SlideShare a Scribd company logo
1 of 12
NADENKEN OVER IMPACT
Presentatie Diegem- 2 september 2015
Mieke.berghmans@ppw.kuleuven.be
Inleiding
• Nadenken over impact: niet eenvoudig
- Niet eenvoudig in vele (de meeste?) sociale projecten
- Zeker niet eenvoudig in initiatieven rond solidariteit in
superdiversiteit
- owv experimentele, nieuwe karakter
- terwijl de initiatieven vorm krijgen, nadenken over wat die
solidariteit juist is
• Toch niet onbelangrijk om over impact van praktijk na te
denken
3 redenen:
• verantwoorden
• kennis vergaren en delen
• verbeteren van praktijk
~ “voor wie?”
• beoordelaars, extern of intern
• andere organisaties
• personeel
• vrijwilligers
• doelgroep,…
Agenda
Inleidend begrippenkader : Impact ~ “hoe zit het leven in mekaar?”
(Mieke)
• simpele, ingewikkelde en complexe systemen (orde)
• attributieve, contributieve en generatieve causaliteit (oorzaak)
• drie sferen-model + oefening
Veranderingstheorie/theory of change (Steff)
• veranderingstheorie
• voorbeeld
• oefening
→ In voorbereiding van ‘take to work’ opdracht
in overleg met collega’s
- veranderingstheorie achter je praktijk
reconstrueren
-impact documenteren en presenteren
Drie sferen-model
1. Visie op impact ~ visie op leven (orde)
• Werkelijkheid = Simpel systeem
= Ingewikkeld systeem
= Complex systeem
= (Chaotisch systeem)
a. simpel systeem
oorzaak → gevolg
• lineair, proportioneel
• enkelvoudig
• eenvoudig waarneembaar
• voorspellen is mogelijk
b. ingewikkeld systeem
Oorzaak gevolg
• niet lineair, niet proportioneel
• ingewikkeld, verschillende oorzaken dragen op verschillende manieren bij
tot gevolg en kunnen interageren
• causaliteit niet zo eenvoudig waar te nemen
• in principe wel mogelijk om wetmatigheden te ontdekken en zo te
voorspellen
c. complex systeem
• voortdurende interactie tussen factoren en actoren
- niet-lineair en disproportioneel
• geen regelmaat in patronen
• voorspellingen onmogelijk, tenzij op grote schaal
• wel! in retrospect begrijpen wat er gebeurde
2. Drie vormen van causaliteit
Simpel: attributie
• gebaseerd op als X dan Y
• nagaan of als X, dan Y
• als X en Y regelmatig samen voorkomen, dan oorzakelijk verbonden
• RCT, counterfactual
Ingewikkeld: contributie
• configuratieve causaliteit
• nagaan relatieve bijdrage van een oorzaak
• nodig om veranderingstheorie in kaart te brengen
Complex: generatieve causaliteit
• nagaan wat er gebeurd is, hoe een impact veroorzaakt werd
• obv inzichten van betrokkenen
3. Drie sferen-model
Oefening
• Vertrek vanuit de beschrijving van je professionele praktijk rond
solidariteit in superdiversiteit (agenda-oefening)
• Probeer van daaruit dit model in te vullen
• Richtvragen:
• Actiesfeer: Wat doe je als professional (activiteiten, houdingen
gesprekken etc.)?
• Invloedsfeer: Welke effecten wil je met jouw handelingen als
professional bereiken?
• Ambitiesfeer: Hoe schat je de impact van dit alles in? Welke impact
wil je hier mee bereiken? Wat is mogelijks onbedoelde impact?
• Welke mechanismen zijn cruciaal om de bedoelde impact te bereiken?
• Welke krachten oefenen een invloed uit op wat je doet als professional
(actie), op de effecten en mechanismen die je beoogt (invloed) en de
bredere impact (ambitie) die je mede mogelijk wilt maken?

