Power point ini disampaikan pada saat seminar laporan aktualisasi di Pusdiklat Kemnaker pada tanggal 2 April 2019.
Merupakan rangkaian dari pelatihan dasar CPNS Gol III Kemenristekdikti
Dokumen tersebut merupakan satuan acara pengajaran mata kuliah Pajak Perorangan & Badan Usaha selama 14 minggu yang mencakup materi dasar-dasar perpajakan, PPh pasal 21, 22, 23, 24, 25, PPh badan, rekonsiliasi fiskal, PPN, PPh objek dan yayasan beserta review dan latihan soalnya.
power point ini adalah yang disampaikan oleh peserta latsar pada saat seminar rancangan aktualisasi pelatihan dasar CPNS Gol III kemenristekdikti yang diadakan di pusdiklat kemnaker pada 15 februari 2019
Laporan program diseminasi pemahaman indikator kinerja penelitian dan cara mengukur capaian kinerja kementerian melalui serangkaian kegiatan seperti meringkas bahan, visualisasi hasil, mempublikasikan video, dan memberikan konsultasi lanjutan kepada seluruh satuan kerja guna meningkatkan akurasi data capaian kinerja.
Laporan ini merangkum hasil kegiatan aktualisasi inventarisasi produk hukum berbasis digital di Biro Hukum dan HAM Provinsi Sulawesi Selatan. Kegiatan ini meliputi identifikasi produk hukum, pendokumentasian menjadi file digital, pengkategorian, pembuatan instrumen inventaris di Microsoft Excel, serta evaluasi dan komitmen tindak lanjut dengan pimpinan.
Power point ini disampaikan pada saat seminar laporan aktualisasi di Pusdiklat Kemnaker pada tanggal 2 April 2019.
Merupakan rangkaian dari pelatihan dasar CPNS Gol III Kemenristekdikti
Dokumen tersebut merupakan satuan acara pengajaran mata kuliah Pajak Perorangan & Badan Usaha selama 14 minggu yang mencakup materi dasar-dasar perpajakan, PPh pasal 21, 22, 23, 24, 25, PPh badan, rekonsiliasi fiskal, PPN, PPh objek dan yayasan beserta review dan latihan soalnya.
power point ini adalah yang disampaikan oleh peserta latsar pada saat seminar rancangan aktualisasi pelatihan dasar CPNS Gol III kemenristekdikti yang diadakan di pusdiklat kemnaker pada 15 februari 2019
Laporan program diseminasi pemahaman indikator kinerja penelitian dan cara mengukur capaian kinerja kementerian melalui serangkaian kegiatan seperti meringkas bahan, visualisasi hasil, mempublikasikan video, dan memberikan konsultasi lanjutan kepada seluruh satuan kerja guna meningkatkan akurasi data capaian kinerja.
Laporan ini merangkum hasil kegiatan aktualisasi inventarisasi produk hukum berbasis digital di Biro Hukum dan HAM Provinsi Sulawesi Selatan. Kegiatan ini meliputi identifikasi produk hukum, pendokumentasian menjadi file digital, pengkategorian, pembuatan instrumen inventaris di Microsoft Excel, serta evaluasi dan komitmen tindak lanjut dengan pimpinan.
RPS mata kuliah Akuntansi Keperilakuan di STIE Abdi Nusa Palembang mencakup 14 topik pembelajaran yang bertujuan membantu mahasiswa memahami hubungan antara sistem akuntansi dan perilaku manusia. Mata kuliah ini akan mengajarkan konsep-konsep perilaku dalam berbagai aspek akuntansi seperti pertanggungjawaban, perencanaan laba, pengambilan keputusan, dan audit internal.
Kebijakan publik adalah upaya pemerintah dalam mengatasi masalah publik dengan menggunakan sumber daya secara strategis. Bab ini menjelaskan konsep dasar kebijakan publik, aktor yang terlibat, tahapan penyusunan kebijakan publik, dan peran auditor dalam menganalisis kebijakan publik."
RENCANA PEMBELAJARAN SEMESTER (RPS)
mahasiswa dapat Menjelaskan tujuan dan fungsi manajemen, Menjelaskan jenis-jenis perusahaan dan organisasi, Menjelaskan lingkungan bisnis kontemporer, Menjelaskan teknik-teknik manajemen kontemporer
UKBM EKO 5-1-1 Akuntansi sebagai Sistem Informasi.pdfUmmURasya1
Dokumen tersebut merupakan unit kegiatan belajar mata pelajaran ekonomi kelas XII yang membahas tentang akuntansi sebagai sistem informasi. Materi pelajaran tersebut mencakup pengertian akuntansi, pemakai informasi akuntansi, karakteristik kualitas informasi akuntansi, prinsip dasar akuntansi, bidang-bidang akuntansi, profesi akuntan dan etika profesi akuntan.
