Download as PDF, PPTX
Uploaded byJohan Setiawan
Panduan Pembimbing Pemuridan
Dokumen ini menjelaskan konsep pemuridan sebagai proses mengikuti ajaran Yesus dan menghasilkan murid yang berkomitmen. Esensi pemuridan terdiri dari tiga aspek: relasional, intensional, dan misional, di mana pembimbing berperan penting dalam membina pertumbuhan rohani dan pelipatgandaan. Terdapat pula penekanan pada pentingnya bimbingan yang mendalam dan pengembangan hubungan personal dalam proses pemuridan.
More Related Content
Similar to Panduan Pembimbing Pemuridan
Panduan Pembimbing Pemuridan
- 1.
- 2. VISI PEMURIDAN Murid Kristus(Yun: mathetes; Ing: disciple) adalah • Orang yang mengikuti apa yang diajarkan dan dilakukan Yesus Mat 28:19-20; Mrk 3:14; Luk 6:40 • Orang yang bertumbuh dalam segala hal ke arah Kristus Ef 4:15 cf. Rm 8:28-30; 2Kor 3:18; Gal 4:19; Kol 1:28-29 • Orang yang mengikut Yesus, diubahkan oleh Yesus, dan melakukan misi Yesus (Bobby Harrington & Josh Patrick, The Disciple Maker’s Handbook)
- 3. VISI PEMURIDAN Ketika Yesusmemberikan mandat kepada murid- murid-Nya untuk menjadikan semua bangsa murid-Nya (Mat 28:19-20), Dia tidak sedang berbicara tentang memenangkan orang-orang yang sekadar menjadi pengikut atau penganut ajaran-Nya. Misi-Nya adalah melipatgandakan murid-murid yang berkomitmen penuh untuk melakukan “segala sesuatu” yang telah Dia perintahkan, di antara semua suku bangsa di dunia.
- 4. VISI PEMURIDAN Sasaran akhirpelayanan Kristen tidak berhenti pada pertobatan ataupun bahkan pertumbuhan, melainkan ketika pelayanan itu menghasilkan murid-murid Kristus yang pergi menjadi pekerja memenuhi tempat dan panggilannya di dalam dunia untuk membawa orang-orang memuliakan Tuhan! TUAIAN BANYAK PEKERJA SEDIKIT
- 5. TIM ELMORE, Equip Pertimbangkanhal ini. Kristus hanya memiliki tiga tahun untuk pelayanan publik. Selama waktu itu, Dia tidak mengadakan KKR di Asia bahkan Dia juga tidak menyembuhkan setiap orang di Israel. Apa yang dilakukannya sepanjang waktu adalah melatih dua belas pemimpin untuk mempengaruhi generasi selanjutnya, dan generasi yang lebih jauh lagi.
- 6. LEROY EIMS, Laboringin the Harvest Bagaimana jadinya jika pekerjaan Kristus dilaksanakan bukan hanya oleh beberapa orang yang profesional—yaitu mereka yang ditahbiskan oleh gereja—tetapi juga oleh beribu-ribu, beratus-ratus ribu, berjuta-juta orang yang terlatih dengan baik, orang-orang yang terbeban, matang, berbuah, dan diperlengkapi dengan baik? Kita tahu bahwa hasil dari daya kerja seperti itu akan mengejutkan. Iblis juga tahu hal itu, dan saya percaya itulah tempat di mana ia akan memusatkan daya upayanya. Ia akan membuat kita bertengkar di antara kita sendiri mengenai hal-hal bodoh, tidak bertujuan, dan tidak berarti, sementara berjuta-juta orang menuju kubur tanpa Kristus. Ia akan membuat kita menghabis-kan waktu kita untuk banyak kegiatan yang baik, sementara kita meninggalkan yang terbaik.
- 7. VISI PEMURIDAN Belajar lebihlanjut tentang Visi Pemuridan
- 8. ESENSI PEMURIDAN DANN SPADER,Discipling as Jesus Discipled Tiga kata yang merangkum bagaimana Yesus memuridkan: relasional, intensional, dan misional. MATIUS 4:19 “Mari, ikutlah Aku, dan relasional kamu akan Kujadikan intensional penjala manusia.” misional
- 9. ESENSI PEMURIDAN 1. PersahabatanRohani (Relasional) Pemuridan merupakan hubungan yang membangun persahabatan rohani secara personal. Untuk itu pembimbing perlu komitmen terhadap hubungan mendalam dengan beberapa orang yang dipilih menjadi konsentrasi pelayanannya.
- 10. JIM PUTTMAN & BOBBYHARRINGTON, Discipleshift Lebih dari sekadar kelas dan khotbah, pemuridan harus didasarkan pada persahabatan dan waktu bersama. Untuk menumbuhkan murid seperti yang Yesus lakukan, kita harus mengubah paradigma kita dari aktivitas dan relasi permukaan menjadi hubungan yang mendalam dan akuntabel.