More Related Content

Viewers also liked

Actie-onderzoek Torekes: activitieve burgers op de stadsakker verstoren de ar...
Actie-onderzoek Torekes: activitieve burgers op de stadsakker verstoren de ar...Actie-onderzoek Torekes: activitieve burgers op de stadsakker verstoren de ar...
Actie-onderzoek Torekes: activitieve burgers op de stadsakker verstoren de ar...DieGem
 
Mater Dei en plaats
Mater Dei en plaatsMater Dei en plaats
Mater Dei en plaatsDieGem
 
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Advisory Number 30
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Advisory Number 30Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Advisory Number 30
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Advisory Number 30newsmiami
 
NHC Marine Weather Discussion
NHC Marine Weather DiscussionNHC Marine Weather Discussion
NHC Marine Weather Discussionnewsmiami
 
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30newsmiami
 
Vorming viboso mj ts 19052016
Vorming viboso mj ts 19052016Vorming viboso mj ts 19052016
Vorming viboso mj ts 19052016DieGem
 
Broward Offshore Waters
Broward Offshore WatersBroward Offshore Waters
Broward Offshore Watersnewsmiami
 
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30newsmiami
 
Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23
Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23
Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23newsmiami
 
Discretionaire ruimte
Discretionaire ruimteDiscretionaire ruimte
Discretionaire ruimteDieGem
 
Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23
Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23
Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23newsmiami
 
Eastern Pacific Hurricane SIMON Tropical Cyclone Update
Eastern Pacific Hurricane SIMON Tropical Cyclone UpdateEastern Pacific Hurricane SIMON Tropical Cyclone Update
Eastern Pacific Hurricane SIMON Tropical Cyclone Updatenewsmiami
 
Ppt leeggoed summerschool
Ppt leeggoed summerschoolPpt leeggoed summerschool
Ppt leeggoed summerschoolDieGem
 
NHC Atlantic High Seas Forecast
NHC Atlantic High Seas ForecastNHC Atlantic High Seas Forecast
NHC Atlantic High Seas Forecastnewsmiami
 
Professioneel ondersteunen van nabij of van op afstand
Professioneel ondersteunen van nabij of van op afstandProfessioneel ondersteunen van nabij of van op afstand
Professioneel ondersteunen van nabij of van op afstandDieGem
 
Atlantic Monthly Tropical Weather Summary
Atlantic Monthly Tropical Weather SummaryAtlantic Monthly Tropical Weather Summary
Atlantic Monthly Tropical Weather Summarynewsmiami
 
NHC NAVTEX Marine Forecast (San Juan, PR)
NHC NAVTEX Marine Forecast (San Juan, PR)NHC NAVTEX Marine Forecast (San Juan, PR)
NHC NAVTEX Marine Forecast (San Juan, PR)newsmiami
 
De mangoboom in bloei, porofessioneel inzetten op solidariteit in superdivers...
De mangoboom in bloei, porofessioneel inzetten op solidariteit in superdivers...De mangoboom in bloei, porofessioneel inzetten op solidariteit in superdivers...
De mangoboom in bloei, porofessioneel inzetten op solidariteit in superdivers...DieGem
 

Viewers also liked (20)

Actie-onderzoek Torekes: activitieve burgers op de stadsakker verstoren de ar...
Actie-onderzoek Torekes: activitieve burgers op de stadsakker verstoren de ar...Actie-onderzoek Torekes: activitieve burgers op de stadsakker verstoren de ar...
Actie-onderzoek Torekes: activitieve burgers op de stadsakker verstoren de ar...
 
South Miami
South MiamiSouth Miami
South Miami
 
Mater Dei en plaats
Mater Dei en plaatsMater Dei en plaats
Mater Dei en plaats
 
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Advisory Number 30
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Advisory Number 30Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Advisory Number 30
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Advisory Number 30
 
magazine
magazinemagazine
magazine
 
NHC Marine Weather Discussion
NHC Marine Weather DiscussionNHC Marine Weather Discussion
NHC Marine Weather Discussion
 
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30
 
Vorming viboso mj ts 19052016
Vorming viboso mj ts 19052016Vorming viboso mj ts 19052016
Vorming viboso mj ts 19052016
 
Broward Offshore Waters
Broward Offshore WatersBroward Offshore Waters
Broward Offshore Waters
 
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30
Atlantic Post-Tropical Cyclone GONZALO Forecast/Advisory Number 30
 
Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23
Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23
Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23
 
Discretionaire ruimte
Discretionaire ruimteDiscretionaire ruimte
Discretionaire ruimte
 
Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23
Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23
Eastern Pacific Post-Tropical Cyclone ENRIQUE Discussion Number 23
 
Eastern Pacific Hurricane SIMON Tropical Cyclone Update
Eastern Pacific Hurricane SIMON Tropical Cyclone UpdateEastern Pacific Hurricane SIMON Tropical Cyclone Update
Eastern Pacific Hurricane SIMON Tropical Cyclone Update
 
