2016/04/03: xDay #4 @ Hanoi: ĐỊNH HƯỚNG NGHỀ NGHIỆP cho người làm nghề Công Nghệ Thông Tin

1. ĐỊNH HƯỚNG NGHỀ NGHIỆP
cho người làm nghề CNTT
Nguyễn Vũ Hưng
2016/04/03
@FUNiX, 13F, FPT

2. Tự giới thiệu
1. Thạc sĩ CNTT Nhật Bản
2. 18 năm sống và làm việc với người Nhật
3. Kỹ sư cầu nối/Kỹ sư (CNTT)
4. ScrumMaster/Project Manager/CxO
5. Agile/Scrum/Kanban
6. IT Leader Club Hanoi

3. Agenda / Nội dung
1. Dự án cuộc đời
2. Kế hoạch 3 năm
3. Ta đi về đâu?
4. Kính thưa có loại nghề IT
5. Ta đi về đâu?

5. Dự án cuộc đờiN (=50) năm còn lại

6. Dự án cuộc đời (vs. product life cycle)
1. 50 năm sau, bạn ra sao?
2. 25 năm sau?
3. 10 năm sau?
4. Ba năm sau?
5. Một năm sau?
6. Một tháng sau?
7. Ngày mai?
8. Ngày hôm nay/TODO list?

7. Mục tiêu 3 năm: Lương 20 triệu
I. Làm cái gì?
II. Làm ở đâu?
III. Khi nào đạt (3 năm?)
IV. Vì sao cần lương 20 triệu?
V. Thế giới phẳng
VI. Lương VN: Tăng chứ!?
VII. Làm thế nào → 20 triệu??
A. Chuẩn bị cái gì?
B. Như thế nào?
C. Các bước cần làm
D. Chi phí
E. Rủi ro

8. Career Path (IT)

9. Lương +1000$: Nghề nào?
1. Senior engineer (Java, C#, C++)
2. Senior Java Web Developer ($1,000 ~ $1,200)
3. Senior .NET Developer/technical Leader ($1200 ~ $2000)
4. System/software Engineer (Japanese N2 Or Above)
5. Chuyên Viên Quản Trị Ứng Dụng
6. Chuyên Viên Quản Trị Cơ Sở Dữ Liệu (DBA), Security,
7. Solution Architecture
8. Senior Software QC
9. Full Stack Web Developer (2.5-3k USD)

10. Software Product Development
1. Product management: What to build?
a. Domain expert
b. UI/UX designer
c. Product manager
2. Product development: How to build?
a. Developer (vs. IT)
b. Project manager
3. Marketing and sales: Let people do it

12. IT is not just coding
Development

13. Bạn (sẽ) làm gì? Coding?

14. SMART: Setting Your Goals / Đặt và đạt mục tiêu
1. Specific / Cụ thể
2. Measuable / Đo được
3. Achievable / Đạt được
4. Realistic / Thực tế
5. Timely / Đúng lúc

15. Your Strengths and Weakness
1. Self Evaluation
a. SWOT = ???
2. Skill Analysis
a. SWOT = ???

16. Now, Define Your Career Path(s)
1. “I want to be a senior Java developer”
2. “I want to be a Project Manager”
3. This is a path, not a single point

17. The Skills You Need

18. Invest in Your Career
1. Your Strengths: Use Them More Frequently
2. Intelligence and Know-How: Apply it More Actively
3. Right Relationships: Give Them Time and Attention
4. Career Coach: Sustain Your Momentum
5. Your Family and Personal Life: Create Balance and
Strengthen Your Career

19. Thương hiệu cá nhân / Personal Branding
1. Nam “già”, “thổi kèn”
2. Giáo sư Xoay
3. Hưng “nguồn mở”
4. Hằng “hàng thùng”

20. Kỹ năng chung (phi kỹ thuật)
1. Communication;Trình bày (nói, viết) / Presentation
2. Quản lý công việc, thời gian / Time management
3. Giải quyết vấn đề / Problem solving
4. Ra quyết định / Decision making
5. Giao việc / Delegating
6. Nghe / Effective listening
7. Small talks / tán gẫu
8. Lên kế hoạch
9. Làm việc nhóm / team work
10. Đàm phán và thuyết phục
11. Quản lý stress / làm việc dưới áp lực
12. Lắng nghe chỉ trích / Accept and Learn From Criticism
13. Thay đổi và thích nghi

21. MỘT VÀI NGHỀ IT
ĐIỂN HÌNH

23. Nghề Lập trình viên (PG)
1. Lập trình
2. Thiết kế
3. Test
4. Phân tích nghiệp vụ
5. Lập trình viên vs. kỹ sư
6. Bằng cấp
7. Version up
a. Senior*+
b. Team/Technical Lead
c. Project Manager
d. CTO (CIO)

