SlideShare a Scribd company logo
1 of 27
Download to read offline
STRUCTURELE BAND MET JONGEREN




7 SEPTEMBER 2010, JAN SPRENGERS
JONGERENPARTICIPATIE YOUNGWORKS
JONGEREN
JEUGD VAN TEGENWOORDIG?
JEUGD VAN TEGENWOORDIG?
TRENDS

 •    Jongerencultuur is dominant
      geworden

 •    Jongeren worden sneller ‘volwassen’



 GEVOLGEN

 •    Volwassenen worden onzeker

 •    Jongeren worden overschat




JONGEREN MACROTRENDS
Het menselijke brein is pas rond het 25e levensjaar volgroeid.




PUBERBREIN BINNENSTEBUITEN
VIER ONTWIKKELINGEN

 •    Minder verbindingen tussen hersendelen -> geen helikopterview

 •    Frontaalkwab in ontwikkeling -> ratio op achterstand

 •    Amygdala de overhand -> heftige emoties

 •    Stijging diverse hormoonspiegels -> kicks




PUBERBREIN BINNENSTEBUITEN
PUBERBREIN BINNENSTEBUITEN
PUBERBREIN BINNENSTEBUITEN
JONGERENPARTICIPATIE
Jongerenparticipatie = een structurele
         band opbouwen met jongeren




ESSENTIE VAN JONGERENPARTICIPATIE
WAAROM JONGEREN BETREKKEN?

 •    Krachtiger / effectiever beleid, dienst of product.

 •    Beter gebruik voorzieningen door jongeren.

 •    Verantwoordelijk burgerschap.




JONGERENPARTICIPATIE VISIE
WIE KRIJG JE IN BEWEGING?

 •    5% abstracte thema’s

 •    15% vertaling naar wereld van jongeren

 •    80% onderwerpen met directe relatie jongerenwereld




JONGERENPARTICIPATIE VISIE
PARTICIPATIELADDER
VERBINDING BELEID EN JONGEREN

 •    Eerst het beleid, dan de jongeren

 •    Verplichting of kans



 ALLEEN ALS HET NODIG IS

 •    Met welk doel en welke doelgroep

 •    JP is een strategische keuze

 •    Geen doel op zich




JONGERENPARTICIPATIE VISIE
VERTAALSLAG

 •    Vertaal doel, vraag en uitkomsten

 •    Bepaal rollen op basis van talenten en vaardigheden van de jongeren



 INVESTERING UIT BELEID

 •    Oprechte interesse en sta ertussen

 •    De bereidheid en mogelijkheid iets met de uitkomsten te doen

 •    Niet alleen online




JONGERENPARTICIPATIE HOE?
REALISTISCH EN CONCREET

 •    Korte termijn

 •    Managen verwachtingen jongeren én professionals

 •    Beloning



 KIJK VERDER

 •    Jongeren zijn net mensen

 •    Diversiteit en verscheidenheid

 •    Aankloppers en niet-aankloppers

 •    Relevante jongeren voor het traject




JONGERENPARTICIPATIE MET WIE?
STRUCTURELE JONGERENPARTICIPATIE
JONGERENPARTICIPATIE U-SHAKE
U-SHAKE

 •    On- en offline denktank

 •    Los-vast structuur

 •    Diversiteit en verscheidenheid

 •    Vraag gemeente vertalen in kortlopende projecten

 •    Activering op basis van talenten en vaardigheden




JONGERENPARTICIPATIE U-SHAKE
JONGERENPARTICIPATIE INSPIRATIETEAM
NOS NIEUWS TEAM
VOOR U
WAT YOUNGWORKS VOOR U KAN DOEN

 •    Strategie jongerenparticipatie

 •    Bouwen netwerk / platform

 •    Vertaalslag

 •    Actie

      - Ontmoetingen

      - Co-creatie

      - Meet & Greet

      - Speeddate

      - Verkiezingsquiz

 •    Jongerenredactie vormen en coachen


JONGERENPARTICIPATIE VOOR U
VRAGEN
WWW.YOUNGWORKS.NL

More Related Content

Similar to Jongerenparticipatie: YoungWorks (Jan Sprengers)

