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Kilpatrick E Iesf
- 1. Kilpatrick Executive Search IESF – International Executive Search Federation Top management Search Kilpatrick è Partner IESF -‐ International Executive Search Federation, società internazionale al primo posto a livello Middle management Search mondiale nel settore e presente in 48 Paesi. IESF è un network internazionale di Società di Executive Kilpatrick Executive Search nasce negli anni 90’ su impulso di un Search in grado di sviluppare nuove opportunità di business gruppo di consulenti con una solida esperienza internazionale sia individuando aree geo-‐economiche con forte potenziale di in società del settore che in azienda. crescita. Nel suo costante processo di crescita, Kilpatrick Executive Search Kilpatrick e IESF supportano le aziende che intendono è diventato uno dei più importanti player nel mercato italiano usufruire di specifici servizi all’estero. per la ricerca e per la definizione dei migliori manager e delle figure chiave in importanti processi di consulenza aziendali. ATTIVITA’ § Executive search a livello internazionale Nel corso degli anni ha sviluppato e stabilito le proprie § Turn to key project per clienti che vogliono investire caratteristiche distintive che la differenziano dai competitors all’estero per: VANTAGGI § Recruitment a livello internazionale § Presenza in 48 Paesi nel Mondo con più di 160 uffici § Approfondita conoscenza del mondo business § Interlocutore locale per problematiche § Orientamento al mercato nazionale ed internazionale. internazionali § Uniformità e qualità dei servizi. Kilpatrick International Executive Search C.so Europa 14, 20122 Milano, Italy Tel: +39 02 76394121
- 2. Altri Servizi: Career Counselling & Executive Coaching L’Executive Coaching è un servizio volto a sostenere il cliente in un percorso di sviluppo di nuove o più efficaci forme di competenza in momenti cruciali della propria carriera. Un intervento di Coaching può essere volto a favorire un miglioramento della comunicazione interpersonale e professionale, a sviluppare il pensiero strategico, a creare nuove modalità di coping a fronte dell’insorgere di conflitti, o ancora a costruire un team effettivo all’interno dell’organizzazione. L’attività di Career Counseling offre un importante supporto nei momenti di transazione di carriera, aiutando la persona in un percorso di autovalutazione e ricerca delle proprie potenzialità e supportandola durante i processi di cambiamento. e Assessment Center L’Assessment Center consiste in una valutazione standardizzata del comportamento basata su numerosi indicatori. Nel percorso di assessment vengono utilizzate molteplici tecniche ed una pluralità di osservatori dotati di una preparazione specifica. La valutazione finale sul comportamento è data da più variabili accuratamente esplorate durante il percorso. Questa valutazione viene infine discussa in gruppo tra i vari assessor ed integrata da processi statistici per offrire al cliente un output dotato di un elevato livello di oggettività e di dettaglio. Kilpatrick Offices: International Executive Search Federation