Ppt leeggoed summerschool
Ppt leeggoed summerschoolPpt leeggoed summerschool
Ppt leeggoed summerschool
 
NHC Atlantic High Seas Forecast
NHC Atlantic High Seas ForecastNHC Atlantic High Seas Forecast
NHC Atlantic High Seas Forecast
 
Professioneel ondersteunen van nabij of van op afstand
Professioneel ondersteunen van nabij of van op afstandProfessioneel ondersteunen van nabij of van op afstand
Professioneel ondersteunen van nabij of van op afstand
 
Atlantic Monthly Tropical Weather Summary
Atlantic Monthly Tropical Weather SummaryAtlantic Monthly Tropical Weather Summary
Atlantic Monthly Tropical Weather Summary
 
NHC NAVTEX Marine Forecast (San Juan, PR)
NHC NAVTEX Marine Forecast (San Juan, PR)NHC NAVTEX Marine Forecast (San Juan, PR)
NHC NAVTEX Marine Forecast (San Juan, PR)
 
De mangoboom in bloei, porofessioneel inzetten op solidariteit in superdivers...
De mangoboom in bloei, porofessioneel inzetten op solidariteit in superdivers...De mangoboom in bloei, porofessioneel inzetten op solidariteit in superdivers...
De mangoboom in bloei, porofessioneel inzetten op solidariteit in superdivers...
 

Similar to Impact

VOV-pitstop september 2015: presentatie Patrick Belpaire
VOV-pitstop september 2015: presentatie Patrick BelpaireVOV-pitstop september 2015: presentatie Patrick Belpaire
VOV-pitstop september 2015: presentatie Patrick BelpaireVOV lerend netwerk
 
Ai relationele praktijk.powerpointrenebouwen
Ai relationele praktijk.powerpointrenebouwenAi relationele praktijk.powerpointrenebouwen
Ai relationele praktijk.powerpointrenebouwenMarcel van Marrewijk
 
Organisaties veranderen niet, mensen veranderen
Organisaties veranderen niet, mensen veranderenOrganisaties veranderen niet, mensen veranderen
Organisaties veranderen niet, mensen veranderenPhilippe Bailleur
 
Presentatie van Anneke Menger tijdens het reclasseringscongres 2017
Presentatie van Anneke Menger tijdens het reclasseringscongres 2017Presentatie van Anneke Menger tijdens het reclasseringscongres 2017
Presentatie van Anneke Menger tijdens het reclasseringscongres 2017Kenniscentrum Sociale Innovatie
 
Inzetbaarheid: gelukkig in je werk
Inzetbaarheid: gelukkig in je werk Inzetbaarheid: gelukkig in je werk
Inzetbaarheid: gelukkig in je werk adviceselect
 
Praktijk weerbarstiger dan theorie
Praktijk weerbarstiger dan theoriePraktijk weerbarstiger dan theorie
Praktijk weerbarstiger dan theorieHerman Post
 
Voor gelukkigere en effectievere medewerkers
Voor gelukkigere en effectievere medewerkersVoor gelukkigere en effectievere medewerkers
Voor gelukkigere en effectievere medewerkersXavier Huysmans
 
Verklarende evaluatie ronde tafel
Verklarende evaluatie ronde tafelVerklarende evaluatie ronde tafel
Verklarende evaluatie ronde tafelHenk Sligte
 
Three evidence based techniques in 30 minutes
Three evidence based techniques in 30 minutesThree evidence based techniques in 30 minutes
Three evidence based techniques in 30 minutesMichaël Van Damme
 
Onderwijs Pioniers 13 oktober 2011
Onderwijs Pioniers 13 oktober 2011Onderwijs Pioniers 13 oktober 2011
Onderwijs Pioniers 13 oktober 2011Kennisland
 
Presentatie Over Diagnosemodellen Visie Op Probleem Oplossen 2007
Presentatie Over Diagnosemodellen Visie Op Probleem Oplossen 2007Presentatie Over Diagnosemodellen Visie Op Probleem Oplossen 2007
Presentatie Over Diagnosemodellen Visie Op Probleem Oplossen 2007Sietze Jan Kamstra
 
VOV-pitstop september 2015: presentatie Philip Lievens
VOV-pitstop september 2015: presentatie Philip LievensVOV-pitstop september 2015: presentatie Philip Lievens
VOV-pitstop september 2015: presentatie Philip LievensVOV lerend netwerk
 
