SlideShare a Scribd company logo

АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect

•
•
E
EventsBrilliance

HR Connect Conference 2018 АННА ЗАЙЦЕВА Тема доповіді: HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?

Recruiting & HR
1 of 24
Download to read offline
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect
АННА ЗАЙЦЕВА "HR-Аудит: як самостійно оцінити ключові процеси управління персналом в компанії?" HR Connect

Recommended

АНАСТАСІЯ СТЕЦЕНКО & ВІКТОРІЯ НІКОЛЕНКО "Просування бренду роботодавця через ...
АНАСТАСІЯ СТЕЦЕНКО & ВІКТОРІЯ НІКОЛЕНКО "Просування бренду роботодавця через ...АНАСТАСІЯ СТЕЦЕНКО & ВІКТОРІЯ НІКОЛЕНКО "Просування бренду роботодавця через ...
АНАСТАСІЯ СТЕЦЕНКО & ВІКТОРІЯ НІКОЛЕНКО "Просування бренду роботодавця через ...
EventsBrilliance
 
ЯРОСЛАВА БОНДАРЕНКО "Специфіка роботи з ТОП-ами. Погляд з двох сторін" HR Con...
ЯРОСЛАВА БОНДАРЕНКО "Специфіка роботи з ТОП-ами. Погляд з двох сторін" HR Con...ЯРОСЛАВА БОНДАРЕНКО "Специфіка роботи з ТОП-ами. Погляд з двох сторін" HR Con...
ЯРОСЛАВА БОНДАРЕНКО "Специфіка роботи з ТОП-ами. Погляд з двох сторін" HR Con...
EventsBrilliance
 
ВЛАДИМИР КУРИЛО "Скільки коштує пошук персоналу з професійним ПЗ та без нього...
ВЛАДИМИР КУРИЛО "Скільки коштує пошук персоналу з професійним ПЗ та без нього...ВЛАДИМИР КУРИЛО "Скільки коштує пошук персоналу з професійним ПЗ та без нього...
ВЛАДИМИР КУРИЛО "Скільки коштує пошук персоналу з професійним ПЗ та без нього...
EventsBrilliance
 
ІВА КОЗЛОВСЬКА "HR, якого ми заслуговуємо: досвід Qubit Labs" HR Connect
ІВА КОЗЛОВСЬКА "HR, якого ми заслуговуємо: досвід Qubit Labs" HR Connect ІВА КОЗЛОВСЬКА "HR, якого ми заслуговуємо: досвід Qubit Labs" HR Connect
ІВА КОЗЛОВСЬКА "HR, якого ми заслуговуємо: досвід Qubit Labs" HR Connect
EventsBrilliance
 
ЮЛІЯ РОЩІНА "Grammarly Recruitment: Hiring top talent and building effective ...
ЮЛІЯ РОЩІНА "Grammarly Recruitment: Hiring top talent and building effective ...ЮЛІЯ РОЩІНА "Grammarly Recruitment: Hiring top talent and building effective ...
ЮЛІЯ РОЩІНА "Grammarly Recruitment: Hiring top talent and building effective ...
EventsBrilliance
 
ЛЕНА ДОРОШ "Рекрутинг по-продуктовому. Навіть (особливо), якщо ви не продукт...
ЛЕНА ДОРОШ "Рекрутинг по-продуктовому. Навіть (особливо), якщо ви не продукт...ЛЕНА ДОРОШ "Рекрутинг по-продуктовому. Навіть (особливо), якщо ви не продукт...
ЛЕНА ДОРОШ "Рекрутинг по-продуктовому. Навіть (особливо), якщо ви не продукт...
EventsBrilliance
 
АННА ЗАЙЦЕВА "Як говорити, щоб тебе почули? або Пазл ефективної комунікації" ...
АННА ЗАЙЦЕВА "Як говорити, щоб тебе почули? або Пазл ефективної комунікації" ...АННА ЗАЙЦЕВА "Як говорити, щоб тебе почули? або Пазл ефективної комунікації" ...
АННА ЗАЙЦЕВА "Як говорити, щоб тебе почули? або Пазл ефективної комунікації" ...
EventsBrilliance
 
ЮЛІЯ ВЕНГЕР & НАСТЯ ГЕЛЛЕР "IT рекрутинг очима кандидатів" HR Connect
ЮЛІЯ ВЕНГЕР & НАСТЯ ГЕЛЛЕР "IT рекрутинг очима кандидатів" HR ConnectЮЛІЯ ВЕНГЕР & НАСТЯ ГЕЛЛЕР "IT рекрутинг очима кандидатів" HR Connect
ЮЛІЯ ВЕНГЕР & НАСТЯ ГЕЛЛЕР "IT рекрутинг очима кандидатів" HR Connect
EventsBrilliance
 

