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Profilo Aziendale
Agenda




   Presentazione della società
   Offerta e Soluzioni VM
   Clienti e partners




6 giugno 2012                Value Managers   2
Chi siamo

   Siamo una società nata nel gennaio 2005 da Managers di vasta
      esperienza provenienti da aziende, prevalentemente multinazionali e
      marketing oriented, di diversi settori.

   VM riunisce oggi Consulenti e Collaboratori Senior con esperienza
      manageriale diretta, Professionisti con competenze specifiche e un
      Network selezionato di Business Partners attivabili a richiesta e secondo
      necessità, per offrire servizi alle aziende B2C, B2B e del Terzo Settore,
      garantendo massimi risultati con limitati costi di struttura.

   VM è il Team di esperienza al servizio delle aziende per sviluppare
      soluzioni su misura che creano valore.

6 giugno 2012                        Value Managers                               3
Il Team

    Claudio De Laurentiis
                          Partner e Consigliere Delegato

    Gianluigi Tresoldi
                          Partner e Consigliere Delegato

    Ivan Antonietti
                          Consulente Area Compliance e Risk Management

    Alberto Baruffaldi
                          Consulente Amministrazione, Finanza e Controllo


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Claudio De Laurentiis
 Laureato in Economia e Commercio con specializzazione in Marketing presso
 l'Università Bocconi di Milano. Esperienza manageriale, sia marketing che vendite, in
 aziende del Retail e dell'Industria, sia dei prodotti di largo consumo che dei farmaci da
 banco OTC, a cui si aggiungono gli anni di consulenza manageriale sui temi
 dell'organizzazione, del marketing e delle vendite, per diverse realtà aziendali B2C e
 B2B.


                               Gianluigi Tresoldi
 Laureato in Economia Aziendale presso l'Università Bocconi di Milano, con
 specializzazione in Marketing strategico. Esperienza manageriale operativa e
 strategica, sia in Italia che all'estero, in aziende industriali e commerciali, su prodotti
 di largo consumo (cura persona, casa e OTC) e semidurevoli (elettrodomestici,
 abbigliamento e calzature), a cui si aggiungono dieci anni di Project Management,
 consulenza strategica e commerciale in aziende italiane.


6 giugno 2012                            Value Managers                                        5
Gli altri collaboratori: Consulenti Senior
  Altri Consulenti con competenze specifiche che possono essere coinvolti nei Team di
  progetto VM:
   Avv. Vincenzo Ascone - Legal Affairs (civile e societario) - Studio Legale APP

   Elena Bazzani - Ricerche Quantitative PMI

   Claudio Catalano - Risorse Umane, Psicologia del Lavoro e Sicurezza

   Nicoletta Cerana - Public Relations e No Profit

   Marco Del Favero - Organizzazione, Controlling e D.Lgs. 231/2001

   Amedeo Lagorio - Negoziazione e Analisi Clima Organizzativo

   Avv. Davide Piacentini - Legal Affairs (civile e bancario) - Studio Legale APP

   Avv. Federica Poltronieri - Legal Affairs (societario, penale e D.Lgs. 231/2001) - Studio
      Legale APP


6 giugno 2012                             Value Managers                                        6
La nostra missione


    Aiutare le aziende a creare valore passando
    dalla percezione di un problema o di un’opportunità
    alla sua soluzione o sfruttamento, attraverso la
    REALIZZAZIONE DI PROGETTI DI MIGLIORAMENTO SU MISURA,
    SPECIFICI, CONCRETI, FATTIBILI E MISURABILI
    perchè…
                       “All improvement takes place
                   project by project and in no other way”
                                                          J.M. Juran


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Come lavoriamo
  Creiamo Team di lavoro a progetto con consulenti che possiedono l’esperienza e
   le competenze più opportune
  Analizziamo le problematiche e le opportunità che le aziende si trovano ad
   affrontare
  Identifichiamo le soluzioni per superarle ed aumentare il valore delle aziende
  Realizziamo i cambiamenti richiesti con progetti di intervento di Consulenza e
   Supporto Manageriali, spesso integrati tra loro, che specificano:
        Obiettivi
        Risorse interne ed esterne
        Tempi di realizzazione
   con consolidate metodologie di conduzione di Project Management e l'uso degli
   strumenti e delle competenze più adatti, con il supporto dei nostri Consulenti e
   dell'ampio network esterno.
  Misuriamo i risultati raggiunti, raccomandando eventuali correttivi.
  Vista l'ampiezza dell'offerta, privilegiamo relazioni con i clienti che si sviluppano
   nel tempo in una partnership.