160205 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning fontys
160205 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning fontys160205 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning fontys
160205 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning fontysWilfredRubens.com
 
Projectmanagement en systemisch werken
Projectmanagement en systemisch werkenProjectmanagement en systemisch werken
Projectmanagement en systemisch werkenOkke Jan Douma
 
220125 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning f ce januari 2022
220125 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning f ce januari 2022220125 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning f ce januari 2022
220125 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning f ce januari 2022WilfredRubens.com
 

Similar to Impact (20)

Evidence Based Consultancy
Evidence Based ConsultancyEvidence Based Consultancy
Evidence Based Consultancy
 
VOV-pitstop september 2015: presentatie Patrick Belpaire
VOV-pitstop september 2015: presentatie Patrick BelpaireVOV-pitstop september 2015: presentatie Patrick Belpaire
VOV-pitstop september 2015: presentatie Patrick Belpaire
 
Jbom rein haudenhuyse
Jbom rein haudenhuyseJbom rein haudenhuyse
Jbom rein haudenhuyse
 
Ai relationele praktijk.powerpointrenebouwen
Ai relationele praktijk.powerpointrenebouwenAi relationele praktijk.powerpointrenebouwen
Ai relationele praktijk.powerpointrenebouwen
 
Organisaties veranderen niet, mensen veranderen
Organisaties veranderen niet, mensen veranderenOrganisaties veranderen niet, mensen veranderen
Organisaties veranderen niet, mensen veranderen
 
Presentatie van Anneke Menger tijdens het reclasseringscongres 2017
Presentatie van Anneke Menger tijdens het reclasseringscongres 2017Presentatie van Anneke Menger tijdens het reclasseringscongres 2017
Presentatie van Anneke Menger tijdens het reclasseringscongres 2017
 
Inzetbaarheid: gelukkig in je werk
Inzetbaarheid: gelukkig in je werk Inzetbaarheid: gelukkig in je werk
Inzetbaarheid: gelukkig in je werk
 
Praktijk weerbarstiger dan theorie
Praktijk weerbarstiger dan theoriePraktijk weerbarstiger dan theorie
Praktijk weerbarstiger dan theorie
 
Voor gelukkigere en effectievere medewerkers
Voor gelukkigere en effectievere medewerkersVoor gelukkigere en effectievere medewerkers
Voor gelukkigere en effectievere medewerkers
 
Verklarende evaluatie ronde tafel
Verklarende evaluatie ronde tafelVerklarende evaluatie ronde tafel
Verklarende evaluatie ronde tafel
 
Sessie 51 ppt competentieprofielen_opstellen
Sessie 51 ppt competentieprofielen_opstellenSessie 51 ppt competentieprofielen_opstellen
Sessie 51 ppt competentieprofielen_opstellen
 
Three evidence based techniques in 30 minutes
Three evidence based techniques in 30 minutesThree evidence based techniques in 30 minutes
Three evidence based techniques in 30 minutes
 
Onderwijs Pioniers 13 oktober 2011
Onderwijs Pioniers 13 oktober 2011Onderwijs Pioniers 13 oktober 2011
Onderwijs Pioniers 13 oktober 2011
 
Startbijeenkomst
StartbijeenkomstStartbijeenkomst
Startbijeenkomst
 
Presentatie Over Diagnosemodellen Visie Op Probleem Oplossen 2007
Presentatie Over Diagnosemodellen Visie Op Probleem Oplossen 2007Presentatie Over Diagnosemodellen Visie Op Probleem Oplossen 2007
Presentatie Over Diagnosemodellen Visie Op Probleem Oplossen 2007
 
VOV-pitstop september 2015: presentatie Philip Lievens
VOV-pitstop september 2015: presentatie Philip LievensVOV-pitstop september 2015: presentatie Philip Lievens
VOV-pitstop september 2015: presentatie Philip Lievens
 
160205 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning fontys
160205 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning fontys160205 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning fontys
160205 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning fontys
 
Projectmanagement en systemisch werken
Projectmanagement en systemisch werkenProjectmanagement en systemisch werken
Projectmanagement en systemisch werken
 
220125 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning f ce januari 2022
220125 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning f ce januari 2022220125 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning f ce januari 2022
220125 (wr) v1 gastcollege implementatie e learning f ce januari 2022
 
Actieonderzoek
ActieonderzoekActieonderzoek
Actieonderzoek
 

More from DieGem

Presentation collect-actif-viboso-17052016
Presentation collect-actif-viboso-17052016Presentation collect-actif-viboso-17052016
Presentation collect-actif-viboso-17052016DieGem
 