Recommended

АНАСТАСІЯ СТЕЦЕНКО & ВІКТОРІЯ НІКОЛЕНКО "Просування бренду роботодавця через ...
АНАСТАСІЯ СТЕЦЕНКО & ВІКТОРІЯ НІКОЛЕНКО "Просування бренду роботодавця через ...АНАСТАСІЯ СТЕЦЕНКО & ВІКТОРІЯ НІКОЛЕНКО "Просування бренду роботодавця через ...
АНАСТАСІЯ СТЕЦЕНКО & ВІКТОРІЯ НІКОЛЕНКО "Просування бренду роботодавця через ...
EventsBrilliance
 
ЯРОСЛАВА БОНДАРЕНКО "Специфіка роботи з ТОП-ами. Погляд з двох сторін" HR Con...
ЯРОСЛАВА БОНДАРЕНКО "Специфіка роботи з ТОП-ами. Погляд з двох сторін" HR Con...ЯРОСЛАВА БОНДАРЕНКО "Специфіка роботи з ТОП-ами. Погляд з двох сторін" HR Con...
ЯРОСЛАВА БОНДАРЕНКО "Специфіка роботи з ТОП-ами. Погляд з двох сторін" HR Con...
EventsBrilliance
 
ВЛАДИМИР КУРИЛО "Скільки коштує пошук персоналу з професійним ПЗ та без нього...
ВЛАДИМИР КУРИЛО "Скільки коштує пошук персоналу з професійним ПЗ та без нього...ВЛАДИМИР КУРИЛО "Скільки коштує пошук персоналу з професійним ПЗ та без нього...
ВЛАДИМИР КУРИЛО "Скільки коштує пошук персоналу з професійним ПЗ та без нього...
EventsBrilliance
 
ІВА КОЗЛОВСЬКА "HR, якого ми заслуговуємо: досвід Qubit Labs" HR Connect
ІВА КОЗЛОВСЬКА "HR, якого ми заслуговуємо: досвід Qubit Labs" HR Connect ІВА КОЗЛОВСЬКА "HR, якого ми заслуговуємо: досвід Qubit Labs" HR Connect
ІВА КОЗЛОВСЬКА "HR, якого ми заслуговуємо: досвід Qubit Labs" HR Connect
EventsBrilliance
 
ЮЛІЯ РОЩІНА "Grammarly Recruitment: Hiring top talent and building effective ...
ЮЛІЯ РОЩІНА "Grammarly Recruitment: Hiring top talent and building effective ...ЮЛІЯ РОЩІНА "Grammarly Recruitment: Hiring top talent and building effective ...
ЮЛІЯ РОЩІНА "Grammarly Recruitment: Hiring top talent and building effective ...
EventsBrilliance
 
ЛЕНА ДОРОШ "Рекрутинг по-продуктовому. Навіть (особливо), якщо ви не продукт...
ЛЕНА ДОРОШ "Рекрутинг по-продуктовому. Навіть (особливо), якщо ви не продукт...ЛЕНА ДОРОШ "Рекрутинг по-продуктовому. Навіть (особливо), якщо ви не продукт...
ЛЕНА ДОРОШ "Рекрутинг по-продуктовому. Навіть (особливо), якщо ви не продукт...
EventsBrilliance
 
АННА ЗАЙЦЕВА "Як говорити, щоб тебе почули? або Пазл ефективної комунікації" ...
АННА ЗАЙЦЕВА "Як говорити, щоб тебе почули? або Пазл ефективної комунікації" ...АННА ЗАЙЦЕВА "Як говорити, щоб тебе почули? або Пазл ефективної комунікації" ...
АННА ЗАЙЦЕВА "Як говорити, щоб тебе почули? або Пазл ефективної комунікації" ...
EventsBrilliance
 
ЮЛІЯ ВЕНГЕР & НАСТЯ ГЕЛЛЕР "IT рекрутинг очима кандидатів" HR Connect
ЮЛІЯ ВЕНГЕР & НАСТЯ ГЕЛЛЕР "IT рекрутинг очима кандидатів" HR ConnectЮЛІЯ ВЕНГЕР & НАСТЯ ГЕЛЛЕР "IT рекрутинг очима кандидатів" HR Connect
ЮЛІЯ ВЕНГЕР & НАСТЯ ГЕЛЛЕР "IT рекрутинг очима кандидатів" HR Connect
EventsBrilliance
 
АННА ТОЛМАЧОВА "Сила універсальності: як HR будувати мульти-бізнесову кар’єру...
АННА ТОЛМАЧОВА "Сила універсальності: як HR будувати мульти-бізнесову кар’єру...АННА ТОЛМАЧОВА "Сила універсальності: як HR будувати мульти-бізнесову кар’єру...
АННА ТОЛМАЧОВА "Сила універсальності: як HR будувати мульти-бізнесову кар’єру...
EventsBrilliance
 
