Dokumen tersebut membahas rencana transformasi sistem pendidikan Malaysia dalam tiga gelombang mulai 2013 hingga 2025 dengan fokus pada meningkatkan akses, kualitas, dan ekuitas pendidikan serta mengubah peran JPN dan PPD untuk memberikan dukungan lebih kepada sekolah."
Rangkaian aktiviti dan program yang dirancang oleh Panitia Pendidikan Moral SK Wangsa Maju Seksyen 2 bertujuan untuk meningkatkan prestasi murid dalam mata pelajaran moral. Pelbagai inisiatif seperti pertandingan, sambutan, dan ujian ulangan kaji akan dijalankan untuk memupuk minat murid dan memastikan kefahaman aspek-aspek penting dalam pendidikan moral.
Pelan Pembangunan Profesionalisme Berterusan (PPPB) bertujuan untuk meningkatkan kualiti guru dan pemimpin sekolah serta memperkasa profesi keguruan melalui transformasi amalan pembangunan profesionalisme yang berterusan. PPPB menekankan peningkatan inisiatif kendiri guru dan pemimpin serta pengurangan inisiatif berpusat oleh Kementerian Pendidikan. Ia memfokuskan pembangunan kompetensi dan per
Dr. mohamad nor bin mohamad taib pengarah ipg (kepuasan pelanggan & transform...muhammadakbarzahidi
Dokumen tersebut merangkum hasil kajian kepuasan pelanggan terhadap kualiti guru baharu yang dilatih oleh Institut Pendidikan Guru Malaysia (IPGM) pada tahun 2012 dan 2013. Kajian menunjukkan tahap kepuasan pelanggan iaitu pentadbir sekolah terhadap kualiti guru baharu IPGM adalah 92%. Walau begitu, terdapat ruang untuk penambahbaikan kualiti guru bagi memenuhi aspirasi sistem pendidikan Malaysia ke arah kecemer
Dokumen tersebut membahas rencana transformasi sistem pendidikan Malaysia dalam tiga gelombang mulai 2013 hingga 2025 dengan fokus pada meningkatkan akses, kualitas, dan ekuitas pendidikan serta mengubah peran JPN dan PPD untuk memberikan dukungan lebih kepada sekolah."
Rangkaian aktiviti dan program yang dirancang oleh Panitia Pendidikan Moral SK Wangsa Maju Seksyen 2 bertujuan untuk meningkatkan prestasi murid dalam mata pelajaran moral. Pelbagai inisiatif seperti pertandingan, sambutan, dan ujian ulangan kaji akan dijalankan untuk memupuk minat murid dan memastikan kefahaman aspek-aspek penting dalam pendidikan moral.
Pelan Pembangunan Profesionalisme Berterusan (PPPB) bertujuan untuk meningkatkan kualiti guru dan pemimpin sekolah serta memperkasa profesi keguruan melalui transformasi amalan pembangunan profesionalisme yang berterusan. PPPB menekankan peningkatan inisiatif kendiri guru dan pemimpin serta pengurangan inisiatif berpusat oleh Kementerian Pendidikan. Ia memfokuskan pembangunan kompetensi dan per
Dr. mohamad nor bin mohamad taib pengarah ipg (kepuasan pelanggan & transform...muhammadakbarzahidi
Dokumen tersebut merangkum hasil kajian kepuasan pelanggan terhadap kualiti guru baharu yang dilatih oleh Institut Pendidikan Guru Malaysia (IPGM) pada tahun 2012 dan 2013. Kajian menunjukkan tahap kepuasan pelanggan iaitu pentadbir sekolah terhadap kualiti guru baharu IPGM adalah 92%. Walau begitu, terdapat ruang untuk penambahbaikan kualiti guru bagi memenuhi aspirasi sistem pendidikan Malaysia ke arah kecemer
PELAN PEMBANGUNAN PROFESIONALISME BERTERUSAN (PPPB)gpbsmkjk
[Ringkasan]
Pelan Pembangunan Profesionalisme Berterusan (PPPB) bertujuan untuk meningkatkan kualiti guru dan pemimpin sekolah serta memperkasa profesi keguruan melalui transformasi amalan pembangunan profesionalisme yang berterusan. PPPB menekankan peningkatan inisiatif kendiri guru dan pemimpin serta pengurangan inisiatif berpusat, serta menggunakan pelbagai pendekatan yang dinamik dan fleksibel untuk memenuhi keper
[Ringkasan]
Dokumen tersebut merupakan rencana strategi komite disiplin sekolah untuk tahun 2011-2015. Rencana ini bertujuan meningkatkan tingkat kehadiran siswa di sekolah dengan target mencapai 100% kehadiran pada tahun 2015 melalui program-program motivasi, peningkatan kualitas pengajaran, kesadaran akan pentingnya pendidikan, dan kerjasama dengan orang tua.
