Как оценить дизайнера, как оценить себя. Опыт внедрения системы грейдов для отдела дизайна в агентстве. Обязанности, ответственности, объем знаний для каждой из ступенек дизайнера. Мини-интервью с ведущими дизайнерами диджитал-индустрии про путь к своим достижениям.

1. Оценка
дизайнеру
Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеру

2. Зачем?
Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеру

3. Грейды
для дизайнера
Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеру

4. Повысить компетентность
сотрудников
Обозначить точки роста для
каждого дизайнера
Повысить мотивацию
к развитию
Повысить уровень дизайна
в компании
Повысить качество
выпускаемого продукта
Увеличить узнаваемость
компании в среде дизайна
Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеругрейды для дизайнера

5. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеругрейды для дизайнера
Junior
Middle
Senior
Art Director

6. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеругрейды для дизайнераjunior
Типографика
Иконки
Обработка фото
Свет, тени…
Внутренние страницы по
согласованной главной и/
или другим внутренним
Не заставляйте меня
думать. Стив Круг
Новые направления
в проектировании
компьютерных систем.
Джеф Раскин
Представление
информации. Эдвард Тафти
Ководство А. Лебедева
Советы бюро Горбунова
Сроки
Закрытые часы
Полное понимание задачи/
Соответствовать ТЗ
Задачиинавыки
Знания
ОтветственностьиKPI

7. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеругрейды для дизайнераmiddle
Несложные концепции
и доработки главной
страницы
Внутренние страницы. Если
делегирует задачи
джуниору, отвечает
за сроки и качество.
Самостоятельно или через
менеджера ищет
и запрашивает у клиента
необходимую для работы
информацию
Участвует во всех встречах
с клиентом, в теме сроков
проекта, сам решает
небольшие вопросы
с технологами и клиентом.
Настольная книга газетного
дизайнера. Тим Харровер
Сначала скажите нет. Джим
Кэмп
Качество
1 кейс на Бихансе/
Ревижене/Дрибббле в 2-3
месяца
Задачиинавыки
Знания
ОтветственностьиKPI

8. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеругрейды для дизайнераsenior
Олицетворяет отдел
дизайна в глазах клиента,
от продажи до запуска.
Разруливает все отношения
с клиентом, отвечает за них
Концепции. Пресейл
и внутренние проекты
Изредка внутренние
страницы
Выбирает и контролирует
исполнителей внутри и вне
команды
Знает всё о сроках, пишет
предложения клиентам,
планирует итерации,
управляет проектом.
Отвечает в проекте
за каждую кнопку
и запятую. Главный
контролер качества
проектов
Работает с исполнителями
клиента при необходимости
Сроки и качество по всем
проектам
Еженедельно/ежедневно
распределение загрузки
по отделу
2 выступления в год
1 кейс в портфолио каждые
2 месяца
2 призовых места
на конкурсах
Задачиинавыки
ОтветственностьиKPI

9. Рост команды. Передача
знаний
Подготовка 6-рых
джуниоров в год
(стажировка в компании)
3-4 выступления в год
1 кейс в портфолио каждый
месяц
Презентация работ на
ежемесячном собрании
3-4 призовых места на
конкурсах
Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеругрейды для дизайнераart director
Конечный контролер
качества проектов
Помогает с выбором стиля,
эстетики, усилить эмоции
и впечатления
Не смиряется с говном,
всегда давит против сроков
и по сути — против
ведущего дизайнера
Идеолог, учитель. Проводит
курсы и семинары для
команды
Выступает на конференциях
Задачиинавыки
ОтветственностьиKPI

10. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеругрейды для дизайнера
Плюсы
и минусы

11. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеругрейды для дизайнераминусы
***** уйдут

12. Что еще?
Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеру

13. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеру

14. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеру

15. Способность эффективно
решать задачи клиента
Признание другими
профессионалами
Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеру

16. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеру
Профи

17. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеру
Время

18. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
Антон
Реппонен

19. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи

20. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
2002 часов 10 в день

21. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
Да был. Года 4 назад после
запуска USA Today. Но
уверенность эта продолжалась
до начала следующего проекта.
Много работать. Я не отношу
себя к талантливым
дизайнерам. Я очень долго
работал и очень долго двигался
в своем процессе. У меня
ничего не получилось быстро.

22. Сергей
Андронов
Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи

23. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи

24. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
2003
11-12 часов в день
+ если выходные более
менее свободны, еще по 4 часа

25. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
Александр
Ковальский

26. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи

27. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
2001
10 часов на работу
и 2 часа на саморазвитие

28. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
Александр
Лагута

29. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи

30. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
2000—2002 до 12 часов ежедневно

31. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
Не считаю себя
профессионалом
Отдача от работы прямо
пропорциональна личной
отдаче работе

32. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
Родион
Арсеньев

33. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи

34. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
2004 10-14 часов ежедневно

35. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
Степан
Бурлаков

36. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи

37. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
2000 все время работа

38. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
не считаю себя профи
24 часа минус сон на
самообразование и работу +
трудолюбие и ответственность.

39. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
Глеб
Кузнецов

40. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи

41. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
1998
Рабочий день от 10 до 15 часов
последние 7 лет.

42. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
Потребовалось 15 лет прежде
чем я сказал сам себе, что я
product designer
Саморазвитие только
через работу

43. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
Tobias
van Schneider

44. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи

45. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнерупрофи
2003
Nothing will happen overnight.
Keep on moving, keep staying
busy and get good work done.
There is no shortcut.
As Kevin Durant already said
“Hard work beats talent when
talent fails to work hard.”

46. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеру
Вывод

47. Костя Соколов август 2016 #тыждизайнерITECH.group оценка дизайнеру
Спасибо
за внимание www
twitter
email
kostyasokolov.ru
kostya_sokolov
k.sokolov@itech-group.ru