6 giugno 2012                             Value Managers                                   8
Cosa facciamo
   Le esperienze aziendali e professionali dei nostri Consulenti ci permettono di offrire un ampio
   ventaglio di offerta, principalmente in 4 AREE di ATTIVITÀ:




   CONSULENZA: per definire i contenuti e il perimetro dei progetti di cambiamento e
    miglioramento
   SUPPORTO OPERATIVO: per realizzare il cambiamento supportando l’organizzazione e le
    diverse funzioni aziendali
   FORMAZIONE: per diffondere nell’organizzazione le competenze e accelerare o creare le
    premesse al cambiamento
   SERVIZI & STRUMENTI: selezionati ad hoc: per realizzare adeguatamente il progetto di
    cambiamento "chiavi in mano"

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A chi ci rivolgiamo
 Le funzioni aziendali a cui si rivolge principalmente la nostra offerta e i nostri servizi
 sono:




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Agenda




   Presentazione della società
   Offerta e Soluzioni VM
   Clienti e partners




6 giugno 2012                Value Managers   11
Consulenza

 PER DEFINIRE I CONTENUTI DEL PROGETTO DI CAMBIAMENTO

    Analizziamo la situazione per effettuare la diagnosi e le proposte di intervento
    Definiamo gli obiettivi
    Individuiamo il percorso di intervento
    Disegniamo il progetto operativo

 La grande esperienza, sia italiana che internazionale, di lavoro in azienda in funzioni
 core dei nostri Consulenti, ci permette di supportare i clienti in diverse aree di
 specializzazione in cui si declina la consulenza aziendale:
      A. Consulenza di Direzione e Strategica
      B. Consulenza Manageriale



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Consulenza
 CONSULENZA DI                                                             CONSULENZA MANAGERIALE
 DIREZIONE E
 STRATEGICA
                                       MARKETING E VENDITE                  AMMINISTRAZIONE,                       RISORSE UMANE E
                                                                            FINANZA E CONTROLLO                    ORGANIZZAZIONE
 • Missione e Corporate Strategy
                                       • Business e market analysis         • Impostazione di sistemi di           • Analisi organizzativa
 • Analisi di mercato e di settore
                                       • Audit strategie commerciali e        pianificazione e di budgeting        • Revisione
 • Sviluppo e revisione strategia                                           • Definizione KPI per la gestione        processi/prodotti/servizi
                                         marketing
   aziendale rispetto alla                                                    aziendale                              chiave
   situazione del mercato              • Analisi organizzativa funzioni     • Definizione e revisione controllo    • Impostazione metodi di lavoro
 • Business review                       marketing e vendite                  di gestione                            e best practice
 • Business plan                       • Analisi canali di vendita          • Supporto alla gestione finanziaria   • Introduzione sistemi di MBO e
 • Posizionamento, scenario                                                                                          performance management
                                       • Profilazione e sviluppo della                                             • Analisi di Clima organizzativo
   competitivo e trend                   clientela attuale e potenziale     COMPLIANCE E RISK                        e interventi a supporto
 • Individuazione aree di                                                   MANAGEMENT
                                       • Analisi del portafoglio
   sviluppo e nuove opportunità:
                                         prodotti/servizi
        • Nuovi mercati                                                     • Misurazione e gestione dei Rischi    RESPONSABILITÀ
                                       • Individuazione aree di               aziendali
        • Nuovi canali di vendita
                                         sviluppo business                                                         SOCIALE D’IMPRESA
                                                                            • Assistenza per adeguamento alla
        • Nuovi prodotti e/o servizi
                                                                              normativa su responsabilità
 • Strategia ed assistenza                                                    amministrativa, sicurezza e          • Sviluppo attività di
   all’internazionalizzazione                                                 privacy                                Responsabilità Sociale di
   delle imprese                                                            • Assistenza per adeguamento ai          Impresa (CSR)
                                                                              protocolli su qualità e relativa     • Bilanci Sociali
                                                                              certificazione