24. Nghề Tester
1. Phân tích nghiệp vụ
2. Test documents
a. Kế hoạch, kịch bản, test case, thực thi, report
3. Phân tích ảnh hưởng
4. Tái hiện (lỗi)
5. Bằng cấp
6. Version up:
a. Test lead,
b. QC/QA Lead
c. Business Analyst
d. Project Manager

25. Nghề Business Analyst
1. Kỹ năng communication
2. Kết nối nghiệp vụ và kỹ thuật viên
3. Nhìn tổng thể
4. Thiết kế (luồng) nghiệp vụ
5. Kiểm tra (test)
6. Xác thực (validation, verification)
7. Bằng cấp
8. Version up
a. Solution/System architect
b. Project Manager
c. Product manager

26. Nghề quản lý dự án (PM)
1. PMP;PMF/PMBOK
2. ScrumMaster
3. Version up
a. Senior*+
b. Manager*+

27. Nghề Kỹ sư cầu nối (BrSE)
1. Tiếng Nhật
2. Kỹ năng của một kỹ sư
3. Kỹ năng của một comter (dịch: nói, viết)
4. Kỹ năng ngôn ngữ
5. Kỹ năng trình bày
6. Version up
a. Leader*
b. (Project/Account) manager*
c. Sales

28. Thiết kế đồ họa / Designer
1. Hoa tay
2. Thiết kế sản phẩm
3. Version up:
a. Product owner
b. Product manager

29. Web developer (dev)
1. Kỹ năng của một SE
a. Phân tích
b. Thiết kế
c. Nghiệp vụ
2. CSS, JS, HTML5
3. Ngôn ngữ logic
4. Thêm: kỹ năng backend
5. Version up
a. Senior*
b. Full stack developer
c. Lead/PM

30. Backend developers
● Game
● Web

31. Game developer
1. Lập trình
2. Đồ họa
3. Backend/frontend
4. Test

32. Mobile developers
1. Mobile/tablet
2. iOS/Android

33. Sysadmin
1. Mạng
2. Hệ điều hành
3. Scripting
4. Lập trình
5. Tự động hóa
6. Bảo mật

34. Kỹ sư CNTT
1. Kỹ sư = thiết kế + phân tích
2. Lập trình (thực thi)
3. Kiểm tra

35. SEO developer
1. HTML
2. Mạng xã hội
3. (Ít thấy, mảng lẻ)

36. Project/Technical Lead
1. Thiên về quản lý
2. Hiểu cơ bản, mọi thứ
3. Nhìn tổng thể
4. Kỹ năng kiểm tra
5. Kỹ năng lên kế hoạch, thực thi, theo dõi
6. Rủi ro

37. ScrumMaster
1. Nghề quản lý xu hướng mới
2. Tự quản
3. Tự chủ
4. Tự giác

38. (IT) Project Manager
1. “Quản lý” (dự án) theo cách cổ điển
2. PMP
3. PMBOK
4. Đi lên PM từ kỹ thuật: Nên/được hay không?
5. Quản lý dự án CNTT
a. Đặc thù là gì?
b. Cần thêm kỹ năng nào?

39. Pre-sales
1. Bán hàng
2. Hỗ trợ bán hàng (kỹ thuật)

40. Customer support/Help desk
1. Ngồi ở backend

41. Nhìn lại bản thân

42. Nhìn lại bản thân
1. Sở thích (nghề nghiệp): Thích nhất?
2. Tiềm năng vs. khả năng vs. kỹ năng
3. Thiên phú bẩm sinh
Khái niệm Con nhím
1. Tôi thích làm gì nhất?
2. Kiếm được nhiều tiền nhất?
3. Tôi giỏi gì nhất?

