Download to read offline
Mad podnikatelsky plan
- 1. 1 M. A. D. JAfirma pri Spojenej škole Tokajícka 24, Bratislava Podnikateľský plán Bratislava, december 2019
- 2.
- 3. 3 Obsah 1. Zhrnutie projektu................................................................... 4 2. Opis podniku ........................................................................ 4 2.1 Počiatočný kapitál ............................................................ 5 3 Plán výroby ............................................................................. 5 3.1 Sortiment výroby ...............................................................5 3.2 Ukážky produktov ..............................................................7 4. Finančný plán ........................................................................ 7 4.1 Predpokladané tržby .......................................................... 7 4.2 Náklady ............................................................................. 7 4.3 Rozdelenie zisku ............................................................... 8 5 Marketingový plán ................................................................... 8 6 Plán oddelenia ľudských zdrojov ............................................. 8 6.1 Úlohy oddelenia ľudských zdrojov ................................... 8 6.2 Plán miezd ......................................................................... 9 6.3 Organizačná schéma .......................................................... 9
- 4. 4 1. Zhrnutie projektu JAfirma M. A. D. pôsobí na našej škole v rámci vzdelávacieho programu Aplikovaná ekonómia v spolupráci s Junior Achievement Slovensko, n. o. Počas realizácie projektu získame praktické skúsenosti a zručnosti v oblasti podnikania zážitkovým spôsobom. Ponuku výrobkov orientujeme nielen na trh spolužiakov a ostatného osadenstva školy, rodinných príslušníkov a známych, ale aj návštevníkov nášho hlavného mesta. Najdôležitejším kritériom úspešnosti - ako každej reálnej firmy - je dosiahnutie zisku. 2. Opis podniku Založenie a fungovanie JA firmy je plne v kompetencii Združenia študentov aplikovanej ekonómie pri Spojenej škole, Tokajícka 24, Bratislava, ktoré vzniklo na základe zmluvy o združení č. 068 podľa Občianskeho zákonníka par. 829 a nasl. Zmluva bola riadne zaregistrovaná v JA Slovensko. Od toho okamihu začali študenti s prípravou na podnikateľské aktivity /prieskum trhu/ a s prípravou ustanovujúceho valného zhromaždenia, keďže simulujú činnosť akciovej spoločnosti. Zvolili, vybrali si 5-členné predstavenstvo, ktoré je zároveň vrcholovým manažmentom firmy. Prezident: Šimon Bútora Viceprezident financií: Marek Petrák Viceprezident výroby: Dominik Mikuš Viceprezident marketingu: Patrik Mikláš Viceprezident pre ľudské zdroje: Dominik Lalinský Zamestnanci výroby: Martin Wurelly 2.1 Počiatočný kapitál
- 5. 5 Počiatočný kapitál : 1.vklady akcionárov- predaj ... ks akcií po 1,- € 50,-- € Pôžička 5,00 € ----------------------------------------------------------------------------- ----------------- Spolu 55,-- € Podľa finančného plánu na obdobie existencie JA firmy budú tieto zdroje stačiť na finančné zabezpečenie prevádzky podniku. Peňažné prostriedky budú uložené v príručnej pokladnici. 3. Plán výroby Výroba a predaj drobných produktov z dreva Doučovanie z angličtiny Naše produkty vyrobíme z dreva, ale aj iných materiálov. Takisto plánuje Šimon Bútora, ktorý výborne hovorí anglicky, doučovať spolužiakov z nižších ročníkov z anglického jazyka 3.1 Sortiment Druh tovaru Cena v € Počet ks Spolu v € obuvák 52 cm svetlý 6,00 EUR 2 12 obuvák 37 cm tmavý 5,00 EUR 3 15 obuvák 37 cm tmavý 5,00 EUR 2 10 obuvák 38 cm svetlý 5,00 EUR 2 10 obuvák 38 cm svetlý 5,00 EUR 2 10 vareška svetlá široká 6,00 EUR 2 12 vareška dvojfarebná široká 6,00 EUR 2 12 Vareš.svetlá úzka s dlhou ruk.. 4,00 EUR 2 8 vareška úzka svetlá s krat. ruk. 4,00 EUR 2 8 vareška úzka svetlá s kratšou 4,00 EUR 2 8