6 giugno 2012                                                        Value Managers                                                                   13
Supporto Operativo
 PER REALIZZARE IL CAMBIAMENTO

      Realizziamo il progetto o le attività individuate
      Coordiniamo i team di lavoro e le competenze interne e esterne con approccio di Project Management
      Affianchiamo e supportiamo l’organizzazione nell’implementazione e nello sviluppo di prodotti e/o progetti
       marketing, commerciali e organizzativi
      Potenziamo temporaneamente l’organizzazione con una presenza in azienda anche come Temporary
       Manager, se necessario

 L’obiettivo è raggiungere risultati definiti, nei tempi concordati con il committente, lavorando concretamente ai
 progetti di sviluppo con le altre risorse interne e/o esterne necessarie.
 Questo supporto operativo prende forme diverse a seconda delle esigenze:

  GESTIONE PROGETTI               SUPPORTO                         TEMPORARY                       OUTSOURCING NELLE
                                  ALL’ORGANIZZAZIONE               MANAGEMENT                      FUNZIONI COMMERCIALI
  • Project management
                                                                                                   O AMMINISTRAZIONE E
  • Project coaching                                               • Direzione vendite
  • Affiancamento / job support
                                  • Affiancamento /job support a
                                                                   • Direzione marketing
                                                                                                   CONTROLLO
                                    manager, middle manager o
                                                                   • Direzione amministrazione e
                                    team di lavoro                                                 •   Mktg operativo
                                                                     controllo
                                                                                                   •   Mktg / sales analysis
                                                                                                   •   Category management
                                                                                                   •   Controllo di gestione
                                                                                                   •   Gestione finanziaria



6 giugno 2012                                              Value Managers                                                      14
Formazione

 Non siamo formatori professionisti ma trasferiamo efficacemente le nostre
 conoscenze e le best practices di lavoro su molti ambiti della vita aziendale.
 Per questo motivo non offriamo corsi a catalogo ma progettiamo interventi ad hoc nelle aree di
 nostra expertise, sviluppati per rispondere a specifiche esigenze.

 VM sviluppa percorsi di formazione principalmente nelle seguenti aree:


                  Amministrazione,                        Project                        Time
                    Controllo e                         Management                    Management
                     Finanza
                                                         Compliance
  COMPETENZE                          COMPETENZE                       COMPETENZE       Capacità
  FUNZIONALI         Marketing        SPECIALISTICHE                   MANAGERIALI      Personali
                                                         Sicurezza &
                                                           Qualità
                                                                                     Riunioni & Team
                 Vendite & Acquisti                                                      Working
                                                              Legale




6 giugno 2012                                Value Managers                                         15
Servizi e Strumenti

 Nell’ambito dei progetti e delle soluzioni realizzate, spesso ci siamo trovati ad offrire ai nostri
 clienti un prodotto “chiavi in mano” che includeva anche l’offerta di specifici servizi necessari per
 la finalizzazione del lavoro.

 I Servizi sono prodotti complementari alla nostra offerta che possono venire realizzati da:
  i nostri Consulenti e Collaboratori (nelle rispettive specializzazioni)
  Business Partner selezionati
  Fornitori esterni che, su mandato del committente, contribuiamo a scegliere in base a
     budget, esigenze, standard di servizio, obiettivi e criteri di selezione predefinti



     VM COMMUNICATION         GEOMARKETING                RICERCHE E             STRUMENTI DI
                            & DATABASE ANALISYS           KNOWLEDGE              FUNDRAISING
        Comunicazione
         Grafica & web       Farmacie e altri canali          Ad hoc           • Donocard
                                                        quali e quantitative   • Carta solidale