Dokumen tersebut merupakan rancangan strategik SMK Kulai Besar untuk tahun 2013 hingga 2017 yang membincangkan isu-isu berkaitan pengawas sekolah. Ia membincangkan strategi untuk meningkatkan minat murid menjadi pengawas, meningkatkan kesedaran tanggungjawab pengawas, dan meningkatkan pengurusan pengawas di sekolah.
[Ringkasan]
Dokumen tersebut merupakan rancangan program peningkatan prestasi UPSR di Sekolah Kebangsaan Gembut untuk tahun 2015. Program yang dinamakan "FAJAR 2015" ini bertujuan meningkatkan pencapaian UPSR sekolah kepada 85% dengan 10 murid memperoleh 5A, berikutan prestasi rendah 73.47% pada UPSR 2014. Program ini akan melaksanakan berbagai aktiviti pembelajaran dan latihan untuk meningkatkan penguasaan murid dalam subjek UPS
Dokumen ini menyenaraikan empat bidang keberhasilan utama sekolah yaitu pencapaian prestasi akademik, sahsiah, sukan dan kepimpinan. Ia juga menjelaskan sasaran dan inisiatif untuk memastikan keberhasilan murid dalam bidang-bidang tersebut pada tahun 2020.
Pelan Pembangunan Profesionalisme Berterusan bertujuan meningkatkan kualiti guru dan pemimpin sekolah serta memperkasa profesion keguruan melalui transformasi amalan pembangunan profesionalisme yang lebih dinamik, fleksibel, dan memenuhi keperluan individu serta organisasi.
Dokumen tersebut merangkum strategi dan program Hal Ehwal Murid di SK Bukit Awang untuk tahun 2022/2023. Program-program tersebut bertujuan untuk membantu perkembangan murid secara menyeluruh, meningkatkan disiplin, dan mewujudkan insan yang bertanggungjawab.
[Ringkasan]
Dokumen tersebut merangkum 11 anjakan utama untuk memperbaiki sistem pendidikan di Malaysia. Anjakan-anjakan tersebut bertujuan meningkatkan akses kepada pendidikan berkualiti, meningkatkan kemahiran murid dalam bahasa, memperkembangkan nilai, memperkukuh profesi keguruan, dan melibatkan ibu bapa serta komuniti. Transformasi sistem pendidikan diharapkan memberikan manfaat kepada murid, guru, pemimp
Rangkuman dokumen tersebut adalah:
Dokumen tersebut merupakan rencana strategis bidang kokurikulum untuk Kelab Kaunseling Kerjaya di sekolah untuk tahun 2022 hingga 2026 yang bertujuan meningkatkan partisipasi dan prestasi siswa dalam aktivitas kokurikulum.
Modul Ajar Matematika Kelas 11 Fase F Kurikulum MerdekaFathan Emran
Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka - abdiera.com. Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka. Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka. Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka. Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka.