CВIТЛАНА ГРАЧОВА & 3НАТАЛІЯ КРАСНИКОВА "Тема доповіді: HRBP in IT reality" HR...
CВIТЛАНА ГРАЧОВА & 3НАТАЛІЯ КРАСНИКОВА "Тема доповіді: HRBP in IT reality" HR...CВIТЛАНА ГРАЧОВА & 3НАТАЛІЯ КРАСНИКОВА "Тема доповіді: HRBP in IT reality" HR...
CВIТЛАНА ГРАЧОВА & 3НАТАЛІЯ КРАСНИКОВА "Тема доповіді: HRBP in IT reality" HR...
EventsBrilliance
 
АННА СІКОРСЬКА "Employee engagement as competitive advantage for business" HR...
АННА СІКОРСЬКА "Employee engagement as competitive advantage for business" HR...АННА СІКОРСЬКА "Employee engagement as competitive advantage for business" HR...
АННА СІКОРСЬКА "Employee engagement as competitive advantage for business" HR...
EventsBrilliance
 
ОЛЬГА СИДОРІНА "OKR та Performance management в стартапі" HR Connect
ОЛЬГА СИДОРІНА "OKR та Performance management в стартапі" HR ConnectОЛЬГА СИДОРІНА "OKR та Performance management в стартапі" HR Connect
ОЛЬГА СИДОРІНА "OKR та Performance management в стартапі" HR Connect
EventsBrilliance
 
ОЛЕНА МАРКІНА "Чому Diversity важлива для компаній, та як розпочати її розвив...
ОЛЕНА МАРКІНА "Чому Diversity важлива для компаній, та як розпочати її розвив...ОЛЕНА МАРКІНА "Чому Diversity важлива для компаній, та як розпочати її розвив...
ОЛЕНА МАРКІНА "Чому Diversity важлива для компаній, та як розпочати її розвив...
EventsBrilliance
 
КАТЕРИНА РОВИНСКАЯ "Інструменти автоматизації процесів HR відділу" HR Connect
КАТЕРИНА РОВИНСКАЯ "Інструменти автоматизації процесів HR відділу" HR ConnectКАТЕРИНА РОВИНСКАЯ "Інструменти автоматизації процесів HR відділу" HR Connect
КАТЕРИНА РОВИНСКАЯ "Інструменти автоматизації процесів HR відділу" HR Connect
EventsBrilliance
 
3НАТАЛІЯ МАКСИМЕНКО "Inspiration, Team work, Commercial Development. Шлях дос...
3НАТАЛІЯ МАКСИМЕНКО "Inspiration, Team work, Commercial Development. Шлях дос...3НАТАЛІЯ МАКСИМЕНКО "Inspiration, Team work, Commercial Development. Шлях дос...
3НАТАЛІЯ МАКСИМЕНКО "Inspiration, Team work, Commercial Development. Шлях дос...
EventsBrilliance
 
ЯНА ЯКУШЕВА "Утиліти і розширення, що допомагають в роботі рекрутеру" HR Conn...
ЯНА ЯКУШЕВА "Утиліти і розширення, що допомагають в роботі рекрутеру" HR Conn...ЯНА ЯКУШЕВА "Утиліти і розширення, що допомагають в роботі рекрутеру" HR Conn...
ЯНА ЯКУШЕВА "Утиліти і розширення, що допомагають в роботі рекрутеру" HR Conn...
EventsBrilliance
 
ОЛЕНА ДЕМ’ЯНЕНКО "Мотивація і Навчання Персоналу" HR Connect
ОЛЕНА ДЕМ’ЯНЕНКО "Мотивація і Навчання Персоналу" HR ConnectОЛЕНА ДЕМ’ЯНЕНКО "Мотивація і Навчання Персоналу" HR Connect
ОЛЕНА ДЕМ’ЯНЕНКО "Мотивація і Навчання Персоналу" HR Connect
EventsBrilliance
 
НАТАЛЯ ЛЕБЕДЕВА "Важливість HR маркетингу та Empolyee branding" HR Connect
НАТАЛЯ ЛЕБЕДЕВА "Важливість HR маркетингу та Empolyee branding" HR ConnectНАТАЛЯ ЛЕБЕДЕВА "Важливість HR маркетингу та Empolyee branding" HR Connect
НАТАЛЯ ЛЕБЕДЕВА "Важливість HR маркетингу та Empolyee branding" HR Connect
EventsBrilliance
 