- 11. ESENSI PEMURIDAN 2. PertumbuhanRohani (Intensional) Pemuridan merupakan hubungan yang membangun pertumbuhan rohani secara intensional. Untuk itu pembimbing perlu menuntut ketaatan yang ditunjukkan melalui perubahan pola pikir dan gaya hidup dari murid-muridnya. Pembimbing juga perlu memberdayakan murid-murid melalui doa, dorongan, dan keteladanan yang diberikan.
- 12. KYLE IDLEMAN, Nota Fan Di dalam Injil, Yesus tidak pernah terlalu tertarik pada fans, yaitu orang-orang yang ingin berada cukup dekat dengan Dia sehingga mendapatkan manfaatnya, tetapi tidak terlalu dekat sehingga mereka harus mengorbankan sesuatu. Dia mencari orang yang mengikuti dan menaati-Nya dengan komitmen penuh.
- 13. 1 Tesalonika 2:10-11 Kamuadalah saksi, demikian juga Allah, betapa saleh, adil dan tak bercacatnya kami berlaku di antara kamu, yang percaya. Kamu tahu, betapa kami, seperti bapa terhadap anak-anaknya, telah menasihati kamu dan menguatkan hatimu seorang demi seorang, dan meminta dengan sangat, supaya kamu hidup sesuai dengan kehendak Allah, yang memanggil kamu ke dalam Kerajaan dan kemuliaan-Nya.
- 14. ESENSI PEMURIDAN 3. PelipatgandaanRohani (Misional) Pemuridan merupakan hubungan yang membangun pelipatgandaan rohani secara misional dan eksponensial. Orang perlu dibimbing menjadi murid Kristus untuk menjadikan orang lain murid Kristus yang dapat memuridkan orang lain. Discipling disciplemaking disciples. Demikian seterusnya, sampai ke segala suku bangsa di dunia.
- 15. ROBERT E. COLEMAN, TheMaster Plan of Evangelism Menghasilkan buah-buah rohani berarti menghasilkan kehidupan Kristus di dalam pribadi manusia: Pertama-tama di dalam diri kita sendiri (menjadi murid Kristus), kemudian di dalam diri orang-orang lain (menjadikan murid Kristus). Sesungguhnya segala sesuatu yang dikatakan dan dilakukan Tuhan Yesus menunjukkan prinsip ini.
- 16. 2 Timotius 2:2 Apayang telah engkau dengar dari padaku di depan banyak saksi, percayakanlah itu kepada orang-orang yang dapat dipercayai, yang juga cakap mengajar orang lain.
- 17.
- 18. PERAN PEMBIMBING Peran pembimbingadalah menjadi sarana yang dipakai Tuhan dalam memberi pertumbuhan bagi tiap-tiap anggota melalui pembimbingan di dalam kelompok kecil yang menghasilkan perubahan hidup yang menetap (lasting life-change).
- 19.
- 20. PERAN PEMBIMBING 1. Mendoakan(PRAY) pimpinan dan karya Tuhan dalam menolong pertumbuhan setiap anggota serta menolong pembimbingan kepada mereka. Mendoakan kondisi dan kebutuhan setiap anggota secara personal dan mendalam, bukan hanya secara umum dan permukaan.
- 21. PERAN PEMBIMBING 2. Memperhatikan(CARE) dan mengasihi setiap anggota. Mengambil komitmen pribadi untuk menjadi keluarga dan sahabat rohani bagi mereka, menjalani hidup bersama (doing life together), bukan sekadar hadir bersama-sama (being together) dalam pertemuan kelompok.
- 22. PERAN PEMBIMBING 3. Membagikan(SHARE) kebenaran Firman, pergumulan kehidupan, dan pelaksanaan penerapan secara terbuka dan otentik. Menularkan hati dan visi untuk memuridkan orang lain dengan memberi keteladanan dan menunjukkan keterampilan dalam membimbing.
- 23.
- 24. PERTANYAAN PEMBIMBINGAN Tiga pertanyaanpembimbingan yang perlu dipakai dalam setiap pembelajaran pemuridan: 1 PERTANYAAN PEMAHAMAN Kebanaran Firman 2 PERTANYAAN PERENUNGAN Keadaan Diri 3 PERTANYAAN PENERAPAN Tindakan Praktis
- 25. PERTANYAAN PEMBIMBINGAN 1. PertanyaanPemahaman untuk memastikan apakah kebenaran Firman yang disampaikan sudah benar- benar dipahami serta memberikan kesempatan kepada setiap anggota untuk menyatakan hal-hal yang masih memerlukan penjelasan dan keyakinan.
- 26. PERTANYAAN PEMBIMBINGAN 2. PertanyaanPerenungan untuk mengaitkan dan membandingkan kebenaran Firman yang sudah diterima dengan keadaan diri masing-masing serta memberi kesempatan pada anggota untuk saling berbagi dan terbuka.
- 27. PERTANYAAN PEMBIMBINGAN 3. PertanyaanPenerapan untuk mendorong anggota mengambil tindakan praktis berdasarkan pengenalan akan keadaan dirinya dan pemahaman atas kebenaran Firman Tuhan yang telah diterimanya.