Темперамент в трудовой деятельности. Структура темперамента. Презентация предназначена для использования в целях обучения, на семинарах по Психологии управления

1. ТЕМПЕРАМЕНТ В
ТРУДОВОЙ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Тип темперамента в трудовой
деятельности
Структура темперамента

2. темперамент в
трудовой деятельности
природные особенности
поведения, типичные для
данного человека и
проявляющиеся в динамике,
тонусе и уравновешенности
реакций на жизненные
воздействия

3. Важно знать
Темперамент не определяет уровень
общих или специальных
(профессиональных) способностей
Люди одного и того же типа
темперамента могут быть высоко и
малоспособны
Люди различного темперамента могут
успешно работать в одной области

4. Сотруднику с ……..
темпераментом присущи
• целеустремленность и настойчивость
• большая подвижность и легкая приспособляемость к
новой обстановке
• умение четко и уверенно действовать в сложных
условиях
• гибкость ума и сосредоточенность внимания
• высокая продуктивность при динамической работе
• оптимизм и склонность к юмору, общительность и
коллективизм
• стремление к лидерству, умение быстро найти контакт
с подчиненными и завоевать авторитет
• постоянное стремление к духовному обогащению и
самовоспитанию.

5. Возможные недостатки сотрудника-
сангвиника
• формальное отношение к своим
обязанностям при потере интереса к
работе
• упрямство и раздражительность в
ответ на критику
• ненадежность в дружбе
• неосмотрительность и беспечность в
опасных условиях

6. Сотруднику с ……….Сотруднику с ……….
темпераментом присущитемпераментом присущи
 быстрота реакции, подвижность и энергичность вбыстрота реакции, подвижность и энергичность в
служебной деятельностислужебной деятельности
 постоянное стремление быть впереди всех, умелоепостоянное стремление быть впереди всех, умелое
командование подчиненнымикомандование подчиненными
 в сложных условиях действия смелые самоотверженные,в сложных условиях действия смелые самоотверженные,
любит рисковать и преодолевать опасностьлюбит рисковать и преодолевать опасность
 в общественной работе проявляет большую активность,в общественной работе проявляет большую активность,
критичность, инициативность, самостоятельностькритичность, инициативность, самостоятельность
 весьма общителен, легко устанавливает эмоциональныевесьма общителен, легко устанавливает эмоциональные
связисвязи
 настойчиво стремится к лидерствунастойчиво стремится к лидерству
 чрезвычайно чувствителен к общественному мнению ичрезвычайно чувствителен к общественному мнению и
оценкам подчиненныхоценкам подчиненных

7. ВозможныеВозможные недостаткинедостатки
сотрудника-холерикасотрудника-холерика
неуравновешенность и несдержанностьнеуравновешенность и несдержанность
грубость и бестактность, самонадеянность игрубость и бестактность, самонадеянность и
зазнайствозазнайство
стремление к особому положению в коллективе,стремление к особому положению в коллективе,
легко меняет друзейлегко меняет друзей
открыто высмеивает недостатки слабых, бываетоткрыто высмеивает недостатки слабых, бывает
злопамятен, мстителензлопамятен, мстителен
настроение неустойчиво, чувства меняются резконастроение неустойчиво, чувства меняются резко
и неожиданнои неожиданно
может быть источником конфликтов иможет быть источником конфликтов и
напряжений в подразделениинапряжений в подразделении
будучи уволен, он часто возглавляет группубудучи уволен, он часто возглавляет группу
нарушителей дисциплины, распространяетнарушителей дисциплины, распространяет
негативные традициинегативные традиции

8. Сотруднику с ……. темпераментом
присущи
• высокая чувствительность и подвижность
психических процессов
• в спокойных условиях умение выдвинуть
хорошую идею, провести диспут
• неуверенность и даже страх перед старшим
начальником
• волнение перед получением нового задания
• добросовестность, усердие, старание
• исполнительность, повышенное чувство
ответственности, принципиальность
• справедливость, отзывчивость, деликатное
отношение к подчиненным
• критичность и самокритичность

9. Возможные недостатки
сотрудника-меланхолика
• вспыльчивость
• неуравновешенность и импульсивность
• склонность к необдуманным поступкам
• проявление грубости и раздражительности
• придирчивость и предвзятость
• заторможенность реакций и пассивность
• отсутствие решительности и инициативы
• безразличие к мнению коллектива
• попустительство и лень
• подверженность чужому влиянию
• пессимизм и упрямство

10. Сотруднику с …….Сотруднику с …….
темпераментомтемпераментом
присущиприсущи
• инертность, малоподвижность
• требуется время для раскачки
• стереотипизация поведения
• недостаточная гибкость
• надежность в службе и работе
• уверенность и самообладание, упорство и
настойчивость
• умение терпеть и безропотно переносить тяготы и
лишения
• авторитетность среди подчиненных
• постоянство в дружбе с одним или двумя коллегами
• устойчивость к эмоциональным перегрузкам
• бесконфликтность
• стремление до конца выполнить намеченное
• спокойное реагирование на критические замечания

11. Возможные недостатки
сотрудника-флегматика
• в неблагоприятных обстоятельствах безразличное,
равнодушное отношение к труду, к окружающей жизни,
людям и даже к самому себе
• с трудом овладевает новыми знаниями и навыками
• не умеет быстро реагировать на приказы и распоряжения
• не стремится избавиться от плохих привычек и
стереотипов мышления
• пассивен в общественной работе
• с предубеждением относится к отдельным подчиненным
• бывает ленив и инертен
• не способен одновременно решать несколько задач,
быстро переключаться с одного задания на другое

12. Зависимость темперамента
от особенностей высшей
нервной деятельности
человека
• СИЛА НЕРВНОЙ СИСТЕМЫ — работоспособность
нервной клетки, способность нервной системы
выдерживать большие нагрузки
• УРАВНОВЕШЕННОСТЬ процессов возбуждения и
торможения, их определенный баланс между собой
• ПОДВИЖНОСТЬ — способность нервных процессов
быстро сменять друг друга. Обеспечивает приспособление
к неожиданным и резким изменениям обстоятельств.

13. Разновидности темперамента
• сильный сангвиник (уравновешенность, сила,
подвижность)
• подвижный холерик (подвижность,
неуравновешенность, сила)
• неуравновешенный холерик (подвижность,
неуравновешенность, слабость)
• слабый меланхолик (слабость, инертность,
неуравновешенность)
• инертный меланхолик (слабость, инертность,
уравновешенность)
• уравновешенный флегматик (инертность,
уравновешенность, сила)