This document summarizes key topics from the Africa Securities Summit, including infrastructural challenges in emerging African markets, economic reforms in countries like Rwanda and Mauritius, and opportunities for investment in areas like power, roads, and telecommunications. While risks still remain like corruption and political instability, speakers noted Africa's potential for rapid economic growth that could exceed Asia's growth rate. The World Bank reported Africa faces an annual $23 billion financing gap for infrastructure development.
Born in Brownsville, Texas in 1997, the author enjoys playing soccer and video games. They have a 7-month old Chihuahua puppy and like cartoons such as Naruto and SpongeBob. Some of their favorite movies are Transformers: Revenge of the Fallen and Up, and favorite foods include pepperoni pizza and hot pockets with melted mozzarella cheese. Their dream car is a 2010 Chevrolet Camaro.
The document summarizes a week-long after school program for pre-K and kindergarten students called "Growing Glowing Garden". Each day of the week focused on a different theme and activity related to gardening and plant growth. The program was led by a team of UCF students who each planned activities for their assigned day. The document reflects on the activities and lessons learned about working with students with exceptionalities such as autism.
Astricon 2011 - Connecting SugarCRM with your PBXJohn Mertic
This document summarizes John Mertic's presentation on connecting SugarCRM with PBX telephony systems. It discusses what CRM is and how it is evolving into anything relationship management (xRM) to focus on building connections. It outlines the telephony capabilities people want like click to call and handling incoming calls. It shows some SugarAsterisk plugins that currently exist to integrate these features and envisions better plugins and a joint SugarCRM-Asterisk community in the future. It concludes by inviting the audience to contact John if interested in being involved.
This document summarizes key topics from the Africa Securities Summit, including infrastructural challenges in emerging African markets, economic reforms in countries like Rwanda and Mauritius, and opportunities for investment in areas like power, roads, and telecommunications. While risks still remain like corruption and political instability, speakers noted Africa's potential for rapid economic growth that could exceed Asia's growth rate. The World Bank reported Africa faces an annual $23 billion financing gap for infrastructure development.
Born in Brownsville, Texas in 1997, the author enjoys playing soccer and video games. They have a 7-month old Chihuahua puppy and like cartoons such as Naruto and SpongeBob. Some of their favorite movies are Transformers: Revenge of the Fallen and Up, and favorite foods include pepperoni pizza and hot pockets with melted mozzarella cheese. Their dream car is a 2010 Chevrolet Camaro.
The document summarizes a week-long after school program for pre-K and kindergarten students called "Growing Glowing Garden". Each day of the week focused on a different theme and activity related to gardening and plant growth. The program was led by a team of UCF students who each planned activities for their assigned day. The document reflects on the activities and lessons learned about working with students with exceptionalities such as autism.
Astricon 2011 - Connecting SugarCRM with your PBXJohn Mertic
This document summarizes John Mertic's presentation on connecting SugarCRM with PBX telephony systems. It discusses what CRM is and how it is evolving into anything relationship management (xRM) to focus on building connections. It outlines the telephony capabilities people want like click to call and handling incoming calls. It shows some SugarAsterisk plugins that currently exist to integrate these features and envisions better plugins and a joint SugarCRM-Asterisk community in the future. It concludes by inviting the audience to contact John if interested in being involved.
Presentasjon av det arbeidet banken har gjort i forhold til strategi og retningslinjer i sosiale medier. Inkluderer skjermdump av forsiden om sosiale medier på vårt intranett, og en rekke eksempler fra vår Facebook-vegg.
Gjesteforelesning om sosiale medier for studenter i faget direkte og interaktiv markedsføring ved Handelshøgskolen i Tromsø. Case fra egen tid som webredaktør i SpareBank 1 Nord-Norge, skråblikk på Facebook-siden til Troms fylkestrafikk (fra brukers ståsted), eksempler fra Tromsø-virksomheter.
Fordi det gir internt stolthet og ekstern troverdighet. Som igjen gir mer lojale lesere. Som igjen betyr mer penger i kassa. Som igjen betyr en fornøyd styreleder. Som igjen gir deg muligheten til å videreutvikle redaksjonelle produkter gjennom nye graveprosjekter. Som igjen øker internt stolthet og ekstern troverdighet. Den gode sirkel med andre ord. Tønsbers Blad sjefredaktør Håkon Borud og Østlands-Postens nyhetsredaktør Gry Remme Nordvik forteller hvordan de har fått det til i et foredrag som vil inspirere deg enten du kommer fra en liten eller stor redaksjon.