6 giugno 2012                                 Value Managers                                         16
Le Soluzioni di Value Managers
 Gli interventi di supporto operativo e/o Temporary Management spesso integrano e completano
 la Consulenza e vengono ulteriormente arricchiti da offerte formative e servizi specifici.
 In generale la nostra offerta è un mix integrato delle quattro aree di attività, in funzione delle esigenze del
 committente e del livello di outsourcing richiesto.
 I nostri interventi più ricorrenti, costituiti da specifiche combinazione delle nostre quattro aree di offerta,
 rappresentano le Soluzioni VM, riassunte nella tabella:




6 giugno 2012                                      Value Managers                                                  17
Agenda




   Presentazione della società
   Offerta e Soluzioni VM
   Clienti e partners




6 giugno 2012                Value Managers   18
Per chi abbiamo lavorato


                                                                                                      innowatio




  Altri Credits: Boots Healthcare; Interdis; Royal Caribbean; SEAT Pagine Gialle; Sfera Editore Gruppo RCS; Taisho
  Pharmaceutical; U.G.A. Nutraceuticals; Università Bocconi; Wyeth Consumer Healthcare.

6 giugno 2012                                           Value Managers                                               19
Business partners

                        Legal Affairs                        Fundraising                              Comunicazione
                        Compliance                           & RSI                                    & Web
                        D.Lgs. 231
  www.app-avvocati.it                      www.donocard.it                 www.gepcommunication.it




                        Istituto di                          DB Analysis
                                                             &                                        Servizi statistici
                        Ricerca quali-                                                                in farmacia
                        quantitativo                         Geomarketing
 www.mpsresearch.it                           www.metmi.it                             www.newl.it



                        Software                             Enterprise
                        gestionali                           Business                                 Servizi
                                                             Solutions                                informatici

     www.elelco.com                  www.gninformatica.com                   www.pcplanetitalia.com




6 giugno 2012                                    Value Managers                                                      20
Contatti

                                                             Value Managers S.r.l.
 Gianluigi Tresoldi - Partner
 ) Mobile +39 335 1341548                                        Sede operativa:
 * gianluigi.tresoldi@valuemanagers.it                         Via L. Pancaldo, 6
                                                                  20124 - Milano
 Claudio De Laurentiis - Partner                            ) +39 02 36590094
 ) Mobile +39 320 0379451                                   7 +39 02 49532010
 * claudio.delaurentiis@valuemanagers.it                 *info@valuemanagers.it

                                                   Sede legale:
                                                   Via Santa Tecla, 4
                                                   20122 Milano



6 dicembre 2011            Value Managers per Unifarco                               21
Grazie per l’attenzione



            Value Managers®
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Profilo Value Managers