More Related Content
Similar to Perancangan Strategik Organisasi Unit HEM.pptx
PELAN PEMBANGUNAN PROFESIONALISME BERTERUSAN (PPPB)gpbsmkjk
[Ringkasan]
Pelan Pembangunan Profesionalisme Berterusan (PPPB) bertujuan untuk meningkatkan kualiti guru dan pemimpin sekolah serta memperkasa profesi keguruan melalui transformasi amalan pembangunan profesionalisme yang berterusan. PPPB menekankan peningkatan inisiatif kendiri guru dan pemimpin serta pengurangan inisiatif berpusat, serta menggunakan pelbagai pendekatan yang dinamik dan fleksibel untuk memenuhi keper
[Ringkasan]
Dokumen tersebut merupakan rencana strategi komite disiplin sekolah untuk tahun 2011-2015. Rencana ini bertujuan meningkatkan tingkat kehadiran siswa di sekolah dengan target mencapai 100% kehadiran pada tahun 2015 melalui program-program motivasi, peningkatan kualitas pengajaran, kesadaran akan pentingnya pendidikan, dan kerjasama dengan orang tua.
Dokumen tersebut merupakan rancangan strategik SMK Kulai Besar untuk tahun 2013 hingga 2017 yang membincangkan isu-isu berkaitan pengawas sekolah. Ia membincangkan strategi untuk meningkatkan minat murid menjadi pengawas, meningkatkan kesedaran tanggungjawab pengawas, dan meningkatkan pengurusan pengawas di sekolah.
[Ringkasan]
Dokumen tersebut merupakan rancangan program peningkatan prestasi UPSR di Sekolah Kebangsaan Gembut untuk tahun 2015. Program yang dinamakan "FAJAR 2015" ini bertujuan meningkatkan pencapaian UPSR sekolah kepada 85% dengan 10 murid memperoleh 5A, berikutan prestasi rendah 73.47% pada UPSR 2014. Program ini akan melaksanakan berbagai aktiviti pembelajaran dan latihan untuk meningkatkan penguasaan murid dalam subjek UPS
Dokumen ini menyenaraikan empat bidang keberhasilan utama sekolah yaitu pencapaian prestasi akademik, sahsiah, sukan dan kepimpinan. Ia juga menjelaskan sasaran dan inisiatif untuk memastikan keberhasilan murid dalam bidang-bidang tersebut pada tahun 2020.
Pelan Pembangunan Profesionalisme Berterusan bertujuan meningkatkan kualiti guru dan pemimpin sekolah serta memperkasa profesion keguruan melalui transformasi amalan pembangunan profesionalisme yang lebih dinamik, fleksibel, dan memenuhi keperluan individu serta organisasi.
Dokumen tersebut merangkum strategi dan program Hal Ehwal Murid di SK Bukit Awang untuk tahun 2022/2023. Program-program tersebut bertujuan untuk membantu perkembangan murid secara menyeluruh, meningkatkan disiplin, dan mewujudkan insan yang bertanggungjawab.
[Ringkasan]
Dokumen tersebut merangkum 11 anjakan utama untuk memperbaiki sistem pendidikan di Malaysia. Anjakan-anjakan tersebut bertujuan meningkatkan akses kepada pendidikan berkualiti, meningkatkan kemahiran murid dalam bahasa, memperkembangkan nilai, memperkukuh profesi keguruan, dan melibatkan ibu bapa serta komuniti. Transformasi sistem pendidikan diharapkan memberikan manfaat kepada murid, guru, pemimp
Rangkuman dokumen tersebut adalah:
Dokumen tersebut merupakan rencana strategis bidang kokurikulum untuk Kelab Kaunseling Kerjaya di sekolah untuk tahun 2022 hingga 2026 yang bertujuan meningkatkan partisipasi dan prestasi siswa dalam aktivitas kokurikulum.
Similar to Perancangan Strategik Organisasi Unit HEM.pptx (20)
Modul Ajar Matematika Kelas 11 Fase F Kurikulum MerdekaFathan Emran
Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka - abdiera.com. Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka. Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka. Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka. Modul Ajar Matematika Kelas 11 SMA/MA Fase F Kurikulum Merdeka.