КАТЕРИНА ВОЛЬСЬКА "Як знайти того самого співробітника, якого немає на ринку...
КАТЕРИНА ВОЛЬСЬКА "Як знайти того самого співробітника, якого немає на ринку... КАТЕРИНА ВОЛЬСЬКА "Як знайти того самого співробітника, якого немає на ринку...
КАТЕРИНА ВОЛЬСЬКА "Як знайти того самого співробітника, якого немає на ринку...
EventsBrilliance
 
ЕВГЕНIЯ ШАТУНОВА "Системна Гейміфікація: як вивести команду на якісно новий р...
ЕВГЕНIЯ ШАТУНОВА "Системна Гейміфікація: як вивести команду на якісно новий р...ЕВГЕНIЯ ШАТУНОВА "Системна Гейміфікація: як вивести команду на якісно новий р...
ЕВГЕНIЯ ШАТУНОВА "Системна Гейміфікація: як вивести команду на якісно новий р...
EventsBrilliance
 
АНАСТАСІЯ МІНАЕВА "Давайте “м’якше”. Soft skills в IT сфері" HR Connect
АНАСТАСІЯ МІНАЕВА "Давайте “м’якше”. Soft skills в IT сфері" HR ConnectАНАСТАСІЯ МІНАЕВА "Давайте “м’якше”. Soft skills в IT сфері" HR Connect
АНАСТАСІЯ МІНАЕВА "Давайте “м’якше”. Soft skills в IT сфері" HR Connect
EventsBrilliance
 
РОМАН КУШНАРЬОВ "Традиційні й не дуже підходи до пошуку кандидатів" HR Connect
РОМАН КУШНАРЬОВ "Традиційні й не дуже підходи до пошуку кандидатів" HR Connect РОМАН КУШНАРЬОВ "Традиційні й не дуже підходи до пошуку кандидатів" HR Connect
РОМАН КУШНАРЬОВ "Традиційні й не дуже підходи до пошуку кандидатів" HR Connect
EventsBrilliance
 
ОЛЬГА ДЮЖЕВА "Зміна установки: кандидат в ролі клієнта" HR Connect
ОЛЬГА ДЮЖЕВА "Зміна установки: кандидат в ролі клієнта" HR Connect ОЛЬГА ДЮЖЕВА "Зміна установки: кандидат в ролі клієнта" HR Connect
ОЛЬГА ДЮЖЕВА "Зміна установки: кандидат в ролі клієнта" HR Connect
EventsBrilliance
 
ОЛЕНА МОГИЛЕВСЬКА "У пошуку «золотого ключика»" HR Connect
ОЛЕНА МОГИЛЕВСЬКА "У пошуку «золотого ключика»" HR ConnectОЛЕНА МОГИЛЕВСЬКА "У пошуку «золотого ключика»" HR Connect
ОЛЕНА МОГИЛЕВСЬКА "У пошуку «золотого ключика»" HR Connect
EventsBrilliance
 
НАТАЛКА ШПОТ "Вирішення робочих конфліктів. Роль HR менеджера" HR Connect
НАТАЛКА ШПОТ "Вирішення робочих конфліктів. Роль HR менеджера" HR ConnectНАТАЛКА ШПОТ "Вирішення робочих конфліктів. Роль HR менеджера" HR Connect
НАТАЛКА ШПОТ "Вирішення робочих конфліктів. Роль HR менеджера" HR Connect
EventsBrilliance
 
МАРТА СКРОБАЛА "IT Recruitment: good and bad practices" HR Connect
МАРТА СКРОБАЛА "IT Recruitment: good and bad practices" HR ConnectМАРТА СКРОБАЛА "IT Recruitment: good and bad practices" HR Connect
МАРТА СКРОБАЛА "IT Recruitment: good and bad practices" HR Connect
EventsBrilliance
 
МАРІЯ ОЛІЙНИК "Емоційне вигорання та як цього не допустити" HR Connect
МАРІЯ ОЛІЙНИК "Емоційне вигорання та як цього не допустити" HR Connect МАРІЯ ОЛІЙНИК "Емоційне вигорання та як цього не допустити" HR Connect
МАРІЯ ОЛІЙНИК "Емоційне вигорання та як цього не допустити" HR Connect
EventsBrilliance
 
ЛЕСЯ БОБИК "Як зрозуміти, що хоче бізнес від HR Business Partner-a, особливо,...
ЛЕСЯ БОБИК "Як зрозуміти, що хоче бізнес від HR Business Partner-a, особливо,...ЛЕСЯ БОБИК "Як зрозуміти, що хоче бізнес від HR Business Partner-a, особливо,...
ЛЕСЯ БОБИК "Як зрозуміти, що хоче бізнес від HR Business Partner-a, особливо,...
EventsBrilliance
 