Huub Nelis, Puberbrein Binnenstebuiten
Huub Nelis, Puberbrein BinnenstebuitenHuub Nelis, Puberbrein Binnenstebuiten
Huub Nelis, Puberbrein Binnenstebuiten
SURFfoundation
 

Similar to Jongerenparticipatie: YoungWorks (Jan Sprengers) (20)

Sessie 10 De jeugdhuismethodiek en hoe ondersteun je die in de praktijk?
Sessie 10 De jeugdhuismethodiek en hoe ondersteun je die in de praktijk?Sessie 10 De jeugdhuismethodiek en hoe ondersteun je die in de praktijk?
Sessie 10 De jeugdhuismethodiek en hoe ondersteun je die in de praktijk?
 
Sessie 1 - ppt Jeugdwelzijnsoverleg
Sessie 1 - ppt JeugdwelzijnsoverlegSessie 1 - ppt Jeugdwelzijnsoverleg
Sessie 1 - ppt Jeugdwelzijnsoverleg
 
Sessie 1 Ga internationaal: van idee tot plan
Sessie 1 Ga internationaal: van idee tot planSessie 1 Ga internationaal: van idee tot plan
Sessie 1 Ga internationaal: van idee tot plan
 
Olga Plokhooij: De reis van de pionier
Olga Plokhooij: De reis van de pionierOlga Plokhooij: De reis van de pionier
Olga Plokhooij: De reis van de pionier
 
Sessie 22 - drie, zes of twaalfjarige een verschil?
Sessie 22 - drie, zes of twaalfjarige een verschil?Sessie 22 - drie, zes of twaalfjarige een verschil?
Sessie 22 - drie, zes of twaalfjarige een verschil?
 
Co-creatie met Jongeren
Co-creatie met Jongeren Co-creatie met Jongeren
Co-creatie met Jongeren
 
Ondernemen kwf 26 nov 2012
Ondernemen kwf 26 nov 2012Ondernemen kwf 26 nov 2012
Ondernemen kwf 26 nov 2012
 
Droombaan Museum? 7 Tips voor Duurzaam Personeel in de Musea
Droombaan Museum? 7 Tips voor Duurzaam Personeel in de MuseaDroombaan Museum? 7 Tips voor Duurzaam Personeel in de Musea
Droombaan Museum? 7 Tips voor Duurzaam Personeel in de Musea
 
Droombaan museum? 7 Tips voor Duurzaam Personeel in Musea
Droombaan museum? 7 Tips voor Duurzaam Personeel in MuseaDroombaan museum? 7 Tips voor Duurzaam Personeel in Musea
Droombaan museum? 7 Tips voor Duurzaam Personeel in Musea
 
Jongerenparticipatie Sensoa - Inspiratiedag Kansengroepen van Ambrassade op ...
Jongerenparticipatie Sensoa -  Inspiratiedag Kansengroepen van Ambrassade op ...Jongerenparticipatie Sensoa -  Inspiratiedag Kansengroepen van Ambrassade op ...
Jongerenparticipatie Sensoa - Inspiratiedag Kansengroepen van Ambrassade op ...
 
Education generatie z
Education generatie zEducation generatie z
Education generatie z
 
Huub Nelis, Puberbrein Binnenstebuiten
Huub Nelis, Puberbrein BinnenstebuitenHuub Nelis, Puberbrein Binnenstebuiten
Huub Nelis, Puberbrein Binnenstebuiten
 
Presentatie HR&O
Presentatie HR&OPresentatie HR&O
Presentatie HR&O
 
ImpactnetwerkT Hoe kan een impactcoach of -consultant je impactproces versnel...
ImpactnetwerkT Hoe kan een impactcoach of -consultant je impactproces versnel...ImpactnetwerkT Hoe kan een impactcoach of -consultant je impactproces versnel...
ImpactnetwerkT Hoe kan een impactcoach of -consultant je impactproces versnel...
 