  • 2. Agenda  Presentazione della società  Offerta e Soluzioni VM  Clienti e partners 6 giugno 2012 Value Managers 2
  • 3. Chi siamo  Siamo una società nata nel gennaio 2005 da Managers di vasta esperienza provenienti da aziende, prevalentemente multinazionali e marketing oriented, di diversi settori.  VM riunisce oggi Consulenti e Collaboratori Senior con esperienza manageriale diretta, Professionisti con competenze specifiche e un Network selezionato di Business Partners attivabili a richiesta e secondo necessità, per offrire servizi alle aziende B2C, B2B e del Terzo Settore, garantendo massimi risultati con limitati costi di struttura.  VM è il Team di esperienza al servizio delle aziende per sviluppare soluzioni su misura che creano valore. 6 giugno 2012 Value Managers 3
  • 4. Il Team  Claudio De Laurentiis Partner e Consigliere Delegato  Gianluigi Tresoldi Partner e Consigliere Delegato  Ivan Antonietti Consulente Area Compliance e Risk Management  Alberto Baruffaldi Consulente Amministrazione, Finanza e Controllo 6 giugno 2012 Value Managers 4
  • 5. Claudio De Laurentiis Laureato in Economia e Commercio con specializzazione in Marketing presso l'Università Bocconi di Milano. Esperienza manageriale, sia marketing che vendite, in aziende del Retail e dell'Industria, sia dei prodotti di largo consumo che dei farmaci da banco OTC, a cui si aggiungono gli anni di consulenza manageriale sui temi dell'organizzazione, del marketing e delle vendite, per diverse realtà aziendali B2C e B2B. Gianluigi Tresoldi Laureato in Economia Aziendale presso l'Università Bocconi di Milano, con specializzazione in Marketing strategico. Esperienza manageriale operativa e strategica, sia in Italia che all'estero, in aziende industriali e commerciali, su prodotti di largo consumo (cura persona, casa e OTC) e semidurevoli (elettrodomestici, abbigliamento e calzature), a cui si aggiungono dieci anni di Project Management, consulenza strategica e commerciale in aziende italiane. 6 giugno 2012 Value Managers 5
  • 6. Gli altri collaboratori: Consulenti Senior Altri Consulenti con competenze specifiche che possono essere coinvolti nei Team di progetto VM:  Avv. Vincenzo Ascone - Legal Affairs (civile e societario) - Studio Legale APP  Elena Bazzani - Ricerche Quantitative PMI  Claudio Catalano - Risorse Umane, Psicologia del Lavoro e Sicurezza  Nicoletta Cerana - Public Relations e No Profit  Marco Del Favero - Organizzazione, Controlling e D.Lgs. 231/2001  Amedeo Lagorio - Negoziazione e Analisi Clima Organizzativo  Avv. Davide Piacentini - Legal Affairs (civile e bancario) - Studio Legale APP  Avv. Federica Poltronieri - Legal Affairs (societario, penale e D.Lgs. 231/2001) - Studio Legale APP 6 giugno 2012 Value Managers 6
  • 7. La nostra missione Aiutare le aziende a creare valore passando dalla percezione di un problema o di un’opportunità alla sua soluzione o sfruttamento, attraverso la REALIZZAZIONE DI PROGETTI DI MIGLIORAMENTO SU MISURA, SPECIFICI, CONCRETI, FATTIBILI E MISURABILI perchè… “All improvement takes place project by project and in no other way” J.M. Juran 6 giugno 2012 Value Managers 7
  • 8. Come lavoriamo  Creiamo Team di lavoro a progetto con consulenti che possiedono l’esperienza e le competenze più opportune  Analizziamo le problematiche e le opportunità che le aziende si trovano ad affrontare  Identifichiamo le soluzioni per superarle ed aumentare il valore delle aziende  Realizziamo i cambiamenti richiesti con progetti di intervento di Consulenza e Supporto Manageriali, spesso integrati tra loro, che specificano:  Obiettivi  Risorse interne ed esterne  Tempi di realizzazione con consolidate metodologie di conduzione di Project Management e l'uso degli strumenti e delle competenze più adatti, con il supporto dei nostri Consulenti e dell'ampio network esterno.  Misuriamo i risultati raggiunti, raccomandando eventuali correttivi.  Vista l'ampiezza dell'offerta, privilegiamo relazioni con i clienti che si sviluppano nel tempo in una partnership. 6 giugno 2012 Value Managers 8