Materi ini membahas tentang defenisi dan Usia Anak di Indonesia serta hubungannya dengan risiko terpapar kekerasan. Dalam modul ini, akan diuraikan berbagai bentuk kekerasan yang dapat dialami anak-anak, seperti kekerasan fisik, emosional, seksual, dan penelantaran.
Pendidikan inklusif merupakan sistem pendidikan yang
memberikan akses kepada semua peserta didik yang
memiliki kelainan, bakat istimewa,maupun potensi tertentu
untuk mengikuti pendidikan maupun pembelajaran dalam
satu lingkungan pendidikan yang sama dengan peserta didik
umumlainya
Universitas Negeri Jakarta banyak melahirkan tokoh pendidikan yang memiliki pengaruh didunia pendidikan. Beberapa diantaranya ada didalam file presentasi
Workshop "CSR & Community Development (ISO 26000)"_di BALI, 26-28 Juni 2024Kanaidi ken
Dlm wktu dekat, Pelatihan/WORKSHOP ”CSR/TJSL & Community Development (ISO 26000)” akn diselenggarakan di Swiss-BelHotel – BALI (26-28 Juni 2024)...
Dgn materi yg mupuni & Narasumber yg kompeten...akn banyak manfaat dan keuntungan yg didpt mengikuti Pelatihan menarik ini.
Boleh jga info ini👆 utk dishare_kan lgi kpda tmn2 lain/sanak keluarga yg sekiranya membutuhkan training tsb.
Smga Bermanfaat
Thanks Ken Kanaidi
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 Fase E Kurikulum MerdekaFathan Emran
Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 SMA/MA Fase E Kurikulum Merdeka - abdiera.com. Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 SMA/MA Fase E Kurikulum Merdeka. Modul Ajar Bahasa Inggris Kelas 10 SMA/MA Fase E Kurikulum Merdeka.
2. ISU 1 : KEHADIRAN MURID MASIH BOLEH DITINGKATKAN
Matlamat Strategik Objektif
Petunjuk
Prestasi Utama
Sasaran
TOV
2023
2024 2025 2026
Mewujudkan sekolah yang
berprestasi tinggi dalam
semua bidang keberhasilan
1.Meningkatkan
kehadiran pelajar ke
sekolah
% Peningkatan kehadiran
sebanyak 1 – 2% setahun
92.00% 92.75% 93.50% 94.25%
STRATEGI 1 MENINGKATKAN PERATUS KEHADIRAN MURID Unit: Hal Ehwal Murid
Semua Unit
SASARAN TERBEZA
Kehadiran <93% Kehadiran >93%
1.Tautan Kasih
2.Sijil Anugerah & Hadiah Individu
3.Cabutan bertuah
4.Program Jom Ke Sekolah
5.Zoom Hadir
6.Token Kehadiran
7.Piala HEM
1.Zoom Hadir
2.Token Kehadiran
3.Piala HEM
PELAN STRATEGIK 1
2
16
3. ISU 2 : SAHSIAH PELAJAR KURANG MEMBERANGSANGKAN
Matlamat Strategik Objektif
Petunjuk
Prestasi Utama
Sasaran
TOV
2023
2024 2025 2026
Meningkatkan sahsiah diri
pelaj
1.Meningkatkan budi
bahasa dan adab dari
segi pertuturan dan
perlakuan pelajar.
2.Meningkatkan sikap
menghormati orang lain
dalam kalangan pelajar
Peningkatan sekurang-
kurangnya 5% setahun dalam
pengamalan budi Bahasa.