Talent met een knipoog
Talent met een knipoog Talent met een knipoog
Talent met een knipoog
 
Betterday workshop let's boost regio academy 1 september 2015 6
Betterday workshop let's boost regio academy 1 september 2015 6Betterday workshop let's boost regio academy 1 september 2015 6
Betterday workshop let's boost regio academy 1 september 2015 6
 
Kick off Smart Achterhoek bloggers community
Kick off Smart Achterhoek bloggers communityKick off Smart Achterhoek bloggers community
Kick off Smart Achterhoek bloggers community
 
Kansen zien kansen benutten okw woerden
Kansen zien kansen benutten okw woerdenKansen zien kansen benutten okw woerden
Kansen zien kansen benutten okw woerden
 
CMNL bijeenkomst 24 mei 2011
CMNL bijeenkomst 24 mei 2011CMNL bijeenkomst 24 mei 2011
CMNL bijeenkomst 24 mei 2011
 
Energie in transitie, leiderschap in Social Sourcing
Energie in transitie, leiderschap in Social SourcingEnergie in transitie, leiderschap in Social Sourcing
Energie in transitie, leiderschap in Social Sourcing
 

Jongerenparticipatie: YoungWorks (Jan Sprengers)

  • 1. STRUCTURELE BAND MET JONGEREN 7 SEPTEMBER 2010, JAN SPRENGERS
  • 6. TRENDS •  Jongerencultuur is dominant geworden •  Jongeren worden sneller ‘volwassen’ GEVOLGEN •  Volwassenen worden onzeker •  Jongeren worden overschat JONGEREN MACROTRENDS
  • 7. Het menselijke brein is pas rond het 25e levensjaar volgroeid. PUBERBREIN BINNENSTEBUITEN
  • 8. VIER ONTWIKKELINGEN •  Minder verbindingen tussen hersendelen -> geen helikopterview •  Frontaalkwab in ontwikkeling -> ratio op achterstand •  Amygdala de overhand -> heftige emoties •  Stijging diverse hormoonspiegels -> kicks PUBERBREIN BINNENSTEBUITEN
  • 12. Jongerenparticipatie = een structurele band opbouwen met jongeren ESSENTIE VAN JONGERENPARTICIPATIE
  • 13. WAAROM JONGEREN BETREKKEN? •  Krachtiger / effectiever beleid, dienst of product. •  Beter gebruik voorzieningen door jongeren. •  Verantwoordelijk burgerschap. JONGERENPARTICIPATIE VISIE
  • 14. WIE KRIJG JE IN BEWEGING? •  5% abstracte thema’s •  15% vertaling naar wereld van jongeren •  80% onderwerpen met directe relatie jongerenwereld JONGERENPARTICIPATIE VISIE
  • 16. VERBINDING BELEID EN JONGEREN •  Eerst het beleid, dan de jongeren •  Verplichting of kans ALLEEN ALS HET NODIG IS •  Met welk doel en welke doelgroep •  JP is een strategische keuze •  Geen doel op zich JONGERENPARTICIPATIE VISIE
  • 17. VERTAALSLAG •  Vertaal doel, vraag en uitkomsten •  Bepaal rollen op basis van talenten en vaardigheden van de jongeren INVESTERING UIT BELEID •  Oprechte interesse en sta ertussen •  De bereidheid en mogelijkheid iets met de uitkomsten te doen •  Niet alleen online JONGERENPARTICIPATIE HOE?
  • 18. REALISTISCH EN CONCREET •  Korte termijn •  Managen verwachtingen jongeren én professionals •  Beloning KIJK VERDER •  Jongeren zijn net mensen •  Diversiteit en verscheidenheid •  Aankloppers en niet-aankloppers •  Relevante jongeren voor het traject JONGERENPARTICIPATIE MET WIE?
  • 21. U-SHAKE •  On- en offline denktank •  Los-vast structuur •  Diversiteit en verscheidenheid •  Vraag gemeente vertalen in kortlopende projecten •  Activering op basis van talenten en vaardigheden JONGERENPARTICIPATIE U-SHAKE
  • 25. WAT YOUNGWORKS VOOR U KAN DOEN •  Strategie jongerenparticipatie •  Bouwen netwerk / platform •  Vertaalslag •  Actie - Ontmoetingen - Co-creatie - Meet & Greet - Speeddate - Verkiezingsquiz •  Jongerenredactie vormen en coachen JONGERENPARTICIPATIE VOOR U