  • 9. Cosa facciamo Le esperienze aziendali e professionali dei nostri Consulenti ci permettono di offrire un ampio ventaglio di offerta, principalmente in 4 AREE di ATTIVITÀ:  CONSULENZA: per definire i contenuti e il perimetro dei progetti di cambiamento e miglioramento  SUPPORTO OPERATIVO: per realizzare il cambiamento supportando l’organizzazione e le diverse funzioni aziendali  FORMAZIONE: per diffondere nell’organizzazione le competenze e accelerare o creare le premesse al cambiamento  SERVIZI & STRUMENTI: selezionati ad hoc: per realizzare adeguatamente il progetto di cambiamento "chiavi in mano" 6 giugno 2012 Value Managers 9
  • 10. A chi ci rivolgiamo Le funzioni aziendali a cui si rivolge principalmente la nostra offerta e i nostri servizi sono: 6 giugno 2012 Value Managers 10
  • 11. Agenda  Presentazione della società  Offerta e Soluzioni VM  Clienti e partners 6 giugno 2012 Value Managers 11
  • 12. Consulenza PER DEFINIRE I CONTENUTI DEL PROGETTO DI CAMBIAMENTO  Analizziamo la situazione per effettuare la diagnosi e le proposte di intervento  Definiamo gli obiettivi  Individuiamo il percorso di intervento  Disegniamo il progetto operativo La grande esperienza, sia italiana che internazionale, di lavoro in azienda in funzioni core dei nostri Consulenti, ci permette di supportare i clienti in diverse aree di specializzazione in cui si declina la consulenza aziendale: A. Consulenza di Direzione e Strategica B. Consulenza Manageriale 6 giugno 2012 Value Managers 12
  • 13. Consulenza CONSULENZA DI CONSULENZA MANAGERIALE DIREZIONE E STRATEGICA MARKETING E VENDITE AMMINISTRAZIONE, RISORSE UMANE E FINANZA E CONTROLLO ORGANIZZAZIONE • Missione e Corporate Strategy • Business e market analysis • Impostazione di sistemi di • Analisi organizzativa • Analisi di mercato e di settore • Audit strategie commerciali e pianificazione e di budgeting • Revisione • Sviluppo e revisione strategia • Definizione KPI per la gestione processi/prodotti/servizi marketing aziendale rispetto alla aziendale chiave situazione del mercato • Analisi organizzativa funzioni • Definizione e revisione controllo • Impostazione metodi di lavoro • Business review marketing e vendite di gestione e best practice • Business plan • Analisi canali di vendita • Supporto alla gestione finanziaria • Introduzione sistemi di MBO e • Posizionamento, scenario performance management • Profilazione e sviluppo della • Analisi di Clima organizzativo competitivo e trend clientela attuale e potenziale COMPLIANCE E RISK e interventi a supporto • Individuazione aree di MANAGEMENT • Analisi del portafoglio sviluppo e nuove opportunità: prodotti/servizi • Nuovi mercati • Misurazione e gestione dei Rischi RESPONSABILITÀ • Individuazione aree di aziendali • Nuovi canali di vendita sviluppo business SOCIALE D’IMPRESA • Assistenza per adeguamento alla • Nuovi prodotti e/o servizi normativa su responsabilità • Strategia ed assistenza amministrativa, sicurezza e • Sviluppo attività di all’internazionalizzazione privacy Responsabilità Sociale di delle imprese • Assistenza per adeguamento ai Impresa (CSR) protocolli su qualità e relativa • Bilanci Sociali certificazione 6 giugno 2012 Value Managers 13
  • 14. Supporto Operativo PER REALIZZARE IL CAMBIAMENTO  Realizziamo il progetto o le attività individuate  Coordiniamo i team di lavoro e le competenze interne e esterne con approccio di Project Management  Affianchiamo e supportiamo l’organizzazione nell’implementazione e nello sviluppo di prodotti e/o progetti marketing, commerciali e organizzativi  Potenziamo temporaneamente l’organizzazione con una presenza in azienda anche come Temporary Manager, se necessario L’obiettivo è raggiungere risultati definiti, nei tempi concordati con il committente, lavorando concretamente ai progetti di sviluppo con le altre risorse interne e/o esterne necessarie. Questo supporto operativo prende forme diverse a seconda delle esigenze: GESTIONE PROGETTI SUPPORTO TEMPORARY OUTSOURCING NELLE ALL’ORGANIZZAZIONE MANAGEMENT FUNZIONI COMMERCIALI • Project management O AMMINISTRAZIONE E • Project coaching • Direzione vendite • Affiancamento / job support • Affiancamento /job support a • Direzione marketing CONTROLLO manager, middle manager o • Direzione amministrazione e team di lavoro • Mktg operativo controllo • Mktg / sales analysis • Category management • Controllo di gestione • Gestione finanziaria 6 giugno 2012 Value Managers 14
