Social media presentatie voor werkzoekende professionals gegeven voor banenmarkt bij Genieten in de Weerfd

1. F I T F O R T H E D I G I TA L F U T U R E
S O C I A L M E D I A E N W E R K
3 0 M A A R T 2 0 1 6

2. R AY M O N D W I T V O E T
O R G A N I S A T I E E N S O C I A L M E D I A A D V I S E U R

3. S O C I A L M E D I A T E S T
C O N T E N T C R E AT I E
S O C I A L M E D I A K A N A L E N
A G E N D A

4. S O C I A L M E D I A T E S T 1

11. S O C I A L M E D I A T E S T 2

15. D E E S S E N T I E VA N
S O C I A L M E D I A

17. I N T E R A C T I E F

18. I N F O R M AT I E H A L E N

19. I N F O R M AT I E B R E N G E N

20. W E D E R K E R I G H E I D

21. D E L E N I S V E R M E N I G V U L D I G E N

22. Z I C H T B A A R H E I D E N V I N D B A A R H E I D

23. M I D D E L , G E E N D O E L

24. WA A R B E G I N T H E T ?
N I E T B I J S O C I A L M E D I A !

25. N I E L S E N
M E N S E N D I E J E K E N T Z I J N H E T B E L A N G R I J K S T

26. Wie ben je?
Wie zeg je dat je
bent?
Wat zeggen
anderen?

30. S TA P 1 , C O N T E N T

31. VIDEO
FOTO
TEKST

33. CURATIE
CREATIE

34. S P E L R E G E L S

35. F O C U S O P D O E L G R O E P

36. F O C U S O P K WA L I T E I T

37. R E G E L M A AT

38. I N S P I R AT I E B R O N N E N

39. uit de krant via social media
op YouTube

40. U I T D E I N T E R A C T I E M E T A N D E R E N

41. I E T S D AT J E M E E H E B T G E M A A K T

42. I N F O R M AT I O N O V E R L O A D
O F F I LT E R FA I L U R E ?

43. STAP 2, VERSPREIDING

44. E E N K O R T S O C I A L
M E D I A O V E R Z I C H T

47. E N Z O K N O L , 6 5 2 . 3 4 7 1 . 1 5 2 . 6 2 2 A B O N N E E S
G E S C H AT T E I N K O M S T E N + 2 0 0 K

48. I N V I S I B L E C H I L D R E N 1 0 0 M I L J O E N +
1 0 M I L J O E N P E R D A G E E R S T E D A G E N

49. G A N G N A M S T Y L E 2 , 3 M I L J A R D V I E W S

52. D I R E K T M E D I U M

53. S U P E R S N E L

54. A C T U E E L ( E N V I S U E E L )

55. O P E N C O M M U N I C AT I E

57. G R O O T B E R E I K M O G E L I J K
( 3 7 0 0 7 6 5 1 )

62. D I G I TA L E R O L O D E X

63. L I N K E D I N G R O E P E N

64. L I N K E D I N N E W S F E E D

65. L I N K E D I N P U L S E

66. L I N K E D I N B L O G S

67. L I N K E D I N C O N N E C T I E S I N Z I C H T E L I J K

68. P R O F I E L C O M P L E E T
H O G E R E WA A R D E R I N G

69. V O E G M E D I A Z O A L S S L I D E S H A R E O F
V I D E O T O E
M A A K J E P R O F I E L R I J K E R E N C O N G R U E N T E R

70. D E E L P R O J E C T E N
D R A G E N B I J A A N B E E L D

71. • Zakelijk netwerk
• Relatienetwerk. Geeft ook inzicht in de relaties van relaties.
• Kennisnetwerk: groepen mensen met dezelfde achtergrond.
• Database voor het vinden van werk. Database voor het vinden van
personeel.
• Gelegenheid om mensen te leren kennen voordat je ze ontmoet.
• Platform om je bedrijf en mensen te presenteren.
• Hoger opgeleiden, veel zakelijk dienstverlening

72. • maak er tijd voor (1x p/d)
• reageer op mutaties
• geef het tijd
• word lid van groepen obv van waar jij in geinteresseerd bent
• maak alleen als er nog geen is een groep aan
• niet overduidelijk elkaar aanbevelen
• maak een publiek profiel met eigen naam
• specialties/skillz gaat veel waarde krijgen
• vul projecten regelmatig aan
• geen koppeling vanuit twitter!

73. FA C E B O O K

74. FA C E B O O K PA G I N A

75. FA C E B O O K G R O E P E N

76. S L I M M E R W E R K E N

77. H O O T S U I T E

78. M E E R U I T S O C I A L
M E D I A

79. M E E R V O L G E R S ?
1.optimaal profiel
2.regelmaat
3.kwaliteit content
4.maak het visueel
5.volg echte mensen
6.wees online zichtbaar op events
7.zorg dat je makkelijk volgbaar bent

80. M E E R V O L G E R S ?
C I A L D I N I ’ S 6 P S Y C H O L O G I S C H E P R I N C I P E S

81. W E E S L I K E A B L E
C O M P L I M E N T E N H E L P E N , S A M E N W E R K E N O O K

82. W E D E R K E R I G H E I D
L E I D T VA A K T O T M O R E L E V E R P L I C H T I N G

83. A U T O R I T E I T
G E L O O F WA A R D I G D O O R E N M E T K E N N I S VA N Z A K E N

84. S O C I A A L B E W I J S
H E T B E L A N G VA N A A N B E V E L I N G E N

85. S C H A A R S T E ( G E P E R C I P I E E R D )
L A A T WA T J E M E L D VA N WA A R D E Z I J N

86. C O N S I S T E N T I E
M E N S E N E R A A N H E R I N N E R E N , WA T Z E Z E G G E N , E L K A A R H E L P E N

87. S A M E N VAT T E N D

89. C O M M U N I C AT I E I N D E B R E E D T E

90. Z I C H T B A A R H E I D E N V I N D B A A R H E I D

91. D E L E N VA N K E N N I S
& H E L P E N

92. C O N G R U E N T I E

93. M A A K H E T V I S U E E L A A N T R E K K E L I J K

94. Raymond Witvoet
@raymondwitvoet
raymond@teamperformers.nl
www.teamperformers.nl
+31 624398567