Mata kuliah Akuntansi Keuangan I membahas konsep dan praktik akuntansi untuk item-item laporan keuangan seperti kewajiban lancar, hutang jangka panjang, ekuitas, dan investasi berdasarkan standar akuntansi. Mata kuliah ini terdiri dari 16 pertemuan dengan berbagai metode pembelajaran seperti presentasi, ceramah interaktif, dan latihan soal untuk menguasai konsep dan menerapkan akuntansi untuk berbagai item laporan keuangan.
Mata kuliah Akuntansi Sektor Publik membahas tentang konsep dan teknik akuntansi yang berlaku di organisasi sektor publik sesuai dengan standar akuntansi pemerintahan dan PSAK khususnya PSAK 45. Tujuan utama mata kuliah ini adalah agar mahasiswa memahami perbedaan akuntansi sektor publik dengan bisnis serta dapat menerapkan teknik akuntansi yang sesuai dengan regulasi yang berlaku di sektor publik.
RPS mata kuliah Akuntansi Keperilakuan di STIE Abdi Nusa Palembang mencakup 14 topik pembelajaran yang bertujuan membantu mahasiswa memahami hubungan antara sistem akuntansi dan perilaku manusia. Mata kuliah ini akan mengajarkan konsep-konsep perilaku dalam berbagai aspek akuntansi seperti pertanggungjawaban, perencanaan laba, pengambilan keputusan, dan audit internal.
Kebijakan publik adalah upaya pemerintah dalam mengatasi masalah publik dengan menggunakan sumber daya secara strategis. Bab ini menjelaskan konsep dasar kebijakan publik, aktor yang terlibat, tahapan penyusunan kebijakan publik, dan peran auditor dalam menganalisis kebijakan publik."
RENCANA PEMBELAJARAN SEMESTER (RPS)
mahasiswa dapat Menjelaskan tujuan dan fungsi manajemen, Menjelaskan jenis-jenis perusahaan dan organisasi, Menjelaskan lingkungan bisnis kontemporer, Menjelaskan teknik-teknik manajemen kontemporer
UKBM EKO 5-1-1 Akuntansi sebagai Sistem Informasi.pdfUmmURasya1
Dokumen tersebut merupakan unit kegiatan belajar mata pelajaran ekonomi kelas XII yang membahas tentang akuntansi sebagai sistem informasi. Materi pelajaran tersebut mencakup pengertian akuntansi, pemakai informasi akuntansi, karakteristik kualitas informasi akuntansi, prinsip dasar akuntansi, bidang-bidang akuntansi, profesi akuntan dan etika profesi akuntan.
Mata kuliah Akuntansi Keuangan I membahas konsep dan praktik akuntansi untuk item-item laporan keuangan seperti kewajiban lancar, hutang jangka panjang, ekuitas, dan investasi berdasarkan standar akuntansi. Mata kuliah ini terdiri dari 16 pertemuan dengan berbagai metode pembelajaran seperti presentasi, ceramah interaktif, dan latihan soal untuk menguasai konsep dan menerapkan akuntansi untuk berbagai item laporan keuangan.
Mata kuliah Akuntansi Sektor Publik membahas tentang konsep dan teknik akuntansi yang berlaku di organisasi sektor publik sesuai dengan standar akuntansi pemerintahan dan PSAK khususnya PSAK 45. Tujuan utama mata kuliah ini adalah agar mahasiswa memahami perbedaan akuntansi sektor publik dengan bisnis serta dapat menerapkan teknik akuntansi yang sesuai dengan regulasi yang berlaku di sektor publik.
Universitas Negeri Jakarta banyak melahirkan tokoh pendidikan yang memiliki pengaruh didunia pendidikan. Beberapa diantaranya ada didalam file presentasi
Laporan Pembina Pramuka SD dalam format doc dapat anda jadikan sebagai rujukan dalam membuat laporan. silakan download di sini https://unduhperangkatku.com/contoh-laporan-kegiatan-pramuka-format-word/
Powerpoint Materi Menyusun dan Merencanakan Modul Ajar
Rps acc108-rps-akuntansi-sektor-publik
1. RENCANA PEMBELAJARAN
SEMESTER
F-0653
Issue/Revisi : A0
Tanggal Berlaku : 1 Juli 2015
Untuk Tahun Akademik : 2015/2016
Masa Berlaku : 4 (empat) tahun
Jml Halaman : 17 halaman
Mata Kuliah : Akuntansi Sektor Poblik (ASP) Kode MK :AKT301
Program Studi : Akuntansi Penyusun : Fitriyah Nurhidayah, SE, MSi.