80.00% 83.00% 86.00% 89.00%
STRATEGI 2 MENINGKATKAN PERATUS SAHSIAH PELAJAR Unit: Hal Ehwal Murid
Semua Unit
SASARAN TERBEZA
Sahsiah Pelajar <93% Sahsiah Pelajar >93%
1.Kempen Budi Bahasa Budaya Kita
2.Kempen Senyum Selalu
3.Ceramah Peningkatan Sahsiah Pelajar
4.Anugerah HEM
5.Kempen Salam Dihulur,Ukhwah Dibina
1.Kempen Senyum Selalu
2.Anugerah HEM
3.Ceramah Peningkatan Sahsiah Pelajar
PELAN STRATEGIK 2
3
16
4. ISU 2 : BUDAYA MENDENGAR DAN MENCATAT DALAM KALANGAN PELAJAR SEMAKIN MEROSOT
Matlamat Strategik Objektif
Petunjuk
Prestasi Utama
Sasaran
TOV
2023
2024 2025 2026
Meningkatkan kepekaan
pelajar tentang informasi
sekolah terkini
1.Meningkatkan
Kemahiran mendengar
dan mencatat
Peningkatan sekurang-
kurangnya 5% setahun.
70.00% 75.00% 80.00% 85.00%
STRATEGI 3
MENINGKATKAN PERATUS BUDAYA MENDENGAR DAN MENCATAT
DALAM KALANGAN PELAJAR
Unit: Hal Ehwal Murid
Semua Unit
SASARAN TERBEZA
Kemahiran Mendengar & Mendengar <93% Kemahiran Mendengar & Mencatat >93%
1.Ceramah Mendengar dan Mencatat Secara Berkesan
2.Kempen Mendengar dan Mencatat
1.Ceramah Mendengar dan Mencatat Secara Berkesan
2.Kempen Mendengar dan Mencatat
PELAN STRATEGIK 3
4
16
5. ISU 4 : KEPIMPINAN PENGAWAS
Matlamat Strategik Objektif
Petunjuk
Prestasi Utama
Sasaran
TOV
2023
2024 2025 2026
Memperkasa semua
Pengawas
Pengawas menjalankan
tugas dengan sempurna
Peningkatan prestasi dalam
pengurusan pengawas
sebanyak 5% setahun
75.00% 80.00% 85.00% 90.00%
STRATEGI 4
MENINGKATKAN PERATUS PENINGKATAN PRESTASI DALAM
PENGURUSAN PENGAWAS
Unit: Hal Ehwal Murid
Semua Unit
SASARAN TERBEZA
Kepimpinan Pengawas <93% Kepimpinan Pengawas >93%
1.Kursus Kepimpinan
2.Bengkel Pengawas
3.Lawatan Penanda Aras
4.Pengucapan Awam
1.Kursus Kepimpinan
2.Bengkel Pengawas
3.Lawatan Penanda Aras
4.Pengucapan Awam
PELAN STRATEGIK 4
5
16
6. ISU 4 : SALAH LAKU DISIPLIN PELAJAR
Matlamat Strategik Objektif
Petunjuk
Prestasi Utama
Sasaran
TOV
2023
2024 2025 2026
Meningkatkan disiplin
pelajar
Menurunkan bilangan
pelajar yang melakukan
salah laku disiplin
Bilangan Murid Tercatat
Melakukan Kes Ringan
Bilangan Murid Tercatat
Melakukan Kes Sederhana
Bilangan Murid Tercatat
Melakukan Kes Berat
6 orang
5 orang
4 orang
5 orang
4 orang
3 orang
4 orang
3 orang
2 orang
3 orang
2 orang
1 orang
STRATEGI 5 MENINGKATKAN DISIPLIN PELAJAR Unit: Hal Ehwal Murid
Semua Unit
SASARAN TERBEZA
Salah Laku Disiplin <93% Salah Laku Disiplin >93%
1.Program Anti Buli
2.Ceramah Polis
3.Bimbingan Kaunseling Berfokus
4.Talian Kasih
Pelaporan SSDM
1.Program Anti Buli
2.Ceramah Polis
3.Bimbingan Kaunseling Berfokus
PELAN STRATEGIK 5
6
16
7. SWOT HAL EHWAL MURID
KEKUATAN (S) KELEMAHAN (W)
S1 Kerjasama dan semangat berpasukan yang tinggi dalam
kalangan semua warga sekolah
S2 Disiplin sekolah terkawal
S3 Pengurusan buku teks cekap
S4 Pengurusan biasiswa dan kebajikan pelajar yang baik.
