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사회적 기업가를 꿈꾸는 초기 열정가들의 “창의력 재발견 워크숍”
3 Keywords  자신을 나타내는 세가지 단어 생각하기 “ 이름표에 이름과 함께 적어주시고,  서로의 키워드를 서로 물어봐 주세요“
팀 형성하기 5팀 구성 (1팀 x 5명) 팀 별 기록자 1인
오늘.. 여러분들은  무엇을 하게 될까요?
방금 만난 여러분의 팀원들과  “ 함께 ”
우리가 사는 사회의 긍정적인 변화에 기여하며, 공적 가치를 구현하는,
사회적 기업 아이템을 자유롭게 발상해보는 워크숍
어떻게 ?
타임라인 10:00 (20’)	3 keywords & 팀형성하기 워크숍 아웃라인 소개  10:20 (20’)	머쉬멜로우챌린지 10:40 (20’)	결과공유 & 동영상보기 11:00 (10’)	팀별 발상아이템 선정하기 11:10 (40’)	1차 발상 – 한장 발상 공유 (자유로운 발상) 11:50 (10’)	휴식 & 이동 12:00 (40’)	2차 발상 – 6hats (개선) 12:40 (30’)	팀으로 돌아가서 질문 정하기 (4개) 아이디어 발표 준비 (수렴) 13:10 (30’)	점심 & 휴식 13:40 (40’)	팀별 발표  14:20 (20’)	회고하기 (One Numbers) 14:40		마무리
“창의력 재발견 워크숍” 그럼.. 시작해볼까요?
머쉬멜로우챌린지 (10분)
스파게티 20개 +실 2줄 +테이프 1m  어느 팀이 머쉬멜로우를 가장 높이 쌓았는가?
팀별 발상아이템  선정하기 머쉬멜로우를 가장 높게 쌓는 팀에게  우선권 주기  각 아이템 별 2팀 쿼터제 적용하기
아이템 1. 도시농업 아이템 2. 나눔웨딩 아이템 3. 모바일 아이템 4. 새롭게 발상
1차 발상 한장 발상 공유 팀별 아이템에 대해서 한장의 종이로 공동 발상하기 (자유로운 발상)
이도령 춘향이 [ 방법 1 ] 개인별 아이디어 발상에서 출발하여  아이디어들이 창조적으로 확장하기 향단이 방자
[ 방법 2 ] 팀원 공동으로 선택한 사업 아이템에서 출발하여, 아이디어를 점진적으로 확장하며, 발상하기
1차 발상 한장 발상 공유  (40분)
팀별 아이템 +  전혀 생뚱맞은 영역 과  결합하여 생각하기 (1인 1영역 이상)
팀 이동하기  팀 별 호스트 1명 결정하기 호스트와 기록자로를 제외한 4명은  각각 다른 팀으로 이동하기
호스트 기록자 팀 A 팀원4 팀원 1 팀원 3 팀원2 팀 E 팀 D 팀 C 팀 B
휴  식 (10분)
2차 발상 6 hats 응용하여4 hats 첫 번째팀들이 발상한 아이디어를  6가지 관점으로 들여다보고, 개선하기 (피드백 & 개선)
6 hats 구성요소 흰색: 객관적 사실, 정보  노랑: 희망, 긍정적 피드백 빨강: 감성적, 감정적 피드백 초록: 창의적이고 새로운 아이디어 발상 파랑: 메타적이고 구조적인 통찰 검정: 잠재적 위험요소, 부정적 비평
4 hats 구성 흰색: 객관적 사실, 정보  빨강: 감성적, 경험적 피드백 (유저입장) 검정: 잠재적 위험요소, 부정적 비평 초록: 창의적이고 새로운 아이디어 발상 ,[object Object]
각 관점 별 시간배분 결정 (총40분)
흰색-> 빨강-> 검정 ->초록 순으로 진행해도 좋음.,[object Object]
혹은.. 얼마나  많은  말과 아이디어를 끊으셨나요? Yes, but…
원래의 팀으로  되돌아가기
팀별 아이디어  발표 준비 팀별 아이템 발상결과 발표하기     캐릭터, 상황을 만들어서역할극하기 플랜카드 만들기 전지에 정리하기 2.  기록자 발표하기  팀별로 어떤 방식으로 발상이 진행되었는가?
팀명or 아이템명 만들기
질문 만들기 발상아이템을 평가할 수 있는 질문 만들기 (4개의 질문 만들기) 좋은 질문… 아직 존재하지 않은 창의력에 대한 초대장과 같다. 새로운 가능성의 영역을 볼 수 있는 시야를 열어준다.
점심 & 휴식 (30분)
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회고  ( One Numbers)
왜 8점이 아니고 7점인가? 아쉬운 점을 적어주세요. 7 왜 6점이 아니고 7점인가? 좋았던 점을 적어주세요.
“창의력 재발견 워크숍” 다들, 재미있으셨나요..?
오늘 워크숍을 통해서  재발견한 창의성 은 무엇이었을까요?
폭포처럼 샘솟았던 아이디어!
새롭게 발상한  사업 아이템 !
그것 뿐이었나요?
그것 뿐이었나요? 정말?
내가 아닌 우리들 아이디어가 살아 숨쉬도록  “함께” 발상했던 팀원들
우리팀이 아닌 모든팀 좋은 피드백과 개선안들로  아이디어에 생명력을 더했던
여러분 주위에 있는 동료들과의협업 경쟁 ?vs기여 !
지속가능한협업을 위한 우리의 태도
실패를 두려워하지 말자 빨리 실패해보고, 실패의 과정에서 성공원칙 배우기
평화적인 커뮤니케이션 몇가지 규칙과 약속을 갖고  소통하기
그리고, 협업과 창조적 생각 도구들
전지, 포스트잇, 필기구, 머쉬멜로우챌린지,  한장발상공유, 6hats … 몇 개의 익숙한 규칙들로 이뤄진 패턴들
우리에게 익숙한 도구, 규칙들을  자각하기
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사회적 기업가를 꿈꾸는 초기 열정가들의 “창의력 재발견 워크숍”

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