  • 15. Formazione Non siamo formatori professionisti ma trasferiamo efficacemente le nostre conoscenze e le best practices di lavoro su molti ambiti della vita aziendale. Per questo motivo non offriamo corsi a catalogo ma progettiamo interventi ad hoc nelle aree di nostra expertise, sviluppati per rispondere a specifiche esigenze. VM sviluppa percorsi di formazione principalmente nelle seguenti aree: Amministrazione, Project Time Controllo e Management Management Finanza Compliance COMPETENZE COMPETENZE COMPETENZE Capacità FUNZIONALI Marketing SPECIALISTICHE MANAGERIALI Personali Sicurezza & Qualità Riunioni & Team Vendite & Acquisti Working Legale 6 giugno 2012 Value Managers 15
  • 16. Servizi e Strumenti Nell’ambito dei progetti e delle soluzioni realizzate, spesso ci siamo trovati ad offrire ai nostri clienti un prodotto “chiavi in mano” che includeva anche l’offerta di specifici servizi necessari per la finalizzazione del lavoro. I Servizi sono prodotti complementari alla nostra offerta che possono venire realizzati da:  i nostri Consulenti e Collaboratori (nelle rispettive specializzazioni)  Business Partner selezionati  Fornitori esterni che, su mandato del committente, contribuiamo a scegliere in base a budget, esigenze, standard di servizio, obiettivi e criteri di selezione predefinti VM COMMUNICATION GEOMARKETING RICERCHE E STRUMENTI DI & DATABASE ANALISYS KNOWLEDGE FUNDRAISING Comunicazione Grafica & web Farmacie e altri canali Ad hoc • Donocard quali e quantitative • Carta solidale 6 giugno 2012 Value Managers 16
  • 17. Le Soluzioni di Value Managers Gli interventi di supporto operativo e/o Temporary Management spesso integrano e completano la Consulenza e vengono ulteriormente arricchiti da offerte formative e servizi specifici. In generale la nostra offerta è un mix integrato delle quattro aree di attività, in funzione delle esigenze del committente e del livello di outsourcing richiesto. I nostri interventi più ricorrenti, costituiti da specifiche combinazione delle nostre quattro aree di offerta, rappresentano le Soluzioni VM, riassunte nella tabella: 6 giugno 2012 Value Managers 17
  • 18. Agenda  Presentazione della società  Offerta e Soluzioni VM  Clienti e partners 6 giugno 2012 Value Managers 18
  • 19. Per chi abbiamo lavorato innowatio Altri Credits: Boots Healthcare; Interdis; Royal Caribbean; SEAT Pagine Gialle; Sfera Editore Gruppo RCS; Taisho Pharmaceutical; U.G.A. Nutraceuticals; Università Bocconi; Wyeth Consumer Healthcare. 6 giugno 2012 Value Managers 19
  • 20. Business partners Legal Affairs Fundraising Comunicazione Compliance & RSI & Web D.Lgs. 231 www.app-avvocati.it www.donocard.it www.gepcommunication.it Istituto di DB Analysis & Servizi statistici Ricerca quali- in farmacia quantitativo Geomarketing www.mpsresearch.it www.metmi.it www.newl.it Software Enterprise gestionali Business Servizi Solutions informatici www.elelco.com www.gninformatica.com www.pcplanetitalia.com 6 giugno 2012 Value Managers 20
  • 21. Contatti Value Managers S.r.l. Gianluigi Tresoldi - Partner ) Mobile +39 335 1341548 Sede operativa: * gianluigi.tresoldi@valuemanagers.it Via L. Pancaldo, 6 20124 - Milano Claudio De Laurentiis - Partner ) +39 02 36590094 ) Mobile +39 320 0379451 7 +39 02 49532010 * claudio.delaurentiis@valuemanagers.it *info@valuemanagers.it Sede legale: Via Santa Tecla, 4 20122 Milano 6 dicembre 2011 Value Managers per Unifarco 21
  • 22. Grazie per l’attenzione Value Managers® “partners di esperienza per il valore dell’azienda”