S5 Mempunyai barisan pentadbiran dan guru yang terlatih
dan berpengalaman serta komited, efektif dan efisien.
S6 Mempunyai 2 orang guru bimbingan dan kaunseling
yang berpengalaman dan komited.
S7 Mempunyai Perkhidmatan Kontraktor Kawalan
Keselamatan Swasta, Perkhidmatan Kontraktor
Pembersihan Kawasan Swasta dan Perkhidmatan Kantin
Swasta.
W1 Tahap sahsiah pelajar terutamanya dalam pengamalan
nilai murni masih
belum mencapai tahap unggul.
W2 Kemudahan fizikal sekolah termasuk bilik darjah, tandas
serta perabot tidak mencapai keadaan kondusif.
W3 Pengangkutan awam yang terhad untuk pelajar ke
sekolah.
W4 Sikap sambil lewa ibubapa.
W5 Kehadiran murid tidak mencapai 90%
PELUANG (O) ANCAMAN (T)
O1 Ibubapa yang berpendidikan membantu mengawal prestasi
Hal Ehwal Murid
O2 Pengurusan PIBG yang efektif dapat membentuk persekitaran
konduksif.
O3 Pegawai Perhubungan Sekolah yang prihatin.
O4 Kerjasama dan sokongan padu daripada pihak luar iaitu JAIS,
Bomba , JAKOA,MDJ, PDRM, Jabatan Kesihatan Kuala
Klawang dan Public Bank.
T1 Hotspot gejala sosial kerana lokasi sekolah berdekatan
dengan bandar Kuala Klawang.
T2 Pengaruh teknologi maklumat masa kini.
T3 Lokasi sekolah yang sangat hampir dengan jalan utama-
bahaya untuk keselamatan pelajar semasa datang dan
balik sekolah.
8. BIL PELAN TAKTIKAL TANGGUNG-JAWAB TEMPOH/HARI KOS/
SUMBER
SASARAN KPI PELAN KONTIGENSI CATATAN/
STATUS
1 Pelancaran Program Jom
Ke Sekolah
PK HEM
SU HEM
Ketua Guru Disiplin
11 Mac 2024 RM200.00
PIBG
Semua guru dan pelajar % peningkatan kehadiran
pelajar ke sekolah
Kempen Jom Ke Sekolah
Bulan Januari - November
2 Pelancaran Kempen Budi
Bahasa
PK HEM
Ketua Guru Disiplin
Guru Kaunseling
22 April 2024 RM 300.00
PIBG
Semua guru dan pelajar % kesalahan tidak
menghormati guru menurun
Kempen Budi Bahasa dari
bulan Januari - November
3 Pelancaran Kempen
Senyum Selalu
Guru Kaunseling
Pembimbing Rakan
Sebaya (PRS)
21 Oktober 2024 RM 300.00
PIBG
Semua guru dan pelajar % peningkatan kemesraan
dalam kalangan guru dan
pelajar
Kempen Senyum Selalu dari
bulan Januari hingga
November
4 Ceramah peningkatan
sahsiah pelajar
Guru Kaunseling
Guru Disiplin
Guru Pendidikan Moral
24 Jun 2024 RM300.00
PIBG
Semua guru dan pelajar % salah laku pelajar
menurun
Ceramah peningkatan
sahsiah
5 Majilis Anugerah HEM Guru kaunseling dan
guru disiplin
28 Oktober 2024 RM2000.00
PIBG
Semua guru dan pelajar % salah laku pelajar
menurun
Anugerah Hem setiap tahun
6 Ceramah kemahiran
mendengar dan mencatat
secara berkesan
Guru Kaunseling
Pembimbing Rakan
Sebaya (PRS)
14 Mac 2024 RM300.00
PIBG
Semua guru dan pelajar % peningkatan kemahiran
mendengar dan mencatat
dalam kalangan pelajar
Ceramah
7 Kaunseling Berfokus GBKSM Mac
Mei
Jun
Julai
September
November
RM100.00
PIBG
Melahirkan insan yang
seimbang serta dapat
memperkembangkan
potensi diri secara
menyeluruh
100% perwatakan murid
yang berketrampilan dan
terpuji
Program Khas berfokus.