Superdiversiteit op de arbeidsmarkt in Gent
Superdiversiteit op de arbeidsmarkt in GentSuperdiversiteit op de arbeidsmarkt in Gent
Superdiversiteit op de arbeidsmarkt in GentDieGem
 
Torekes
TorekesTorekes
TorekesDieGem
 
Tower automotive
Tower automotiveTower automotive
Tower automotiveDieGem
 
Integratie- transformatie
Integratie- transformatieIntegratie- transformatie
Integratie- transformatieDieGem
 
solidariteit in diversiteit professioneel ondersteunen
solidariteit in diversiteit professioneel ondersteunensolidariteit in diversiteit professioneel ondersteunen
solidariteit in diversiteit professioneel ondersteunenDieGem
 

More from DieGem (6)

Presentation collect-actif-viboso-17052016
Presentation collect-actif-viboso-17052016Presentation collect-actif-viboso-17052016
Presentation collect-actif-viboso-17052016
 
Superdiversiteit op de arbeidsmarkt in Gent
Superdiversiteit op de arbeidsmarkt in GentSuperdiversiteit op de arbeidsmarkt in Gent
Superdiversiteit op de arbeidsmarkt in Gent
 
Torekes
TorekesTorekes
Torekes
 
Tower automotive
Tower automotiveTower automotive
Tower automotive
 
Integratie- transformatie
Integratie- transformatieIntegratie- transformatie
Integratie- transformatie
 
solidariteit in diversiteit professioneel ondersteunen
solidariteit in diversiteit professioneel ondersteunensolidariteit in diversiteit professioneel ondersteunen
solidariteit in diversiteit professioneel ondersteunen
 

Impact

  • 1. NADENKEN OVER IMPACT Presentatie Diegem- 2 september 2015 Mieke.berghmans@ppw.kuleuven.be
  • 2. Inleiding • Nadenken over impact: niet eenvoudig - Niet eenvoudig in vele (de meeste?) sociale projecten - Zeker niet eenvoudig in initiatieven rond solidariteit in superdiversiteit - owv experimentele, nieuwe karakter - terwijl de initiatieven vorm krijgen, nadenken over wat die solidariteit juist is
  • 3. • Toch niet onbelangrijk om over impact van praktijk na te denken 3 redenen: • verantwoorden • kennis vergaren en delen • verbeteren van praktijk ~ “voor wie?” • beoordelaars, extern of intern • andere organisaties • personeel • vrijwilligers • doelgroep,…
  • 4. Agenda Inleidend begrippenkader : Impact ~ “hoe zit het leven in mekaar?” (Mieke) • simpele, ingewikkelde en complexe systemen (orde) • attributieve, contributieve en generatieve causaliteit (oorzaak) • drie sferen-model + oefening Veranderingstheorie/theory of change (Steff) • veranderingstheorie • voorbeeld • oefening → In voorbereiding van ‘take to work’ opdracht in overleg met collega’s - veranderingstheorie achter je praktijk reconstrueren -impact documenteren en presenteren
  • 6. 1. Visie op impact ~ visie op leven (orde) • Werkelijkheid = Simpel systeem = Ingewikkeld systeem = Complex systeem = (Chaotisch systeem)
  • 7. a. simpel systeem oorzaak → gevolg • lineair, proportioneel • enkelvoudig • eenvoudig waarneembaar • voorspellen is mogelijk
  • 8. b. ingewikkeld systeem Oorzaak gevolg • niet lineair, niet proportioneel • ingewikkeld, verschillende oorzaken dragen op verschillende manieren bij tot gevolg en kunnen interageren • causaliteit niet zo eenvoudig waar te nemen • in principe wel mogelijk om wetmatigheden te ontdekken en zo te voorspellen
  • 9. c. complex systeem • voortdurende interactie tussen factoren en actoren - niet-lineair en disproportioneel • geen regelmaat in patronen • voorspellingen onmogelijk, tenzij op grote schaal • wel! in retrospect begrijpen wat er gebeurde
  • 10. 2. Drie vormen van causaliteit Simpel: attributie • gebaseerd op als X dan Y • nagaan of als X, dan Y • als X en Y regelmatig samen voorkomen, dan oorzakelijk verbonden • RCT, counterfactual Ingewikkeld: contributie • configuratieve causaliteit • nagaan relatieve bijdrage van een oorzaak • nodig om veranderingstheorie in kaart te brengen Complex: generatieve causaliteit • nagaan wat er gebeurd is, hoe een impact veroorzaakt werd • obv inzichten van betrokkenen
  • 12. Oefening • Vertrek vanuit de beschrijving van je professionele praktijk rond solidariteit in superdiversiteit (agenda-oefening) • Probeer van daaruit dit model in te vullen • Richtvragen: • Actiesfeer: Wat doe je als professional (activiteiten, houdingen gesprekken etc.)? • Invloedsfeer: Welke effecten wil je met jouw handelingen als professional bereiken? • Ambitiesfeer: Hoe schat je de impact van dit alles in? Welke impact wil je hier mee bereiken? Wat is mogelijks onbedoelde impact? • Welke mechanismen zijn cruciaal om de bedoelde impact te bereiken? • Welke krachten oefenen een invloed uit op wat je doet als professional (actie), op de effecten en mechanismen die je beoogt (invloed) en de bredere impact (ambitie) die je mede mogelijk wilt maken?

