Presentatie over sociale netwerken. Met behulp van deze presentatie leg ik uit wat digitale sociale netwerken zijn en wat hun betekenis voor ons en onze kinderen is.
Presentatie over sociale netwerken. Met behulp van deze presentatie leg ik uit wat digitale sociale netwerken zijn en wat hun betekenis voor ons en onze kinderen is.
Introductie Social Media voor dienst M&C WindesheimRaymond Snijders
Introductie op het verschijnsel social media, als begeleiding voor een praatje over de zin en onzin van sociale media voor communicatieafdelingen binnen hogescholen
Social media hrm-robdegroot-renevdburgt-042011Raaker
Presentatie "Sociale media als hulpmiddel voor de arbeidsmarkt?", zoals gegeven tijdens de REEFdeeltkennis bijeenkomst op 21 april 2011 @ High Tech Campus Eindhoven. Sprekers waren René van der Burgt van Avans e
Introductie Social Media voor dienst M&C WindesheimRaymond Snijders
Introductie op het verschijnsel social media, als begeleiding voor een praatje over de zin en onzin van sociale media voor communicatieafdelingen binnen hogescholen
Social media hrm-robdegroot-renevdburgt-042011Raaker
Presentatie "Sociale media als hulpmiddel voor de arbeidsmarkt?", zoals gegeven tijdens de REEFdeeltkennis bijeenkomst op 21 april 2011 @ High Tech Campus Eindhoven. Sprekers waren René van der Burgt van Avans e
Tilburg Universtity: Social Media voor bijeenkomsten en evenementenGerrit Heijkoop
Check http://How-Can-I-Be-Social.com of http://twitter.com/gheijkoop voor meer informatie.
Deze slides zijn gebruikt bij de bijeenkomst voor de marketing & communicatie medewerkers van de Universiteit van Tilburg op donderdag 31 januari 2013 bij Conferentie hotel Kapellerput in Heeze.
Bekijk en download de HCIBS Social Media Checklist hier:
http://www.slideshare.net/gheijkoop/hcibs-checklist-social-media-events-conferences-mpi-emec13
Communicatie wordt steeds digitaler. Via websites, facebooks en nieuwsbrieven probeert je jeugdvereniging jongeren bij je werking te betrekken. Maar dat leidt niet altijd tot het gewenste resultaat.
In 10 vuistregels fietsen we door het digitale landschap. Hoe zet je Facebook efficiënt in? Wat met instagram en Snapchat? Kun je een video 'viraal' maken? En heb je nog wel een website nodig?
Via vragen, een quizje en een resem inspirerende voorbeelden uit de jeugdsector til je je digitale communicatie naar een hoger niveau.
Deze vorming is ideaal voor je vormingsweekend/studiedag (max 3u), maar kan gecombineerd worden met een praktisch luik (+3u). In groepjes werk je zelf een online strategie uit, waarbij je de theorie in de praktijk omzet. Feedback krijg je zowel van de vormingsbegeleider van Mediaraven als van de andere deelnemers.
Inhoud
Hoe werkt digitale communicatie anno 2014?
Hoe krijg je meer fans op Facebook?
Heeft e-mail nog zin?
Waaraan moet een goede website voldoen?
Hoe voer ik promo
Moeten we met zijn allen massaal gaan twitteren?
Hoe organiseer je je als vereniging?
VNU Lead Marketing Masterclass 6 nov - Effectief en efficiënt met Social Med...Gerrit Heijkoop
Check http://How-Can-I-Be-Social.com voor meer informatie.
Slides horen bij een het onderdeel over Social Media van de VNU Lead Marketing Masterclasses op 6 november 2012 in Utrecht.
Effectief en efficiënt met Social Media naar de beurs : Weten wat er speelt en ‘top of mind’ met een glimlach
Uw beursdeelname is een zeer krachtig instrument om te investeren in uw netwerk. Maar ja, zo’n beurs duurt eigenlijk veel te kort om iedereen te spreken! Stel dat u voorafgaand aan de beurs al zou weten wat uw relaties bezighoudt; dan kunt u ter plekke snel ter zake komen. En stel dat allerlei beursbezoekers opeens oprechte aandacht zouden hebben voor uw bedrijf; ondanks de enorme hoeveelheid prikkels die zij voortdurend over zich heen gestort krijgen. Kan dat?
Social Media zijn enorm krachtige instrumenten om het contact met (potentiële) beursbezoekers ook buiten de openingstijden van de beursvloer te verlengen. Om te weten wie er komen, wat hen bezighoudt en om ‘top of mind’ te zijn met een glimlach. De crux zit hem hierbij in het investeren in de relatie en het geven van aandacht, in plaats van er om vragen. Dat gaat u tijdens dit gedeelte van de masterclass aan den lijve meemaken!