Sks : 3 sks
1. Deskripsi Singkat
Matakuliah ini membahas karakteristik organisasi sektor publik dan mekanisme akuntansi yang ada di dalamnya, baik akuntansi
manajemen, akuntansi keuangan, sistem akuntansi, penilaian kinerja, maupun pengauditan di organisasi sektor publik. Selain
secara teoretik dimana digambarkan tentang mekanisme akuntansi di organisasi sektor publik, diberikan juga gambaran praktek
akuntansi yang saat ini dilaksanakan di organisasi sektor publik, khusunya di pemerintahan daerah seiring dengan pelaksanaan
otonomi daerah.
2. Unsur Capaian Pembelajaran
Mampu bekerja sama dan memiliki kepekaan sosial dan kepedulian yang tinggi terhadap masyarakat dan lingkungannya
Mampu menggunakan pengetahuan perancangan sistem akuntansi tersebut untuk pelaksanaan/pengoperasian, pengelolaan
dan pengawasan aktifitas pada siklus akuntansi keuangan terutama akuntansi sektor publik maupun pemerintahan.
3. Komponen Penilaian
Kehadiran : 5 %
Tugas harian : 20 %
UTS :30 %
UAS :45 %
3. Kriteria Huruf Mutu Bobot Nilai Angka Mutu Deskripsi Penilaian
Sangat Baik A
A 90.00 - 100.00 4.0
Mahasiswa memenuhi semua komponen penilaian
dan menyelesaikan tugas dengan sangat baik serta
mampu menganalisis materi praktikum dan tugas
individu sesuai dengan topik yang telah ditentukan
dengan sangat baik
A- 80.00 - 89.99 3.7
Mahasiswa memenuhi semua komponen penilaian
dan menyelesaikan tugas dengan sangat baik dan
menganalisis materi praktikum dan tugas individu
sesuai dengan topik yang telah ditentukan dengan
baik
Baik B
B+ 75.00 - 79.99 3.3
Mahasiswa memenuhi semua komponen penilaian
dan menyelesaikan tugas dengan baik dan
menganalisis materi praktikum dan tugas individu
sesuai dengan topik yang telah ditentukan dengan
baik
B 70.00 - 74.99 3.0
Mahasiswa memenuhi semua komponen penilaian
dan menyelesaikan tugas dengan baik dan
menganalisis materi praktikum dan tugas individu
sesuai dengan topik yang telah ditentukan dengan
cukup baik
B- 65.00 - 69.99 2.7
Mahasiswa memenuhi semua komponen penilaian
dan menyelesaikan tugas dengan cukup baik dan
menganalisis materi praktikum dan tugas individu
sesuai dengan topik yang telah ditentukan dengan
cukup baik
Cukup C
C+ 60.00 - 64.99 2.3
Mahasiswa memenuhi beberapa komponen penilaian
dan menyelesaikan tugas dan menganalisis materi
praktikum dan tugas individu sesuai dengan topik
yang telah ditentukan dengan cukup baik
C 55.00 - 59.99 2.0
Mahasiswa memenuhi beberapa komponen penilaian
dan menyelesaikan dan menganalisis materi
praktikum dan tugas individu sesuai dengan topik
yang telah ditentukan dengan cukup baik
Mahasiswa kurang memenuhi semua komponen
4. 5. Daftar Referensi
- Akuntansi Sektor Publik, Indra Bastian, Salemba 4, 2012.
- Akuntansi Sektor Publik, Mardiasmo, Andi, Yogyakarta, 2004.
6. RENCANA PEMBELAJARAN SEMESTER (RPS)
Mingg
u
Kemampuan Akhir yang
Diharapkan
Bahan Kajian
(Materi Ajar)
Bentuk
Pembelajaran
Kriteria/Indikator Penilaian
Bobot
Nilai
Standar
Kompetensi
Profesi
1
Mampu mengetahui,
memahami gambaran
organisasi sektor publik
Gambaran organisasi
sektor publik
Perbandingan dan
karakteristik organisasi
sektor publik dan
organisasi sektor privat
Ceramah
Tanya jawab
Keterampilan
Kebenaran analisis
10 %
2-3
Mampu mengetahui &
memahami lingkup
Akuntansi Manajemen (AM)
& Sistem Pengendalian
Manajemen (SPM) Sektor
Publik dan Sektor Privat.