- 6. 6 rukoväťou lopárik svetlý srúčkou 5,00 EUR 2 10 lopárik svetlý malý bez rúčky 2,50 EUR 2 5 sob s magnetkami 3,00 EUR 2 6 Svietnik tmavý na 6 kahančekov 6,00 EUR 2 12 Svietnik tmavý na 4 kahančeky 5,00 EUR 2 10 Svietnik tmavý na 3 kahančeky 4,50 EUR 1 4,50 Svietnik tmavý na 5 kahančekov 5,50 EUR 1 5,50 Svietnik svetlý na4 kahančeky 4,50 EUR 1 4,50 Svietnik stredne svetlý na4 kahančeky 4,50 EUR 1 4,50 Svietnik svetlý na 5 kahančekov 5,50 EUR 1 5,50 Svietnik svetlý na 3 kahančeky 4,50 EUR 1 4,50 Svietnik kocka 1 kahanček 2,50 EUR 1 2,50 Svietnik okrúhly 1 kahanček 2,50 EUR 1 2,50 podložka pod pivo 3,00 EUR 1 3,00 náušnice 4,00 EUR 1 4,00 ozdoba koník 1,50 EUR 2 3 ozdoba stromček 1,00 EUR 2 2 ozdoba zvonček 1,00 EUR 2 2 ozdoba prasiatko 1,00 EUR 1 1 ozdoba čižmička 1,50 EUR 3 3 kľučenka 1,00 EUR 10 10 magnetka kostolik 1,00 EUR 2 2 ozdoba jablčko 1,00 EUR 1 1 ozdoba mesiačik 1,00 EUR 1 1 magnetka havko 1,00 EUR 1 1 lyžička malá na cukor 0,50 EUR 5 2,50 Svietniky s kresbou 5,- 2 10 Podložka pod počítač 20,- 2 40 Spolu 267,50
- 7. 7 3.2 Ukážky produktov 4.Finančný plán 4.1 Predpokladané tržby Predaj produktov: 267,50 Doučovanie: 132,50 Predpokladané tržby spolu 400 € 4.2 Náklady Vzhľadom na to, že niektorý materiál nám poskytne škola zdarma, nebudú zahrnuté v pláne nákladov všetky výdavky. Druhy nákladov Náklady v eurách Spotreba materiálu (kožené šnúrky, úchytky, drôtiky, lak, obalový materiál, kolieska na kľučenky, spojovací materiál, drevo,) 55 Plagáty 20 Kancelárske potreby /tlačivá na doklady, papier/ 10 Poplatky 15 Mzdové náklady 80 Predpokladané náklady spolu 180 Zisk pred zdanením 220 € 21 % daň 46,20 €
- 8. 8 Čistý zisk €173,80 € 4.3 Rozdelenie zisku Charita cca 13 % 22,-- € Dividendy cca 50 % 85,-- € Likvidácia spoločnosti cca 12 % 20 € Tantiémy (špeciálne odmeny)cca 20 % 46,80 € 5. Marketingový plán Naším plánom je zostrojenie loga, katalógu, webstránky, instagramu, rôznych podujatiach školy a on-line časopisu. Chceme sa zúčastniť aj veľtrhu JA firiem. Naše výrobky budeme propagovať aj prostredníctvom násteniek na škole a webstránke školy. Informácie o produktoch budeme šíriť taktiež formou letákov. 6. Plán oddelenia ľudských zdrojov Tím nášho oddelenia ľudských zdrojov je zodpovedný za plán miezd, informácie o mzdách, zaznamenávanie dochádzky, vedenie záznamov o akcionároch, informovanie o činnostiach ostatných oddelení, zabezpečenie jednoty a súdržnosti firmy. Taktiež jeho úlohou je udržiavanie podnikovej morálky, riešenie konfliktov a zabezpečenie efektívneho fungovania jednotlivých členov firmy. .
- 9. 9 6.1 Úlohy oddeleniaľudských zdrojov 1. Rozvíja plán miezd a zaznamenáva údaje týkajúce sa miezd 2. Zaznamenáva dochádzku a iné údaje do výplatnej listiny 3. Hodnotí jednotlivých pracovníkov po dohode s manažmentom 4. Robí pohovory so zamestnancami 6.2 Plán miezd Minimálna mzda zamestnanca je 0,30 € za hodinu a minimálna odmena za riadenie je 2 € za obdobie fungovania JA firmy. Počet akcionárov je 50. 6.3 Organizačná schéma Prezident Šimon Bútora Viceprezident financií Marek Petrák Viceprezident výroby Dominik Mikuš Martin Wurelly Viceprezident marketingu Patrik Mikláš Viceprezident pre ľudské zdroje Dominik Lalinský