Bio Gerrit Heijkoop:
Gerrit Heijkoop is opgeleid als ingenieur en gevormd als projectmanager bij Boer & Croon. Sinds 2007 ondernemer met een passie voor evenementen en Social Media. Hij weet zin en onzin op het gebied van technologie te scheiden en houdt altijd oog voor de impact op strategische doelstellingen.
Gerrit is oprichter van het bureau How Can I Be Social (HCIBS) uit Amsterdam. HCIBS helpt bedrijven en organisaties die geloven in de kracht van sociale netwerken. Die geloven dat zij met behulp van nieuwe media nieuwe klanten kunnen vinden, hun dienstverlening kunnen verbeteren en de relatie met hun bestaande klanten kunnen intensiveren. Dat doet HCIBS door het geven van inspirerende lezingen en workshops, advies en begeleiding op maat, en het ontwerpen van de juiste communicatiemiddelen, tools en apps.
Wat kunnen creditmanagers met sociale media?Gitta Bartling
Op 24 april 2012 kregen leden van VVCM de gelegenheid meer te horen over hoe zij sociale media toe kunnen passen in hun dagelijkse (werk)praktijk. Introductie-niveau.
Voor de Lions Club Nieuwegein deed ik onderzoek naar het kennisniveau en gebruik van sociale media. Vervolgens maakte in een presentatie voor hen, met een overzicht van alles wat je wilde weten over sociale media en nooit durfde te vragen. Tot slot conclusies en aanbevelingen voor de Lions Club Nieuwegein.
(c) comprend communicatie bv @comprend
2. Inhoud
• Wat zijn sociale media?
• Wat kun je ermee?
• Voorbeelden van sociale media
• Sociale media voor organisaties
• De gevaren
3. Wat zijn sociale media?
Verzamelnaam van interactieve websites, welke mensen
vanuit hun interesses met elkaar verbinden.
Erg nieuw, snel populair!
2002 -> LinkedIn
2004 -> Facebook, Hyves
2006 -> Twitter
4. Wat statistieken
Internet gebruik
• 83% van kinderen van 6 tot 10 jaar
• 96% van kinderen van 11 tot 14 jaar
Profiel op Hyves
• 33%+ van kinderen van 8 jaar
• 75% van kinderen van 12 jaar
In het bezit van mobiele telefoon
• 12% van kinderen van 7 jaar
• 73% van kinderen van 12 jaar
Cijfers CBS 2009; Hyves 2010
5. Sociale Media
Deze hebben meestal een:
•
Persoonlijk profiel
o Achtergrondinformatie
o Berichten delen
• Mogelijkheid tot connecties
• Volgen van elkaars berichten
30. Privacy
Privacy = veranderlijk
Informatie wordt gebruikt om
advertenties aan te bieden.
• Zet sociaal netwerk profiel op “alleen
zichtbaar voor connecties”
• Stel andere privacyinstellingen in
31. Wat kunnen organisaties doen met
sociale media?
1. Marketing [inhoudelijk/verkoop]
2. Netwerken
3. Samenwerken [intern/extern]
4. Personeel vinden
5. Strategie-/Ideeënontwikkeling
32. Integreren sociale media in bedrijf
1. Maak een plan!
a. Wat wil je bereiken?
b. Wie wil je bereiken?
c. Wanneer wil je dat bereikt hebben?
d. Hoe ga je het aanpakken?
2. Maak mensen verantwoordelijk
3. Ontwikkel competenties
4. Luister eerst; wat doen anderen?
5. Brainstorm over de inhoud en de toon
6. Begin klein, bouw dat uit.
7. Meet wat je doet en maak aanpassingen
33. Werk zoeken met sociale media
• LinkedIn
o profileren
o aanbevelingen
o banen zoeken
o netwerken
• Twitter
o profileren
o banen zoeken
o netwerken
• Facebook
o netwerken
34. Wat kan er mis gaan?
• Overschot aan reclame
• Online pesten
• (Onbedoelde) financiële uitgaven
• Ontoepasselijke informatie delen
• Ontoepasselijke informatie te zien krijgen
• Misleiding door spam
• Virussen
• Inbreuk op de privacy…
• Verslaving
37. Positieve kanten van internet!
Internet en sociale media bevorderen:
• Economie
• Creativiteit
• Taalontwikkeling
• Probleem-oplossend vermogen
• Sociale interactie
• Zelfvertrouwen
• Verdraagzaamheid
• Inspiratie
38. Positieve kanten van internet!
Internet en sociale media bevorderen:
• Laagdrempelig toegang tot informatie
• Internationale contacten
• Leren
• Banengroei
• Etc etc etc
40. Sociale Media Tips
• Luister eerst!
• Leg connecties
• Stel inhoudelijke en kwantitatieve doelen
• Je website = je hoofdkwartier! Is die up-to-date?
• Beantwoordt vragen zo snel mogelijk
• Raak niet ontmoedigt als er in het begin niemand reageert
• Houdt de sociale media kanalen actief
• Reserveer tijd op vaste tijdstippen voor sociale media
activiteiten