43. Thiên thời
1. Xu hướng xã hội
2. Xu hướng IT
3. Xu hướng đầu tư

44. Mức độ
1. Junior
2. Senior

45. Chán nghề IT? / Cashflow quadrant
Cha giàu cha nghèo / Ca$hflow Quadrant

46. Q&A
1. Một câu hỏi không mới nhưng vẫn muốn hỏi anh ạ, tại sao anh lại lựa chọn chủ đề “Định hướng nghề nghiệp cho
người làm nghề CNTT” khi chia sẻ với các sinh viên cũng như mentor trong xDay này? Anh mong muốn sinh viên
của mình sẽ lĩnh hội/thấm nhuần được điều gì?
2. Trong slide của anh, “Dự án cuộc đời” được anh đưa lên ngay phần đầu tiên như một nội dung rất quan trọng và
cần các sinh viên/người tham dự đặc biệt chú ý. Anh có thể giải thích một chút về lưu ý này dành cho các sinh viên?
Và tại sao lại phải lập dự án ngay từ hôm nay đến tận 50 năm sau?
3. 20 triệu là một mức lương tốt đối với nhân sự ở thời điểm này. “Mục tiêu 3 năm: Lương 20 triệu” mà anh chia sẻ có
được coi là quá thách thức với các bạn trẻ không anh? Để đạt được con số lý tưởng này, một sinh viên/nhân sự cần
chuẩn bị những gì? Rủi ro theo ý anh ở đây là gì ạ?
4. Có khá nhiều nghề IT từ Lập trình, Thiết kế, Test, Phân tích nghiệp vụ, Lập trình viên đến Project manager rồi CTO
(Chief Technology Officer). Theo anh, nghề IT là dễ hay khó ạ? Tại sao?
5. Một nội dung mà em khá ấn tượng trong bài trình bày của anh (hy vọng anh không bỏ nó đi :D), đó là “Nhìn lại bản
thân”. Tại sao một người phải nhìn lại bản thân khi quyết định bước tiếp/theo đuổi ngành nghề yêu thích?
6. Nội dung “nhìn lại bản thân” cũng khá gần gũi với những gì FUNiX đã và sẽ tiếp tục làm: ngay ở vòng tuyển sinh đầu
vào, FUNiX đã có cơ chế tư vấn chọn ngành nghề phù hợp với thí sinh. Theo đánh giá của anh, điều này có lợi gì
cho thí sinh? Định hướng ngay từ đầu này của FUNiX, theo anh nghĩ, góp phần giải quyết bài toán việc làm lâu dài
cho xã hội như thế nào?

47. ĐỊNH HƯỚNG NGHỀ NGHIỆP
cho người làm nghề CNTT
Nguyễn Vũ Hưng
2016/04/03
@FUNiX, 13F, FPT

48. Slide tham khảo

49. N năm sau, X (=cái gì) nào hot?
1. N = 1, 3, 5, 10
2. X =
a. Ngôn ngữ: Java, .Net, Python, JavaScript
b. Công nghệ: Nguồn mở, IoT, Robotics, Java, Agile/Scrum

50. Kiểm tra tính cách
1. Mười sáu loại tính cách: https://www.16personalities.com/
2. Ennagram: https://en.wikipedia.org/wiki/Enneagram_of_Personality
3. Myers–Briggs Type Indicator
4. GMAT test
5. IQ test
6. EQ test (1), EQ test (2)

51. Technology Trend
1. The Device Mesh
2. Ambient User Experience
3. 3D-Printing Materials
4. Information of Everything
5. Advanced Machine Learning
6. Autonomous Agents and Things
7. Adaptive Security Architecture
8. Advanced System Architecture
9. Mesh App and Service Architecture
10. Internet of Things Architecture and Platforms

52. Software Development Trends for 2014 (infoq)
1. Hadoop and its ecosystem
2. Software Defined Networks
3. Containers and low overhead virtualization
4. Private clouds
5. Devops
6. Internet of Things
7. Low-latency Services
8. Return of SQL (the language)
9. Return of RDBMS
10. Hosted Development Environments
11. Immutable Deployment or Immutable Infrastructure
12. Languages for JavaScript
13. JavaScript as Universal Runtime
14. Native development Back?
15. Solutions to Callback Hell

53. 12 Mobile Development Trends
1. Faster Mobile Development
2. Driven With Cloud Technology
3. Security In Apps
4. Location Based and Beacon Internet (Wi-Fi) Services
5. Wearable Tech
6. Mobile Banking, Payments and M-Commerce
7. Internet of Things
8. Prioritising User Experience ThroughApp Analytics and
Big Data
9. Improved Enterprise Apps
10. Marketing, Advertising and Purchasing within Apps
11. HTML5
12. Mobile Gaming

54. Programming Language Trend (2016)
1. JavaScript
2. Java
3. PHP
4. Python

55. Học Database nào?
1. MySQL
2. PostgreSQL
3. Oracle
4. MS SQL

56. Nguồn tham khảo
1. Vietnamworks: Vị trí, job description, lương, yêu cầu
2. Managing your Career (Nguyen Vu Hung @ Đại sứ quán Mỹ)
3. Cha giàu cha nghèo

57. Tham khảo
I. Managing your Career, G Drive
II. https://www.iseek.org/mymncareers/finish-school/what-is-a-career-path.html
III. http://lifehacker.com/top-10-ways-to-find-your-career-path-1628537579
IV. http://www.forbes.com/sites/dailymuse/2013/11/01/9-questions-thatll-help-
you-find-your-dream-career/#551ff71c23bb
V. http://www.businessinsider.com/how-to-choose-a-career-path-2015-7
VI. http://www.businessinsider.com/how-to-choose-a-career-path-2015-7
VII. Bản editable của slide này tại Google Drive