Editor's Notes

  1. Nadenken over impact is niet eenvoudig. Ten eerste, is nadenken over impact sowieso niet eenvoudig in vele (de meeste?) sociale projecten. De sociale werkelijkheid is zo complex dat het vaak moeilijk is om na te gaan wat impact van projecten is of zou kunnen zijn. Fictief VB. Hoe weten we dat daling van de armoede in Brussel te wijten is aan de verschillende sociale initiatieven die er op gestart worden? Is daling van armoede het gevolg van deze initatieven of is het gevolg van een economische hoogconjunctuur? Zoveel factoren spelen een rol bij sociale veranderingen de tijdsperiode (tussen interventie en impact) is zo groot dat het moeilijk wordt om duidelijk te formuleren wat de impact van een project is . [Deze moeilijkheid heeft alles te maken met de vraag ‘hoe we over oorzaken en gevolgen nadenken? En hoe we naar de sociale werkelijkheid kijken? Hierop zal ik later ingaan; Voorlopig is het vooral van belang om te onthouden dat nadenken over impact in sociale projecten sowieso niet eenvoudig is. ] Daarenboven, is het zeker niet eenvoudig om na te denken over initiatieven rond solidariteit en superdiversiteit. Voor de projecten die jullie opstartten is nadenken over impact zo mogelijks een nog grotere uitdaging. Waarom? Veel van deze projecten zijn nieuwe, jonge initiatieven. Ze lijken nog in een embryonale fase, waarin het principe ‘’thinking while doing’ gehanteerd wordt. Terwijl men het project vormgeeft denkt, men na over wat men juist wil bereiken; men is nog volop aan het nadenken over de impact die men wil bereiken. Dat maakt van ‘’nadenken over impact’ geen sinecure.
  2. Toch is het, ondanks bovengenoemde uitdagingen, niet onbelangrijk om over impact van praktijk na te denken. We willen daarbij 3 redenen naar voren halen. Ten eerste kan je via het nadenken over impact, je praktijk verantwoorden. Impact is vandaag de dag is een belangrijk verantwoordings- en legitimeringscriterium voor sociale projecten. Niet alleen beleidsmakers maar ook de publieke opinie wil graag weten welk je verschil je maakt. Daarnaast, en zeker niet minder belangrijk, kan het ‘meten van de impact’’ bijdragen tot kennisopbouw en kennisdeling. Door na te gaan wat een project doet, wat werkt, en waarom het werkt, kunnen organisaties know-how verwerven en deze delen, intern en met andere organisaties. Ten derde kan nadenken over en meten van impact bijdragen toe de verbetering van een praktijk. Het kan goed zijn om na te gaan wat werkelijke impact is van je praktijk om na te gaan hoe dit overeenstemt met je eigen ambities, plannen. Vb. In de ontwikkelingssamenwerking, en mogelijks ook in andere sectoren, heerste heel lang de idee ‘omdat we het goed bedoelen, is het goed” Maar dat is natuurlijk niet altijd correct (cfr. Spreekwoord ‘ de weg naar de hel is geplaveid met goede bedoelingen). Door na te gaan wat de werkelijke (bedoelde en onbedoelde) impact van een praktijk is men zich realiseren dat de praktijk toch niet doet wat er verwacht wordt. Door de impact van een praktijk te evalueren creëert men kansen om de praktijk te verbeteren.