More Related Content

More from EventsBrilliance

АННА ТОЛМАЧОВА "Сила універсальності: як HR будувати мульти-бізнесову кар’єру...
АННА ТОЛМАЧОВА "Сила універсальності: як HR будувати мульти-бізнесову кар’єру...АННА ТОЛМАЧОВА "Сила універсальності: як HR будувати мульти-бізнесову кар’єру...
АННА ТОЛМАЧОВА "Сила універсальності: як HR будувати мульти-бізнесову кар’єру...
EventsBrilliance
 
CВIТЛАНА ГРАЧОВА & 3НАТАЛІЯ КРАСНИКОВА "Тема доповіді: HRBP in IT reality" HR...
CВIТЛАНА ГРАЧОВА & 3НАТАЛІЯ КРАСНИКОВА "Тема доповіді: HRBP in IT reality" HR...CВIТЛАНА ГРАЧОВА & 3НАТАЛІЯ КРАСНИКОВА "Тема доповіді: HRBP in IT reality" HR...
CВIТЛАНА ГРАЧОВА & 3НАТАЛІЯ КРАСНИКОВА "Тема доповіді: HRBP in IT reality" HR...
EventsBrilliance
 
АННА СІКОРСЬКА "Employee engagement as competitive advantage for business" HR...
АННА СІКОРСЬКА "Employee engagement as competitive advantage for business" HR...АННА СІКОРСЬКА "Employee engagement as competitive advantage for business" HR...
АННА СІКОРСЬКА "Employee engagement as competitive advantage for business" HR...
EventsBrilliance
 
ОЛЬГА СИДОРІНА "OKR та Performance management в стартапі" HR Connect
ОЛЬГА СИДОРІНА "OKR та Performance management в стартапі" HR ConnectОЛЬГА СИДОРІНА "OKR та Performance management в стартапі" HR Connect
ОЛЬГА СИДОРІНА "OKR та Performance management в стартапі" HR Connect
EventsBrilliance
 
ОЛЕНА МАРКІНА "Чому Diversity важлива для компаній, та як розпочати її розвив...
ОЛЕНА МАРКІНА "Чому Diversity важлива для компаній, та як розпочати її розвив...ОЛЕНА МАРКІНА "Чому Diversity важлива для компаній, та як розпочати її розвив...
ОЛЕНА МАРКІНА "Чому Diversity важлива для компаній, та як розпочати її розвив...
EventsBrilliance
 
КАТЕРИНА РОВИНСКАЯ "Інструменти автоматизації процесів HR відділу" HR Connect
КАТЕРИНА РОВИНСКАЯ "Інструменти автоматизації процесів HR відділу" HR ConnectКАТЕРИНА РОВИНСКАЯ "Інструменти автоматизації процесів HR відділу" HR Connect
КАТЕРИНА РОВИНСКАЯ "Інструменти автоматизації процесів HR відділу" HR Connect
EventsBrilliance
 
3НАТАЛІЯ МАКСИМЕНКО "Inspiration, Team work, Commercial Development. Шлях дос...
3НАТАЛІЯ МАКСИМЕНКО "Inspiration, Team work, Commercial Development. Шлях дос...3НАТАЛІЯ МАКСИМЕНКО "Inspiration, Team work, Commercial Development. Шлях дос...
3НАТАЛІЯ МАКСИМЕНКО "Inspiration, Team work, Commercial Development. Шлях дос...
EventsBrilliance
 
ЯНА ЯКУШЕВА "Утиліти і розширення, що допомагають в роботі рекрутеру" HR Conn...
ЯНА ЯКУШЕВА "Утиліти і розширення, що допомагають в роботі рекрутеру" HR Conn...ЯНА ЯКУШЕВА "Утиліти і розширення, що допомагають в роботі рекрутеру" HR Conn...
ЯНА ЯКУШЕВА "Утиліти і розширення, що допомагають в роботі рекрутеру" HR Conn...
EventsBrilliance
 
ОЛЕНА ДЕМ’ЯНЕНКО "Мотивація і Навчання Персоналу" HR Connect
ОЛЕНА ДЕМ’ЯНЕНКО "Мотивація і Навчання Персоналу" HR ConnectОЛЕНА ДЕМ’ЯНЕНКО "Мотивація і Навчання Персоналу" HR Connect
ОЛЕНА ДЕМ’ЯНЕНКО "Мотивація і Навчання Персоналу" HR Connect
EventsBrilliance
 
НАТАЛЯ ЛЕБЕДЕВА "Важливість HR маркетингу та Empolyee branding" HR Connect
НАТАЛЯ ЛЕБЕДЕВА "Важливість HR маркетингу та Empolyee branding" HR ConnectНАТАЛЯ ЛЕБЕДЕВА "Важливість HR маркетингу та Empolyee branding" HR Connect
НАТАЛЯ ЛЕБЕДЕВА "Важливість HR маркетингу та Empolyee branding" HR Connect
EventsBrilliance
 