Perbedaan antara AM &
SPM sektor publik dengan
sektor privat;
Mekanisme AM & SPM
sektor publik;
Tujuan AM & SPM sektor
publik
Akuntansi Manajemen
(AM) & Sistem
Pengendalian Manajemen
(SPM) Sektor Publik dan
Sektor Privat.
Perbedaan antara AM &
SPM sektor publik dengan
sektor privat;
Mekanisme AM & SPM
sektor publik;
Tujuan AM & SPM sektor
publik
Ceramah
Diskusi
Tanya jawab
Keterampilan
Kebenaran analisis
10 %
4-5
Mampu mengetahui
&memahami lingkup AK di
organisasi sektor public,
Lingkup AK di organisasi
sektor public
Presentasi
Diskusi
Keterampilan
Kebenaran analisis
5. Perbedaan AK di organisasi
sektor publik dengan sektor
Public,Proses AK sektor
publik berbasis kas
modifikasian
Perbedaan AK di organisasi
sektor publik dengan sektor
publik
Proses AK sektor publik
berbasis kas modifikasian
Tanya jawab
10 %
6
Lingkup AK di organisasi
sektor publik
Lingkup AK di organisasi
sektor publik
Presentasi
Diskusi
Tanya jawab
Keterampilan
Kebenaran analisis
10 %
7
Studi kasus akuntansi sektor
publik
Studi kasus akuntansi sektor
publik
Presentasi
Diskusi
Tanya jawab
Keterampilan
Kebenaran analisis
10 %
8-9
Penilaian kinerja sektor publik
Lingkungan Hukum yang
Berubah
Tujuan penilaian kinerja
organisasi sektor public
Mekanisme penilaian kinerja
organisasi sektor public
Indikator kinerja
Lingkungan Hukum yang
Berubah
Tujuan penilaian kinerja
organisasi sektor public
Mekanisme penilaian kinerja
organisasi sektor public
Indikator kinerja
Presentasi
Diskusi
Tanya jawab
Keterampilan
Kebenaran analisis
10 %
10
Penilaian kinerja sektor public
Institusi pemeriksa di
organisasi sektor publik
Institusi pemeriksa di
organisasi sektor publik
Presentasi
Diskusi
Tanya jawab
Keterampilan
Kebenaran analisis
10 %
11
Menjelaskan penilaian kinerja
sektor public
Menjelaskan penilaian
kinerja sektor public
Presentasi
Diskusi
Keterampilan
Kebenaran analisis
6. Institusi pemeriksa di
organisasi sektor publik
Akuntansi di Pemda
Landasan perundang-
undangan
Institusi pemeriksa di
organisasi sektor publik
Akuntansi di Pemda
Landasan perundang-
undangan
Tanya jawab
10 %
12 Sistem Akuntansi Pemda Sistem Akuntansi Pemda
Presentasi
Diskusi
Tanya jawab
Keterampilan
Kebenaran analisis
10 %
13
Permasalahan Akuntansi
Sektor Publik
Studi kasus – studi kasus
Permasalahan Akuntansi
Sektor Publik
Studi kasus – studi kasus
Presentasi
Diskusi
Tanya jawab
Keterampilan
Kebenaran analisis
10 %
14
Permasalahan Akuntansi
Sektor Publik
Studi kasus – studi kasus
Permasalahan Akuntansi
Sektor Publik
Studi kasus – studi kasus
Presentasi
Diskusi
Tanya jawab
Keterampilan
Kebenaran analisis 10 %
7. Institusi pemeriksa di
organisasi sektor publik
Akuntansi di Pemda
Landasan perundang-
undangan
Institusi pemeriksa di
organisasi sektor publik
Akuntansi di Pemda
Landasan perundang-
undangan
Tanya jawab
10 %
12 Sistem Akuntansi Pemda Sistem Akuntansi Pemda
Presentasi
Diskusi
Tanya jawab
Keterampilan
Kebenaran analisis
10 %
13
Permasalahan Akuntansi
Sektor Publik
Studi kasus – studi kasus
Permasalahan Akuntansi
Sektor Publik
Studi kasus – studi kasus
Presentasi
Diskusi
Tanya jawab
Keterampilan
Kebenaran analisis
10 %
14
Permasalahan Akuntansi
Sektor Publik
Studi kasus – studi kasus
Permasalahan Akuntansi
Sektor Publik
Studi kasus – studi kasus
Presentasi
Diskusi
Tanya jawab
Keterampilan
Kebenaran analisis 10 %