PELAN TAKTIKAL UNIT HEM
9. 9 Program Curahan Kasih GBKSM 13 Disember
2024
RM600.00
PIBG
Peningkatan prestasi
akademik dan sahsiah
pelajar
80% Pencapaian akademik
pelajar meningkat dan
sahsiah pelajar terpuji
Program Curahan kasih
pelajar Tingkatan 5
10 Pembimbing Rakan
Sebaya
GBKSM Sepanjang Tahun RM 300.00
PIBG
Melahirkan insan yang
seimbang serta dapat
memperkembangkan
potensi diri secara
menyeluruh
Kemenjadian murid
meningkat sehingga 90 %
dalam mempamerkan
perwatakan sebagai pelajar.
Watikah perlantikan
Program-program di bawah
Unit Bimbingan &
Kaunseling
11 Tautan Kasih
(Ziarah Cakna)
PK HEM
Guru Kelas
Guru Kaunseling
Jan - Nov RM200.00
PIBG
Meningkatkan kehadiran
pelajar ke sekolah
% Peningkatan kehadiran
pelajar ke sekolah
Konsultasi Ibu Bapa
12 Sijil Anugerah & Hadiah
( Individu dan Kelas )
Guru Kelas
Guru APDM
Jan - Nov RM400.00
PIBG
Meningkatkan kehadiran
pelajar ke sekolah
% Peningkatan kehadiran
pelajar ke sekolah
Anugerah Kehadiran
Bulanan
Anugerah HEM
13 Cabutan bertuah untuk
pelajar kehadiran penuh
Guru Kelas
Guru APDM
Setiausaha HEM
PK HEM
Oktober RM1000.00
PIBG
Meningkatkan kehadiran
pelajar ke sekolah
% Peningkatan kehadiran
pelajar ke sekolah
Anugerah HEM
14 Kursus kepimpinan PK HEM
Unit Disiplin
Badan Pengawas
Unit B&K
23 November
2024
RM1600.00
PIBG
Pengawas
Sekolah
Pengawas menjalankan
tugas dengan sempurna
% Peningkatan prestasi
dalam kepimpinan
pengawas
Kursus pemimpin pelajar
15 Bengkel pengawas PK HEM
Unit Disiplin
Badan Pengawas Unit
B&K
15 Mac 2024 RM3200.00
PIBG
Pengawas
Sekolah
Pengawas menjalankan
tugas dengan sempurna
% Peningkatan prestasi
dalam kepimpinan
pengawas
Perkhemahan pengawas
16 Lawatan penanda aras PK HEM
Unit Disiplin
Badan Pengawas Unit
B&K
29 November
2024
RM2000.00
PIBG
Pengawas
Sekolah
Pengawas menjalankan
tugas dengan sempurna
% Peningkatan prestasi
dalam kepimpinan
pengawas
Lawatan sambil belajar
17 Pengucapan awam PK HEM Jan -Nov RM200.00 Pengawas menjalankan % Peningkatan prestasi Pengucapan awam
8 Program Serlahan
Sahsiah
GBKSM Sepanjang tahun
23 September
2024
RM 300.00
PIBG
Melahirkan insan yang
seimbang serta dapat
memperkembangkan
potensi diri secara
menyeluruh
100% perwatakan murid
yang berketrampilan dan
terpuji