za zaposlene kroz fiksni i dugoročni ugovor

11. P osredovanje pri z apošljavanju : vrlo uspešno , vrlo lično

12. P osredovanje pri zapošljavanju- Koraci Potraga i Selekcija Direktno kontaktiranje Testiranje Oglasi za posao Upravljanje kandidatima Naše posredovanje pri zapošljavanju ima modularne strukture.To V am omogućava da naše usluge prilagodimo zahtevima Vaše kompanije.

13. Posredovanje pri zapošljavanju Trenkwalder preuzima kompletan proces regrutinga. Klijent ima koristi od višegodišnjeg iskustva I kvaliteta procesa regrutovanja koje ima Trenkwalder. Prednosti & Koristi Posredovanje pri zapošljavanju Plaćanje samo u slučaju uspeha Ušteda vremena I novca Veći izbor zahvaljujući velikom broju kandidata Diskretno i pouzdano obavljanje posla Smanjenje troškova u smislu zapošljavanja pogrešnih osoba (do 4 mesečne plate)

14. Objavljivanje oglasa za posao Trenkwalder preuzima na sebe objavljivanje oglasa za posao, kao i savetovanje prilikom izbora medija i sastavljanja teksta oglasa. Prednosti & Koristi Objavljivanje oglasa Objavljivanje oglasa prema Trenkwalder proceduri Idealan izbor medija (online i print) Besplatno objavljivanje oglasa na sajtu Trenkwalder

15. Upravljanje kandidatima Trenkwalder preuzima upravljanje kandidatima i / ili predselekciju kandidata i / ili eliminacioni proces. Prednosti & Koristi Upravljanje kandidatima Smanjenje posla u administraciji i regrutingu Klijent profitira od kompetentnosti Trenkwalder-a u regrutingu

16. Testiranje Ova usluga podrazumeva implementaciju testova, kao i analizu i rezultate istih. Prednosti & Koristi Testiranje Stručna implementacija i analiza testova Uspešna selekcija pravih kandidata Strogo poverljiva zaštita testova i rezultata

17. Trenkwalder – kompanija

18. Snažan poslovni preduzetnik – Snažno preduzeće Više od 450 lokacija u 20 zemalja Srednje i Istočne Evrope Lider na tržištu kadrovskih usluga u Evropi Trenkwalder je jedan od vodećih stručnjaka u kadrovskim uslugama na tržištu Richard Trenkwalder Osnivač I Gen.direktor

19. Rast naše kompanije 2001 5,400 zaposlenih € 146m promet 2006 42,000 zaposlenih € 600m promet Danas 70,000 zaposlenih € 1bn promet

20. Naše jedinstvene odlike Izvanredna nadležnost na velikim projektima Najviši nivo prepoznatljivosti među kompanijama i stanovništvom Tržišni lider sa više od 25 godina iskustva Edukacija I treninzi za zaposlene Najveća baza kandidata 97% klijenata bi nas preporučilo drugima Tržišni lider u Austriji, CEE5 i u regionu Crnog mora Novi standardi za obuku zaposlenih u Trenkwalder Akademiji Sektor sa najvećim brojem zadovoljnih zaposlenih

21. Ovako pronalazimo najbolje zaposlene za Vas! Outplacement Bivši zaposleni Oglasi za posao Road shows Sajmovi zapošljavanja www.trenkwalder.com Škole, Univerziteti Online prijave za posao Društveni medij i Preporuke Trenkwalder filijale Baza kandidata Biro za zapošljavanje Instituti za dalje obrazovanje

22. Kompetencija po određenim oblastima Industrija Inženjering Kancelarija IT Zdravstveni sektor Call Center Građevinska industrija Trgovina

23. Najzadovoljniji u sektoru zaposlenih 88% zaposlenih su veoma zadovoljni svojim trenutnim zaposlenjem Wksterno zaposleni 2010 95% zaposlenih su veoma zadovoljni svojim radnim vremenom 95% zaposlenih imaju veoma dobar utisak o Trenkwalder-u

24. Najviše preporuka od strane naših klijenata 97% naših klijenata će definitivno preporučiti Trenkwalder svojim poslovnim partnerima zbog njihovog iskustva. Analiza zadovoljstva klijenata 2010 QuestBack Austria

25. Naši Internacionalni projekti H Elcoteq 2.100 ee SK Johnson Controls ee MA RO Nokia 1.396 ee RO / CZ Continental ee MA RO Banca Comerciala Romania 994 ee PL Sonoco Packaging ee MA A / H Flextronics 920 ee H Malév ee MA H Magyar Telekom 850 ee RO Leoni ee MA CZ Skoda Auto 741 ee A Atomic ee MA PL General Electric 670 ee PL Faurecia ee MA PL HJ Heinz Polska 619 ee CZ Siemens ee MA H / CZ Nestlé 565 ee SK Slovak Telekom ee MA H General Plastics 550 ee H Sara Lee ee MA A / CZ Epcos 500 ee CZ Lego ee MA A MAN 470 ee H Samsung ee MA H Hyginett Magyar 453 ee H Mars ee MA H Procter & Gamble 453 ee PL Magna ee MA PL Can Pack General Line 450 ee CZ Bosch ee MA

26. Naše vizije I vrednosti Trenkwalder odlučno utiče i oblikuje tržište rada u Evropi sa inovativnim uslugama i sveobuhvatnom mrežom poslovnica, u korist svih uključenih. Profesionalnost Mi radimo kompetentno, uzorno i pružamo dosledna inovativna rešenja. Partnerstvo Kroz naše poslovno ponašanje, posvećujemo se dugoročnoj visoko profesionalnoj saradnji. Profitabilnost Mi radimo ciljano i orijentisano u korist klijenta I kandidata..

27. Mi smo Vaš specijani HR-partner i uvek smo tu za Vas ! Imate li još pitanja o našim HR uslugama Ili o Trenkwalder kompaniji ? Kontaktirajte nas ! Radujemo se unapred Vašem pozivu! Trenkwalder kadrovske usluge d.o.o. Omladinskih brigada 86 SRB – 11070 Novi Beograd T: +381 11 21 29 063 M:+381 11 69 28 000 26 E: i.janjic@trenkwalder.com W:www.trenkwalder.com