Peder Morset folkehøgskole er en folkehøgskole for ungdom over 18 år. Skolen er både for ressurs-sterk "normalt"-fungerende ungdom, ungdom med lettere utviklingshemminger og for alle som er en plass midt i mellom... :-)
Skolen har tatt i bruk sosiale medier for å forbedre sitt kommunikasjonsarbeid mot sine målgrupper. Hovedmålet med dette er å få flere elever til å begynne ved skolen, særlig ungdom uten utviklingshemming.. Her er Peder Morset folkehøgskole sin strategi for bruk av sosiale medier, per oktober 2011.
Dette er først og fremst nyttige stikkord produsert med tanke på deg som deltok på Social Media Days 2015. Men - det ER også mulig å få glede av disse executive notes - uten at du var tilstede. Og husk at det finnes videomateriale av hele konferansen på www.facebook.com/SMDOslo
Presentasjon av det arbeidet banken har gjort i forhold til strategi og retningslinjer i sosiale medier. Inkluderer skjermdump av forsiden om sosiale medier på vårt intranett, og en rekke eksempler fra vår Facebook-vegg.
Gjesteforelesning om sosiale medier for studenter i faget direkte og interaktiv markedsføring ved Handelshøgskolen i Tromsø. Case fra egen tid som webredaktør i SpareBank 1 Nord-Norge, skråblikk på Facebook-siden til Troms fylkestrafikk (fra brukers ståsted), eksempler fra Tromsø-virksomheter.
Fordi det gir internt stolthet og ekstern troverdighet. Som igjen gir mer lojale lesere. Som igjen betyr mer penger i kassa. Som igjen betyr en fornøyd styreleder. Som igjen gir deg muligheten til å videreutvikle redaksjonelle produkter gjennom nye graveprosjekter. Som igjen øker internt stolthet og ekstern troverdighet. Den gode sirkel med andre ord. Tønsbers Blad sjefredaktør Håkon Borud og Østlands-Postens nyhetsredaktør Gry Remme Nordvik forteller hvordan de har fått det til i et foredrag som vil inspirere deg enten du kommer fra en liten eller stor redaksjon.
Peder Morset folkehøgskole er en folkehøgskole for ungdom over 18 år. Skolen er både for ressurs-sterk "normalt"-fungerende ungdom, ungdom med lettere utviklingshemminger og for alle som er en plass midt i mellom... :-)
Skolen har tatt i bruk sosiale medier for å forbedre sitt kommunikasjonsarbeid mot sine målgrupper. Hovedmålet med dette er å få flere elever til å begynne ved skolen, særlig ungdom uten utviklingshemming.. Her er Peder Morset folkehøgskole sin strategi for bruk av sosiale medier, per oktober 2011.
Dette er først og fremst nyttige stikkord produsert med tanke på deg som deltok på Social Media Days 2015. Men - det ER også mulig å få glede av disse executive notes - uten at du var tilstede. Og husk at det finnes videomateriale av hele konferansen på www.facebook.com/SMDOslo
4. Interne retningslinjer
• Generelt: følg Oslo kommunes ”Vær åpen” plakat;
”alle har rett til å delta i samfunnsdebatten og
uttale seg på egne vegne.”
• Det er positivt at du deltar i sosiale medier, men
husk at du jobber i Oslo kommune,
Renovasjonsetaten!
• Ikke bruk jobb e-post for å opprette kontoer på
ulike sosiale medier. Bruk din private e-post
konto.
5. Interne retningslinjer forts.
• Tenk nøye igjennom hvilken informasjon om
jobben du eventuelt velger å ”snakke” om i sosiale
medier.
• Taushetsbelagt informasjon, slik som informasjon
om kunder eller kundeforhold skal ikke legges ut i
sosiale medier.
• Unngå å skape rykter og sladder om interne
forhold i Oslo kommune, Renovasjonsetaten.
• Bruk sunn fornuft. Det kommer du lengst med.