КАТЕРИНА ВОЛЬСЬКА "Як знайти того самого співробітника, якого немає на ринку...
КАТЕРИНА ВОЛЬСЬКА "Як знайти того самого співробітника, якого немає на ринку... КАТЕРИНА ВОЛЬСЬКА "Як знайти того самого співробітника, якого немає на ринку...
КАТЕРИНА ВОЛЬСЬКА "Як знайти того самого співробітника, якого немає на ринку...
EventsBrilliance
 
ЕВГЕНIЯ ШАТУНОВА "Системна Гейміфікація: як вивести команду на якісно новий р...
ЕВГЕНIЯ ШАТУНОВА "Системна Гейміфікація: як вивести команду на якісно новий р...ЕВГЕНIЯ ШАТУНОВА "Системна Гейміфікація: як вивести команду на якісно новий р...
ЕВГЕНIЯ ШАТУНОВА "Системна Гейміфікація: як вивести команду на якісно новий р...
EventsBrilliance
 
АНАСТАСІЯ МІНАЕВА "Давайте “м’якше”. Soft skills в IT сфері" HR Connect
АНАСТАСІЯ МІНАЕВА "Давайте “м’якше”. Soft skills в IT сфері" HR ConnectАНАСТАСІЯ МІНАЕВА "Давайте “м’якше”. Soft skills в IT сфері" HR Connect
АНАСТАСІЯ МІНАЕВА "Давайте “м’якше”. Soft skills в IT сфері" HR Connect
EventsBrilliance
 
РОМАН КУШНАРЬОВ "Традиційні й не дуже підходи до пошуку кандидатів" HR Connect
РОМАН КУШНАРЬОВ "Традиційні й не дуже підходи до пошуку кандидатів" HR Connect РОМАН КУШНАРЬОВ "Традиційні й не дуже підходи до пошуку кандидатів" HR Connect
РОМАН КУШНАРЬОВ "Традиційні й не дуже підходи до пошуку кандидатів" HR Connect
EventsBrilliance
 
ОЛЬГА ДЮЖЕВА "Зміна установки: кандидат в ролі клієнта" HR Connect
ОЛЬГА ДЮЖЕВА "Зміна установки: кандидат в ролі клієнта" HR Connect ОЛЬГА ДЮЖЕВА "Зміна установки: кандидат в ролі клієнта" HR Connect
ОЛЬГА ДЮЖЕВА "Зміна установки: кандидат в ролі клієнта" HR Connect
EventsBrilliance
 
ОЛЕНА МОГИЛЕВСЬКА "У пошуку «золотого ключика»" HR Connect
ОЛЕНА МОГИЛЕВСЬКА "У пошуку «золотого ключика»" HR ConnectОЛЕНА МОГИЛЕВСЬКА "У пошуку «золотого ключика»" HR Connect
ОЛЕНА МОГИЛЕВСЬКА "У пошуку «золотого ключика»" HR Connect
EventsBrilliance
 
НАТАЛКА ШПОТ "Вирішення робочих конфліктів. Роль HR менеджера" HR Connect
НАТАЛКА ШПОТ "Вирішення робочих конфліктів. Роль HR менеджера" HR ConnectНАТАЛКА ШПОТ "Вирішення робочих конфліктів. Роль HR менеджера" HR Connect
НАТАЛКА ШПОТ "Вирішення робочих конфліктів. Роль HR менеджера" HR Connect
EventsBrilliance
 
МАРТА СКРОБАЛА "IT Recruitment: good and bad practices" HR Connect
МАРТА СКРОБАЛА "IT Recruitment: good and bad practices" HR ConnectМАРТА СКРОБАЛА "IT Recruitment: good and bad practices" HR Connect
МАРТА СКРОБАЛА "IT Recruitment: good and bad practices" HR Connect
EventsBrilliance
 
МАРІЯ ОЛІЙНИК "Емоційне вигорання та як цього не допустити" HR Connect
МАРІЯ ОЛІЙНИК "Емоційне вигорання та як цього не допустити" HR Connect МАРІЯ ОЛІЙНИК "Емоційне вигорання та як цього не допустити" HR Connect
МАРІЯ ОЛІЙНИК "Емоційне вигорання та як цього не допустити" HR Connect
EventsBrilliance
 
ЛЕСЯ БОБИК "Як зрозуміти, що хоче бізнес від HR Business Partner-a, особливо,...
ЛЕСЯ БОБИК "Як зрозуміти, що хоче бізнес від HR Business Partner-a, особливо,...ЛЕСЯ БОБИК "Як зрозуміти, що хоче бізнес від HR Business Partner-a, особливо,...
ЛЕСЯ БОБИК "Як зрозуміти, що хоче бізнес від HR Business Partner-a, особливо,...
EventsBrilliance
 

More from EventsBrilliance (20)

АННА ТОЛМАЧОВА "Сила універсальності: як HR будувати мульти-бізнесову кар’єру...
АННА ТОЛМАЧОВА "Сила універсальності: як HR будувати мульти-бізнесову кар’єру...АННА ТОЛМАЧОВА "Сила універсальності: як HR будувати мульти-бізнесову кар’єру...
АННА ТОЛМАЧОВА "Сила універсальності: як HR будувати мульти-бізнесову кар’єру...
 
CВIТЛАНА ГРАЧОВА & 3НАТАЛІЯ КРАСНИКОВА "Тема доповіді: HRBP in IT reality" HR...
CВIТЛАНА ГРАЧОВА & 3НАТАЛІЯ КРАСНИКОВА "Тема доповіді: HRBP in IT reality" HR...CВIТЛАНА ГРАЧОВА & 3НАТАЛІЯ КРАСНИКОВА "Тема доповіді: HRBP in IT reality" HR...
CВIТЛАНА ГРАЧОВА & 3НАТАЛІЯ КРАСНИКОВА "Тема доповіді: HRBP in IT reality" HR...
 
АННА СІКОРСЬКА "Employee engagement as competitive advantage for business" HR...
АННА СІКОРСЬКА "Employee engagement as competitive advantage for business" HR...АННА СІКОРСЬКА "Employee engagement as competitive advantage for business" HR...
АННА СІКОРСЬКА "Employee engagement as competitive advantage for business" HR...
 
ОЛЬГА СИДОРІНА "OKR та Performance management в стартапі" HR Connect
ОЛЬГА СИДОРІНА "OKR та Performance management в стартапі" HR ConnectОЛЬГА СИДОРІНА "OKR та Performance management в стартапі" HR Connect
ОЛЬГА СИДОРІНА "OKR та Performance management в стартапі" HR Connect
 
ОЛЕНА МАРКІНА "Чому Diversity важлива для компаній, та як розпочати її розвив...
ОЛЕНА МАРКІНА "Чому Diversity важлива для компаній, та як розпочати її розвив...ОЛЕНА МАРКІНА "Чому Diversity важлива для компаній, та як розпочати її розвив...
ОЛЕНА МАРКІНА "Чому Diversity важлива для компаній, та як розпочати її розвив...
 
КАТЕРИНА РОВИНСКАЯ "Інструменти автоматизації процесів HR відділу" HR Connect
КАТЕРИНА РОВИНСКАЯ "Інструменти автоматизації процесів HR відділу" HR ConnectКАТЕРИНА РОВИНСКАЯ "Інструменти автоматизації процесів HR відділу" HR Connect
КАТЕРИНА РОВИНСКАЯ "Інструменти автоматизації процесів HR відділу" HR Connect
 
3НАТАЛІЯ МАКСИМЕНКО "Inspiration, Team work, Commercial Development. Шлях дос...
3НАТАЛІЯ МАКСИМЕНКО "Inspiration, Team work, Commercial Development. Шлях дос...3НАТАЛІЯ МАКСИМЕНКО "Inspiration, Team work, Commercial Development. Шлях дос...
3НАТАЛІЯ МАКСИМЕНКО "Inspiration, Team work, Commercial Development. Шлях дос...
 
ЯНА ЯКУШЕВА "Утиліти і розширення, що допомагають в роботі рекрутеру" HR Conn...
ЯНА ЯКУШЕВА "Утиліти і розширення, що допомагають в роботі рекрутеру" HR Conn...ЯНА ЯКУШЕВА "Утиліти і розширення, що допомагають в роботі рекрутеру" HR Conn...
ЯНА ЯКУШЕВА "Утиліти і розширення, що допомагають в роботі рекрутеру" HR Conn...
 
ОЛЕНА ДЕМ’ЯНЕНКО "Мотивація і Навчання Персоналу" HR Connect
ОЛЕНА ДЕМ’ЯНЕНКО "Мотивація і Навчання Персоналу" HR ConnectОЛЕНА ДЕМ’ЯНЕНКО "Мотивація і Навчання Персоналу" HR Connect
ОЛЕНА ДЕМ’ЯНЕНКО "Мотивація і Навчання Персоналу" HR Connect
 
НАТАЛЯ ЛЕБЕДЕВА "Важливість HR маркетингу та Empolyee branding" HR Connect
НАТАЛЯ ЛЕБЕДЕВА "Важливість HR маркетингу та Empolyee branding" HR ConnectНАТАЛЯ ЛЕБЕДЕВА "Важливість HR маркетингу та Empolyee branding" HR Connect
НАТАЛЯ ЛЕБЕДЕВА "Важливість HR маркетингу та Empolyee branding" HR Connect
 
КАТЕРИНА ВОЛЬСЬКА "Як знайти того самого співробітника, якого немає на ринку...
КАТЕРИНА ВОЛЬСЬКА "Як знайти того самого співробітника, якого немає на ринку... КАТЕРИНА ВОЛЬСЬКА "Як знайти того самого співробітника, якого немає на ринку...
КАТЕРИНА ВОЛЬСЬКА "Як знайти того самого співробітника, якого немає на ринку...
 
ЕВГЕНIЯ ШАТУНОВА "Системна Гейміфікація: як вивести команду на якісно новий р...
ЕВГЕНIЯ ШАТУНОВА "Системна Гейміфікація: як вивести команду на якісно новий р...ЕВГЕНIЯ ШАТУНОВА "Системна Гейміфікація: як вивести команду на якісно новий р...
ЕВГЕНIЯ ШАТУНОВА "Системна Гейміфікація: як вивести команду на якісно новий р...
 
АНАСТАСІЯ МІНАЕВА "Давайте “м’якше”. Soft skills в IT сфері" HR Connect
АНАСТАСІЯ МІНАЕВА "Давайте “м’якше”. Soft skills в IT сфері" HR ConnectАНАСТАСІЯ МІНАЕВА "Давайте “м’якше”. Soft skills в IT сфері" HR Connect
АНАСТАСІЯ МІНАЕВА "Давайте “м’якше”. Soft skills в IT сфері" HR Connect
 
РОМАН КУШНАРЬОВ "Традиційні й не дуже підходи до пошуку кандидатів" HR Connect
РОМАН КУШНАРЬОВ "Традиційні й не дуже підходи до пошуку кандидатів" HR Connect РОМАН КУШНАРЬОВ "Традиційні й не дуже підходи до пошуку кандидатів" HR Connect
РОМАН КУШНАРЬОВ "Традиційні й не дуже підходи до пошуку кандидатів" HR Connect
 
ОЛЬГА ДЮЖЕВА "Зміна установки: кандидат в ролі клієнта" HR Connect
ОЛЬГА ДЮЖЕВА "Зміна установки: кандидат в ролі клієнта" HR Connect ОЛЬГА ДЮЖЕВА "Зміна установки: кандидат в ролі клієнта" HR Connect
ОЛЬГА ДЮЖЕВА "Зміна установки: кандидат в ролі клієнта" HR Connect
 
ОЛЕНА МОГИЛЕВСЬКА "У пошуку «золотого ключика»" HR Connect
ОЛЕНА МОГИЛЕВСЬКА "У пошуку «золотого ключика»" HR ConnectОЛЕНА МОГИЛЕВСЬКА "У пошуку «золотого ключика»" HR Connect
ОЛЕНА МОГИЛЕВСЬКА "У пошуку «золотого ключика»" HR Connect
 
НАТАЛКА ШПОТ "Вирішення робочих конфліктів. Роль HR менеджера" HR Connect
НАТАЛКА ШПОТ "Вирішення робочих конфліктів. Роль HR менеджера" HR ConnectНАТАЛКА ШПОТ "Вирішення робочих конфліктів. Роль HR менеджера" HR Connect
НАТАЛКА ШПОТ "Вирішення робочих конфліктів. Роль HR менеджера" HR Connect
 
МАРТА СКРОБАЛА "IT Recruitment: good and bad practices" HR Connect
МАРТА СКРОБАЛА "IT Recruitment: good and bad practices" HR ConnectМАРТА СКРОБАЛА "IT Recruitment: good and bad practices" HR Connect
МАРТА СКРОБАЛА "IT Recruitment: good and bad practices" HR Connect
 
МАРІЯ ОЛІЙНИК "Емоційне вигорання та як цього не допустити" HR Connect
МАРІЯ ОЛІЙНИК "Емоційне вигорання та як цього не допустити" HR Connect МАРІЯ ОЛІЙНИК "Емоційне вигорання та як цього не допустити" HR Connect
МАРІЯ ОЛІЙНИК "Емоційне вигорання та як цього не допустити" HR Connect
 
ЛЕСЯ БОБИК "Як зрозуміти, що хоче бізнес від HR Business Partner-a, особливо,...
ЛЕСЯ БОБИК "Як зрозуміти, що хоче бізнес від HR Business Partner-a, особливо,...ЛЕСЯ БОБИК "Як зрозуміти, що хоче бізнес від HR Business Partner-a, особливо,...
ЛЕСЯ БОБИК "Як зрозуміти, що хоче бізнес від HR Business Partner-a, особливо,...